《云南师范大学商学院2010年度招聘计划表》。

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云南师范大学2010年研究生专职辅导员招聘资格审查名单

云南师范大学2010年研究生专职辅导员招聘资格审查名单
中共党员
西华师范大学中国古代文学
朱静

中共党员
西南政法大学传播学
龙海云

预备党员
云南大学比较文学与世界文学
范瑶瑶

中共党员
云南大学传播学
宋洁

中共党员
云南大学传播学
ห้องสมุดไป่ตู้贾诚

中共党员
云南大学传播学
蒋勤俭

中共党员
云南大学古代文学
李婷媛

中共党员
云南大学语言学及应用语言学
李木桂

中共党员
云南大学中国现当代文学
云南师范大学2010年研究生专职辅导员招聘资格审查名单
报考岗位
姓名
性别
政治面貌
毕业院校及专业
文学与新闻传播学院研究生专职辅
导员
李程

中共党员
成都理工大学传播学
陈曦

预备党员
上海大学汉语言文学
常琳

中共党员
四川师范大学文艺学
熊健美

中共党员
苏州大学中国古代文学
陈海珠

中共党员
武汉理工大学传播学
祝云珠

郝雁翔

中共党员
云南师范大学行政管理
吕克锋

中共党员
云南师范大学行政管理
颜琰琰

中共党员
云南师范大学行政管理
体育学院研究生专职辅导员
孙轲

中共党员
上海体育学院体育教育训练
杨琰

中共党员
天津体育学院体育教育训练
郇志业

中共党员
云南师范大学体育教育训练

大学校园规划设计研究—云南师范大学商学院(海源校区)

大学校园规划设计研究—云南师范大学商学院(海源校区)

大学校园规划设计研究—云南师范大学商学院(海源校区)发布时间:2021-01-25T17:17:09.993Z 来源:《基层建设》2020年第26期作者:张稳馨[导读] 大学校园是为社会输送人才的摇篮,因此我们必须重视校园文化建设。

云南师范大学商学院云南省昆明市650101大学校园是为社会输送人才的摇篮,因此我们必须重视校园文化建设。

而校园的规划设计是我们文化建设的重要一环,我们要在时代发展的背景下,与时俱进,不断创新设计,通过生态环境、艺术小品、技术创新等有机融合,提高校园规划与设计水平。

随改革开放的不断深入,我国的高等教育事业也得到了空前的发展。

一大批新学校、新校区在不断的建立。

大学校园是培养高新人才的摇篮是知识的殿堂,是人文精神的家园。

校园孕育着莘莘学子的希望和梦想,老校区的整合,应使建筑在功能上的不足得到弥补,整合建筑内外空间,并使不同年代的建筑生动的融和在一起。

1、现状概况校本部(商学院海源校区)位于云南省昆明市五华区高新区商院路1号,西临名胜古迹筇竹寺与海源寺风景区,正大门是对着商院路,接昆百大商业中心购物广场,学校西面是慧谷路,其余三条分别为科技路,海屯路及海源北路,学校背面为云南经济管理学院,海源校区占地300余亩,欧式校园建筑风格。

学校内部地势基本平坦,学校总体环境比较安逸,周围环境配套设施齐全。

2、规划理念首先,学校是育人的场所,景观环境设计要充分体现校园的文化气息,营造良好的学习氛围,使校园景观能对学生的行为产生积极地引导作用其次,研究深入空间环境的景观文化意境完美结合的表达方式,创造出符合校园精神特征的优美教学环境和理想的生活家园。

第三,要深刻理解校园的规划的创意与理念,使其在生态环境设计中得以深入和强化。

3、设计方案设计重点在与其对空间的规划性。

所以本方案设计中着重于创造一种文化学习氛围的园林式空间校园。

校园各功能区的设计 校舍建筑、运动场地、道路、绿化等将整个校园分隔围合成若干空间。

一、云南师范大学就业信息网系统管理员后台的使用说明.资料

一、云南师范大学就业信息网系统管理员后台的使用说明.资料

目录一、云南师范大学就业信息网系统管理员后台的使用说明1、后台登录2、系统管理员后台管理系统功能介绍2。

1、“动态信息管理”功能介绍2。

2、“用人单位管理”功能介绍2。

3、“招聘信息管理”功能介绍2。

4、“毕业生管理"功能介绍2.5、“学院信息管理”功能介绍2。

6、“中心信息管理”功能介绍2。

7、“扩展功能管理”功能介绍2.8、“消息管理”功能介绍2.9、“系统维护”功能介绍2。

10、“退出系统”功能介绍3、学院管理员后台管理系统功能介绍3.1、“修改学院信息”功能介绍3。

2、“添加专业信息”功能介绍3。

3、“管理专业信息”功能介绍3。

4、“添加班级信息”功能介绍3。

5、“管理班级信息”功能介绍3。

6、“添加毕业生信息”功能介绍3.7、“管理毕业生信息”功能介绍3。

8、“修改密码”功能介绍3.9、“退出系统”功能介绍二、云南师范大学就业信息网前台“单位注册和招聘信息发布”使用说明1、用人单位注册2、用人单位登录3、用人单位招聘信息管理三、云南师范大学就业信息网前台“学生注册和求职信息发布”使用说明1、学生注册2、学生登录3、学生求职信息管理一、云南师范大学就业网后台管理系统的使用说明1、后台登录在地址框中输入:“http://career.ynnu。

/admin"(如果域名有改动,请在域名后面加入/admin,即:http://yourSite/admin),或点击主页页脚部分的“管理登录”,将出现如下页面:输入用户名、密码和验证码后,点击“登录”按钮,系统会检查用户身份,并根据用户级别(系统管理员、学院管理员)进入相应的后台管理系统。

2、系统管理员后台功能介绍系统管理员登录成功后的界面如下图所示:2。

1、“动态信息管理”功能介绍用来发布和管理动态信息,动态信息分类包括:(1)、新闻快讯(通知公告、就业动态、下载专区);(2)、职业发展与指导(政策法规、就业程序、就业指导、生涯规划、课程讲座、名人坊);(3)、常见问题(出国与考研、跨省就业、公务员招考、违约专题、服务西部、自主创业、离校手续、其它问题).2。

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云南师范大学商学院教职工转正申请表
填表说明: 1、申请转正人员请认真填写“基本信息”及“个人工作鉴定”; 2、转正流程:教职工试用期到期前一周填写《转正申请表》并交至人力资源部-人力资源部工作人员、转正员工的直 接主管与转正员工进行面谈—部门/学院负责人意见-业务主管部门意见-人力资源部意见-分管院领导意见-校领导意 见; 3、试用期考核转正需严格按转正流程进行报批,如未按流程进行报批一律不予以转正;
姓名 部门/学院 毕业院校
试用期 转正类型
性别
ห้องสมุดไป่ตู้
岗位 名称
专业
基本信息
出生 年月
政治 面貌
岗位 类型
学历
联系 电话
入职 时间
学位
年 月 日至 年 月 日

□提前转正
□按期转正
个人工作鉴定
个月
签名/日期:

策划书

策划书
三、校庆工作组相关工作及分工
工作部门
校庆工作委员 会 接待部 文字资料部 编辑部 文艺部 财务部 宣传部
相关工作
策划活动、安排及协调各个部门的工 作,负责茶话会、学术交流会 联络校友,嘉宾接待、住宿、归程、 签到 征集校庆系列作品、评选展出作品 编辑校史、宣传册 排演文艺节目 筹集经费,集中、分配校庆活动经费 建立校庆网站、发布相关信息、全部 摄影拍摄任务,制成专辑发行 安排布置会议场所、展览室文艺晚会 等会场
六、预测结果
1、通过对校庆活动的策划及推进活动,扩大学校在社会上的影响 、通过对校庆活动的策划及推进活动, 提升其认知度与美誉度。 力,提升其认知度与美誉度。 2、增进学校新老师生的感情和学习动力,融洽校园生活及学习的 、增进学校新老师生的感情和学习动力, 积极性。 积极性。 3、完善学校在各个方面的建设及发展,为学校的前景奠定坚实的 、完善学校在各个方面的建设及发展, 基础。 基础。
二、策划意义
1、向社会各界宣传商学院的发展历程,教学成就,办学成果以 、向社会各界宣传商学院的发展历程,教学成就 办学成果以 及经营模式,结合学院的战略及方针, 及经营模式,结合学院的战略及方针,塑造良好的社会形 提升学院的认知度和美誉度。 象,提升学院的认知度和美誉度。 2、以本次活动为契机,发展及宣传本校校训—刚毅坚卓 创新 、以本次活动为契机,发展及宣传本校校训 刚毅坚卓 立业。 立业。 3、构建商院文化。让商院人在学习和生活中形成对学院的自 、构建商院文化。 豪感与荣誉感,创建温馨、和谐的校园文化。 豪感与荣誉感,创建温馨、和谐的校园文化。 4、运用商业效益。突出商学院的“品牌”理念及内涵,进行 、运用商业效益。突出商学院的“品牌”理念及内涵, 特色突出,让商学院在社会相关领域竞争中运筹帷幄, 特色突出,让商学院在社会相关领域竞争中运筹帷幄,更 胜一筹。 胜一筹。 5、完善学院在各个领域的建设,提高学校日后校园活动的效 、完善学院在各个领域的建设, 推动学校在全国知名高校中的位置。 率,推动学校在全国知名高校中的位置。

云南师范大学商学院学生公寓自治委员会2014-2015招新策划书

云南师范大学商学院学生公寓自治委员会2014-2015招新策划书

学生公寓自治委员会2014-2015学年度招新策划书主办单位:云南师范大学商学院学生公寓自治委员会一、招新意义为了提供2014级新生一个更好的锻炼自己的机会, 培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,在体现商学院学生风采和活力的同时扩充云南师范大学商学院学生自治委员会的团队规模和实力,使得新鲜血液注入组织,从而更好的发挥组织职能,为全体在校师生服务。

二、组织单位主办单位:云南师范大学商学院学生公寓自治委员会三、招新细则(一)招新对象全体在校大学生(二)招新要求1、承认学生公寓自治委员会章程,自觉遵守学生公寓自治委员会各项规章制度;2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳;3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好;4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数各部门根据自身实际情况自行把握。

(四)招新形式在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。

初步赛选之后,由各部门分别进行面试,通过考察后正式进入学生公寓自治委员会。

(五)招新时间及地点时间:国庆收假后地点:1、食堂门口(搭建招新帐篷),新生宿舍楼门口(宿舍楼门口设招新点)2、申请教室作为初试和复试使用;四、招新规则1.各部门协调原则:由于招新活动复杂繁琐,任何一个部门都无法单独作业,而招新对组织发展又至关重要,特要求各部门负责人务必加强部门之间的联系,在招新活动中做到协调有序,对所安排工作不得无故推诿,要积极参与;2.高效有序原则:服从统一安排调度,各部门分工明确,对本部门职责务必落实到位。

活动中不迟到不早退,手机保持畅通;3.公开公正原则:招新过程中不得徇私不得违规录用人员;4.招新分为初试,复试和试用期三种考核方式,依次进行;各部门分工安排:1、主席团:统筹整个招新工作,负责协调各部门工作的有序开展;2、办公室:对招新工作的各个环节的记录,整理报名表等招新档案;3、组织部:招新活动中的人员、场地的安排与组织;4、楼层部:招新现场的秩序维护;5、外联勤工部:负责招新活动的经费来源以及招新现场物资的管理;6、文体宣传部:设计宣传海报等招新所需材料,协助办公室对报名表等招新档案进行统计整理,对面试人员的引导;五、招新流程(一)前期宣传1、具体流程(1)文体宣传部利用海报、横幅的形式告知学生公寓自治委员会招新的信息;(2)各部门成员进入宿舍散发宣传单,向新生做出口头宣传,对新生提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流、沟通,让新生积极参加到学生公寓自治委员会的活动中来;(3)各部门干部到班级进行招新宣传,向新生介绍学生公寓自治委员会的性质以及过去所举办的活动。

招聘计划表(一).xls

招聘计划表(一).xls

2
计算机科学与技术 硕士及以上学位 有教学经验者优先
3
体育教育
学士及以上学位 有教学经验者优先
5
英语
硕士及以上学位 有教学经验者优先


22

各系


23
宣传文秘
党政办公室
24
教务管理


25
ห้องสมุดไป่ตู้

思想政治 教育

26
学生信息 管理
教务部 学生工作部
27
资产管理科
总务部
28
文献分编
含招
聘院
10
内应 届毕
1
1
不限
财务会计类 图情或情报信息
学士及以上学位
具有较强沟通能力,文学宣传能力,新闻、出版 从业人员优先
学士及以上学位
学士及以上学位
学士及以上学位 学士及以上学位 能熟练操作计算机,熟悉固定资产管理软件 学士及以上学位
图书馆
29
图书管理员

图书馆
招聘 院内 1 应届 毕业 生
不限
学士及以上学位

30 人 电教管理员
1
法语
硕士及以上学位 通过法语专业八级考试,有教学经验者优先
1
日语
硕士及以上学位 通过日语专业八级考试,有教学经验者优先
1
艺术设计专业 室内设计方向
硕士及以上学位 有教学经验者优先
1
艺术设计专业 数码设计方向
硕士及以上学位 有五年以上教学经验者优先
1
计算机科学与技术 硕士及以上学位 有教学经验者优先
公共教学部 大学外语教学部
2

云南师范大学附属嵩明中学考调优秀教师历年考试试题及答案2024

云南师范大学附属嵩明中学考调优秀教师历年考试试题及答案2024

云南师范大学附属嵩明中学考调优秀教师历年考试试题及答案2024(满分100分时间120分钟)姓名:________________ 准考证号:_______________一、单选题1.在《教师法》中,将教师身份明确表述为:“履行教育教学职责的()”,从而在法律上确定了教师在国家中的政治地位。

A.技术人员B.工作人员C.专业人员D.人类工程师【答案】:C2.大学生心理发展的主要特点是()。

A.兴趣与职业尚未直接发生联系B.智力发展尚未达到最佳水平C.个性发展尚不够成熟和稳定D.情绪强烈,情感内容日益丰富【答案】:D3.人的“全面发展”是()。

A.人的素质和能力的“同时发展”B.每个人的发展都按照同一路径进行C.各种素质的平均发展D.不断追求自身的完善【答案】:D4.中国最早实施教授治校理念的高校是()。

A.北京大学B.清华大学- 1 -C.天津大学D.浙江大学【答案】:A5.“给学生一杯水,自己得有一桶水”,体现了对教师哪方面的职业角色期待()。

A.先进的教育理念B.渊博的专业知识C.终身学习的意识D.崇高的职业道德【答案】:B6.()是高校教师职业道德基本原则确立的根本依据。

A.原始社会的道德B.社会主义道德C.奴隶社会的道德D.资本主义道德【答案】:B7.平时嗓门很大的小强,在回答老师的提问时声音却很小,老师批评说:“声音这么小,难道你是蚊子吗?”全班学生哄堂大笑,该老师的做法()。

A.合理,有助于促进学生自主学习B.不合理,没有体现对学生的尊重C.合理,有助于鼓励学生主动反思D.不合理,歧视学生的生理缺陷【答案】:B8.教师在长期的教育教学实践活动中经过亲身体验和理性审视形成的,关于教育本质、规律及其价值的根本性判断和观点,称为()。

A.教师期待B.教育理念C.教育原则D.教师信念【答案】:B9.比较常见的学术失范现象包括()A.抄袭、剽窃、不良引注、学术观点引用不恰当、事实虚造等- 2 -B.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、参考文献引用不规范等C.抄袭、剽窃、不良引注、虚假署名、事实虚造等D.抄袭、剽窃、引用断章取义、虚假署名、事实虚造等【答案】:C10.根据《中华人民共和国高等教育法》第十八条规定,高等教育由()和其他高等教育机构实施。

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云南师范大学商学院2010年度行政管理人员招聘计划表 云南师范大学商学院2010年度行政管理人员招聘计划表 2010
招聘 人数
序号
招聘单位
岗位名称
招聘专业
其它招聘条件
1
人事处
处长
1
工商管理
45岁以下,硕士及以上学位,有丰富的工作经 45岁以下,硕士及以上学位, 岁以下 验和较强管理能力
2
发展规划 处
处长
1
高等教育
教授、年龄62周岁以下,硕士及以上学位, 教授、年龄62周岁以下,硕士及以上学位,博 62周岁以下 士优先
3
主任
1
中文及相关专业
45岁以下,硕士及以上学位, 45岁以下,硕士及以上学位,有丰富的工作经 岁以下 验和较强管理能力
4 院长办公 室 5
宣传主管
2
宣传策划、教强文字能力能力强, 新闻传播、 新闻传播、中文 宣传策划、教强文字能力能力强, 、及相关专业 有相关工作经验者优先
12
发展规划 处
行政秘书
1
云南师范大学商学院2010年度行政管理人员招聘计划表 云南师范大学商学院2010年度行政管理人员招聘计划表 2010
招聘 人数
序号
招聘单位
岗位名称
招聘专业
其它招聘条件
13
科技处
科教管理
1
不限
应具有副高及以上职称,较强科研 应具有副高及以上职称, 能力, 能力,有高校相关工作经验者优先
招聘人数合计
21
9
教学管理
1
教育管理
男性,应具有讲师及以上职称, 男性,应具有讲师及以上职称,外 联能力强, 联能力强,有相关工作经验者优先
10
教学事务 部
教研管理
1
11
电教管理
1
男性,应具有副高及以上职称, 男性,应具有副高及以上职称,教 学科研能力强, 学科研能力强,有高校相关工作经 35岁以 高等教育 35岁以 验者优先 下,全日 制硕士及 男性,应具有讲师及以上职称, 计算机科学与技 男性,应具有讲师及以上职称,有 以上学位 相关工作经验者优先 术 语言表达和文字能力强, 语言表达和文字能力强,性格开 外联能力强, 中文及相关专业 朗,外联能力强,有相关工作经验 者优先
17
会计学院
行政秘书
1
应具有助理会计师及以上职称, 应具有助理会计师及以上职称,熟 教育、 教育、会计学或 悉电脑办公软件操作, 悉电脑办公软件操作,具有一定文 行政、 行政、财务管理 艺表演及文艺活动组织能力者优先
18
财务室
出纳
1
会计及相关专业
35岁以下,学士学位, 35岁以下,学士学位,熟练操作财务软件和熟 岁以下 悉电脑办公软件操作, 悉电脑办公软件操作,有相关工作经历者优先
法律顾问
1
法学
有相关工作经验者优先
6
行政秘书
1
中文及相关专业
性格开朗,外联能力强, 性格开朗,外联能力强,有相关工 作经验者优先
7
党委工作 部
党务工作
1
思想政治或马列 有相关工作经验者优先 相关专业
师资主管 8 人事处 招聘培训 主管
1 具有高校师资管理工作经历和教强 高等教育、 高等教育、人力 文字能力,211及985院校毕业生和 文字能力,211及985院校毕业生和 资源管理 中共党员优先, 中共党员优先, 1
14
招生就业 处
就业指导
2
外联能力强, 心理学或人力资 外联能力强,有相关工作经验者优 先 源管理
15 学生事务 部 16
学生管理
1
Байду номын сангаас
团委工作
1
男性,硕士及以上学位, 男性,硕士及以上学位,曾担任过 学生干部或有一定文艺表演及文艺 文科类、 文科类、法学 活动组织能力,热爱学生工作, 活动组织能力,热爱学生工作,善 于与学生沟通交流, 于与学生沟通交流,具备一定的思 想政治教育工作理论水平和职业素 具备一定英语听说能力, 养,具备一定英语听说能力,省外 思想政治或马列 院校毕业生及在高校、 院校毕业生及在高校、企业有工作 相关专业 经历者, 经历者,中共党员优先
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