施工单位无拖欠农民工工资证明
2023年企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明的承诺书7篇_1

2023年企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明的承诺书7篇企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明的承诺书1一、建设单位保证按照合同约定方式按时支付本项目工程款,做到账目清晰,不拖欠工程款;二、施工总承包单位负责按时足额支付本项目农民工工资,做到不挪作他用,不拖欠农民工工资;三、因本项目工程款支付引起的经济纠纷,双方通过司法途径解决;因拖欠农民工工资引发的社会不稳定因素,双方共同处理。
建设单位(公章):施工总承包单位(公章):法定代表人(签章):法定代表人(签章):日期:年月日日期:年月日本承诺一式三份,建设单位和施工承包单位各执一份,管理部门备案留存一份。
企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明的承诺书2我公司承诺至今未发生《证明》以下不良记录行为:1超越本企业资质等级或以其他企业的名义承揽工程,或允许其他企业或个人以本企业的名义承揽工程的;2未取得施工许可证擅自施工的;违反国家工程建设强制性标准的;发生过较大生产安全事故或者发生过两起以上一般生产安全事故的;恶意拖欠分包企业工程款或者农民工工资的;3隐瞒或谎报、拖延报告工程质量安全事故或者破坏事故现场、阻碍对事故调查的;按照国家法律、法规和标准规定需要持证上岗的技术工种的作业人员未取得证书上岗,情节严重的';4未依法履行工程质量保修义务或拖延履行保修义务,造成严重后果的;其他违反法律、法规的行为。
以上出具的《证明》真实,公司已进行核实,如有隐瞒、虚假、核实不清、骗取等行为的发生,公司将承担相应的法律责任并主动报请行业管理部门对本公司及主要责任人给予相应的处理。
有河南省国能集团限公司(盖章):年月日企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明的承诺书3我公司承诺姑苏公馆项目按照国家规定、合同要求支付农民工工资,无拖欠农民工工资现象,如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为,造成农民工上访,本单位愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处理和处罚决定。
公司无拖欠证明承诺书(范文)

公司无拖欠证明承诺书公司无拖欠证明承诺书公司无拖欠证明承诺书致:本承诺书声明:本人系xx-x建筑公司的法人代表,本公司承建的xx-x工程,将积极响应国务院、建设部有关认真落实解决拖欠农民工工资的精神,按照《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,保证在我司有关本项目工程的承诺条件下,及时支付农民工工资,足额付清工人工资,不以任何理由拖欠。
特此承诺承诺人:xx-x建筑公司法人代表:xx-x年月日不拖欠工程款企业承诺书我们认真阅读了《关于在建设工程管理环节增加防范拖欠工程款要求的通知》(沪建建管024号),知晓其中内容。
经商定,在上海漕河泾开发区松江高新产业园高新二路、规划四路项目(报建编号及标段号:(1302s j0061+03))的建设过程中,共同做出如下承诺:一、建设单位保证按照合同约定方式按时支付本项目工程款,做到账目清晰,不拖欠工程款;二、施工总承包单位负责按时足额支付本项目农民工工资,做到不挪作他用,不拖欠农民工工资;三、因本项目工程款支付引起的经济纠纷,双方通过司法途径解决;因拖欠农民工工资引发的社会不稳定因素,双方共同处理。
建设单位(公章):施工总承包单位(公章):法定代表人(签章):法定代表人(签章):日期: 201X年X月X日日期: 201X年X 月X日本承诺一式三份,建设单位和施工承包单位各执一份,管理部门备案留存一份。
无拖欠民工工资证明大概也就是说,某人在什么时候在哪里向谁支付了数额多少的现金或者转账,经谁自愿承认,某人已经付清谁的工资欠款,某人不再与谁存在债权债务关系。
在加上双方签名,时间。
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动部门,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
拖欠工程款证明

拖欠工程款证明<无拖欠工程款证明>,<农民工资保证函>这是由施工单位出具的,不过无拖欠工程款证明是到工程竣工验收备案时才有的啊,工程还没有开工怎么要求这个呢?农民工资保证函的格式不拖欠农民工工资的承诺书致:本承诺书声明:本人系XXX建筑公司的法人代表,本公司承建的XXX工程,将积极响应国务院、建设部有关认真落实解决拖欠农民工工资的精神,按照《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》,保证在我司有关本项目工程的承诺条件下,及时支付农民工工资,足额付清工人工资,不以任何理由拖欠。
特此承诺承诺人:XXX建筑公司法人代表:XXX年月日无拖欠工程款证明这个应该是在工程竣工验收时候需施工单位提交建设单位的证明文件。
建设单位以此作为竣工资料的一项报政府质检部门。
农民工资保证函不清楚从字面上应该是开工时需提交的保证。
立项批文是发改委下发的文件,原来计划经济时代的产物,比如说某单位要建项目了,第一步要到计委立个项,计委给你安排建设资金,当然,现在都是自己单位出钱了,这只是建设上的程序了,没有大的意义。
工程款优先权应当在工程交付前行使。
帖中建筑的工程虽然没有履行竣工验收程序,但应当是交付发包人使用了,再讲优先权不可能了;另外,银行的抵押权应当是合法有效的,而债务人又无其他财产,诉讼目的很难实现(除非该建筑物拍卖后有足够的剩余),还要搭进一些费用。
不如考虑向违法发放竣工合格证的机关主张行政赔偿的可能性。
(一)建立工程保证金制度。
按市府办〔2003〕194号文件规定,建设局在发放施工许可证时,提取工程总造价3%的工资保证金,存入建设行政主管部门所开户银行的工资保证金专户,工资保证金专款专用,由人事劳动和社会保障局、建设局共同监督管理。
如发生拖欠、克扣民工工资问题,立即用工资保证金解决,工程完工后,经检查,没有拖欠民工工资的,将此款本息返还给施工企业。
(二)进一步明确农民工工资支付责任。
无拖欠农民工工资承诺书

无拖欠农民工工资承诺书无拖欠农民工工资承诺书(15篇)无拖欠农民工工资承诺书1建设单位名称:____________________________工程项目名称:____________________________施工单位名称:____________________________开工时间:___年___月___日竣工时间:___年___月___日工程内容:___________________________________________________________________________________________________我单位郑重申明:截至上述项目施工许可证申请之日,我单位所建设的所有工程项目未发生拖欠工程款的.各类情形。
我单位承诺将按照双方施工合同的约定支付该工程项目的工程款。
如未按施工合同及时、足额支付工程款,或存在我单位违法发包工程业务等行为,导致该工程项目发生工程款或工人工资拖欠纠纷的,我单位愿意按照有关规定接受建设行政主管部门的一切处理,并承担相应的法律责任。
无拖欠农民工工资承诺书2百色市人力资源和社会保障局、住房和城乡规划建设委员会:根据广西壮族自治区劳动和社会保障厅、建设厅《关于进一步完善建筑行业农民工工资保证金制度的通知》(桂劳社发50号)和《百色市人民*印发〈百色市关于解决拖欠和克扣农民工工资问题若干规定的通知〉》(百政发6号)的精神,为了保障农民工的'合法权益,维护社会稳定,本单位在工程建设中,郑重承诺:1、建设单位在工程建设过程中按工程进度或合同约定及时拨付工程款,不拖欠工程款。
2、施工单位保证按时足额支付农民工工资,不拖欠农民工工资。
3、若出现拖欠农民工工资时,可从我单位交存的工资保证金中先予支付。
4、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为,造成农民工*,本单位愿意接受市人力资源和社会保障行政部门和市住房和城乡规划建设委员会主管部门依照有关规定作出的任何处理(处罚)决定。
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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==企业出具的质量、安全、无拖欠农民工工资等诚信证明承诺书篇一:企业三无证明承诺书承诺书我公司()近三年无违约,无不良通报情况,无拖欠农民工工资现象,最近三年内没有骗取中标、严重违约或重大工程质量安全生产事故等问题。
我公司承诺:如上述内容有虚假情况我公司及参与投标的工作人员愿意接受按照国家法律法规等有关规定给予的处罚。
(投标单位公章) 201X年6月27日项目经理承诺书我公司郑重承诺:在浚县浚内河城区段河道治理工程的建设中,我公司保证做到:1、公平竞争参加本次招标活动。
2、如果我公司中标,投标文件中拟派的项目经理保证每月法定工作日在现场办公,项目部其他组成人员保证在施工期间在现场进行施工管理,不经业主允许,不得更换项目经理及管理人员,否则扣除全部履约保证金,且业主有权单方面终止合同,由此造成的一切损失由承包单位负责。
项目经理(签字):(投标单位公章) 201X年6月27日篇二:公司无拖欠证明承诺书篇一:企业三无证明承诺书承诺书我公司()近三年无违约,无不良通报情况,无拖欠农民工工资现象,最近三年内没有骗取中标、严重违约或重大工程质量安全生产事故等问题。
我公司承诺:如上述内容有虚假情况我公司及参与投标的工作人员愿意接受按照国家法律法规等有关规定给予的处罚。
(投标单位公章) 201X年6月27日项目经理承诺书我公司郑重承诺:在浚县浚内河城区段河道治理工程的建设中,我公司保证做到:1、公平竞争参加本次招标活动。
2、如果我公司中标,投标文件中拟派的项目经理保证每月法定工作日在现场办公,项目部其他组成人员保证在施工期间在现场进行施工管理,不经业主允许,不得更换项目经理及管理人员,否则扣除全部履约保证金,且业主有权单方面终止合同,由此造成的一切损失由承包单位负责。
项目经理(签字):(投标单位公章) 201X年6月27日篇二:企业近年来无不良记录证明的承诺书企业近年来无不良记录证明的承诺书我公司承诺201X年至今未发生《证明》以下不良记录行为:。
企业三无证明

企业三无证明本文从网络收集而来,上传到平台为了帮到更多的人,如果您需要使用本文档,请点击下载按钮下载本文档(有偿下载),另外祝您生活愉快,工作顺利,万事如意!招标文件第中第7条:行政主管部门出具的“三无证明”和建造师无在建工程证明。
“三无证明”是哪三无证明?答:“三无证明”是指:企业在近,没有正在被责令停业,投标资格没,财产没有被接管、冻结和破产状态、企业近三年无市场不良行为,在建筑市场经营活动中无违法、违规行为且无违反建筑市场规定,无拖欠农民工工资行为,建造师某某同志,无不良行为记录。
有效期为近期二个月。
范本1证明经查,重庆渝秀建设工程公司在我市近 2 年承接施工过程中,未发现其有重大质量安全事故及市场违法违规行为。
截止目前,未接到投诉该公司拖欠农民工工资事件。
特此证明二O一三年十一月十日范本2证明兹证明河南省地矿建设工程有限公司及二级建造师张力,证书号码:00246348;目前无在建项目,无拖欠农民工工资的行为,近三年内企业及建造师信誉状况良好,无重大质量、安全责任事故及市场违规行为。
特此证明!2013年10月30日范本3证明兹证明我单位张习来在近三年执业过程中,无造成工程质量事故、无造成施工安全事故、不存在违法违规行为。
特此证明咸丰县建设工程监理有限公司2013年11月5日范本4河南省建筑施工企业诚信证明兹证明及建造师;证书号码:;近三年没有发生下列违规行为:1、与建设单位或施工企业之间互相串通投标,或者以行贿等不正当手段谋取中标。
2、未取得施工许可证擅自施工。
3、将承包的工程转包或违法分包。
4、严重违反国家工程建设强制性标准。
5、工程建设重大质量、安全事故。
6、拖延报告、隐瞒、谎报工程质量、安全事故或者破坏事故现场阻碍对事故调查。
7、按照国家规定需要持上岗证的技术工种的作业人员未经培训、考试、未取得上岗证书上岗,情节严重。
8、未履行保修义务,造成严重后果。
9、违反国家有关安全生产规定和安全生产技术规程,情节严重。
竣工验收需要准备的农民工工资结清证明

竣工验收需要准备的农民工工资结清证明摘要:1.竣工验收的概述2.农民工工资结清证明的定义和重要性3.农民工工资结清证明的准备流程4.农民工工资结清证明的注意事项5.农民工工资结清证明对竣工验收的影响正文:一、竣工验收的概述竣工验收,是指在建设工程项目全部完工并符合设计要求、质量标准和合同约定后,建设单位、监理单位和施工单位对工程项目进行的全面验收。
其目的是确保工程质量、安全和使用功能达到预期目标,并为工程项目的投入使用和交付奠定基础。
二、农民工工资结清证明的定义和重要性农民工工资结清证明,是指在建设工程项目竣工验收过程中,施工单位对所雇佣农民工的工资支付情况进行清算并出具的书面证明。
这一证明对于保障农民工合法权益,防止工资拖欠,维护社会稳定和工程建设顺利进行具有重要意义。
三、农民工工资结清证明的准备流程1.施工单位在进行农民工工资结清前,应详细核实农民工的工作天数、工资标准和实际完成的工程量。
2.根据核实结果,编制工资表,明确农民工的工资总额和个人工资金额。
3.工资表需经农民工本人签字确认,以确保工资支付的准确性和真实性。
4.施工单位根据工资表,向农民工支付工资,并留存支付凭证。
5.支付完成后,施工单位应出具农民工工资结清证明,并将其提交给建设单位和监理单位,作为竣工验收的必备文件之一。
四、农民工工资结清证明的注意事项1.确保工资结清证明的内容真实、准确、完整,避免因虚假证明导致法律纠纷。
2.工资结清证明应由农民工本人签字,以确保其知情权和合法权益。
3.施工单位应妥善保管工资结清证明,以备后续查验。
五、农民工工资结清证明对竣工验收的影响农民工工资结清证明是竣工验收的必备文件之一,没有该证明,建设单位和监理单位无法进行竣工验收。
因此,农民工工资结清证明对于保证工程项目的顺利竣工和交付具有重要影响。
【精编范文】工资为0情况说明书-推荐word版 (5页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==工资为0情况说明书篇一:工资欠款证明书证明由公司施工的工程,在施工过程中没有拖欠工程款。
甲方(公章)乙方(公章)证由公司施工的过程中没有拖欠农民工工资。
乙方(公章)工程,在施工明篇二:四种工资收入证明范本四种工资收入证明范本如今,到各商业银行办理贷款都会要求提交工资收入证明。
作为证明收入来源的最重要证明材料,工资收入证明应该如何开呢?以下就为您提供四种通用的工资收入证明范本作为参考。
范本一:工资证明________________: 兹证明________是______公司员工,在________部门任________职务。
至今为止,一年以来总收入约为__________元。
特此证明。
本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。
盖章:日期:______年___月___日范本二:工资证明兹证明我公司(___________________)员工________在我司工作____年,任职_______部门______经理(职位),每月总收入_______.00元,为税后(或税前)薪金。
________________公司____年____月____日盖章:日期:______年___月___日范本三:工资证明 ____________银行:兹证明________为本单位职工,固定月收入________,年收入________。
本证明仅限用于申请________,且不负责员工的法律及欠款责任。
单位盖章:日期:______年___月___日范本四:工资证明兹有我公司(____________)员工________,身份证号码__________________,在我司工作________年,任职____________(职位),年收入为________元人民币。