个体户与雇工间的劳动合同
个体户与雇工间的劳动合同范本3篇
个体户与雇工间的劳动合同范本3篇篇1甲方（雇主）：（注：雇主是指与劳动者建立劳动关系的个体工商户或自然人人名。
）乙方（雇工）：（注：雇工是指被雇佣的劳动者姓名。
）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事（具体工作内容）等相关工作事宜，达成以下协议条款：一、合同期限与工作内容（一）合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
（二）乙方在甲方的工作内容为（具体岗位名称），负责具体工作职责和职位要求等事项。
二、工资待遇与支付（一）乙方工资为每月人民币XX元整（大写金额）。
薪资构成包括基本工资、绩效工资和奖金等部分。
具体以甲方公布的薪资制度和考核办法为准。
（二）甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的XX日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
三、工作时间与休息休假（一）甲方按照国家和地方劳动法律法规的规定安排乙方的工作时间和休息时间。
因工作性质特殊或生产经营需要安排的加班加点等，甲方应按照法律规定支付相应的加班工资或安排调休。
（二）乙方享有法定节假日休息的权利，以及婚假、产假等法定休假权利。
具体休假事宜按照甲方规定执行。
四、劳动保护与安全卫生（一）甲方应当提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和环境，保障乙方在生产劳动过程中的安全和健康。
（二）乙方应当遵守甲方的安全操作规程和安全管理制度，严禁违规操作，防止发生安全事故。
如因乙方违反规定导致事故发生的，乙方应承担相应责任。
五、社会保险与福利（一）甲乙双方应当依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应当为乙方办理相关社会保险手续并缴纳社会保险费。
社会保险险种及缴纳标准按照国家有关规定执行。
（二）乙方享有国家规定的福利待遇及甲方规定的福利政策。
具体福利政策按照甲方公布的相关制度执行。
六、违约责任与解除劳动合同的条件（一）甲乙双方应当严格遵守本合同的约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
个体户与雇工间的劳动合同（3篇）
个体户与雇工间的劳动合同劳动合同是一种为保障劳动者权益和规范用工关系的法律文件，它记录了雇主与雇员之间的权利和义务。
在个体户与雇工之间的劳动合同中，尤其需要特别注意一些细节，包括工作内容、工资支付、劳动时间、休假等方面的规定。
以下是一份个体户与雇工间的劳动合同范本，供参考。
劳动合同雇主：（个体户名称）地址：电话：雇员：（雇员姓名）住址：电话：在以下合同中，雇主和雇员统称为“一方”，分别称为“雇主”和“雇员”。
第一条工作内容1.1 雇员将被雇主聘用为（职位名称），具体工作内容如下：（根据实际情况填写）1.2 雇员应按照雇主的要求完成工作，保证工作质量和效率，并服从雇主的管理。
第二条工作时间2.1 雇员每周工作日安排如下：（根据实际情况填写）2.2 雇员每天工作时间为____小时，其中包括__小时的休息时间。
2.3 雇员应按照工作时间的安排，准时上下班，并达到工作要求。
第三条工资支付3.1 雇员的基本工资为每月____元，支付方式为（现金/银行转账）。
3.2 雇主应在每月的（日期）前将雇员的工资支付完毕。
3.3 雇主应及时支付雇员的工资，不得拖欠或延迟支付。
第四条保险和福利4.1 雇主应为雇员购买（根据法律规定填写）保险。
具体保险项目如下：（根据实际情况填写）4.2 雇主应按照法律规定为雇员缴纳社会保险费和住房公积金。
4.3 雇主应向雇员提供合法的福利待遇，如年假、带薪病假等。
具体福利待遇如下：（根据实际情况填写）第五条保密条款5.1 雇员在工作期间可能接触雇主的商业机密和客户信息等，雇员应妥善保管并保密，不得泄露给任何第三方。
5.2 雇员离职后，应将雇主的商业机密和任何相关文件归还给雇主。
第六条违约责任6.1 如果雇员违反本合同的约定，雇主有权采取相应的纪律处分措施，包括警告、罚款和解雇等。
6.2 如果雇主违反本合同的约定，雇员有权要求雇主赔偿损失，并有权解除合同。
第七条合同解除7.1 合同在以下情况下可以解除：（根据法律规定填写，如双方协商解除、经济性裁员等）7.2 解除合同时，一方应提前__天书面通知对方，如未提前通知或违反协议解除合同，应承担相应的违约责任。
个体户与雇工间的劳动合同范本5篇
个体户与雇工间的劳动合同范本5篇第1篇示例：个体户与雇工之间的劳动合同范本甲方：（个体户名称）乙方：（员工名称）鉴于甲方为一家个体户，现拟聘请乙方为员工，双方经友好协商达成如下劳动合同：一、工作内容和要求1. 乙方应按照甲方要求，认真完成工作任务，不擅离职守，不得迟到早退。
2. 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从甲方领导和管理。
3. 乙方应保守公司商业机密和相关业务资料，不得泄露给任何第三方。
二、工作时间1. 工作时间为每周（具体时间），根据实际工作需要可能会有弹性调整。
2. 可能需要加班的情况下，乙方应主动配合，不得无故拒绝。
三、报酬和福利1. 乙方的工作报酬为月薪（具体金额），发放时间为每月（具体日期）。
2. 乙方享受国家规定的劳动保险、工伤保险等相关福利待遇。
四、工作期限1. 本劳动合同自（具体日期）起生效，至（具体日期）终止。
2. 本合同期满时，如乙方履行合同规定并且甲方业务需要，双方可协商续签合同。
五、解除合同1. 若乙方有违反合同规定的行为或者严重失职致使甲方利益受损，甲方有权解除合同。
2. 若乙方自愿离职，应提前（具体天数）向甲方提出书面辞职通知。
六、其他事宜1. 本劳动合同如有未尽事宜，双方可协商补充或修改，补充或修改事项应以书面形式确认。
2. 本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：以上是关于个体户与雇工间的劳动合同范本，双方签订后即生效。
希望双方能够遵守合同约定，共同努力工作，实现共同目标。
愿我们的合作愉快！第2篇示例：个体户与雇工之间的劳动合同是一种约束双方权利和义务的法律文件，其签订可以有效规范双方之间的劳动关系，保障双方的合法权益。
下面是一份关于个体户与雇工间的劳动合同范本，供大家参考。
劳动合同甲方（个体户）：_______________（统一社会信用代码/注册号：_____________）住所：_______________法定代表人/负责人：_______________联系方式：_______________鉴于甲方需要人手协助从事相关工作，乙方愿意加入甲方从事相关工作，甲、乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，就甲方雇佣乙方的劳动合同达成如下协议：第一条工作内容1.1 甲方聘请乙方从事_______________相关工作，具体包括_______________等工作内容。
个体工商户雇工劳动合同模板6篇
个体工商户雇工劳动合同模板6篇篇1个体工商户雇工劳动合同模板甲方（雇主）：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方（雇员）：（个人姓名）身份证号码：联系电话：鉴于雇主需要雇佣雇员从事相关工作，为了明确双方权利和义务，特订立本合同。
第一条工作内容1. 乙方被甲方聘用，担任（具体工作岗位）工作。
2. 乙方应认真履行工作职责，服从公司的管理和安排，努力完成各项工作任务。
第二条工作时间1. 工作时间为每日（具体工作时间），每周工作（具体工作日）。
2. 如有加班情况，甲方应按照国家规定支付加班工资。
第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为（具体金额）元/月。
2. 若乙方在工作中表现优异，可享受绩效奖金或其他福利。
3. 工资每月（或每周）发放一次。
第四条保密条款1. 乙方在工作期间及离职后应对公司的商业秘密和业务机密保密。
2. 未经甲方同意，乙方不得向外界透露公司的任何信息。
第五条假期安排1. 乙方享有法定节假日及公司规定的带薪年假。
2. 乙方如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假，经批准后方可离岗休假。
第六条离职1. 乙方在试用期内离职应提前（具体天数）书面通知甲方。
2. 乙方要求离职需提前（具体天数）书面通知甲方，经协商解决后方可离职。
第七条其他条款1. 本合同未尽事宜，双方可协商更改或补充。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自签订之日起生效。
甲方（公司名称）：（盖章）签署日期：乙方（个人姓名）：签署日期：以上为个体工商户雇工劳动合同模板，甲乙双方在签署合同时应认真了解合同内容，确保双方权益不受损失。
如有任何疑问，可咨询相关法律顾问。
希望本合同能有效规范双方劳动关系，共同发展壮大企业。
篇2个体工商户雇工劳动合同模板雇工劳动合同甲方：个体工商户（以下简称“雇主”）乙方：劳动者（以下简称“雇工”）根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，为明确双方的权利和义务，甲乙双方经协商一致，就乙方为甲方提供劳动的事项，订立本合同，共同遵守。
个体户与雇工间的劳动合同范本3篇
个体户与雇工间的劳动合同范本3篇篇1个体户与雇工之间的劳动合同范本劳动合同甲方(个体户)：____________(法定代表人/个人姓名)身份证号码：____________联系电话：____________地址：____________乙方(雇工)：____________身份证号码：____________联系电话：____________地址：____________鉴于甲方拥有从事___________(个体户经营项目)的经营权，乙方愿意加入甲方从事___________(个体户经营项目)的工作，双方经友好协商，达成以下条款，共同遵守，并共同签订本劳动合同。
一、工作内容1.1 乙方将全力以赴为甲方从事___________(个体户经营项目)的工作，按照甲方的要求，认真、勤勉地完成工作任务。
1.2 乙方在工作过程中应当遵守相关的法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
二、工作时间和地点2.1 乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间及休息时间双方协商确定。
2.2 工作地点为___________(具体工作地点)，如需要变动工作地点，双方应提前协商。
三、工资待遇3.1 乙方的薪酬由甲方支付，具体薪酬标准为___________，薪酬支付时间为每月______日。
3.2 乙方的薪酬将根据其工作表现进行评定，如有表现优异，甲方有权提高其薪酬。
四、福利待遇4.1 乙方享有法定的社会保险及其他福利待遇。
4.2 乙方在工作期间如遇到工伤或疾病，甲方应负责其治疗和看护费用。
4.3 乙方在法定的节假日享有休息权，如遇工作需要，双方可以另行协商并支付加班费。
五、解雇与终止5.1 在有效期内，如果乙方有违反劳动合同的行为，甲方有权解除劳动合同，并且不支付任何补偿金。
5.2 在有效期内，如果乙方因疾病等原因需要解除劳动合同，应提前____个月通知甲方，并支付违约金。
5.3 在有效期内，如果甲方无法继续经营_____(个体户经营项目)，可以提前____个月通知乙方解除劳动合同，支付相应的补偿金。
个体工商户雇工合同5篇
个体工商户雇工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________（注：个体工商户名称）乙方（雇工）：____________________（注：雇工姓名）根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方雇佣乙方从事个体工商户相关工作事宜达成以下协议：一、工作内容及地点1. 乙方在甲方的个体工商户内担任__________职务，具体工作内容为____________________。
2. 工作地点为____________________。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体为每日工作______小时，每周工作______天。
2. 甲方根据经营需要，经与乙方协商后可调整工作时间安排。
3. 甲方应保证乙方享有法定节假日及带薪年假等休息休假权利。
三、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方应按月支付乙方工资。
2. 甲方可根据经营情况及乙方的表现给予相应的奖金或提成。
3. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，并视情况提供其他福利待遇。
四、劳动保护及安全卫生1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件及必要的劳动保护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程及规章制度，因乙方原因造成事故的，由乙方承担责任。
五、劳动合同签订及期限1. 本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，合同期限为______年（注：具体期限）。
2. 合同期满后，经甲乙双方协商一致，可续签合同。
六、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同约定的义务，一方违反合同约定应承担违约责任，并支付相应的违约金。
2. 因乙方原因导致合同解除的，乙方应承担由此给甲方造成的损失。
七、其他约定事项1. 乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密。
2. 双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
篇2甲方（雇主）：____________________（注：个体工商户名称）乙方（雇工）：____________________（注：雇工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供劳动雇佣事宜，经友好协商一致，达成以下条款，以资共同遵守。
个体工商户雇工劳动合同书样板5篇
个体工商户雇工劳动合同书样板5篇篇1个体工商户雇工劳动合同书样板雇主：（个体工商户名称）执业证书号码：________地址：________联系电话：________雇员：（劳动者姓名）身份证号码：________现居住地址：________联系电话：________鉴于雇主为了经营自己的个体工商户，需要雇用劳动者从事工作，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定，双方在平等互利的基础上达成如下协议：第一条工作岗位和工作内容雇主聘用雇员，雇员接受雇主聘用，从事：________（简要描述工作岗位和工作内容，例如销售、客服、财务等）工作。
雇员应当认真、勤勉地履行自己的工作职责，按照雇主的工作安排和要求完成工作任务。
第二条工作地点和工作时间雇员的工作地点为雇主所在地或者其他指定地点。
工作时间为每周工作________小时，具体上下班时间为________-________（如上午9:00-下午6:00），中午休息________小时。
如遇特殊情况需要加班的，应经双方协商一致。
第三条薪酬和福利待遇雇员的月工资为人民币________元，工资支付方式为________（如银行转账、现金支付等）。
雇主应当按时足额支付雇员的工资，如有特殊情况需调整工资标准，应提前告知雇员并取得雇员的同意。
雇员享受法定节假日、带薪休假、工伤保险、医疗保险等相关福利待遇。
第四条保密义务雇员应当严守雇主的商业秘密，不得擅自泄露雇主的商业信息或向竞争对手透露。
雇员在工作期间和工作结束后，对所接触的商业信息和技术资料应当保密，不得转让或复制给他人。
第五条离职雇员有权随时向雇主提出辞职，但应提前________天书面通知雇主，经双方协商一致解决相关问题。
雇员如因工作变动等原因离职，应当做好工作交接并完成离职手续。
雇主有权解除劳动合同，应当提前________天通知雇员，并支付相应的经济补偿。
第六条其他约定其他约定事项：________（如试用期、违约责任等）。
个体工商户雇工合同模板(通用14篇)
个体工商户雇工合同模板篇1甲方(用人单位)：______________________乙方(劳动者)：________________________性别：___________________________________身份证号：______________________________根据《劳动法》、《__________省劳动合同条例》，经双方平等协商，自愿签订本合同。
一、甲方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益;(二)按时足额为乙方缴纳社会保险费;(三)按时支付乙方的工资，不得克扣和无故拖欠;(四)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;(五)依法对女职工和未成年工实行特殊保护;(六)依法支持乙方参加合法的社会活动;(七)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇;(八)乙方因工或非因工死亡，按国家规定支付丧葬费、抚恤费等;(九)乙方因工负伤或患职业病，按国家有关规定办理。
二、乙方义务(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益;(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排;(三)认真履行岗位职责，严格遵守安全操作规程，完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求);(四)自愿委托甲方代为扣缴国家规定本人应缴纳的社会保险费;(五)在本合同期内，保守甲方的商业秘密。
三、本合同期限、工时制度、工作内容、工资给付(一)本合同期限选用____：A(固定期限);B(无固定期限);C(以完成一定的工作为期限)。
A：本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
其中生效后的前____个月为试用期。
B：本合同自____年____月____日起生效，至下列条件出现时终止，其中生效后的前_ ___个月为试用期。
C：本合同自____年____月____日起生效，至________工作(任务)完成日终止，其中生效后的前____个月为试用期。
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个体户与雇工间的劳动合同
甲方：
乙方：
雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方以平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自年月日开始，至年月日终止，其中试用期天。
第二条乙方同意在甲方从事工作。
第三条甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资不低不元，其中试用期间工资为元。
第四条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方至少休息一日，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过3 6小时。
第五条甲方安排乙方加班加点的，甲应依法支付加玫加点工资。
第六条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第七条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为元。
第八条本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第九条合同双方当事人协商一致，可以解除劳动合同。
第十条乙方解除本合同，应当提前三十日以局面形式通知甲方。
第十一条甲方依据本合同第十四条、十五条解除乙方劳动合同以及甲方克扣或者无故拖欠乙方工资和拒不支付乙方加班加点工资报酬的，甲方应依据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》支付乙方经济补偿金。
第十二条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按劳动部《违反（劳动法）有关劳动合同规定的赔偿办法》赔偿乙方损失。
第十三条当事人约定的其他内容。
第十四条本合同书一式二份，甲、乙双方各一份。
甲方签名（盖章）：
乙方签章：
签订日期：年月日。