2023人民调解工作计划(精选17篇)

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人民调解工作计划

人民调解工作计划

人民调解工作计划人民调解工作计划一、工作目标根据中央政府的要求,本市制定了人民调解工作的目标为:促进社会和谐稳定,维护人民群众的合法权益,减少矛盾纠纷,化解社会矛盾,确保经济快速发展。

二、工作原则1. 以人民为中心,保护人民群众的合法权益。

2. 公正、公平、公开,保障各方当事人的合法权益和代表性。

3. 科学、规范、有效,提高人民调解工作的质量和效率。

4. 预防为主,加强与其他社会管理机构的合作。

三、工作内容和重点1. 加强人民调解员队伍的建设:(1)加强人民调解员的培训和选拔,提高其水平和能力。

(2)完善人民调解员的考核和奖惩制度,健全长效激励机制。

(3)加强人民调解员的监督管理,确保其公正执行职务。

2. 拓宽人民调解的领域和渠道:(1)建立健全多层次、多渠道的人民调解机制,包括社区、村级人民调解委员会。

(2)加强人民调解与其他社会管理机构的协作,形成合力。

(3)积极引导民众通过人民调解解决矛盾纠纷,提高调解的满意度。

3. 提升人民调解工作的质量和效率:(1)加强人民调解技巧和方法的研究,提高调解的成功率。

(2)通过培训和交流活动,提高人民调解员的专业素养和经验。

(3)加强与法院、公安和检察院等法律机构的合作,便利当事人的诉讼手续。

4. 加强宣传和舆论引导:(1)通过媒体和网络等渠道,宣传人民调解的作用和价值。

(2)加强与社区、村委会和学校等基层组织的合作,普及人民调解的知识。

(3)组织丰富多样的宣传活动,提高人民对人民调解工作的认可度和满意度。

四、工作措施1. 建立健全人民调解工作的组织机构和工作机制,明确各相关部门的责任和职能。

2. 加大人民调解工作的投入和支持,确保工作的顺利进行。

3. 制定详细的工作计划和指导意见,明确工作的时间节点和责任人。

4. 加强调研和经验交流,总结工作经验和做法,推广成功的经验。

5. 建立健全人民调解案件的统计和评估机制,及时掌握工作进展情况和效果。

6. 注重调解结果的执行和跟踪,确保当事人的合法权益得到保障。

人民调解工作计划

人民调解工作计划

人民调解工作计划一、背景人民调解是我国的一项重要法律服务工作,旨在通过调解的方式解决社会纠纷,维护社会和谐稳定。

为了进一步推进人民调解工作,提高调解质量和效率,制定本人民调解工作计划。

二、目标本工作计划的目标是:1.提高人民调解的工作效率和质量;2.增加调解员的专业素养和调解技能;3.加强人民调解机构的建设和管理;4.扩大人民调解的覆盖范围,提供更广泛的法律服务。

三、工作内容和具体措施1. 完善人民调解制度1.1 普及法律知识通过开展法律宣传和培训活动,提高公民的法律意识和法律素养,增加群众对人民调解的认知度。

1.2 完善法律政策及时更新法律政策,制定相关调解规定和纠纷解决机制,为人民调解工作提供法律依据和操作指南。

2. 提高调解员的素质和技能2.1 培训计划制定年度培训计划,对调解员进行系统性的培训,提升他们的法律水平和职业素养。

2.2 规范调解行为制定调解规范和行为准则,明确调解员的职责和权益,加强行为规范的监督和考核。

3. 强化人民调解机构建设和管理3.1 机构设置根据法律和行政要求,合理设置人民调解机构,确保其覆盖范围和工作效能。

3.2 信息化建设加强信息化建设,建立人民调解的电子档案和案件管理系统,提高工作的信息沟通和协同性。

3.3 人力资源管理加强对调解员的管理和培训,提高人员的专业素质,确保人民调解的稳定性和连续性。

4. 扩大人民调解的覆盖范围4.1 宣传推广加大宣传力度,推广人民调解工作的优势和成果,增加公众对人民调解的认同和信任。

4.2 扩大调解渠道建立更多的调解服务点,拓宽调解渠道,提高人民调解的便捷性和可及性。

四、工作计划的实施与监督为保证工作计划的顺利推进,需要:1.成立人民调解工作领导小组,负责计划的具体实施和协调;2.制定年度工作计划,并及时跟进、评估和调整;3.建立定期的工作报告和评估机制,对工作进展进行监督和总结。

五、预期成果通过本工作计划的实施,预期能够达到以下目标:1.提高人民调解的效率和质量,更好地满足人民的法律需求;2.增加调解员的专业素养和调解技能,提升调解工作的专业水平;3.加强人民调解机构的建设和管理,确保工作的稳定性和连续性;4.扩大人民调解的覆盖范围,提供更广泛的法律服务,促进社会和谐稳定。

人民调解工作计划

人民调解工作计划

人民调解工作计划一、背景分析。

随着社会的不断发展,各种矛盾和纠纷也随之增多,而传统的司法解决方式往往效率低下、成本高昂。

因此,人民调解作为一种快捷、廉价、高效的纠纷解决方式,受到了越来越多人的关注和认可。

为了更好地推动人民调解工作,制定一份全面而具体的工作计划显得尤为重要。

二、工作目标。

1. 提高人民调解工作的专业化水平,确保调解结果公正、合理;2. 加强宣传,提高社会公众对人民调解工作的认知度和信任度;3. 建立健全的人民调解组织和队伍,确保调解工作的持续性和稳定性。

三、工作内容。

1. 加强人民调解队伍建设,提高队伍素质和技能水平,确保调解工作的专业化和高效性;2. 完善人民调解组织机制,建立健全的调解工作流程和标准,确保调解工作的规范性和公正性;3. 积极开展人民调解宣传教育活动,提高社会公众对人民调解工作的认知度和信任度;4. 加强人民调解工作与法院、公安等相关部门的协作,形成工作合力,提高调解工作的效率和质量;5. 推动人民调解工作的信息化建设,提高调解工作的便捷性和透明度。

四、工作措施。

1. 加强队伍建设,定期开展培训和交流活动,提高队伍的专业化水平;2. 完善组织机制,建立健全的调解工作流程和标准,明确调解责任和程序;3. 制定宣传计划,开展多种形式的宣传活动,提高社会公众对人民调解工作的了解和认可;4. 建立健全的协作机制,与相关部门建立联动机制,共同推动调解工作的开展;5. 加强信息化建设,建立调解信息管理系统,提高调解工作的效率和透明度。

五、工作保障。

1. 加大对人民调解工作的资金投入,确保调解工作的正常开展;2. 完善相关政策法规,为人民调解工作提供法律保障;3. 加强监督和评估,确保调解工作的规范性和公正性;4. 加强对人民调解队伍的关心和支持,提高队伍的工作积极性和创造性。

六、工作评估。

1. 定期对人民调解工作进行评估,总结经验,发现问题,及时调整工作方向;2. 加强对人民调解队伍的考核和激励,提高队伍的工作积极性和创造性;3. 接受社会公众的监督和评价,及时改进工作不足,提高调解工作的公信力和社会影响力。

人民调解 工作计划

人民调解 工作计划

人民调解工作计划
《人民调解》工作计划
为了有效地解决社会矛盾和纠纷,人民调解成为了一种重要的社会治理方式。

为了更好地推动人民调解工作,制定并实施一份全面的工作计划至关重要。

首先,需要明确人民调解工作的宗旨和原则。

人民调解的根本宗旨是以法治为基础,以调解为主要手段,促进社会和谐稳定。

而在实施工作过程中,应当坚持公正、公平、公开、便民的原则,积极引导当事人通过对话协商解决矛盾纠纷。

其次,工作计划应明确人民调解组织的功能和职责。

人民调解组织的主要任务是帮助当事人解决矛盾纠纷,协调和促进社会和谐。

在具体工作中,需要建立健全调解机构,培训专业化的调解员,加强宣传教育,推动人民调解工作落地生根。

此外,人民调解工作计划还应考虑到资源的分配和利用问题。

需要充分利用各种社会资源,打造人民调解“互联网+”平台,
提高调解效率和质量,让更多的社会资源参与到人民调解工作中来。

最后,工作计划还应当建立有效的监督和评估机制。

通过建立评估指标体系和定期评估机制,及时调整和完善人民调解工作计划,确保工作的顺利推进和取得实效。

总之,《人民调解》工作计划的制定和实施,需要在明确宗旨
和原则的基础上,明确职责和功能,合理分配资源,建立有效的监督评估机制,促进人民调解工作的全面发展和提升,为构建社会和谐、稳定的社会环境做出更大的贡献。

2023年调解工作计划8篇

2023年调解工作计划8篇

2023年调解工作计划8篇2023年调解工作计划篇1一、健全、巩固、发展我村人民调解组织,发展多种形式的人民调解组织,健全人民调解工作组织网络。

要按照《村民委员会组织法》、《人民调解委员会组织条例》及司法部颁布的《人民调解工作若干规定》,结合农村基层组织建设,进一步建立健全村人民调解委员会,使我村人民调解队伍结构不断优化。

要适应新形式下化解民间纠纷及维护社会稳定的需要,杜绝只占位置不工作或半工作的不良作风,建立和完善村调解委,逐步规范到人民调解工作范畴并开展实施。

必须加强人民调解员队伍的教育培训以适应新时期人民调解工作的要求。

有计划地组织人民调解员学习党的路线、方针、政策,学习有关的法律、法规,学习人民调解工作的基本理论和知识,每年要组织1-2次人民调解委员会培训,不断提高人民调解员思想政治素质,政策法律水平和工作技能,努力造就一支适应新形势需要的高素质的人民调解员队伍。

二、规范人民调解工作程序和工作制度人民调解工作坚持依据法律、法规、规章和社会主义道德,在双方当事人自愿平等的基础上进行调解的原则,而不限制当事人诉讼权利,不该因未经调解或者调解不成而阻止当事人向人民法院起诉。

我们要按照"公开、公平、公正"的需要,完善人民调解的工作方式,工作程序,工作纪律,建立健全民间纠纷受理登记制度,调解人员回避制度以及调解协议书履行情况跟踪反馈等制度,增强人民调解的公正性,要特别重视提高人民调解协议的规范化水平,逐步规范协议书的内容及形式,使调解协议书内容、形式符合司法部部颁规章的要求,保证有民事权利义务内容的调解协议书具有法律约束力,促进人民调解工作与审判工作的良性互动,提高人民调解委员会的工作水平和社会公信力。

各村调解委员会要实行"六统一",人民调解员须遵守《人民调解委员会组织条例》规定的的纪律,同时,要积极探索建立健全调处跨地区,跨单位纠纷的联合调解工作机制。

三、努力拓展人民调解工作领域,充分发挥人民调解工作在维护社会稳定中的作用人民调解委员会和人民调解员,要在村"两委"、乡人民调解委员会的指导下,自觉围绕党和政府的中心任务,以维护社会稳定为首要任务,认真贯彻《人民调解工作意见》,坚持"调防结合,以防为主,多种手段,协调作战"的方针,广泛深入地开展人民调解工作。

半年人民调解工作计划

半年人民调解工作计划

一、前言为进一步加强基层人民调解工作,维护社会和谐稳定,根据《中华人民共和国人民调解法》及相关法律法规,结合我地区实际情况,特制定本半年人民调解工作计划。

二、工作目标1. 提高人民调解员业务水平,确保调解工作依法、公正、高效进行。

2. 加强矛盾纠纷排查化解,将矛盾化解在基层,解决在萌芽状态。

3. 提升群众对人民调解工作的满意度,构建和谐稳定的社会环境。

三、具体措施1. 加强组织领导(1)成立以乡镇(街道)主要领导为组长,相关部门负责人为成员的人民调解工作领导小组,统筹协调全乡(街道)人民调解工作。

(2)定期召开人民调解工作会议,分析研判矛盾纠纷形势,研究解决工作中存在的问题。

2. 强化队伍建设(1)组织开展人民调解员培训,提升调解员的业务素质和调解技巧。

(2)选拔政治素质高、业务能力强、群众基础好的同志担任人民调解员。

(3)建立健全人民调解员考核机制,对表现优秀者给予表彰奖励,对工作不力的进行约谈或调整。

3. 拓宽调解渠道(1)充分利用村(社区)调解委员会、专业调解委员会等基层调解组织,发挥调解作用。

(2)建立“互联网+人民调解”模式,利用网络平台开展调解工作,提高调解效率。

(3)加强与法院、公安、司法行政等部门的沟通协作,形成调解合力。

4. 深化矛盾纠纷排查化解(1)开展矛盾纠纷大排查,重点关注土地纠纷、婚姻家庭纠纷、邻里纠纷等热点难点问题。

(2)建立矛盾纠纷台账,实行动态管理,确保及时发现、及时化解。

(3)对重大矛盾纠纷实行挂牌督办,确保问题得到有效解决。

5. 加强宣传教育(1)利用广播、电视、报纸等媒体,宣传人民调解工作的重要性和法律法规知识。

(2)组织开展“法律进村(社区)”活动,提高群众的法律意识和维权能力。

(3)开展“人民调解日”活动,展示人民调解工作成果,增强群众对调解工作的信任。

四、工作保障1. 经费保障:确保人民调解工作经费及时足额到位,为调解工作提供有力保障。

2. 政策保障:落实国家对人民调解工作的相关政策,为调解工作创造良好环境。

人民调解工作计划

人民调解工作计划

人民调解工作计划人民调解工作是维护社会稳定、促进社会和谐的重要手段。

为了更好地发挥人民调解在解决矛盾纠纷、构建和谐社会中的作用,特制定以下人民调解工作计划。

一、工作目标1、提高调解成功率,确保各类矛盾纠纷得到及时、有效的化解,调解成功率达到 XX%以上。

2、加强预防工作,减少矛盾纠纷的发生,将矛盾纠纷化解在萌芽状态。

3、增强群众对人民调解工作的认知和信任,提高人民调解工作的社会影响力。

二、工作原则1、依法调解原则。

严格按照法律法规和政策进行调解,确保调解工作的合法性和公正性。

2、自愿平等原则。

尊重当事人的意愿,保障当事人在调解过程中的平等地位和权利。

3、公平公正原则。

不偏袒任何一方,客观、公正地处理矛盾纠纷。

4、及时高效原则。

对矛盾纠纷及时受理、及时调解,提高工作效率,避免矛盾激化。

三、工作措施1、加强组织建设完善调解网络,建立健全乡镇(街道)、村(社区)、企事业单位等各级调解组织,确保调解工作全覆盖。

加强调解员队伍建设,选拔具有一定法律知识、政策水平和调解经验的人员担任调解员,并定期进行培训和考核,提高调解员的业务能力和综合素质。

2、完善工作制度建立健全矛盾纠纷排查制度,定期开展排查工作,及时发现和掌握矛盾纠纷线索。

规范调解工作流程,明确受理、调查、调解、回访等各个环节的工作要求和标准。

建立健全调解工作档案管理制度,对调解案件进行规范的档案管理,做到一案一档。

3、加强宣传教育通过多种渠道和形式,广泛宣传人民调解工作的性质、作用和优势,提高群众对人民调解工作的认知度和接受度。

开展法制宣传教育活动,提高群众的法律意识和法制观念,引导群众依法表达诉求、解决纠纷。

4、强化协调配合加强与法院、公安、信访等部门的沟通协调,建立健全联动机制,形成工作合力。

积极参与社会治安综合治理工作,为维护社会稳定发挥积极作用。

5、注重工作创新探索运用新的调解方法和手段,如在线调解、视频调解等,提高调解工作的效率和便捷性。

人民调解服务工作计划

人民调解服务工作计划

人民调解服务工作计划为进一步促进社会和谐稳定,化解矛盾纠纷,维护人民利益,现制定人民调解服务工作计划,旨在加强人民调解工作,提升调解服务质量,为社会发展和谐建设提供有力支撑。

一、背景和意义随着社会的不断发展,各类矛盾纠纷日益增多,给社会稳定和发展带来了一定的影响。

而人民调解作为一种有效的纠纷解决方式,在化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定方面发挥着重要作用。

因此,制定人民调解服务工作计划,对于推动社会和谐、提升人民调解服务能力、满足人民群众对公正公平调解的需求具有重要意义。

二、目标和任务(一)目标:建立健全高效便捷的人民调解服务体系,为人民群众提供优质调解服务,促进社会矛盾的及时化解和和谐发展。

(二)任务:1. 完善人民调解制度,建立调解队伍。

确立人民调解的法律地位和作用,加强调解团队建设,培养一支专业化、素质高、能力强的调解队伍,提高调解服务的专业性和效率。

2. 加强调解服务宣传和培训。

通过多种形式,广泛宣传人民调解,普及调解知识。

组织开展培训班、讲座等活动,提升人民调解员的专业素养和调解技能。

3. 推进信息化建设,提升调解服务效能。

推行信息化调解工作模式,建立电子调解平台,提供在线咨询、网上申请等便捷服务,提升调解服务效能,提高办案效率。

4. 加强调解队伍管理和监督。

建立调解队伍管理制度,加强对人民调解员的培训和管理,建立激励机制,确保调解工作的稳定性和连续性。

三、具体措施(一)组织形式1. 设立人民调解服务中心,负责人民调解服务的组织、协调和指导工作。

2. 成立调解团队,由专业人士组成,负责具体的矛盾纠纷调解工作。

(二)调解程序1. 接受申请:人民群众可以通过电话、在线申请、书面申请等方式向人民调解服务中心申请调解。

2. 登记备案:对于接受调解申请的案件,人民调解服务中心将进行登记备案,明确双方当事人的基本信息和争议纠纷情况。

3. 调解洽谈:人民调解员将与当事人进行洽谈,听取双方意见,分析问题原因,引导双方理性沟通,推动解决方案的达成。

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2023人民调解工作计划(精选17篇)2023人民调解工作计划篇1北胡村人民调解委员会20xx年调解工作将以全面落实构建和谐社会的重要精神,加强社会主义民主法制建设,维护社会稳定,促进物质文明、政治文明、精神文明协调发展,全面开展好人民调解工作,特指定年度民调工作计划一、领导重视。

村委会全体成员把调解工作纳入本村头等大事来抓,强化责任意识,认真履行职责,扎扎实实抓好调解工作,切实维护社会安定稳定。

村委会坚持做到每季召开有调解员等列席的调解会议,研究、讨论每季的调解纠纷情况。

二、认真开展矛盾排查、化解。

随着村内社会经济各项事业的快速发展,外来流动人口不断增加,使我村调解工作任务加重,如何正确引导村民掌握法律知识,正确处理邻里间矛盾纠纷,维护村民合法利益,是我们调解工作重点,把矛盾纠纷化解在基层,化解在内部,化解在萌芽状态,预防纠纷,防止矛盾激化。

我们村根据民间纠纷情况,召开会议研究、分析,加大宣传力度,提高居民法律、法规规章政策和社会公德,团结互谅互让。

三、帮教两劳,转化思想。

认真抓好两劳释解人员的帮教工作,对村内的两劳释解人员,设专人负责包干管理,每月定期回访,对他们实行人性化的帮助管理,以解决他们的实际困难,以此来增强他们的生活勇气,协助他们找工作增强他们自食其力。

及时掌握他们的思想动态,并在生活上予以关心和帮助,使两劳人员在村帮教领导小组的帮教下无重新犯罪。

四、定期宣传,增强意识。

村人民调解委员会定期组织村内单位、村民参加形式多样的法制宣传教育活动,密切注视和加强人民防线建设,确实消除各类治安隐患和加大力度对薄弱环节的督促管理。

村干部与民警经常入户,发放警民联系卡,宣传法制等工作。

村委会利用自身优势,坚持开展形式多样、生动活泼的宣传教育活动,大力倡导法制观念,通过宣传法律法规,不断提高村民的法制意识,运用图片展、讲座、座谈会等多种形式大造声势,形成浓厚的氛围。

针对毒品对青少年的严重危害,我们将组织一系列宣传教育活动,教育广大村民拒绝毒品,远离毒品,努力提高村民防范素质和自我保护能力。

北胡村调解委员会按照以上的计划目标在镇党委、政府的领导下,团结一致,齐心协力,营造政治稳定,经济繁荣、人民安居乐业的社会主义新农村良好氛围,为全面建设小康社会,开拓有中国特色的社会主义新局面而努力工作。

2023人民调解工作计划篇2北胡村人民调解委员会20__年调解工作将以全面落实构建和谐社会的重要精神,加强社会主义民主法制建设,维护社会稳定,促进物质文明、政治文明、精神文明协调发展,全面开展好人民调解工作,特指定年度民调工作计划一、领导重视。

村委会全体成员把调解工作纳入本村头等大事来抓,强化责任意识,认真履行职责,扎扎实实抓好调解工作,切实维护社会安定稳定。

村委会坚持做到每季召开有调解员等列席的调解会议,研究、讨论每季的调解纠纷情况。

二、认真开展矛盾排查、化解。

随着村内社会经济各项事业的快速发展,外来流动人口不断增加,使我村调解工作任务加重,如何正确引导村民掌握法律知识,正确处理邻里间矛盾纠纷,维护村民合法利益,是我们调解工作重点,把矛盾纠纷化解在基层,化解在内部,化解在萌芽状态,预防纠纷,防止矛盾激化。

我们村根据民间纠纷情况,召开会议研究、分析,加大宣传力度,提高居民法律、法规规章政策和社会公德,团结互谅互让。

三、帮教“两劳”,转化思想。

认真抓好“两劳”释解人员的帮教工作,对村内的“两劳”释解人员,设专人负责包干管理,每月定期回访,对他们实行人性化的帮助管理,以解决他们的实际困难,以此来增强他们的生活勇气,协助他们找工作增强他们自食其力。

及时掌握他们的思想动态,并在生活上予以关心和帮助,使“两劳”人员在村帮教领导小组的帮教下无重新犯罪。

四、定期宣传,增强意识。

村人民调解委员会定期组织村内单位、村民参加形式多样的法制宣传教育活动,密切注视和加强人民防线建设,确实消除各类治安隐患和加大力度对薄弱环节的督促管理。

村干部与民警经常入户,发放警民联系卡,宣传法制等工作。

村委会利用自身优势,坚持开展形式多样、生动活泼的宣传教育活动,大力倡导法制观念,通过宣传法律法规,不断提高村民的法制意识,运用图片展、讲座、座谈会等多种形式大造声势,形成浓厚的氛围。

针对毒品对青少年的严重危害,我们将组织一系列宣传教育活动,教育广大村民“拒绝毒品,远离毒品”,努力提高村民防范素质和自我保护能力。

北胡村调解委员会按照以上的计划目标在镇党委、政府的领导下,团结一致,齐心协力,营造政治稳定,经济繁荣、人民安居乐业的社会主义新农村良好氛围,为全面建设小康社会,开拓有中国特色的社会主义新局面而努力工作。

2023人民调解工作计划篇320xx年我村人民调解工作将以科学发展观的重要思想为指导,认真贯彻落实中央xx届五中全会精神以及市、街道司法行政会议精神,紧紧围绕城东街道司法调解工作大局,大力加强矛盾纠纷调处工作力度,切实维护社会和谐稳定。

为确保今年我村各项民事调解工作落到实处,特制定以下工作计划:一、加强法制宣传教育,积极营造学法氛围1、利用宣传栏等村内宣传阵地,张贴法制宣传的各种文字和图片材料,积极营造全民学法氛围。

2、组织人民调解信息员通过会议、讲座等形式,宣传讲解人民调解工作业务知识、法律常识,并通过他们在广大群众当中宣传人民调解工作精神。

二、更新机制制度,提高调解效率村内稳定工作要以人为本,始终坚持急村民之所急,想村民之所想的工作原则,认真遵守民事调解工作职责,改善工作方式,提高调解效率,采用公开、公正的操作程序,杜绝人情调解、暗箱操作,努力提高广大人民群众的满意程度。

三、突出工作重点,确保目标到位我村20xx年的调解工作,仍然以防止民转刑、民间纠纷激化、群众性上访事件作为调解的工作重点,同时充分利用村级组织和基层民间的力量,力争使民间纠纷调解率和调解成功率达到100%和98%。

四、创新工作方法,提高工作水平村的多样性决定了调解工作的复杂性,因此,本年度将不断拓宽思想,改进工作方法,针对不同矛盾纠纷多讨论、多思考,努力寻求新的工作策略,从多方面吸取经验,以达到更好的调解效果,计划从四个方面入手:1、组织村内调解信息员进行一至二次的培训和教育,不断提高他们的理论水平和实践能力。

2、努力提高自身业务水平,加强宣传,规范调解的制作。

3、进一步完善调解信息员、村民小组长工作网络,充分发挥他们的信息优势,引导他们全方位发挥群体优势参与到调解工作。

4、深入开展村内矛盾大调解机制建设和运行,严格按照《社会矛盾纠纷调解工作考核细则》的有关标准,对照执行。

五、对照标准,努力争创优秀调解委员会20xx年要按照工作进度,做好每个阶段工作,突出重点,狠抓细节,不轻易终止调解,使调解率达到100%,调解成功率达到98%以上。

总之,20xx年我村人民调解工作要以提高广大村民的自身素质为着眼点,不断转变他们的思想理念,以人为本,从多方面来实现民事调解工作的深入开展,标本兼治,努力实现和谐融洽的人居环境。

2023人民调解工作计划篇41、时刻把握时事动态。

人民调解委员会不定期地组织全体调解工作人员学习各种政策、法律,掌握最新的时政动态,为调解工作的深入开展做到理论上的依据。

2、坚持矛盾纠纷排查分析制度。

坚持“属地管理,谁主管谁负责”的原则,明确职责,落实措施,着眼于“早发现、早报告、早解决”,把预防工作作为关键环节来抓,重点落实好“三排查”:即落实社区每周的定期排查;落实特殊时期以及重大节假日其间的重点排查;落实对矛盾纠纷重点地区、重点人群、重点行业的重点排查。

防范和化解社会矛盾纠纷,维护社会稳定。

3、坚持报告制度。

人民调解委员会定期上报每月调解报表。

4、做好接待工作。

人民调解工作是面向普通百姓的基层工作,是党和政府的窗口,人民调解员要以热情的态度和积极的方式,为当事人解答疑惑或帮助解决所反映的矛盾纠纷,耐心地听取当事人来访的意图,弄清事情的来龙去脉,做好接待记录,使当事人明明白白地离去。

5、依法调解。

在调解工作中,对涉及居民切身利益的相关事项,进行事先法律咨询和科学分析,注意实施之前的整个过程,要公平、公正、公开,要按照法律规定的程序进行,认真、虚心,接受群众的监督。

6、做好以案释法工作。

调解工作是人的思想工作,也是人对法律的认知工作,调解员在做好调解工作的同时,应向当事人各方宣传有关的法律法规,借助调解中的实际案子开展切身的法律宣传工作,使当事人不仅解决了矛盾纠纷,同时也从调处过程中学习和懂得了法律的重要性,从而提高当事人的法律意识。

7、明确目标。

接待率达100%、调解范围内的调解率100%、调解成功率达100%以上,没有因调解不当造成的民转刑或非正常死亡。

8、巩固社会矛盾纠纷调处服务中心建设,进一步提高维护社会稳定的水平。

要坚持“调解优先,以调促和”的原则,大力加强调解能力建设,提升街道社会矛盾纠纷调处服务中心规范化建设层次,提高调处矛盾纠纷的能力,充分发挥大调解的作用。

2023人民调解工作计划篇5今年我村将通过积极参与创建大调解机制,以大调解建设为平台,努力做好来信来访和纠纷处置工作,及时化解各类群体性矛盾,积极为我镇的经济和社会各项事业的发展创造了和谐稳定的发展环境。

一、强化大调解队伍建设。

我村将围绕一一二二队伍建设的整体要求,及时调整调解队伍,配强配齐两名专职调解员,各组落实一名调解小组长,结合小技防入户工程及时调整充实好十户调解信息员队伍,保证做到事事有人管,人人有事做;小事不出村,大事不出镇。

二、强化大调解工作基础建设。

今年我村将按照村居三室建设的要求,调整建设调委会办公室和调解室。

三、完善大调解工作制度建设。

专职调解员每旬进行一次矛盾纠纷的排查,发现纠纷及时化解;村调委会每月召开一次例会,分析矛盾纠纷发生发展的形势;村调解领导小组每季召开一次会议,研究本村调委会的工作重点,进行适时的工作安排;村调委会每年召开两次包括专职调解员、调解小组长、十户调解信息员参加的调解员培训班,对调解员进行思想和业务知识的培训。

四、创新大调解预防机制建设。

为进一步畅通群众诉求渠道,规范信访秩序,有效控制和化解全村的矛盾纠纷,按照党委政府的要求,我们将积极推行群众诉求事项代理制度。

,切实为群众排忧解难。

2023人民调解工作计划篇6一、健全、巩固、发展我村人民调解组织,发展多种形式的人民调解组织,健全人民调解工作组织网络。

要按照《村民委员会组织法》、《人民调解委员会组织条例》及司法部颁布的《人民调解工作若干规定》,结合农村基层组织建设,进一步建立健全村人民调解委员会,使我村人民调解队伍结构不断优化。

要适应新形式下化解民间纠纷及维护社会稳定的需要,杜绝只占位置不工作或半工作的不良作风,建立和完善村调解委,逐步规范到人民调解工作范畴并开展实施。

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