云南省农民合同制职工劳动合同范本
云南省农民合同制职工劳动合同书范本
云南省农民合同制职工劳动合同书范本甲方（用人单位）：____________________地址：_____________________________法定代表人（或负责人）：_______________联系电话：___________________________乙方（劳动者）：____________________姓名：_____________________________性别：_____________________________身份证号：_________________________联系电话：_________________________户籍所在地：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守执行。
一、劳动合同期限本合同为______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月（自______年______月______日起至______年______月______日止）。
二、工作内容和工作地点乙方同意按照甲方的工作需要，担任________岗位工作。
乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，按时完成规定的工作任务。
乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假甲方应严格执行国家有关工时制度的规定，合理安排乙方的工作和休息时间。
乙方在工作中需要加班的，应当符合国家法律法规的规定，并得到甲方的认可。
四、劳动报酬乙方的月工资为人民币______元（其中试用期工资为人民币______元）。
甲方应当按照国家规定支付乙方的工资，并按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
五、社会保险和福利甲方应当按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。
乙方在工作中享有其他福利待遇，具体内容见甲方依法制定的福利制度。
云南省农民合同制职工劳动合同书范本
云南省农民合同制职工劳动合同书范本甲方（用人单位）_________地址：_________性质：_________法定代表人（委托代理人）_________乙方（劳动者）_________性别：_________年龄：_________民族：_________文化程度：_________地址：_________籍贯：_________身份证号码：_________根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》及省有关规定，甲乙双方在乎等自愿的基础上签订本合同。
一、合同期限本合同期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，合同期限为_________年。
试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限为_________个月。
二、生产（工作）任务甲方安排乙方在_________岗位，为_________工种。
具体的工作任务为：_________.三、生产（工作）条件甲方根据国家有关劳动安全卫生的法规、标准，提供劳动保护设施，按照同工种城镇合同制工人标准发给乙方劳动保护用品。
乙方离开企业时，应将劳动保护用品归还甲方，或由甲方作价卖给乙方。
四、劳动纪律甲方根据国家有关规定制定各项规章、制度，乙方严格遵守国家法律、法规，以及厂规厂纪，服从甲方管理，积极做好工作。
五、工作时间及劳动报酬1.乙方每月工作_________天，每天工作_________小时。
如双方和工会同意延长工作时间的，按加班给予报酬，加班费每小时_________元。
2.乙方在试用期内的工资为_________元。
试用期满考核合格的按国家和省有关规定定级。
工资标准为：_________.3.除国家另有特别规定外，乙方享受的奖金、补贴、津贴与本单位从城镇招收的合同制工人相同，具体的标准为：_________.六、保险福利待遇1.乙方享受的节假日、婚丧假、探亲假、女职工产假，与甲方从城镇招收的合同制工人相同。
农民合同制职工劳动合同书范本（三篇）
农民合同制职工劳动合同书范本甲方：（公司名称）乙方：（个体农民）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，就乙方加入甲方公司，按农民合同制方式就职的有关事项达成如下协议。
本合同是甲乙双方共同遵守、履行的约定，请双方认真阅读，确保权益。
第一条：工作内容乙方被聘用为甲方公司的农民职工，主要从事农田种植、养殖等农业生产工作。
具体工作内容根据甲方工作安排而定。
第二条：工作时间和地点1. 乙方每天工作8小时，每周工作6天，安排具体工作时间由甲方根据生产需要确定。
2. 乙方工作地点主要在甲方所在地，如因生产需要，甲方有权指派乙方到其他地点工作，乙方应服从安排。
第三条：工资和福利待遇1. 乙方的工资按照农民合同制职工的相关规定和甲方公司工资制度执行。
2. 乙方享受甲方公司的社会保险和福利待遇，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3. 乙方享受年度带薪休假，具体休假安排由甲方根据生产情况和工作计划确定。
4. 乙方享有其他与农民合同制职工相同的福利待遇，如节假日福利、奖金、补贴等。
第四条：劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方公司的劳动纪律和规章制度，服从工作安排，不得迟到、早退、旷工。
2. 乙方应按照甲方公司的要求做好农业生产工作，符合农业生产的相关标准和技术要求，积极配合甲方的工作安排。
第五条：合同期限本合同自乙方入职之日起生效，期限为（具体期限）年。
合同期满前30天，双方可以提前终止合同或续签。
第六条：违约责任1. 在合同期限内，任何一方未履行合同约定的，应承担相应的违约责任。
2. 如乙方工作期间发生恶意损坏甲方设备或故意泄露甲方商业机密等违法行为，甲方有权解除合同，并保留追究乙方责任的权利。
第七条：解决争议因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第八条：其他约定事项1. 对于合同未尽事宜或本合同与法律法规发生冲突的，由双方友好协商解决，并签订书面补充协议。
云南省农民合同制职工劳动合同 (5)
云南省农民合同制职工劳动合同劳动合同合同编号：甲方（雇主）：地址：法定代表人（主要负责人）：联系方式：二、乙方（聘用人）：身份证号码：家庭地址：联系方式：三、聘用岗位及职责：聘用岗位：职责：四、聘用期限：本合同自年月日起至年月日止，共计天。
需要转正的，取得转正资格后，继续履行本合同。
五、工作条件和待遇：1. 工作地点：2. 工作时间：按照国家法定劳动时间执行。
3. 试用期薪酬：4. 转正后薪酬：5. 职业健康保障：甲方需提供必要的职业危害防护措施，保障乙方的健康安全。
6. 社会保险及福利待遇：甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，聘用人享受国家法律规定的各项福利待遇。
七、因工作顺利实行的奖惩机制：1. 工作效果与考核：甲方制定生产及行业安全、环境规定，乙方应当达到目标要求，否则将进行考核，表现较好的可考虑给予奖励。
2. 违约处罚：若乙方违反合同内容，则按照相应的约定进行违约处罚。
八、保密条款：本合同签订方必须保守双方的商业机密或事务相关的保密内容不向任何第三方泄露，如有违反将承担相应的经济赔偿责任。
双方应当在合同签订之期开始执行保密条款，但保密时间不得逾期6个月。
九、转让和分包：未得到甲方事先书面同意，乙方不得将本合同签订的任何权利以及义务转让予第三方。
十、合同解除：1. 在劳动合同期限内，因下列原因之一，各方可中止履行合同，解除合同：（1）经乙方和甲方协商达成解除协议;（2）乙方死亡或因其他原因不能履行合同;（3）经乙方退休，各方协商终止合同；（4）因乙方严重违反合同规定，不必经双方协商解除合同。
2. 本合同解除后，甲方应按照国家法律规定支付乙方的工资、社会保险等应得的权益。
十一、争议解决：本合同如发生争议，双方应积极协商解决；如协商不成，可向当地劳动监察机构或人民法院申请解决。
十二、本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（签章）：乙方（签字）：日期：地点：见证人（签字）：日期：地点：。
2023年云南省农民合同制职工劳动合同书样板
2023年云南省农民合同制职工劳动合同书样板云南省农民合同制职工劳动合同书合同编号：（合同编号）甲方：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人）联系电话：（联系电话）乙方：（个人姓名）住址：（住址）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国农民工合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方就职于甲方的相关事宜达成如下协议：第一条工作岗位和工作内容1.1 乙方将在甲方所在地从事农民合同制职工的工作，职位为（职位名称）。
1.2 乙方的具体工作内容、工作地点、工作时间及工作时长按照甲方的安排执行。
第二条劳动报酬2.1 乙方的年薪为人民币（金额）元，具体薪酬组成如下：（1）基本工资：人民币（金额）元/月；（2）绩效奖金：人民币（金额）元/月；（3）岗位津贴：人民币（金额）元/月；（4）其他补贴或奖励：人民币（金额）元/月。
2.2 乙方每月按照甲方规定的时间领取工资并签署工资收据。
第三条试用期3.1 乙方入职后的前（）个月为试用期。
试用期期间，双方有权随时解除劳动关系，并可以提前通知对方。
3.2 试用期内，乙方享有与正式员工相同的权益和待遇，包括但不限于薪酬、福利、休假等。
第四条工作时间与休假4.1 乙方每周工作时间为（）小时，具体安排由甲方依法统筹安排。
4.2 乙方享有法定的带薪年休假，具体休假天数按照国家法律法规的规定执行。
第五条社会保险与福利待遇5.1 甲乙双方一致同意按照国家法律法规的要求，为乙方办理工伤保险、失业保险、养老保险、医疗保险和生育保险等社会保险。
5.2 乙方应当按照国家规定参加社会保险，并按时缴纳相应的保险费。
第六条保密义务6.1 在工作期间和劳动关系解除后，乙方应当对甲方承担保密义务，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。
6.2 乙方应当履行保密义务，保护甲方的利益，确保甲方的商业机密和知识产权等的安全。
第七条违约责任7.1 乙方违反本合同约定，达到或超过国家和地方劳动法规定的解除劳动关系的情形，甲方有权解除本合同。
云南省农民工劳动合同书范文(七篇)
云南省农民工劳动合同书范文甲方(用人单位)名称：_____法定代表人：_____地址：_____本市办公地址：_____乙方(劳动者)姓名：_____ 年龄：_____ 性别：_____ 民族：_____ 户籍所在地：____省____市____县(区)____乡(镇)____村(街)居民身份证号码：_____现住址：_____根据《中华人民共和国劳动法》和本市有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列____款一、有固定期限劳动合同。
本合同期限为____年(月)，自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____月(日)。
二、无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月(日)。
终止劳动合同条件约定如下：(一)：_____(二)：_____(三)：_____三、以完成一定的工作为期限劳动合同。
甲乙双方的具体约定：第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方合理分配的生产任务。
第三条劳动报酬甲方按照国家规定和乙方的工作岗位，按照月预付，每季进行一次结算的方式支付乙方劳动报酬。
甲方为乙方办理工资卡，按月将预付乙方的工资报酬划入乙方的工资卡账户，每月预付的劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准：具体支付办法和标准如下：_____。
第四条社会保险和福利待遇甲方按规定为乙方参加工伤、医疗社会保险并履行缴费义务，按规定应由乙方交纳的社会保险费，由甲方代为扣缴。
其他保险和福利待遇约定如下：第五条劳动保护和劳动条件一、甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
二、甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。
三、乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
2024年云南省农民合同制职工劳动合同
2024年云南省农民合同制职工劳动合同
农民合同制职工劳动合同范本
甲方：雇主（以下简称甲方）
地址：_________
联系方式：_________
乙方：聘用单位（以下简称乙方）
地址：_________
联系方式：_________
鉴于甲方为合法经营的单位，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着公平、自愿、等价有偿的原则，达成如下协议：
第一条工作内容：乙方接受甲方的聘用，从事_______工作，具体工作内容和要求详见《岗位说明书》。
第二条工作地点：乙方的工作地点为_______，具体地址为
_______。
第三条工作时间：乙方的工作时间为每周工作______小时，具体工作时间安排由甲方负责协调。
第四条工资和福利：乙方的工资按照劳动合同约定的工资标准支付，支付周期为每月______日，具体工资标准和福利待遇详见《工资福利方案》。
第五条保密义务：乙方应当对工作期间知悉的甲方的商业秘密和其他保密信息保密，不得擅自向外泄露。
第六条解除劳动合同：若有需要解除劳动合同，应提前______天书面通知对方，并经双方达成协商一致。
第七条其他约定：本劳动合同自双方签字生效，有效期为______年，到期后可根据需要续签。
对于合同条款的解释和执行，双方应本着公平互惠的原则进行协商。
以上为农民合同制职工劳动合同的具体内容，如有异议或需要补充的条款，应在协商后签署有效。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章签字）：_________ 乙方（签字）：_________ 日期：______ 日期：______。
云南省农民合同制职工劳动合同书样板
云南省农民合同制职工劳动合同书样板一、合同双方甲方：（雇主单位名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者姓名）身份证号码：联系电话：住址：二、合同期限本劳动合同自____年___月___日起至____年___月___日止，共计___个月。
三、工作内容及地点1. 乙方聘用于甲方从事_______工作，具体工作内容为_______。
2. 工作地点为_______。
四、工作时间和休假1. 乙方每周工作______小时，工作时间为______。
2. 乙方享有法定的带薪年休假，具体休假时间由甲方安排。
五、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的劳动报酬为人民币____元/月。
2. 劳动报酬以现金形式支付，每月支付一次，具体支付时间为每月___日。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家有关规定为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供合法的工作环境和劳动保护，确保乙方的身体健康和人身安全。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应严格遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和安排。
2. 乙方应按时上下班，不得迟到早退，不得擅自离岗。
3. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人。
八、劳动保护和安全1. 甲方应提供必要的劳动保护设施和个人防护用品，确保乙方的人身安全。
2. 乙方应按照甲方的要求正确使用劳动保护设施和个人防护用品，自觉遵守劳动安全规定。
九、劳动合同解除1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：a. 乙方严重违反劳动纪律和规章制度，给甲方造成重大损失的；b. 乙方严重失职，经甲方提醒后仍不改正的；c. 乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；d. 乙方被依法追究刑事责任的。
2. 乙方有下列情形之一的，乙方有权解除劳动合同：a. 甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬的；b. 甲方未提供劳动保护设施和个人防护用品，导致乙方无法正常工作的；c. 甲方违反劳动法律法规，严重侵害乙方合法权益的。
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云南省农民合同制职工劳动合同范本
以下是一则《云南省农民合同制职工劳动合同》范本，请参考阅读；
甲方（用人单位）：_________
地址：_________
性质：_________
法定代表人（委托代理人）：_________
乙方（劳动者）：_________
性别：_________
年龄：_________
民族：_________
文化程度：_________
地址：_________
籍贯：_________
身份证号码：_________
根据《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》及省有关规定，甲乙双方在乎等自愿的基础上签订本合同。
一、合同期限
本合同期自_________年_________月_________日起至_________年
_________月_________日止，合同期限为_________年。
试用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限为_________个月。
二、生产（工作）任务
甲方安排乙方在_________岗位，为_________工种。
具体的工作任务为：
_________。
三、生产（工作）条件
甲方根据国家有关劳动安全卫生的法规、标准，提供劳动保护设施，按照同工种城镇合同制工人标准发给乙方劳动保护用品。
乙方离开企业时，应将劳动保护用品归还甲方，或由甲方作价卖给乙方。
四、劳动纪律
甲方根据国家有关规定制定各项规章、制度，乙方严格遵守国家法律、法规，以及厂规厂纪，服从甲方管理，积极做好工作。
五、工作时间及劳动报酬
1．乙方每月工作_________天，每天工作_________小时。
如双方和工会同意延长工作时间的，按加班给予报酬，加班费每小时_________元。
2．乙方在试用期内的工资为_________元。
试用期满考核合格的按国家和省有关规定定级。
工资标准为：_________。
3．除国家另有特别规定外，乙方享受的奖金、补贴、津贴与本单位从城镇招收的合同制工人相同，具体的标准为：_________。
六、保险福利待遇
1．乙方享受的节假日、婚丧假、探亲假、女职工产假，与甲方从城镇招收的合同制工人相同。
2．乙方患病或非因工负伤，甲方给予乙方_________个月的停工医疗期。
此期间的医疗待遇和病假工资，与甲方从城镇招收的合同制工人相同。
医疗期满后
因不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作被解除合同的，甲方发给相当于本人基本工资三至六个月的医疗补助费。
3．乙方因病或非因工死亡的，甲方发给丧葬费_________元，一次性供养亲属救济费_________元。
4．乙方因工负伤，甲方给予免费医疗。
医疗期间，乙方原工资照发。
医疗终结经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作的，送回农村妥善安排，甲方按下列办法发给乙方因工致残抚恤费：
（1）完全丧失劳动能力的，每月发给_________元，直至乙方死亡；
（2）大部分丧失劳动能力的，按乙方原工资的70％发给，直至乙方死亡；
（3）部分丧失劳动能力的，一次性发给_________元。
5．乙方因工死亡的，甲方按有关规定发给乙方家属丧葬补助费_________元，供养直系亲属抚恤费_________元。
6．甲方按规定的时间和标准为乙方交纳退休养老金。
如乙方回乡时未到退休年龄，甲方将养老保险金以回乡补助金的形式一次发给乙方。
如乙方转为城镇合同制工人，甲方将这笔款项转入养老保险金专户。
7．乙方粮户关系不转人甲方所在地。
甲方按同工种固定工标准为乙方向粮食部门办理加价粮供应登记手续，粮食差价部分由甲方负担。
8．乙方因劳动合同期满终止执行，或属于第七条第2款第（3）项和第（4）项解除劳动合同时，甲方应按乙方工作每满一年（满半年不满一年按一年计算）发给一个月基本工资的生活补助费，但最多不超过本人十二个月的基本工资。
七、合同的变更、终止、解除和续订
1．在下列情况下，甲乙双方可以变更本合同的相关内容：
（1）甲方经上级主管部门批准转产、调整生产任务，或者由于情况变化经甲乙双方协商同意的；
（2）甲乙双方协商同意，且不损害国家、集体和他人利益的；
（3）本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的；
（4）由于不可抗力致使本合同无法完全履行的；
（5）法律、法规规定的其他情况。
2．下列情况，甲方可以解除合同：
（1）乙方在试用期内，经发现不符合录用条件的；
（2）乙方无故不能完成合同所规定的生产、工作任务的；
（3）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；
（4）甲方宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的（须提前三十日向工会或者全体职工说明情况，并向劳动行政部门报告）；
（5）按国家有关规定应予辞退的。
3．下列情况，甲方不得解除劳动合同：
（1）劳动合同期限未满，又不符合本条第2款规定的；
（2）乙方患有职业病或因工负伤，并经医务劳动鉴定委员会确认，属于全部或大部分丧失劳动能力的；
（3）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（4）乙方为女职工，在孕期、产假和哺乳期间的。
4．下列情况，乙方可以解除劳动合同：
（1）甲方不能按照合同规定，支付劳动报酬的；
（2）经国家有关部门确认，甲方生产安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的的；
（3）经甲方同意，乙方自费考入中等专业以上学校学习的；
（4）甲方不履行劳动合同或者违反国家法律、政策，侵害乙方合法权益的。
5．合同期满后应即终止执行，甲方因生产工作需要，在征得乙方同意的条件下，双方可以续订合同。
一方不同意续订的，另一方不得强迫。
合同期满一个月之内既不终止，又不履行续订手续的，视本合同为续订同一期限的合同。
6．乙方被依法开除、劳动教养、判刑的，劳动合同自行解除。
7．任何一方解除合同，必须提前三十天以书面形式通知对方，方可办理解除合同手续。
但试用期经发现不合格的、因辞退解除合同的除外。
此外，符合第七条第4款（1）、（2）、（4）情形之一的，乙方可随时解除劳动合同。
八、双方需约定的事项
1．甲方为乙方提供住房，房租、水电费由乙方自理。
甲方发给乙方住房补贴（每月_________元）。
2．甲方因生产、经营条件变化，以及_________等情况，经乙方同意，可以在不变更合同条款的情况下，安排乙方从事本合同规定以外的工作。
3．乙方在其户口所在地应征人伍以及_________等情况，乙方可以解除合同。
4．甲方因调整生产任务而富余生产人员，乙方试用期满经考核不合格的，以及_________等情况，甲方可以解除合同。
九、违约责任
任何一方违反合同规定，应承担违约责任，付给对方违约金_________元。
给对方造成经济损失的，应根据后果和责任大小予以赔偿。
十、其他约定事项
_________。
十一、劳动争议处理
甲乙双方因执行本合同发生争议，当事人应向本企业劳动争议调解委员会申请调解。
调解无效的，向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对裁决不服的，向人民法院起诉。
十二、本合同旨在确定甲乙双方劳动关系，明确双方责权利。
有关条文的具体实施，甲方在不违背国家现行法律、法规、政策的前提下制定实施细则。
十三、本合同自签订之日起生效，一式_________份，甲乙双方各执_________份。
本合同用钢笔或毛笔填写，涂改、未经合法授权代签无效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________
法定代表人（委托代理人）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：_________
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│ 鉴（公）证意见：│
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│ 经办人：鉴（公）证机关（章）│
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│ 年月日│
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│（注：除国家另有规定外，鉴（公）证实行自愿原则）│
│ │
└──────────────────────────────────┘。