2015年上半年上海安全生产管理要点：6S管理试题
6S管理培训测试题三份
附01：６S管理培训测试题（一)２。
如果在你所在的部门推行６S，可能遇到的困难是什么？怎么办？（1０分)3.谈谈“提升自我，从小事做起”在素养中的重要性。
（10分）五、案例分析(2５分)案例分析要求:1．在以下的每一幅图当中，请按6S审核标准，判别出不符合要求的项目和内容，并给出纠正措施;2．要求按组别完成,并在纸上写出答案;3．每组选出一名代表上台讲解。
ﻬ附０2:5S培训测试卷6S培训测试卷考生姓名：考生成绩：导师签名：考试日期：１.以下哪一项是整理的例子（５分）:Ａ．所有东西都有标示，3０秒内就可以找到B。
贮藏的透明度和防止出错方法C.拋掉不需要东西或回仓、工作计划表Ｄ．个人清洁责任的划分及认同和环境明亮照人E.履行个人职责 (包括优良环境、问责和守时）2．以下哪一个是素养的例子（5分）：Ａ。
所有东西都有标示，30秒内就可以找到B。
贮藏的透明度和防止出错方法Ｃ。
拋掉不需要东西或回仓、工作计划表8．如何实施6S?（10分）9．为什么要实施6S?（10分)10.请分别列出至少两个实施整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全的方法和执行思路。
（12分）1１．请列出以下照片中不符合的要点，并说明原因及改善方法.(30分）附03:6Ｓ活动知识竞赛题示例6S活动知识竞赛题示例一、填空题1.6S指的是:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全.2．1S:整理，就是把工作环境中必要和非必要的物品区分开来，在岗位上只放置适量的必需品。
3．２Ｓ：整顿,就是把必要的物品再进行分类,根据使用频率确定放置的位置及方法,达到必需品置于任何人都能立即取到和立即放回的状态。
4．3S:清扫，将岗位变得无垃圾、无灰尘、干净整洁，将设备保养得锃亮完好５．4S：清洁,将整理、整顿、清扫进行到底，并标准化、制度化.6。
5S：素养,对规定了的事情,大家都按要求去执行,并养成一种习惯。
全面提高员工的品质,彻底改变每个工作人员的精神面貌,这是6S追求的最高境界。
6S管理培训测试题(含答案)
6S管理培训测试题姓名__________ 部门__________ 职位__________ 分数__________一.填空题(每空格3分,共51分)1.6S 6大项目有整理，整顿，清洁，清扫，安全，素养，2.将要与不要的物品清除出工作现场(如长期没人坐的办公桌)属于6S 中的_________整理____项目3.在工作场所吃花生﹑瓜子(抽烟﹑烟头)并任意乱丢属于6S中的_____素养_______项目4.将工作现场打扫得干干净净属于6S中的______清扫________项目5．工作地面掉落物品应及时清理，属于6S工作中的整顿项目6.电源、线路、开关、插座是否巽常现象出现，尖锐锋利用具加好外套（外壳），属于6S工作中的安全项目7 .设备要定期擦试保养，并保养无灰尘、无油污、工作鞋、工作服应整齐干净，属于6S工作中的清洁项目8.整顿主要对象时间；整理主要对象空间；清扫主要对象设备，9．清洁主要对象维持，素养主要对象人的精神二．.(选择题每题2分,共20分)1.工作区域用（ A ）线标示A.：黄黑色斑马线B：红色C.蓝色D：黑色2.标示不良品区域用（ B ）线标示A.：黄黑色斑马线B：红色索C.蓝色D：黑色3. 我司6S管理规定适用范围有哪些（ A B C ）A.：工作现场B.仓库C.办公室D.员工宿舍4.进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类,其目的是（A C ）A：塑造一目了然场所B：确保员工职业安全与健康C：缩短寻找物品的时间D：清除过多的积压物品5．6S和产品质量有关系的是（A B D ）A.增加产量B.改善品质C. 没多大关系D工作方便6．下面选项中不属于6S管理项目是（B ）A：整顿B：节约C：清洁D：安全7．清扫在工作中的位置是（ A D ）A：地上，料架，桌子是否干净B：生产效率高C：有空再打扫D：消除污垢，自主保养8．整理“要”与“不要”的分类标准中，下列哪些属于不要的范围？（ A B D ）A:不再使用的设备、工夹具、模具B：老旧无用的报表、帐本C：工作区内经常使用的物品D：废弃的旧指套、晶片膜9．以下行为，哪种事件不可在工作场所出现？（B ）A：工作积极负责，服从管理和调配B：为同事张三过生日，上班时大家一起买了一些零食到同事张三办公室祝贺C：早上上班时，整理物品，工具归位D：把个人用品和工具定位摆放，不乱丢10．下列属于6S管理制度当中“整顿”项目当中的是（A B ）A：工作区各类物料应按规定的区域摆放整齐B：不良品应设置在明显的地方，并有标识C：在全公司范围内进行扫除D：地板机台设备工作台料架等应定期清扫三．判断题（每题2分，共10分）1.6S活动可以不坚持执行，可以因情况的变化中途停止。
6S管理培训测试题(含答案)
6S管理培训测试题姓名__________ 部门__________ 职位__________ 分数__________一.填空题（每空格3分,共51分)1.6S 6大项目有整理，整顿，清洁,清扫，安全，素养,2。
将要与不要的物品清除出工作现场（如长期没人坐的办公桌)属于6S中的_________整理____项目3.在工作场所吃花生﹑瓜子（抽烟﹑烟头)并任意乱丢属于6S中的_____素养_______项目4.将工作现场打扫得干干净净属于6S中的______清扫________项目5．工作地面掉落物品应及时清理,属于6S工作中的整顿项目6.电源、线路、开关、插座是否巽常现象出现，尖锐锋利用具加好外套（外壳），属于6S工作中的安全项目7 .设备要定期擦试保养，并保养无灰尘、无油污、工作鞋、工作服应整齐干净,属于6S工作中的清洁项目8.整顿主要对象时间;整理主要对象空间；清扫主要对象设备，9．清洁主要对象维持,素养主要对象人的精神二．。
(选择题每题2分，共20分）1.工作区域用（ A ）线标示A.：黄黑色斑马线B：红色C。
蓝色D：黑色2.标示不良品区域用（ B ）线标示A。
：黄黑色斑马线B:红色索C。
蓝色D：黑色3. 我司6S管理规定适用范围有哪些（ A B C ）A.：工作现场B.仓库C.办公室D.员工宿舍4.进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类，其目的是（A C ）A：塑造一目了然场所B：确保员工职业安全与健康C：缩短寻找物品的时间D：清除过多的积压物品5．6S和产品质量有关系的是（A B D ）A.增加产量B。
改善品质C。
没多大关系D工作方便6．下面选项中不属于6S管理项目是（B ）A：整顿B：节约C：清洁D:安全7．清扫在工作中的位置是( A D ）A：地上，料架，桌子是否干净B：生产效率高C：有空再打扫D：消除污垢，自主保养8．整理“要"与“不要”的分类标准中,下列哪些属于不要的范围？( A B D ）A：不再使用的设备、工夹具、模具B:老旧无用的报表、帐本C：工作区内经常使用的物品D：废弃的旧指套、晶片膜9．以下行为,哪种事件不可在工作场所出现？（B )A：工作积极负责，服从管理和调配B：为同事张三过生日，上班时大家一起买了一些零食到同事张三办公室祝贺C：早上上班时，整理物品，工具归位D：把个人用品和工具定位摆放，不乱丢10．下列属于6S管理制度当中“整顿”项目当中的是（A B ）A：工作区各类物料应按规定的区域摆放整齐B:不良品应设置在明显的地方,并有标识C：在全公司范围内进行扫除D：地板机台设备工作台料架等应定期清扫三．判断题（每题2分，共10分）1。
6S管理试题
6S培训测试试题姓名___________ 得分__________一、填空题（49分，每空格1分）1、“6S”，主要包括整理、整顿、清扫、________、_______、________。
2、6S管理的作用主要有：________、_______、_______、________。
3、“6S”管理所强调的“人的品质”，主要包括_____________、__________________、__________________。
4、整理是改善生产现场的第一步。
整理是指区分__________________与____________________的物，再对不要的物坚决清理出现场。
5、“整理”的目的是________________、防止误用、误送、塑造整洁的工作场所。
6、“整理”不是强调物品的原购买价值，而是强调___________________。
7、“整理”中“要”与“不要”的界限是___________________。
8、“整顿”三要素是指__________________________、___________________、____________________。
9、“整顿”的目的是________________、___________________、__________________。
10、“定置”是指是根据物品的_______________和_________________，决定物品所应放置的场所。
一般说来，使用频率越低的物品，应该放置在距离工作场地越远的地方。
11、“清扫”是将工作场所内________和________的地方打扫干净，当设备出现异常时马上及时进行修理，使之恢复正常运转状态。
12、清扫的注意点包括______________、_____________和_______________。
13、“安全”，就是通过制度和具体措施来提升安全管理水平，防止____________的发生。
6S考试试题(含答案)公司6S制度培训后考核试题
6S管理培训测试题部门：岗位：姓名：得分：注意事项：1．考试时间：00:00—00:30（2小时）2．开卷，但不许口头交谈。
3．手机关机或调成无铃音状态。
一、填空题（共20分，每空1分）1、6S指的是整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。
2、整理是改善生产现场的第一步。
整理是指区分要与不要的物，再对不要的物坚决清理出现场。
3、“整理”中“要”与“不要”的界限是生产现场的需要。
4、“清扫”是将工作场所内看得见和看不见的地方打扫干净，当设备出现异常时马上及时进行修理，使之恢复正常运转状态。
5、安全生产中，“三不放过”是指事故原因分析不清楚不放过，事故责任人及周围员工未受到教育不放过、事故现场未采取防范措施不放过。
6、6S管理始于素质，也终于素质，6S管理的核心是提升人的综合素质。
7、6S中素养是针对人的品质的提升，也是6S活动的最终目的。
8、安全生产方针的内容是安全第一、预防为主、综合治理。
9、个人责任区是指个人的桌面、电话、抽屉、电脑、文件柜以及个人办公桌。
每个人均有责任做好个人责任区的 6S 工作；10、人事行政部组织“6S管理检查小组”对公司内部定期检查，逢周五为检查日。
二、判断题（对的打“√”，错的打“×”，共20分，每题2分）1、6S管理是革除人的“马虎”之症的良药，主要以提升人的品质为最终目的。
（√）2、公司提倡禁烟，但可以在接待室内吸烟。
（×）3、清洁不仅要求对企业的物品和设备做到清洁，也要求对企业人的形体和精神均做到“清洁”。
（√）4、6S管理只是为了保障生产安全。
（×）5、生产现场的物料只要大家清楚在哪里，不作标示也没有关系。
（×）6、注意仪表与形象，做到着装整齐，梳妆适宜，以饱满的精神投入工作。
（√）7、根据《安全生产法》规定从业人员在作业过程中，应当服从管理，所以对违章指挥仍要服从。
（×）8、电气设备发生火灾不准用水扑救。
（√）9、不遵守规章制度的工作现场，我们经常会听到“下不为例”“这样就行了吧”“我太忙啦”这些话对吗？（×）10、上班不就是干活吗？要这么干净干么办公室比我宿舍还干净，没有这个必要。
6S管理实用培训测试题(含答案)(精选多篇)[修改版]
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第一篇：6S管理实用培训测试题(含答案)6S管理培训测试题姓名__________部门__________职位__________分数__________一. 填空题(每空格3分,共36分)1.6S 62.将要与不要的物品清除出工作现场(如待报废的手啤机)属于6S中的_________项目3.在工作场所吃零食﹑瓜子并任意乱丢属于6S中的_____素养_______项目4.将工作现场打扫得干干净净属于6S中的______________项目5．工作地面掉落物品应及时清理，属于6S6.电源、线路、开关、插座是否有巽常现象出现，尖锐锋利用具加好外套（外壳），属于6S7 .设备要定期擦试保养，并保养无灰尘、无油污，属于6S二．.(不定项选择题每题3分,共30分)1.工作区域用（A）线标示A.：黄黑色斑马线B：红色C.蓝色D：黑色2.标示不良品区域用（B）线标示A.：黄黑色斑马线B：红色索C.蓝色D：黑色3. 我司6S管理规定适用范围有哪些（ABC）A.：工作现场B.仓库C.办公室D.员工宿舍4.进行整顿工作时,要将必要的东西分门别类,其目的是（AC）A：塑造一目了然场所B：确保员工职业安全与健康C：缩短寻找物品的时间D：清除过多的积压物品5．6S和产品质量有关系的是（ABD）A.增加产量B.改善品质C. 没多大关系D工作方便6．下面选项中不属于6S管理项目是（B）A：整顿B：节约C：清洁D：安全7．清扫在工作中的表现为（AD）A：地上，料架，桌子干净B：生产效率高C：有空再打扫D：消除污垢，自主保养8．整理“要”与“不要”的分类标准中，下列哪些属于不要的范围？（ABD）A:不再使用的设备、工夹具、模具B：老旧无用的报表、帐本C：工作区内经常使用的物品D：废弃的旧手套、破旧纸箱9．以下行为，哪种事件不可在工作场所出现？（B）A：工作积极负责，服从管理和调配B：上班前在车间里吃零食C：下班时，整理物品，工具归位D：把个人用品和工具定位摆放，不乱丢10．下列属于6S管理制度当中“整顿”项目当中的是（AB）A：工作区各类物料应按规定的区域摆放整齐B：不良品应设置在明显的地方，并有标识C：在全公司范围内进行扫除D：地板，机台，设备，工作台，物料架等应定期清扫三．判断题（每题3分，共15分）1.6S活动可以不坚持执行，可以因情况的变化中途停止。
6S知识题库含答案
6S管理知识题库一、填空题共30个空1、6S是指顺序要正确整理 , 整顿 , 清扫 , 清洁 ,素养 , 安全 ;2、整理是指将工作场所内的物品区分为有用和无用的 ;3、车间或仓库内有很多积压品说明整理没做好4、物品乱摆乱放说明6S中的整顿没做好;5、整理的目的是为了腾出空间 ;6、整顿中的“3定原则”是指：定点 , 定容 , 定量;7、养成好习惯,依规定行事,培养积极进取的精神,是6S中素养的要求;8、清洁是指将前面3S的做法制度化 ,规范化,维持其成果;9、5S推行的原则：自我管理 , 勤俭办厂 , 持之以恒 ;10、5S的基础是整理;11、6S最终追求的目标是素养;12、通过5S活动可最少达到四个相关方的满意,即投资者满意、客户满意、员工满意、社会满意;13、现场管理是各项管理工作的基础;14、推行5S管理,努力做到“八零工厂”：亏损为零、不良为零、浪费为零、故障为零、切换产品时间为零、事故为零、投诉为零、缺勤率为零;15、整理应根据物品使用频率和使用价值来区分;二、判断题共20题1、5S没有先后逻辑顺序,先进行哪一项也行; ×2、这些物品是什么,保管员清楚就行,标识与否没有关系; ×3、整理阶段只要是现场不用的物品统统当废品扔掉; ×4、工厂脏乱没有关系,只要产品好销售就行; ×5、要有决心,不必要的物品应断然地加以处置; √6、公司全体员工必须抱着要推进5S的心态做事; √7、5S竞赛等活动中所执行的奖惩只是一种形式,而团队的荣誉与不断进步才是最重要的; √8、目视管理就是一看便知的管理;√9、决定放置场所、放置方法,划线定位,进行标识,这些都属于整顿的范围;√10、所有的原材料、在制品、半成品、成品必须将合格品与不合格隔离存放;√11、生产作业人员或者责任者每日应认真执行,逐一点检工作,主管人员要做不定期的复查;√12、物品应根据使用频次的不同放在不同的位置; √13、工厂什么地方有什么东西不用标识,因为我们有经验,靠感觉就可以了; ×14、工作现场的作业指导书、工艺文件放在什么位置都行; ×15、定置管理太耽误时间,不如过去随意取放方便、省时; ×16、5S管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内心抵制,5S管理就会失败; √17、清扫就是点检,清扫的过程就是检查的过程,通过清扫发现异常;√18、清扫就是彻底的卫生大扫除;×19、清洁就是维持整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁、卫生;√20、5S活动是一项持之以恒的活动,不能坚持的话,5S活动难以成功,若能脚踏实地加以改善的话,则5S活动将逐见功效; √三、单选题共20题1、公司在什么地方需要整理整顿 DA、车间B、仓库C、办公室D、全公司的每个地方2、5S对于个人有哪些好处 DA、使您的工作环境更舒适B、使您的工作更方便C、使您的工作更安全D、以上全是3、整顿的目的 CA、有一个干净、舒适、明亮清爽的工作环境B、提高人的品质,成为对任何工作都讲究认真的人C、减少“寻找”时间上的浪费D、将空间腾出来活用4、以下观点正确的是 CA、平时工作忙,只要在检查时收拾干净就行了B、完生产计划要紧,没时间也没必要收拾现场C、5S活动需要领导重视,干部带头,不厌其烦,精益求精D、因质量、机械等故障,而不能如期向客户交付产品,我们是没有办法的;5、所谓 A 是指连续、反复不断地进行整理整顿清扫活动;A、清洁B、清扫C、素养D、安全6、公司的规章制度是员工的行为准则,使人们达成共识,形成企业文化的基础,它属于 DA、整理B、清洁C、安全D、素养7、形迹管理是 A 的一种;A、目视管理B、看板管理C、成本管理D、质量管理8、5S活动是一种 C 工作;A、暂时性的B、流行性的C、持久性的D、时尚性的9、公司的5S应如何做 AA、随时随地都得做,靠大家持续下去B、第一次靠大家有计划地去做,以后靠干部去做C、做三个月就可以了D、车间来做就行了10、5S与公司及员工有哪些关系 EA、提高公司形象B、养成按制度作业的习惯,提高产品质量C、提高工作效率D、安全有保障E、以上全是11、清洁的状态包含的三个要素是 CA、干净、高效和安全；B、整理、整顿和清扫；C、检查、监督和改进12、对待5S检查和批评意见,应抱着 C 的心态来执行;A、纯粹找碴、百般狡辩；B、应付了事、得过且过；C、立即纠正、心存感激13、安全包括 CA、紧急处理、查清原因和预防B、舒适明亮和无毒害C、人身安全、产品安全和设备安全；D、有效的安全措施、安全教育和遵守作业规程；14、整理是根据物品的 B 来决定取舍A、购买价值B、使用价值C、是否占空间D、是否能卖好价钱15、推行5S管理最关键的是 AA、持之以恒B、整理整顿C、得到明显的效果D、具有责任化、制度化16、整理 D 都得做;A、每月B、每周C、每天D、以上都是解析：不同区域应制定不同的整理周期17、必需品的含义是 BA、公司高层领导买回来的物品B、经常使用,没有就会影响工作的物品C、公司内昂贵的物品18、每天都要使用的物品,存放的地点是 AA、工作台上B、工作台附近C、仓库内D、工具箱内19、整理的目的是 AA、腾出空间,防止误用B、消除寻找物品的时间C、保持良好的工作情绪D、提高人的品质20、管理看板分为 FA、生产管理看板B、告示板C、错误示范板D、宣传板E、问题指示板F、以上全是四、多选题共15题1、成功推行5S的条件有 ABCDA、管理者的支持B、制定5S的活动目标C、全员参与D、持续不断进行2、整理实施的内容包括 ABCA、将工作场所内任何物品区分为有用和无用的B、将有用和无用的物品明确地严格地区分开来C、无用的物品尽快处理掉D、进行标识3、整理的目的有哪些 ABCA、腾出空间,空间活用B、防止错用误用C、塑造清爽的工作场所D、消除时间浪费4、整顿的目的有哪些ABCA、工作场所一目了然B、整整齐齐的工作环境C、消除寻找物品的时间D、腾出空间5、目视管理有哪些方法ABCDA、形迹管理B、颜色管理C、看板管理D、影像管理6、有关清扫下面做法正确的有 ABDA、从地面到墙壁到天花板,对整个空间的所有角落进行彻底的清扫B、机器、设备、设施、工具的清洁,防止工具、手套等变成污染源影响产品质量C、机器、设备底部及转动部位是卫生的死角,可以不用注意D、细心寻找污染源及消除污染源,是清扫工作的关键所在7、素养的目的有哪些ABCDA、培养具有好习惯,遵守公司规章制度的好员工B、提高员工文明礼貌的水准C、营造团队精神,合作精神D、提高公司的凝聚力向心力8、实践证明5S推行不良,会产生下列哪些不良后果 ABCDA、造成职业伤害,发生各种安全事故；B、降低设备的精度及使用寿命；C、由于标识不清而造成误用；D、影响工作和产品质量;9、整理中三个非常重要的基准 ACDA、要与不要的基准B、颜色区分定置基准C、场所的基准D、废弃物品处理的基准10、在作业位置应该能直接取到的物品有 ABCA、零部件B、工艺卡C、工具D、口杯11、非必需品可以分为几种 ABCDA、使用周期较长的物品B、需要报废的物品C、无任何使用价值的物品D、偶尔使用的物品12、目视管理的特点有 ABCDA、形象直观,容易识别B、简单方便,信息传递快C、公开化,透明度高D、改善生产和工作环境13、清扫活动应遵循下列原则 ABCA、自己使用的物品如设备、工具,要自己清扫,而不要依赖他人,不增加专门的清扫工B、对设备的清扫要着眼于对设备的维护保养,清扫设备要同设备的点检与保养结合起来C、清扫的目的是为了改善,当清扫过程中发现有油水泄漏等异常状况发生时,必须查明原因,采取措施加以排除,不能听之任之14、清扫的目的 ABCDA、培养全员讲卫生的习惯B、创造清爽干净的工作环境C、使人心情舒畅D、设备工具的点检及一级保养15、5S管理所强调的人的品质是指 BCDA、大公无私的习惯B、按照规定办事的习惯C、文明礼貌的习惯D、凡事认真的习惯五、名词解释1、整理：2、整顿：3、清洁：4、素养：六、简答题一、5S的作用有哪些答：1、提高企业形象2、提高生产效率3、提高库存周转率4、减少故障,保障品质5、加强安全,减少安全隐患6、养成节约的习惯,降低生产成本7、缩短作业周期,保证交期8、改善企业精神面貌,形成良好企业文化二请问八大浪费是指什么1、不良、修理的浪费2、加工的浪费3、动作的浪费4、搬运的浪费5、库存的浪费6、制造过多过早的浪费7、等待的浪费8、管理的浪费三请问6S活动维持的原则是什么答：领导重视,干部带头亲身参与,不厌其烦,精益求精;四请问6S的最终目的是什么答：提升人的品质,为企业造就一个懂管理,会改善,有素养的优秀群体;五6S推行的11个步骤是什么答：1、成立组织；2、拟定方针及目标；3、拟定计划；4、说服教育；5、宣传造势；6、导入实施；7、考评确定；8、评比考核；9、公布及奖励；10、总结提高；11、定期管理;六请问5S之间是什么关系答：5个S并不是各自独立,互不相干的,它们之间是一种相辅相成,缺一不可的关系;整理是整顿的基础,整顿又是整理的巩固;清扫是显现整理、整顿的效果,而通过清洁和素养,使企业形成一个所谓整体的气氛改善;七5S素养的形成是一个什么过程答：从被动到主动,从被迫到自愿,从无意识到有意识再到下意识,从要我做到我要做的一个过程;。
6S培训(定置管理)试题(含答案)
6S培训成果考查试题姓名：班组：分数：考试日期：一、填空题：(每题2分共20分)1. 6S管理内容包括：整理、整顿、清扫、安全、清洁、素养。
2. 安全工作的“六到”包括：心要想到、口要讲到、耳要听到、眼要看到、脚要走到、身要做到。
3. 整顿是把需要的事、物加以定位和定量。
通过整理对生产现场需要留下的物品进行科学合理的布置和摆放，以便快速地取得所要之物。
4. 6S概论推行误区为一紧、二松、三垮台、四重来。
5. 6S管理对象包括人、事、物。
6. 定点拍摄法是在现场发现问题后，将现状拍摄下来备案，以用来跟进和解决问题的一种方法。
7. 整顿的三要素，指的是场所、方法和标识。
8. 利用不同颜色对人的视觉和心理的差异，对管理对象加以识别和区分，以达到有效管理的目的称之为颜色管理。
9. 整顿的三定原则，分别是定点、定容和定量。
10. 事故发生的基本特点：孕育— 发展 — 发生 —伤害(损失)。
二、选择题：（以下各题有且只有一个答案，请将正确的答案填在括号内）(每题2分共20分)1. 5why分析法从三个层面来实施，不包括：（ A ）。
A、为什么会发生？从“生活”的角度。
B、为什么会发生？从“制造”的角度。
C、为什么没有发现？从“检验”的角度。
D、为什么没有从系统上预防事故？从“体系”或“流程”的角度。
2. 整理过程中经常涉及到要与不要的问题，下列事项属于不要的是：（ B ）。
A、使用的工装、模具、夹具等。
B、损坏的工具、样品等。
C、作业指导书、作业标准书。
D、各种清洁工具用品等。
3. 6S步骤中整理的目的不包括：（ B ）。
A、改善和增加“空间”。
B、为了应付领导检查。
C、减少作业现场磕碰事件，保障安全。
D、清理无用物品，减少误用现象。
4. 整理实施的主要方法不包括：（ A ）。
A、避重就轻法。
B、定点拍照法。
C、红牌作战法。
D、价值分析法。
5. 使用频率法中，使用程度与处理方法对应错误的是：（ C ）。
A、低存放仓库。
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2015年上半年上海安全生产管理要点：6s管理试题一、单项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，只有1个事最符合题意）1、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（国务院令第493号），重大事故应当逐级上报至__安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。
A．国务院B．省、自治区、直辖市人民政府C．设区的市级人民政府D．县级人民政府2、下列不属于安全预评价结论的内容的是__。
A．简要列出主要风险B．明确职工应对风险的能力C．明确评价对象潜在的风险D．明确应重视的安全对策措施建议3、系统中包含许多能消除、预防、减弱初始事件影响的__。
A．安全技术B．安全功能C．安全措施D．安全提示4、未成年工是指__。
A．年满16周岁未满18周岁的劳动者B．年满16周岁未满20周岁的劳动者C．未满20周岁的劳动者D．年满18周岁未满20周岁的劳动者5、履行《安全生产法》所规定的职责，不允许存在超越于法律之上的或逃避、抗拒《安全生产法》所规定的监督管理，这体现了安全生产监督监察具有__。
A．权威性B．强制性C．特殊性D．普遍约束性6、《特种设备安全监察条例》规定，电梯应当至少每__天进行一次清洁、润滑、调整和检查。
A．15B．30C．45D．607、对于重大危险源，政府有关部门应制定综合性的__，确保重大危险源与居民区和其他工作场所、机场、水库等公共设施安全隔离。
A．应急措施方案B．风险评估制度C．土地使用政策D．监督管理方案8、__可以将风险的大小完全量化，并提供足够的信息，为业主、投资者、政府管理者提供定量化的决策依据。
A．定性风险评价B．定量风险评价C．事故隐患评价D．安全验收评价9、根据《国际危规》的要求，危险货物必须按照《国际危规》标准，附带正确耐久的标志。
危险货物的标志由标记、图案标志和标牌组成，所有标志均须满足经至少__个月的海水浸泡后，既不脱落又清晰可辨的要求。
A．2B．3C．4D．510、依据《危险化学品安全管理条例》的规定，国家对危险化学品的运输实施资质认定制度，未经资质认定，不得从事运输危险化学品。
其危险化学品运输企业必备的条件由__规定。
A．国务院交通部门B．国务院公安部门C．国务院环境保护部门D．国务院卫生行政部门11、具有双重绝缘和加强绝缘的安全防护措施的电气设备是__类。
A．ⅠB．ⅡC．ⅢD．012、在行政处罚的过程中，必须给予行政相对人__的权利和途径。
A．经济救济B．媒体救济C．物质救济D．法律救济13、根据有关事故统计报告的规定，道路交通事故导致人员失踪超过（）日的，可以按照死亡事故进行统计报告。
A．7B．15C．30D．6014、起重机械中起着省力和支撑钢丝绳并为其导向的作用的是__。
A．卷倘B．滑轮C．吊钩D．制动器15、作业场所未使用防爆电器设备、专用放炮器和人员专用升降容器，经责令限期改正而逾期不改正的，煤矿安全监察管理机构责令停产整顿，可以处__的罚款。
A．1万元以下B．2万元以下C．10万元以下D．5万元以上10万元以下16、新建、改建、扩建矿山和危险化学品建设项目，落实安全设施“三同时”要求，需要开展的安全评价是__。
A．专项安全评价和安全验收评价B．安全现状评价和安全预评价C．安全现状评价孤专项安全评价D．安全预评价和安全验收评价17、必须利用城市所有有关部门及一切资源的紧急情况，或者需要城市的各个部门同城市以外的机构联合起来处理的各种紧急情况，通常政府要宣布进入紧急状态的是__紧急情况。
A．一级B．二级C．三级D．四级18、高压电容器组总容量不超过__kVar时，可用跌开式熔断器保护和控制。
A．100B．100～300C．300～400D．40019、事故报告后出现新的情况，事故发生单位和安全生产监督管理部门应当及时续报、补报，自事故发生之日起__日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应及时补报。
A．10B．15C．30D．6020、事件树是用来分析__导致事故发生的可能性。
A．事故发生的频率B．安全监督管理的力度C．普通设备故障或过程波动D．故障的处理结果21、大量事故统计表明，__不是引发事故发生的原因。
A．生产安全管理上的缺陷B．工艺设备故障C．风险防范意识差D．人的误操作22、依据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，从事故发生单位负责人接到事故报告时起算，该事故发生单位向政府职能部门报告的时限是__h。
A．1B．2C．6D．1223、某有毒物质为人体致癌物，生产中易发生中毒，患病率为6%，根据《职业性接触毒物危害程度分级》，该种物质的危害程度为（）。
A．高度危害B．中度危害C．极度危害D．轻度危害24、下列化学品中，对肾有危害的是__。
A．卤代烃B．石英C．有机溶液D．甲烷25、要求用人单位组织接触职业病危害因素的劳动者进行__，不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触性职业病危害因素的作业。
A．上岗前的职业健康检查B．离岗后的职业健康检查C．在职健康检查D．定期的健康检查二、多项选择题（共25题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。
错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5 分）1、安全生产管理机构指的是生产经营单位内设的专门负责安全生产监督管理的机构，其作用有__。
A．及时、如实报告安全生产事故B．落实国家有关安全生产的法律法规C．及时整改各种事故隐患D．监督安全生产责任制的落实E．组织生产经营单位内部各种安全检查活动2、社会主义法的适用的原则主要有__。
A．法律适用机关依法独立行使职权B．以事实为根据，以法律为准绳C．以法律为根据，以事实为准绳D．公民在适用法律上不平等E．公民在适用法律上一律平等3、《职业病防治法》规定，职业病病人依法享有__的权利。
A．工伤社会保险B．提出赔偿要求C．提出变动工作D．提起诉讼E．提出仲裁4、应设应急照明的建筑物有__。
A．公共建筑、人防工程B．乙、丙类高层厂房中的封闭楼梯间C．防烟排烟机房D．地下汽车库与多层汽车库内E．层间错位的楼梯间5、车间合理的机器安全布局，可以使事故明显减少，安全布局时要考虑的因素有__。
A．空间B．照明C．管、线布置D．人员流动E．维护时的出入安全6、安全生产法的适用范围包括__。
A．空间适用B．主体和行为的适用C．排除适用D．优先适用E．其次适用7、依据《安全生产法》规定，生产经营场所和员工宿舍应当设有符合__的出口。
禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口。
A．紧急疏散要求B．标志明显C．警告标志D．保持畅通E．警示牌8、对于起重设备上用的吊钩，下列说法正确的是__。
A．吊钩表面的裂纹可以用放大镜进行检查B．对新投入使用的吊钩应进行负荷试验C．工厂可以用补焊的方式修复吊钩D．当吊钩危险断面的高度磨损量达到原高度的10%时应报废E．吊钩分为单钩和双钩9、下列选项中，不能用水扑灭的火灾主要包括__等。
A．密度大于水和不溶于水的易燃液体的火灾B．遇水产生燃烧物的火灾C．硫酸、盐酸和硝酸引发的火灾D．电气火灾E．高温状态下化工设备的火灾10、危险、有害因素分类的方法多种多样，安全评价中常用__的方法进行分类。
A．导致事故的直接原因B．参照事故类别C．导致事故的间接原因D．因素性质E．危害程度11、精神病人在__或者__时有违法行为的，不予以行政处罚，但应当责令其监护人严加看管和治疗。
A．间隙能够辨认B．不能辨认C．不能控制自己行为D．能够辨认E．可以控制12、事故应急救援预案的目的是抑制突发事件的发生，减少事故对员工、居民和环境的危害。
因此，事故应急救援预案应提出详尽、实用、明确和有效的__措施。
A．合同B．组织C．经济D．技术E．行政13、根据《安全生产检测检验机构管理规定》，关于申请检测检验资质的机构的条件表述正确的有__。
A．甲级机构取得国家重点实验室或者同等级其他检测检验机构资质，或者已取得乙级检测检验机构资质3年以上B．有正常开展业务所需的资金或者经费保障，注册资金甲级机构不低于200万元，乙级机构不低于100万元C．具有法人资格，能够独立、客观、公正地开展检测检验工作D．有满足资质认定准则要求的管理体系，并已有效运行3个月以上E．检测检验仪器、设备、设施的原值，甲级不低于3000万元，乙级不低于150万元14、对危险、有害因素进行辨识，选用哪种方法要根据分析对象的__的不同阶段和分析人员的知识、经验和习惯来确定。
A．性质B．特点C．寿命D．环境E．条件15、为了综合反应我国生产安全事故情况，提出了适应我国的安全事故指标统计体系，可分为__。
A．综合类伤亡事故统计指标体系B．工矿企业伤亡事故统计指标体系C．地区安全评价类事故指标伤亡体系D．行业类统计指标体系E．劳动用品指标体系16、安全生产工作由__等部分构成。
A．源头管理B．过程控制C．应急救援D．事故查处E．监管监察17、依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三十七条的规定，事故发生单位对事故发生负有责任的，依照下列规定处以罚款。
其中表述正确的是__。
A．发生一般事故的，处10万元以上、20万元以下的罚款B．发生较大事故的，处20万元以上、50万元以下的罚款C．发生重大事故的，处50万元以上、200万元以下的罚款D．发生特大事故的，处200万元以上、500万元以下的罚款E．发生特别重大事故的，处500万元以上、1000万元以下的罚款18、犯罪的特征是__。
A．实施的行为不具有应受惩罚性B．实施的行为具有社会危害性C．实施的行为具有违法性D．实施的行为具有故意或者过失E．实施行为不具有违法性19、下列选项中，属于锅炉事故发生原因的有__等。
A．超压、超温运行B．锅炉水位过低C．保护装置未安置好D．水循环被破坏E．水质管理不善20、事故应急救援系统的应急响应程序按过程可分为__等过程。
A．接警B．响应级别确定C．应急启动D．救援行动E．外部救援21、特种设备使用单位应当建立特种设备安全技术档案。
安全技术档案应当包括__。
A．特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料B．特种设备的定期检验和定期自行检查的记录C．特种设备的日常维修记录D．特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录E．特种设备运行故障和事故记录22、依照《煤矿安全监察条例》和《煤矿安全监察员管理暂行办法》的规定，煤矿安全监察员有权责令立即停止作业，并将有关情况报告煤矿安全监察机构的情形有__。
A．煤矿擅自开采保安煤柱的B．采用危及相邻煤矿生产安全的决水、爆破、贯通巷道等危险方法进行采矿作业的C．发现煤矿作业场所的瓦斯、粉尘或者其他有毒有害气体的浓度超过国家安全标准或者行业安全标准的D．在检查中发现影响煤矿安全违法行为的E．进行现场检查时，发现存在事故隐患的23、关于特种劳动防护用品安全标志标识的说明的表述正确的是__。