XX年会特色策划方案
特色年会方案策划书3篇
特色年会方案策划书3篇篇一特色年会方案策划书一、年会主题[具体主题]二、年会目的1. 增强团队凝聚力，提升员工对公司的归属感。
2. 展示公司文化，加强员工对公司的了解和认同。
3. 表彰优秀员工，激励全体员工积极进取。
4. 增进员工之间的沟通与交流，营造欢乐祥和的氛围。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[详细地址]五、参会人员公司全体员工六、年会流程1. 签到入场在年会入口处设置签到台，员工签到后领取年会资料和礼品。
2. 开场致辞主持人开场，欢迎嘉宾和员工，介绍年会的主题和目的。
3. 领导讲话公司领导发表讲话，回顾过去一年的工作成果，展望未来的发展前景。
4. 文艺表演安排精彩的文艺节目，如歌曲、舞蹈、小品等，展现员工的才艺。
5. 互动游戏设计有趣的互动游戏，让员工积极参与，增加年会的趣味性和互动性。
6. 优秀员工表彰颁发优秀员工奖、优秀团队奖等，表彰在工作中表现突出的员工和团队。
7. 抽奖环节设置丰厚的奖品，进行抽奖活动，让员工有机会获得惊喜。
8. 晚宴提供丰盛的晚宴，让员工在轻松愉快的氛围中享受美食。
9. 结束致辞七、年会特色1. 主题创意：根据公司的特点和文化，设计独特的年会主题，营造出与众不同的氛围。
2. 互动体验：增加互动游戏和抽奖环节，提高员工的参与度，让每个人都能融入其中。
3. 文艺表演：鼓励员工自愿报名参与文艺表演，展示个人才艺，增强员工之间的交流和团队合作。
4. 个性化礼品：为员工准备个性化的年会礼品，如定制的纪念品、实用的生活用品等，体现公司对员工的关怀。
5. 社交媒体互动：设置年会专属的社交媒体话题，鼓励员工在社交媒体上分享年会的精彩瞬间，扩大年会的影响力。
八、年会预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 文艺表演和互动游戏费用：[X]元4. 优秀员工表彰费用：[X]元5. 抽奖奖品费用：[X]元6. 年会资料和礼品费用：[X]元7. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、注意事项1. 提前确定年会的时间、地点和主题，以便员工做好准备。
特色年会策划方案【优秀5篇】
特色年会策划方案【优秀5篇】特色年会的策划方案篇一为体现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定举办20某某年度总结表彰暨20某某年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题融合梦想，努力超越！二、年会目的1、对______年公司发展成绩总结，以及制定______年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
2、增强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争水平。
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的体现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、增强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
三、年会时间1、年会策划及准备期（______年______月______日至______月______日）：本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期______月______日。
2、年会协调及进展期（______年______月______日至______月______日）：本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期（______年______月______日）：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。
四、年会概况活动地点：某某某某酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。
参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。
组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。
五、年会工作项目组成员及分工组长：______副组长：______副组长：______副组长：______主持人：__________________________________________六、节目参与形式以部门或以中心为单位选送节目，也能够跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。
特色年会方案策划书3篇
特色年会方案策划书3篇篇一特色年会方案策划书一、活动主题“携手同行，共铸辉煌”二、活动目的1. 加强员工之间的沟通与合作，增强团队凝聚力。
3. 表彰优秀员工，激励全体员工的工作热情。
三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、活动对象公司全体员工六、活动组织与分工1. 活动筹备组：负责活动的策划、组织和实施。
2. 节目组：负责文艺节目的编排和演出。
3. 场地布置组：负责活动场地的布置和装饰。
4. 餐饮组：负责活动期间的餐饮服务。
5. 摄影组：负责活动的摄影和录像。
6. 交通组：负责员工的接送和车辆调配。
7. 安全组：负责活动期间的安全保卫工作。
七、活动流程1. 签到入场：员工在入口处签到，领取入场券和礼品。
2. 开场致辞：主持人介绍活动主题、目的和流程，邀请公司领导致辞。
3. 文艺表演：各部门员工准备的精彩节目，如歌曲、舞蹈、小品等。
4. 颁奖典礼：颁发年度优秀员工奖、优秀团队奖等荣誉奖项。
5. 晚宴：员工共进晚餐，交流互动。
6. 抽奖环节：设置丰厚的奖品，让员工在欢乐中结束本次年会。
7. 合影留念：全体员工在舞台前合影留念，记录美好时刻。
八、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 场地租赁费用：[X]元2. 餐饮费用：[X]元3. 文艺表演费用：[X]元4. 奖品费用：[X]元5. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 活动筹备期间，各部门要密切配合，确保活动各项工作顺利进行。
2. 活动期间，要注意安全，特别是在晚宴和抽奖环节，要防止发生意外事故。
3. 活动结束后，各部门要及时清理活动现场，保持环境整洁。
[时间]篇二特色年会方案策划书一、活动主题携手同行，共创辉煌二、活动目的1. 加强员工的凝聚力，丰富企业文化生活。
3. 表彰业绩优秀的员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。
三、年会时间[具体时间]四、年会地点[具体地点]五、年会组织形式由公司年会工作项目小组统一组织、执行。
年会节目特色方案(优秀10篇)
年会节目特色方案(优秀10篇)年会节目特色方案篇1一、年会主题：年度晚宴二、年会时间1月14日下午16:00 至 22:00游戏时间：16:00-18:30晚宴时间：18:30-22:00三、年会地点________酒店钻石厅【年会目的及意义】1、对公司发展成绩总结，以及新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
4、让员工充分的展现自我，在晚会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
5、实现领导和员工的互动，让企业各部门工作者在共同的平台下交流、联欢。
四、年会参会人员公司全体员工(办公室估计共100人，包厢座位为：10人_10桌)五、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下两部分：(一) 宴前安排16:00 全体参会员工提前到达酒店指定地点，按指定排座就位(左排中间第三桌)，等待年会开始;16:15-16:20 大会进行第一项，主持人出场和发言。
【5分钟左右，祝词和宣布晚宴安排，两个主持人，三个负责人(全场控制和安排)。
】16:20-16:30 大会进行第二项，发布录音视频。
16:30-16:40 大会进行第三项，领导分别致词。
16:40-18:30 大会进行第四项，三四个游戏和互动环节。
具体时间安排大概如下(可根据具体情况变动)：16:40-17:00: 游戏1:夹乒乓球用具：乒乓球10个游戏规则：每组选手两名，用肩部以上部位夹住乒乓球，顺利走到终点得一分，途中乒乓球掉落要回到起点重新出发，限时4分钟。
在限时内得分最多的队伍获胜。
可选三组进行比赛。
出现平分情况，都算获胜者。
17:00-17:20: 游戏2:占领阵地; 用具：报纸若干游戏规则：出3队，每队6人。
游戏开始后都站在一张报纸上，身体任何部位都不能碰地，然后两队各出一人，进行划拳，输的一方把报纸对折一半，继续站上去，直至不能站好为止。
年会节目特色方案（优秀10篇）
年会节目特色方案年会节目特色方案(优秀10篇)年会节目特色方案要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的年会节目特色方案样本能让你事半功倍，下面分享【年会节目特色方案(优秀10篇)】，供你选择借鉴。
年会节目特色方案篇1一、年会主题齐欢共乐迎新年、同舟共济创佳绩。
二、活动背景、目的与意义1、对20__年公司发展成绩总结，以及制定2021年公司总体规划等。
2、表彰优秀员工，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
3、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，创造公司内积极向上的工作氛围，提升员工士气。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对公司大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢三、年会时间1、年会策划及准备期(20__年_月_日至_月20__年_月_日)本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集。
2、年会协调及进展期(20__年_月_日至20__年_月_日)本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期(20__年_月_日)：本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间：20__年_月_日四、年会地点__酒店五、年会人员__公司全体员工，约_人。
六、活动开展形式1、开场仪。
2、领导致辞。
3、领导总结与表彰。
4、为优秀员工颁奖。
5、员工表演。
6、年会晚宴。
7、幸运抽奖。
8、谢幕。
七、活动流程(一)签到员工进场写下新年愿望并署名，以备日后制作纪念册。
签到的员工可获取抽奖券。
签到后员工按部门位置就坐。
(二)开场仪式1、开场节目：唱歌。
2、主持人开场。
(三)总经理发言(四)节目表演及颁奖1、第一个节目表演，节目结束后由表演的人员揭晓技术精英奖(2名)、质量标兵奖(2名)得主。
2、第二个节目表演，节目结束后由表演的人员揭晓最佳销售奖(1名)、最佳服务奖(2名)得主。
年会创意活动策划方案五篇（精选）
年会创意活动策划方案五篇（精选）很多人都参加过年会，大家知道吗?“方案”，即在案前得出的方法，将方法呈于案前，即为“方案”。
下面是小编为大家整理的年会创意活动策划方案五篇，希望能帮助到大家!年会创意活动策划方案篇1一、年会主题：春节联欢会暨表彰大会二、年会时间：__年x月x日13：30—17：00三、年会地点：__参加人员：酒店领导和员工、集团其它公司领导和员工四、年会的目的：1、展示__集团的辉煌，激发员工的公司归属感、荣誉感和自豪感;2、对优秀员工进行隆重表彰，让优秀员工收获意想不到的惊喜，让更多的员工看到努力工作做优秀员工的希望，并兴奋采取行动争做优秀员工;3、邀请优秀员工父母出席大会并颁发礼品，让优秀员工家庭更加支持员工在酒店工作，努力创造更好的业绩。
五、年会内容：1、__集团年度成果展示第一部分：展架宣传a、公司文化展示：公司愿景、公司理念、公司口号(若干);b、公司成果展示：公司产品介绍、年度内大型营销活动、员工活动等;c、先进集体和优秀员工风采展示：照片、简介、个人感言、集体口号。
上述展示内容以展架形式，在__走廊通道和__会场入口处摆放。
第二部分：碟片宣传大会入场时，在__舞台大屏幕上，循环播放公司宣传片。
2、集团各公司文娱节目展示展示集团员工的才艺和员工队伍良好的精神风貌。
演出节目将进行评比，评选出一等奖一个、二等奖两个、三等奖三个，其余为优胜奖，参与演出员工均有奖品。
3、年度先进集体和优秀个人表彰a、表彰现场播放优秀员工形象展示录相，为优秀个人颁发奖杯、奖品，优秀员工家长与优秀员工共同走上舞台领奖，同时为优秀员工父母颁发奖品;b、表彰现场播放先进集体形象展示录相，为先进集体颁发奖杯，先进集体第一责任人颁发奖品，集体成员全部佩戴大红花在观众席靠前排就座;c、会场舞台前下方和前排两侧，摆放优秀个人和先进集体奖品，贴附奖字，舞台左侧长条桌摆放奖杯、红包(有专人管理);d、会场入口摆放优秀个人、先进集体风采展示宣传架，包括照片、介绍、个人格言或集体口号;e、集团领导特邀为表彰现场颁奖嘉宾，现场公布获奖先进集体和优秀个人名单，为领奖人颁奖;f、领奖人上台领奖前，舞台大屏幕播放先进集体或优秀个人风采展示录相;g、千人宴会厅观众席通往舞台设红地毯，所有领奖人员均通过红地毯走向舞台，整个领奖过程在富于激情的音乐伴奏下进行。
特色年会的策划方案（精选5篇）
特色年会的策划方案（精选5篇）特色年会的篇1一、企业年会的意义年会是企业重大节日！1、年会的纲领：为了父母的微笑，我在努力的路上！2、操办原则：怎么让同事有感觉就怎么来3、企业的灵魂：经营好同事的动力，实现同事的梦想，顺便实现老板的梦想！4、年会的核心：让同事明年在公司拼命做事！5、年会的目的：拉动①拉动同事a、是为了减少员工流失，用活动来留住同事；让同事们采取行动，让更多的同事看到跟公司干的希望；展示公司辉煌，让同事家庭更支持自己在公司干；所以年会一定要与往年不一样，一定要让同事有感觉；让同事明年赚到更多的钱！b、是为了激发同事的动力、调动同事的积极性，让同事在新年伊始就对工作产生高度热情，迅速进入工作状态。
②拉动顾客a、一定要邀请一些我们的大客户来参加我们的年会，在年会的现场让我们客户感到神圣，感恩我们的客户，并且向客户展示我们的团队及公司文化，借此向客户传递印象！b、可以邀请一些意向客户来参加年会，在年会的现场让老客户做分享，以此来打动新客户，让新客户对公司产生良好印象。
③拉动其他力量a、邀请几位上下游或者合作伙伴，向他们展示我们的规划及团队，以此来增加他们对我们的信心及依赖度。
b、邀请几位地方相关部门的（或者行业）领导，向他们展示我们的文化及对地方（或者行业）的拉动性和贡献度（如：我们要成为某地区的纳税大户等），获得支持A、筹划准备：确定会务主要负责人，成立筹备组2、制作年会企划书（样本），确定主题及活动框架3、提供年会流程计划和年会节目供选菜单4、提供会场及舞台布置设计方案和效果图5、推荐相关音乐背景资料B、前期执行：1、最终确认年会流程和年会节目2、准备和制作场地布置道具及相关活动器材3、确定同事表演项目及主持人4、撰写年会相关文案5、制定工作安排表6、安排会议场地7、安排年会晚宴场地、年会气氛C、成立年会项目实施小组：年会最重要的参与者是同事而非领导，所以所有领导必须为同事服务，每位领导各自申请会务组职位，定好机制，如果不全身心付出怎么办！1、迎宾接待礼仪组；（负责供应商及客人的接待及停车指引、颁奖的礼仪服务）2、物品采购配送组；（所有年会物资的采购）3、聚餐组；（负责安排就餐的座次及聚餐现场的督导）4、晚会组；（负责整个晚会的节目安排、演练及主持工作）5、抽奖组；（负责证书的制作和奖品的保管、发放、搬运）6、宣传组；（负责主席台搭建、横幅制作、现场音响和录像等）7、交通指挥组；（负责停车场引位、有序有效进行停车）注：围绕流程进行采购（所需物资如：红地毯，追光灯，花环，奖杯，奖牌，嘉宾胸花，礼炮，奖品，元老条幅等必先提前两天配齐！）。
年会创意方案范文（精选15篇）
年会创意方案范文（精选15篇）年会创意方案范文篇1游戏1：摇摇爆表主持人引领大家开始第一个游戏，由手机端进入游戏环节，使用手机“摇摇爆表”1、道具要求：手机2、场地要求：大屏幕3、游戏时间：2分钟，可安排多次游戏比赛4、详细游戏玩法：全场大家一起用手机摇一摇，比谁摇的次数多，大屏幕上会用温度计爆表的动画显示前十名摇晃次数最多的人头像。
游戏2：抢红包工福利红包大派送，安抚未抽到奖的员工的心~由微信公众号进入红包环节抢红包，抢完即止，最后屏幕上会显示手气最佳员工、红包最薄、下手最快的`员工头像；游戏3：疯狂数钱1、道具要求：手机2、场地要求：大屏幕3、游戏时间：2分钟，可安排多轮4、详细游戏玩法：游戏开始后就模拟数钱的动作滑动屏幕下方，滑动次数越多意味钱越多。
游戏4：摇摇拔河1、场地要求：舞台2、游戏时间：10—15分钟3、详细游戏玩法：进入游戏后选择队伍加入，游戏开始后请拼命摇晃手机，哪个队摇晃的总次数越多，胜利希望越大；年会创意方案范文篇2一、活动主题：亲如一家、情满明德二、活动时间：20xx年1月18日晚17：00——20：00三、活动地点：舞蹈房四、活动目的：1、通过本次年会，能够表达学校领导对职工的关怀与问候；2、提高学校内部的向心力、凝聚力，增进职工之间的互动和交流；3。
通过游戏及节目等活动的娱乐让职工们体会到我们这个大家庭的温暖；3、表彰业绩优秀的`员工，通过激励作用，调动全体员工的主观能动性，争取新年度所有员工在工作中都有出色表现。
五、活动负责人六、参加人员：明德全体教职工（预计70人）七、活动主持人：八、节目负责人小学：韩x友幼儿园：王x婷音乐：九、节目要求各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。
活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。
十、前期准备：1月14号之前完成：礼品购买清单——1月15号之前完成：礼品购买——1月15号之前完成：年会ppt、及串词——1月17号之前完成：横幅张贴——1月17号之前完成：桌椅摆放——1月17号之前完成：环境布置（张贴对联，悬挂灯笼和气球，主要烘托出家的气氛）——1月17号之前完成：电脑、投影仪、话筒、音响等机器的检查修复工作——1月18号之前完成：抽奖箱准备——1月18号之前完成：游戏道具准备——十一、时间安排场地准备3：30——5：30：入场4：30——5：00：十二、会场人员安排背景音乐、游戏音乐、节目音乐播放，烘托过节气氛来宾签到、写名字放入抽奖箱——照相人员——游戏节目中礼品的派发——游戏道具准备十三、活动流程（见附表）十四、后期工作：（一）活动后场地的收拾——小学及幼儿园各派三名教师（二）活动后将该活动及时上传明德幼儿园网站——十五、活动预算：（一）横幅制作（1条）：（二）对联一副：（三）瓜果、饮料及糕点：年会创意方案范文篇3一、年会内容◆活动名称：xx有限公司20xx年年会◆活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重◆活动主题：（年会的主题贯穿了整个活动及其亮点，创意年会的类别有激励型年会，出游型年会，创意型年会和主题型年会等，策划者应根据公司的形象气质、目标群体（员工还是客户）来选择年会类型，制定主题。
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XX年会特色策划方案
年会主题：传递温暖，增加企业与员工之间的凝聚力。
年会目的：
1.感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流;
2.通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心;
3.通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望。
活动安排：
一、会议时间
提前半小时进入会场，先播放暖场音乐。
等来宾陆续就坐后，循环播放艾尼公司发展的宏伟历史(公司的发展状况、规模，科技研发成果，业绩与诚信服务，人才经营与企业文化，展望未来再创辉煌等。
体现企业上进、创新、拼搏的精神面貌。
)
1、主持人致开场白，介绍到会的领导和嘉宾，邀请领导到台上对XX公司发展回顾致辞。
2、各部门进行述职报告。
3、财务部门进行财务报告
4、公司进行表彰。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
设置奖项：优秀团队奖，功勋员工奖(对象为一直陪伴、见证艾尼成长的老员工)，优
秀员工奖，销售精英奖，服务之星奖等。
(颁奖放在节目演出)
5、董事长寄语(对未来的展望)
6、主持人宣布结束。
二、文艺时间
到场的来宾进行签到，领取抽奖号码，将抽奖券的副券投入抽奖箱。
(一)节目安排：
编排具有艾尼公司特色的企业之歌进行大合唱。
作为晚会的开场曲。
1.歌曲类(流行歌，民歌，合唱)
2.舞蹈类(民族舞，现代舞，机械舞，交谊舞均可)
3.戏曲类(小品或话剧等)
4.乐器
5.其他(魔术、武术等)
6.公司领导自行安排单人表演或者和公司员工进行合作表演。
内容负责人备注
主持人报幕主持人主持人介绍到场嘉宾，宣读节目评选细则及奖项的设置。
企业之歌大合唱员工大屏幕播放企业发展史
领导宣布晚会开始领导
优秀员工表彰颁奖主持人颁奖的同时大屏幕快速闪现
获奖人个人信息和业绩，并由总经理简单介绍员工的工作状态，待人及性格，为其颁奖。
.最后，音乐、灯光特效配合。
所有获奖集体和个人与总经理合影留念，全体员工进行祝贺。
优秀员工代表发言主持人
表演1待定各位领导对1号节目进行打分
表演2待定各位领导对2号节目进行打分
主持人宣读1号表演者的得分主持人
互动环节抽取幸运奖待定
表演3待定各位领导对3号节目进行打分
主持人宣读2号表演者的得分主持人
表演4待定各位领导对4号表演者进行打分
主持人宣读3号表演者的得分主持人
互动环节--抽取三等奖主持人
表演5待定各位领导对5号表演者打分
主持人宣读4号表演者的得分主持人
表演6待定各位领导对6号表演者打分
主持人宣读5号表演者的得分主持人
“说出背后的故事”环节主持人邀请在艾尼工作过正常离职的员工进行专访，谈谈他在艾尼工作的感悟以及艾尼对他职业生涯的帮助，艾尼集团董事长发表讲话，感恩这些员工为艾尼做出的贡献，并为他们送上节日的礼品和祝福。
体现企业爱员工、感恩员工的一面。
(大概10分钟左右，大
屏幕可以快速展示艾尼员工最美笑脸集合)
表演7主持人各位领导对7号表演者打分
主持人宣读6号表演者的得分主持人
表演8主持人各位领导对8号表演者打分
主持人宣读7号表演者的得分主持人
播放“顾客回馈短片”主持人提前拍摄一个售后客户对艾尼产品评价的短片集合，让员工感受自我价值实现和归属感。
表演9待定各位领导对9号表演进行打分
主持人宣读8号表演者的得分主持人
表演10待定各位领导对10号表演者进行打分
主持人宣读9号表演者的得分主持人
互动环节--抽取二等奖主持人
主持人宣读10号表演者的得分主持人
董事长表演节目统计节目比赛的结果
互动环节--抽取一等奖主持人
主持人宣读比赛结果主持人
进行颁奖，晚会结束。
备注：根据节目最终确定的个数做适当的调整
(二)评奖原则：
本次晚会共评出三等奖3个，各奖励800元;二等奖2个，奖励1000元;一等奖1个，奖励XX元。
各个节目若有
各部门领导或副总参与演出，则给予节目适当的加分，有助于节目获奖，具体见《评分细则》。
(三) 评分原则：
评委必须坚持公平、公正、公开的原则，对每一个节目进行客观、正确地评价。
1、评分细则：
项目细则和要点分值
节目思想健康、主题鲜明10分
内容能展现企业精神风貌10分
表演表演动作到位、恰当、得体10分
状态表情自然、大方，感染力强20分
表演说话、演唱或朗诵吐字清晰10分
艺术说话、演唱或朗诵吐字清晰10分
水平音量控制适中10分
演员演出服装10分
仪表化妆到位10分
总分100分注：各个节目若有各部门领导或副总参与演出，则给予节目适当的加分。
特邀嘉宾表演的节目、公司家属(含小孩子)友情演出的节目不参与评分，但可以给以鼓励奖。
2、评选方案：
1、本次节目现场评分，现场统分，取平均分、现场颁
奖。
2、评委：待定。
3、每个节目结束后由统分人员收取评委的《评分表》，统分后交礼仪小姐传送至主持人。
4、评分点主要为：台风、流畅性、内容、表演技巧四个方面。
5、统分时去掉一个最高分和一个最低分，其余分数累加后计算平均分数(总分/*)，最后得分即为该节目的最后得分，每个节目满分10分。