人员考核中心资质认定程序(试行)
资格认证的申请流程和要求
资格认证的申请流程和要求随着社会的不断进步和发展，资格认证已成为许多人提升自身职业素质和获取更多职业机会的重要方式之一。
资格认证可以说是一种具有证书化的职业资格认定方式。
但是，想要获得合格的认证证书，需要经过相关部门的考试和审核。
以下是资格认证的申请流程和要求。
一、资格认证的申请流程1.了解申请流程及要求首先需要了解想要申请的资格认证的相关信息，包括申请的条件、考试内容、考试地点、考试时间、注意事项等等，这些信息可以通过搜索引擎或询问已经认证的人员获得。
同时也需要关注指定的认证机构的申请要求，不同的机构会有不同的认证要求。
2.填写申请表格了解好申请流程后，需要填写相应的申请表格。
申请表格通常需要填写一些基本信息，例如姓名、身份证号码、所在单位、邮寄地址、电话号码等，还需要填写有关个人资料和所申请的认证的相关信息。
需要注意的是，填写申请表格时需要认真仔细，一些关键信息填写错误将会影响后续的申请进程。
3.缴纳相关费用在填写好申请表格后，需要缴纳相应的费用。
不同的认证机构会有不同的收费标准，有些认证机构可能需要在缴费后才能安排考试，因此缴费时间也需要注意。
一般情况下，费用包括考试费、材料费、证书费等。
4.参加考试缴纳相关费用后，认证机构将会安排考试时间和地点。
在考试当天，需要准时到达考试地点，并携带好个人身份证件、考试准考证等。
考试内容依据不同的认证种类而不同，在考试期间需要保持专注和稳定，遵守考场纪律，注意考试安排和时间。
考试结束后，需要将试卷及相关材料交予认证机构。
5.审核及颁发证书提交试卷及相关材料后，认证机构将对试卷进行审核和评估，若符合相应的考试标准即可获得认证证书。
但在某些情况下，认证机构可能需要进一步核查资料，需要等待更长时间才能获得最终证书。
二、资格认证的要求1.具备良好的职业素养和规范意识不同的资格认证会有不同的要求，但都会注重申请者的职业素养和规范意识，例如在服务领域认证的申请者需要具备较好的沟通能力和服务态度；在安全领域认证的申请者需要具备较强的安全意识和应急处理能力等等。
国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》的通知-
国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》的通知（2008年3月6日）各有关单位：为了加强和规范民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理，现将《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》印发你们，请遵照执行。
民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法第一章总则第一条为了加强和规范民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理，保证民用核安全设备的安全和可靠性，根据《民用核安全设备监督管理条例》和《民用核安全设备无损检验人员资格管理规定》，制定本办法。
第二条从事民用核安全设备无损检验的人员，必须按照本办法进行考核和资格鉴定，取得相应的资格证书，经雇主授权后，方可从事与所持证书方法和等级相符的民用核安全设备无损检验活动。
第三条民用核安全设备无损检验人员的资格分为三个等级：I级为初级，II级为中级，Ⅲ级为高级（各级人员的技术和能力要求见附件1）。
考核和资格鉴定按照不同的方法和等级分别进行。
第四条民用核安全设备无损检验人员由国务院核行业主管部门按照国务院核安全监管部门的规定统一组织考核，经国务院核安全监管部门核准，由国务院核行业主管部门颁发资格证书。
第二章机构与职责第五条国务院核行业主管部门设立民用核安全设备无损检验人员资格鉴定委员会（以下简称鉴委会），负责民用核安全设备无损检验人员的考核和资格鉴定工作。
鉴委会下设秘书处负责鉴委会的日常工作。
第六条鉴委会由国务院核行业主管部门、各相关行业协会、考核中心、核安全设备无损检验相关单位、技术后援单位的代表以及特聘专家组成。
资质认定工作实施方案
资质认定工作实施方案一、背景介绍。
资质认定工作是指对企业、个人或产品进行资格、能力、品质等方面的认定和评定工作。
在当前市场经济体制下，资质认定工作已成为企业竞争的重要环节，对于提升企业形象、产品质量、市场竞争力具有重要意义。
因此，制定一套科学、合理的资质认定工作实施方案，对于推动企业发展、促进市场秩序、保障消费者权益具有重要意义。
二、工作目标。
本实施方案的目标是建立健全的资质认定工作机制，提高认定工作的科学性、公正性和权威性，为企业和个人提供公平、公正、透明的认定服务，推动市场经济健康发展。
三、实施步骤。
1. 制定认定标准。
首先，需要对资质认定的相关标准进行制定。
这些标准应当具有权威性和科学性，能够客观、公正地评价企业或个人的资质情况。
在制定过程中，应当广泛征求各方意见，确保标准的科学性和合理性。
2. 建立认定机构。
其次，需要建立专门的资质认定机构，该机构应当具有独立性和权威性，能够独立开展资质认定工作。
同时，该机构的工作人员应当具备专业的技术和丰富的实践经验，确保认定工作的科学性和公正性。
3. 完善认定流程。
在认定工作中，需要建立完善的认定流程，包括申请、审查、评定、公示等环节。
这些环节应当严格按照规定进行，确保认定工作的公平、公正和透明。
4. 加强监督管理。
为了确保认定工作的科学性和公正性，需要加强对认定机构的监督管理，建立健全的监督机制，对认定工作进行监督和评估，及时发现和纠正工作中的不足和问题。
5. 推广宣传。
最后，需要通过各种途径对资质认定工作进行推广宣传，提高社会公众对认定工作的认识和认可度，促进认定工作的健康发展。
四、工作保障。
为了确保资质认定工作的顺利实施，需要提供充分的工作保障。
包括人员、资金、设备等各方面的支持，确保认定工作的顺利进行。
五、总结。
资质认定工作实施方案的制定，对于推动市场经济的健康发展，提高企业和个人的竞争力，保障消费者的合法权益具有重要意义。
希望各相关部门和机构能够认真贯彻执行本方案，确保认定工作的科学性、公正性和权威性。
国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序(试行)》的通知
国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序(试行)》的通知文章属性•【制定机关】国防科学技术工业委员会(已撤销)•【公布日期】2008.03.06•【文号】•【施行日期】2008.03.06•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】核能及核工业正文国防科工委关于印发《民用核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序（试行）》的通知（2008年3月6日）各有关单位：为加强民用核安全设备无损检验人员考核管理，保证考核工作质量，现将《民用核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序（试行）》印发你们，请遵照执行。
核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序（试行）第一条为了加强民用核安全设备无损检验人员考核管理，保证考核工作质量，根据《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》，制订本程序。
第二条本程序适用于民用核安全设备无损检验人员考核中心（以下简称考核中心）的资质认定工作。
第三条国务院核行业主管部门负责批准考核中心并对其进行监督管理。
第四条考核中心的设立应当统筹考虑地域分布、考核资源集约利用等因素。
第五条国务院核行业主管部门成立民用核安全设备无损检验人员资格鉴定委员会（以下简称鉴委会），负责考核中心的资质审查工作。
第六条考核中心设立无损检验人员考评委员会（以下简称考委会），具体负责培训和考核工作。
考委会人员组成应报鉴委会审定。
考委会主任委员应由考核中心负责人担任，考委会委员应至少具有5年以上检测相关工作经历和高级技术职称，熟悉无损检验技术，且具有某一检验技术专长。
其中，Ⅲ级人员比例不低于三分之二，且具有所申请方法的核Ⅲ级人员。
第七条考核中心的主要职责是：（一）制订本中心考核工作程序、培训大纲以及相关技术、质量、安全的管理制度等，定期进行管理评审；（二）负责将考委会人员组成报鉴委会审定；（三）每年底制订下一年度无损检验人员年度考核计划，报鉴委会批准后组织实施；（四）审查考核申请人员的资格，组织和实施考核、评定考试成绩等；（五）考核结束后10个工作日内将培训考核情况、合格人员的鉴定申请报鉴委会审查；（六）管理本中心有关档案；（七）鉴委会交办的其他事项。
专业技术资格考核认定个人操作流程
专业技术资格考核认定个人操作流程专业技术资格考核认定是指通过考核来评定个人在特定领域的专业技术水平是否达到一定标准的过程。
这个过程可以分为以下几个环节，包括申请、审核、考试、评定和认证。
在这个流程中，个人需要按照要求来完成一系列的操作。
接下来是审核环节。
认证机构会对个人的申请材料进行审查，包括对个人的身份信息、学历和工作经历进行核实。
如果材料完整、真实有效，符合申请要求，那么个人的申请就会通过，并进入下一个环节。
如果材料不完整或者存在问题，那么个人需要进行补充材料或者进行进一步的核实。
然后是考试环节。
认证机构会组织专业技术资格考试，通过考试来评定个人的专业技术水平。
考试内容包括理论知识和实践操作两个方面。
个人需要准备考试所需的教材、资料等，按照考试的规定进行学习和复习。
在考试当天，个人需要按照要求到达考试地点，并在规定的时间内完成考试内容。
考试完成后，是评定环节。
认证机构会对个人的考试成绩进行评定，根据一定的标准来确定个人的专业技术水平。
评定结果一般分为合格和不合格两种，合格的个人可以获得相应的证书或者资格。
如果个人不合格，那么可以选择重新参加考试，或者进行进一步的培训提高自己的专业技术水平再次参加考试。
最后是认证环节。
认证机构会根据评定结果，颁发相应的证书或者资格给合格的个人。
这个证书或者资格可以作为个人在特定领域的专业技术水平的证明，具有一定的权威性和可信度。
个人可以将这个证书或者资格用于求职、升职、获得特定职业资格证书以及参与相关项目的申报等。
综上所述，个人操作流程包括申请、审核、考试、评定和认证等环节。
个人需要按照要求准备相关材料，参加考试并通过评定来获得相应的专业技术资格认定。
这个过程需要个人具备一定的专业知识和技能，并按照规定的程序来完成。
通过这个过程，个人的专业技术水平可以得到认可和证明，提升个人的职业竞争力和发展空间。
资格认证类的流程和步骤
资格认证类的流程和步骤近年来，随着社会的不断发展和职业竞争的日益激烈，越来越多的人开始重视资格认证。
无论是在就业方面还是个人发展方面，资格认证都具有重要的意义。
本文将详细介绍资格认证的流程和步骤，帮助读者更好地理解并顺利完成资格认证。
一、选择合适的资格认证项目在开始资格认证之前，首先需要明确自己的职业目标和所需的资质。
市场上存在着众多的资格认证项目，根据个人的需求和职业规划，选择合适的资格认证项目是非常重要的一步。
可以通过咨询相关专业机构、浏览官方网站等途径，了解不同项目的内容、要求和认可度，综合考虑自身条件和职业需求进行选择。
二、了解资格认证要求和流程每个资格认证项目都有特定的要求和流程，需要了解清楚并按照规定进行准备和操作。
通常，官方网站会提供详细的认证信息，包括考试科目、时间安排、费用等要素。
在申请资格认证前，务必仔细阅读认证手册或相关文件，确保自己对资格认证的要求和流程有清晰的认识。
三、准备资格认证材料在进入资格认证的具体申请阶段之前，需要按照要求准备相关的材料。
这些材料可能包括身份证明、学历证书、职业经历证明等。
确保所有材料的真实性和准确性，同时留出足够的时间来获取和整理这些材料。
四、报名参加资格认证考试一般来说，资格认证需要参加相应的考试。
根据相应的资格认证项目要求，参加并通过资格认证考试是获得资格认证的必要步骤。
在考试前，需要提前了解考试的科目、形式和内容，并按照要求报名参加考试。
同时，要合理安排考试复习时间，准备充分，提高通过考试的概率。
五、参加资格认证培训（如有需要）针对某些资格认证项目，考生可能需要参加相应的培训课程。
这些培训课程可以提供专业的知识和技能培训，帮助考生更好地备考和应对资格认证考试。
根据自己的需求和情况，选择合适的培训机构或平台进行培训，确保提升自己的专业水平和通过认证考试。
六、参加资格认证考试并通过在考试日期到来之前，要做好充分准备，包括复习重点内容、熟悉考试规则和要求等。
资质考核方案
资质考核方案1. 引言本文档旨在制定一份资质考核方案，以确保公司员工的素质和能力符合岗位要求，进一步提升公司的竞争力和运营效率。
资质考核是对员工在其工作岗位上所具备的技术、知识和行为的评估和确认活动，通过此方案的实施，公司将能够识别和培养高素质的员工，提高工作质量和员工的工作满意度。
2. 考核目标公司通过资质考核方案的实施，旨在达到以下目标：•识别和培养高素质的员工，提高岗位绩效；•促进员工职业发展和个人成长；•评估员工在各项工作职责中的工作表现和技能水平；•提高员工的工作满意度和员工关系；•优化公司组织结构和业务流程。
3. 考核内容资质考核主要包括以下几个方面的内容：3.1 技术能力针对员工在所属岗位上需具备的相关技术知识和技能进行评估。
评估方式包括面试、笔试和实际操作练习等。
3.2 沟通能力考核员工的沟通和表达能力，包括口头交流和书面沟通技巧。
评估方式包括面试、演讲和商务信函撰写等。
3.3 团队协作能力考核员工在团队合作中的角色和能力，包括沟通、协调、合作和解决冲突的能力。
评估方式包括小组讨论、团队项目和角色扮演等。
3.4 自我管理能力评估员工的自我管理和自我激励能力，包括目标设定、计划执行、时间管理和压力处理等。
评估方式包括个人面试、自我评估和案例分析等。
4. 考核流程资质考核流程如下：4.1 资格审查由人力资源部门负责对员工的基本资格进行审查和确认，包括员工的学历、工作经验和所属岗位等。
4.2 制定考核计划根据员工所属岗位的要求，制定个人的考核计划，包括考核的内容、方式和时间安排等。
4.3 考核实施按照考核计划进行具体的考核实施，包括面试、测试和演示等。
考核过程中应保证公平公正，员工的个人隐私和权益得到尊重。
4.4 考核评估根据考核结果，对员工的表现和能力进行评估，并给予相应的反馈和奖惩措施。
评估结果将作为员工晋升、薪酬调整和培训等决策的依据。
4.5 个人发展规划根据评估结果，制定个人发展计划，为员工提供个人成长和职业发展的指导和支持。
人员资格认定管理制度
一、总则第一条为规范人员资格认定工作，提高人员素质，确保各项工作的顺利进行，根据国家相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有从事相关工作的人员。
第三条人员资格认定工作应遵循公开、公平、公正、公开的原则。
二、认定范围第四条人员资格认定范围包括：（一）专业技术资格认定；（二）职业资格证书认定；（三）职业技能等级认定；（四）其他需要认定的人员资格。
三、认定程序第五条人员资格认定程序如下：（一）申请：申请人根据认定范围，提交相关材料，填写《人员资格认定申请表》。
（二）审核：认定机构对申请人提交的材料进行审核，确保材料真实、完整。
（三）考试或评审：根据认定项目，组织考试或评审，考核申请人的理论知识和实际操作能力。
（四）公示：对通过考试或评审的申请人进行公示，接受社会监督。
（五）颁发证书：公示无异议后，颁发相应的人员资格证书。
四、认定条件第六条专业技术资格认定条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；（二）具备相关专业学历或工作经历；（三）通过专业技术考试或评审。
第七条职业资格证书认定条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；（二）具备相应职业资格证书规定的学历或工作经历；（三）通过职业资格考试。
第八条职业技能等级认定条件：（一）遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；（二）具备相应职业技能等级规定的学历或工作经历；（三）通过职业技能鉴定。
五、监督管理第九条人员资格认定工作应接受单位内部和外部监督。
第十条申请人应如实提供材料，如有弄虚作假，一经查实，取消认定资格，并追究相关责任。
第十一条认定机构应严格执行认定程序，确保认定工作的公平、公正。
六、附则第十二条本制度由我单位人事部门负责解释。
第十三条本制度自发布之日起施行。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
民用核安全设备无损检验人员考核中心资质认定程序（试行）第一条为了加强民用核安全设备无损检验人员考核管理，保证考核工作质量，根据《民用核安全设备无损检验人员考核与资格鉴定管理办法》，制订本程序。
第二条 本程序适用于民用核安全设备无损检验人员考核中心（以下简称考核中心）的资质认定工作。
第三条 国务院核行业主管部门负责批准考核中心并对其进行监督管理。
第四条考核中心的设立应当统筹考虑地域分布、考核资源集约利用等因素。
第五条 国务院核行业主管部门成立民用核安全设备无损检验人员资格鉴定委员会（以下简称鉴委会），负责考核中心的资质审查工作。
第六条 考核中心设立无损检验人员考评委员会（以下简称考委会），具体负责培训和考核工作。
考委会人员组成应报鉴委会审定。
考委会主任委员应由考核中心负责人担任，考委会委员应至少具有5年以上检测相关工作经历和高级技术职称，熟悉无损检验技术，且具有某一检验技术专长。
其中，III级人员比例不低于三分之二，且具有所申请方法的核III级人员。
第七条 考核中心的主要职责是：（一）制订本中心考核工作程序、培训大纲以及相关技术、质量、安全的管理制度等，定期进行管理评审；（二）负责将考委会人员组成报鉴委会审定；（三）每年底制订下一年度无损检验人员年度考核计划，报鉴委会批准后组织实施；（四）审查考核申请人员的资格，组织和实施考核、评定考试成绩等；（五）考核结束后10个工作日内将培训考核情况、合格人员的鉴定申请报鉴委会审查；（六）管理本中心有关档案；（七）鉴委会交办的其他事项。
第八条 考核中心应当具备下列主要条件：（一）具有与拟从事的考核活动相适应的基础设施及无损检验设备、器材、试件、底片等；（二）具有相应的无损检验专业技术人员与管理人员；（三）具有健全的组织机构和管理制度；（四）至少具备5种无损检验方法的考核能力。
考核中心应具备的具体条件和标准见附件1。
第九条拟申请承担考核工作的单位应向国务院核行业主管部门提出考核中心资质审查申请，填写《民用核安全设备无损检验人员考核中心审查申请书》（见附件2）一式四份。
第十条 国务院核行业主管部门组织对相关材料进行初审，并于收到申请后20个工作日内向申请单位发出《民用核安全设备无损检验人员考核中心审查受理通知书》（见附件3）；不予受理的，应说明理由。
第十一条鉴委会在国务院核行业主管部门受理考核中心申请后的2个月内组织审查组进行审查，并在开展审查工作前10日内通知被审查的单位。
第十二条 审查工作的主要程序是：（一）审查组组长组织召开审查工作首次会议。
首次会议由审查组全体成员、被审查单位主管部门领导、被审查单位领导和有关人员参加。
审查组组长宣布审查范围、依据和《民用核安全设备无损检验人员考核中心审查计划》（见附件4）。
（二）审查包括文件审核和现场查看两部分。
审查过程中由审查人员按照《民用核安全设备无损检验考核中心资质审查内容及评分标准》，根据所报项逐条打分。
（三）审查结束后，审查组组长主持召开审查组会议，被审查单位人员应当回避。
审查组会议汇总审查情况，根据审查中发现的不合格项和观察项，填写《民用核安全设备无损检验人员考核中心审查不合格通知单》（见附件5），确定审查意见及审查结论。
（四）审查组会议后，审查组与被审查单位交换意见。
交换意见内容包括：审查的总体情况；被审查单位领导确认审查中发现的不合格项并签字认可；叙述观察项、审查意见及审查结论；被审查单位领导做出证明。
（五）在双方达成一致意见的基础上，召开审查末次会议。
参加审查末次会议的人员范围与首次会议相同。
审查组组长宣布《民用核安全设备无损检验人员考核中心审查报告》（见附件6）。
如果达不成一致意见，可以终止审查，由审查组组长提请鉴委会仲裁。
仲裁后可继续审查。
（六）鉴委会将审查的文件和记录整理后存档，存档期至少为5年。
第十三条 鉴委会根据审查意见，综合考虑本程序第四条及以下原则形成审查结论：（一）在《核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准》中“必备条件”的任意项不得有0分。
（二）在《核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准》中总得分不得少于所报审核认证项总分的90％，即附件1中的第一项、第二项（其中的场地、教室）、第三项、第四项为必备项，第二项的设备器材部分根据所报方法统计得分；第二项核电站在役检查核安全设备模拟体为单独加分项。
第十四条 国务院核行业主管部门根据审查结论批准考核中心。
第十五条考核中心应当按照批准的考试方法和范围进行工作，持续改善服务质量，改进质量管理体系，确保民用核安全设备无损检验人员的考核质量。
第十六条考核中心变更考试方法和范围的，应当向国务院核行业主管部门重新提出申请。
第十七条考核中心的资质有效期为5年，期限届满后拟继续承担考核任务的，应当于资质届满前6个月向国务院核行业主管部门提出延续资质申请，国务院核行业主管部门应当组织审查并在资质届满前作出是否准予延续的决定。
第十八条考核中心有下列行为之一的，经鉴委会调查确认后，国务院核行业主管部门责令限期整改；情节严重的，国务院核行业主管部门停止其资格考核工作：（一）考核中心条件发生变化，不能满足规定的要求；（二）不按照规定的要求进行考核；（三）考核工作管理混乱或者质量低劣；（四）严重违规，弄虚作假。
第十九条本程序自发布之日起施行。
7附件1民用核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准审查评分标准备注 序号 项目审查内容要求分数符合要求 基本符合 要求 不符合要求 必备条件考核中心隶属关系及独立性 所在单位为独立法人，隶属关系明确，能够实质性独立开展考试工作10隶属关系明确、为独立法人工作独立开展，不受行政影响（10）隶属关系明确、或为所在单位二级机构，工作能基本独立开展（8） 不符合（0）必备条件考核中心工作业绩 有工作业绩，能独立对核无损检验培训考试实施规范管理和有效监督，有可查的有效记录作为证据 10工作业绩突出，管理规范、记录有效。
（10）有工作业绩，有管理制度，有记录可查 （6） 不符合（0） 必备条件考核中心岗位设置组织机构健全（包括行政、培训、考务、技术、生活后勤等），职责明确 10岗位齐全运作有效 （10）基本齐全 （8）不符合（0） 必备条件考委会主任 由考核中心负责人担任，具备高级技术职称或核Ⅲ级无损检验资格，有很强的管理水平和组织领导能力12中心负责人，高级职称、核Ⅲ级无损检验资格（12） 中心负责人，高级技术职称或核Ⅲ级无损检验资格（8） 不符合（0）必备条件考委会副主任设置1-2名，具备中级以上技术职称和核Ⅲ级无损检验资格，具有培训考核经验，有核电站工作经验，有较强的管理水平和组织领导能力10高级职称、核Ⅲ级无损检验资格、有核电站工作经验（10）中级职称、核Ⅲ级检测资格、有核电站工作经验（8）（0－5）必备条件考委会成员专业面能覆盖所申请考核方法，具有某一检测技术专长，具有本专业的核Ⅲ级无损检验资格和中级或以上技术职称，有核电站工作经验，具有培训考核经验和协调能力10高级职称、所审请方法的核Ⅲ级无损检验资格、有核电站工作经验（10） 中级职称、核Ⅱ级检测资格、有核电站工作经验（8）（0－5）必备条件培训教师8人及以上，精通本专业，高级职称或Ⅲ级无损检验资格，有培训经验，核知识培训教师要有核电站经验，教学通俗易懂 108人以上，均有高级职称或Ⅲ级无损检验资格（10）6－7人，部分有高级职称（8）（0－5）必备条件一核 无 损 检 验 考 核 中 心 隶 属 关 系 · 组 织 机 构 · 人 员 能 力人员能力考务人员数量满足考核工作需要，具有培训考核办班经验和协调能力8 数量足够，大专以上学历、核Ⅱ级无损检测无损检验资格（8）数量较少，中专学历或核Ⅰ级无损检测无损检验资格（5）（0－3）必备条件8核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准（续）审查（复审）评分序号项目审查（复审）内容 标准分数符合要求 基本符合要求 不符合要求 备注 场 地 实际操作及考核标准工作台不少于5个，其面积应大于30㎡，照明、通风良好，整洁，电源满足要求；有独立的档案存放设施或者场所15完全符合（15）部分不齐全（12） 不符合（0）必备条件 教 室 能够满足50人上课的正规教室，各种教学设备、设施（黑板、教学投影、多媒体投影、音响、空调等）齐全10完全具备（10）基本具备（8）不符合（0）必备条件蒸汽发生器模拟体 5有（5） （0） 稳压器模拟体 5有（5） （0） 核安全设备模拟体反应堆压力容器模拟体5有（5） （0）手动超声检测仪5台以上，确保100%完好 5＞5台（5） 3-5台（3） 不符合（0）超声用标准试块和对比试块各不少于5套5＞5套（5） 3-5套（3） 不符合（0）含有各类常见缺陷的试样不少于30块且有标准答案：其中锻件10块、钢板焊接接头10块、板材10块5＞30（5） 25-30块（3） 不符合（0）UT各种型式含有各类常见缺陷的试样不少于10块且有标准答案：其中：小径管焊接接头5块、钢板焊接接头5块5＞10块（5）10块（3）不符合（0）必备条件 X射线探伤机（≥250Kv）2台以上，γ射线检测机2台以上，确保100%完好5＞各2台（5） 2＋1台及以上（3）不符合（0）经有关部门批准同意的射线检测室、暗室、评片室，且符合要求5齐全（5） 齐全但条件差（3）不符合（0）观片灯8台以上、黑度计2台以上，确保100%完好5＞8＋2台（5）6＋2台及以上（3）不符合（0）射线胶片手工洗片槽或恒温手工洗片装置一套以上，确保100%完好5＞2套（5） 1套（3） 不符合（0）考试和练习用标准答案底片各不少于10套（每套10张且含两张裂纹片）5＞10套（5） 10套（3） 不符合（0）各种型式含有各类常见缺陷的试样不少于15块且有标准答案：其中小径管焊接接头5块、钢板焊接接头8块、中径管焊接接头2块5＞15块（5） 15块（3） 不符合（0）二场 地 设 备 器 材设 备 器 材RT各种型式含有各类常见缺陷的试样不少于10块且有标准答案：其中：小径管焊接接头3块、钢板焊接接头5块、中径管焊接接头2块5＞10块（5）10块（3）不符合（0）必备条件9核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准（续）审查（复审）评分序号项目审查 （复审）内容标准分数 符合要求 基本符合要求不符合要求 备注磁轭式磁粉检测机5台以上，床式磁粉探伤机2台，确保100%完好5 ＞5+2台（5） 5+2台（3） 不符合（0）磁粉检测用试片（块）不少于3套 5 ＞3套（5） 3套（4） 不符合（0）照度计2台以上，确保100%完好5 ＞2台（5） 2台（3） 不符合（0）MT各种型式含有各类常见缺陷的考试和练习用试样不少于10块且有标准答案：其中旋转式工件5块、钢板焊接接头5块5 ＞10块（5） 10块（3） 不符合（0）必备条件满足培训考核需要的核级渗透剂若干，确保100%完好 5 核级渗透剂若干（5） 核级渗透剂数量较少（3） 不符合（0）渗透检测用试片（块）不少于8套5 ＞8套（5） 8套（4） 不符合（0）照度计2台以上，确保100%完好5 ＞2台（5） 2台（3） 不符合（0）PT各种型式含有各类常见缺陷的考试和练习用试样各不少于10块且有标准答案：其中钢板焊接接头5块5 ＞5块（5） 5块（3） 不符合（0）必备条件多频涡流检测仪5台以上，确保100%完好 5 ＞5台（5） 5台（3） 不符合（0）涡流检测用标样不少于4根5 ＞4根（5） 4根（3） 不符合（0）ET 含有标准要求缺陷的考试和练习用试样各不少于4根且有标准答案5 ＞4根（5） 4根（3） 不符合（0）必备条件视频检查内窥镜2台以上，确保100%完好 5 ＞2台（5） 2台（3） 不符合（0）照度计6台以上，确保100%完好 5 ＞6台（5） 6台（3） 不符合（0）焊缝规5个以上，确保100%完好 5 ＞5个（5） 5个（3） 不符合（0）18％中性灰度卡不少于6个5 ＞6个（5） 6个（3） 不符合（0）各种型式含有各类常见缺陷的考试用试样不少于15块且有标准答案：其中对接焊缝和角焊缝各5块，管材5根5 ＞15块（5） 15块（3） 不符合（0）VT各种型式含有各类常见缺陷的练习用试样不少于10块且有标准答案：其中：小径管焊接接头3块、钢板焊接接头5块、管板或板板角接接头2块5 ＞10块（5） 10块（3） 不符合（0）氦质谱检漏仪(带标准泄漏孔)2台及以上，真空罩3套，确保100%完好5 ＞5台（5） 5台（3） 不符合（0）二场 地 设 备 器 材设 备 器 材LT考试和练习用试件各不少于2件且有标准答案5＞2＋2件（5）2＋2件（3）不符合（0）必备条件10核安全设备无损检验人员考核中心资质审查内容及评分标准（续）审查（复审）评分序号项目审查 （复审）内容 标准分数符合要求 基本符合要求不符合要求 备注 考核中心 实施细则 能够准确完整地贯彻有关规章的要求，工作程序合理、操作性强8（8） （6） （0－3） 必备条件质量管理体系文件化的质量管理体系，职责和接口清晰，质量控制文件齐全，运行顺畅 10符合、适宜（10） 建立但一般化（8） （0－5） 必备条件考核记录表 完整、符合工艺要求，分数分配合理 15齐全、适宜（15） 基本齐全（12）（0－9） 必备条件 培训考试计划 编制齐全、规范，实施记录完整 8 符合（8） 一般化（6） （0－3） 必备条件 培训考试过程监督 考试过程监督见证齐全10符合（10） 一般化（7） （0－5） 必备条件 三质量管理体系培训考试档案 考核档案齐全、规范，保存完好10符合（10）一般化（8）（0－5） 必备条件 设备器材管理制度 运输、使用、维护、储存环境、标定情况 5 齐全、有效（5）一般建立（3）（0－1） 必备条件 文件管理制度 文件、记录、档案审批符合规定，修订、保管及处置的程序满足要求5 齐全、有效（5）一般建立（3）（0－1） 必备条件 四标准建设考试管理制度理论、实际操作考试满足要求并受控5齐全、有效（5）一般建立（3）（0－1）必备条件审查（复审）评分346227附件2民用核安全设备无损检验人员考核中心审查申请书单位名称： 考核中心名称： 上级单位： 申请日期：民用核安全设备无损检验人员考核中心审查申请书 考核中心全称负责人 成立时间所属单位上级主管考核中心基本情况单位地址 邮编联系人 电话 传真网址 E-mail申请□UT □RT □MT □PT □ET □VT □LT（至少5项）考试内容考核中心工作人员数量人员配备姓名 性别 职务 职称 学历 从事专业时间及持证情况培训教学和考核的质量管理体系建立情况质量管理体系是否建立管理职责及相互关系是否明确是否编制培训考核管理的程序文件是否制定相关管理制度是否建立培训和考核档案检测质量记录是否齐全培训考核使用的设备和设施教室 容纳 人的 间；容纳 人的 间；容纳 人的 间；电化教学设备 □录象机 □录象投影 □一般投影 □幻灯 □多媒体投影 □其它 实操间 工作台：个；通风：□多功能 □一般； 照明：□良好 □自然射线检测□探伤室；□暗室；□评片室；□许可证；□防辐射标识名称 型号 单位 数量 完好率%设备器材名称 型号 单位 数量 完好率%设备器材预审查状况考核中心自评意见（盖章）申请单位审查意见（盖章）上级单位审查意见 （盖章）申请单位：（盖章） 负责人： 年 月 日民用核安全设备无损检验考核中心审查受理通知书：年 月 日收到了你单位寄来的《核安全设备无损检验考核中心审查申请书》，我们将在2个月内组织实施审查，请你们做好相关准备工作。