巾帼文明岗申报材料

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巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】

巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】

巾帼文明岗申报材料范文5篇【2】巾帼文明岗申报材料范文5篇(四)xx税务局办税服务厅是一支朝气蓬勃、积极向上,高效率、高水平、高素质的队伍,共有10名成员(其中女性6人),平均年龄为30岁,本科以上学历人数占70%,学士以上学位人员占60%,党员7人,有技术职称的人员占50%。

xx税务局所管辖xx、xx、xx、xx、xx五个乡镇,占余杭区三分之一的面积。

办税服务厅主要职能为新办企业、个体工商户的税务登记、变更、注销,发票管理,门征开票、涉税咨询,文书受理、网络管理以及二手房交易办理契证等业务,工作非常繁忙,但工作人员始终坚持以“科学发展观”重要思想为指导,本着“服务经济、方便群众、塑好形象”的宗旨,以“依法治税、以德治队、科学管理、优质服务”为工作守则,对所有服务事项以最大限度地压缩审批时限,方便群众。

在工作中做到“五心级“服务——耐心、真心、诚心、热心、爱心,“始于纳税人满意、终于纳税人需求”,获得了群众的一致好评。

20xx年度共计入库各项税费收入5.58个亿,其中税收收入2.97亿元,圆满地完成了本年度的各项税收任务和目标。

在各项评比活动中表现突出,取得了优异的成绩:20xx年以来办税服务厅被评为区级“巾帼示范岗”、“青年文明号”,20xx年xx镇“迎三八妇女维权知识竞赛”第一名,20xx办税服务厅被评为“市级巾帼文明岗”。

办税服务厅每年都涌现出“优秀公务员”、“优秀党员”、区级“劳动模范”、“党员积极分子”、“共产党员先锋岗”、“岗位能手”、“纳税服务之星”等。

为进一步深入贯彻科学发展观的指导思想,响应xx市“共建小康社会,同筑品质之城”的号召,推动机关工作制度化、科学化、规范化管理,我局办税服务厅积极参加省级“巾帼文明岗”评比,现将工作汇报如下:一、健全的班子——组建“五型”机关组织领导重视、措施落实,巾帼文明岗创建逐渐走向成熟。

局领导班子建设,坚持解放思想、实事求是的思想路线,重视办税服务厅争创“巾帼文明岗”活动,做到集体领导,分工负责,始终按照“合心、合力、合拍”的工作思路,团结协调齐抓共管,班子成员工作上做到事业心强,责任心强,克已自律,做好干部的表率,在干部中树立良好的形象。

巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料巾帼文明岗申报材料范文一XX市中医院检验科现有职工16名,其中女职工11名,占总人数的70%,女职工中副高级职称2 人,中级职称3人,本科以上学历8 人XX 年巾帼文明岗申报材料事迹材料。

女职工以女性特有的品质、用辛勤的耕耘,在科室的各项日常工作中发挥着重要的作用。

为提高职工队伍的整体素质和职业素养,全科职工认真学习院规院训、努力工作、刻苦钻研,多次获得医院和卫生局表彰。

一、坚定信念,扎实为病人服务为抓好创建巾帼文明岗工作,科室领导高度重视,结合本科室的实际情况,制定了201* 年度巾帼文明岗创建计划,同时根据卫生系统的工作特点,拟定了创建目标,并将该项工作明确在目标责任制内,以确保创建活动有制、有序、有效地开展。

组建、争创巾帼文明岗领导小组,以创建活动为载体,从各项基础活动的开展抓起,将创建巾帼文明岗活动融到科室的日常工作和管理中,提出了“服务人民、奉献社会” 的宗旨,通过优质高效的服务打响以人为本、优化服务的品牌科室:一是充分利用好科室前的宣传展板,为群众提供便捷的信息和服务; 二是制作服务指南和办事流程,为前来就诊的患者提供方便; 三是用热情的态度、认真的作风、精湛的技术为病人及其家属排忧解难。

二、加强学习,强化培训; 注重结合,讲究实效以党的xx 大精神和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以服务人民、奉献社会为宗旨,积极开展巾帼文明示范岗的争创活动,立足岗位,有计划、有步骤,扎扎实实地按照“巾帼文明岗”的标准开展各项活动。

从硬件,软件各方面落实规范化的目标管理,优化服务措施和就诊环境,以促进工作质量和工作效率的提高。

结合检验科工作特点,并针对本次创建活动提出一下工作要求:(一)、将创建活动与整体业务工作有机结合,做到两不误、两促进;(二)、在巾帼文明岗的创建活动中提升队伍的整体素质和职业道德标准;(三)、在巾帼文明岗的创建活动中提高队伍的专业技术水平;(四)、通过参加巾帼文明岗创建活动,增强队伍的战斗力和凝聚力;(五)、通过经过文明岗的创建,促进科室各项业务的发展XX年巾帼文明岗申报材料XX年巾帼文明岗申报材料。

巾帼文明岗申报材料(10则)

巾帼文明岗申报材料(10则)

《巾帼文明岗申报材料》巾帼礼貌岗申报材料(一):全国巾帼礼貌岗先进事迹材料辽阳市商业银行翰林府支行,现有员工14人,其中大专以上学历9人,中级职称1人、初级职称3人、中共党员1人,是一个年富力强、团结拼搏、开拓进取、敢打硬仗的团队。

我们秉承打造一流班子,建设一流队伍,创造一流业绩的理念,用心开展各项工作,不断取得优异的成绩,为商业银行事业的发展作出了突出的贡献。

近年来,翰林府支行在市总工会的支持和指导下,在总行党委的领导下,认真履行组织职能,努力开展好职责范围的各项女职工工作,在维护女职工的政治、经济、社会、文化、家庭等方面权益上发挥了用心作用,切实为全行经济工作的顺利运行打好基础。

截止到十二月末,支行存款实现27,460万元,较年初23,379万元,增加4081万元。

曾连续两年被市行评为先进单位;行长被评为先进个人。

2007年辽宁省总工会授予三有女职工先进群众等荣誉称号。

翰林府支行的女职工大多数都充实在一线窗口及重要工作岗位,在全行的经济建设和改革发展中发挥着用心重要的作用。

一、领导重视成效显著。

把巾帼建功建立活动纳入到日常工作计划中,成立了建立工作领导小组,建立小组负责人由市行工会主席兼任,支行长任副组长,所有女职工做组员。

由支行长亲自主抓,市行工会及礼仪办定期指导和不定期检查,制定了切实可行的管理办法,为建立巾帼礼貌岗带给必要的支持。

二、明确建立目标,经营理念明显提升。

年初以来,行女工委紧紧围绕总行的中心工作多次例会,就如何提升全行的经营理念,充分发挥女职工在经营工作中作用进行专题研究,一个以市场为导向,以客户为中心的经营理念有了明显提升,资本、规模、质量、效益、管理协调发展的局面正在构成。

翰林府支行以实现储户百分之百满意的服务目标,以规范经营、防范风险为前提下,以发展为主线,用心扩展市场、培育客户,并把有关服务要求、员工管理、安全保障等在规章制度中说明,时刻把储户的利益放在心上,努力想储户所想、急储户所急,诚心诚意办实事,使储户来到我行就有一种亲切、温馨的感觉。

巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料

巾帼文明岗申报材料巾帼文明岗申报材料(精选10篇)“全国巾帼文明岗”是全国妇女“巾帼建功”活动专设岗,“全国巾帼文明岗”是全国妇联为表彰积极为国家、为社会、为人民做出突出贡献,取得优异的优秀妇女团体而颁发的荣誉称号,在各地、各有关部门认真评选推荐的基础上,由全国妇联、中宣部等25家全国妇女“巾帼建功”活动领导小组成员单位共同评选。

下面和店铺一起来看巾帼文明岗申报材料,希望有所帮助!巾帼文明岗申报材料篇1xx省教育管理信息中心(xx省电化教育馆)是省教育厅的直属单位,全中心(馆)共设办公室、资产管理科、项目发展科、资源研发科、教学资源制作科、应用推广科、教育技术培训科、网络管理科、修改科、网络资源服务科、软件测试科共11个职能科室。

其中,女职工32人,占单位全部工作人员的xx%,中层以上女干部15人,占全部中层以上干部的52%。

自xx年开展创立“巾帼礼貌岗”活动以来,全体女职工热情高涨,在单位领导的带领下,参加到创立活动中去,加强自身建设,努力提高综合素质,在工作中学习先进、争当先进、赶超先进,构成“巾帼建新功,岗位争贡献”的良好氛围,取得了较为突出的成绩,具体做法是:一、健全的领导体制和工作机制是创立“巾帼礼貌岗”的基础深入开展“巾帼礼貌岗”创立工作,是社会主义精神礼貌建设的重要资料,是凝聚、团结、教育广大妇女为全省经济社会发展建功立业的有效形式。

我中心(馆)十分重视“巾帼礼貌岗”工作的建设,创立活动由中心(馆)主任(馆长)尤学贵亲自挂帅,担任创立领导小组组长,党总支书记、副主任(副馆长)、工会主席陈明担任副组长负责各项创立活动的日常组织、管理工作,同时把此项工作纳入中心(馆)党总支和工会工作计划。

领导小组还组织全体岗位成员参与讨论,结合自身实际制定具体创立工作计划,并制定了创立工作目标、工作细则和创立措施,做到行动有计划、活动有地点,重点抓落实和成效,确保全体岗位成员在具体的创立工作开展中明确方向,增强职责感,发挥互动性。

申报材料之巾帼文明岗申报材料

申报材料之巾帼文明岗申报材料

申报材料之巾帼文明岗申报材料材料1:个人信息表姓名:XXX 性别:女年龄:XX工号:XXXXX 所在:XXXXX 部门:XXXXX联系电话:XXXXX 邮箱:XXXXX材料2:个人简历199X年出生于XXXX省XXXX市,自小乐于助人,热心公益事业。

高中毕业后,考入XXXX大学XXXX学院XXXX专业。

大学期间,积极参与学校社团及志愿者活动,培养了团队合作精神和责任意识。

毕业后,进入XXXX公司担任XXXX职位,负责XXXX工作。

在工作中,始终秉持着诚实守信、勤奋敬业的原则,深得领导和同事们的认可。

材料3:巾帼文明岗奖项及荣誉- 201X年度“巾帼文明岗”荣誉称号- XXXX公司“优秀员工”荣誉称号- XXXX社区“最美志愿者”荣誉称号通过积极参与各项公益活动,我先后获得了上述荣誉,这些奖项是对我平日工作和志愿者工作的认可,也是激励我不断前进的动力。

材料4:巾帼文明岗申报理由作为一名巾帼文明岗申报者,我始终将传承优秀的巾帼精神作为自己的人生追求。

我坚信,巾帼文明岗不仅仅是在工作岗位上兢兢业业,更是在生活中展现出良好的道德品质和社会责任感。

首先,作为一名优秀的女性员工,我时刻以自己为榜样,传递积极向上的能量。

在岗位上,我始终恪守职责,尽心尽力,以高效的工作态度为公司创造了良好的业绩。

同时,我也注重个人成长和提升,不断学习新知识、提高自己的专业素质。

其次,我积极参与各类公益活动,用实际行动践行巾帼文明的精神。

我参加过多次志愿者活动,包括为贫困地区捐款、为孤寡老人送温暖等。

这些经历让我深刻体会到帮助他人的快乐与意义,也让我明白了作为一名巾帼文明岗,责任感和奉献精神的重要性。

最后,我乐观向上,热爱生活。

无论遇到什么困难和挑战,我都会积极应对,用积极的态度面对一切。

我相信,只要我们心怀善意、付出努力,就一定能为社会做出更多贡献,成为一名真正的巾帼文明岗。

材料5:个人承诺书本人郑重承诺,如果我有幸成为巾帼文明岗,我将以更加饱满的热情和更大的责任心,履行好自己的工作职责,并在岗位上发挥模范带头作用。

巾帼文明岗示范申报材料五篇

巾帼文明岗示范申报材料五篇

巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料,希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门,主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等,同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。

该部门设主任一人,主任助理两人,文员一人,共4人,其中女性3人,占总人数的75%。

为充分发挥女教师的作用,争创巾帼礼貌岗,做好学校成教部的工作。

学校的成人高中是成教部负责的学历教育,从招生,编班,请教师上课到组织参加全市的统一考试,都是由成教部负责,几年来,成人高中的招生人数不断增加,从2001年的一个班几十人,到今日的十几个班八百多人,规模不断扩大,到目前为止已经有四届毕业生,为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升,多次受到区分管领导表扬。

英华学校是xx工程学校出资举办的,现也委托给成教部管理,主要是非学历教育,英华学校近几年招生规模逐渐扩大,高复班,美术辅导班等在闵行区有必须的知名度,在校人数也到达800多人,为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。

一向以来,成教部进取开展对外合作办学,引进和利用优质资源为学生服务,如进取和上海市国际交流进修学院合作,开办英语基础口译辅导班,商务日语班,并在全市基础英语口译等级考试中,取得优异成绩,经过率远远超过全市平均经过率,受到上海市口译办有关领导表扬,为学校争得了荣誉,为同学进一步学好语言打下坚实基础,并提高了他们学习的进取性和自信心,受到学生和家长的高度赞扬。

2008年5月,为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献,我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点,负责华理网院在闵行区的辅助招生,助学和导学工作,这些工作主要是由成教部在承担,此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生,在读人数(包括本科、专科)将近200人,0909秋季招生正在进行,由于我们各项工作开展比较顺利,华理网院正进取为我们申办远程教学中心。

巾帼文明岗示范申报材料五篇

巾帼文明岗示范申报材料五篇

巾帼文明岗示范申报材料五篇以下是职场范文网的给大家整理的关于巾帼文明岗示范申报材料,希望能帮助到大家!巾帼礼貌岗申报材料一上海市xx工程学校成教部是学校的一个职能部门,主要负责学校的成人高中、上海市闵行英华进修学校的招生及日常教务教学管理、华东理工大学网络学院在闵行区的远程教室招生、导学和督学辅助工作等,同时担负着学校与其他兄弟学校的合作办学、对外交流等工作。

该部门设主任一人,主任助理两人,文员一人,共4人,其中女性3人,占总人数的75%。

为充分发挥女教师的作用,争创巾帼礼貌岗,做好学校成教部的工作。

学校的成人高中是成教部负责的学历教育,从招生,编班,请教师上课到组织参加全市的统一考试,都是由成教部负责,几年来,成人高中的招生人数不断增加,从2001年的一个班几十人,到今日的十几个班八百多人,规模不断扩大,到目前为止已经有四届毕业生,为中专学生弥补自身知识结构的不足供给了帮忙;各学科在参加全市成人高中考试的经过率也逐年上升,多次受到区分管领导表扬。

英华学校是xx工程学校出资举办的,现也委托给成教部管理,主要是非学历教育,英华学校近几年招生规模逐渐扩大,高复班,美术辅导班等在闵行区有必须的知名度,在校人数也到达800多人,为有志于三校生高考的同学搭建了良好的学xxx台。

一向以来,成教部进取开展对外合作办学,引进和利用优质资源为学生服务,如进取和上海市国际交流进修学院合作,开办英语基础口译辅导班,商务日语班,并在全市基础英语口译等级考试中,取得优异成绩,经过率远远超过全市平均经过率,受到上海市口译办有关领导表扬,为学校争得了荣誉,为同学进一步学好语言打下坚实基础,并提高了他们学习的进取性和自信心,受到学生和家长的高度赞扬。

2008年5月,为进一步利用学校的教育教学资源为闵行区的教育发展做贡献,我校成为华东理工大学网络学院在闵行区的唯一一个远程教学点,负责华理网院在闵行区的辅助招生,助学和导学工作,这些工作主要是由成教部在承担,此刻我们这个远程教学点已经招生了三届学生,在读人数(包括本科、专科)将近200人,0909秋季招生正在进行,由于我们各项工作开展比较顺利,华理网院正进取为我们申办远程教学中心。

全国巾帼文明岗申报材料

全国巾帼文明岗申报材料

全国巾帼文明岗申报材料下面是小编整理提供的全国巾帼文明岗申报材料范文,欢迎阅读。

全国巾帼文明岗申报材料(一)“披风霜雪雨探四季,立足边陲测风云。

裹阴晴冷暖守一生,放眼天下把天脉”,抒写了XX气象台“巾帼创新团队”的凌云壮志。

该团队由副台长魏荣庆、杨莲梅带领,22名女性预报员组成,她们以“无微不至、无所不在、以人为本”的服务理念,“建文明岗、树文明风、创巾帼绩”的服务宗旨,奉献在XX气象事业中,撑起了预报行业半边天。

团队积极投身于天气预报、服务一线,努力做到“决策服务让领导满意,公益服务让群众满意,专业服务让用户满意”,努力创造一流服务效益,树立一流文明形象。

她们用女性特有的品质,在弘扬行业新风,促进行业发展,提高服务质量等方面,谱写着华美的乐章,展示着新时代女性的巾帼风采。

XX气象台提出“服务人民、奉献社会”的服务宗旨,制定创建方案和相应的管理机制,始终以提高预报准确率为核心,以气象防灾减灾、服务群众为己任。

近年来,XX气象台加强天气会商、联防和对地州气象台的业务指导,成功预报了各类天气过程,特别是对关键性、转折性和灾害性天气均提前48~72小时发出预报及预警信息,制作各类决策材料服务党政部门及区防办,预报服务得到社会各界的肯定和赞誉。

在春节、高(中)考等特殊的日子里,气象台积极制作、发布各类专项预报材料,为公众的顺利出行进行保驾护航。

同时,我台不断加强灾害性天气机理的研究,并将科研成果向业务转化,有效提升了灾害性天气的预报能力,现已建立了针对暴雨(雪)、寒潮、高温、沙尘暴、大风等各类灾害性天气的预报预警系统,在自治区防灾减灾工作中发挥了重要作用。

XX气象台4名首席预报员中2名为女性,5名领班预报员均为女性,女职工在预报员团队中发挥了重要作用。

2010年北疆雪灾服务和20XX年7月的南疆大降水服务获XX气象局通报表扬;20XX年XX气象台被评为先进工会和先进女职工集体,2013年短时科被评为“新机关建设青年示范岗”。

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----连云港市第一人民医院
老年(一)科
巾帼文明岗汇报
顾志菊 老年(一)科护士长
汇报提纲
1 2
岗位概况
岗位特色篇 社会奉献篇 文化生活篇
3
4 5
总结
1、岗位概况
岗位成员概况
护士长:顾志菊 成员:16名,均为女性,平均年龄28.3岁 职称:主管护师4人,护师4人,护士8人 所在部门:连云港市第一人民医院老年(一)科
结对帮扶贫困儿童
巾帼文明岗之文化生活篇
由护士长顾志菊带领各项巾帼创建活动有序开展,培养造就一支思想好的女 工队伍,充分体现新时代女性的特色
文化生活之 宣传报道
《现代护理报》、医院览萃等报纸报道了该科的优质护理服务 向社会展示我院护理人员的风采,打造医院的护理品牌
创建巾帼文明岗创岗希冀
使每位护理人员思想素质强、工作业绩高、技术
2、岗位特色--输液、排痰技术
针对老年患者住院时间长,血管差,97.1%的患者伴有不同的慢性病,需要间 断输液治疗,同时患者对输液质量要求提高,科室引进五项静脉输液新技术, 经过规范管理,实现护理同质化。针对老年患者卧床时间长、吞咽功能差, 容易发生坠积性肺炎,2013年5月引进排痰仪,患者有效咳痰较以往提高了 45%,有效减少了肺炎的发生率,获得医疗和患者的一致好评
院糖尿病小组成员护士欣
院伤口小组成员护士可欣
2、岗位特色之便民服务篇
防止拔管的乒乓球手套
防止尿管脱落的尿管固定带
护理单元成立以来,树立巾帼文明新形象,细节处体现巾帼文明号的优质护理, 针对老年患者认知能力差,容易拔出胃管、PICC导管,首次在医院针对性的使 用乒乓球手套,不仅改善了计划外拔管,还减少了老年瘙痒症患者抓破皮肤的
•学历结构
•占比
•政治面貌
•占比
•年龄结构
•占比
•中专
•0%
•党员
•25%
•41-50岁
•12.5%%
•大专
•本科
•73.3%
•团员
•群众
•50%
•31-40岁
•20-30岁
•18.75%
•32.7%
•25%
•68.75%
科室技术骨干--专科护士情况
省级专科输液专科护士可
梅院应急储备护士
李可欣院造口小组
1、岗位特色之优质护理
• 留住美好记忆,安享幸福晚年
• 健康手指操
科室患者平均年龄85.3岁,阿尔兹海默症发病率达65.3%,该科特色护理服务“留住美好记忆,安享幸福晚 年”,进行阿尔兹海默症(AD)的筛查工作,应用ADL量表和MMSE量表对新入院患者进行筛查,发现早期的 AD患者,进行早期治疗和护理,教会患者和家属《健康手指操》,进行脑功能的锻炼,进行饮食宣教。
水平精,社会形象好的新时期称职的巾帼天使。
培养一支护理理念新、充满朝气和爱心、技术精 湛,让群众满意的高素质的护理队伍,树立中心医 院护理人员新形象,提升医院在社会上的知名度和 影响力。 扎扎实实开展工作,切实提升自己的服务意识, 提高医院的护理质量,为病人提供优质、高效、温 馨、安全的护理服务。
对出院患者延续护 理
志愿者服务群众 对群众普及健康知 医德高尚,热心社会公益事业。结对帮扶困难家庭,科室选派骨干参加 2013年8 识
月《医院健康大讲堂》,宣讲如何处理输液后红、肿、热、痛,如何保护静脉, 老年患者PICC如何护理。积极到市民中去,对老年患者健康普查,跟随科室去
巾帼文明岗之社会奉献篇
• 刘含笑,一个很爱笑的女孩, 2003年11月出生于连云港, 现在在浦东小学上二年级。 • 然而2005年一个大雾且雨的日 子,行走在铁道上的奶奶被急 驰而来的火车撞飞,抢救无效 而去世。全家陷入悲伤,后来 含笑爸妈开始因琐事感情不和, 后来发展到离婚。2009年的一 天,含笑爸爸借酒浇愁,不幸 从楼上摔下,重伤去世。至此 以后,含笑一直和爷爷两人相 依为命。爷爷也没有正式的工 作,靠种菜养家糊口,听说家 中的不幸让他还欠下了许多的 外债。
岗位特色之科研管理ห้องสมุดไป่ตู้
该护理单元对技术进行创新改革,收集资料进行对比研究,将研究结果发表于 4篇统计源核心期刊,该科室《肘关节上贵要静脉和头静脉经由血管超声和塞 丁格技术置入PICC的对比研究》获得了2012年院青年英才基金项目,一系列科 研管理举措彰显本科室护理专业的实力
巾帼文明岗之社会奉献篇
结对帮扶困难家庭
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