关于移民涉稳突出问题稳控化解的工作方案

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关于移民信访积案大化解专项行动工作总结

关于移民信访积案大化解专项行动工作总结
强化源头治理 期待在未来的工作中,能够加强 源头治理,减少信访问题的发生 ,实现移民社会的和谐稳定。
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强化基层工作
加强基层信访工作,提高 基层解决问题的能力,确 保信访问题在基层得到及 时解决,减少信访案件上 行的压力。
加强宣传教育
加大对信访工作的宣传力 度,提高群众对信访工作 的认知度和满意度,引导 群众理性表达诉求,减少 信访矛盾的发生。
强化队伍建设
加强对信访工作人员的培 训和管理,提高信访工作 人员的业务水平和综合素 质,为信访工作的顺利开 展提供有力保障。
资源不足
在专项行动过程中,人力 、物力等资源相对紧张, 一定程度上制约了工作的 深入推进。
工作中的反思与教训
强化前期调研
在未来工作中,应加强对移民信访案件的前期调研,更全面地了 解案情,为制定化解方案提供有力支持。
提升人员素质
加强对工作人员的培训,提高其业务水平和沟通协调能力,确保化 解工作的顺利进行。
对移民信访工作的展望与期待
实现信访工作法治化 期待在未来的移民信访工作中, 能够进一步推动信访工作的法治 化进程,确保信访工作在法治轨 道上运行。
促进多方参与 期待形成政府、社会、群众多方 参与的信访工作格局,共同推动 移民信访问题的解决,为建设美 好家园贡献力量。
提高信访工作效率 期待通过技术创新和工作流程优 化,提高移民信访工作的效率, 更快速、更准确地解决群众反映 的问题。
通过大化解专项行动,成 功化解了多起长时间、复 杂的移民信访积案。
化解方式
采用了多种化解方式,包 括政策解释、调解协商、 法律援助等,确保每个案 件都能得到妥善处理。
跨部门合作
加强了与其他部门的沟通 协调,形成了合力,推动 了一些涉及多部门的复杂 案件的解决。

涉稳防范处置工作方案

涉稳防范处置工作方案

涉稳防范处置工作方案一、背景。

当前社会稳定形势依然严峻,国内外各种不稳定因素层出不穷,给社会治安带来了极大的挑战。

为了有效应对各种涉稳事件,保障社会稳定,必须制定科学合理的涉稳防范处置工作方案,加强对各类潜在风险的防范和处置,确保社会稳定和人民安宁。

二、总体要求。

1. 加强领导,形成合力。

各级政府和有关部门要高度重视涉稳工作,加强领导,形成合力,形成多部门、多层级的联防联控机制。

2. 加强宣传,营造稳定氛围。

加强宣传引导,积极营造社会稳定的氛围,提高人民群众的安全感和幸福感。

3. 加强预警,及时处置。

建立健全预警机制,对各类潜在风险进行及时监测和预警,一旦发现异常情况,要及时处置,防止事态扩大。

4. 加强法治,严格执法。

依法加强对各类涉稳行为的打击,严格执法,坚决维护社会秩序和法律尊严。

5. 加强社会治理,构建和谐社会。

加强社会治理,构建和谐社会,增强社会的凝聚力和向心力。

三、重点工作。

1. 建立涉稳信息库,做好信息收集和分析工作。

各级政府和有关部门要建立涉稳信息库,做好信息的收集和分析工作,及时掌握各类潜在风险的动态,为预防和处置提供科学依据。

2. 加强社会稳定宣传工作,提高人民群众的安全感和幸福感。

加强社会稳定宣传工作,通过各种媒体和渠道,传播正能量,提高人民群众的安全感和幸福感,增强社会的凝聚力和向心力。

3. 建立健全的涉稳预警机制,及时处置各类潜在风险。

各级政府和有关部门要建立健全的涉稳预警机制,对各类潜在风险进行及时监测和预警,一旦发现异常情况,要及时处置,防止事态扩大。

4. 加强法治建设,依法打击各类涉稳行为。

各级政府和有关部门要加强法治建设,依法打击各类涉稳行为,严格执法,坚决维护社会秩序和法律尊严。

5. 加强社会治理,构建和谐社会。

各级政府和有关部门要加强社会治理,构建和谐社会,通过多种途径,解决社会矛盾,化解社会矛盾,增强社会的凝聚力和向心力。

四、工作措施。

1. 建立涉稳信息库,做好信息收集和分析工作。

移民信访维稳工作存在问题及整改措施

移民信访维稳工作存在问题及整改措施

移民信访维稳工作存在问题及整改措施一、引言移民信访维稳工作是国家为了保护移民群体的合法权益,维护社会稳定而进行的一项重要工作。

然而,目前我国在移民信访维稳工作中仍存在一些问题,亟需采取相应的整改措施。

本文将对这些问题进行探讨,并提出解决问题的具体措施。

二、问题分析在移民信访维稳工作中,存在以下问题:1.信息沟通不畅移民群体多为外来人口,与本地居民存在文化差异和沟通障碍。

然而,目前信访部门与移民群体之间的信息沟通渠道不畅,导致移民群体的合法权益得不到及时保护。

2.针对性不强的政策制定当前的移民信访维稳政策制定较为笼统,未能充分考虑到不同地区、不同类型移民群体的特点和需求。

这导致针对性不强,无法有效解决实际问题。

3.人员培训不足移民信访维稳工作需要专业人员进行指导和落实,但目前人员培训不足。

一些信访部门缺乏专业知识,无法做到针对性的解决问题,使得工作效果不佳。

4.反馈机制不健全目前的移民信访维稳工作中,反馈机制不健全。

一方面,移民群体举报信访问题后未能及时得到反馈,影响信访工作的积极性;另一方面,信访部门未能将工作的进展情况及时向移民群体公开,导致信息不透明,容易引发矛盾和冲突。

三、整改措施为解决以上问题,我们应采取以下整改措施:1.加强信息沟通与交流建立更多的移民群体服务站点,提供专业的咨询和帮助。

同时,拓宽信息传递途径,利用社交媒体等平台,加强与移民群体的互动,及时解答移民群体的问题,增强信息沟通的畅通度。

2.完善差异化政策针对不同地区、不同类型移民群体的需求,制定差异化政策。

在政策制定过程中要充分考虑到移民群体的实际情况,合理安排资源,确保政策能够有效解决移民信访维稳问题,提升政策的针对性和实效性。

3.加强人员培训有针对性地开展移民信访维稳工作人员的培训,提升他们的专业素养和工作技能。

培训内容包括移民法律法规、移民社会矛盾处理等方面的知识,使其能够更好地解决移民信访维稳工作中的问题。

4.健全反馈机制建立健全移民群体信访问题反馈机制,确保移民群体提交的问题能够得到及时回复和解决。

关于移民信访积案“大化解”专项行动工作总结

关于移民信访积案“大化解”专项行动工作总结

关于移民信访积案“大化解”专项行动
工作总结
**镇党委、政府认真贯彻省、市、县扶贫移民局关于加强移民信访维稳工作的决策部署,强化责任、细化措施、切实开展库区移民信访积案“大化解”专项行动,现将工作情况总结如下:
一、切实加强领导,镇上成立以书记为组长、分管领导为副组长、联系村干部人、村两委班子为成员的信访积案大化解专项行动领导小组,为活动提供强有力的组织保障。

二、做好宣传动员工作,严格按照中央和省、市、县要求,召开全体领导干部会议,对开展库区信访积案大化解专项行动进行普遍动员,及时传达上级文件和会议精神,统一思想,提高认识,为开展大化解行动工作创造良好的工作氛围。

三、认真排查,掌握实情。

组织干部深入到每一个领域,每一个行业,每一个群体,每一个环节,对库区内移民,影响稳定历史积案,疑难问题和重大隐患进行全面清除排查,真正做到底子清,情况明。

四、建章立制,狠抓落实。

结合实际,制定了关于开展“**镇库区移民信访积案“大化解”专项行动工作方案,进一步明确工作任务、要求。

对排查出的问题认真分类,突出重点、分明任务、明确责任。

认真落实领导积案责任制,主要领导做到亲自协调,
督促落实。

严格执行信访信息报告制度,及时掌握信息,做出研究。

二〇一二年四月二十九日。

水库移民维稳工作预案

水库移民维稳工作预案

一、预案概述为有效应对水库移民过程中可能出现的各种不稳定因素,确保移民安置工作顺利进行,维护库区社会稳定,特制定本预案。

二、指导思想坚持以人为本,依法行政,强化责任,注重预防,积极化解矛盾纠纷,确保水库移民安置工作平稳、有序、和谐。

三、组织机构1. 成立水库移民维稳工作领导小组,负责全面领导、协调、指挥水库移民维稳工作。

2. 设立维稳工作办公室,负责具体实施、协调、督促和检查水库移民维稳工作。

四、工作原则1. 预防为主,综合治理。

在移民安置过程中,及时发现和解决不稳定因素,将问题化解在萌芽状态。

2. 法治保障,依法行政。

坚持依法行政,运用法律手段解决移民安置中的矛盾和问题。

3. 公开透明,民主协商。

保障移民的知情权、参与权和监督权,广泛征求移民意见,实现民主决策。

4. 分类施策,突出重点。

针对不同矛盾和问题,采取有针对性的措施,确保重点问题得到有效解决。

五、工作内容1. 矛盾纠纷排查(1)对移民安置区进行拉网式排查,全面掌握移民安置过程中可能出现的矛盾和问题。

(2)建立矛盾纠纷台账,对排查出的矛盾纠纷进行分类、分级管理。

2. 矛盾纠纷化解(1)对一般性矛盾纠纷,由基层调解组织及时进行调解。

(2)对重大矛盾纠纷,由维稳工作领导小组组织协调,采取多种方式化解。

3. 移民安置政策宣传(1)广泛宣传移民安置政策,提高移民政策知晓率。

(2)加强政策解读,消除误解,增进移民对政策的理解和支持。

4. 社会治安综合治理(1)加强库区治安巡逻,严厉打击各类违法犯罪活动。

(2)加强库区矛盾纠纷排查化解,维护库区社会治安稳定。

5. 舆情监测与应对(1)密切关注库区舆情动态,及时发现和处置负面信息。

(2)建立舆情应对机制,积极回应群众关切,维护库区社会稳定。

六、应急处理1. 突发事件报告(1)发生移民群体性事件或重大矛盾纠纷时,第一时间上报维稳工作领导小组。

(2)明确事件性质、涉及人数、影响范围等信息。

2. 应急处置(1)启动应急预案,迅速组织力量进行处置。

涉稳问题化解处置工作方案

涉稳问题化解处置工作方案

涉稳问题化解处置工作方案一、背景涉稳问题是指那些具有政治敏感性、社会危害性、具有地域性、团伙性、组织性,或者对政治、经济、文化、社会等领域造成特定影响的突出事件和重大问题。

涉稳问题的化解处置,是维护社会稳定、营造良好社会环境的重要工作。

因此,有效的涉稳问题化解处置方案,对于社会的长期稳定发展具有重要的意义。

二、目标本工作方案的目标是制定一套涉稳问题化解处置方案,能够有力地化解涉稳问题,保障社会的基本稳定。

三、流程1. 涉稳事件信息收集及时收集涉稳事件相关信息,对事件发生的时间、地点、人物、行动等进行记录。

同时,建立相关专业人员的信息搜集渠道和工作机制,确保事件信息的真实性和全面性。

2. 问题研判和分析根据收集到的信息,及时开展涉稳事件的问题研判和分析,确认事件的性质、破坏的范围和影响,进一步确定事件的严重程度和处置措施。

3. 应急处置对于涉稳事件的应急处置,需要根据事件的不同特点和严重程度,采取适当的措施进行处置。

例如,对于一般性事件,可以通过媒体发布消息、集体宣传等措施来化解事件;对于更为严重的事件,则需要采取更为果断的措施,如停工、停产,限制人员流动和信息传播等。

4. 组织协调应急处置过后,还需要对后续的问题进行组织协调,确保危机事件得到彻底解决。

组织协调涉及到多方面的工作,需要对政府部门、企事业单位、社会组织等进行协调和合作,加强信息共享,形成合力,共同维护社会稳定。

四、提高工作效率的措施为提高涉稳问题化解处置工作的效率,可以考虑以下措施:1. 建立信息化系统建立涉稳信息收集、对接、分析、形成报告和跟踪督办的信息化系统,实现信息的自动化收集和分析,解决信息收集和分析的瓶颈。

2. 完善工作制度对于涉稳工作的流程和程序进行规范化,明确各部门和相关单位的工作职责和承担责任。

同时,建立一套完整的评估机制,对涉稳问题的处置工作进行评估,并开展应急演练以及常态化的演练培训工作,提高涉稳问题处理和处置的应急反应能力和实战能力。

水利工程移民后潜在的社会稳定风险及控制对策

水利工程移民后潜在的社会稳定风险及控制对策

1 . 2 土 地 资 源锐 减
水利工程移 民大多数 是农 民 , 对 农 民来说 , 土地是 他们 的
根本 , 是他们生产生活最重要 的资源 , 失 去 土 地 就 失 去 了 最 重
利工程移 民一个“ 念想 ” , 这利 于维持 移民 以后 , 移 民思想 的稳 定, 尤其是老年人情 绪的稳定 , 避免心理波动对老年人 生活 、 健 康 的负 面影 响。同源是指文化习惯的同源性 , 也就是迁 出地与 迁入地 在文 化生 活 、 风俗习惯上具有相 似性 、 一致 性 , 这样 移 民 开始新的生 活以后, 感受不到太大的文化 生活 、 风俗习惯差异 ,
启示。
关键 词 : 水利工程 ; 社会稳定风险 ; 事 业风险
d o i : 1 0 . 3 9 6 9 / j . i s s n . 1 0 6—8 5 5 4 . 2 0 1 5 . 0 7 . 2 3 6
0 引言
好 的保 障 。
1 . 3 移 民 失 业 问题
水 利工 程移 民是 一项 复 杂的 工作 , 不 仅影 响到 移 民 的生
战 。实 际 上 , 很 多 老 年 人 在 新 的 生 活 环 境 中 出现 很 多 不 适 应 ,
作, 即便是听从移 民建议 , 搬迁 以后 , 他们能 否适应新 的生活 环 2 . 1 在 移 民方 案 中综合 考虑 软 环 境 因 素
软环境 因素 是相 对于 硬环 境 因素 而言 的 , 主要 指历 史 文
防和应对社会稳定风险 , 最大程 度地降低 风险 发生 的可能性 ,
最 大 程 度 地 保 持 移 民 区 的社 会 稳 定 性 。 1 水 利 工 程 移 民后 潜在 的社 会 稳 定 风 险 1 . 1 改 变 原 有 的居 住 环 境 风 险

关于移民涉稳突出问题稳控化解的工作方案

关于移民涉稳突出问题稳控化解的工作方案

附件:关于移民涉稳突出问题稳控化解的工作方案为扎实做好我县移民涉稳突出问题的稳控化解工作,切实维护移民的合法权益,有效防止移民到市、省及进京上访和群体性事件发生,根据成都市人民政府移民办公室《关于印发〈关于紫坪铺水利枢纽工程和瀑布沟水电站移民涉稳突出问题稳控化解的工作方案〉的通知》(成府移发〔2009〕25号)精神,结合我县工作实际,特制定本工作方案。

一、指导思想和目标任务指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,通过开展涉及移民稳定问题排查工作,做到对各种影响社会和谐稳定的矛盾和问题做到早发现、早控制、早解决,防止移民到市、省甚至进京上访和群体性事件发生,维护全县稳定,创建和谐稳定的社会环境。

目标任务:集中化解一些容易引发移民稳定突出问题和群体性事件的矛盾及苗头隐患,尽最大努力把矛盾纠纷化解在基层,竭力做到“小事不出镇(乡)、大事不出县”,把问题解决在当地。

要避免因工作不到位而引发群体性事件,避免因信息不灵出现移民集体到市、省及进京上访情况发生,县内坚决防止发生重大影响的移民群体性事件和恶性案件。

二、高度重视,加强领导各镇(乡)要高度重视移民涉稳工作,认真做好突出问题化解方案,要严格按照:“属地管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”的原则,加大政策宣传,切实维护移民社会稳定。

县移民办成立移民涉稳突出问题稳控化解工作领导小组,组长由县农发局局长、县移民办主任文水清担任;副组长由农发局副局长、县移民办副主任赵云春担任;成员由余建彬、何久珍、李素琼、蔡力组成。

领导小组下设办公室,办公室设在农发局扶贫移民开发科,负责涉及移民稳定的相关工作,加强与镇乡协调、沟通,做好移民诉求及稳控工作的落实。

三、工作步骤和措施(一)集中排查及制定工作方案。

深入扎实做好移民涉稳问题排查工作,各镇(乡)要组织专人排查影响移民和谐稳定的各种矛盾纠纷。

通过逐村组走访移民、接待移民来访、召开移民代表座谈会等形式,确保把涉稳问题一件一件搞清楚,不留盲点和死角,全面掌握移民稳定的总体情况,及时发现不稳定的苗头和隐患,尤其对可能引发重大问题和群体性事件的苗头要高度警惕。

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关于移民当前重点涉稳问题稳控化解的工作方案
为扎实做好我镇移民当前重点涉稳问题的稳控化解工作,切实维护移民的合法权益,有效防止移民到省、市及进京上访和群体性事件发生,根据宜宾县人民政府维稳办公室《关于分解落实重点涉稳问题稳控化解责任的通知》,结合我镇工作实际,特制定本工作方案。

一、指导思想和目标任务
指导思想:贯彻党的十八届四中全会精神,全面推进依法治国,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,通过开展涉及移民稳定问题排查工作,做到对各种影响社会和谐稳定的矛盾和问题做到早发现、早控制、早解决,防止移民到市、省甚至进京上访和群体性事件发生,维护全县稳定,创建和谐稳定的社会环境。

目标任务:集中化解一些容易引发移民稳定突出问题和群体性事件的矛盾及苗头隐患,尽最大努力把矛盾纠纷化解在基层,竭力做到“小事不出镇(乡)、大事不出县”,把问题解决在当地。

要避免因工作不到位而引发群体性事件,避免因信息不灵出现移民集体到市、省及进京上访情况发生,县内坚决防止发生重大影响的移民群体性事件和恶性案件。

二、高度重视,加强领导
各相关办公室要高度重视移民涉稳工作,认真做好突出问题化解方案,要严格按照:“属地管理、分级负责”,“谁主管、谁负责”的原则,加大政策宣传,切实维护移民社会稳定。

镇移民办成立移民涉稳突出问题稳控化解工作领导小组,组长由县农发局局长、县移民办主任文水清担任;副组长由农发局副局长、县移民办副主任赵云春担任;
成员由余建彬、何久珍、李素琼、蔡力组成。

领导小组下设办公室,办公室设在农发局扶贫移民开发科,负责涉及移民稳定的相关工作,加强与镇乡协调、沟通,做好移民诉求及稳控工作的落实。

三、工作步骤和措施
(一)集中排查及制定工作方案。

深入扎实做好移民涉稳问题排查工作,各镇(乡)要组织专人排查影响移民和谐稳定的各种矛盾纠纷。

通过逐村组走访移民、接待移民来访、召开移民代表座谈会等形式,确保把涉稳问题一件一件搞清楚,不留盲点和死角,全面掌握移民稳定的总体情况,及时发现不稳定的苗头和隐患,尤其对可能引发重大问题和群体性事件的苗头要高度警惕。

对排查出涉稳突出问题,要逐一进行梳理,登记建档,制定化解工作方案,逐件落实责任单位和责任人,确保问题得到化解。

(二)化解关系移民切身利益的突出问题。

高度重视移民稳定工作重要性,切实解决移民最关心、最直接、最现实的利益问题。

镇(乡)要实行领导包案、挂帐督办,协调有关部门密切配合,集中力量调处解决,切实把问题解决在镇(乡),解决在萌芽状态。

对我县紫坪铺水利枢纽工程汶川县农村移民反映次数最多移民照明用电、养老保障人员保险金问题,花源镇、文井乡要积极主动地做好移民思想工作,耐心讲解政策,防止问题积累、激化。

(三)切实做好移民中重点人群、重点人员的信访稳定工作,竭力维护社会和谐稳定。

一是要抓好重信重访问题整治,各镇(乡)对本区域范围内的涉及移民不稳定因素逐一归类建档,落实包案责任。

二是
处理好重点人群、重点人员反映突出问题化解。

要逐项、逐案、逐人建立台账,明确任务,落实责任,交办督办,限期解决。

四、工作要求
(一)尽快部署,迅速展开工作。

各镇(乡)要尽快开展移民涉稳突出问题排查活动,4月30日前要制定好稳控化解工作方案,主要领导要亲自抓落实,深入一线督导。

要转变作风、真抓实干,切实把工作部署好、组织好、落实好,确保移民社会稳定。

(二)严格落实责任。

按照“属地管理”、“分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,镇(乡)是移民涉稳工作责任主体,镇(乡)主要领导是移民涉稳工作第一责任人,要层层分解任务,层层落实责任,一级抓一级,切实把抓好移民涉稳突出问题化解工作落到实处。

对于该排查出的不稳定问题没有发现,或者发现了没有及时化解而酿成重大群体性事件的,要严格实行责任倒查,对责任人实行责任追究。

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