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反腐倡廉工作措施制度范本（2篇）
反腐倡廉工作措施制度范本一、建立健全反腐倡廉制度体系（1）全面实施党风廉政建设责任制，建立健全党委、纪委、监察机关等各级组织的反腐倡廉工作责任制度，明确各级领导干部的廉政责任和监管职责。
（2）推进党内法规制度建设，加强党规党纪的研究和修订，不断完善党内法规制度，确保制度的科学性、严密性和可操作性。
（3）建立重大决策和关键岗位任职的廉政风险防控机制，通过严格审核任职人员的个人品行和廉政记录，避免腐败分子获取权力。
（4）加强领导干部廉洁从政教育培训，建立健全领导干部廉洁从政考核制度，加强领导干部廉洁自律和廉洁履职能力的培养。
二、深化权力运行机制改革（1）加大权力清单的公开透明力度，完善行政权力清单和决策权力清单，明确权力边界和责任范围。
（2）加强政府信息公开，建立政务信息公开制度，提高政务信息的透明度，防止权力寻租和腐败的发生。
（3）加强对权力运行的监督制约，强化审计监督、内部监督、舆论监督等多种形式的权力监督，确保权力运行在阳光下进行。
三、加强公职人员廉政建设（1）建立健全公职人员廉政档案制度，对公职人员的廉政记录进行持续跟踪和纪录，及时发现和处理违纪违法行为。
（2）加大对公职人员廉政风险的预防和排查力度，建立公职人员廉洁从业犯罪风险评估机制和预警机制。
（3）完善公职人员廉政教育培训体系，加强对公职人员的廉政教育、职业道德教育和法律法规知识教育，提高公职人员的廉政素养和职业道德水平。
四、加强反腐败工作力度（1）建立完善反腐败举报制度，保护举报人权益，鼓励广大群众积极参与反腐败斗争。
（2）加大对腐败行为的打击力度，依法追究腐败分子的刑事责任，加大对腐败案件的查办力度和打击力度。
（3）加强国际反腐败合作，加强与国际组织和外国政府的合作，打击跨国腐败，追回境外腐败资产。
五、建立健全廉政文化建设机制（1）加强廉政文化宣传教育，通过开展廉政讲座、廉政故事演绎、廉政文艺演出等形式，宣传廉政正气和廉洁从政的价值观念。
深入开展风廉政建设和反腐败斗争的工作创新
深入开展风廉政建设和反腐败斗争的工作创新近年来，我国一直致力于推进风廉政建设和反腐败工作，并取得了显著的成果。
然而，随着社会发展和经济全球化的深入，腐败问题依然存在，对于实现经济可持续发展和社会稳定至关重要。
因此，为了更好地深入开展风廉政建设和反腐败斗争，我们需要不断创新工作方式和方法。
本文将探讨一些创新之举，以期在这一重要领域取得更进一步的成果。
一、完善机制，加强监督在开展风廉政建设和反腐败斗争的过程中，完善机制和加强监督是关键所在。
首先，我们应该建立健全的内部监督机制，加强党内廉政建设，加大对党员干部的教育培训力度，加强党风廉政建设的制度建设。
此外，我们还需加强外部监督，特别是加强公民监督和媒体监督力度，形成多方合力，共同推动反腐败斗争的取得更大成果。
二、加大惩治力度，形成震慑惩治腐败行为是风廉政建设和反腐败斗争的重要内容之一，也是斗争的利器。
为了更好地打击腐败，我们应该加大惩治力度，对腐败分子进行严厉的惩处，并加大力度追赃追逃。
同时，要形成有效的震慑力量，让那些有腐败倾向的人知难而退，让腐败分子无所遁形。
此外，要倡导廉洁文化，让廉洁守法成为社会风气。
三、加强国际合作，共同打击腐败腐败问题是全球性的，在全球化背景下，国际合作是解决腐败问题的有效途径之一。
我们应该加强与其他国家的合作和交流，共同努力打击跨国腐败行为。
同时，要加强对国际腐败资产的追缴，避免腐败分子利用国际间的法律空白地带逃避法律的制裁。
四、加强宣传教育，营造良好社会氛围宣传教育是风廉政建设和反腐败斗争的重要手段之一，通过宣传教育，可以提高公众对于腐败的认识，增强公众的参与意识和责任感。
因此，我们应该加强宣传力度，利用多种媒体形式向公众普及反腐败的知识，引导公众抵制腐败、积极参与风廉政建设。
五、加强制度建设，堵塞腐败漏洞制度建设是深入开展风廉政建设和反腐败斗争的重要保障。
我们应该加强对现有制度的改革和完善，堵塞腐败的漏洞。
同时，要建立健全防腐倡廉制度，规范行政决策和权力运行，提高权力运行的透明度和监督性。
建立完善反腐倡廉制度
建立完善反腐倡廉制度
建立完善的反腐倡廉制度是保障政府廉洁和防止腐败的重要措施。
以下是建立完善反腐倡廉制度的一些建议：
1.法律法规完善：制定和修订相关法律法规，明确腐败行为的
定义和责任，建立切实可行的反腐倡廉机制。
同时，法律法规应包括严格的问责制度和公正的司法程序，确保腐败分子受到惩罚。
2.建立独立监督机构：成立独立的反腐倡廉监督机构，负责监
察和调查政府官员的贪污行为。
该机构应具有独立性、权威性和公正性，并享有充分的调查权力和行动自由。
3.加强官员财产申报制度：建立严格的官员财产申报制度，要
求公职人员定期申报个人及家庭财务状况。
对于不良变化和来源不明的巨额财产，应进行调查，并追究相关责任。
4.推进政务透明化：建立政务信息公开制度，推进政府工作的
透明化和公开化。
政府部门应主动公开工作进展、决策依据、经费使用情况等信息，并为公众提供举报渠道。
5.加强教育和培训：加强公职人员的廉政教育和职业道德培训，提高他们的廉洁意识和道德素质。
通过加强教育和培训，使公职人员自觉遵守廉洁纪律，增强抵制腐败的能力。
6.加强国际合作：积极与其他国家和国际组织开展反腐倡廉合作，加强信息交流和经验分享，共同打击跨国腐败行为。
加强
国际合作和打击腐败的力度，有助于形成全球范围内的反腐倡廉合力。
以上是建立完善反腐倡廉制度的一些建议，只有通过法律、制度和教育的综合手段，才能有效地预防和遏制腐败现象的发生。
浅谈推进预防腐败体系建设的长效机制
浅谈推进预防腐败体系建设的长效机制第一篇：浅谈推进预防腐败体系建设的长效机制浅谈推进预防腐败体系建设的长效机制深入开展反腐倡廉工作是企业持续有效和谐发展的重要基础。
推进惩治和预防腐败体系建设，需要建立健全长效机制，为此，必须从以下几方面有序开展工作。
一、提高认识，深入剖析存在的腐败问题近年来，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，反腐倡廉建设总体态势良好，成效明显，为维护改革发展稳定大局提供了有力保障。
我们也要看到，反腐倡廉工作还存在一些不容忽视的问题。
一是认识不高。
个别单位领导班子和领导人员不认真落实党风廉政建设“一岗双责”制，对反腐倡廉建设的重要性、紧迫性认识模糊、不够清醒，对党员干部队伍党风党纪方面存在的问题重视不够、措施不力，反腐倡廉工作抓得不够扎实。
二是执行不力。
个别党员干部无视党纪国法，利用中国石化的资源和平台谋取私利，严重损害了企业利益；个别领导人员作风漂浮，铺张浪费，不认真执行“三重一大”决策制度，在企业和社会上造成了不良影响。
三是监督不严。
一些重点领域和关键环节监督制约薄弱，窝案串案、大案要案时有发生；境外国有资产监管还需要进一步加强等。
以上问题，说明企业监管机制还不够完善，廉洁风险仍然存在，违纪违法问题仍时有发生。
需要在今后的工作中切实加以解决。
一是充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，坚持反腐倡廉常抓不懈，拒腐防变警钟长鸣；二是切实履行各级党政“一把手”、各级领导班子党风廉政建设责任制，既要抓好经营管理，还要抓好反腐倡廉；三是进一步增强干部队伍反腐倡廉建设的责任感和使命感，对于干部身上的一些苗头性问题，及时打招呼、早提醒，不能当“老好人”；四是建立全面覆盖、层层传递的责任体系，围绕中心，服务大局，不断完善惩治和预防腐败体系，加强作风建设，推进廉洁风险防控，把反腐倡廉的要求和任务落到实处。
二、加强教育，增强抵制腐败的行为意识（一）构建教育体系，开展“法律、道德、信念”三个层面教育。
《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”
《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”《对于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的若干规定（试行）》的实施意见为了全面深入贯彻降实省委《对于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的若干规定(试行)》扎实推进办机关反腐倡廉工作，依照《若干规定》精神，结合本办实际，特制定本实施意见。
一、充分认识建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的重要性和必要性建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”，是对我省多年来深入反腐倡廉实践经验的总结和概括，是新形势下加强党的建设、提高执政水平和拒腐防变能力的现实需要，也是反腐败工作综合管理、注重治本，走制度化、法制化道路的内在要求。
在充分酝酿、深入调研、广泛征求意见的基础上出台的《若干规定》，坚持了解放思想、实事求是、与时俱进、改革创新的精神，体现了党中央对于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想、基本原则、领导体制和工作机制，明确了当前和将来一具阶段反腐倡廉工作的基本思路和具体措施，具有系统性、规范性、前瞻性和长效性等特点。
建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”，关于提高反腐倡廉工作水平和实效，提高党的执政能力，推进党的建设新的伟大工程，具有十分重要的意义。
全体干部职工要充分认识建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的重要性和必要性，机关党委要组织广阔党员干部仔细学习，明确建立和完善“六个机制”的各项要求，进一步统一思想，增强贯彻降实的责任感和自觉性。
二、建立和完善思想教育机制，构筑拒腐防变的思想道德防线(1)加强廉政教育的总体规划。
把加强廉政教育作为反腐倡廉的一项基础性工作，列入主任会议的工作总体规划，进行统一部署和安排,把廉政教育纳入干部教育培训的重要内容。
(牵头单位：机关党委、机关纪委)(2)加强党风廉政建设的教育。
重点加强理想信念、思想道德、权力观、群众观和法制、党纪、政纪教育。
组织党员、干部仔细学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《公民道德建设实施纲要》；学习有关依法行政、廉洁从政的法纪条规，树立正确的世界观、人一辈子观、价值观，坚决共产主义理想和信念，提高廉洁自律的自觉性。
反腐倡廉建设廉洁的长效机制
反腐倡廉建设廉洁的长效机制随着社会的发展，腐败问题逐渐成为制约社会进步和可持续发展的重要因素之一。
为了保持政府的诚信形象，加强反腐倡廉建设，建立起一套廉洁的长效机制就显得尤为重要。
本文将从立法、宣传教育、监督执纪以及加强国际合作四个方面探讨如何构建反腐倡廉建设的长效机制。
1. 立法篇在构建反腐倡廉建设的长效机制中，立法是其中一项至关重要的环节。
通过制定、完善相关法规，明确权责界限，加强执法力度，可以为廉洁建设提供法治保障。
在立法方面，可以制定针对腐败问题的法律，如《反腐败法》，明确腐败行为的定义和处罚措施，以起到威慑作用。
此外，还可以通过完善选举法律，减少金钱政治，提高选举的透明度，确保政府官员的廉洁从政。
2. 宣传教育篇宣传教育是构建廉洁机制的重要一环。
通过广泛宣传反腐倡廉的理念和要求，提高全民的廉洁意识，可以有效预防腐败的发生。
政府可以加强相关宣传，倡导廉洁从政，引导公众对腐败问题的警惕。
同时，加强基层教育，培养学生正确的价值观和道德观念，从小培养他们远离腐败的意识。
3. 监督执纪篇监督执纪是防止腐败的重要手段，也是建立廉洁机制的关键环节。
通过建立健全的监察体系和法规，加强对公务人员的监督，可以有效遏制腐败的滋生。
在监督执纪方面，可以推行“阳光法案”，公开政府支出，加强财务审计，确保预算执行的透明度。
此外，建立独立的监察机构，对公职人员进行监督，及时发现和处理腐败问题，加大打击力度。
4. 国际合作篇腐败问题不仅仅局限于一个国家，其跨国特性需要通过国际合作来解决。
加强国际间的合作与交流，建立起反腐倡廉建设的长效机制是非常必要的。
各国可以加强情报的共享，建立国际腐败追逃追赃的机制，及时追回外逃的腐败分子和赃款赃物。
此外，加入国际反腐组织，参与国际反腐大会等活动，增强合作力度，共同推动反腐倡廉的长效机制建设。
综上所述，反腐倡廉建设廉洁的长效机制是当前非常重要的任务。
通过立法、宣传教育、监督执纪以及加强国际合作等方面的努力，可以为廉洁建设提供坚实的基础和有效手段。
六廉机制主要内容
六廉机制主要内容
六廉机制是指党和政府建立的预防和惩治腐败的制度体系，主要包括以下内容：
一、制度建设：建立健全党委领导下的反腐败工作领导小组和专项工作机构，完善反腐败法律和制度，确立廉洁从政的标准和要求。
二、责任落实：明确领导责任，建立领导干部廉政档案，加强廉政教育和培训，强化监督和问责机制。
三、公开透明：加强信息公开和舆情监测，建立政务公开制度，推进政府采购公开，增强公众监督力量。
四、廉洁选人用人：坚持公平竞争原则，严格审查干部人选，建立廉洁从政的考核评价机制。
五、财务监管：加强财务审计和监督，建立财务公开制度，打击贪污贿赂、挥霍浪费等行为。
六、反腐惩治：加强司法体制建设，严厉打击贪污贿赂、渎职侵权等违法犯罪行为，加强追逃追赃工作，构建惩防并举的长效机制。
- 1 -。
惩治和预防腐败体系实施方案
惩治和预防腐败体系实施方案惩治和预防腐败是建设廉洁政府的重要任务，对于保障国家政治经济稳定、社会公正发展至关重要。
为了建立健全的惩治和预防腐败体系，下面将提出一些实施方案。
一、完善法律法规体系法律法规是惩治和预防腐败的基础，需要不断完善。
首先，要加强相关法律法规的修订和更新，确保其与时俱进。
其次，要建立健全的反腐败法律制度，明确腐败行为的定义、惩罚标准等内容。
此外，还应加强法律教育，提高公民的法律意识。
二、建立健全监察机构体系监察机构是惩治和预防腐败的重要力量，需要建立健全。
首先，要建立独立、公正的监察机构，加强监察部门的人员培训和专业能力建设。
其次，要加强监察机构与其他执法机构的协作，形成合力。
此外，还要规范监察机构的权力和职责，确保其行使权力的合法性和透明度。
三、强化反腐败宣传教育宣传教育是预防腐败的重要手段，需要加强。
首先，要加大对腐败危害的宣传力度，提高广大人民群众的反腐败意识。
其次，要加强反腐败知识的教育，提高公民的反腐能力。
此外，还要加强对廉洁政府建设经验的宣传，鼓励党员干部以身作则。
四、加强腐败行为的监测和预警机制监测和预警机制是防范腐败的重要手段，需要加强。
首先，要建立腐败行为的监测和预警数据库，及时掌握腐败行为的情况。
其次，要加强反腐败情报信息的收集和分析，形成有效的反腐败预警机制。
此外，还要加强腐败行为的监督和检查，及时发现和惩处腐败行为。
五、加大对腐败行为的打击力度打击腐败是维护社会公平正义的重要手段，需要加大力度。
首先，要加强反腐败执法力度，提高查处腐败案件的效率。
其次，要建立健全举报奖励机制，鼓励社会各界积极举报腐败行为。
此外，还要加强对贪污腐败财产的追缴工作，保障受害者的权益。
六、加强反腐败国际合作腐败是跨国性问题，需要加强国际合作。
首先，要加强与其他国家和地区的反腐败合作，共同打击腐败行为。
其次，要加强资金和财产追踪的国际合作，防止腐败分子跨国转移财产。
此外，还要积极参与国际反腐败组织，推动国际反腐败合作的发展。
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《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”
的若干规定（试行）》的实施意见
为了全面深入贯彻落实省委《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的若干规定(试行)》扎实推进办机关反腐倡廉工作，根据《若干规定》精神，结合本办实际，特制定本实施意见。
一、充分认识建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的重要
性和必要性
建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”，是对我省多年来深入反腐倡廉实践经验的总结和概括，是新形势下加强党的建设、提高执政水平和拒腐防变能力的现实需要，也是反腐败工作综合治理、注重治本，走制度化、法制化道路的内在要求。
在充分酝酿、深入调研、广泛征求意见的基础上出台的《若干规定》，坚持了解放思想、实事求是、与时俱进、改革创新的精神，体现了党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想、基本原则、领导体制和工作机制，明确了当前和今后一个时期反腐倡廉工作的基本思路和具体措施，具有系统性、规范性、前瞻性和长效性等特点。
建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”，对于提高反腐倡廉工作水平和实效，提高党的执政能力，推进党的建设新的伟大工程，具有十分重要的意义。
全体干部职工要充分认识建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的重要性和必要性，机关党委要组织广大党员干部认真学习，明确建立和完善“六个机制”的各项要求，进一步统一思想，增强贯彻落实的责任感和自觉性。
二、建立和完善思想教育机制，构筑拒腐防变的思想道德防
线
(1)加强廉政教育的总体规划。
把加强廉政教育作为反腐倡廉的一项基础性工作，列入主任会议的工作总体规划，进行统一部署和安排,把廉政教育纳入干部教育培训的重要内容。
(牵头单位：机关党委、机关纪委)
(2)加强党风廉政建设的教育。
重点加强理想信念、思想道德、权力观、群众观和法制、党纪、政纪教育。
组织党员、干部认真学习马列主义、毛泽东思
想、邓小平理论和“三个代表”重要思想；学习《中国共产党纪律处分条
例》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《公民道德建设实施纲要》；
学习有关依法行政、廉洁从政的法纪条规，树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产主义理想和信念，提高廉洁自律的自觉性。
(牵头单位：机关党委)
(3)加强党风廉政建设的宣传。
大力宣传勤廉兼优、开拓进取、奋发有为、
勇斗邪恶的先进典型，适时开展典型案件的警示教育，在办机关形成良好的舆
论氛围。
(牵头单位：机关党委、机关纪委)
三、建立和完善制度规范机制，从源头上预防和治理腐败
(1)完善主任会议议事规则，规范主任会议内部议事和决策程序。
贯彻“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，凡涉及重大决策、干部任免
以及其他应由集体讨论的重大事项，均应由主任会议集体讨论决定。
(责任单位：综合处、机关党委)
(2)制定和完善办机关财务管理规定。
规范财务管理工作，强化制度管理的严密性，减少产生腐败行为的机会。
(牵头单位：综合处)
(3)规范和完善大宗办公用品和设备的采购工作。
对大宗办公用品和设备，
通过公开竞价的方式向社会购买。
（牵头单位：综合处）
（4）完善办机关工作人员职务任免、调配管理等规定。
认真贯彻执行《党
政领导干部选拔任用工作条例》，坚持选拔任用干部的原则、标准、条件和程序。
严肃组织人事工作纪律，加强对选拔任用工作的监督。
(牵头单位：机关党委)
(5)强化机关效能建设。
建立健全岗位责任制、绩效考评制等机关效能制
度，强化效能监督，促进廉政勤政。
(牵头单位：效能办)
(6)健全完善办机关干部廉洁从政的行为规范。
严格执行党政领导干部廉洁
自律的一系列规定，健全和完善机关干部的行为准则和道德规范。
(责任单位：机关党委、机关纪委)
四、建立和完善监督制约机制，加强对权力运行的监督
(1)完善领导班子民主生活会制度。
坚持每年召开一次廉洁自律专题民主生
活会，会前广泛征求群众意见，会中积极开展批评与自我批评，会后认真整
改。
(责任单位：机关党委)
(2)严格执行处以上干部个人重大事项报告制度。
加强对处以上干部的管理
和监督。
(责任单位：机关党委、机关纪委)
(3)积极探索和实践党员民主监督的途径和办法。
健全党员民主测评、民主
评议领导干部的制度。
加强机关党的工作，健全党的组织生活，发挥机关党组
织的日常监督作用。
(责任单位：机关党委)
（4）加强对管人、管钱、管物等重点岗位的监督。
拓宽监督渠道，增强监督的针对性。
(牵头单位：机关党委、机关纪委)
（5）完善对处以上领导干部和事业单位领导人员的任期经济责任审计。
充分发挥审计的监督作用，有效预防经济犯罪和渎职失职行为。
(牵头单位：综合处、机关党委)
(6)全面实行政务公开办事制度。
不断扩大公开的内容范围，提高公开的层次和质量，确保公开内容的真实与公正。
(牵头单位：综合处、效能办)。
(7)扩大和完善群众来信来访渠道。
健全信访工作制度，加强群众来信来访工作，认真听取和采纳群众的建议、意见。
(牵头单位：综合处)
五、建立和完善查案惩处机制，严格依纪依法办案
切实加强对查办案件工作的组织和领导，依纪依法严肃查处腐败现象，严格依纪依法办案。
积极协助上级纪检、检察机关搞好查案工作，严格依照法律和纪律规定的程序、要求，做好办案有关工作。
(责任单位：机关党委、机关纪委)
六、建立和完善干部保护机制，营造扶正祛邪的良好环境
(1)尊重和保护党员的民主权利。
认真贯彻《党章》和《党员权利保障条例》，切实尊重和保护党员的各项民主权利。
(责任单位：机关党委)
(2)认真受理党员干部的检举控告。
鼓励、支持、保护署具真名、如实反映情况的检举控告行为，对确有事实依据的，及时组织力量查处。
(责任单位：机关党委、机关纪委)
(3)积极支持和保护依法行政、秉公执纪执法、勇于开拓创新的党员、干部。
积极营造坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁奉公的氛围，正确区分工作失误与违纪违法行为、严格管理与滥用职权行为，切实保护党员、干部的工作积极性和创造性。
（责任单位：机关党委、综合处）
七、建立和完善廉政责任机制，形成齐抓共管的工作局面
(1)坚持“一岗双责”的责任要求。
认真落实办机关党风廉政建设责任制，明确主任会议、主任会议成员、各处(单位)领导(支部书记)对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作应负的责任。
(牵头单位：机关党委、机关纪委，责任单位：各党支部)
(2)坚持责任分解制度。
切实明确责任范围，明确各专项工作的牵头单位和参与的责任单位。
各牵头责任单位要结合实际，研究制定工作计划，健全制度，完善管理，从源头上积极预防。
(牵头单位：机关党委)
(3)建立完善责任制的考评机制。
考评结果应作为领导干部评优奖惩、选拔任用的重要依据。
(牵头单位：机关党委)
(4)严格实施责任追究制度。
对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作敷衍塞责、不抓不管，造成恶劣影响和严重后果的，应追究责任。
(责任单位：机关党委)
八、加强对贯彻落实“六个机制”工作的组织领导
建立和完善“六个机制”是一项系统工程，必须切实加强组织领导，建立健全领导体制和工作机制，形成主任会议统一领导，主任会议召集人负总责，其他主任会议成员抓好分管单位，机关党委组织协调，各方面齐抓共管、狠抓落实的工作局面。
要把建立和完善“六个机制”作为办机关的一项重要工作，纳入目标责任制，与大力加强党的思想建设、组织建设和作风建设，与努力增进精神文明建设实效，与积极推进办机关各项业务工作紧密结合起来，统筹规划，精心部署，认真实施。
要加强对“六个机制”落实情况的督促检查，明确阶段性工作目标和重点，一个机制一个机制地抓，一项措施一项措施地落实。
机关党委要当好参谋和助手，积极主动地做好组织协调、督促检查和情况综合等方面工作，推动各项措施的落实。
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“山不在高，有仙则灵。
”晋江的万石山，因有摩尼光佛而香客、游人接踵而至。
你若来过晋江草庵，或许会知道摩尼光佛就趺坐在这古寺中。
它一眼望去，小小的庵门亮起一个小世界，那两株为陪伴它而等候数百年的圆柏，于沧桑中潜生奇崛、苍劲的虬枝，照焕岁月的光芒。
春冬之时，等风来，等小雨飘洒，一股梅花的香迎了过来，拂过行人的肩，贴着它，泛出温润的笑意和光，让人也心生端庄与慈祥。
还有那古井、亭子、石径、山石、果树等交叉环绕，似乎只有赞叹才能应景了。
设若携一身惶灼而来，在这幽僻之处清凉，沉潜时光，再轻松而去，应是畅然。
而对于一个“身在福中不知福”的人，如我，大抵因可便宜观赏而更多感觉到了寡淡、不稀奇。
诚然，草庵仍是我时常光顾的所在。
清明节的那个周末，为了陪儿子完成一篇登山日记，我们又去了草庵。
依然先是在庵前的空地上停留、四处张望，继而复入寺中瞻仰摩尼光佛的尊座，读读石柱上的对联，做若有引动之状。