口腔全科医生岗位职责说明书·

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口腔医生岗位职责说明(5篇)

口腔医生岗位职责说明(5篇)

口腔医生岗位职责说明1、具有良好的工作形象及工作态度,对客户热情接待、耐心倾听、细心检查、精心治疗保证医疗质量。

2、学习和掌握有效的沟通方式,取得客户信任,建立良好而健康的医患关系。

3、全面检查客户的口腔情况。

制定详细的整体治疗方案。

详细解释每个治疗步骤,需客户签字同意。

4、所有治疗均采用无痛技术,或将痛苦降低到最低限度下进行。

5、规范详细地书写当日病历。

6、严格检查督促助手的规范服务,保证治疗的质量。

7、对需要进行治疗后随访的病人,应该在治疗后通知前台,安排跟踪随访。

8、遇到疑难病例和特殊病例,要及时报告,组织会诊,制定治疗计划,按计划治疗,并随时注意病情变化。

如有需要给予特殊照顾和优惠收费的病人,必须经过医疗总监同意。

9、熟悉有关设备器材的说明书内容,按说明书使用和保养。

10、在提高服务效率和保证治疗质量的前提下节约使用材料。

11、努力学习新技术,不断提高业务和外语水平。

12、每月完成一篇临床病例报告或经验总结。

口腔医生岗位职责说明(2)口腔医生是专门从事口腔诊疗、治疗和口腔卫生教育等工作的医疗专业人员。

他们主要负责诊断和治疗口腔疾病,并提供口腔健康咨询和预防措施,以维护患者的口腔健康。

口腔医生的主要职责包括以下几个方面:1. 临床诊断和治疗:口腔医生要通过观察、询问、检查、拍片等手段,对患者的口腔疾病进行准确的诊断。

根据诊断结果,制定有效的治疗计划,并进行相应的治疗,如拔牙、洗牙、填充牙齿等。

2. 手术操作:口腔医生在一些特殊情况下需要进行口腔手术,如拔牙、种植牙齿、矫正畸形等。

他们需要具备一定的外科技巧和手术经验,确保手术的安全和有效性。

3. 牙齿修复和修复:口腔医生要根据患者的牙齿情况,制定合理的修复方案,如牙齿修复、烤瓷牙、全口义齿等。

他们需要具备一定的技术和艺术水平,以确保修复后的牙齿外形和功能的恢复。

4. 牙齿矫正:口腔医生可以对牙齿和颌面进行矫正治疗,如安装牙套、矫正器等。

他们需要对牙齿和颌面的发育和生长规律有深入的了解,才能设计出合理的矫正方案,并监测矫正过程中的效果。

口腔全科医生工作职责

口腔全科医生工作职责

口腔全科医生工作职责
口腔全科医生是一个与患者直接沟通且非常重要的医疗职业。

他们为患者提供预防、检查、诊断和治疗各种口腔疾病的服务。


下是口腔全科医生的工作职责:
1. 与患者交流
口腔全科医生需要与患者进行直接的沟通。

他们必须听取患者
的问题、症状和病史,并与患者商讨适当的治疗方案。

2. 检查和诊断
口腔全科医生需要对患者进行口腔检查,诊断并治疗各种口腔
疾病。

他们必须了解不同的口腔疾病的特点、症状、治疗和预防方法。

3. 治疗
口腔全科医生需要为患者提供各种口腔治疗服务,如龋齿治疗、根管治疗、洗牙、补牙、拔牙等。

他们需要使用先进的设备和工具,如激光器、放射线设备等。

4. 预防
口腔全科医生需要为患者提供口腔健康教育,帮助患者清洁口腔、控制饮食、保护牙齿、检查口腔等。

5. 协作
口腔全科医生需要与其他医疗专业人员协作,如口腔外科医生、牙正畸医生、牙周病医生等。

他们需要共同制定治疗计划,确保患
者得到综合治疗。

6. 记录
口腔全科医生需要记录患者的口腔检查、诊断和治疗情况。

他们需要使用计算机软件或手写记录,以便将来参考。

总之,作为一名口腔全科医生,他们是口腔健康的守护者,需要为患者提供全方位的口腔医疗服务。

他们需要有深厚的医学知识和技能,并具备良好的沟通能力和人际交往能力。

口腔医生岗位说明书

口腔医生岗位说明书

口腔医生岗位说明书一、岗位概述口腔医生是指在医疗机构从事口腔相关疾病的诊断、治疗和预防工作的专业人员。

岗位要求具备扎实的医学理论基础和丰富的临床经验,能够提供专业、高质量的口腔医疗服务。

二、岗位职责1. 与患者进行初诊,收集病史信息,并进行口腔检查和初步诊断。

2. 根据患者的口腔状况,制定个性化的治疗方案,并向患者做出详细的解说和建议。

3. 执行各种口腔手术,包括拔牙、根管治疗、修复牙齿缺损等。

4. 进行口腔疾病的预防和保健指导,例如牙齿清洁、龋病预防等。

5. 与其他相关科室合作,进行疑难疾病的诊断和治疗。

6. 定期参加学术讲座、培训班等,不断提升专业水平。

7. 积极参与临床研究和学术交流,提高医疗质量和科学研究水平。

三、任职要求1. 具备口腔医学专业本科及以上学历,取得相关执业资格证书。

2. 具有一定的临床经验和专业技能,能够独立完成各种常见口腔疾病的治疗。

3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与患者和其他医护人员有效协作。

4. 具备较强的责任心和职业道德,能够保护患者的隐私和安全。

5. 具备学习能力和创新精神,能够不断更新知识和技术,适应口腔医学领域的发展变化。

四、工作条件1. 工作时间:按照医疗机构的规定工作时间,需要适应值班和轮班制度。

2. 工作环境:办公室、诊室和手术室等,需要灵活适应不同工作环境。

3. 工作压力:由于患者病情的复杂性和手术风险,工作压力较大,需要具备良好的应对能力。

五、职业发展1. 初级口腔医生:从事基础口腔医疗工作,积累临床经验。

2. 中级口腔医生:能够独立诊断和治疗常见口腔疾病,参与一些中级难度的手术操作。

3. 高级口腔医生:具备丰富的临床经验和手术技能,能够处理各类复杂疾病与手术。

4. 口腔医疗专家:在某个特定领域拥有深入研究和专业知识,具备较高的声誉和影响力。

六、备注以上内容仅为口腔医生岗位的一般要求和职责说明,具体工作职责和要求可能根据不同医疗机构的实际情况有所调整,以用人单位提供的详细招聘信息为准。

口腔医生岗位的基本职责说明(精选5篇)

口腔医生岗位的基本职责说明(精选5篇)

口腔医生岗位的基本职责说明(精选5篇)口腔医生岗位的基本职责说明篇1职责:1、协助中心主任进行医疗、教学、科研发展规划;2、拟定本岗位的,并在本中心主任领导下组织实施;3、负责口腔医疗或服务的全程服务,包括业务咨询、治疗方案与计划制定、治疗实施、治疗后的回访;4、把控本岗位的医务质量及服务质量;5、负责顾客病历、档案建立及管理;6、协助本中心主任收集或整理相关的客户信息、产品信息、价格信息等经营信息;7、客户发生医疗事故或其他重要问题时,负责及时处理,并向中心主任汇报;8、协助中心主任处理本医疗组的医疗投诉;9、认真执行各项、手术操作常规和服务规范,确保医疗安全,提高医疗质量,严防差错事故;10、指导咨询师以提高业务技能,主动配合其它部门工作;11、完成上级领导临时交办的其它工作。

任职要求:1.口腔专业,不低于本科学历,学士学位。

2.口腔执业医生证,不低于主治医生职称。

3.从事口腔临床多年,对口腔修复、正畸积累了较为丰富的治疗经验;4.具有扎实的专业知识,较强的经营能力,良好分析能力和判断能力,沟通协调能力和执行力,并勇于承担责任。

口腔医生岗位的基本职责说明篇2职责1.为体检中心客户提供口腔检查及负责口腔全科的医疗诊断工作,与护士配合进行四手操作。

2.为市场推广客户提供口腔医疗诊疗服务。

3.为高端体检中心客户提供口腔基础检查,并在提供的体检资源中挖掘就诊客户。

4.做好口腔医生的本职工作,完整书写病患病历,严格按照公司规定进行诊疗操作。

任职要求:1、口腔医学专业,本科及以上学历;2、执业医师,证件齐全,执业证书可注册变更。

3、3年以上临床口腔工作经验,有过高端诊所,民营口腔临床工作经验者优先。

4、具备良好的职业形象气质,沟通能力强,服务意识强,动手能力强。

5、精通口腔全科操作,熟练掌握口内、口外、修复等技术,有正畸、种植等技术能力者优先;拥有隐适美证的医生优先。

口腔医生岗位的基本职责说明篇3职责:1、负责门诊口腔相关专业诊断治疗工作;2、根据每位患者的不同情况,制定合理有效的诊疗方案;3、解答客户体检过程中提出的问题。

口腔医生岗位说明书

口腔医生岗位说明书

口腔医生岗位说明书一、岗位职责口腔医生是医疗团队中重要的一员,负责口腔疾病的预防、诊断和治疗工作。

具体岗位职责如下:1. 进行口腔疾病的初步诊断,收集患者病史和临床表现,并根据需要进行辅助检查,如X光片、口腔内窥镜等。

2. 给予患者合理建议,并制定个体化的治疗方案,包括手术治疗、药物治疗、口腔保健等。

3. 负责各类口腔手术的执行,如牙齿拔除、根管治疗、种植牙等,确保手术过程的安全与有效。

4. 定期追踪患者治疗效果,对治疗方案进行调整,反馈患者的治疗情况。

5. 协助团队其他成员完成口腔疾病的治疗工作,如与牙医助理合作完成牙齿洗刷、装填材料等工作。

6. 积极参与口腔健康教育和宣传工作,向患者解释口腔疾病的危害与预防,提供科学的口腔保健知识。

7. 配合相关部门完成口腔疾病病例的统计、报告和管理工作,确保医疗质量的提高。

二、任职要求1. 口腔医学及相关专业本科及以上学历,具备相应的执业证书。

2. 具备一定的临床经验,熟悉各类口腔疾病的诊断与治疗方法。

3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与患者、家属以及团队成员建立良好的关系。

4. 具备职业道德意识,能够严格按照医疗伦理规范开展工作。

5. 具备较强的学习能力和专业素养,能够不断学习新知识和技术,保持工作的更新和进步。

6. 具备责任感和敬业精神,能够承受一定的工作压力,并保证工作的质量和效率。

三、工作环境口腔医生主要在医疗机构、口腔诊所等工作场所从事口腔疾病的诊治工作。

工作环境相对较好,设备先进,工作条件安全。

四、发展前景随着人们口腔健康意识的提高,对口腔医生的需求越来越大。

口腔医生可以在医疗机构、口腔诊所、大型口腔医疗中心等单位中就业,也可以自行开设诊所开展口腔医疗服务。

口腔医生具备丰富的临床经验后,还可以参与学术研究,扩大自己的学术影响力。

另外,口腔医生也可以进一步深化专业知识,成为口腔医疗团队的指导者或管理者,拥有更广阔的职业发展空间。

总结:口腔医生是负责口腔疾病的预防、诊断和治疗工作的医务人员,具备口腔医学及相关专业本科及以上学历,具备一定的临床经验和执业证书。

口腔医师岗位说明书

口腔医师岗位说明书

口腔医师岗位说明书一、岗位概述口腔医师是医疗卫生领域中负责诊治口腔疾病的专业人员。

口腔医师在相关医疗机构从事口腔疾病的预防、治疗和康复工作,通过专业技术为患者提供高质量的口腔医疗服务。

二、岗位职责1. 进行口腔疾病的初步诊断,制定相应的治疗方案;2. 开展口腔疾病的治疗工作,如牙齿拔除、根管治疗、龋齿修复等;3. 通过手术操作等方式进行口腔疾病的治疗,如牙齿种植、牙周病手术等;4. 进行口腔疾病的康复工作,如义齿、矫正等;5. 为患者提供口腔保健和口腔疾病预防的指导和咨询;6. 负责运用口腔医疗设备和工具,确保医疗过程的安全和有效性;7. 积极参与科研和学术交流,提升专业水平;8. 配合医疗团队完成其他相关工作。

三、任职资格1. 口腔医学本科及以上学历,具备相关专业知识和技能;2. 具备国家执业医师资格证书,能够独立开展常见口腔疾病的诊疗工作;3. 具备较强的沟通能力和团队协作精神,能够与患者和医疗团队有效沟通与协作;4. 具备责任心和职业道德,能够保护患者的权益,严格遵守职业操守;5. 具备较强的学习能力和自我提升意识,能够不断追求专业发展。

四、工作环境口腔医师主要在医疗机构、口腔诊所等口腔医疗机构从事工作,工作环境相对较为专业和严谨。

医疗机构通常会提供良好的工作条件和设备,以保证医疗服务的质量和安全性。

五、发展前景随着口腔保健意识的提高和口腔疾病的普及,口腔医师的需求与日俱增。

口腔医疗事业发展迅速,未来口腔医师在临床医疗、科研和教学领域都有广阔的发展空间。

六、薪酬待遇具体薪酬待遇因工作地区、医疗机构和个人经验等因素而有所差异。

一般口腔医师的薪酬相对较高,且具备一定的晋升空间。

七、注意事项在从事口腔医师工作时,需要高度重视个人职业道德,保护患者的隐私和合法权益。

对于患者的信息和病情,应严格保密。

此外,要不断学习专业知识和技术,保持与时俱进,提升专业能力。

以上是口腔医师岗位说明书的内容,希望能够对招聘和求职者有所帮助。

口腔医生岗位职责说明

口腔医生岗位职责说明

口腔医生岗位职责说明口腔医生需要做好消毒防范,避免治疗时的交叉感染。

严格监督消毒和卫生程序,进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作。

下面小编给大家带来关于口腔医生岗位职责,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

口腔医生岗位职责11.对患者进行严格、认真的检查、观察、诊疗和手术的治疗,如有需要的会给患者拍摄牙片(X光片)从而全方位了解患者的口腔环境。

2.认真做好一切治疗前的准备工作,正规牙科医生在为患者治疗之前会签署一个治疗知情同意书或者是否采取治疗问询患者。

3.牙科医生在治疗过程中会告知患者作业流程,适当消除患者的紧张感,以利于治疗的进一步进行。

4.按照要求严格控制治疗适应症。

根据患者相关情况制定严密的治疗方案,遵循相关法则,认真负责。

5.做好消毒防范,避免治疗时的交叉感染。

严格监督消毒和卫生程序,进行医疗保健、口腔保健等宣传教育工作。

6.合理安排就诊时间,保证相关治疗的正常进行。

7.进行相关医疗学术研究,对相关口腔疾病进行预防、开发新疗法。

口腔医生岗位职责21、负责门诊部的各项医疗工作以及病历书写工作;2、向门诊院长及时报告诊断、治疗上的困难以及患者病情的变化,提出相应意见;3、认真执行各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或向指导护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故;4、认真学习、运用国内外先进医学科学技术,积极开展新技术、新疗法,参加科研工作,及时总结经验。

口腔医生岗位职责31、具有良好的工作形象及工作态度,对客户热情接待、耐心倾听、细心检查、精心治疗保证医疗质量。

2、学习和掌握有效的沟通方式,取得客户信任,建立良好而健康的医患关系。

3、全面检查客户的口腔情况。

制定详细的整体治疗方案。

详细解释每个治疗步骤,需客户签字同意。

4、所有治疗均采用无痛技术,或将痛苦降低到最低限度下进行。

5、规范详细地书写当日病历。

6、严格检查督促助手的规范服务,保证治疗的质量。

7、对需要进行治疗后随访的病人,应该在治疗后通知前台,安排跟踪随访。

口腔科医生工作职责范本(2篇)

口腔科医生工作职责范本(2篇)

口腔科医生工作职责范本一、诊断和治疗口腔疾病1. 仔细询问患者的口腔病史和症状,对口腔进行全面检查,筛查并诊断各类口腔疾病。

2. 综合分析患者的病情,制定相应的治疗方案,并向患者解释治疗过程和预期效果。

3. 开展各类口腔疾病的治疗工作,包括但不限于龋齿治疗、根管治疗、牙齿拔除、牙周病治疗等。

二、预防和控制口腔疾病1. 提供口腔卫生和预防指导,教授正确的刷牙和使用口腔清洁产品方法,以减少牙齿和牙周疾病的发生。

2. 对患者进行口腔健康教育,传授饮食和生活习惯对口腔健康的影响,并提供科学的预防口腔疾病的建议。

3. 进行口腔卫生检查和评估患者的牙齿和牙周状况,帮助制定个性化的口腔保健方案,预防和控制口腔疾病的发展。

三、进行口腔疾病的手术治疗1. 执行牙齿折断的手术修复和修复牙齿缺损的手术,并在修复过程中保护周围组织的完整性。

2. 进行牙龈手术和牙周手术,包括牙周炎和牙周病手术治疗,以恢复牙齿的稳定性和健康状态。

3. 实施口腔颌面部肿瘤的手术治疗,包括良性和恶性肿瘤的切除手术,并保留正常组织和功能。

四、牙齿矫正和正畸治疗1. 评估和诊断牙齿错颌和颌面畸形的情况,制定合适的矫正方案。

2. 安装和调整牙齿矫正器材,如牙套、矫正弓和正畸装置,以实现正常咬合和美观的笑容。

3. 监测牙齿矫正过程中的效果,及时调整矫正器材和处理不良反应。

五、口腔颌面部重建和修复1. 进行牙齿缺失的修复,包括种植牙、假牙和固定修复的制作和安装。

2. 实施口腔颌面部缺损的修复手术,如颌骨移植和软组织修复,恢复面部外形和功能。

3. 进行口腔颌面部损伤的修复手术,如骨折复位和固定,并修复软组织的损伤。

六、与患者和家属沟通和交流1. 向患者和家属解释疾病的诊断和治疗计划,回答他们的问题,并提供必要的情绪支持。

2. 建立和维护与患者的沟通渠道,关注他们的口腔健康情况和治疗效果,并根据需要进行进一步调整和干预。

3. 教育患者和家属关于口腔卫生和预防的知识,提高他们对口腔健康的认识和意识。

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口腔全科医生岗位职责说明书
GZTY-HR-GWQU-007
基本情况职位名称口腔医生所属部门任职门诊
直接上级行政上级:片区经理
业务上级:门诊业务主任
间接上级片区业务总监
片区护士长
直接下属

间接下属实习/见习医生、口腔助手
设置目标
加强自我综合能力提升,为门诊创造更高的经济效益和社会效益;确保自己及下级医生不出现任何可控制
的医疗事故及医患纠纷;确保不出现国家、地方、公司、部门违规违纪行为;为部门及公司建设提供能力
范围内最大的支持。

职责一职责描述:参与门诊重大事务的决定
1、参与片区或门诊的重大事务讨论;
2、掌握和了解片区内外动态,提出有关决策建议;
职责二职责描述:遵守各项医疗管理制度,为病患提供最优质的服务
1、在门诊业务主任的领导下,坚决执行好公司质量控制体系;
2、严格遵守《国家执业医师法》,并根据公司的相关政策规定不断改善及完善自己的执业行为;
3、对病人热情接待,认真检查,精心治疗
4、学习和掌握有效的表达方式,加强与患者的沟通,掌握病人的心理状态,取得患者的信任,建立良好而健康的医生与
患者的关系;
5、全面检查患者的口腔情况,准确表述检查信息;
6、详细制定治疗计划,清楚而全面地向患者做解释,保证患者充分理解和同意;
7、对每一项治疗内容的收费标准都要准确无误地告诉患者,并协助患者制定支付计划;
8、在病历上将现病史、主诉、检查、处理、复诊情况全部记录下来,规范详细地书写病历和处方;
9、每个诊疗步骤都要详细向患者解释清楚,取得患者同意和配合,绝对不要在患者不同意的情况下展开治疗;
10、按照片区业务总监的要求对整门诊医疗质量管理及医疗团队建设进行持续完善,并满足阶段性发展要求;
11、通过自己的努力发挥,促进片区及门诊医疗质量管理项目不断发展壮大,协助建立起可持续升华的医疗质量管理系统;
12、所有诊疗都必须保证患者在无痛或将痛苦降低到最低限度下进行;
13、对需要进行诊疗后随访、回访的患者,应该在治疗后按规定安排跟踪随访、回访;
14、遇到疑难病例和特殊病例,要及时报告门诊主任,组织会诊,制订治疗计划,按计划治疗,并随时注意病情的变化;
15、其它医疗业务规定的应尽职责。

职责三职责描述:遵守各项行政管理制度,遵守并维护良好的门诊秩序
1、在门诊业务主任的督导下,坚决执行各项行政管理制度;
2、严格执行设备器械管理制度,并对自己使用的设备器械负有完全管理责任;
3、积极主动协助门诊业务主任帮教下级医生,促进门诊医疗人才梯队建设;
4、积极主动协助护士长帮教除医疗人员外的其他人员,促进团队建设的不断优化;
5、严格按照公司的各项管理规程,服务好每一位客户,力求达到客户满意度100%;
6、积极向部门负责人提出各类建设性意见,促进门诊正规化建设不断攀升;
7、互助互爱,团结协作,维护和升华团队关系,为打造和谐团队努力;
8、主动积极参加公司范围内外类培训,提高个人的综合岗位胜任力;
9、当门诊发生危机事件时,主动协助处理,为门诊提供自己能力范围的各类支持;
10、完成门诊业务主任及上级行政管理人员临时交办的各项工作。

职责四职责描述:按照门诊业务主任要求做好市场营销及客户开发工作
1、参与门诊市场策划及推广工作;
2、主动协助门诊业务主任做好门诊的地面义诊开展工作;
3、深入但合理开发自己的客户,努力实现高效价值交换,为门诊与自己创造更高经济效益,实现激励共赢;
4、积极主动总结客户开发经验,向业务主任提案,并在同事中传播,为门诊整体业务提升自觉贡献;
5、不断提升自己的客户开发能力,在上级业务部门的领导下,挖掘并释放自己的营销潜能,超越业绩指标。

职责五职责描述:其它临时性事务
1、如因事临时性无法履行岗位职责,需主动与门诊业务主任协调自己病患的临时服务工作;
2、完成门诊业务主任临时交办的各项工作。

例行工作
事项执行依据或表单频率
1、参加定期的门诊或区域各项会议、培训;依据:会议管理制度
表单:培训/会议记录
定期检查:4次/月
8小时/月
2、参加区域或门诊义诊活动;依据:公司义诊管理制度
表单:义诊登记表
4次/月
16小时/月
合计用时24小时/月
3个工作日
职权1、门诊重大决策建议权;
2、医疗业务开展建议权;
3、主诊客户方案制定权;
4、下级医生诊疗工作的监督权;
5、门诊其它团队工作绩效的评估参与权;
6、医技、护理、咨询等区域内其它业务项目的建议权;
7、涉及个人业务及行政事务的申诉、复议权;
8、公司范围内岗位竞聘的自荐和推荐权;
9、上级领导部门调研工作发言权。

工作
条件
个人住房及基本配置、办公文具、岗位配置
关键业绩指标(KPI)
考核指标指标权重
1、个人业绩达标率;30%
2、质控体系执行配合程度;20%
3、行政管理规章制度遵守程度;15%
4、门诊市场拓展活动配合程度;5%
5、参加学习培训的热情有效度;10%
6、外部客户的满意度;10%
7、门诊其他同事的满意度;5%
8、直接上级对该岗位的综合评价。

5%
工作汇报1、每月不少于四次向业务主任汇报岗位业务开展进行情况;
关系





系督导
1、协助技术主任对下级医生进行督导培养;
2、协助护士长对医技、护理、前台咨询岗位进行工作督导;协调
1、协调自身岗位与门诊其他各岗位人员之间的协作关系;
2、协调客户与门诊之间的医患关系;
3、协调门诊同事与客户之间的医患关系;
4、协调门诊上级临时交办的与门诊经营建设相关的工作。

任职资格学历专科以上学历年龄25-45岁专业口腔医学
性别不限性格要求乐观、稳重、豁达、和善,对专业技术有浓厚的兴趣。

工作经验2年以上口腔专科门诊全科独立接诊经验。

资质职称助理执业医师及以上级别,培养型人才除外(片区经理任命)。

岗位所
需知识
1、接受过销售类专业知识教育,包括内训或自学;
2、接受过行政服务礼仪知识培训。

岗位技能
要求
1、对下级岗位业务培训技能;
岗位技
能培训
要求
科目名称课时数
2、能处理全科范围内常规病例;1、医患沟通培训24-48小时/年
3、了解正畸、种植常识,能洽谈转诊;2、治疗、修复培训80-120小时/年
4、了解并能独立进行无菌操作;3、全科新技术学习24-48小时/年
5、良好的医患沟通能力,冲突管理能力。

4、最新医疗法律法规8-16小时/年
职前培训
新员工入职培训、岗前培训、医疗法规培训
职业发展可晋升的职位门诊业务主任可转换的职位洽谈、咨询师
工作禁忌1、企业忠诚度低、不热爱本职工作;
2、思想保守,创新能力不强;
3、缺乏学习精神,不愿意带动团队学习上进;
4、嫉贤妒能,任人唯亲,不愿意为企业培育人才;
5、无担当、喜欢找借口、行动不敏捷;
6、缺乏原则和道德精神,没有持续发展欲望,注重于投机取巧。

修订
履历
修订时间修订内容修订者审核者审批者。

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