职业能力测试练习题二十九
2014广西事业单位职业能力测试：判断推理之类比推理专项练习第二十九期
2014广西事业单位职业能力测试：判断推理之类比推理专
项练习第二十九期
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在事业单位行测考试中，类比推理作为常考考点，往往令广大考生不知所措。
中公广西事业单位根据多年教育教学经验，总结归纳出常考试题类型，希望对广大考生有所帮助!
1.石榴：火红( )
A.企图：规划
B.海洋：广阔
C.桂花：山坡
D.平原：草丛
参考答案：B
2.分配：任务( )
A.解决：问题
B.团结：合作
C.公共：服务
D.信息：技术
参考答案：A
3.万水：千山( )
A.四通：八达
B.乱七：八糟
C.五湖：四海
D.七上：八下
参考答案：C
4.奢侈：节约( )
A.复杂：朴素
B.八卦：阴阳
C.腐败：廉洁
D.巧妙：巧合
参考答案：C
5.秋天：季节( )
A.中国人：外国人
B.名人：英雄
C.将军：职业
D.节约：品德
参考答案：D
2014事业单位考试题库:
/kaoshitiku/?wt.mc_id=bk10716。
职业能力倾向测验试题及答案
职业能力倾向测验试题及答案【引言】职业能力倾向测验是一种评估个人在特定职业领域内潜在能力的心理测试，它可以帮助个人了解自己的职业兴趣和能力倾向，为职业规划和发展提供参考。
以下是一套职业能力倾向测验试题及答案，旨在帮助参与者自我评估并发现适合的职业方向。
【试题部分】一、言语理解与表达能力1. 阅读以下句子，并选择最合适的同义词替换划线部分：- 他总是能够迅速地抓住问题的关键。
A. 核心B. 要点C. 难点D. 重点2. 根据所给句子，选择最符合的句子完成下列对话：- 甲：“我听说你最近在研究心理学。
”乙：“是的，我对此非常感兴趣。
”A. 你的兴趣真是广泛。
B. 你一定很擅长数学。
C. 你最近一定很忙。
D. 心理学是一门有趣的学科。
二、逻辑推理能力3. 以下哪个选项是逻辑上正确的结论？A. 如果今天是星期一，那么明天是星期二。
B. 如果今天是星期二，那么昨天是星期一。
C. 如果今天是星期三，那么明天是星期五。
D. 如果今天是星期四，那么后天是星期六。
4. 以下哪个序列是按照逻辑顺序排列的？A. 种子 - 植物 - 花朵 - 果实B. 植物 - 花朵 - 种子 - 果实C. 种子 - 果实 - 植物 - 花朵D. 果实 - 植物 - 花朵 - 种子三、数学运算能力5. 如果一个数的平方是36，那么这个数是多少？A. 6B. -6C. 36D. 以上都是6. 一个长方形的长是20厘米，宽是10厘米，它的面积是多少？A. 100平方厘米B. 200平方厘米C. 300平方厘米D. 400平方厘米四、空间判断能力7. 观察以下图形，选择正确的描述：[图形略]A. 图形是对称的。
B. 图形是中心对称的。
C. 图形是旋转对称的。
D. 图形没有对称性。
8. 如果将一个立方体沿着它的一条边旋转90度，它的面会如何变化？A. 面的数量增加。
B. 面的数量减少。
C. 面的数量不变。
D. 面的形状改变。
五、人际交往能力9. 当你在团队中遇到意见不合时，你通常如何处理？A. 坚持己见，尝试说服他人。
职业能力测试试题及答案
职业能力测试试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 以下哪个选项不属于职业能力范畴？A. 沟通能力B. 团队协作C. 个人爱好D. 解决问题能力答案：C2. 在团队中，以下哪项不是有效沟通的关键要素？A. 清晰表达B. 倾听理解C. 个人偏见D. 反馈确认答案：C3. 职业规划中，以下哪项不是制定职业目标的依据？A. 个人兴趣B. 市场需求C. 短期目标D. 个人能力答案：C4. 在职业发展中，以下哪项不是提升个人竞争力的方法？A. 持续学习B. 拓展人脉C. 频繁跳槽D. 技能提升答案：C5. 以下哪项不是职业素养的体现？A. 专业精神B. 诚信守信C. 工作拖延D. 责任心答案：C6. 在职场中，以下哪项不是团队合作的基本原则？A. 尊重他人B. 共享信息C. 个人主义D. 目标一致答案：C7. 以下哪项不是职业发展中常见的挑战？A. 技能更新B. 职业倦怠C. 职位晋升D. 工作与生活平衡答案：C8. 在职业发展中，以下哪项不是职业规划的组成部分？A. 个人目标B. 行业分析C. 短期计划D. 个人兴趣答案：D9. 以下哪项不是职业发展中个人品牌建设的要素？A. 专业技能B. 个人形象C. 社交媒体活跃度D. 行业声誉答案：C10. 在职场中，以下哪项不是有效时间管理的策略？A. 设定优先级B. 避免拖延C. 多任务处理D. 定期回顾答案：C二、简答题（每题5分，共30分）1. 简述职业能力测试的目的和重要性。
答案：职业能力测试的目的是评估个人在特定职业领域内的技能和知识水平，以确定其是否适合或能够胜任某项工作。
它的重要性在于帮助个人了解自己的优势和劣势，为职业发展提供指导，同时帮助企业选拔合适的人才。
2. 描述在职场中如何建立和维护良好的人际关系。
答案：在职场中建立和维护良好的人际关系需要通过有效沟通、尊重他人、展现团队精神、诚实守信和积极参与团队活动等方式。
同时，保持开放的态度，愿意倾听和理解他人的观点，也是维护人际关系的关键。
教师职业能力测试试题及答案
第一章，教师职业能力及其形成发展。
第二章一单选。
第三章1教师职业能力是：教师以顺利的乃至完美的完成教育任务为特征的职业活动能力。
第四章2：智慧技能是：人运用语言，符号，规则，模型解决问题的能力。
第五章3：动作技能：是人通过某种特定动作完成某项任务的能力。
第六章4；八个半智能是：第七章大体相当于语文能力，数学能力，音乐能力，体育能力，美术能力，社会能力。
自然知识能力，哲学能力，和自我认知能力。
（语言智能，数学逻辑智能。
空间智能。
身体运动智能。
音乐智能。
存在智能，自知智能。
博物智能，人际智能。
）第八章第九章10：职业威望是：一种职业与其他职业的相对地位，是所有社会成员根据个人的职业给予他的敬意程度。
第十章第十一章四；简答题第十二章1．中等学校教师职业能力按照什么分类，又分为几种？第十三章答，我们是按照教师教育基本任务的类型和每项任务的活动过程阶段对中等学校教师职业能力进行分类的。
一中等学校教师完成教育工作任务的能力A教学能力B教育能力C管理能力D科研能力。
二中等学校教师一般性职业能力A信息能力B语言能力C 交际能力D角色认知能力F心理调适能力E自我提高能力第十四章2．加德纳认为人的智能发展有着自然的阶段性特征分别分为哪几个阶段？第十五章答分为，一是婴幼儿阶段，智能开端于一种原生性的模仿智能；二是幼儿早期阶段，智能开始表现为对初级符号的掌握；三是学龄阶段，智能表现为对系统符号的掌握；四是成熟阶段，智能表现为对职业技能的掌握。
第十六章3．加德纳智能是怎样形成的，？第十七章辨析（加德纳的多元智能是否影响人能力的形成因素。
）第十八章答。
加德纳认为“八个半智能‘源于人的遗传禀赋，所以人人都潜在着“八个半智能”，这是人人共有的能力。
但个人之间也存在差异，所以决定了人的“八个半智能”水平的个体差异。
但是，即使禀赋很好，也要通过教育和训练才能成为实际生活中的现实智能。
第十九章五．辨析题：第二十章1．教师专业能力与教师职业能力是否一样？第二十一章答，不对，教师专业能力是在教师职业准备阶段，在师范教育专业获得的能力。
职业能力倾向测验试题及答案
职业能力倾向测验试题及答案一、选择题（每题1分，共10分）1. 您在团队中通常扮演什么角色？A. 领导者B. 执行者C. 协调者D. 创意者2. 当您遇到问题时，您更倾向于：A. 独立解决B. 寻求他人帮助C. 与团队讨论D. 避免直面问题3. 您认为以下哪项技能在工作中最为重要？A. 沟通能力B. 技术能力C. 组织能力D. 创新能力4. 在完成一项任务时，您更注重：A. 任务的完成速度B. 任务的质量C. 任务的创新性D. 任务的可行性5. 您在以下哪种环境下工作最为高效？A. 有明确指导和规则B. 自由灵活C. 高压竞争D. 团队协作二、判断题（每题1分，共5分）6. 良好的职业规划有助于个人职业发展。
（）7. 个人的职业倾向是固定不变的。
（）8. 职业能力倾向测验结果可以决定一个人的职业选择。
（）9. 个人的职业能力可以通过培训和实践得到提升。
（）10. 职业倾向测验只能用于职业选择，不能用于个人发展。
（）三、简答题（每题5分，共15分）11. 请描述您认为的理想的工作环境，并解释原因。
12. 您如何看待团队合作在职业发展中的作用？13. 请举例说明您在过去的工作中是如何解决问题的。
四、案例分析题（每题10分，共20分）14. 假设您是一名项目经理，团队成员之间出现了意见分歧，影响了项目进度。
您将如何处理这种情况？15. 描述一个您认为成功的职业发展案例，并分析其成功的原因。
结束语本测验旨在帮助您更好地了解自己的职业倾向和能力，从而做出更明智的职业选择和发展规划。
请认真思考每一个问题，并根据自己的实际情况作答。
祝您在职业道路上取得成功！答案一、选择题1. A/B/C/D（根据个人实际情况选择）2. A/B/C/D（根据个人实际情况选择）3. A/B/C/D（根据个人实际情况选择）4. A/B/C/D（根据个人实际情况选择）5. A/B/C/D（根据个人实际情况选择）二、判断题6. 正确7. 错误（个人的职业倾向可以随着时间和经验而变化）8. 错误（测验结果只能作为参考，不能决定职业选择）9. 正确10. 错误（测验结果可以用于个人发展和职业规划）三、简答题（答案根据个人实际情况编写）四、案例分析题（答案根据个人实际情况编写，分析案例并给出合理解释）请注意，以上试题及答案仅为示例，实际应用时需要根据具体情况进行调整。
职业能力测试题及答案
职业能力测试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 在团队合作中，如果你的同事提出了一个你认为不可行的方案，你应该如何处理？A. 直接指出方案的不足B. 私下与同事讨论你的担忧C. 保持沉默，避免冲突D. 尝试提出一个替代方案答案：D. 尝试提出一个替代方案2. 当你的工作量超出了你的承受能力时，你应该怎么做？A. 加班加点完成任务B. 寻求同事的帮助C. 向上司说明情况，请求调整工作量D. 忽略部分任务答案：C. 向上司说明情况，请求调整工作量3. 在处理客户投诉时，以下哪种做法是不恰当的？A. 倾听客户的抱怨B. 尽快给出解决方案C. 将责任推给其他同事D. 保持专业和冷静的态度答案：C. 将责任推给其他同事4. 如果你发现了一个可以提高工作效率的新方法，你应该怎么做？A. 立即实施，不通知其他人B. 与团队分享并讨论其可行性C. 等待上级指示D. 认为这不是你的职责范围答案：B. 与团队分享并讨论其可行性5. 当你的一个项目获得了成功，你认为主要的功劳是谁的？A. 只有你自己B. 你的团队成员C. 你的上级D. 运气答案：B. 你的团队成员6. 如果你的同事经常迟到，影响了团队的工作进度，你应该如何处理？A. 不理睬，这是他们的问题B. 私下与他们讨论影响C. 公开指责他们的行为D. 向上级报告答案：B. 私下与他们讨论影响7. 在进行职业规划时，以下哪项是最重要的？A. 你的兴趣爱好B. 你的专业技能C. 市场需求D. 家庭意见答案：C. 市场需求8. 当你的工作成果未得到认可时，你应该怎么做？A. 感到沮丧并放弃B. 寻求反馈并进行改进C. 与他人比较，感到嫉妒D. 认为评价标准不公平答案：B. 寻求反馈并进行改进9. 在与同事沟通时，以下哪种方式是最有效的？A. 经常使用行业术语B. 保持开放和诚实的态度C. 避免直接的眼神交流D. 只谈论工作相关的内容答案：B. 保持开放和诚实的态度10. 当你的工作压力过大时，以下哪种放松方法是最有效的？A. 增加工作时间B. 进行体育锻炼C. 大吃一顿D. 长时间看电视或玩游戏答案：B. 进行体育锻炼二、简答题（每题10分，共30分）1. 描述一次你成功解决工作冲突的经历，并说明你采取了哪些措施。
职业卫生考试题库(二十九)
B. 慢性轻度苯中毒
C. 慢性中度苯中毒
D. 慢性重度苯中毒
E. 苯所致白血病
26.可以引起白内障的毒物是D
A. 甲苯
B. 苯胺
C. 联苯胺
D. 三硝基甲苯
27.苯胺中毒时应选用C
A. 硫代硫酸钠
B. 阿托品
C. 美蓝
D. 亚硝酸钠
28.慢性三硝基甲苯中毒时的病变主要以B
A. 肝脏病变为主
E. 防治心力衰竭
15.CO 中毒机制主要是C
A. 可形成HbCO, 引起细胞窒息
B. CO可刺激化学感受器，而致缺氧
C. 可形成HbCO, 使血红蛋白携氧能力下降，引起组织缺氧
D. 空气中CO浓度增加，使空气中02含量降低
16.某男性锅炉操作工，在一个通风不良条件下工作，连续工作3~4 h, 突然感到头痛、头晕等。患者面色潮红，口唇呈樱桃红色，具有呼吸加快等表现。可疑何种毒物中毒A
D. 用无毒油漆代替含苯油漆
E. 厂房内采取全面通风
24.某临床医生由于工作疏漏，造成诊断上的错误。请问下述5种诊断中哪一种是不成立的E
A. 急性苯中毒
B. 急性甲苯中毒
C. 急性二甲苯中毒
D. 急性四氯化碳中毒
E. 急性油漆中毒
25.某男，30岁，浸漆工8年。经当地医院检查全血细胞减少，转入职业病医院就诊。该患者所在车间空气中苯浓度超过国家标准几十倍。经多次复查，白细胞（2.7~2. 9) ×109/L, 血小板（49~57) ×109/L.骨髓象检查确定为再生障碍性贫血。诊断D
E. 肝功能严重受损
32.有机磷农药中毒常用的解毒剂有哪两种C
A. 胆碱酯酶复能剂、氯磷定
B. 胆碱酯酶复能剂、解磷定
职业能力测试题及答案
职业能力测试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 在团队合作中，当你的观点与其他团队成员发生冲突时，你应该如何处理？A. 坚持己见，力争说服他人B. 妥协退让，以保持团队和谐C. 倾听他人观点，寻求共识D. 忽略不同意见，继续执行原计划2. 你在处理客户投诉时，发现问题是由公司内部错误引起的，你应该怎么做？A. 向客户道歉并承诺改正B. 推卸责任，否认公司有错C. 转移话题，引导客户关注其他方面D. 让客户自己去解决这个问题3. 你的项目即将截止，但还有部分工作未完成，你会选择：A. 加班加点，确保按时完成所有工作B. 与上级沟通，请求延期C. 只完成最重要的部分，其他工作暂时搁置D. 分配任务给其他同事，期望他们帮助完成4. 当你的同事在非工作时间请求你的帮助时，你通常：A. 乐于助人，无论何时都愿意提供帮助B. 根据自己当时的安排决定是否帮助C. 通常拒绝，认为工作时间外应专注于个人生活D. 建议他们寻找其他资源或同事的帮助5. 在进行职业规划时，你更倾向于：A. 制定详尽的计划，并严格按照计划执行B. 有一个大致方向，但随时准备调整C. 不做计划，顺其自然发展D. 依赖他人的建议和指导6. 当你的工作成果受到领导表扬时，你会感到：A. 非常自豪，并激励自己继续努力B. 认为这是应得的，继续保持现状C. 感到不安，担心未来无法保持这样的表现D. 无动于衷，不太关心他人评价7. 在面对一项全新的工作任务时，你通常：A. 积极学习相关知识，尽快上手B. 感到焦虑，担心自己无法胜任C. 寻求他人帮助，希望有人能指导D. 等待上级具体指示，按部就班执行8. 当你的建议在会议中被否决时，你会：A. 尝试理解他人观点，寻求妥协B. 坚持己见，私下找机会再次提出C. 感到沮丧，不再积极参与讨论D. 立即提出反驳，争取改变结果9. 你在管理时间方面更倾向于：A. 制定详细的日程表，严格按照计划执行B. 根据任务紧急程度灵活调整C. 随意安排，不做过多计划D. 优先处理自己喜欢的任务10. 当你遇到职业发展瓶颈时，你会选择：A. 积极寻求外部培训和学习机会B. 与上级沟通，寻求职位晋升的可能C. 考虑转行，寻找新的发展方向D. 接受现状，不再寻求改变二、简答题（每题10分，共30分）1. 描述一次你成功解决工作中冲突的经历，并说明你采取了哪些措施来解决冲突。
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职业能力测试练习题二十九
在事业单位行测考试中，考生想要取得高分就要勤于练习，从练习中总结方法与技巧。
中公教育团队总结归纳出具有代表性的试题，相信考生们一定可以取得理想的成绩。
第一部分言语理解与表达
1.懂得功成身退的人，是识______的，他知道何时保全自己，何时成就别人，以儒雅之风度来笑对______。
填人横线部分最恰当的一项是( )。
A.大体人世
B.大体人生
C.时务人世
D.时务人生
第二部分数量关系
2.某校2000人参加运动会，学校买了2000瓶汽水供应每人一瓶。
商店规定，每7个空瓶可换1瓶汽水。
因此，他们每喝完7瓶汽水就换回1瓶汽水。
这样，他们最多能喝( )瓶汽水。
A.2284
B.2288
C.2333
D.2334
第三部分判断推理
3.眼睛：器官
A.立方体：平面图形
B.山川：风光秀丽
C.检察院：国家机关
D.担忧：辗转反侧
第四部分图形推理
4.要求报考者认真观察找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。
第五部分常识判断
5.在经济衰退时期，有利于扩大内需的政策措施是( )。
A.提高税率
B.提高存款准备金率
C.降低税率
D.缩减财政支出
【答案及解析】
1.D[解析]“大体”，有关大局的重要道理。
“时务”，当前的重大事情或客观形势。
知道何时保全自己、成就别人的人能够分析当前客观形势，第一空选择“时务”。
“人世”，整个人类社会、人类世界。
一个人能够面对、应付的只是自己的一生，第二空选择“人生”。
2.C[解析]已知7个空瓶可换1瓶汽水，即瓶子总数每兑换一次减少6个。
2000÷6=333…2，所以共可兑换333瓶汽水，这样他们最多能喝333+2000=2333(瓶)汽水。
答案为C。
3.C[解析]本题考查种属关系。
眼睛是人和动物的视觉器官，是器官的一种;检察院是国家法律监督机关，是国家机关的一种，C项正确。
立方体是立体图形的一种，而不是平面图形，A项错误。
B项是属性关系、D项是因果关系。
4.C[解析]题干中四4-图形中三角形与圆交替出现，所以排除A、D;题干中四个图形都是由3个部分构成的，所以选C。
5.C[解析]扩大内需需要实行扩张型的财政政策和货币政策，降低税率属于扩张型的财政政策。
A、D属于紧缩型的财政政策，B项属于紧缩型的货币政策。
故选C。