如舵手一般领航市场

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形容领导指导的好的句子

形容领导指导的好的句子

形容领导指导的好的句子
哎呀,咱领导那指导水平,简直绝了!就说上次咱公司接了个大项目,大家一开始都像无头苍蝇似的,不知道从哪儿下手。

这时候领导出马了,那场面,就跟黑暗里突然亮起一盏明灯似的!领导没有一上来就发号施令,而是先耐心地听我们每个人的想法,那专注的样子,就好像在挖掘宝藏一样,生怕错过任何一个闪光点。

“小李,你这个思路有点意思,但是如果再拓宽一下,是不是能有更大的收获?”领导这么一说,小李顿时眼睛一亮,感觉找到了新的方向。

“小王啊,你的方案细节很到位,可整体框架是不是可以再调整调整?”小王听了,连连点头,立马有了新的灵感。

你说,这领导是不是厉害得让人佩服得五体投地?这要是换了个不靠谱的领导,指不定把我们带沟里去了呢!咱领导就像一个经验丰富的舵手,带着我们这艘大船在商海中稳稳地航行,避开了一个又一个的暗礁。

在领导的指导下,咱们每次遇到难题都能迎刃而解,这难道不是领导的功劳吗?
我觉得啊,能有这样的领导带着咱们,那真是咱们的福气,咱们可得好好跟着领导干,争取创造更多的辉煌!。

5首关于领航的诗歌

5首关于领航的诗歌

5首关于领航的诗歌1. 航程之梦在浩瀚的蓝天下,我驾驭着风的力量。

领航星星的指引,将我带向未知的远方。

飞翔在云端间,我是天空的主宰。

无畏风暴的挑战,我是航行的勇士。

追寻遥远的彼岸,我是航程的梦想。

希望的火燃烧心中,我是领航的使者。

2. 导航之舞船只在波涛中起舞,星辰为航线闪烁。

舵手牢牢握住方向,领航指引前方路。

北极星照耀夜空,指引迷航的航者。

指针指向正确方向,航行在未知的海域。

翻越汹涌的浪潮,驾驶着信念的翅膀。

无论风浪多么汹涌,我们是领航的舞者。

3. 星辰指引星光如点点明珠,闪耀在黑夜之中。

它们是领航的指引,指引迷失的航船。

远离尘世的喧嚣,我们寻找宁静的航线。

星辰是我们的朋友,为我们指引方向。

穿越时光的长河,我们追寻着梦想。

星辰是我们的引路人,永远为我们指引航程。

4. 航行的轨迹蓝天如洁白的画布,我是领航的画家。

飞行轨迹如细线,划过浩瀚的宇宙。

航行是一场旋律,在空中奏响动人的音符。

风儿为我拂过脸庞,带来自由与勇气。

我用翅膀划过云彩,在天空中留下印记。

航行的轨迹如诗篇,永远铭记在心间。

5. 奇航之旅远方的彼岸如诗,那里有未知的奇迹。

我乘着风的翅膀,展开一场奇航之旅。

勇敢的心是指南针,指引我驶向前方。

海洋如一面宽广的镜子,映射着我的勇气与智慧。

航行的旅途并不平坦,风暴带来考验与磨砺。

然而,我坚守信念与梦想,追寻奇航的终点。

奇航之旅是一首诗,歌颂勇者的勇气与决心。

我是这首诗的作者,也是奇航的领航者。

长远四字成语

长远四字成语

长远四字成语
1. “高瞻远瞩”。

你看那些成功的企业家,哪个不是高瞻远瞩,提前布局市场,才能在竞争中脱颖而出,就像马云,早早看到了电商的潜力,这不就是高瞻远瞩的典型例子嘛!
2. “深谋远虑”。

父母为孩子的未来总是深谋远虑,从教育到生活的方方面面都考虑周全,这难道不是伟大的爱吗?
3. “目光长远”。

运动员们为了长远的目标,日复一日地刻苦训练,不正是目光长远的体现吗?比如那些备战奥运会多年的运动员们。

4. “远见卓识”。

一个好的领导者必须要有远见卓识,能看到别人看不到的机遇和挑战,就如同乔布斯改变了整个手机行业,这就是远见卓识的力量啊!
5. “放长线钓大鱼”。

做投资可不能急于一时啊,得放长线钓大鱼,慢慢等待时机,你说是不是?就像巴菲特的长期投资策略。

6. “长治久安”。

国家的稳定和发展需要长治久安的政策和策略,这样我们老百姓才能安居乐业呀,这多重要啊!
7. “长计远虑”。

在做重大决定的时候,一定要长计远虑,不能只看眼前的利益,想想以后会怎么样,就像选择职业,不能只图一时爽快呀!
8. “长久之计”。

学习是个长久之计,不是一朝一夕就能看到成果的,得坚持下去,你看那些学霸哪个不是靠长期积累呀!
9. “源远流长”。

中华文化源远流长,历经千年而不衰,这是多么了不起啊,那些古老的传统和技艺不就是最好的证明嘛!
10. “长此以往”。

如果你总是熬夜,长此以往身体肯定会垮掉的呀,可别不当回事儿!
我觉得这些长远四字成语都蕴含着深刻的道理,在我们的生活中有着重要的指导意义,能让我们更加明智地面对各种情况。

领导指引工作方向的美句

领导指引工作方向的美句

领导指引工作方向的美句
1. 领导就像那明亮的灯塔,指引着我们在工作的海洋中前行,可不就是这样嘛!比如那次项目遇到瓶颈,领导一句话就让我们豁然开朗,找到了突破的方向。

2. 领导的指引就如同黑夜中的火炬,照亮我们工作的道路,难道不是吗?记得有一次大家都很迷茫,领导一番指点,就像迷雾被吹散。

3. 领导的指示犹如指南针,精准地为我们的工作指明方向,可不是嘛!就像那次面对复杂的任务,领导的规划让我们顺利推进。

4. 领导是那引航的舵手,带领我们驶向正确的工作方向,这多明显啊!之前在关键时刻,领导的决策让我们避免了错误的航向。

5. 领导的引导仿佛是那启明星,让我们在工作中找到方向,难道不是这样吗?有一回我们毫无头绪,领导的思路让我们立刻有了行动的目标。

6. 领导就像那前方的旗帜,引领我们朝正确的工作方向前进,这很对啊!比如那次市场拓展受阻,领导的策略让我们打开了新局面。

7. 领导的指引好似那温暖的阳光,驱散我们工作中的迷雾,不是吗?记得有一次大家都不知所措,领导的指点让我们看清了前路。

8. 领导是指引工作方向的明灯,照亮我们前行的道路,这太对了!之前在重大决策时,领导的眼光让我们少走了很多弯路。

9. 领导的指示就像那清晰的地图,为我们的工作指引方向,真的就是这样啊!有一次我们迷失方向,领导的规划让我们重新找到了正轨。

10. 领导是指引工作方向的关键,没有领导我们可怎么办呢?就像那次艰难的任务,领导的带领让我们成功完成。

结论:领导对于工作方向的指引至关重要,能让我们少走弯路,顺利达成目标。

关于舵手的经典语句

关于舵手的经典语句

关于舵手的经典语句
舵手英雄无畏,勇敢是他们的经典语句。

如果你想知道舵手是什么样子,你只需要看看帆船竞赛场上的对决,你就会深深被舵手的勇气折服。

这里有一句经典的舵手的话:“争胜者,便是我!”舵手不断地挑战胜利,勇敢无畏地直面挑战,绝不让失败者影响到他们。

他们的本质是一种追求胜利的决心,发出了无比的力量和动力,不仅鼓舞了自己,也给周围的人带来了极大的力量。

舵手总是敢于接受挑战,把不可能变成可能,把掣肘变成行动,能够在各种恶劣的战场中取得胜利,这一切都是基于自信,勇敢,诚实和乐观。

也有另一句经典舵手的话:“要么胜,要么败,天下无畏!”这句话说明,舵手是一种不可怕的英雄,即使在极其艰难的情况下,他们也能勇敢地屹立不倒,永不言败!他们不仅仅推动自己,也能激励他人,使他们信心百倍。

最后,让我们继续用舵手英雄的口号激励自己:“凭努力,超越梦想!”只要我们心中有信念,勇敢无畏,无论多么困难,也会毫不犹豫地去实现自己的梦想,这就是舵手的经典语句。

投资负责人岗位职责

投资负责人岗位职责

投资负责人岗位职责
1. 投资负责人得像个精明的船长一样,把控投资的方向啊!比如说,在面对众多投资项目时,难道不是得冷静分析,找出最有潜力的那个吗?就像在大海中找到正确的航线一样。

2. 要时刻关注市场动态,这可不是闹着玩的!就如同猎人盯着猎物一样,一有风吹草动就得迅速反应。

比如市场突然有个新趋势,你不得赶紧研究研究?
3. 投资负责人还得会评估风险呀,这可太重要了!好比走钢丝,得小心谨慎地判断每一步的风险。

要是不小心踩空了,那可不得了啊!
4. 还得和各种人打交道呢,团队成员、合作伙伴等等。

这不就像一场大聚会,你得长袖善舞,把关系都处理好。

比如说和合作伙伴谈判,那可得有技巧啊!
5. 得为投资决策负责啊,这责任重大得很呢!就像将军指挥战役,一招不慎,满盘皆输。

要是决策失误了,那后果谁来承担呀?
6. 对项目的潜力要有敏锐的洞察力,这可不能含糊!好比伯乐相马,得一眼看出哪匹马是千里马。

遇到有潜力的项目,能不激动吗?
7. 还要合理分配资金呢,这就像分蛋糕,得公平又合理。

要是分不好,那不是乱套了吗?比如给不同项目分配资金,得好好斟酌呀!
8. 得不断学习提升自己呀,投资领域变化那么快!就像逆水行舟,不进则退。

别人都在进步,你能不努力吗?
9. 要能在压力下保持冷静,这可不容易啊!好比在暴风雨中航行,得稳稳地掌住舵。

遇到困难时,能慌乱吗?
10. 投资负责人就是那个引领大家走向成功的人呀!就如同灯塔,给大家指引方向。

没有他,大家不就像无头苍蝇一样乱撞吗?
我的观点结论就是:投资负责人这个岗位太关键了,需要具备多方面的能力和素质,才能在投资的海洋中乘风破浪,带领大家取得成功。

市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手—市场销售口号

市场是海,企业是船,质量是帆,人是舵手—市场销售口号

【导语】⼝号是“供⼝头呼喊的有纲领性和⿎动作⽤的简短句⼦”,从哲学的概念上看,物质决定意识,意识对物质具有能动作⽤。

所以⼝号作为意识的表现形式之⼀,是对当时社会政治、经济、⽂化的⼀种反映,不同性质的⼝号起着不同的作⽤。

标语或者⼝号,是在政治、社会、商业、军事或是宗教等范筹上所使⽤的⼀句值得纪念的格⾔或者宣传句⼦,主要⽤作反复表达⼀个概念或者⽬标。

市场是企业的⽅向,质量是企业的⽣命 市场是海,企业是船,质量是帆,⼈是舵⼿ 顾客是我们的上帝,品质是上帝的需求 我们的策略是:以质量取胜 市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局 争取⼀个客户不容易,失去⼀个客户很简单 提⾼售后服务质量,提升客户满意程度 抱怨事件速处理,客户满意⼜欢喜 不绷紧质量的弦,弹不了市场的调 制造须靠低成本,竞争依赖⾼品质 客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到 重视合同,确保质量:准时交付,严守 产品的品牌就是品质的象征. “三新⼆点”:新机遇、新挑战、新市场;服务只有起点,满意没有终点 放我的真⼼在您的⼿⼼ ⾃信、诚信;⽤⼼、创新 内存知⼰,天涯若⽐邻 “艰苦坚实、诚信、实⼲实效”:以艰苦的作风打拼坚实的企业基础;以诚实的信念⼀流的企业服务;实⼲的精神创造⾼效的企业业绩 市场是企业的⽅向,质量是企业的⽣命 市场是海,企业是船,质量是帆,⼈是舵⼿ 顾客是我们的上帝,品质是上帝的需求 我们的策略是:以质量取胜 市场竞争不同情弱者,不创新突破只有出局 争取⼀个客户不容易,失去⼀个客户很简单 提⾼售后服务质量,提升客户满意程度 抱怨事件速处理,客户满意⼜欢喜 不绷紧质量的弦,弹不了市场的调 制造须靠低成本,竞争依赖⾼品质 客户想到的我们要做到,客户没有想到的我们也要做到 重视合同,确保质量:准时交付,严守 产品的品牌就是品质的象征.。

龙舟打舵技巧

龙舟打舵技巧

龙舟打舵技巧龙舟打舵是龙舟比赛中非常重要的一个环节,正确的打舵技巧可以帮助龙舟队伍更好地掌握船只的方向和速度,从而保证比赛的顺利进行。

下面介绍一些龙舟打舵的技巧。

一、保持平稳的船速。

在龙舟比赛中,打舵首先要考虑的就是如何保持平稳的船速。

因为龙舟比赛以速度为重,一旦船速发生变化,就会影响后面的比赛节奏和队员的发力。

保持船速需要掌握一个平稳的节奏和节律,尽量避免大幅度的调整和变化。

同时,打舵手需要根据不同的天气和水流状况来调整打舵的力度和角度,确保船只不会偏离赛道,也不会浪费过多的体力。

二、掌握颗粒度打舵技巧。

颗粒度打舵技巧是指按照“细、中、粗”三种力度来掌握打舵的力度和角度,以达到精准控制船只方向的目的。

在具体操作中,打舵手需要先进行细微的调整,逐渐增加力度,直至达到目标角度;或者根据实际情况,选定一个适当的角度,保证风向和水流不会影响船只的前进方向。

三、根据队员状态进行调整。

龙舟比赛是一个团队协作的运动,队员状态的变化对比赛结果影响很大。

打舵手需要时刻关注队员的状态和发力情况,根据实际情况调整打舵的节奏和力度。

例如,遇到队员疲劳或者力气不足的情况,打舵手可以适当调整节奏,增加休息时间;或者根据比赛情况,适当调整打舵的力度和角度,让队员更轻松地完成比赛。

四、注意沟通和配合。

龙舟比赛中,打舵手和领航员的沟通和配合非常重要。

打舵手需要注意领航员的指示,及时调整打舵的角度和力度,以确保船只前进方向的准确性。

同时,打舵手也需要及时向领航员反馈船只的状况和自己的打舵策略,保持沟通和配合的良好状态。

只有团队协作和共同努力,才能获得更好的比赛成绩。

总之,龙舟打舵是一项非常复杂的技术活动,它需要打舵手具备非常丰富的实战经验和良好的协调能力。

只有在实践中不断探索和总结,才能掌握更精准的打舵技巧,为队伍赢得更好的比赛成绩。

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如舵手一般领航市场
作者:
来源:《销售与市场·成长版》2013年第04期
业务员到一个陌生的市场,就如一叶小舟进入茫茫的大海,要想在一个陌生的市场走出一条阳光大道,必须要有舵手的指引。

如舵手一般领航市场罗火平
业务员到一个陌生的市场,就如一叶小舟进入茫茫的大海。

大海,除了表面的惊涛骇浪外,还有不易发现的洋流,还有从表面上根本就看不出来的暗焦。

大海航行靠舵手。

业务员想在一个陌生的市场走出一条阳光大道,必须要有舵手的指引。

有一篇故事,讲的是一个舵手在大河里行船,船行到急流处,河中间还有一块巨石,航道很窄,稍不小心,就会船毁人亡。

船上一个年轻的小伙子大叫起来:快!快!向右!避开那巨石。

而那个舵手急忙叫到:对准那块巨石前进!大家都觉得不可思议,但知道这个舵手经验很丰富,于是按他的说法去做。

船快到巨石处时,舵手叫大家停止划船,自行漂流,结果船顺着水流向右边过去了。

事后,舵手说,如果一开始就向右,到了巨石边,受水流的影响,船头会大幅偏向右岸,船尾很有可能甩向巨石,轻则船侧进水,重则船翻人亡。

我们业务员,特别是新手业务员,做市场时很容易顺着水流走,客户叫我们怎么样就怎么样,客户说东不敢往西。

这样做,表面上看,轻松顺水,实际上危险重重。

业务员要通过自身的努力,练就一身舵手的看家本领。

一个业务人员,在业务生涯中,要练就一身舵手的本领,可以分成三个阶段来练习、锻炼和成长,在这三个阶段中,要一直以舵手的标准来要求自己。

初生牛犊不怕虎在营销界,我们经常听到这么一些言论:客户就是上帝;客户永远不会犯错,如果客户犯错了,参见前一条;满足客户需求;一切以客户为中心;为了客户的一切等。

这些营销观点有一定的道理,然而,万事皆有两面性,有些观点如果过头,就会进入到另一个误区。

新手业务员,就如初生牛犊,最大特点就是天不怕,地不怕。

初生牛犊不怕虎,新手业务不怕上帝。

特别是营销管理人员,一定要充分利用新手业务员的这一特点,来处理调整渠道经销商、调整价格系统等比较麻烦的事宜。

新手业务员在自己的头脑中没有成形的市场意识与观点,比较容易接受公司的经营理念与策略,并能很好地传达到经销商处。

新手业务员不了解经销商老板的个人喜好、性格特点,有些话反倒好单刀直入,有时可以取得意想不到的效果。

新手业务员因为不懂业务,不懂行业,甚至不懂事,就算是做错了什么事情,不小心得罪了客户,也容易得到客户的凉解。

所以,营销管理人员,完全可以大胆启用一些新手业务员,来做一些可能会“得罪”客户的事。

作为新手业务员自身,在这一个阶段,就应当不折不扣地去贯彻公司的经营理念,执行公司的销售政策,运用公司的促销资源,充分发挥这阶段自身不怕虎的特点,少说多做,多实践少思考,多执行少提问,在不知不觉中,市场就按着公司、自己的思路来走。

我的第一份销售工作中,公司就充分利用了我们这批业务员初生牛犊不怕虎的特点。

至今我还记得老总当时这样说:我们是一个五“新”级的公司:新公司、新产品、新业务、新品牌、新客户。

公司当时招我们这批业务员,没有一个有相关行业的从业经验,没有一个人做过业务工作。

经过一周的培训,我们这批新人进入市场,在竞争如此激烈的情况下,我们首战告捷,各地的代理商初步建立起来。


我们这批业务员成长为公司老手的时候,我们做市场总会遇到这样那样的问题,要么是产品功能不好,价格比较高,要么就是品牌不太响,销售政策不如意,要么就是代理商不太配合我们的工作,促销活动也没有什么力度。

总结时发现,当初我们首战告捷,根本就不知道别的品牌知名度有多高,根本就不知道竞争品牌的产品有哪些卖点,根本就不知道竞争对手搞了什么促销活动,根本就不知道业内还有一些其他的销售政策……换句话说,我们只知道我们的产品有什么卖点,我们的销售政策是什么样子,我们计划搞什么样的促销活动,至于其他的,我们都不知道。

我们就用自己的热情与自信,让客户相信我们,跟我们合作。

新手业务员总要成长,在成长的过程中,会了解到其他的一些信息,有些信息比如销售技巧、圈内人脉等对业务员的成长是很有帮助的,但有些信息,如果业务员自身没有很好的判断能力和抵抗能力,那么对业务员的成长就会带来一些负面的影响。

咬定青山不放松一个新手业务员,在经过一段时间市场的浸泡后,有了一些经验,但也会受到很多的伤害及负面信息的影响。

如果没有有效抵抗这些负面信息,业务员很难有所突破。

再加上与客户打交道一段时间后,业务员和客户或多或少有了一定的感情基础,为人处事方面也圆滑起来,一般不会轻易“得罪”客户,对客户提出的一些不太合理的要求,也不好意思直接拒绝,有时明明知道客户这样说、那样做,不太合理,不太符合公司的政策,但碍于面子,也不好意思拒绝或制止,一不小心,就会被客户牵着鼻子走,市场也难有起色。

在这个阶段,业务员要如何来把握市场主动权,引导客户按公司的思路来做市场呢?业务员在充分运用自己的销售技巧之外,原则性的东西一定要坚持,做到咬定青山不放松。

我曾经接手一个区域市场,代理商的渠道能力、业务团队的销售能力、资金实力等都不错,但每一个月几乎都很难完成任务。

前一任业务员也是老业务员,业务员为了保住自己的工作,也为了让客户拿到公司的返点,和客户达成了口头协议,用两个月的时间来完成一个月的销量,拿一个月的返点,如此半死不活地耗着。

我接手后,也想了很多的办法来帮助代理商开发客户,搞促销活动来提升销量,建终端形象来提升品牌拉力,但效果却非常有限。

后来,我沉下心来分析这个代理商存在的问题,发觉最根本的原因就是代理商把我们的产品主要放在自己的零售店销售,片面追求高毛利,市区其他卖场根本就不组织供货。

经过与代理商沟通,销售数据分析,我认为,要改变目前的状况,一是要进市区大卖场,另一个是要在周边的县城、核心乡镇进有销售实力的大卖场。

客户就诉苦说了不少进其他卖场存在的困难,产品的一些不足,最后还谈到前期公司配合不到位的一些问题。

这些问题我都知道,加上和代理商的老板关系一直处得也不错,对这些问题,现场我能答应的就答应下来,公司根本不可能做到的事,我只好承诺我尽力争取一下看,但我心里一直记着我这次和代理商沟通的唯一目的,咬定青山不放松,那就是市区卖场非进不可。

最终我留下一句话给代理商:市区其他的卖场我肯定是要进场,这是原则性问题,至于进哪几个卖场、怎么进、通过哪个口子进,给三天时间考虑,三天之后,必须启动进其他卖场的谈判,如果不启动,我要么启动直供卖场,要么启动更换代理商的谈判。

说完这句话,我打了一个电话给业内的另一个有实力经销商老板,约他晚上喝茶,然后直接离开了代理商的办公室。

第二天,我就接到代理商的电话,叫我去商议怎么来操作。

市区卖场进场后,代理商自有零售店的零售价格也进行了适当的调整,市区的销量稳步上升。

市区销量的上升,形象的提升,又带动乡镇市场的销售。

半年之后,代理商每个月都可以完成任务,总利润也比之前高出许多。

飞花摘叶皆成兵新手业务员进入市场,经常会遇到各种各样的问题,于是带着这些问题,去找答案。

就如一个武者,在跟对手过招后,发现自己敌不过,心里就想,我该用什么样的招式来破解呢?一直以来,我认为做业
务和武学有很大的相通之处。

我们都看过武侠小说或武侠电影,武学的最高境界就是无招胜有招,飞花摘叶皆成兵。

做业务的大成者,就应如武学的一派宗师,不再拘泥于一招一式,也不要计较一城一地之得失,而是站得更高,看得更远,为更高的目标而努力。

到了这一个阶段,业务员(到这个层次可能就不叫业务员了)如一武学泰斗,功夫出神入化,化腐朽为神奇,对客户的所作所为、所言所指,均可以化为业绩上升的指引令、垫脚石。

这个层次,是我努力的方向,是我营销生涯的发展目标,目前的我,还没有达到这种境界。

营销界有没有人达到这层境界呢?有,乔·吉拉德!举例说明一下:乔·吉拉德在广场撒名片,他丝毫不在意客户如何看他,如何评价他;客户说三年之后买车,三年之后,乔·吉拉德的电话来了,他根本就不去想客户当时只是用一个善意的谎言来打发他;老太太说今天是她的生日,乔·吉拉德不声不响订来了鲜花,丝毫不去想一个生日时还如此孤独的老奶奶是否有能力购车(后来这个老奶奶每年都到乔·吉拉德这里换一辆新车做自己的生日礼物)。

乔·吉拉德的一张名片,一个电话,一束鲜花,就如武林泰斗身边的花花草草,恰当运用,飞花摘叶,如利器,如狠招,招招致胜。

(编辑:袁航market@)。

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