科室党风廉政建设工作总结(2篇)
2024年党风廉政建设汇报(二篇)
2024年党风廉政建设汇报市劳动监察支队___年上半年党风廉政建设工作总结一年来，在局党组的领导下，在局纪检、监察部门的指导下，支队党风廉政和软环境建设工作，以___理论、“___”重要思想、___届___中全会和___大会议精神为指导，结合支队工作实际，认真贯彻落实___、___《___实施党风廉政建设责任制的规定》，坚持“两手抓，两手都要硬”的工作方针和“标本兼治，综合治理”的原则，坚决贯彻执行___、国务___关于党风廉政建设和___斗争的决策和部署，坚持党政齐抓共管，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制，并把党风廉政建设和软环境建设工作纳入全年工作统筹安排、统一布署、一同落实、一同检查、一同考核。
现将工作情况汇报如下：一、基本工作情况（一）强化___领导，落实党风廉政建设责任制。
按照局党组的部署和要求，我们把建立健全惩治和预防___体系作为全年的重点工作来抓，成立“党风廉政和软环境建设领导小组”，在各科室和领导班子个人制定党风廉政建设工作计划的基础上，制订了支队《党风廉政和软环境建设工作实施方案》，并与各科室签订责任状，要求各科室认真___实施，切实贯彻落实，并在日常工作中跟踪管理、随时检查。
（二）___学习教育，提高党员干部思想政治素质。
年初，在个人制定学习计划的基础上，结合支队的工作安排，制定切实可行的学习活动计划。
把___理论、“___”重要思想、党的___大、___届___中全会和___大会议精神、《实施纲要》、《___纪__关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益__若干规定》以及我市软环境建设“六条禁令”等内容作为重点。
坚持每周五下午集中学习制度，认真开展政治、业务学习，每名职工都认真撰写读书笔记，每季度至少撰写___篇心得体会文章，并定期不定期地检查学习效果，发现问题及时解决。
通过一系列思想建设和学习教育，职工的思想道德修养、政治理论水平得到了提高，党员先进性意识进一步增强，服务群众意识更加强烈。
科室党风廉政建设总结最新范文2020
科室党风廉政建设总结最新范文2020科室要加强行风建设，认真执行上级有关规定，强化对服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性，今天小编就给大家整理了科室党风廉政建设总结，希望对大家的工作和学习有所帮助，欢迎阅读!【篇一】科室党风廉政建设总结一、加强领导班子自身建设，严明党的各项纪律，坚决克服组织涣散、纪律松弛现象。
严明党的纪律放在首位，决不允许有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违，保证在思想上与党中央保持高度一致。
切实增强党性，坚决纠正组织涣散、纪律松弛和自由主义、好人主义等现象，正确处理个人与组织的关系，常怀敬畏和戒惧之心。
严格遵评，严格按规矩办事。
二、推进改革创新，完善党风廉政制度建设，加强反x体制创新。
要深刻领会中纪委和省纪委关于党风廉政建设和反x斗争的新要求，认真落实完善党风廉政制度建设，加强反x体制创新的督责任，要健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条。
医院党委特别是主要领导是第一责任人;领导班子成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任;各部门、科室负责人要抓好所管范围内的党风廉政建设工作;各党总支、党支部要认真履行监督作用，形成合力，严肃查处违x风廉政建设和违反“九不准”行为。
落实向上级组织报告党风廉政建设责任制，对重大案件实行“一案双查”，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任。
查办x案件以上级纪委领导为主，线索处置和案件查办在向同级党委报告时须向上级纪委报告。
三、改进工作作风，持之以恒纠正“四风”。
坚决执行中央“八项规定”、省委省政府“二十条规定”、学校牢记公款姓公，一分一厘都不能乱花;公权为民，一丝一毫都不能私用。
紧密结合党的群众路线教育实践活动整改工作，不断巩固和扩大整改成果。
纠正领导干部利用各种名义收受下属及有利害关系单位和个人的礼金行为。
对确实需要举办的活动要严格控制规模，厉行节约。
完善并严格执行“三公”经费管理规定，对公务用车、公务接待和公”经费审计和公示，确保“三公”经费只减不增，防止公车私用和公款出国旅游。
科室工作总结党风廉政方面
科室工作总结党风廉政方面
党风廉政是党的建设的重要内容，也是党员干部必须遵守的行为准则。
作为一
名科室工作人员，我们更应该严格遵守党风廉政，做到廉洁自律，清正廉洁，坚决抵制腐败，以良好的作风推动科室工作的发展。
在过去的一年里，我们科室在党风廉政方面取得了一些成绩。
首先，我们严格
执行党风廉政规定，加强党风廉政建设。
通过开展廉政教育和警示教育，增强了全体科室成员的廉洁意识，提高了自律能力，有效防范了腐败风险。
其次，我们加强了内部监督，建立了健全的廉政制度。
通过加强对科室内部的监督管理，及时发现并纠正了一些不正之风，确保了科室工作的正常运转。
最后，我们积极参与廉政文化建设，营造了风清气正的工作氛围。
通过开展廉政文化活动，提高了全体科室成员的党性修养，增强了团结协作意识，形成了共同抵制腐败的力量。
然而，我们也要清醒地认识到，党风廉政建设永远在路上，我们科室工作人员
要时刻保持警醒，不能有丝毫懈怠。
在今后的工作中，我们将继续加强党风廉政建设，坚决抵制腐败，做到廉洁自律，努力营造风清气正的工作环境，为科室的发展贡献自己的力量。
党风廉政建设事关全局，也事关每一个党员干部的政治生命。
作为一名科室工
作人员，我们要时刻铭记党风廉政建设的重要性，自觉遵守党纪国法，做到廉洁自律，以实际行动践行党的宗旨，为党风廉政建设贡献自己的力量。
让我们共同努力，为党风廉政建设贡献自己的一份力量！。
科室党风廉政建设工作总结_1
科室党风廉政建设工作总结XX年党风廉政建设工作在县委、县政府的正确领导下，在县纪委的指导下，以十八精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，以抓教育、抓制度、抓监督为重点，狠抓党风廉政建设责任制落实，进一步加强机关作风和效能建设，提升了干部队伍素质，转变工作作风，强化服务，务求实效，进一步把反腐倡廉工作提高到一个新水平。
现将全年的党风廉政建设工作总结如下。
一、认真落实党风廉政建设责任制今年以来，我局始终把党风廉政建设工作列入党组班子重要议事日程，结合本年度工作实际制定了工作计划，及时召开党风廉政建设专题会议，传达学习有关领导讲话和上级文件精神，对党风廉政建设工作进行全面安排部署。
制定下发了《XX年党风廉政建设工作实施意见》，与局属各科室签定了XX年党风廉政建设目标责任书，做到任务明确，责任到人，形成了主要领导亲自抓，上下合力共同抓，一级抓一级，层层抓落实的工作格局，并把目标责任书的考核结果与年终评优评先挂钩，增强了局属各科室抓好党风廉政建设的责任性，进一步健全和完善了党风廉政建设工作责任机制。
二、加强教育，提高党员干部廉洁自律意识今年以来，我局始终把加强学习，增强党员党性意识放在首位，结合党的群众路线教育实践活动学习教育环节，突出抓好了党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁，反腐倡廉的良好形象。
制定了《中心组学习计划》、《党小组学习计划》，狠抓学习“三结合”。
一是集中学习与个人自学相结合。
由党员领导分别集中领学了“中国特色社会主义理论体系”、习总书记系列重要讲话精神等。
挤出空余时间抓紧自学，促进全员学习质量。
二是文字学习与事迹讲座相结合。
积极参与全县的讲座交流等活动，在局内部传达学习精神。
局支部组织学习以“先进典型引路、争做优秀干部”为主题的学习课题。
通过这样立体的学习深化了学习内容，提高了全体党员干部的学习动力，激发了学习积极性。
三是定期开展廉政约谈。
科室党风廉政半年工作总结范文
科室党风廉政半年工作总结范文马克思主义理论教育是党风廉政建设的重要组成部分,是提高党员的理论修养,提高党的执政能力的必然要求。
下面是店铺整理的一些关于科室党风廉政半年工作总结，供您参考。
科室党风廉政半年工作总结范文一我科室以十八届四中全会精神为指导，以党的群众路线教育实践活动为主线，认真贯彻上级及局党组关于党风廉政建设有关规定，将科室廉政建设与日常工作相结合，强化服务，务求实效，形成了勤政廉洁、团结协作的良好氛围，现总结如下：一、认真学习，深刻领会上半年，组织科室同志认真学习了中共中央“八项规定”、省委“六个严禁”和28条办法，传达了2月27日全区干部大会上关于党风廉政建设和反腐败工作的会议精神，针对新闻媒体通报的典型违法违纪案例进行了深刻剖析，科室全体同志达成了思想上和认识上的高度统一。
同时，带领科室同志以身作则，洁身自好，加强廉政建设，树立正确的人生观、权力观，做到想群众所想、急群众所急。
通过多形式的学习教育，进一步提高了科室同志的廉政意识，增强了执行党风廉政规定的自觉性。
二、规范行为，求真务实按照群众路线教育实践活动的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，上半年，我科室始终把党风廉政建设作为一项重点工作来抓，在工作上注意讲究方式、方法，紧密联系基层单位与群众，严格按照规章制度办事。
在开展流动人口各类宣传服务活动、国家流动人口动态监测工作等方面做到了专款专用;落实“首问责任制”，对前来办事咨询的群众负责到底，待人接物彬彬有礼，举止大方;增强了区“外出人口计划生育便民服务中心”工作人员的服务意识，提高了办事效率。
在涉及到乡镇(街道)的工作中，做到了公平公正、实事求是，不在工作中掺杂个人的行为，不利用工作之便“吃、拿、卡、要”。
三、端正作风，严以律已科室全体同志严格遵守各项廉政法规制度，以局各项规章制度严格约束自己，时刻保持着清醒头脑，真正做到了思想作风过硬，将“堂堂正正做人、踏踏实实做事”落实在了实际行动上。
医院科室廉洁工作总结
医院科室廉洁工作总结医院科室是医院的重要组成部分，是医疗服务的基本单位。
在医院科室中，廉洁工作是至关重要的。
廉洁工作不仅关乎医疗服务的质量和安全，更关系到医院声誉和医护人员的职业操守。
在过去的一段时间里，我们医院的各个科室都积极开展了廉洁工作，取得了一些成绩，现总结如下：首先，医院科室加强了内部管理。
科室领导重视廉洁工作，建立了科室内部的廉洁工作制度和规章制度，明确了医务人员的职责和权利，规范了医疗服务流程，加强了对医疗资源的管理和使用，有效地防范了医疗服务中的腐败行为。
其次，医院科室加强了医疗服务质量监督。
科室领导加强了对医疗服务质量的监督和检查，建立了医疗服务质量评估制度，对医疗服务过程和结果进行了全面的监督和评估，及时发现和纠正了医疗服务中存在的问题，保障了医疗服务的安全和有效性。
再次，医院科室加强了医务人员的廉洁教育。
科室领导注重对医务人员进行廉洁教育，加强了对医务人员职业道德和职业操守的培训，提高了医务人员的廉洁意识和廉洁素质，增强了医务人员抵制腐败的能力，有效地预防了医疗服务中的腐败行为。
最后，医院科室加强了廉洁文化建设。
科室领导倡导廉洁文化，营造了廉洁的工作氛围，加强了对医务人员的廉洁宣传，树立了廉洁的形象，营造了廉洁的工作环境，形成了廉洁的工作氛围，有效地净化了医疗服务的环境，提升了医院的整体形象。
总之，医院科室的廉洁工作是一项重要的工作，对医院的发展和医疗服务的质量和安全具有重要意义。
我们医院的各个科室将继续加强廉洁工作，不断完善廉洁工作制度，加强医疗服务质量监督，加强医务人员的廉洁教育，加强廉洁文化建设，努力营造廉洁的工作环境，为医院的发展和医疗服务的质量和安全作出新的贡献。
部门党风廉政建设工作总结3篇
部门党风廉政建设工作总结3篇为部门的党风廉政建设工作做一个总结，本文是20__年部门的党风廉政建设的工作总结，仅供参考。
部门党风廉政建设工作总结一：一、认真学习有关会议精神，增强党员干部廉洁自律意识。
(一)严格贯彻落实有关规定，强化廉政教育。
积极组织中心全体人员认真学习?关于实行党风廉政建设责任制的规定?，学习有关党风廉政建设的相关文件和讲话精神。
通过开展全面、广泛、深入的廉政教育，使广大党员干部特别是党员领导干部提高了廉政认识，统一了廉政行为，牢固树立科学的世界观、人生观、价值观，正确的权利观、地位观、利益观以及围绕中心、服务大局的后勤保障理念，筑牢了拒腐防变防线，倡导以廉为荣、以贪为耻的廉政氛围更加浓厚，反腐倡廉已成为机关服务中心的自觉行动。
(二)深入开展廉洁自律宣传，夯实思想道德基础。
通过加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育，促使党员干部严格遵守党章和党内法规，对党忠诚，立场坚定，自觉抵制错误言论和倾向。
4月份开展了以典型案例宣传教育为主的活动，用身边人、身边事教育党员干部发挥警示教育作用;6月份开展以廉洁勤政典型为榜样的“创先争优”活动，用先进的事迹教育人，用先进的精神激励人，做到通过典型教育引路，激励大家奋发向上。
另外，采取灵活多样的学习和教育方式，除正常组织每月一次集体学习会议以外，还以科室为单位，定期不定期地组织广大党员干部学习政治、经济、法规知识，提高了广大干部职工的廉政自律意识。
二、强化组织领导，扎实推进党风廉政建设(一)高度重视，认真贯彻党风廉政建设工作制度。
中心党支部高度重视廉政建设工作，多次召开专题会议，听取各科室廉政建设专题汇报，研究部署党风廉政建设各项工作。
一是召开廉政工作会议。
5月，召开了中心支部党风廉政建设工作会议，传达学习有关会议精神，就全年党风廉政建设工作做了具体安排部署。
二是认真贯彻落实中心领导班子民主生活会等制度。
9月，在广泛征求意见的基础上，召开了领导干部民主生活会，对支部成员在廉洁自律等方面进行民主评议。
科室党风廉政建设总结
科室党风廉政建设总结前言在当今社会中，党风廉政建设是支撑国家和企业可持续发展的重要基础，也是一项长期而艰巨的任务。
本文旨在总结和介绍本科室在党风廉政建设方面所取得的成果和经验，希望能够为更好地推进党风廉政建设提供一些有益的参考和借鉴。
领导重视，制度建设有力科室领导对党风廉政建设高度重视，已将党风廉政建设列为科室工作的重要内容，并制定相关的制度与管理规范。
根据组织的需要，领导团队制定了《科室党员意识形态服务职责规定》、《管理评估办法》、《岗位责任制度》、《考评制度》等文件，并不断严肃查处违反廉政规定的行为。
同时，科室不断完善党风廉政建设咨询和投诉举报制度。
多渠道、多形式收集反映党风廉政建设方面问题的信息，建立举报信访和处理工作的机制。
领导班子及时处理并反馈投诉，尊重群众知情权、参与权、监督权，通过处理举报案件，先后查处一批违反党风廉政的不良行为。
廉政教育，宣传普及作为一支自身素质高、党性教育于心的先进队伍，同时又是一支亲近群众、改善服务的工作队伍。
科室通过定期开展党性教育、廉洁教育、法制教育等系列培训，努力提高队伍的思想政治素质和道德水平，增强工作的廉洁自律意识，坚决查处违反纪律和法律的不良行为。
同时，科室注重通过各种途径普及法律知识，通过宣传形式深入浅出地宣传廉政警示教育，使每一位职工认真了解组织纪律、工作规范和新法规新政策，不断压实行政责任，建立工作纪律的自觉性。
监督管理，深入执纪科室领导注重制度建设的同时，对科室管理监督落实情况也进行了会审，组织考评个人精神风貌，检查原始数据等。
建立“党风廉政速报”制度，建立有效的监督机制，对涉嫌违纪问题及时实行问责处分。
除了对内严格管理，还加强与外部各部门间的沟通与协作，建立业务协作关系，对涉及科室的事项进行制度咨询，多方位、多层次地参与协作，保障科室党风廉政建设能够落地生根。
结语对于党风廉政建设来说，科室在制度建设、管理监督、廉政教育、宣传普及等方面都做了许多有益的尝试和创新。
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科室党风廉政建设工作总结（2篇）
为了加强党风廉政建设，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任，推动科学发展，促进社会和谐，提高党的执政能力，保持和发展党的先进性，根据《中华人民共和国宪法》和《中国共产党章程》，制定本规定。
以下是关于科室党风廉政建设工作总结，供大家参考!
科室党风廉政建设工作总结(范文一)
20xx年，我科党风廉政建设在院办和上级主管部门的领导下，认真贯彻党的十八届第五次会议精神和科学发展观的重要思想，坚持党要管党的原则和从严治党、治政的方针，坚持标本兼治，综合治理，扎实有效地开展工作，使我科的觉廉政建设和纠正行业不正之风工作有了新的进展，促进了医院的改革、发展和稳定大局，现将一年来的觉廉政建设工作汇报如下：
一、主要做法和措施
(一)、加强组织领导，健全管理体系。
为了切实抓好我科的觉廉政建设，我们成立了以科主任为组长的觉廉政建设责任制工作领导小组。
明确了党政一把手担负觉廉政建设第一位责任，负总责，其他成员根据科室的党风廉政建设负直接责任，大家各负其责，依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。
把党风廉政建设纳入经济和业务建设目标考核中，一起部署，一起落实，一起考核。
责任明确，重点突出，党政齐抓共管。
(二)、以学科建设为龙头，抓好党风廉政建设。
科室把学科建设作为龙头，抓好党风廉政建设。
主要做法是：组织科室对学科专业进行全面分析，重点讨论学科的优势和存在的问题，并找出解决问题的对策。
在统一思想的基础上，明确了学科申报的专业和方向，增加了命中率。
(三)、以队伍建设为根本，加强职业道德教育。
近年来，我科把职业道德教育作为落实党风廉政建设责任制的重点工作来抓，形成职业道德培训教育制度化、经常化。
培训的主题思想是：立足“以人为本”的服务理念，增强核心竞争力，营造“以病人为中心”的服务氛围，满足社会的各种需求，把病人的满意作为服务质量的衡量尺度。
加
强思想教育，以学习科学发展观重要思想和党的十八届五中全会精神、党风廉政建设责任制为主要内容;并结合“六五”普法，学习有关卫生法律法规;为了提高医务人员对医务行业特性的认识，把职业道德教育与行业规范、服务规范和学习中共中央《公民道德实施纲要》、卫生部《医务人员道德规范》和《职业道德规范守则》等结合越来，从而促进了二个转变和三个提高：即管理观念转变和服务理念转变;职业道德、工作责任心、遵纪守法自觉性提高。
(四)、加强制度建设，抓好专项治理。
一年来，我们按照医院纪律关于廉政建设的有关规定，始终把加强党风廉政建设作为各项工作的切入点，坚持从制度建设着手，使科室党风廉政建设工作能有章可循，为促进党风廉政建设奠定了一定的基础。
1、创建百姓放心医院、切实纠正行业不正之风。
创建百姓放心医院必须以患者为中心，主要应从改善服务态度、透明医疗收费、加强工作纪律、加强便民措施、改善就医环境等五个方面加强和改进工作。
(1)、强化科室负责人工作责任，建立科主任一手抓科室管理、一手抓医德医风的“一岗双责”制度，把加强医德医风建设，规范医疗行为作为科室负责人的重要职责。
(2)加强管理制度的建设，依照法律法规和政策规定，将医疗质量管理制度、人事分配制度、财务管理制度、责任奖惩制度与纠正行风结合起来，约束和规范医务人员的执业行为。
(3)加强医疗服务质量管理，牢固树立“质量第一”、“服务第一”、“病人第一”理念，把“以病人为中心”真正落实到每一个医疗服务环节上，充分尊重患者的知情权和选择权，加强医患沟通，事先将治疗方案及相关费用告知患者。
树立“救死扶伤，忠于职守，爱岗敬业，满腔热情，开拓进取，精益求精，乐于奉献，文明行医”的行业风尚，自觉抵制拜金主义和损害群众利益的行为，营造让患者安全、放心的就医环境。
科室为解决困难患者的住院问题，制定并改进了临床路径图表、单病种限价管理，让患者明白自己的住院日，治疗情况，需进行的检查、治疗用药的原则、护理等。
(4)加强监督，重点检查医疗收费行为、医生处方、开单检查情况。
建立自我评价和社会评价相结合的评价制度，
保证合理检查、合理用药。
(5)以文化建设为载体，开展群众性公益活动。
科室文化建设围绕以下方面内容：举办各级各类人员培训班，以开展“温馨、优质、便捷”服务为主要内容，强调首诊负责制和首问负责制，特别是对危重、临界病人必须做到首诊负责，及时认真准确地进行抢救治疗，对病人家属的询问，要做到有问必答，热情周到。
健全尊重病人隐私权制度，特别是涉及病人病情、检查结果等应给予保密。
完善危重抢救病人的抢救制度。
二、取得的成效
1、迅速拓展医疗市场，不断提高医疗质量。
住院病人数上升到今年的3000人次;平均住院日10天;床位使用率达95%，医疗护理质量在全院临床医疗工作督查中名列前茅。
2、临床技术有新突破，科学研究有新进展。
我们结合科室特点着力培养学科带头人，科室选定1至
2名医德好、能力强、业务精、威望高的学科带头人进行重点培养，坚持对带头人进修学习和学术交流给予时间保证，对学术活动、科研开发给予资金保证，对业务开展给予人财物全方位支持，以充分促进其在科室的传帮带和学术带头作用，从而带动和提高科室的整体实力。
二是引导科室加大开发力度，引进新的诊疗方法、新的诊疗器械、新的药物配方等，以此来增强科室的竞争力和发展后劲。
3、进一步提高社会效益，获得各类荣誉和奖励。
通过党风廉政建设责任制的落实，不仅提高了医务人员的思想素质，重要的是提高了社会对医院的认可程度和社会满意度。
在今年的住院病人满意度调查，满意度达到99%，患者家属赠送锦旗3面。
回顾过去，在全科职工的共同努力下，开展了一些工作，也取得了一定的成绩。
展望未来，我们更要振奋精神，树立百倍信心，建设和筹划新一年党风廉政建设工作，以最饱满的精神迎接20xx年的到来，认真学习贯彻党的十八大精神，以更优异的成绩向党和人民汇报。
科室党风廉政建设工作总结(范文二)
上半年以来，根据州第x届纪委第x次全会暨全州反腐
败工作会议精神和《州编办20xx年党风廉政建设和反腐败工作计划》要求，综合科和督查科认真执行党风廉政建设责任状的各项规定，把反腐倡廉工作任务落到实处，现将半年情况总结如下
一、抓学习，增强廉洁自律意识
今年，综合科及时协助办领导组织开展了各项党风廉政专题学习教育活动。
两科室都认真学习了州第x届纪委第x 次全会暨全州反腐败工作会议精神，党纪政纪法规、《廉政准则》以及上级关于党风廉政建设的部署和要求，切实增强了科室人员的廉洁自律意识。
二、抓自律，杜绝各种腐败现象的滋生
在日常工作中，不断完善管理监督机制，严格按制度和规定办事，认真完成领导交办的党风廉政建设和反腐败工作任务，注重加强科室内部管理，认真遵守《廉政准则》，自觉接受监督，克服各种不廉洁行为，坚持标本兼治，从源头上预防腐败。
三、抓服务，认真履行好科室职责
严格按照党风廉政建设责任制情况，做到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。
切实履行好本科工作职责，严格按接待制度做好县市编办及其它单位来人的接待工作;严格按财务管理制度，协助领导管好本办的各项资金收入和支出。
在下县市、基层开展调研督查等工作中，坚决拒绝请吃、请喝、请玩和收受礼金、有价证券、支付凭证等行为。
对一些可能影响工作正常开展的请吃、请喝、请玩，我们一概予以拒绝。
认真履行好本科的各项职责，在抓好上传下达、办文、办会、后勤服务、内务管理、机构编制督查和财务等各项工作中，时刻严防各种腐败现象的发生。
四、下一步改进工作的方法
上半年，综合科、督查科在党风廉政建设工作中虽然取得了一些成绩，但也存在着一些不足之处：
一是认为科室无权无钱，有存在轻视和麻痹廉政建设的现象;
二是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善落实。
下一步，我们将继续发扬优势，克服不足，认真党风廉政建设责任制的贯彻落实，大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线，在行动上切实执行《廉政准则》各项规定。
一是加强对科室负责人廉洁自律工作的领导，大力推进科室内部谈话、述职述廉、公开承诺、重大事项报告等制度，把廉洁自律工作纳入科室工作的重中之重，做好此项工作。
二是在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，继续认真开展自查自纠，查漏补缺，防微杜渐。
三是充分发挥科室职能作用，协助抓好机关对落实党风廉政责任制方面的宣传学习。
加大正反两个方面典型宣传力度，大力表彰勤政廉政先进典型，进一步营造风清气正，干事创业的良好氛围。