《请善待你的单位》读后感心得体会
读《请善待你的单位》心得体会(精选9篇)

读《请善待你的单位》心得体会(精选9篇)读《请善待你的单位》心得体会(精选9篇)当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,它可以帮助我们了解自己的这段时间的学习、工作生活状态。
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读《请善待你的单位》心得体会1今日,学习一篇文章《请善待你的单位》,感触良深。
我的单位是学校,从参加工作那天起爱校如家这个词深深感染了我,从教近四十年始终把学校这个单位做为人生发展,生活依靠的港湾。
善待单位就是尊敬单位,呵护单位,发展单位,依靠单位,在单位里同呼吸共命运。
校荣我荣校耻我耻要把学校当做自己的家才能舒心的做好单位里的各项工作,才能不争名不争利,尽职尽责完成本职工作,才能把单位确实当做自己的家。
“家”这个字在我们的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因为有了家,生活才变得有趣;有了家,工作才能顺心;有了家,才懂得什么叫关爱,什么叫珍惜。
家是我们拥有的第一个属于自己空间的地方,也是我们无论身在何处甚至异国他乡,却经常能想起甚至在心里永远也放不下的一个地方。
“家”让我们多了一份情感,多了一份思念。
刚才所说的,是属于我们自己的小家,但是在浩瀚的社会里,在这繁杂的环境当中,我们还拥有另外一个属于自己的家,那就是我们在一天的绝大部分时间里为之奋斗、为之努力的单位。
为工作成就、个人进步,这是我们的共同心态;感动于领导关心、同事帮助、亲人的理解,这是我们的共同体验;珍惜工作,珍惜现在,珍惜我们走到一起的缘分,这是我们的共同愿景。
我们爱自己的家,这是理所当然的。
因为家的源头来自少男少女们的初恋,成长于不断加深加深的血缘亲情。
家是社会的细胞,爱就是这个细胞的核。
单位是一个大家,她的成长和发展同样需要所有成员倾注自己的关爱。
我想,对单位的关爱主要基于二点最基本的理由:一是这是一个能给我们带来薪水的地方。
读《请善待你的单位》心得体会3篇

读《请善待你的单位》心得体会3篇有幸拜读了《请善待你的单位》,深有感触,现结合自身事情,谈谈个人的心得体味。
本文是读《请善待你的单位》的心得体味,欢迎阅读。
读《请善待你的单位》心得体味篇һ在前段时刻,经同事推举接触到了一篇文章,名字是《请善待你所在的单位》,读完之后我想了很久,单位在我心中到底是个什么样的位置。
在每一具职员的内心,有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒,向来喊着单位是我家,但是都貌合神离,能真正融入到那个家的人很少,而大多数的职员有的时候还会团结在一起把单位视作敌人,我尽管刚毕业别久,也在别同的单位呆过,而且还发觉了一具有味的现象,当公司对外有业务的时候,比如说业务谈判、财务回款,项目投标的时候,单位所有人都会一致对外,那时候单位好像才真正的是个大伙儿庭,因为这三项中不管哪一项,都直接对公司每个人有直接关系,正所谓公司业绩好,职员待遇好;而当公司内部有调整的时候,比如职员待遇调整、加班、伙食水平下落的时候,每个职员都会产生抗拒的心理,不管之前公司给多少的福利全部都抛到脑后,就感受单位对别起自己。
这是每个单位如今的普遍现象。
在《请善待你所在的单位》这篇文章中,提到了三个珍惜与三个忌讳,在那个社会中,任何事物相接处说好听了是相互合作,说不行听了算是相互利用,假如单位每个人把这三个珍惜与三个忌讳都做到了,那个单位应该更会像个大伙儿庭吧。
单位不管大小,每个大单位基本上从小单位成长起来的,而每个职员也是单位成长的重要组成部分,当每个人真正参加工作的时候,一年在单位呆的时刻比在家呆的时刻还长,说单位是我们的家一点都只是分。
在单位里,也许我们的努力和付出很微别脚道,但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝结力必别可少的部分;一滴水惟独投身大海才可不能干涸,一棵草惟独投入大地的怀抱才干打扮春天。
只要我们怀着一颗感恩的心,为企业付出了,把我们的聪慧和智慧,回报给单位了,这就够了,也就无怨无悔了。
在单位里,我们个人的力量真的很小,但是,假如我们单位的每一位职员,都能把单位当作自己的家,工作的时候再仔细一点,尽心一点,尽责一点,我们的企业就会跃上一具新的台阶。
善待你所在的单位心得体会(通用5篇)

善待你所在的单位心得体会(通用5篇)当我们心中积累了不少感想和见解时,可以将其记录在心得体会中,这样有利于我们不断提升自我。
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善待你所在的单位心得体会篇1近来,好友推荐了一篇哲理性经典文章《善待你所在的单位》。
全文无华丽的辞藻,却令人久久回味;无声嘶力竭的呐喊,却字字震撼人心;无长篇大论的说教,却句句引人共鸣。
读之,不由自主的联系起自己的工作单位。
如果将单位比做一条船,满载大家的全部期望,那么我们大家就要同舟共济、齐心协力才能到达胜利的彼岸。
作为单位的一份子,无论处在何种岗位,都应将主人翁的意识溶于血液、铭记于心。
在工作中充分弘扬正能量,与单位肝胆相照,荣辱与共。
只要单位各位同仁尽心竭力谋求单位的发展,那么单位锦绣前程的最终收益者会是我们每个人。
善待单位,让工作充满阳光善待单位是一种心境,它能让我们乐于面对工作中每个阶段面临的各种境遇;善待单位是一种素养,能让我们在与人交往过程中能更好的影响身边的人;善待单位是一种良药,能在我们的工作中催生更多美好的回忆;善待单位更是一种境界,只有真正怀着善待单位之心的人才能体会到工作的美好。
一个人工作的进步,离不开同事、朋友的帮助,在社会化大生产的今天,个人的力量越发显得渺小,缺少了同事的鼎立协助,我们将在工作中碌碌无为、一事无成。
一个人工作的进步,离不开领导的关心,如果没有领导的赏识和鼓励,我们即使是“千里马”也会无人知晓。
一个人工作的进步,最主要的是离不开单位,没有单位,我们就得不到优越的工作环境和良好的发展机会。
因此在日常工作中,我们要常怀善待之心,并把这种善待的意识内化成自己的一种行为。
对单位、对领导要多一些感激,对同事多一些理解和包容,善待他们,我们就会觉得工作和生活是那么的美好。
善待单位是一种高尚的人格。
我们要感谢单位给予的压力,因为没有压力就没有动力。
善待你所在的单位心得体会(通用5篇)

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如果将单位比做一条船,满载大家的全部期望,那么我们大家就要同舟共济、齐心协力才能到达胜利的彼岸。
作为单位的一份子,无论处在何种岗位,都应将主人翁的意识溶于血液、铭记于心。
在工作中充分弘扬正能量,与单位肝胆相照,荣辱与共。
只要单位各位同仁尽心竭力谋求单位的发展,那么单位锦绣前程的最终收益者会是我们每个人。
善待单位,让工作充满阳光善待单位是一种心境,它能让我们乐于面对工作中每个阶段面临的各种境遇;善待单位是一种素养,能让我们在与人交往过程中能更好的影响身边的人;善待单位是一种良药,能在我们的工作中催生更多美好的回忆;善待单位更是一种境界,只有真正怀着善待单位之心的人才能体会到工作的美好。
一个人工作的进步,离不开同事、朋友的帮助,在社会化大生产的今天,个人的力量越发显得渺小,缺少了同事的鼎立协助,我们将在工作中碌碌无为、一事无成。
一个人工作的进步,离不开领导的关心,如果没有领导的赏识和鼓励,我们即使是“千里马”也会无人知晓。
一个人工作的进步,最主要的是离不开单位,没有单位,我们就得不到优越的工作环境和良好的发展机会。
因此在日常工作中,我们要常怀善待之心,并把这种善待的意识内化成自己的一种行为。
对单位、对领导要多一些感激,对同事多一些理解和包容,善待他们,我们就会觉得工作和生活是那么的美好。
善待单位是一种高尚的人格。
我们要感谢单位给予的压力,因为没有压力就没有动力。
《善待你的工作单位》心得体会(通用11篇)

《善待你的工作单位》心得体会(通用11篇)《善待你的工作单位》心得体会(通用11篇)我们有一些启发后,写一篇心得体会,记录下来,这样可以帮助我们分析出现问题的原因,从而找出解决问题的办法。
到底应如何写心得体会呢?下面是小编收集整理的《善待你的工作单位》心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
《善待你的工作单位》心得体会篇1“如果你是小草,单位就是你的地;如果你是小鸟,单位就是你的天;如果你是一条鱼,单位就是你的海;如果你是一只狼,单位就是你的战场。
”挺诗意的几句话,承载着作者深深地感慨。
《善待你的单位》这篇文章最近被刷屏了,估计好多人有看过,或多或少应该都会有不同的想法,或者也可以说是感触。
《善待你的工作单位》的“善待”字面意义:友善地对待,但每个人看待的角度不同,理解便也有异,而在我看来,是态度,更是人生重要价值观。
“没有单位,你,什么也不是!”听到这儿,有人就嗤之以鼻了:“我有钱,没有单位,没有工作,照样活。
”同样有人做一天和尚撞一天钟,得过且过,从不多干,似乎是怕累着自己,可这些就是社会常态。
其实,在一个单位待久了,渐渐便忘了给予和付出,多的更是安逸和懒怠。
也许因为现在的生活太过安逸和顺遂,逐渐变成一种习惯,慢慢被吞噬在生活的风浪里,这无疑是可怕的。
而之所以如此,便是他们对待工作的态度和看法。
很多人会把工作当做是不得不付出的代价,为了有一个美好的生活,所以要付出相对的代价,心甘情愿的忍着,无非就是吃点儿苦,遭点儿罪,目的就是为了钱,为了生活。
可是,难得来世走一回,你真的觉得你的生活有价值吗?而你人生的价值是怎么体现的呢?是你忍受了不愉快的工作?是你账户上的钱能够体现你的价值?不是,是你了解了工作的意义,从而在工作中磨练了你的心性,体现自身的价值。
而为什么说工作可以体现人生的价值?工作可以起到什么作用?首先,工作可以提升自己的心智。
只有通过长时间不懈地工作,磨砺心智,才会具备厚重的人格,在生活中沉稳而不摇摆。
善待你所在的单位读后感和反思7篇

善待你所在的单位读后感和反思7篇(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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读《请善待你的单位》心得体会3篇_《请善待你的单位》读书心得

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在每一个员工的心里,有些时候都会对自己的单位多少产生抗拒,一直喊着单位是我家,但是都貌合神离,能真正融入到这个“家”的人很少,而大多数的员工有的时候还会“团结”在一起把单位视作“敌人”,我虽然刚毕业不久,也在不同的单位呆过,而且还发现了一个“有趣”的现象,当公司对外有业务的时候,比如说业务谈判、财务回款,项目投标的时候,单位所有人都会一致对外,那时候单位看起来才真正的是个大家庭,因为这三项中无论哪一项,都直接对公司每个人有直接关系,正所谓公司业绩好,员工待遇好;而当公司内部有调整的时候,比如员工待遇调整、加班、伙食水平下降的时候,每个员工都会产生抗拒的心理,无论之前公司给多少的福利全部都抛到脑后,就感觉单位对不起自己。
这是每个单位现在的普遍现象。
在《请善待你所在的单位》这篇文章中,提到了三个“珍惜”与三个“忌讳”,在这个社会中,任何事物相接处说好听了是相互合作,说不好听了就是相互利用,如果单位每个人把这三个“珍惜”与三个“忌讳”都做到了,这个单位应该更会像个大家庭吧。
单位无论大小,每个大单位都是从小单位成长起来的,而每个员工也是单位成长的重要组成部分,当每个人真正参加工作的时候,一年在单位呆的时间比在家呆的时间还长,说单位是我们的家一点都不过分。
在单位里,也许我们的努力和付出很微不足道,但是我们要把自己的努力看作是我们单位凝聚力必不可少的部分;一滴水只有投身大海才不会干涸,一棵草只有投入大地的怀抱才能装扮春天。
《请善待你所在的单位》读后感六篇

《请善待你所在的单位》读后感六篇篇一刚刚读完《请善待你所在的单位》这篇文章,感触颇深。
现实生活中,有很多人都不是很满意自己的现职工作,就拿我自己来说,每当有人夸赞我的工作单位好,待遇高、假期多,我都会习惯性的回他一句,“经常熬夜班,有什么好”,而对他们所说好的那些充耳不闻。
这也是我们常常犯下的错误:不懂感激,不知满足,也就是身在福中不知福。
我们总是习惯性的将工作中劣势的一面挂在嘴边,却忽略了工作带给我们的真正“价值”。
说一件印象深刻的事:有一次,我带着孩子去一家水果店买水果,恰好看见一个带着小孩的女顾客也进来买水果,那位女顾客进来说是孩子想吃草莓,想给孩子买些吃。
而店里的草莓都是盒装的,她在那看了很多挑了很久,当问到价格是25元一盒时,我看到这位女顾客的眼神有些闪烁,而最终她也没有买这盒草莓。
虽然以现在的生活水平来说一般人花这些钱并不算什么,但是从她连几十块钱也没舍得花来看,她的生活条件可能并不富裕。
我在想,如果她有一份像我这样的工作,可能会毫不犹豫的为孩子买一盒草莓,我当时觉得我有工作是件多么幸运的事,而且还是个很体面,收入稳定的工作,至于有没有夜班,那又有什么关系。
是的,单位能带给你生活保障和物质保证,单位能够给你赢得社会的尊重。
那么,作为一名高速公路收费人员,我们应该如何善待我们的工作单位呢?首先我们要学会珍惜,珍惜这个让我们发挥人生价值的平台,珍惜这个让我们立足社会的根本;其次我们要知道努力,努力丰富完善自己,努力将工作做到尽善尽美;最后,我们要懂得维护,维护收费站的荣誉,维护收费站的一点一滴!让我们将无悔的青春回报给我们的单位,并将我们的单位继续发扬光大!篇二近日,利用业余时间通读站领导转发的一篇深度文章,文章的名字叫《请善待你所在的单位》,文章字字珠玑,让我内心深受触动和启发,同时也引起了我深深的思考。
文章开头用排比句开篇,(“你不种地,但你有吃喝;你不织布,但你衣着华丽;你不造车,但你以车代步……)刻画出了我们实际的生活现状,还通过自问自答形式引出文章主体内容——那就是如何善待你所在的单位。
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《请善待你的单位》读后感
“你不种地,但你有吃有喝;你不织布,但你衣着华丽;你不造车,但你以车代步……”不管吃的也好,穿的也罢,试问我们生活中衣食住行哪一样又离得开劳动创造呢,因为劳动创造所以能平等的获得相应的金钱财富,转而供给我们的衣食住行,而我们能拥有这一切,除了需要自身的努力和家庭的支持以外,我们更需要的是一个可以“展示自我能力”的平台。
是公司提供给了我们这个平台,提供了一个可以通过自己劳动平等获得金钱的机会,也提供给了我们一个实现自身价值的机会。
没有社会劳动,人往往就会忽略自身价值。
而平等的社会劳动能充实生活、能展示自我能力、能提高自信心、能提高物质生活、能获得他人尊重,而这归功于单位提供的平台,我们感谢单位,没有单位,我们就会像行途中遇上浓雾,想走出去,却找不到方向。
一、做好自己的本职工作
正如文中提到的一样“如果你是小草,单位就是你的地;如果你是小鸟,单位就是你的天……”我们每一个人,在家里你是儿子,是女儿,是父母……在单位,在这里,我们每个人都是战士,出来工作是为了提高经济收入而战,在单位上班,是为了提高公司经济效益而战,在部门,是为了更好、更快的实现部门目标而战,也是为了提高客户体验度而战。
善待单位首先做好自己的本职工作,不在工作上出纰漏,领导分配的任务自己主动积极的去完成;自己负责的项目要做到全面掌控,在项目上努力获得客户的认可。
二、与公司风雨同舟
“公司是条船,我在船上,风雨同舟的岗位职责”不管身处什么岗位,我们的目标都是一致的,都会思考如何更好的完成工作,都希望提高公司效益,公司如同一条大船,我们船上的全员是一个整体,除了掌舵手的努力,更需要大家齐心协力的划船,才能走的更远、更平稳。
天气瞬息万变,行船途中难免遇到风雨,社会环境日新月异,工作途中难免会遇到困难,不管遇到什么样的困难,我们都要努力去克服困难,战胜困难。
善待单位就要做到与单位共度难关,目前新冠病毒席卷全球,众多行业都受到了不同程度的影响,我公司市场业务的开展也严重受阻。
此时要做到与公司同呼吸,为公司开源节流,减少出差尽量远程处理,必
须现场解决的减少出差天数;星期天工作量不大的情况下不申请加班。
三、感恩自己的单位
想必经历过“新肺炎”这场战役,大家都深深的体会到了不管什么时候有份工作、有点存款是一件多么重要的事,很多单位都受疫情影响,甚至有些人因此而丢失了工作,在家待业好久,这时候有份工作是踏实,更是保障,只有每天都有收入的时候,不管周围生活环境怎样,经济环境怎样,但是有自己的单位在,都是不慌张,不畏惧的,这份底气要感恩自己的单位。
不仅如此,单位还提供给我们每一个人庞大的资源,里面包括知识资源、人脉资源、学习资源等待,当我们运用这些资源的时候也要学会感恩。
感恩自己的单位要好好的表现自己,通过自己不懈的努力,提升公司的业绩,这都是为单位增光添彩的事情。
四、把单位当做一个家
相比和家人在一起的时间,白天我们和同事在一块时间会更久一些,甚至和同事一块共事的时间远远大于了和家人一块吃顿饭聊聊天的时间,每天大多数的话也都是和同事说的,同事是战友、是朋友亦是家人,在工作中,应该珍惜身边的每一个同事给予过的帮助。
所以要明白一件事情,那就是单位是一个大家庭,要珍惜单位里的一切,要好好对待单位这个家庭里的每一个人、每一件物品。
从即刻起,我们要付诸于行动,与公司同舟共济,敢于承担责任,努力完成目标任务,不断提升专业技能和综合素质,迎合公司发展需要,与公司一起扬帆起航。