提高煤矿工人的安全意识和对策参考文本
煤矿八条措施心得感悟
煤矿八条措施心得感悟1. 引言：安全第一，人人有责说到煤矿，大家第一反应就是黑乎乎的煤、轰隆隆的机器，还有那种挥之不去的紧张感。
煤矿的工作环境可不是开玩笑的，稍有不慎，后果就不堪设想。
最近我了解到煤矿推出了八条安全措施，真是听到让人心里一亮，毕竟安全问题无小事。
今天我就来聊聊这些措施，看看它们是如何在日常工作中起到保护作用的。
2. 八条措施概览2.1 提高安全意识首先，最重要的就是提高安全意识。
你想啊，矿工朋友们每天在黑暗中摸索，最怕的就是一个小疏忽。
所以，煤矿提倡安全培训，这就好比上学时的复习，大家都得认真听讲，牢记在心。
像我这种学渣也要努力提高意识，别让小错误闹出大笑话。
2.2 定期检查设备接下来是定期检查设备。
就好像车子需要保养，煤矿的设备也不能掉以轻心。
矿上每天都要检查设备，确保每一个螺丝都不松动。
想想，如果设备出了问题，后果可真不堪设想，安全事故就像是个定时炸弹，随时可能引爆。
3. 具体措施解析3.1 强化防护设施然后就是强化防护设施。
这一点可真重要，简直是如虎添翼。
有了防护设施，就像是穿上了一层“安全盔甲”，让我们在工作中更加安心。
无论是防护服还是安全帽，都能在关键时刻保护我们的人身安全。
听说矿工们在这方面可是要求得特别严格，不穿好可不行，毕竟“安全第一”的道理大家都懂。
3.2 加强应急演练再来就是加强应急演练。
我们常说“未雨绸缪”，这话一点不假。
矿上定期组织应急演练，模拟各种突发情况，让大家熟悉操作流程。
这种练习就像打游戏一样，虽然过程有点紧张，但关键时刻能派上用场，真是太靠谱了。
想想那些惊险瞬间，大家都是心跳加速，但心里也踏实。
4. 总结：安全为上，携手前行最后，我想说的是，这八条措施不仅仅是纸上谈兵，而是让我们每个人都能真正受益的。
煤矿的安全，不仅仅是矿工自己的事，也是整个社会的责任。
大家齐心协力，共同遵守这些措施，才能让我们的工作环境更加安全。
正所谓“众人拾柴火焰高”，我们每个人的小心谨慎，加起来就是一股强大的安全力量。
煤矿职工安全意识提升方案
煤矿职工安全意识提升方案随着社会的发展，对煤矿职工安全意识的要求越来越高。
煤矿作为一项高风险、高危险性的行业，在工作中存在着各种潜在的安全风险，因此提升煤矿职工的安全意识显得尤为重要。
本文将提出一些提升煤矿职工安全意识的方案。
一、加强安全教育培训安全教育培训是提升煤矿职工安全意识的关键措施之一。
通过定期组织安全知识培训，向职工普及煤矿安全生产法律法规、事故案例以及安全操作规程等知识，使职工对煤矿安全生产有更深入的了解和认知。
同时，可通过模拟演练等方式，让职工亲身参与实践，提高应对突发情况的能力。
二、建立安全奖惩机制建立健全的安全奖惩机制是刺激职工安全意识的重要手段。
对于安全意识较高、遵守安全规章制度的职工，应给予表扬和奖励，以激发其安全意识和责任感；而对于安全意识较低、存在违规行为的职工，应采取相应的惩罚措施，以警示他人。
通过奖惩机制，使职工明确安全行为的重要性，并形成良好的安全工作氛围。
三、加强安全设施建设煤矿作为一项高风险行业，必须加强安全设施的建设，以确保职工的安全。
应加强对通风、照明、排水、防尘等设施的维护和改进，提高工作环境的安全性。
此外，还应配备必要的安全装备，如安全帽、防护眼镜、防护手套等，以提供必要的保护。
四、加强安全监管煤矿职工安全意识的提升离不开有效的安全监管。
相关部门应加大对煤矿生产过程的监督检查力度，及时发现和纠正存在的安全隐患。
同时，要完善安全监管机制，建立健全的安全巡查制度，确保安全问题能够及时得到解决。
五、加强安全文化建设安全文化建设是提升煤矿职工安全意识的长久之计。
通过开展安全文化活动，加强对安全知识的普及和宣传，提高职工对安全文化的认同感和自觉性。
此外，还应倡导职工发扬互助、团结、奉献的精神，形成关心他人、关注安全的良好氛围。
六、加强技术创新技术创新是提升煤矿职工安全意识的重要手段。
利用现代科技手段，如智能监测设备、无人机巡检等，提高事故预警和控制能力，降低安全风险。
浅谈如何有效提升煤矿职工安全意识
可以减少事故的发生，保障职工
的生命安全。
01
提升职业素养
安全意识的提高可以增强职工的
职业素养，提高工作效率和安全03ຫໍສະໝຸດ 意识。减少企业损失
02 安全事故会给企业带来经济损失
，提高职工的安全意识有助于减
少事故的发生，降低企业损失。
促进安全生产
04 通过提高煤矿职工的安全意识，
可以促进企业的安全生产，提高
企业的社会形象。
浅谈如何有效提升煤矿职工安 全意识
汇报人：文小库
2023-11-28
CONTENTS
• 煤矿安全意识的概述 • 提高煤矿职工安全意识的方法 • 煤矿安全意识的实践应用 • 煤矿安全意识的未来展望 • 结语：提升煤矿职工安全意识
的意义和价值
01
煤矿安全意识的概述
煤矿安全意识的概念
01
煤矿安全意识是煤矿职工对煤矿 安全问题的认识和重视程度，包 括对安全法规、安全制度、安全 操作规程等的了解和遵守。
谢谢您的聆听
THANKS
提高煤矿职工的安全意识和素质水平
严格落实煤矿职工的安全 培训制度，确保其掌握必 备的安全知识和技能。
开展经常性的安全宣传活 动，强化职工的安全意识 ，提醒其时刻保持警觉。
鼓励职工参与安全培训和 实践活动，提高其应对突 发安全事件的能力。
加强煤矿安全意识的科研和推广工作
加大对煤矿安全意识科研的投入 ，鼓励科研机构和企业进行合作 ，共同研发提升煤矿职工安全意
特种作业培训
对从事特种作业的职工进 行专门的安全培训，确保 他们具备相应的技能和素 质。
加强现场管理和监督检查
现场管理
加强现场管理，规范生产流程，确保每个 环节都符合安全要求。
煤矿安全防范发言稿范文
大家好！今天，我们齐聚一堂，共同探讨煤矿安全防范这一重要课题。
安全，是煤矿生产永恒的主题，是保障我们生命和财产安全的前提。
在此，我谨以一名煤矿工人的身份，向大家发表以下几点关于煤矿安全防范的发言。
首先，我们要深刻认识到煤矿安全的重要性。
煤矿作为我国国民经济的重要支柱，承担着为国家提供能源保障的重要使命。
然而，煤矿生产具有高风险、高污染、高能耗的特点，一旦发生安全事故，不仅会造成人员伤亡，还会给国家和企业带来巨大的经济损失。
因此，我们必须时刻绷紧安全这根弦，将安全防范工作放在首位。
一、强化安全意识，提高安全素质安全意识是做好安全工作的前提。
我们要深入贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，把安全意识融入到每一个矿工的日常工作和生活中。
通过开展形式多样的安全教育活动，使广大矿工充分认识到安全生产的重要性，自觉遵守各项安全规章制度，不断提高自身安全素质。
二、严格执行安全规程，加强现场管理安全生产规程是保障煤矿生产安全的生命线。
我们要严格执行国家有关安全生产的法律法规，不断完善和修订安全生产规程，确保规程的科学性、实用性和可操作性。
同时，要加强现场管理，对生产过程中的每一个环节进行严格监督，确保各项安全措施落实到位。
三、加大安全投入，提高安全保障能力要确保煤矿安全生产，必须加大安全投入。
我们要积极引进先进的安全技术和设备，提高煤矿安全保障能力。
同时，要加强安全培训，提高矿工的安全操作技能，降低事故发生率。
四、强化应急救援体系建设，提高应急处置能力应急救援是应对突发事件、减少事故损失的重要手段。
我们要建立健全应急救援体系，加强应急救援队伍建设，提高应急处置能力。
一旦发生事故，要迅速启动应急预案，确保事故得到及时、有效的处置。
五、落实安全责任，加强监督检查安全责任重于泰山。
我们要明确各级安全责任，层层落实，确保安全责任到人。
同时，要加强安全监督检查，对发现的安全隐患及时整改，对违反安全规定的行为严肃查处。
煤矿提升全员安全意识的措施
煤矿提升全员安全意识的措施
1. 加强安全教育培训：定期组织全员参加安全培训，包括煤矿安全生产法律法规、安全操作规程、危险源识别与控制等内容，提高员工对安全的认识和理解。
2. 实行岗前考核制度：在岗位上进行定期安全知识考核，确保员工掌握必要的安全知识和操作技能，同时也可以借此机会及时检查员工的安全意识和行为规范。
3. 设置奖惩机制：建立奖励机制和处罚制度，对于安全工作表现突出的员工进行奖励和表彰，对存在安全违规行为的员工进行处罚，形成安全意识的正向激励。
4. 强化安全巡查和督导：加大对煤矿现场的安全巡查力度，确保各项安全措施的落实情况，并及时发现和纠正存在的安全隐患，对煤矿进行安全督导，促使全员始终保持安全意识。
5. 加强事故案例学习：通过组织员工学习和讨论煤矿事故案例，分析事故原因和教训，以案为鉴，引导员工增强安全意识，避免类似事故再次发生。
6. 健全安全管理体制：建立科学合理的安全管理体制，明确责任和权限，使管理层、班组长和员工都能够理解自己在安全工作中的职责和义务，并进行有效协作，共同维护煤矿的安全。
7. 安全投入和设施改善：增加安全投入，改善煤矿的安全设施和工艺装备，提高工作环境的安全性，为员工提供更好的作业
条件，进一步提升员工的安全意识。
总之，提升煤矿全员的安全意识需要多方面的措施，包括教育培训、奖惩机制、督导检查等，同时也需要改善工作环境和加强安全设施的投入。
通过这些措施的综合应用，可以有效提高煤矿全员的安全意识，减少安全事故发生。
煤矿综采队安全生产建议
煤矿综采队安全生产建议煤矿综采队安全生产建议作为一名煤矿综采队员工，我们应时刻牢记安全生产是第一生产力的理念，严格执行相关的规章制度，积极采取安全防护措施，保障自己的生命安全和身体健康。
以下是我对煤矿综采队员工的安全生产建议：第一、加强安全意识培养：每位员工都应该怀有一颗高度的安全意识，认识到安全生产的重要性，时刻保持警觉。
煤矿综采作业面环境复杂，各类安全隐患层出不穷，员工应通过安全培训和教育，不断提高自身的安全意识和自我保护能力。
第二、强化安全防护设施：煤矿综采作为高风险工作，必须配备完善的安全防护设施，如带电设备绝缘等级、紧急救援装备等，以及应急照明、通风等。
同时，要定期检查和维护设备的完好性，确保其正常运行和安全使用。
第三、正确使用个人防护装备：煤矿综采作业过程中，员工应正确佩戴和使用个人防护装备，如安全帽、防护鞋、护目镜、耳塞等，确保自身身体部位受到有效的保护，以减少伤害事故的发生。
第四、加强安全巡视和检查：综采作业面具有高风险性，员工应加强对作业面的安全巡视和检查，及时发现和排除安全隐患，确保作业环境的安全和稳定，保障生产的顺利进行。
第五、加强紧急救援能力培养：作为煤矿综采队员工，应参加相关的安全救援培训，提高紧急救援能力和自救能力。
在发生意外事故时，能够迅速做出正确的反应，保护自身和他人的生命安全。
第六、杜绝不良作业习惯：在煤矿综采作业中，一些不良作业习惯可能导致事故的发生，员工应该杜绝这些不良习惯，如无视安全操作规程、随意修改设备等。
只有在规范的操作流程下进行作业，才能有效降低事故的发生概率。
第七、主动参与安全管理：员工应自觉参与安全管理，如积极参与安全会议、安全培训等。
同时，要与同事之间加强互助和沟通，共同构建和谐的工作环境，共同为安全生产作出贡献。
第八、严厉违规处罚：对那些违规操作、不遵守安全规程的员工，应严厉进行处理和处罚，以起到警示作用，引导员工自觉遵循安全生产规定，降低安全事故的发生。
如何提高煤矿工人的职业安全意识
如何提高煤矿工人的职业安全意识煤矿工作是一种危险、高风险的工作。
工人的职业安全意识对于预防事故和保证工作人员的安全至关重要。
为了提高煤矿工人的职业安全意识，以下是一些建议。
1.加强培训培训是提高职业安全意识的基本途径之一。
煤矿企业应该建立起完善的培训体系，包括理论知识和实践技能的培训。
培训内容应该涵盖工人应具备的安全意识、危险识别、紧急处理等方面的知识。
培训过程中，可以采取多种形式，如讲座、示范、模拟演练等，以确保工人对安全知识的掌握。
2.设立标识和警示在煤矿区域内设立明显的标识和警示，能够提醒工人注意安全。
例如，在潜在的危险区域设置标志和警告标识，如高压电、有毒气体等。
同时，还可以通过标识化设备和安全出口逃生指示来引导工人正确行为，加强工人对危险环境和紧急情况的认识。
3.强化安全检查煤矿企业应该建立起严格的安全检查制度，定期对设备、工具、场所进行检查，防止由于设备老化或故障而造成的安全事故。
安全检查不仅应该由专业人员进行，还应该鼓励工人参与到安全检查中，提高他们对工作环境的认识和发现问题的能力。
4.建立安全奖励机制建立安全奖励机制可以激励工人积极参与安全工作。
当工人发现安全隐患或提出安全改善建议时，应该给予及时的表扬和奖励。
这样的机制能够增强工人的安全意识，并促使他们主动参与安全事务。
5.加强沟通与宣传煤矿企业应该加强内部沟通与宣传，及时传递安全知识和信息。
可以通过员工会议、安全教育、安全小组讨论等方式，与工人进行交流互动。
此外，可以通过企业内部刊物、宣传栏等途径，向工人宣传安全知识和案例，提高他们的警惕性和对安全的重视。
6.设立安全监督部门煤矿企业应该设立专门的安全监督部门，负责监督和执行安全制度。
这个部门的职责是监督工人的安全行为、检查安全措施的执行情况，并对不安全的行为或隐患进行整改。
同时，安全监督部门应该及时上报安全事故和紧急情况，确保能够迅速采取应对措施，减少事故危害。
通过加强培训、设立标识和警示、强化安全检查、建立安全奖励机制、加强沟通与宣传以及设立安全监督部门等措施，可以提高煤矿工人的职业安全意识，减少事故发生的可能性，保障工人的安全。
提升煤矿安全管理的建议及措施
煤矿安全是社会关注的焦点问题，而煤矿安全管理是保障煤矿工人生命财产安全的重要手段。
为了提高煤矿安全管理水平，我们提出以下建议及措施：一、加强安全意识教育1.建立和完善安全教育体系，使煤矿工人充分认识到安全意识的重要性。
2.利用各种形式，如安全知识讲座、安全培训班等，加强对煤矿工人的安全教育。
二、加强设备检修与维护1.煤矿企业应建立健全设备管理制度，定期对设备进行检修和维护，确保设备安全运行。
2.加强设备保养与维护人员的培训，提高设备的使用效率和安全性。
三、建立健全应急预案1.煤矿企业应建立应急预案，明确各种突发事件的处理流程和责任人，以确保在事件发生时能够及时、有效地进行应对。
2.定期对预案进行演练与检查，及时发现并解决存在的问题，提高应急响应能力。
四、加强安全监管与执法1.加强对煤矿企业的安全生产监管，对违规行为依法严厉执法。
2.建立健全安全监管体系，加大对煤矿的监督检查力度，将安全监管的责任落实到位。
五、强化安全生产责任1.煤矿企业要建立健全安全生产责任制度，明确各级管理人员的安全生产责任。
2.加大对安全责任不落实的查处力度，严格追究相关人员的责任。
六、采用先进技术手段1.煤矿企业应引进先进的安全生产技术手段，如无人机巡检等，提高煤矿的安全管理水平。
2.推广应用智能化设备，提高煤矿生产效率的保障煤矿工人的安全。
七、充分发挥工会作用1.工会要积极履行好劳动保障监督和参与协商管理的职能，维护好广大职工的合法权益。
2.指导职工运用职工代表大会、工会协商等形式，监督企业的安全生产工作。
以上建议及措施旨在提升煤矿安全管理水平，但要想彻底解决煤矿安全问题，需要全社会的共同努力，希望相关部门和煤矿企业能够认真贯彻实施，共同努力，确保煤矿安全生产。
八、改善工作环境1. 煤矿企业应该采取措施改善工作环境，包括提供良好的通风系统、减少粉尘和有害气体的浓度、改善照明条件等，以降低职工在工作中受到的安全健康威胁。
2. 定期对工作环境进行检测和评估，建立健全的环境监测体系，及时发现、解决潜在的安全隐患。
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提高煤矿工人的安全意识和对策参考文本
In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each
Link To Achieve Risk Control And Planning
某某管理中心
XX年XX月
提高煤矿工人的安全意识和对策参考文
本
使用指引：此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。
煤矿安全生产是煤炭工业的永恒主题。
怎样在市场经
济新形势下搞好煤矿安全生产，职工安全意识淡薄仍然是
影响煤矿安全生产的突出问题之一。
其具体表现在“三
违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)现象比较严重。
近年来全国煤矿一次死亡10人以上事故原因分析，由于
“三违”导致的事故平均占70％以上，安全工作说到底是
人的工作，好的装备和先进技术，最终是靠人使用，好的
规章制度需要人去执行。
因此，职工安全意识淡薄是发生
事故的主要因素。
1.职工安全意识淡薄的原因
鉴于职工安全意识淡薄是心理因素的反映，因此应从心理学的角度，从主客观两个方面探讨职工安全意识淡薄的原因。
1.1主观方面
(1)取巧心理。
有的职工往往是以不正当的，不尊重客观规律的手段，图省事、怕麻烦、贪近利、而“省”去自认为与生产无直接关系的规章制度，结果导致事故的发生。
如有的工人只是为了挣钱，无视规章制度，只考虑怎样多出煤、多打进尺，就违章蛮干。
(2)侥幸心理。
有的职工认为违章并不一定都会导致事故发生，结果明知违规违章会有危险，却盲目自信，认为
不一定碰巧会发生事故，甚至将冒险偶然得手当作必然。
由此产生碰运气，“傻大胆”的侥幸心理。
在行动上表现出投机取巧、冒险作业等违章行为。
(3)无知心理。
有的职工由于平时不注意学习安全知识和操作技能、安全素质低，对作业中应注意的安全问题模糊不清、不能察觉自己的违章行为，自己不动脑，事事依赖别人。
一遇到稍不熟悉的问题，别人在违章操作时不但不制止，自己也稀里糊涂跟着干，以至做出愚蠢的荒唐事。
(4)麻痹心理。
麻痹心理往往与所谓的经验有直接关系。
有的职工由于从事的工作是经常干的工作，自认为一切都熟悉，导致思想上麻痹大意，没有注意到作业中出现的新情况、新问题，仍以习惯的方式去对待，结果导致事
故的发生。
(5)逞能心理。
这是一种对安全生产极为有害的心理。
争强好胜、易冲动，为了表现自己“突出”，往往不顾客观条件，过高估计自己，不懂装懂，只考虑一时的痛快，甚至失去理智，明知是违章，有危险，但偏要去干，结果害人又害己。
(6)压抑心理。
有的职工不安心本职工作，人际关系紧张或生活中的不顺心等诸多原因，精神上压抑，导致心理疲劳，结果作业中精力不集中，警觉意识减弱，责任能力下降，反应迟钝，甚至会失去自控能力。
(7)逆反心理。
有的个别职工有一种对抗心理,无组织、无纪律、不服从领导，你说东，他偏西，为所欲为；甚至有挺而走险的，结果酿成大患。
1.2客观方面
(1)管理不严。
有的单位规章制度不完善，不健全；有的有章不循或无章可循；有的反“三违”宣传不到位，惩处不力，结果导致“三违”多次发生。
(2)安全培训不到位。
没有按规章建立培训制度和考核制度，没有坚持先培训后就业，先培训后上岗的原则。
职工缺乏必要的安全技术知识和操作技能，没有安全意识。
(3)思想政治工作不力，关心职工物质生活和精神生活不够。
有的职工有后顾之忧,如婚姻家庭，住房问题，心理负担较重等等，使人精神疲惫。
(4)作业环境差。
有的只重生产，不顾场地狭窄、通风
不良、光线不足、设备简陋等，都会使人产生厌烦心理，影响作业行为。
(5)外界因素的干扰。
如邻近的小煤矿发生事故，自己产生恐惧心理，畏难情绪；市场不景气，拖欠工资,致使心情不畅等等，都会影响职工心理稳定。
(6)领导指挥有误或设计上有缺陷，导致工人违章操作等等。
2加强职工安全意识的对策
2.1加强安全意识
职工安全意识的高低，同安全生产有着十分密切的关系，对保护职工生命和国家财产不受损失有着重要的影响。
实践证明，只有职工安全意识提高了，才能懂得安全
生产的必要性，体会到党和国家对广大职工的关怀和爱护，牢固树立安全第一的思想；才能增强法制观念，自觉地遵章守纪，严格执行煤矿的规程，杜绝“三违”现象的发生；才能刻苦地学习安全技术理论和实际操作知识，避免错误操作，及时发现和排除故障和隐患，把事故消灭在萌芽状态；才能为了自己和他人的安全，以大无畏的精神，积极参加抗灾抢险。
2.2坚持正规培训
正规的、有计划的安全培训，是提高职工安全意识的一项十分重要的基础工作。
所谓正规培训，一是要充分发挥安培中心，安全教育的作用，按规定办学、按计划办学、防止走过场。
二是要体现严肃性，坚持正规办学，从严治学，建立健全教学管理等各项规章制度，并认真付诸
实施，做好表率。
三是要继续坚持“强制培训、岗位培训、经常教育、广泛宣传”的原则。
四是力求实效，培训内容要结合实际，面向现场切实为安全生产服务，使理论知识与实践技能有机地融为一体。
五是注意总结经验教训，办学方式、教学手段等要灵活多样，要考虑现场实际、培训对象的特点，能让学员听得懂、记得牢、用得上。
2.3坚持抓好日常安全教育
日常安全教育主要是针对共性问题，开展普遍教育，一是经常进行党的安全生产方针、政策教育，组织学好《安全法》。
二是经常进行遵章守纪、关爱生命的教育和学习。
充分认识到珍惜生命的自主保安的重要性和必要性。
做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别
人伤害)。
三是要抓好安全知识和操作技能的学习教育，组织职工结合现场实际，用“对号入座”的方式，摆正自己，学好规章制度和操作方法。
四是针对有“不安全因素”的人，进行重点教育，对不适应井下特殊工作的人员要及时发现、及时调整他们的工作岗位和环境。
2.4监督检查到位
提倡自主保安、但离不开有效的监督检查工作。
特别是对那些无视规章制度，挺而走险的人，必须用法规来约束、来规范。
在新形势下，各级安全监督检查部门，要理直气壮地把安全管理和监督工作承担起来落实下去，充分发挥专职安全检查员的作用，依法进行安全监督检查，及时纠正有章不循，有令不行、有禁不止的安全意识淡薄的不良风气。
要按照“四不放过”的原则严肃处理“三违”
安全文书样本 QCT/FS-ZH-GZ-K221人员，坚持安全一票否决制。
奖要使受奖者动心、罚要使受罚者痛心，使其能自觉引以为鉴，达到惩前毖后的效果。
2.5重视和投入安培基金
所谓投入一是要按照《煤矿职工安全技术培训规定》等有关条文给予的经费政策，充分用好安培基金费用。
二是要提供符合标准(达标)的培训校舍和必要的教学设备，以保证正规办学，提高办学效果。
三是要保证“生源”。
生源来自生产一、二线的职工，不管企业当前有多大的困难也要按照《煤矿安全规程》的规定进行培训和轮训。
培训基金要为促进煤矿安全生产做出更大的贡献。
请在此位置输入品牌名/标语/slogan
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