中小型制造企业物流管理制度

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中小企业如何进行物流管理

中小企业如何进行物流管理

中小企业如何进行物流管理一、协议关键信息1、物流管理目标2、物流流程规划3、物流成本控制策略4、物流服务质量标准5、物流信息系统建设6、物流合作伙伴选择标准7、物流风险管理措施8、物流绩效评估指标二、物流管理目标11 提高物流效率,确保货物按时、准确、安全送达目的地。

111 优化库存管理,降低库存成本,减少库存积压和缺货现象。

112 增强物流响应能力,满足客户对物流服务的个性化需求。

三、物流流程规划12 制定合理的采购物流流程,包括供应商选择、采购订单下达、货物运输等环节。

121 设计生产物流流程,确保原材料、在制品和成品在生产过程中的顺畅流转。

122 规划销售物流流程,包括订单处理、仓库发货、配送安排等。

四、物流成本控制策略13 优化运输方式和路线选择,降低运输成本。

131 加强库存管理,通过精准的需求预测和合理的库存控制,减少库存持有成本。

132 与物流供应商进行谈判,争取更优惠的价格和服务条款。

五、物流服务质量标准14 明确货物的包装要求,确保货物在运输过程中的完好无损。

141 设定货物的运输时效标准,及时跟踪和反馈物流信息给客户。

142 建立客户投诉处理机制,及时解决物流服务中的问题,提高客户满意度。

六、物流信息系统建设15 选择适合企业规模和业务需求的物流信息系统。

151 确保物流信息系统与企业内部其他管理系统的有效集成。

152 加强物流信息的安全管理,保护企业和客户的信息隐私。

七、物流合作伙伴选择标准16 评估物流供应商的资质、信誉和服务能力。

161 考察物流供应商的网络覆盖范围和运输资源。

162 了解物流供应商的服务价格和收费模式。

八、物流风险管理措施17 建立风险预警机制,及时识别和应对物流过程中的各类风险。

171 制定应对自然灾害、交通事故等突发事件的应急预案。

172 购买物流保险,降低企业在物流风险中的损失。

九、物流绩效评估指标18 设定物流成本指标,如运输成本、库存成本、管理成本等。

制造业物流管理制度

制造业物流管理制度

制造业物流管理制度1. 引言为了提高我国制造业物流效率,降低物流成本,提升企业竞争力,制定本制度。

本制度旨在规范制造业物流管理流程,优化资源配置,提高物流服务质量,确保生产流程顺畅。

2. 物流管理组织架构2.1 设立物流管理部门,负责企业内部物流规划、组织、实施、监督和评估工作。

2.2 物流管理部门设经理一名,负责部门整体工作;设物流工程师、仓库管理员、运输员等岗位,分别负责物流方案设计、仓库管理、运输等工作。

3. 物流规划与采购3.1 物流管理部门应根据企业生产计划、物料需求、库存状况等因素,制定合理的物流方案,确保物料及时供应。

3.2 采购部门应根据生产计划、物料需求、库存状况等因素,制定合理的采购计划,确保物料质量合格、价格合理、交货期准确。

3.3 采购部门与供应商建立长期合作关系,实施供应商评价制度,确保供应商质量稳定。

4. 仓库管理4.1 仓库管理员应根据生产计划、物料需求、库存状况等因素,制定合理的库存计划,确保物料库存合理。

4.2 仓库管理员负责物料入库、出库、盘点、防护等工作,确保物料安全、整齐、标签清晰。

4.3 仓库实施信息化管理,采用仓库管理系统,提高仓库管理效率。

5. 运输管理5.1 运输员应根据物流方案、运输计划、货物性质等因素,选择合适的运输方式、路线、工具,确保货物安全、准时、高效送达。

5.2 运输员负责货物装卸、运输、跟踪等工作,确保货物完好无损。

5.3 运输管理部门应建立运输数据库,对运输过程进行监控、分析、优化,提高运输效率。

6. 物流成本控制6.1 物流管理部门应制定物流成本控制策略,降低物流成本。

6.2 采用先进的物流设备和技术,提高物流效率,降低物流成本。

6.3 对物流成本进行动态监控,定期进行成本分析,提出成本优化方案。

7. 质量控制与售后服务7.1 物流管理部门应制定质量控制措施,确保物料质量合格。

7.2 对物流过程中出现的问题进行及时处理,确保生产流程顺畅。

中小型物流公司管理制度

中小型物流公司管理制度

第一章总则第一条为加强公司内部管理,提高工作效率,确保公司业务顺利开展,特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工,包括但不限于管理人员、操作人员、财务人员等。

第三条本制度遵循国家法律法规、行业规范和公司章程,旨在规范公司运营,保障公司权益。

第二章组织架构第四条公司设立以下部门:1. 仓储部:负责仓储管理、物资入库、出库、盘点等工作;2. 运输部:负责货物运输、调度、协调等工作;3. 客户服务部:负责客户咨询、投诉处理、售后服务等工作;4. 财务部:负责财务核算、成本控制、税务申报等工作;5. 人力资源部:负责员工招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等工作。

第三章员工管理第五条公司实行劳动合同制度,员工须签订劳动合同,遵守公司规章制度。

第六条员工应具备以下基本条件:1. 具备良好的职业道德和敬业精神;2. 具备相应的专业技能和业务能力;3. 具备较强的团队协作和沟通能力。

第七条员工有下列行为之一的,公司可给予警告、记过、降职、辞退等处分:1. 违反国家法律法规、行业规范和公司章程;2. 违反公司规章制度,造成公司损失;3. 滥用职权,损害公司利益;4. 拖欠工资、社保等;5. 其他违反公司规定的行为。

第四章物流管理第八条公司物流管理遵循以下原则:1. 安全、高效、准确、及时;2. 合理规划物流流程,降低物流成本;3. 优化仓储布局,提高仓储利用率;4. 加强运输调度,确保货物安全送达。

第九条仓储管理:1. 严格执行物资入库、出库手续,确保帐、卡、物三一致;2. 定期盘点,确保库存物资准确无误;3. 优化仓储布局,提高仓储利用率;4. 做好防火、防盗、防潮、防霉等工作。

第十条运输管理:1. 严格按照运输计划执行,确保货物及时送达;2. 加强运输车辆管理,确保车辆安全运行;3. 做好货物保险工作,降低货物损失风险;4. 加强与客户沟通,及时了解客户需求,提高服务质量。

第五章客户服务第十一条客户服务部应遵循以下原则:1. 以客户为中心,提供优质服务;2. 及时响应客户需求,提高客户满意度;3. 做好客户投诉处理,确保客户权益;4. 建立客户档案,定期回访,维护客户关系。

公司物流运输管理制度

公司物流运输管理制度

公司物流运输管理制度第一章总则第一条为规范公司物流运输管理行为,保证工作平稳有序,提高运输效率,提高服务质量,加强对物流运输环节的控制,确保物流过程中的每个环节都能顺利进行,特制定本制度。

第二条公司物流运输管理制度适用于公司内部所有相关物流运输行为,包括但不限于货物调度、车辆管理、司机培训等。

第三条公司物流运输管理的目标是提高运输效率,降低成本,保障货物的安全运输。

第四条公司物流运输管理应遵守国家相关法律法规,保证运输活动的合法性。

第五条公司领导层应高度重视物流运输管理工作,制定合理的管理政策,配备专业的物流运输管理人员。

第六条公司应建立健全物流运输管理档案,及时更新、保存相关资料。

第七条公司应定期对物流运输管理制度进行评估和调整,确保其适应公司发展的需要。

第二章货物调度管理第八条公司应建立完善的货物调度管理制度,确保货物能够按时、安全地运达目的地。

第九条公司应根据货物种类、数量、目的地等因素,合理调度运输资源,避免资源浪费。

第十条公司应加强对货物装载、运输、卸载等环节的监管,确保每一环节都按照规定进行。

第十一条公司应建立健全货物跟踪系统,及时了解货物运输状态,及时解决运输中出现的问题。

第十二条公司应加强与供应商、客户等相关方的沟通,及时调整运输计划,确保货物能够按时到达目的地。

第三章车辆管理第十三条公司应建立健全车辆管理制度,对车辆进行定期检查、维护,保证车辆的正常运行。

第十四条公司应对司机进行严格的岗前培训,确保他们具备良好的驾驶技能和服务意识。

第十五条公司应加强对车辆的监控,确保车辆在运输过程中能够按照规定行驶,避免发生交通事故。

第十六条公司应建立健全车辆维修保养制度,定期对车辆进行检查、维护,确保车辆的安全运行。

第十七条公司应建立健全车辆保险制度,及时为车辆购买保险,保障车辆在运输过程中的安全。

第四章司机管理第十八条公司应对司机进行定期的培训,提高他们的驾驶技能和服务意识。

第十九条公司应建立健全司机考核制度,对司机的驾驶行为和服务态度进行评估,及时对不称职的司机进行处罚或调整。

公司物流的管理制度是什么

公司物流的管理制度是什么

公司物流的管理制度是什么一、目的和范围本制度旨在规范公司的物流活动,确保物流服务的质量和效率,降低物流成本,提升客户满意度。

适用于公司所有涉及物流活动的部门及人员。

二、组织结构和职责1. 成立专门的物流管理部门,负责统筹规划和监督执行物流活动。

2. 明确各相关部门的职责和协作流程,如采购部、销售部、仓储部等。

3. 设定专责人员,负责日常物流操作和异常处理。

三、物流计划与调度1. 根据市场需求和生产计划,制定详细的物流计划。

2. 实施动态调度,根据实时情况调整运输计划,优化资源配置。

四、库存管理1. 采用先进的库存管理系统,实现实时库存监控和数据分析。

2. 采取合理的库存控制策略,减少库存积压,提高资金周转率。

五、运输管理1. 选择合适的运输方式和合作伙伴,确保货物安全、准时到达。

2. 定期评估运输效果,及时解决运输过程中出现的问题。

六、质量控制1. 制定严格的物流服务标准,确保服务质量满足客户需求。

2. 建立质量反馈机制,持续改进物流服务质量。

七、成本控制1. 对物流成本进行详细分析,找出成本节约的潜在点。

2. 通过合理规划和资源整合,有效控制物流成本。

八、信息技术的应用1. 利用信息技术提高物流管理的自动化和信息化水平。

2. 建立集成的物流信息平台,实现数据共享和业务协同。

九、培训与发展1. 定期对物流人员进行专业培训,提升其业务能力和服务水平。

2. 鼓励创新思维,不断探索物流管理的新技术、新方法。

十、绩效评估1. 建立科学的物流绩效评估体系,定期对物流活动进行评估。

2. 根据评估结果,对物流管理制度进行持续优化。

总结:。

中小企业如何进行生产计划与物流管理

中小企业如何进行生产计划与物流管理

中小企业如何进行生产计划与物流管理在如今激烈竞争的市场环境中,中小企业面临着各种挑战,包括生产计划和物流管理的复杂性。

合理的生产计划和高效的物流管理对企业的运作至关重要。

本文将探讨中小企业如何有效地进行生产计划和物流管理,以提高生产效率和降低运营成本。

一、生产计划生产计划是企业制定的关于生产活动的具体安排和部署,旨在实现生产目标并满足市场需求。

中小企业在制定生产计划时,可以遵循以下步骤:1.需求分析:了解市场需求和客户需求是制定生产计划的基础。

中小企业可以通过市场调研和分析来确定产品需求量和销售趋势,为生产计划提供准确的数据参考。

2.产能评估:评估企业的生产能力和资源状况,包括生产设备、人力资源和原材料供应等方面。

通过评估,中小企业可以确定其可承担的生产量和生产周期。

3.任务分配:根据生产能力和需求量,将生产任务分配给各个生产环节和相关部门。

合理的任务分配可以提高生产效率和资源利用率。

4.时间计划:根据任务分配和生产周期,制定生产活动的时间计划。

中小企业可以使用甘特图或生产排程软件等工具来管理和监控生产进度。

二、物流管理物流管理是指企业在生产过程中,通过合理规划和组织来实现物资流动和信息流动的有效管理。

中小企业在物流管理中可以采取以下措施:1.供应链管理:与供应商建立良好的合作关系,确保原材料供应的准时和稳定。

中小企业可以与供应商签订长期合作协议,减少运输和库存成本。

2.仓储管理:建立合理的仓储系统,包括仓库布局、货物分类和标识等。

中小企业可以使用仓库管理软件来优化仓储流程,并实现库存的准确控制。

3.运输管理:选择合适的物流运输方式,并进行货物运输的计划和调度。

中小企业可以与物流公司合作,提高运输效率和降低物流成本。

4.信息管理:建立完善的信息系统,实现物流信息的及时传递和共享。

中小企业可以使用物流管理软件或者云平台来管理订单、库存和运输信息等。

三、协同作业中小企业可以通过协同作业来提高生产计划和物流管理的效果。

中小企业物流管理模式分析

中小企业物流管理模式分析

中小企业物流管理模式分析在当今竞争激烈的市场环境中,物流管理对中小企业的重要性不言而喻。

中小企业作为经济的重要组成部分,需要寻找适合自身规模和业务特点的物流管理模式,以提高运营效率和降低成本。

本文将分析中小企业物流管理模式,并探讨其优势和挑战。

一、传统物流管理模式传统的中小企业物流管理模式通常包括原材料采购、生产制造、仓储物流和销售配送等环节。

其中,仓储物流环节是中小企业管理的重点,通过建立自己的仓库,企业可以实现库存管理、订单处理、货物配送等任务。

然而,传统物流管理模式存在一些问题,比如高昂的建仓成本、固定仓储能力难以适应市场需求的波动、物流效率低下等。

二、第三方物流管理模式随着市场需求的不断变化和企业对物流管理效率的要求提高,越来越多的中小企业开始转向第三方物流管理模式。

第三方物流公司拥有专业的物流知识和资源,可以为企业提供全面的物流解决方案。

中小企业可以将物流环节外包给第三方物流公司,让专业的团队负责仓储、配送等任务,从而降低企业自身的物流成本和风险。

此外,第三方物流公司通常具有更大的规模和更完善的网络,能够快速响应市场变化,提高物流效率和灵活性。

三、互联网物流管理模式随着互联网技术的广泛应用,中小企业可以利用互联网物流平台来管理和优化物流运作。

互联网物流平台可以集成供应链各个环节的信息流、物流和资金流,对物流过程进行全方位的实时监控和管理。

中小企业可以通过互联网物流平台实现订单管理、供应链协同、运输监控等功能,提高物流效率和可视性。

同时,互联网物流管理模式还可以与其他管理软件(如ERP系统)进行对接,实现信息的共享和流动。

四、物联网物流管理模式随着物联网技术的发展,中小企业可以利用物联网设备和传感器来实现更智能化的物流管理。

物联网物流管理模式通过连接物流设备和传感器,实现对物流运作全程的实时监测和控制。

中小企业可以利用物联网技术提高仓储管理的效率,实现自动化的库存管理和货物配送。

同时,物联网物流管理模式还可以通过大数据分析,提供更精准的需求预测和库存优化方案。

物流公司的规章管理制度

物流公司的规章管理制度

物流公司的规章管理制度一、总则1. 本规章管理制度是为了规范公司内部管理,提高物流服务质量与效率,确保客户利益最大化而制定。

2. 公司所有员工必须遵守本规章制度,违者将受到相应的纪律处分。

3. 本规章管理制度自发布之日起实施,由公司管理层负责解释与修订。

二、人员管理1. 公司设立明确的岗位职责,每位员工应严格按照岗位要求执行职责。

2. 定期进行员工培训,提升员工的业务能力和服务水平。

3. 建立合理的绩效考核机制,根据员工表现进行奖励或处罚。

三、操作流程1. 明确货物接收、存储、分拣、装卸、运输及配送等各环节的操作标准。

2. 规定异常处理流程,确保在遇到问题时能迅速有效地解决。

3. 定期对物流设备进行检查和维护,防止因设备故障影响物流效率。

四、客户服务1. 建立客户服务中心,为客户提供咨询、投诉受理等服务。

2. 保证服务的及时性与准确性,对客户需求做出快速响应。

3. 定期收集客户反馈,不断优化服务流程和提升服务质量。

五、安全管理1. 严格遵守国家关于物流安全的相关法规,确保运输过程中的人员与货物安全。

2. 对员工进行安全教育和应急演练,增强安全意识和应急处理能力。

3. 设立安全监察小组,不定期检查安全隐患,并督促整改。

六、信息管理1. 建立健全的信息系统,实现订单处理、库存管理、运输跟踪等信息的实时更新与共享。

2. 保护客户信息安全,禁止未经授权泄露客户数据。

3. 定期备份重要数据,防止数据丢失或损坏。

七、财务管理1. 规范财务收支流程,确保每笔交易都有完整的记录和合法的凭证。

2. 定期进行财务审计,保障公司资产的安全与合理运用。

3. 对于费用报销、预算管理等事项,应有明确的审批流程和标准。

八、环境与社会责任1. 推行绿色物流,减少物流活动对环境的影响。

2. 积极参与社会公益活动,提升公司的社会形象与责任感。

3. 鼓励员工关注社会发展,参与环境保护和社区服务等活动。

结语:。

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###############制造有限公司物流管理制度1.总则1.1制定本制度的目的1.1.1规范存货管理操作流程,达到有效地、统一地管理模式。

1.1.2提高进、销、存速度,减少不必要资源浪费,避免违规操作,杜绝违法行为。

1.1.3确保公司资产安全、完整、保值、增值。

1.2本制度的适用范围本公司原材料、周转材料、在制品、外协件、产成品的管理,除另有规定外,悉依本制度执行。

1.3本制度的权责单位1.3.1财务部负责本制度制定、修改、废止的起草工作。

1.3.2总经理负责本制度制定、修改、废止的批准。

1.4物流管理的基本架构1.3.1公司从业务属性、存货的使用特性和部门职责三个维度对存货进行管理1.3.2根据业务属性可以分为销售物流、制造物流、外协物流、项目物流、采购物流、库存物流、废品及返修物流,公司以业务属性作为主维度进行物流工作的业务流程规划。

1.3.3存货的使用特性可分为一次性不可回收投入材料、一次性可回收材料、周转材料、备件、在制品和产成品,公司对不同使用特性的存货分别进行管理1.3.4物流管理需要公司各部门联动、相互配合,因此需要通过各种指标,对各相关部门提出绩效考核目标。

这些指标包括:存货周转率、存量计划比率、数据信息的准确率等。

1.3.5为了保证物流信息的准确和存货的安全,公司将逐步建立健全物流管理的各项基础工作,包括库房管理、存货编码管理、账务管理、盘点制度、存货出门管理、存量管理、业务流程持续改进等。

2.销售的物流管理2.1销售物流工作包括从销售计划、产品发交、客户装配、售后服务过程中产品的数量、质量的各种状况,并及时反馈信息的过程。

2.2销售计划2.2.1公司销售计划管理实行年预算、月预测、周通报、日跟踪。

2.2.2公司的物流管理工作应以完成年度预算为基本目标。

公司销售量的年度预算应该作为公司年度物流规划的基础,其他物流管理工作应满足销售物流的需要。

2.2.3公司销售活动应有销售计划(或称为订单式管理),可执行的销售计划包括月度预测计划、每周通报计划和临时变更计划。

销售部填写《产品销售计划单》或《产品销售计划表》经安全生产部、财务部和销售部主管审核后执行。

2.2.4月度预测计划由销售部于每月底28日提出下月预测计划,并提交分管副总和总经理批准,月度预测计划只作为公司资金、人力、材料、装备、场地等各种资源储备的计划牵引性文件。

2.2.5销售部应在每周五提交下周的存货发交通报计划,以便于生产与物流工作的组织,保证存货QD(质量、交货期)满足客户要求。

2.2.6销售部业务人员应紧密跟踪销售的物流过程,对发出存货的存量、流量和质量及时把握,对客户的采购、销售、生产计划全面了解,及时准确反馈信息。

2.3销售发货2.3.1销售部根据销售计划文件和销售信息提前4小时,开具《销售发货通知单》,该单据一式四联,第一联销售部留底,其他传递给仓库、财务部和门卫,分别作为发货依据、财务备查和出门证。

出门证需财务盖章后生效。

一切销售活动均须开具《销售发货通知单》,不允许以白条和口头方式提货。

2.3.2仓库根据《销售发货通知单》组织产品装车,开具“产品发货清单”。

“产品发货清单”客户有要求的,按照客户提供的单据填写;客户没有要求的,填写我公司印制的“《产品收发清单》——销售出库”。

2.3.3发货时需要的各种质量检验报告及试棒,由仓库或销售部通知技术质量部,技术质量部应及时提供。

2.3.4存货发货的包装按照销售合同执行,发货时由仓库或销售部通知安全生产部,安全生产部应及时提供。

2.3.5存货装车时,运输人员或押运人员应与仓库保管共同清点,确定品种数量无误后,在“产品发货单”上签字。

“产品发货单”由运输或押运人员交客户签字后返还仓库。

仓库应建立《产品发货单传递台帐》,对“产品发货单”的返回和财务领走的情况进行签字登记备查,以明确单据的传递的责任。

2.3.6产品装车时,应按先进先出原则,按入库时间顺序,先入库产品先出库,确保在库产品质量完好,防止长期库存造成产品锈蚀或者产品改型,以免造成不必要损失。

2.4销售运输与存货在途管理2.4.1产品销售运输方式:a.送货制:由我公司将产品送到客户指定地点或仓库交货。

b.提货制:客户到我公司仓库或指定地点提取产品。

c.发货制:根据合同规定,我公司将产品委托运输部门发送到客户所在地车站、码头交货。

2.4.2送货制和发货制情况下,运输用车由销售部报请安全生产部调度,安全生产部填写《货运单》,安排自行运输或委托外单位运输。

《货运单》一式两联,第二联交承运人作为外部结算或内部考核依据。

2.4.3委托外单位运输,安全生产部应事先签订《运输合同》,明确承运单位的存货安全和保证交货期责任。

2.4.4如紧急发货,需要快运或空运等非常规运输手段的,应报请总经理批准。

2.4.5在途管理:无论是自行运输或委托外单位运输,销售部应跟踪了解运输情况,跟踪敦促承运和押运人运输安全和交货期,并按公司领导或客户要求及时反馈。

2.4.6在运输过程中,如存在各种紧急情况,承运人或押运人应主动及时与公司或客户联系。

2.5发出存货及顾客存货的管理2.5.1为减少客户退货风险,销售业务和服务人员应跟踪我公司提供产品所在客户仓库库存情况,对存量大,流量小的产品,应特别关注。

2.5.2实行零库存管理的客户,销售部应对中转库的收发存每月对账,并将对账情况反馈财务部门。

财务部至少每年对中转库组织一次盘点。

2.6销售退货管理2.6.1根据销售手续的办理情况,销售退货可分为三种情况:未收货退货、未结算退货和已结算退货。

2.6.2所有销售退货应由销售部通知技术质量部鉴定后,出具《产品退货鉴定报告》,方可办理退货。

2.6.3未收货退货是指我方已发货,但因产品不合格或计划改变等原因客户部分拒绝收货或全部拒绝收货。

如为全部拒绝收货,经技术质量部鉴定后,仓库将发货单加盖“作废”章,并在单据登记台帐上注销即可;如部分退货,应办理红字退货手续,填写“《产品收发清单》——销售出库红字”。

2.6.4未结算退货是指客户已办理入库手续但还未开票结算的产品的退货。

这种情况下,应由客户方办理红字退货清单交我方签收,如对方未传递红字清单给我公司,仓库应办理红字退货手续。

2.6.5已结算退货是指客户已签收并且已开票结算的产品的退货,如客户返开票结算的,仓库应作采购入库处理,填写“《产品收发清单》——采购入库”;如我公司开负数发票结算的,仓库作红字退货处理。

3.在制品与生产完工物流管理3.1在制品流转3.1.1在制品指制造部门在用的主辅材料、半成品、产成品及周转材料。

3.1.2各制造部门及辅助部门必须对本部门范围内的在制品负完全管理责任。

用多少就领多少,计划生产多少就生产多少。

尽量压缩现场存量,避免存货大量占压造成资源浪费。

3.1.3每月结账日,公司统一安排对各制造部门在制品进行盘点,在制品的盘点方法和要求参见本制度“9存货盘点管理”部分。

3.1.4安全生产部和公司办制定材料消耗定额,对制造部门的消耗和产量进行监控,结合盘点情况进行考核。

3.1.5原则上制造部门之间不能相互挪用、借用各种在制品,制造部门各种存货的进出只能对准仓库。

3.1.6为了简化毛坯从铸造车间到机加车间的流转手续,可以由车间直接办理转货手续,到结账日,汇总到仓库办理完工入库和材料出库手续。

3.2完工入库3.2.1办理完工入库需要的手续:安全生产部出具的《生产计划单》,技术质量部出具的《产品检验报告单》。

3.2.2安全生产部应根据销售计划和仓库库存清况编制《生产计划单》,传递给制造部门和仓库,制造部门根据该计划组织生产,仓库根据该计划办理入库。

3.2.3制造部门产品完工后,由质检员按照技术图纸要求进行检验,并出具“《产品检验报告单》——合格”,检验标准和方法由技术质量部及时下发。

不合格品不得入库。

3.2.4不合格品入库的例外,产品试制期间或经与客户沟通同意让步接收并经质量主管批准。

3.2.5办理完工入库,需制造部门和仓库共同清点。

产品如需装箱的,由技术质量部制定装箱标准,车间应按照装箱标准整齐码放。

3.2.6仓库根据《生产计划单》和实际清点数,办理“《产品收发清单》——完工入库”,制造部门负责人和仓库保管签字确认。

3.2.7月底仓库编制《产品完工入库汇总表》,将“《产品收发清单》——完工入库”整理装订,一并报财务部入账。

3.3内废管理3.3.1内废指存货生产过程中确认的废品,内废还应包括生产过程中的重复操作造成的浪费,因内废的物流活动与生产活动难以分离,在财务核算中内废损失常常包含在生产成本之内,在实际管理中我们应对以下情况进行监控:a.因化学成分不对延长熔炼时间,或者造型熔炼节奏不协调造成熔炼时间过长,以及其他可监控的重复操作。

b.因造型、熔炼或浇注操作问题,导致浇注出来的存货直接报废。

c.机械加工过程中,发现存货内部缺陷问题,造成报废或增加额外的返修费用。

d.机械加工或装配操作不当,存货加工尺寸偏差过大,造成报废或增加额外的返修费用。

e.新产品试制阶段的不合格品不计入内废。

3.3.2因上述a种情况造成的重复浪费,财务部应根据核定的产品消耗指标,进行倒算,将数据应统计到内废损失指标当中。

3.3.3制造部门无权自行处理内废产品,应由技术质量部出具“《产品检验报告单》——内废”,由制造部门会签,质量主管审核后,进行处理。

3.3.4技术质量部建立《内废登记台帐》,记录内废发生和处理情况及处理费用,将该信息反馈财务部和公司办,该信息无需作账务处理,但在内部报表中应从生产成本中单列一项。

3.3.5财务部每月对各生产单位的成本应进行细致的内部核算,对于个别成本项目的较大的波动,应考虑制造部门可能的自行处理内废产品的行为,提请技术质量部进行调查,一旦发现,应严肃处理。

3.4外废管理3.4.1外废指在产品完工入库后发现的废品。

主要有以下几种情况:a.因仓库长时间存放,造成存货锈蚀或改型。

b.因进行质量抽查,存货入库样本与出库样本个体的差别,造成出库时检查不合格。

c.客户在后续加工和装配过程中,发现存货存在内部质量缺陷,造成返修、索赔和退换货损失。

d.存货在三包期内出现质量问题,造成的返修、索赔和退换货损失。

3.4.2所有外废应由技术质量部出具“《产品检验报告单》——外废”,经质量主管审核后,交相关部门处理。

3.4.3外废存货作回炉处理的,应由成品库转入材料库,铸造车间从材料库领用出库。

外废存货不能从成品库直接退入铸造车间或者从客户直接退入铸造车间。

3.5返修管理3.5.1库存存货因需返修的,由技术质量部出具“《产品检验报告单》——返修”,返修部门凭返修通知单到仓库办理返修存货的“借用手续”;存货返修完工达到使用要求后,经质检检验合格,冲“借用手续”。

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