幼儿园教师聘用合同书新完整版
幼儿园教师聘用合同书新整理版5篇
幼儿园教师聘用合同书新整理版5篇第1篇示例：幼儿园教师聘用合同书一、甲方：（雇主单位名称）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（被聘用教师的姓名）身份证号码：家庭地址：联系电话：鉴于甲方单位需要雇佣幼儿园教师，乙方愿意应聘该职位，并与甲方就相关事宜达成以下协议：第一条聘用岗位乙方应聘职位为幼儿园教师，具体工作职责包括但不限于执教幼儿园课程、关注学生的身心健康、与家长进行有效的沟通等。
第二条聘用条件1. 乙方应满足国家规定的教师资格证要求；2. 乙方应具备良好的职业道德和教育教学能力，热爱教育事业；3. 乙方在工作期间需服从单位的工作安排，维护幼儿园教育教学秩序，并保证在工作中不从事与职业不符的活动；4. 乙方需遵守幼儿园的相关规章制度，严格履行工作职责；5. 乙方需与家长保持畅通的沟通，促进师生家长三方面的良好关系；第三条工资和福利1. 乙方的工资待遇将按照国家规定的标准支付；2. 乙方享受国家规定的社会保险和公积金等福利待遇；3. 乙方享受幼儿园规定的带薪休假制度；4. 乙方在工作期间享受幼儿园提供的相关培训、提升机会；第四条劳动纪律乙方在工作期间需严格遵守幼儿园的相关工作纪律，服从领导安排，认真履行教学工作，爱护教育设施和学生财产。
第五条保密条款乙方在任职期间和离职后都应当对知悉的幼儿园教育教学、人事行政等方面的商业秘密进行保密，不得泄露给与幼儿园有竞争关系的第三方。
第六条劳动合同期限本合同为期____年，自合同签订之日起生效，期满后若甲方继续需要乙方的工作，则双方可以重新签订合同继续合作。
第七条终止合同1. 若乙方擅自离职，需提前一个月通知甲方，并经双方协商后办理离职手续；2. 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除合同：（1）违反规章制度，给幼儿园造成不良影响；（2）严重失职、渎职；（3）患上严重疾病，无法履行教学职责；（4）发生违法犯罪行为；3. 终止合同后，乙方应当及时清理自己的工作和个人物品，并做好交接工作；第八条其他事项对于本合同未尽事宜，双方协商解决，双方签字盖章后，合同生效。
幼儿园教职工聘用合同范本5篇
幼儿园教职工聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________幼儿园地址：_____________________________乙方（受聘人）：____________________身份证号码：_____________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方需要雇佣幼儿园教职工，乙方具备相关资质和能力，愿意受聘于甲方从事相关工作，双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘用乙方担任幼儿园教职工岗位，具体职责包括但不限于照顾幼儿生活、教育、管理等工作。
2. 乙方应根据甲方的要求和工作安排，认真履行工作职责，确保幼儿园教育教学秩序和幼儿的安全健康。
二、聘用期限1. 本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日至____年____月____日。
2. 合同期满前，经双方协商一致，可以续签本合同。
三、薪酬待遇1. 乙方在聘用期间享有与甲方其他员工相同的薪酬福利待遇。
2. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 甲方按照绩效考核制度对乙方进行绩效评估，并根据评估结果给予相应的奖金或惩罚。
四、工作时间及休假制度1. 乙方应按照甲方的规定，遵守工作时间和地点。
2. 甲方确保乙方享有法定节假日、年假等休假权利。
3. 如因工作需要加班，甲方应按照国家和地方的相关法律法规支付加班费。
五、培训及提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。
2. 乙方应积极参加培训，提升自身业务能力和素质。
3. 甲方鼓励乙方提出改进工作的建议和意见，对于优秀建议和实施效果显著的，甲方将给予奖励。
六、保密条款及竞业限制1. 乙方在受聘期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密、教学方案等保密信息予以保密。
2. 乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他机构从事相关工作。
2024年幼儿园教师聘用合同5篇
2024年幼儿园教师聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XX幼儿园地址：[幼儿园地址]法定代表人（或负责人）：[负责人姓名]电话：[幼儿园联系电话]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]身份证号码：[受聘人身份证号]联系电话：[受聘人联系电话]住址：[受聘人住址或居住地址]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，特签订本合同，共同遵守如下条款：一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事XX幼儿园的教师岗位工作。
乙方应履行幼儿园教师工作职责，负责教育教学、活动组织、学生管理及家园沟通等工作。
二、合同期限本合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
合同期满，根据双方意愿，可续签合同。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间上下班。
2. 工作地点：在甲方指定的幼儿园工作场所履行职务。
四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬结构：基本工资+岗位工资+绩效工资+其他补贴。
2. 支付方式：月薪，每月XX日通过银行转账方式支付。
寒暑假期间根据实际工作安排支付相应工资。
五、社会保险及福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（五险），乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假制度。
其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、岗位职责及要求乙方应遵守甲方的规章制度，履行以下职责：1. 遵守宪法和法律，遵守职业道德规范，爱岗敬业。
2. 按照教学大纲要求，认真备课、上课，完成教学任务。
3. 关心爱护学生，帮助学生解决学习、生活中的困难。
4. 加强自身学习，不断提高教育教学能力。
5. 服从甲方的管理和工作安排，完成其他交给的任务。
6. 乙方在聘用期内不得擅自中断工作，如有特殊情况需提前一个月通知甲方并征得同意。
否则需承担相应责任。
如甲方无故要求乙方中途退出工作岗位的需支付相应的违约金和赔偿金。
具体金额根据具体情况约定。
七、违约责任及纠纷解决方式甲乙双方任何一方违反本合同规定，均应承担违约责任并支付违约金或赔偿金给对方造成损失的应予以赔偿。
幼儿园教师聘用合同范本5篇
幼儿园教师聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________幼儿园地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系电话：_________________________乙方（受聘教师）：____________________身份证号码：_______________________联系电话：________________________住址：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关规定，甲乙双方经平等协商，特签订如下幼儿园教师聘用合同：一、聘用职务甲方聘用乙方为幼儿园教师，担任班级教育教学工作。
乙方应履行幼儿园教师职责，遵守幼儿园规章制度，完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
期满后，双方可协商续签。
三、工作内容及要求1. 乙方必须遵守甲方的教育教学、卫生安全、行为规范等各项规章制度。
2. 乙方必须服从甲方的工作安排，按照甲方的教育教学要求完成工作任务。
3. 乙方必须关心爱护幼儿，不得对幼儿进行体罚或变相体罚。
4. 乙方必须履行安全职责，确保幼儿在园期间的安全。
5. 乙方必须参加甲方组织的各项培训活动，不断提高教育教学能力。
四、工资待遇及福利1. 乙方试用期为___个月，试用期工资为___元/月。
试用期满后，根据乙方的表现和能力，甲方给予相应的岗位工资和绩效奖励。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
4. 甲方提供午餐补助和交通补助等福利。
五、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 乙方在聘用期间不得擅自离职或辞职，否则应承担违约责任并支付违约金。
3. 甲方如未按时支付乙方的工资或福利，应承担违约责任。
2024年幼儿园教师聘用合同书6篇
2024年幼儿园教师聘用合同书6篇篇1甲方（聘用单位）：[幼儿园名称]地址：[幼儿园具体地址]法定代表人：[幼儿园负责人姓名]联系电话：[幼儿园联系电话]乙方（受聘人）：[受聘教师姓名]性别：[受聘教师性别]民族：[受聘教师民族]身份证号：[受聘教师身份证号码]联系电话：[受聘教师联系电话]住址：[受聘教师家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方从事幼儿园教育教学工作达成如下协议：一、聘用期限及岗位安排（一）聘用期限：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX 月XX日。
（二）岗位安排：甲方安排乙方从事幼儿园教育工作，担任岗位教师职务。
具体工作内容包括但不限于备课、上课、班级管理等。
乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的工作纪律和规章制度。
二、薪酬待遇与福利（一）薪资结构：基本工资+绩效工资+其他补贴。
基本工资根据乙方的资历和经验确定；绩效工资根据乙方的工作表现和绩效考核结果发放；其他补贴按照国家有关规定及甲方政策执行。
（二）薪资发放：甲方每月按时以法定货币形式足额支付乙方工资，不得拖欠。
具体发放日根据甲方内部规定执行。
（三）福利待遇：乙方享受国家规定的法定节假日休息及寒暑假带薪休假。
此外，甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。
三、岗位职责与工作要求（一）乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成教育教学任务。
（二）乙方需积极参加甲方组织的各类培训，不断提高教育教学水平。
（三）乙方应关心爱护幼儿，注重幼儿身心健康，杜绝一切不良行为。
（四）乙方有义务配合甲方做好家园联系工作，主动与家长沟通幼儿情况。
四、工作纪律与规章制度（一）乙方应遵守国家法律法规，不得从事有损甲方形象和声誉的活动。
（二）乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到、早退、旷工等。
幼儿园教师的聘用合同7篇
幼儿园教师的聘用合同7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：[幼儿园地址]法定代表人（或主要负责人）：[负责人姓名]乙方（受聘教师）：[教师姓名]性别：[教师性别]身份证号：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于甲方需要雇佣具备幼儿教育教学能力的人员，乙方具备相关条件并愿意受聘于甲方，为明确双方权利和义务，依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本合同。
一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
合同期满如双方无异议，自动续约。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任幼儿园教师职务，负责幼儿日常教育教学及相关工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的注册地址：[幼儿园地址]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据教育教学的需要，合理安排乙方的工作时间和任务。
乙方必须遵守甲方的考勤制度。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。
具体按照甲方制定的相关制度执行。
四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照本园薪酬制度确定乙方的工资水平，并按照相关规定调整。
乙方试用期工资为人民币XX元/月。
试用期满后工资为人民币XX元/月。
2. 甲方于每月XX日左右以转账方式支付乙方上个月的工资。
不得随意拖欠或扣发乙方工资。
如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
3. 甲方根据工作需要和可能，为乙方提供必要的劳动防护用品。
乙方应遵守甲方的相关规定和制度。
4. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、教育培训与考核1. 甲方有权对乙方进行业务技能和教育教学方面的培训。
乙方应积极参与并配合甲方的培训安排。
2. 甲方定期对乙方进行教育教学考核，确保乙方能够胜任工作任务。
考核结果将作为调整工资和继续聘用的依据。
六、合同解除与终止（一）甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。
（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1. 严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；2. 严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；篇2甲方（用人单位）：XXXXXX幼儿园地址：XXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘教师）：XXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX鉴于甲方需要雇佣幼儿园教师，乙方具备从事幼儿园教育工作的能力和资质，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方向乙方提供幼儿园教师聘用事宜达成如下协议：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，聘用期限为X年。
幼儿园教师的聘用合同5篇
幼儿园教师的聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX幼儿园地址：[幼儿园地址]法定代表人（或主要负责人）：[负责人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]民族：[受聘人民族]出生年月：[受聘人出生年月]专业：[受聘人专业]学历：[受聘人学历]身份证号：[受聘人身份证号]联系电话：[受聘人联系电话]住址：[受聘人住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，特签订本聘用合同。
一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同，合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期至XXXX年XX月XX日止。
二、聘用岗位及职责要求甲方根据工作需要和受聘人的专业特长，聘用乙方在XXX岗位工作。
其职责要求如下：（此处可详细列举岗位的具体职责和要求）乙方在履行岗位职责时，必须遵守甲方的各项规章制度和岗位职责，不得违反职业道德规范，服从安排，按时按质完成工作任务。
三、工资待遇及福利（一）乙方试用期工资待遇为XXXX元/月。
试用期满后，经考核合格并根据其岗位及表现，确定其工资标准为XXXX元/月。
具体工资及福利按照甲方制定的薪酬制度执行。
（二）甲方根据国家法律法规及本市有关规定为乙方办理相应证件并缴纳社会保险。
乙方工作满一年以上的可享受带薪年休假等福利待遇。
（三）甲方根据工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或调休。
加班工资的计算按照国家有关规定执行。
四、工作纪律和劳动保护（一）甲方应根据有关法律法规的规定制定严格的工作纪律和规章制度。
乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律。
如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。
（二）甲方根据乙方从事的工作岗位，按国家有关规定为乙方提供必要的安全保护措施和劳动保护设施及防护用品。
乙方应严格遵守安全操作规程和工作规范，确保工作安全。
因乙方原因导致的事故责任由乙方承担。
五、聘用合同的变更、解除和终止（一）甲乙双方经协商一致可以变更本合同。
幼儿园教师聘用合同5篇
幼儿园教师聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：XXX幼儿园地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：_____________________联系电话：_______________________乙方（受聘人）：___________________性别：___________________________出生年月：_______________________居民身份证号码：_________________住址：___________________________联系电话：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事幼儿园教育教学工作事宜，达成如下协议：一、工作岗位与职责1. 乙方应聘的岗位为：幼儿园教师。
2. 乙方应履行以下职责：遵守幼儿园的各项规章制度，爱岗敬业，教书育人，关爱幼儿，认真履行工作职责，完成工作任务。
认真备课、上课，遵守教学常规，积极改进教学方法，努力提高教学质量。
做好家园沟通工作，关注幼儿身心健康。
遵守教师职业道德规范，严禁体罚和变相体罚幼儿等。
具体职责按甲方规定的《幼儿园工作职责与规章制度》执行。
二、聘用期限地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：_____________________联系电话：_______________________乙方（受聘人）：___________________性别：___________________________出生年月：_______________________居民身份证号码：_________________住址：___________________________联系电话：_______________________鉴于甲方的需要及乙方的意愿和能力，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上签订本协议以明确双方的权利和义务关系。
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幼儿园教师聘用合同书新
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【适用合作签约/约束责任/违约追究/维护权益等场景】
甲方：________________________
乙方：________________________
签订时间：________________________
签订地点：________________________
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下载说明：本合同资料适合用于合法的合作里保障合作多方的合法权利和指明责任义务，一旦发生纠纷，可以通过法律途径来保护自己的权益，实现停止损失或把损失降到最低的效果。
可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。
聘用单位：(以下为甲方)
受聘人员：(以下为乙方)身份证号码：
xx幼儿园因工作需要，聘用为本园班
幼儿教师，担任教育教学工作。
根据国家有关法律、法规、政策规定，双方经平等自愿、协商一致签订本合同如下：
一、合同期限：聘期从xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
二、聘用单位应履行如下义务：
(1)甲方聘用乙方在幼儿园工作。
(2)甲方应每月按时支付工资。
(3)甲方组织安排受聘人员积极参加上级相关部门组织的各类培训、进修等活动。
(4)甲方保证受聘人员享受有同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。
受聘人员的义务职责：
(1)遵纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度。
认真完成本职工作。
(2)学习业务，钻研技术，努力完成岗位职责所规定的任务。
聘用单位的义
务职责：
三、受聘人员劳动报酬：聘用期间月工资元。
因为是小小班，教师工资根据幼儿人数收费情况而定最高工资与其他三个班的民办教师工资持平，幼儿人数达到30-40人，不达这个标准的，按人数比列计算工资。
四、有下列情况之一的，双方可以解除合同：
1、受聘人员在试用期内，发现不符合聘用所规定的条件的;
2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的：
(1)屡次迟到，或旷工一天以上，或
需长期请假;
(2)品行不正，造成不良社会效果;
(3)工作不负责，造成重大安全事故。
(4)恶意终止合同。
3、受聘人员不能胜任本职工作的;
(1)保教质量差，不按时完成教学任务，情节严重;
(2)体罚幼儿，情节严重;
4、聘用单位不能履行合同规定的义务;
5、由于自然因素或者社会因素而发生了双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使
劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止;有公办幼儿教师补充时本合同一定终止，自行解除，不再是本园的教师。
五、聘用单位和受聘人员都应遵守合同，不得擅自违约。
如需中途终止合同，须经双方协商解决。
未经协商同意，违约一方应给对方赔偿损失。
六、合同期满，本合同终止。
终止后如工作需要又本人能胜任工作的可以续聘签订合同。
合同不得涂改否则失去效力。
七、本合同一式两份。
聘用单位、受聘人员各执一份，具有同等效力并受到法律保护。
八、本合同于xx年xx月xx日签订，从签订之日起生效。
聘用单位(盖章)：xx中心幼儿园
受聘人员(签章)：
法人代表(签名、章)
xx中心幼儿园
xx年xx月xx日
本处可输入公司或团队名字
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