2019年财政所年度工作总结报告
2019年财政所工作总结 财政所2019年工作总结 精品
2019年财政所工作总结财政所2019年工作总结按照财政管理规范化、精细化、科学化要求,努力完善各项规章制度,积极推行五型财政建设.牢记财政服务宗旨,认真贯彻执行年初财政工作会议精神,扎扎实实开展各项工作,较好地完成了区局和镇党委政府交办的各项工作任务.现总结如下：一、强化征管,确保财税收入任务完成财政所始终把抓财税收入做为镇财政工作的核心,积极组织财政收入,确保收入任务完成.积极加强与国地两税及国土所协调配合,强化征管措施,细化收入任务,加强税源调查和监控.整顿和规范税收秩序,做到了应收尽收,积极超收.一是加强管理力度,深入采浆站、君山玉米厂、先锋轮窑厂、肖台环保砖厂、烟墩采石场等企业开展调研式检查,掌握企业纳税第一手资料,并建立台账.全程管理,为税务部门提供了一个真实、准确的征收依据.二是强化了对零散税收的管理,平时加强对机关、站所、村场的租车和工程税收收集,加强对餐馆等个体户税收检查监管力度,做到了应收尽收、足额入库.全镇年初财税收入任务185万元,截至10月底共完成财税收入任务209万元（其中契耕两税62.6万元）,完成年初任务数112.8%,进度排名第一.严格按照序时进度完成任务,确保了镇财政收入及时,足额入库.二、量入为出,不断调整优化支出.为了适应镇财区管和财政财务精细化管理的要求、加强镇机关、站所财务管理,我所起草制定了《采桑湖镇机关财务管理办法》和《采桑湖镇站所财务管理细则》并严格执行,有效缓解了镇财政困难,规范了财经纪律,调动了机关、站所干部职工的积极性.尽管财力薄弱,我们都是努力做到三保即职工工资、党政机构正常运转和专款专用.从不挤占、挪用农民各项补贴,坚持保工资、保稳定、促发展.一是机关工资福利支出和站所经费,按时拨付,全年发放财政打卡工资139.7万元,站所包干经费66.3万元.工资福利支出和站所经费占全镇可用财力的60％,牵涉到机关75人和站所39人的切身利益,财政部门总是将这一项支出放在首位,该职工享受的各种工资和补贴从不克扣.二是商品和服务支出,适度拨付.年初核定的公用经费,我所都不压不卡,根据时间和工作进程适度拨付.对一些新情况、新问题,及时召开会议,提出建议,交给政府领导审定,尽力满足公用部分支出.三、转变观念,贯彻落实国家惠农政策我镇是一个农业大镇,耕地和水面面积有56542亩,现在由乡镇财政所直接发放的惠农补贴有18项家电下乡补贴,截止目前已发放资金多达566.84万元.其中家电下乡补贴40.38万元、摩托车下乡补贴21.22万元、库区移民后期扶植基金36.92、万元、小麦良种补贴22.2万元、玉米良种补贴2.3万元、油菜良种补贴6.12万元、棉花良种补贴28.4万元、早稻良种补贴12.76万元、中稻良种补贴31.2万元、晚稻良种补贴19.13万元、种粮直接补贴43.8万元、农资综合直接补贴261.53万元、双季稻补贴30.1万元、村干部工资8.76万元、村卸职干部工资2.02万元.随着国家对农民补贴项目、资金的逐步增多,农民对各种补贴尤为关注.在此项工作中,我们一是认真核实、修改农户基础信息、账户信息.今年年初以来不断有村民反映在邮政局拿不到补贴.我所主动同邮政联系,针对惠农补贴系统、邮政系统与居民件信息与不一致的问题组织各村一一核对并予以校正.共完成信息修改2549处,其中姓名错误1675处、号码错误874处,通过我们大量地工作平息了农户可能引发.的矛盾.二是在积极处理群众来信来访,耐心解答农户疑问,确保农户顺利领取补贴.特别是由于前任信息管理员没有很好地做好上下协调关系,导致许多我镇农户补贴,引发群众要上访.我所不等不靠,全面清查补贴发放情况,掌握了真实情况,积极向财政局和镇政府汇报,将涉及我镇8个村、69户、766.79亩面积、共计72154.94元补贴全部从市农发行争取到并打卡发放给农户.通过我们的努力及时化解了群众矛盾,排除了信访隐患.三是在补贴项目的落实上,积极向乡党委政府汇报,协调各职能站所抓好项目资金分配落实,进行公开公示,确保农户无异议.四是坚持原则,绝杜绝搭车收费、克扣补贴等现象的发生.通过一折通发放,真正的把党和国家的温暖和公共财政的阳光和雨露不折不扣落到实处.四是以创建标准化财政所为契机,推动财政科学化、精细化管理财政管理科学化、精细化,是科学发展观对财政管理工作的内在要求,也是提高基层财政贯彻落实党和国家各项方针政策能力,充分发挥公共财政职能作用的迫切需要.一年来,我所按照上级主管部门开展规范化镇财政建设要求,以加强机关作风建设和创先争优、服务发展年等活动为契机,立足内强素质,外树形象,不断创新机制,完善制度,树立便民、高效、公平、公正、廉洁、务实的单位形象.财政管理科学化、精细化水平得到较大提升.一是建制度,抓管理,创建省级标准化财政所.按照标准化财政所建设要求,我所参照《镇财政工作职责和主要任务》,依据现行有关法律、法规和规章制度,根据上级要求,结合工作实际需要,本着便民利民的方针,制订了各项业务制度和工作流程,并在大厅、走廊和公共场所悬挂.各项制度和工作流程作到规范、明了、有序、高效.同时建立和完善了岗位职责、文明办公、学习考勤、公开公示、廉政建设、信访接待等各项内部管理制度,让业务工作做到职责分明、制度健全、操做规范、运转高效.一切按制度办事,用制度约束人,初步形成一套科学化、规范化、制度化的管理模式.并顺利通过了市级规范化所验收.二是重监管,抓效益,确保财政资金安全,依托财政资金监管系统和财政补贴农民资金发放平台,我所将所有财政资金全部纳入镇财政监管范围,严格执行收支两条线.预算资金按月建立健全预算收支分析,预算支出用款计划和财政供给人员信息台帐,并定期报送有关单位和部门,使各用款单位从台帐上就能将当月收支情况一目了然.财政补贴农民资金基础信息资料更加具体、细化、完备,当月拨入的财政补贴资金指标都能在规定的时限内发放到户,并及时将惠农政策和补贴对象每批次发放资金及时在镇和各村公开栏公开公示.扎实做好补助资金基础信息工作,适时对有关基础信息进行补充和更新.确保农户基础数据信息完整、真实准确.每笔资金的发放一律采取部门造册,专户管理,分帐核算,封闭运行的管理模。
财政所总会计年终工作总结7篇
财政所总会计年终工作总结7篇第1篇示例：财政所总会计年终工作总结随着一年的走过，我们又到了一年的尾声。
在这个过程中，财政所总会计团队在财务领域取得了一系列成就，为机构的发展和运作做出了重要贡献。
现在，让我们来回顾一下过去一年的工作成果，总结经验教训，为新的一年制定更好的工作计划。
一、工作回顾在过去的一年里，我们团队紧紧围绕“财务信息真实、准确、及时”的核心要求，扎实推进各项工作。
在财务管理方面，我们积极配合领导部门，编制了年度预算和财务计划，并按时完成了各项资金的安排和支出。
在会计核算方面，我们建立了完善的会计制度，严格执行财务纪律，做到了收支明细、账目清晰。
在财务报表方面，我们及时准确地完成了各类财务报表的编制和上报工作，确保了财务信息的完整性和可靠性。
二、工作成就在过去一年里，我们团队取得了一系列令人瞩目的成果。
在财务管理方面，我们成功控制了各项支出，确保了机构的财务安全。
在会计核算方面，我们及时完善了会计资料，确保了账目的准确性。
在财务报表方面，我们始终保持了高效运作，确保了报表的及时性和准确性。
我们在各个领域都取得了不俗的成绩，为整个机构的运转提供了坚实的财务支持。
三、工作经验在过去的工作中，我们也遇到了一些困难和挑战。
在财务管理方面，我们发现预算的编制和执行存在一些不足之处，需要进一步加强协调和沟通。
在会计核算方面，我们发现一些账目的处理方式有待改进，需要加强对会计制度的规范管理。
在财务报表方面，我们发现一些数据的汇总和整理有待提高，需要加强数据的准确性和完整性。
通过总结这些经验，我们可以更好地提升工作效率，提高工作质量，为新的一年制定更好的工作计划。
四、工作展望展望未来，我们将继续努力，不断提升自身的工作水平和综合素质，不断完善财务管理制度和会计核算规范，不断提高财务信息的准确性和及时性。
我们将切实做好各项工作，为机构的发展和蓬勃繁荣贡献我们的力量。
让我们携手并进，共同开创财务管理新局面！五、工作总结在这一年的工作中，我们团队取得了一系列成就，也遇到了一些困难和挑战。
2019年财政所工作总结
全文共计1845字2019年财政所工作总结一、加大财政税收力度，进一步规范帐务管理
1、2019年我镇财政税收任务比2019年增加了3487万元，比11年提高了42个百分点。
新年伊始我们感到今年的担子很重，积极谋划全年财政税收的办法，同镇国、地税所协商，共同研究税收办法。
我们深入到企业了解情况，宣传税法知识，通过宣传让企业纳税户懂法、知法、守法，使纳税户都能清醒认识到依法纳税是每个公民应尽的义务。
2019年我镇国、地税税收任务为11783万元。
截止到10月份，我镇国、地税收入已完成9802万元，完成了全年任务的83%。
2、进一步规范财务报销手续，及时办理费用结算，各项开支一律作到“四有”：即有合法的原始凭证；有合规的支出用途；有具体经办人；有单位负责人和审批人签字。
对不符合制度规定的开支，不予办理报销。
为镇党、政一把手当好参谋，敢于提出合理化建议。
坚持“好钢用在刀刃上，应该花的钱花，不应该花的钱一分钱也不能乱花”。
坚持“量入为出，在保存压”的原则，树立起过紧日子的思想，大力压缩非工资性支出，节减财政支出，为镇政府当好家、理好财。
二、积极配合党委政府完成各项中心工作
1.积极为党委政府争取资金，协调上级关系坚持补偿到位，该补给群众的钱一分不少地补给群众。
争取圆满完成各项拆迁任务。
2.圆满的完成了十八大安保工作。
三、行风评议工作扎实推进
2019年我所在行风评议活动中取得第一名的好成绩。
2019年以来，我们再接再厉，高度重视，积极谋划，不断优化服务环境，接受群众监督。
财政所全体人员
1。
财政所2019年度工作总结(四篇)
工作报告参考范本财政所2019年度工作总结(四篇)目录：财政所2019年度工作总结一财政所2019年度工作总结范文二财政所2019年终工作总结三财政所2019年终工作总结范文四财政所2019年度工作总结一XX年，我镇财政所在县财政局和镇党委、政府的正确领导、关心支持下，在财政局各科室和镇直各单位的密切配合下，全所同志精诚团结，齐心协力，全面贯彻落实科学发展观，认真学习党的xx大及xx届五中全会以及县局有关会议文件精神，紧紧围绕开展“学习提升年”活动这一主线，加强“四项制度”的落实，坚持科学化、精细化管理，努力转变工作作风和服务态度，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，全年财政工作取得了一定成绩。
一、强化税收征管，狠抓财政收入。
根据县政府确定的收入目标任务：我镇把积极摸排税源，强化税收管理工作为工作重点，与国、地税部门紧密联系，及时交流信息，分析税源结构，齐抓共管。
一是加强管理力度，深入企业开展调研式检查，掌握企业纳税第一手资料，并建立台帐，全程管理，为税务部门提供一个真实、准确的征收依据。
二是坚持税收形势分析制度，加强对重点税源和重点税种的跟踪监控，较好地保证了重点税源的及时、均衡入库工作。
根据县政府的要求和税法的规定，我镇查补征收新农村建设税款40万元。
三是强化了对零散税收的管理，加强检查监管力度，做到了应收尽收、足额入库。
四是加大契税征管力度，保持与国土部门联系，挖掘税源，及时征收入库，超额完××县农村局下达的征收任务。
预计两年财政收入预计完成1814万元，超额完××县政府下达的1540万元收入目标;其中：国税收入680万元，地税收入826万元，契税收入280万元，非税收入28万元。
实现本镇财政收入大跨越。
二、量入为出，强化财政支出管理。
一是努力压缩非生产性支出，实现财政资金利益化。
按照“保重点，促发展”的原则，进一步规范我镇财政支出范围、支出标准和审批程序。
2019年最新财政年度工作总结工作总结文档【五篇】
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今年上半年，本人在各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项工作任务，业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。
现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下：一、认真实践“三提”，职业操守有了质的飞跃。
今年以来，按照县委、县政府的统一安排和部署，我们财政局系统深入开展了“三提”活动，即“提振精神、提升形象、提高执行力”。
在局领导、所领导的精心组织下，我认真学习了党中央、省市相关资料和政策，学习了周局长在全局集训会关于“三提”活动的讲话精神，并按照局长所提的基本目标要求，在实际中认真领会，把握关键点，着力提升形象、提高执行力，瞄准一流标准，虚心学习思考，努力把学习活动成果真正转化为具体工作实绩。
半年来，我遵守劳动纪律，按时出勤，出满勤，有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证了各项工作能按时完成。
另外，通过近两个月的脱产学习，我的职业操守有了质的蜕变，爱岗敬业意识增强了，责任感和事业心变得强烈了，工作更积极了，总能认真负责地对待每一项工作，并努力去做、尽力去做好。
二、努力搞好村务管理，当好“管账婆”。
我的工作岗位是农村双代管会计，分管的村账由九个村增加至十三个村。
我本着“把工作做的更好”的目标，发扬开拓创新精神，扎扎实实干好本职工作，圆满地完成了半年来的各项任务：1、与各个村做好XX年度的财务报帐，为迎接省的税改验收把好关。
当新年的鞭炮声还没结束时，我们全部员工就投入到新的工作日程中，为迎接省税改验收，我们各就各位，加班加点，对所辖各村的财务收支进行督促报账，对每笔收支认真审核，对于各项专项建设资金如通村公路，村部建设等做到专项专用，对不正规的发票坚决不予授理，认真执行有关财务政策，收支合理规范化。
财政所年度工作总结3篇
财政所年度工作总结3篇财政所年度工作总结1“做一名优秀的财政干部”是我自踏入财政系统这个队伍以来所致力追求的目标。
一年来，在局领导的关怀和同事们的帮助下，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高，顺利的完成了领导交给的各项工作任务，向着“做一名优秀的财政干部”的目标又迈出了自己坚实的一步。
下面我将就一年来的工作、生活、学习以及思想等各方面的情况总结汇报如下：一、思想上积极上进，用__大精神武装头脑首先，能够以积极的态度认真参加了局机关组织的政治理论和业务学习培训班，根据_对照检查了自己的工作并写出了学习心得，一丝不苟的参与党员和支部的_，主动开展批评和自我批评。
其次，以自学为主，通过广播、电视、报纸、书刊认真学__。
通过学习，使自己的政治思想水平有了明显提高，进一步明确了我们党的下一步工作目标和任务，很有收获。
二、业务上不断积累，提高素质随着新形势对财政干部业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的学习和积累。
积极参加省厅和局内组织的业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性。
在工作之余，还挤出时间自学业务知识，认真学习了关于财政工作的有关法律、法规、方针、政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定。
平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，利用较为扎实的电脑知识使自已在日常工作中达到事半功倍的效果。
三、工作中兢兢业业，尽职尽责。
在工作中，我能够以正确的态度对待各项工作任务，积极主动，勤勤恳恳，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言。
自己在目前的工作岗位上已工作了三年，经过多年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。
在领导和同事们的帮助下，我负责的单位决算报表电脑培训取得了较好的效果。
在局领导的支持和科内同事的一致努力下，我决算报表工作荣获全省第二名。
四、日常生活中遵纪守法，热忱参加各种有益活动在日常生活中，我能自觉维护社会公德，遵守局内的各项规章制度，生活勤俭节约，艰苦朴素、对人真诚，平时能与同事团结合作，互帮互助，人际关系和谐融洽。
财政所年度工作总结5篇
财政所年度工作总结5篇财政所年度工作总结篇1今年对于我来说是比较特殊的一年，实现了从学生到职业人的转变。
这不光是身份的转变，更是心态的转变，对涉世未深的我来说，有着相当大的挑战。
随着时间的推移，公司的管理逐渐正规化，各种业内领先的软件也一步步启用，这就要求我们的工作也需要从细、从精入手，认真学习每个软件的功能，力求将其功能发挥到极致，从而更好、更细致的做好自己的本职工作。
回顾过去五个月的工作，留给我的有成功的经验，也有不足的教训。
为了在新的一年里更加顺利的工作，做出更好的成绩，特将过去五个月里工作的得与失总结如下：一、严格遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责计财部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。
从收费到出纳各项原始收支的操作；从统计各项基础数据的录入、统计报表的编制；从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
回顾这几个月来的工作，我虚心学习新的专业技能，积极配合同事之间的工作，努力适应新的工作岗位，从最基本做起，从学习开始，做到了在学中干，干中学，边学边干，融会贯通，学以致用，不懂的地方虚心向单位同事请教，通过学习使自己的基本上掌握了业务操作规程和要领，认真履行作为出纳最基本的岗位职责：（1）现金的日常收支和保管，银行存款、取款和转账结算业务。
（2）清点各部门交来的各种款项，做到有问题当时问清并及时处理。
（3）按财务规定做好报销工作和每天现金盘点、核对账目、补充备用金、定期编制出纳报表。
（4）复核收付款凭证，登记现金日记帐，做到日清月结。
（5）负责催收所经办单位或部门应上交的销售款、租金等应收款项，定期向上级汇报具体银行存款及备用金情况。
2019年财政所工作总结 依干其乡财政所2019年度财政管理工作总结 精品
2019年财政所工作总结依干其乡财政所2019年度财政管理工作总结一职能工作目标完成情况(一)基点工作1、推行财政惠农补贴资金一户管和一卡发改革,将农村优抚对象优抚补助、四老人员生活补助、村医人员生活补助三项补助纳入一卡通兑付.2019年,依干其乡财政所积极推行财政惠农补贴资金一户管和一卡发改革,将农村优抚对象优抚补助、四老人员生活补助、村医人员生活补助三项补助纳入了一卡通兑付,本着以人为本的原则,方便了群众,受到群众一致好评.我乡有遗属补助人员16人,每人每月补助金210元,每月共发放遗属补助3360元,10日前即打卡.四老人员生活补助的发放实行动态管理,四老人员去世后,随即将其从名单中删除；对新四老人员,及时进行登记,详细记录其件.每月25日前即打卡.一月有四老人员104人（其中：老干部17人、老党员87人、老模范人、老军人人）,发放生活补助金22180元；二月有四老人员105人（其中：老干部18人、老党员86人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金22460元；三月有四老人员102人（其中：老干部17人、老党员84人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21810元；四月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；五月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；六月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；七月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；八月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；九月有四老人员101人（其中：老干部17人、老党员83人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21600元；十月有四老人员98人（其中：老干部15人、老党员82人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金20930元；十一月有四老人员100人（其中：老干部17人、老党员82人、老模范1人、老军人人）,发放生活补助金21370元.我乡有村医29人,月生活补助14500元,每月25日之前即打卡.2、完成乡镇预算单位的预决算,财政供养人员信息审核、微机录入、编制、汇总、上报工作.按时完成了依干其乡党委、政府（行政）、政府（事业）、人大、广播站、文化站、财政所2019年预算；完成了2019年431名财政供养人员信息审核、微机录入、编制、汇总、上报工作；根据全乡经济的发展,农村农业、林果业及稳定工作任务日趋繁重,在编村干部远远不能完成各项工作任务,村委会少,村组多,需要更多的村干部来完成农村工作各项任务,181名村干部工作在第一线,由于我乡财政收入相对薄弱,除市财政发放的98名村干部的工资外,其余83名村干部工资由乡村财政补发的情况,申请安排83名村级干部工资506300元.3、确保各项上级专项资金、配套资金、预算外收入资金100%的及时、足额拨付到位.在规定时间内完成有关资料的上报和完成财政供养、债务统计及化解乡（镇）村级债务等其他统计报表上报工作.2019年,上级专项资金1195.8658万元、配套资金(其中：农资综合补贴207.3280；小麦良种推广补贴34.7730,棉花良种推广补贴106.9455,玉米良种推广补贴9,富民安居补助资金432,退耕还林补助资金124.3672,粮食直补资金53.2495万元、预算外收入资金121.9876万元100%及时、足额到位.在规定的时间内完成了有关资料的上报并完成财政供养、债务统计及化解乡（镇）村级债务等其他统计报表上报工作.4、负责乡镇各项收入的分配和资金的拨付与管理,监督乡镇各项预算内、外收入及时足额缴入国库,非税收入收缴率达100%,完成年初各项收入140万元.负责完成了依干其乡各项收入的分配和资金的拨付与管理,监督全乡各项预算内、外收入及时足额缴入国库,非税收入收缴率达166%,完成了年初各项收入232万元的任务.5、加强对乡镇单位财政专项资金的监督、管理,提高财政资金的使用效率,根据国家相关专项资金使用管理办法,对专项资金检查面达100%,以及对小金库的检查.不断加强对全乡各单位财政专项资金的监督、管理,提高了财政资金的使用效率,根据国家相关专项资金使用管理办法,对专项资金检查面达100%,根据上级要求对小金库进检查,未发现私设小金库的现象.6、建立健全乡财县管乡用改革工作的各项规章制度,强化内部制约机制,抓好乡镇财务人员业务素质和业务水平,加强汉语学习和计算机学习,不断提高工作效率.建立健全了乡财县管乡用改革工作的各项规章制度,强化内部制约机制,抓好了财政所财务人员业务素质和业务水平,通过每日一句汉语、维汉互助等方式,不断加强汉语学习,提高财务人员的汉语水平；同时,通过传帮带、参加培训等形式,扩大计算机学习范围,拓宽学习领域,不断提高了工作效率.7、配合有关部门做好农村特困群众救助、农村五保户供养、四老人员补助、村干部报酬及计划生育补助等涉农资金的兑付管理工作.积极配合乡民政办、乡党校、乡党委办、乡计生站等单位,做好了农村特困群众救助、农村五保户供养、四老人员补助、村干部报酬及计划生育补助等涉农资金的兑付管理工作.8、完成局领导安排的其他工作.及时与乡财局沟通联系,按时完成了局领导安排的其他工作.(二)重点工作1、深化农村综合改革,推动农村新型合作医疗基金的代收工作,代收率达100%,加强粮食直补资金、退耕还林资金等涉农补贴的兑付工作,完成自治区、地区安排的计划任务.确保农村税费改革转移支付资金的监管.认真做好涉农资金支付络化建设,对各种涉农补贴实行一卡通发放.根据上级要求,不断深化农村综合改革,推动农村新型合作医疗基金的代收工作,全乡应收合作医疗基金52.1310万元,截至目前已收缴52.1310万元,代收率达100%；兑付粮食直补资金53.2495万元；兑付退耕还林资金124.3672万元,全面完成了自治区、地区安排的计划任务；确保了农村税费改革转移支付资金的监管；认真做好了涉农资金支付络化建设,对各种涉农资金补贴实行一卡通发入.2、做好乡镇两基建设工作,达到创建标准化乡镇财政所.认真做好了乡镇两基建设工作,按照上级要求规范了两基建设工作,完善了两基建设工作档案,达到了创建标准化乡镇财政所的要求.3、将乡专职治安联防队伍和治保主任补贴纳入财政预算,保证专款专用.2019年将专职治安联防队员、治保主任补贴纳入了财政预算,保证专款专用.全乡有专职治安联防队员20人,每月发放补助1000元；治保主任14人,每月发放补助1000元.(三)难点工作。
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2019年度工作总结
财政所年度工作总结报告
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年月日
财政所年度工作总结报告
今年以来，在市委、市政府的正确领导下，市财政局围绕稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险，扎实推进各项财政工作，有力促进了经济社会健康发展。
一、上半年工作情况
上半年，全市一般公共预算收入完成540.9亿元，同比增长10.3%;全市一般公共预算支出556.4亿元，完成全年支出预算的48%，执行进度同比提高0.4个百分点，全市财政运行情况良好。
(一)发挥积极财政政策作用，推动经济调结构稳增长
1.为促进经济平稳健康发展，及时出台了16项支持经济发展的政策措施，筹措资金87.5亿元，从支持基础设施项目建设、实体经济和金融机构发展、区(市)发展等环节精准发力。
2.助力产业转型升级。
重点扶持产业技改项目贷款贴息和落实支持中小微企业发展的财政政策,鼓励优势传统产业向高端、智能、信息化发展。
筹措7亿元,扩大市级产业引导基金规模，重点用于工业转型升级、互联网工业发展、创客创业投资、蓝海股权交易中心挂牌企业发展等。
3.支持缓解企业资金紧张问题。
筹措4亿元,与国有投资公司合作设立不低于20亿元的化解银行机构不良贷款资金;筹措2亿元,与国有投资公司合作设立10亿元的转贷引导基金,为小微企业融资提供增信支持,帮助企业破解续贷难题。
4.为企业发展营造良好环境。
保持对企业既定的优惠政策不变。
全年落实结构性减税的各项政策，全面清理涉企行政事业性收费和政府性基金，上半年为企业减轻税费负担39亿元。
选取5000家重点企业，分配至8个经济运行服务办公室和各区市，做好相关企业的服务保障工作。
简化采购程序,缩短采购周期,提高采购效率。
5.统筹资金支持重点项目投资。
争取上级专款补助62亿元，同比增长29.2%，为市政基础设施、民生社会事业等项目建设提供财力保障。
筹措20亿元,用于加快推进青岛新机场项目拆迁工程和地铁轨道交通项目建设。
清理盘活存量资金，统筹用于重点项目和重点领域。
6.大力支持区(市)发展。
将市与区(市)现行的财政收入分配体制,延期执行到2019年,对四市和原胶南市相关收入继续实行增量全留的政策,进一步增强区(市)的造血功能。
安排3亿元的促进区域统筹发展转移支付资金，加大一般性转移支付力度。
从2018年起,各区(市)出口退税比2014年增加的部分,区(市)财政不再负担，鼓励区(市)扩大出口。
(二)完善财政政策措施，积极支持三创发展战略
1.助力科技创新。
制定科技金融风险补偿资金管理办法，鼓励银行等金融机构加大对科技型中小企业的信贷支持。
设立孵化投资基金，多渠道支持科技企业创新创业。
投入8500万元，启动发展科技企业千帆计划。
组建运行全国首个海洋科技成果转化基金，对天使投资基金进行增资。
加快推进科技成果转移转化，投入4000万元，落实好科技成果转化技术转移六补政策。
2.推动大众创业。
建立大众创业投资引导基金，面向初创期、种子期企业及创业者提供风险投资、天使投资、贷款担保等融资服务。
完善创业贷款政策，将小额担保贷款调整为创业担保贷款。
扩大一次性创业补贴范围，将补贴标准由5000元提高到1万元;将小微企业创业补贴标准由现行的1万元提高到最高2万元。
支持创业孵化基地、园区等平台载体建设。
扩大事业保险基金援企稳岗政策范围。
3.支持企业创新。
设立海尔海立方创客创业基金，打造创客平台。
打造普惠制中小微企业创新创业平台，为中小企业反映诉求、学习培训、享受服务创造良好环境。
对孵化器科技型中小企业给予启动资金扶持、房租补贴、研发费用补贴、高新技术企业申报费用补贴等。
(三)加大财政投入力度，有效保障和改善民生
1.2018年市级通过一般公共预算安排民生支出210亿元，占财政支
出的比重达到67.8%，比上年提高2.1个百分点，中央、省、市出台的民生保障政策和市办实事项目得到及时足额保障。
2.教育方面，安排35.8亿元，其中包括新建、改扩建幼儿园100所，改善办园条件;建设中小学标准化食堂200所，保障中小学生饮食安全;推进高中标准化建设、中职学校免学费补助;大幅提高市直公办普通高中学校生均公用经费标准，标准位居全省首位。
3.社会保障方面，安排30.1亿元，其中包括将城乡低保标准分别提高3.3%和20%;基本公共卫生服务项目人均补助标准从40元提高至50元，城乡居民医保财政补助标准提高至每人每年不低于440元;拨付主城区棚户区改造市级扶持资金6亿元，协调国开行发放棚改项目贷款43.6亿元，有力保障了我市棚户区改造资金需求;完成我市2018年度企业退休人员待遇调整工作，城乡居民基本养老金标准由每人每月110元提高至130元，居全省首位。
4.医疗卫生方面，安排8.3亿元，其中包括统筹城乡医疗保险制度，将原城镇职工、城镇居民医疗保险和新农合三险合一，进一步提高城乡居民医疗保险待遇;支持推进市人民医院、齐鲁医院和市立医院东院二期等医院建设，改善居民就医条件等。
(四)深化财税体制改革，提高财政资金管理水平
1.出台了我市深化财税体制改革的意见，明确了预算管理制度、财政分配体制、支出管理机制和政府债务管理制度改革的目标、方向、任务和要求，上半年各项改革快速有序推进。
2.完善政府预算体系。
建立国有资本经营预算按比例和政府性基金结转结余资金调入一般公共预算统筹使用的机制。
细化预算编制，建立专项资金管理清单制度，2018年专项资金预算全部落实到具体项目和项目承担单位。
启动中期财政规划编制工作。
3.实现专项资金信息全面公开。
今年将公开范围扩大到除涉密信息外的所有通过一般公共预算、政府性基金预算和国有资本经营预算安排的专项资金，实现了全覆盖，社会公众可以清晰地查阅项目资金运行的。