培训申请表3
住院医师规培申请表
联系电话： 联 系 人： □是 □ 否 起止时间
身份证号 电子邮箱：
联系电话：
是否有执业医师证 □有，执业范围
□无
所在学校或单位
学历/工作岗位
何时何地因何原
因受过何种奖励
或惩罚
培训 专科
第一：
第二：
第三：
志愿
是否服从调剂
是□
否□
个人申明：本人保证所提交信息的真实性、合法性，承担因填写不实而产生的一切后果。
江西省住院医师规范化培训普通专科申请表姓名毕业学校申请时间规培医院江西省卫生厅制附件4317个人情况个人情况姓名性别出生日期年月日身高体重民族学历学位英语水平毕业院校毕业时间一寸彩色近照健康状况血型既往病史政治面貌婚姻状况家庭住址有何特长身份证号本人联系方式联系电话
附件 4-3
编号：
江西省住院医师规范化培训
7.发表文章 □有（ 篇）/□无（对上述资料如不详实，培训基地有权拒收）
- 17 -
审核情况
培
训
该同志参加培训的普通专科：
基
地
所
在
单
位
审
核
单位负责人：
意见Βιβλιοθήκη 单位主管
部
门
意
见
负责人：
单位盖章： 年月日
盖章 年月日
省 卫 生 厅 意 见
盖章 年月日
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（普通专科）
申 请 表
姓名 毕业学校 申请时间 规培医院
江西省卫生厅制
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个人情况
姓名 身高 学历 毕业院校 健康状况
性别 体重 学位
血型
出生日期 民族 英语水平 毕业时间 既往病史
年月日
兰大二院护理人员外出进修培训申请表
本人签名年月日护理部本人签名年月日护理部兰州大学第二医院医护人员外出进修（学习）登记表医务科留存护理人员进修申请表选送医院：兰州大学第二医院拟进修医院:拟进修科室：进修生姓名：201 年月日兰州大学第二医院护理部进修期满政治思想业务鉴定表为了加强护士管理，稳定护理队伍,护士外出进修前，须与医院和相关部门签订协议。
医院与外派进修者根据平等自愿的原则,达成以下培训协议，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。
一、医院的权利与义务(一）根据进修者自愿申请和医院有关部门的推荐，医院同意进（二）进修按照医院相关报销的标准及要求，医院为进修者支付必要的进修费和差旅费等。
（三）医院协助进修者办理必要手续和条件。
(四）在进修期间，医院协助进修者协调各方面与进修相关的关系，以便很好的完成进修任务。
（五）进修结束后，医院组织有关部门对进修者的进修结果进行跟踪评价。
(六）对进修结束的人员,医院在任职资格、薪酬待遇等方面，将予以优先考虑.二、进修者的责任与义务遵守进修组织单位的规章制度。
（二）进修期间，进修者需努力掌握进修的相关知识或达到进修的目标要求，进修者在进修中务必掌握技术要点,并做认真详细的记录。
（三）进修期间，进修者须遵守医院、主办单位或委托培训单位的各项管理制度,积极维护医院形象和利益，遵守国家的法律法规，如果由于自己不慎或故意行为导致自身或医院利益受损的,所有赔偿均由进修者承担。
（四)进修者进修结束后，不得在5年内调离本岗位。
若因医院内部变更，则以医院变更为准。
（五）进修者严格执行医院保密制度，进修期间所有重要技术资料均交还医院保存。
三、其它约定（一）进修者在进修期间，如出现如下情况，所发生的一切费用均由进修者自己承担:1.违反进修有关规定；2.未能通过进修考核；3.未达到进修要求；4.因自己原因中途退出进修.（二）进修过程中，如因医院人事变动，医院有权中断进修，所发生进修费用由医院承担.(三）在协议期内进修者因个人原因辞职,或因严重违反医院规章制度，由医院解除劳动合同的，需结合进修后服务期向医院交回进修费用及差旅费,具体标准如下：1。
企业培训工作常用表格大全
企业培训工作表格大全部门培训申请表 (3)部属缺点检查表 (4)从业人员在职培训资历表 (5)个人外部训练申请表 (6)个人训练/教学记录表 (7)观摩报告书 (10)年度培训计划 (11)年度训练计划汇总表 (12)培训课程规划表（续表） (13)提高能力的对策表 (14)提高能力方法表 (16)团体培训申请表 (17)新进职员教育 (18)新进职员教育成果检测表 (19)新员工培训成绩评核表 (20)新员工培训计划表 (21)训练成效调查表 (21)员工（一般职员）指导重点 (22)员工培训报告表 (24)员工培训报告书 (25)员工培训档案 (25)员工培训反馈信息 (26)员工培训计划表 (28)员工培训记录表 (28)员工培训记录表 (29)员工培训需求调查表 (30)在职技能培训计划申请表 (31)在职训练测验成绩表 (32)在职训练费用申请表 (33)在职训练实施结果表 (34)在职训练学员意见调查表 (35)在职员工培训测验成绩表 (36)在职员工受训意见调查表 (37)培训流程图部门培训申请表表中项目仅供参考，实际操作中可酌情增减部属缺点检查表注：分数愈多表示缺点愈多从业人员在职培训资历表个人外部培训申请表姓名部门职位受训机构 申请说明我个人希望参加上项机构所举办的培训，培训课程细目如下，所需经费希望由公司负担，此项培训必能增加我 未来的工作效率，其中课程训练时间，如有任何改变，我必依照公司规则通知有关部门。
时间个人如触犯任何公司 规则，愿意由公司扣除本人薪水以抵缴公司代付的学费。
个人外部训练申请表受训课程个人训练/教学记录表各级培训机构工作职责观摩报告书年度培训计划年度训练计划汇总表式一联.・呈核后教育训练部留存培训课程规划表培训课程规划表（续表）提高能力的对策表提高能力方法表6.能积极地透过实际工作培育部属7.透过权限委让，使部属发挥能力团体培训申请表培训目标培训内容及课程概述培训所需经费预估新进职员教育第1步骤公司的概要企业的目的是什么 本公司的经营理念与历史 公司的组织 各部门的工作 公司产品的基本知识 何谓利益 7.底薪、津贴的说明 第2步骤商业基础礼仪 月 日地点讲师1 .修饰外表的重点2 .上班、下班时的规则3 .问候、措词的基本礼节4 . 了解工作流程月 日地点 讲师1.2.3.4.5.6.5.致力于工作的态度6.访问的应对方式7.拜访的规则8.电话的打法、应对法9.与上司或同事的交往方式第3步骤应用于工作月日地点讲师1.指示、命令的接受方式2.工作的步骤、准备3.报告、联络、协商的重要性4.工具、机器的使用方法5.协助、团队精神的重要6.面对会议、洽商7.整理、整顿、决算的重要性新进职员教育成果检测表本新员工培训成绩评核表填表日期：年月日编号一、新进人员对所施予培训工作项目了解程度如何?二、对新进人员专门知识（包括技术、语文）评核。
培训申请表格【示例】
培训申请表格【示例】1. 个人信息- 姓名：[填写姓名]- 性别：[填写性别]- 年龄：[填写年龄]- 职务：[填写职务]- 所属部门：[填写所属部门]2. 培训信息- 培训课程名称：[填写培训课程名称]- 培训机构：[填写培训机构名称]- 培训地点：[填写培训地点]- 培训日期：[填写培训日期]- 培训时长：[填写培训时长]3. 培训目的请简要说明参加该培训的目的和对个人职业发展的影响。
[填写培训目的和影响]4. 研究计划请列出你在培训期间计划研究的具体内容和目标。
- 研究内容：- [填写研究内容1]- [填写研究内容2]- [填写研究内容3]- 目标：- [填写目标1]- [填写目标2]- [填写目标3]5. 培训费用预算请列出培训所需费用的预算项及金额。
- 培训费用项：- [填写费用项1]- [填写费用项2]- [填写费用项3]- 预算金额：- [填写金额1]- [填写金额2]- [填写金额3]6. 公司支持请简要说明公司对你参加该培训的支持方式（如费用承担、时间安排等）。
[填写公司支持方式]7. 自我评估请简要说明你对自己参加该培训的适应能力和动力。
[填写自我评估]8. 签字- 申请人签字：______________________- 日期：______________________注意：请在填写申请表格之前，事先详细阅读并了解培训相关规定和政策。
提交申请表格并不代表申请成功，公司会根据实际情况进行评估和决策。
请在填写申请表格之前，事先详细阅读并了解培训相关规定和政策。
提交申请表格并不代表申请成功，公司会根据实际情况进行评估和决策。
以上为《培训申请表格【示例】》内容，请根据实际情况填写相关信息并如实提交申请。
感谢合作！。
培训计划报备申请表模板
培训计划报备申请表模板培训名称：_________________________
培训负责人：_______________________
培训时间：_________________________
培训地点：_________________________
培训对象：_________________________
培训目的：_________________________
培训内容：_________________________
培训方式：_________________________
培训预算：_________________________
培训效果评估：_____________________
申请原因：
（请列出申请该培训的理由及必要性）
申请目标：
（请说明申请该培训的预期目标）
培训内容及安排：
1. 培训主题：
（请详细描述培训的主题内容）
2. 培训时间安排：
（请列出培训的具体时间安排）
3. 培训地点安排：
（请说明培训的具体地点安排）
4. 培训方式及工具：
（请说明培训的方式及所需的工具）
申请人及联系方式：
（请填写申请人的姓名、职务及联系方式）
审批流程：
（请填写申请经过的审批流程及相关人员）
申请人签名：_____________________
日期：___________________________
审批人签名：_____________________
日期：___________________________
*以上内容为培训计划报备申请表的模板，具体填写内容根据实际情况进行调整。
部门培训申请表
签 字： 日 期：
培训费用：
参培人数：
培训时间：
行政人事部确认：
注：1、此为公司安排年度培训计划的依据。一式肆份，培训项目负责人，行政人事部，副总经理，总经理处各存壹份。2、申请部 门应在每月1号前，向公司行政人事部提交此总经理批准后方可组织培训。
申请部门 1、 培训项目：
பைடு நூலகம்部门培训申请表
部门负责人签字
申请日期
2、 培训内容：
3、受训人员：
4、 培训费用：
5、 培训时间、地点及培训单位： 公司（部门）项目负责人意见：
经办人：
行政人事部意见：
签 字： 日 期：
副总经理（或分管领导）意见：
签 字： 日 期：
总经理意见：
签 字： 日 期：
培训实施结果：
培训申请表【范本模板】
施工图会审纪要审批表
编号：GC5。8-1
项目名称
会议发现并改正的问题及办法（评定会审纪要)：
审核人批准：
签字：年月日
施工现场服务记录单
编号：GC5。8—2序号：
一、项目名称：
服务日期：年月日
二、服务内容及对问题采取的处理措施:
现场服务人：
三、用户意见:（问题是否解决、满意程度）
业主签表：
四、对服务过程中，问题措施是否得当评审意见
编号:GC5.7—3
一、评审的依据:
二、评审中发现的问题及解决办法：
三、上述问题改正的验证:
二中各问题分别在下列图纸中改正：
四、验证人签字：
评审主持人：
年月日
附：设计评审会议发言记录及签到表
设计评审记录表
编号：GC5。7—4
发言人：(发言内容为设计中存在的问题及解决办法）
会议主持人：记录人：
年月日
注:主持人不能由项目负责人或专业负责人承担。
项目编号200 K号
勘察项目执行表
（GC5。6-5）
项目名称
项目负责人
年月日
河北省古建筑研究所制
业主单位
合同编号
项目名称
项目级别
项目负责人
协作人员
项目组成员
项
目
概
况
地点
总体
布局
本项
目工
作范
围与
内容
基
本
要
求
期限
业务
主管
要求
其他
进
度
记
录
校对人
审核人
审定人
成
果
清
单
成
果
校本培训项目申请表
校本培训项目申请表一、项目基本信息1、项目名称：＿___________________2、培训对象：＿___________________3、培训时间：＿_____年______月______日＿_____年______月______日4、培训地点：＿___________________二、项目背景与目标（一）背景随着教育改革的不断深入，对教师的专业素养和教学能力提出了更高的要求。
为了适应新的教育形势，提高我校教师的整体水平，特制定本校本培训项目。
我校教师队伍在教学理念、教学方法、课程设计等方面存在一定的差异和不足。
部分教师对新的教育政策和教学要求理解不够深入，教学实践中缺乏创新和有效的策略。
同时，随着信息技术在教育领域的广泛应用，教师们在信息技术与教学融合方面也需要进一步提升。
（二）目标1、提升教师的教育教学理念，使其紧跟时代发展和教育改革的步伐。
2、增强教师的教学设计和课堂组织能力，提高教学效果和质量。
3、培养教师的教育科研意识和能力，促进教师的专业成长。
4、提高教师信息技术应用能力，推动信息技术与教育教学的深度融合。
三、培训内容（一）教育教学理论邀请专家学者举办讲座，介绍最新的教育教学理论和研究成果，如建构主义学习理论、多元智能理论等。
组织教师阅读相关的教育著作，并进行小组讨论和交流。
（二）教学设计与方法通过案例分析、示范教学等方式，介绍先进的教学设计理念和方法，如以学生为中心的教学设计、问题导向的教学方法等。
让教师进行实际的教学设计，并进行互评和专家点评。
（三）课程资源开发指导教师如何开发和利用课程资源，包括教材的二次开发、校本课程的设计与实施等。
组织教师参观优秀的课程资源开发案例，学习经验。
（四）教育科研方法举办教育科研方法的培训讲座，介绍课题申报、研究方案设计、数据收集与分析等方面的知识和技能。
鼓励教师结合教学实践开展小课题研究，并给予指导和支持。
（五）信息技术应用开展信息技术应用培训，包括教学软件的使用、在线教学平台的操作、多媒体教学资源的制作等。
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员工培训申请表员工培训申请表员工培训申请表
人
申请人姓名：＿＿＿＿＿＿申请人姓名：＿＿＿＿＿＿申请人姓名：＿＿＿＿＿＿＿所在部门：＿＿＿＿＿＿＿力所在部门：＿＿＿＿＿＿＿财所在部门：＿＿＿＿＿＿＿＿培训学校/专业：＿＿＿＿＿培训学校/专业：＿＿＿＿＿培训学校/专业：＿＿＿＿＿＿培训期限：＿＿＿＿＿＿＿资培训期限：＿＿＿＿＿＿＿务培训期限：＿＿＿＿＿＿＿＿培训具体时间：＿＿＿＿＿培训具体时间：＿＿＿＿＿培训具体时间：＿＿＿＿＿
培训期间联系电话/联系人：源培训期间联系电话/联系人：部培训期间联系电话/联系人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
申请时间：＿＿＿＿＿＿＿部申请时间：＿＿＿＿＿＿＿留申请时间：＿＿＿＿＿＿＿＿双方约定服务期限：＿＿＿双方约定服务期限：＿＿＿双方约定服务期限：＿＿＿＿审核：＿＿＿＿＿＿＿＿＿留审核：＿＿＿＿＿＿＿＿＿存审核：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿审批人：＿＿＿＿＿＿＿＿审批人：＿＿＿＿＿＿＿＿审批人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
存。