掘进副矿长安全生产责任制标准范本
煤矿安全副矿长安全生产责任制范文(三篇)
煤矿安全副矿长安全生产责任制范文煤矿安全副矿长是煤矿安全生产中的重要职位，负责煤矿的安全生产工作。
安全生产责任制是指煤矿企业必须建立健全安全生产责任制度，对煤矿安全工作进行全面管理和监督，确保煤矿安全生产。
煤矿安全副矿长应当严格落实安全生产责任制，具体职责包括：1. 制定安全生产规章制度和安全生产目标，明确煤矿安全生产工作的具体要求；2. 负责煤矿安全风险评估和安全生产检查，及时发现和解决安全隐患；3. 组织煤矿安全培训和教育，提高职工的安全意识和技能；4. 组织应急预案的制定和演练，确保在事故发生时能够迅速、有效地处置；5. 与地方政府、监管部门保持密切联系，及时了解并落实相关的安全政策和法规；6. 推动和促进煤矿的安全生产技术改进和设备更新，提高煤矿的安全生产水平。
煤矿安全副矿长安全生产责任制的建立和落实，对于保障煤矿安全生产非常重要。
只有强化安全意识，加强安全管理，才能有效预防事故的发生，确保煤矿的安全生产。
煤矿安全副矿长安全生产责任制范文（二）一、总述煤矿安全工作关系到矿山员工的生命安全和财产安全，是煤矿企业必须高度重视的重要工作。
为了确保煤矿安全生产，明确副矿长的安全生产责任，特制定本《煤矿安全副矿长安全生产责任制范本》。
二、全面落实工作责任1. 副矿长是煤矿安全工作的第一责任人，必须严格履行安全生产职责，确保煤矿安全生产的持续稳定运行。
2. 副矿长要主动参与煤矿的安全管理工作，牢固树立安全生产意识，时刻保持高度警惕，确保煤矿生产过程中的安全风险能够得到及时发现和解决。
3. 副矿长要合理组织安排工作，明确工作目标和要求，使煤矿各项安全措施得以有效贯彻和执行。
4. 副矿长要加强对员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能，确保员工能够熟悉并正确使用安全设备和防护装备。
5. 副矿长要及时向上级汇报安全工作的进展和存在的问题，积极争取上级的支持和资源，推动煤矿安全工作不断改进和提升。
三、保证安全生产措施的落实1. 副矿长要确保煤矿所有的生产设备和生产工艺符合安全生产要求，并定期进行检验和维修，消除安全隐患，杜绝事故发生。
煤矿五职矿长安全生产责任制模版(3篇)
煤矿五职矿长安全生产责任制模版生产副矿长是煤矿生产过程中安全生产的主要负责人，对采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水等安全生产管理工作负全面责任。
生产副矿长必须熟练掌握专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
生产副矿长必须在保证安全的前提下合理____生产。
一、岗位职责第____条积极配合矿长开展工作，在煤矿生产过程中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第____条必须加强对分管职能部门的领导，对职能部门提出需要解决的安全生产问题，要协调好相关的工作，及时发现、解决有关问题。
第____条协助矿长主持召开生产办公会议，主持召开各类安全生产会议，研究分析安全生产情况，安排落实安全生产工作，并对生产中的安全问题提出处理意见。
第____条____有关人员编制各专业安全管理规章制度等，并____实施。
第____条____编制各专业年度考核管理目标和考核奖罚细则。
第____条根据煤矿的长远规划、接续计划，参与制定年度、季度、月度的开拓、掘进、采煤等生产计划，合理____生产。
第____条每月至少主持召开一次煤矿生产班组长例会，贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中(特别是“一通三防”、防治水、顶板管理)存在的重大问题和安全隐患、制定解决措施、检查上一次会议确定的重点工作落实情况。
第____条定期____进行生产系统重大安全生产隐患排查、治理。
对排查出来的安全隐患，要保证人员、时间、奖金、措施、质量“五落实”，出现“十种”险情，必须立即撤人，建立完善“三条”生命线。
第____条坚持开展采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”、防治水、调度安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。
第____条负责____编制煤矿采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水安全技措工程计划。
第____条对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任，经常深入现场，及时____采煤、掘进、机电、运输、“一通三防”、防治水专业安全生产(质量)大检查，督促相关部门(人员)整改安全隐患。
副矿长安全生产责任制
副矿长安全生产责任制
副矿长是矿山企业的管理者之一，负责矿山的生产运营和安全管理工作。
在安全生产责任制方面，副矿长承担以下责任：
1. 安全生产目标责任：副矿长要根据矿山企业的安全生产方针，确定安全生产目标，并组织实施、监督检查和评估。
2. 安全生产组织责任：副矿长负责制定矿山企业的安全生产制度和规章制度，并组织实施，定期开展安全生产专项检查和隐患排查工作。
3. 安全生产管理责任：副矿长要加强对矿山生产现场的安全管理，确保生产设备和技术操作符合安全标准和规范，保障员工的人身安全。
4. 安全生产培训责任：副矿长负责组织开展安全生产培训，提高员工的安全意识和操作技能，确保员工能够正确运用安全生产知识。
5. 事故应急处置责任：副矿长要指导矿山企业的事故应急工作，确保及时、有效地处理突发事故，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
总的来说，副矿长在安全生产责任制中承担着重要的领导职责，要保证矿山企业安全生产工作的顺利进行，确保员工和矿山设施的安全。
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安全副矿长的安全生产责任制模版
安全副矿长的安全生产责任制模版一、安全责任制的建立和实施1. 副矿长是安全生产的第一责任人，必须自觉履行安全生产责任，牢记“安全第一、预防为主”的原则，确保矿山安全生产工作的有序开展。
2. 副矿长应当制定并完善安全生产管理制度，确保其科学、合理、可操作，为全体职工提供安全生产的方向和保障。
3. 副矿长要严格落实国家和地方法律、法规、规章和安全生产管理制度，做好宣传教育工作，提高全体职工的安全生产意识和技能。
4. 副矿长要组织开展安全生产培训和教育活动，加强事故隐患排查和整改，确保矿山生产设备和工艺流程符合安全要求。
二、安全目标和措施1. 副矿长要确保矿山安全生产目标的制定和达成，明确安全生产工作的具体指标并向全体职工传达，确保每个人都对目标的实现负有责任和义务。
2. 副矿长要制定安全生产措施，采取严格的安全监督和检查制度，确保安全生产工作的有效落实。
3. 副矿长要加强对安全生产工作的监督和管理，及时发现和纠正安全生产违规行为，确保矿山安全生产工作的规范和有序进行。
三、安全组织和人员1. 副矿长要建立健全安全生产组织机构，明确各级安全生产责任人的职责和权力，形成层层负责、协调配合的安全生产管理体系。
2. 副矿长要加强安全生产人员的培训和引进，提高安全生产工作人员的专业水平和素质，确保安全工作能够得到有效的实施和监督。
3. 副矿长要鼓励和推动安全生产先进经验的交流和分享，推动安全管理模式和技术的创新和应用，提高矿山安全生产水平。
四、安全责任的考核和奖惩1. 副矿长要建立安全生产工作考核制度，对相关安全责任人进行定期考核和评价，确保安全生产责任制的有效实施。
2. 副矿长要根据安全生产工作的实际情况，对履职不力、失职渎职的安全责任人进行严肃处理，确保责任的追究和制度的执行。
3. 副矿长要鼓励和表彰安全生产工作中的先进个人和集体，为他们提供一定的激励和奖励，激发全体职工的安全生产积极性和创造力。
总结：作为安全副矿长，要始终将安全生产放在首位，履行好安全生产的责任和义务，确保全体职工的生命安全和身体健康。
煤矿生产副矿长安全生产责任制范文(二篇)
煤矿生产副矿长安全生产责任制范文第一章总则第一条为了加强煤矿生产副矿长安全生产责任制的落实，提高煤矿安全生产管理水平，确保生产过程中的安全稳定，制定本规定。
第二条本规定适用于煤矿生产副矿长的安全生产责任制。
第三条生产副矿长是煤矿领导班子成员，对煤矿的日常安全生产负有重要责任。
第四条煤矿生产副矿长应当严格遵守国家法律法规和煤矿安全生产相关规定，履行安全生产职责，确保煤矿的安全生产工作。
第二章职责分工第五条生产副矿长应当负责制定和组织实施煤矿的安全生产工作方案，并定期进行评估和调整。
第六条生产副矿长应当建立和完善煤矿的安全生产管理制度，落实安全生产责任制。
第七条生产副矿长应当组织实施煤矿的安全教育培训，提高职工的安全意识和操作技能。
第八条生产副矿长应当定期检查煤矿的安全设施和生产设备的状况，及时排除安全隐患。
第九条生产副矿长应当组织实施煤矿的安全检查和事故调查，及时处理安全隐患，并提出整改措施。
第十条生产副矿长应当建立和健全煤矿的安全生产管理信息系统，及时掌握煤矿的安全生产状况。
第三章责任追究第十一条生产副矿长应当对煤矿的安全生产工作负有直接责任，对煤矿发生的安全事故和生产安全事故负有领导责任。
第十二条发生煤矿安全事故和生产安全事故后，生产副矿长应当及时组织救援和处理，保障受伤人员的安全和生命。
第十三条对于煤矿安全事故和生产安全事故的原因分析，生产副矿长应当主动承担责任，并提出整改意见。
第十四条对于责任事故的发生，生产副矿长应当追究相关责任人的责任，并及时采取措施，防止事故扩大。
第十五条生产副矿长在安全生产工作中，如果违反国家法律法规和煤矿安全生产相关规定，造成严重后果，应当追究其法律责任。
第四章奖惩措施第十六条对于履行煤矿生产副矿长安全生产责任良好的个人和单位，应当给予表彰和奖励。
第十七条对于严重违反煤矿生产副矿长安全生产责任的个人和单位，应当给予处罚，并追究相应的法律责任。
第五章附则第十八条煤矿生产副矿长应当定期对本责任制的执行情况进行评估和总结，及时改进和提高安全生产管理水平。
掘进队安全副队长安全生产责任制
掘进队安全副队长安全生产责任制模版掘进队安全副队长是指挥掘进作业并负责安全生产的重要岗位。
为了确保掘进作业的安全进行，需要建立起一套完善的安全生产责任制。
下面是一个模版，详细描述了掘进队安全副队长的安全生产责任制：一、岗位职责：1. 坚守岗位，全面负责掘进队的安全生产工作，包括掘进作业的安全管理、监测、检查、预防和应急工作等；2. 制定和完善掘进队的安全管理制度和工作标准，并确保其执行和落实；3. 组织并参与安全生产培训，提高团队成员的安全意识和技能；4. 定期检查和评估掘进队的安全工作，及时提出改进和完善的方案，并组织实施；5. 协助队长对掘进队成员进行安全教育，促进安全责任的落实；6. 处理和调查掘进队的各类安全事故和事故隐患，并及时报告上级领导。
二、安全管理：1. 负责监督掘进队员佩戴个人防护装备，确保其在掘进作业中的安全；2. 负责掘进队员的安全培训和技术指导工作，提高其安全意识和技能；3. 保证掘进队员按照规章制度和作业流程进行作业，杜绝违章操作；4. 定期检查和维护掘进设备的安全状况，确保其正常运转；5. 组织并参与现场安全检查，发现和整改事故隐患；6. 建立安全巡检制度，每天对掘进作业区域进行巡查。
三、安全监测：1. 负责安全监测装置的维护和使用，及时发现异常情况；2. 根据掘进作业的特点，建立相应的安全监测系统，确保掘进过程的安全；3. 执行掘进作业前的安全检查，包括地质条件、水文情况、瓦斯浓度等参数的测量和分析；4. 定期对掘进作业区域进行监测，确保掘进作业的稳定和安全。
四、事故预防：1. 开展掘进作业前的安全培训和交底工作，确保队员掌握有效的事故应急措施；2. 制定事故应急预案，包括瓦斯事故、水患事故、坍塌事故等，保证队员在紧急情况下能正确应对；3. 建立事故隐患排查制度，及时发现和整改存在的安全隐患；4. 加强对特殊工况的安全管理，如高温、潮湿、噪声等。
五、应急处置：1. 在事故发生时，负责组织和协调应急处理工作，包括喊话、疏散、救援等；2. 协调与相关部门的联系，及时报告事故情况和求助，确保获得及时支援；3. 负责事故现场的保护和封锁工作，防止次生事故的发生；4. 负责组织事故调查工作，查明事故原因，并提出改进措施。
副矿长安全生产责任制(4篇)
副矿长安全生产责任制副矿长在安全生产方面承担以下责任：1. 负责安全生产工作的具体实施，并履行矿长代理职责，确保安全生产工作的顺利进行。
2. 组织实施安全生产规章制度和安全操作规程等制度，确保员工按照规定进行操作和作业，消除安全隐患。
3. 协助矿长建立健全安全生产组织机构，合理分工、明确职责，确保各项安全工作有序进行。
4. 监督和检查安全设施的运行和维护，及时消除安全设备故障，确保安全设施的完好可用。
5. 负责组织开展安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和安全技能。
6. 参与安全生产事故的调查和处理，及时采取措施防止事故再次发生，同时协助相关部门进行善后工作。
7. 负责编制和报送安全生产报告，向矿长汇报安全生产工作的进展和存在的问题，提出改进意见和建议。
8. 积极推动安全生产工作的创新和改进，提高安全生产管理水平和工作效能。
9. 配合相关部门进行安全检查、评估和审计，确保矿区的安全生产符合相关法律法规和标准。
10. 负责组织应急救援和事故应对工作，及时采取措施减少损失和危害。
11. 承担矿长交办的其他安全生产工作。
副矿长安全生产责任制（2）副矿长作为矿山管理层的重要成员，对矿山的安全生产负有重大责任。
副矿长安全生产责任制是以副矿长为核心，全面负责矿山的安全生产工作，包括安全管理、安全监督、安全培训等方面的工作。
以下文章将对副矿长安全生产责任制进行详细介绍，以确保矿山的安全生产。
一、副矿长安全生产责任制的基本概述副矿长安全生产责任制是指副矿长作为矿山管理层的重要成员，对矿山的安全生产负有全面的责任。
其主要职责包括：制定安全生产目标，组织制定安全生产规章制度，组织安全检查和事故调查，负责安全管理和安全培训等。
副矿长安全生产责任制的目的在于加强矿山安全生产管理，保障矿工和生产设备的安全，降低矿山事故发生的概率，提高矿山的生产效益。
二、副矿长安全生产责任制的职责和义务（一）制定安全生产目标和计划副矿长要根据矿山的实际情况，制定年度安全生产目标和计划，并明确责任分工。
副矿长安全生产责任制
副矿长安全生产责任制1、在矿副矿长（生产）的领导下，对生产班安全生产全面负责，是生产班安全生产第一责任者。
2、贯彻执行“安全第—，预防为主，综合治理”的安全生产方针和国家有关安全生产的政策、法令和矿有关安全生产的决定、规定、通知、通报，把安全工作放在各项工作的首位。
3、组织本班各级管理人员，认真组织实施矿制订的安全技术操作规程和安全技术措施计划。
组织制定生产班有关安全生产管理的具体规定、措施和办法，在保证安全的前提下搞好生产工作。
4、组织制订生产班应急救援预案，并组织实施演练。
5、组织制定生产班安全培训计划，严格贯彻三级安全教育制度，经常对全体职工进行安全教育，并检查生产班各班组的安全教育工作，组织对新职工（包括实习、代培人员）进行采矿安全教育和班组安全教育，不断提高职工的安全技术水平，增强职工的安全意识。
6、深入现场，了解各生产环节的生产环境、职工的安全意识和安全管理工作的情况，采取积极措施，解决生产中不安全隐患，保证安全生产，工作中狠反“三违”。
7、严禁违章指挥，在生产和安全发生矛盾时，必须坚持安全第一的原则。
8、定期召开安全生产会议，及时解决安全生产中的实际问题。
9、积极开展群众性的安全竞赛和安全活动，支持群监工作，及时处理职工提出的意见和建议。
10、组织全班安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。
组织季节性的灾害预防工作，尤其是防火工作，适时采取预防性的措施。
11、建立部门安全管理网，配备合格的安全技术人员，充分发挥班和班组安全人员的作用。
抓好班组的建设，推动班组安全活动的开展，充分发挥班组长的作用。
12、本着对事故“四不放过”的原则，当发生事故时，组织或参与处理，并查清原因，落实整改措施，提出对责任者的处理意见，并把结果及时上报矿安监站。
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掘进副矿长安全生产责任制标准范
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资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
掘进副矿长是煤矿开拓、掘进过程中安全生产的主要负责人，对开拓、掘进过程中安全生产负全面责任。
掘进副矿长必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并依法经过培训、取得安全资格证。
掘进副矿长应科学安排、合理组织煤矿开拓、掘进等工作，保证安全生产。
一、岗位职责
第1条积极配合矿长、安全生产副矿长开展工作，在煤矿开拓、掘进过程中，必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
第2条加强对分管科室、区队的领导，协调好相关的工作，及时发现、解决有关问题。
第3条根据煤矿的长远规划、接续计划，参与制定年度、季度、月度的开拓、掘进计划，合理组织生产。
第4条组织制定井巷维修制度等掘进系统安全管理规章制度，并组织实施。
第5条组织编制掘进年度考核管理目标和考核奖罚细则。
第6条参加矿长、安全生产副矿长主持召开的安全生产办公会议，并对煤矿开拓、掘进过程中具体问题提出主导意见。
第7条每月至少协助安全生产副矿长或主持召开一次掘进班组长例会，及时贯彻上级的安全生产指标、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、
顶板管理）的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上次会议确定的重点工作的落实情况。
第8条定期组织进行开拓、掘进过程中的重大安全隐患排查、治理，对排查出来的安全隐患，要保证人员、时间、资金、措施、质量“五落实”。
第9条坚持开展煤矿掘进安全质量标准化工作，切实提高本企业的安全管理水平。
第10条负责煤矿开拓、掘进范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理方案、措施的落实，要经常深入现场，及时组织开展煤矿掘进安全生产（质量）大检查，督促相关部门（人员）整改有关隐患。
第11条负责组织编制煤矿开拓、掘进安全技措工程计划。
第12条监督掘进区队“掘进工作面作业规
程”的落实情况。
第13条外出期间必须明确专人代行职权。
第14条必须尽职尽责，杜绝“三违”现象。
二、责任追究
第15条有下列行为之一的，给予掘进副矿长警告处分；造成严重后果，构成犯罪的依法追究刑事责任：
（一）违章指挥工人或强令工人违章、冒险作业的。
（二）对工人屡次违章作业熟视无睹，不加制止的。
（三）对重大事故预兆或已发现的事故隐患不及时采取措施的；
（四）拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全
监察人员的安全监察指令的。
第16条煤矿发生事故，有下列情形之一的，依法给予掘进副矿长降级直至开除的纪律处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）不按照规定及时、如实报告煤矿事故的。
（二）伪造、故意破坏煤矿事故现场的。
（三）阻碍、干涉煤矿事故调查工作，拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。
第17条未及时组织进行开拓、掘进系统重大事故隐患排查的，给予记过直至撤职的处分。
对排查出的重大事故隐患未采取措施进行治理的，给予记大过直至撤职的处分。
对排查出的难以排除的重大事故隐患隐瞒不报、谎报或者拖延不报的，给予撤职直至开除的处分。
第18条对开拓、掘进过程中的安全生产负直
接责任或领导责任。
第19条煤矿企业在开拓、掘进过程中未认真遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范，掘进副矿长负直接责任。
第20条掘进安全管理制度不健全的，掘进副矿长负直接责任。
第21条未按规定协助安全生产副矿长或主持每月至少召开一次的掘进班组长例会，及时贯彻上级的安全生产指示、分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上次会议确定的重点工作实际情况的，掘进副矿长负直接责任。
第22条分管的有关科室、区队不能协调工作，造成生产安全事故或安全隐患的，掘进副矿长负主要责任。
第23条未落实煤矿开拓、掘进范围内的矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理方案、措施，不能够经常深入现场，未及时组织开展掘进安全生产（质量）大检查，或督促相关部门（人员）整改隐患不及时、措施不力的，掘进副矿长负直接责任。
第24条未及时编制开拓、掘进安全技措工程计划，或在资金到位的情况下，不能够保证按照安全投入计划及时完成相关工程、落实相关措施的，掘进副矿长负直接责任。
第25条分管的职能科室、区队安排没有操作资格、没有上岗资格证的人员上岗操作的，掘进副矿长未及时停止其工作的应负领导责任。
第26条未制定井巷维修制度，不能保证巷道通风、运输的畅通和行人的安全，掘进副矿长负直接责任
第27条决策失误导致他人受伤害或损失的，掘进副矿长负直接责任。
第28条发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准以及规定要求，但未及时采取相关措施的，或在带队检查中有违章现象未及时制止的，掘进副矿长负直接责任。
第29条在事故调查处理、各级组织的安全检查（监察）、审查中，掘进副矿长或授意相关人员故意弄虚作假、隐瞒真相的，掘进副矿长负直接责任。
第30条外出期间未明确专人代行职权，掘进副矿长负直接责任。
第31条在分管科室、区队领导人负直接责任的事故中，掘进副矿长负领导责任。
第32条对于上述负直接责任、主要责任、领
导责任的，应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任。
请在该处输入组织/单位名称
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