医疗集团年会领导讲话稿
2024年医院领导在年会上的讲话范文（三篇）
2024年医院领导在年会上的讲话范文尊敬的同事们，尊贵的同仁们：大家下午好。
在辞旧迎新的喜悦时刻，我们共聚一堂，庆祝____年的来临。
我深感欣慰地看到大家精心策划的活动，这充分展示了你们日益增强的自信心、团队的凝聚力以及____的创新力，同时也营造了和谐的环境。
今天是南方小年的日子，值此新年之际，我代表____以及润合医医院管理有限公司，向一直以来关心和支持我们的每一位同事和同仁表示衷心的感谢，并致以最崇高的敬意。
我想要表达的关键词是“感谢”。
首先，我要向我们尊敬的董事会表达敬意。
他们为我们提供了展示才能的舞台，并始终为医院提供坚实的后盾，使医院始终沐浴在和谐的环境中。
正是他们的坚定支持，我们每一位在场的同仁都深信，无论面临何种挑战，我们都有决心和实力引领医院破浪前行，抵达辉煌的彼岸。
其次，我要感谢我们的中层干部。
你们是企业文化的引领者，心系医院，身先士卒，全情投入，短短半年内已基本理顺运营流程。
医院在市场中从无到有，患者数量逐渐增加，再次赢得了良好的声誉。
再次，我要向在座的每一位同仁表达感谢。
你们给予我无尽的动力。
尽管你们中的许多人还略显年轻，可能会在成长过程中犯错或走弯路，但请相信，机遇与挑战并存，困难与希望同在。
只要我们保持坚定的信念，用智慧照亮前行的道路，我们定能迎接阳光，拥抱彩虹。
时光荏苒，勤劳得福。
新的一年，对医院来说是全新的起点。
我们的发展目标催人奋进，激发斗志。
我们必须团结一致，全力以赴，克服困难，以优秀的业绩回报董事会的信任，同时为自己的人生篇章增添辉煌的一笔。
此外，期待我们医院的所有员工能继承和发扬优良传统，始终怀揣感恩社会之心，积极进取，继往开来，以更坚定的信念和更高的责任感，朝着我们的目标稳步前行，共同创造奇迹，实现我们的宏伟蓝图。
最后，我代表成钢医院，祝愿每一位同仁及职工家属新年快乐，家庭幸福，身体健康，万事如意。
谢谢大家。
2024年医院领导在年会上的讲话范文（二）尊敬的麻醉学界的前辈、专家，尊敬的____市卫生局王局长、医学会高秘书长，以及各位尊贵的来宾、同仁：大家好！在此辞旧迎新之际，我们深感荣幸地迎来了____地区麻醉学术年会在____的盛大召开。
医药公司年会领导发言稿5篇
医药公司年会领导发言稿5篇医药公司年会领导发言稿怎么写？年会是在临近春节的时候举办的活动，年会的开展标志着我们一年工作生活的结束，同时又是新一年的开始。
而作为参加年会的一员，我们也要准备医药公司年会领导发言稿。
下面是小编为大家收集有关于医药公司年会领导发言稿，希望你喜欢。
256499医药公司年会领导发言稿1各位来宾、各位同仁们：在20年新春即将到来之际，我谨代表公司向为辛勒工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺！回顾即将过去的20年，公司在全体员工的共同努力下，公司各方面工作均取得了不错的成绩。
各部门严格管理，明晰责任，尽心尽力，使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟，员工岗位技能也逐渐提高。
虽然经济市场大势不是很乐观，但公司整体运营状况还是呈良好的态势，公司依然获得了健康、稳步、持续的发展，做到了销售业绩稳健的增长，尤其是近一个月，海外销售量出现一周就是万美金的佳绩，这是全体公司员工共同努力的成果。
同时，公司在总经理提出的新的一年里，我们将面对更多的困难与风险，当然，也是更大的挑战与机遇。
通过目前的分析来看，20年市场前景比较乐观，公司的接单形势也将喜人，并且也即将在20年正式全面投产，这不仅将为公司的发展带来更多生机，同时也更加稳固在国内行业中领先的地位。
所以我们要继续尽一切努力，抓住机遇,把提当前市场发展的良好势头，利用公司现有的优势，挖据资源，整合资源，加大研发力度，提高生产产量，突破销售瓶颈，争取在企业融资上取得更大的突破，从而掌握更多市场竞争的主动权。
对此，我对我们纳尔人充满了信心！公司管理方面，我们要持续认真贯彻并落实同时，我们还要尽力营造企业管理文化。
作为一个在行业领先的企业，我们不仅要对企业经营战略做要求，也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观，使公司品牌及公司形象得到更大提升。
总之，我相信20年，在公司管理层正确决策与领导下，在我们全体员工的共同努力和齐心协力下，二一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌，在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出的新篇章！最后，再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!谢谢！480263医药公司年会领导发言稿2尊敬的董事长，各位领导，亲爱的各位同事：大家晚上好！新的一年里，各家各户灯火通明，热闹的爆竹声里，我们能感受到春节所带来的欢快。
医院领导在年会上的讲话稿（二篇）
医院领导在年会上的讲话稿尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我代表医院领导班子，向大家致以最诚挚的问候和最美好的祝愿！在这美好的日子里，我们隆重召开了医院的年度大会，回顾过去、展望未来，共同迎接新的挑战和机遇。
过去的一年，医院经历了各种困难和挑战，但是无论是面对何种困难和挑战，我们始终坚守初心，勇往直前。
在全体医务人员的共同努力下，我们成功走过了一段艰辛的道路，取得了一系列令人瞩目的成就。
首先，我要感谢全体医务人员对工作的辛勤付出和无私奉献。
在面对疫情的严峻形势下，大家毫不退缩，毅然投身到防控抗疫的战斗中。
你们冒着极高的风险，坚守在一线，以坚毅的意志和不畏的精神，救治了大量患者，守护了千家万户的安全。
正是因为你们的奋斗与付出，我们才能够战胜疫情，为社会和人民的健康做出了巨大的贡献。
其次，我要向全体医生、护士和其他医务人员表示深深的敬意和感谢。
全体医务人员以高超的医疗技术和医学素养，为患者提供了优质的医疗服务。
你们始终把患者的生命安全和健康放在首位，以真心、真情和真诚，对待每一位患者。
你们是他们的守护神，是他们的希望所在。
虽然在医疗工作中面临诸多困难和挑战，但你们始终坚持救死扶伤的誓言，充分展示了作为医务人员应有的职业道德和人文关怀。
今年我们面临着疫情防控的挑战，但也蕴含着巨大的机遇。
我们要加强疫情防控的工作，筑牢城市防线，守护人民健康。
同时，我们正茁壮成长的医院也将迎来发展的新阶段。
新时代赋予了医院更多的责任和期待，我们必须勇于担当，奋发有为，以更高的标准，更广阔的眼界，更深入的改革，不断提升医院的整体实力和综合素质。
在新的一年里，我们将继续坚持着“以人为本、患者至上”的原则，坚守着“医者仁心、奋斗不息”的精神，全心全意地为患者提供最优质的医疗服务。
我们要进一步加强医生和护士的培训，提升医务人员的综合素质和专业水平，增加医院的创新和发展潜力。
我们要全面推行医院信息化建设，实现信息共享和协同工作，提高工作效率和服务质量。
医院领导在年会上的讲话范文（二篇）
医院领导在年会上的讲话范文各位领导、各位同仁：大家好！首先，我要感谢各位领导和同仁对我们医院的支持和付出。
在过去的一年里，医院取得了巨大的发展和进步，这离不开每位员工的辛勤努力和付出，也离不开各位领导的正确决策和科学管理。
值此年会之际，我代表医院的领导团队向大家表示衷心的感谢！回顾过去的一年，我们医院取得了一系列的成绩，首先是在医疗质量上我们有了新突破。
我们加强了医疗技术人员的培训，引进了更先进的医疗设备和技术。
我们还加强了与国内外优秀医院的交流合作，提高了医疗服务的质量和水平。
这些成绩的取得，充分展示了我院医疗团队的专业素质和敬业精神。
其次，在管理方面，我们医院也取得了明显的进步。
我们优化了科室间的协作机制，加强了内部流程的管理，提高了医疗资源的利用效益。
我们还注重加强员工队伍的建设，通过举办各类培训和继续教育活动，提高员工的管理水平和职业素质。
这些措施的采取，为医院的可持续发展奠定了坚实的基础。
同时，我也要承认，在医院的发展中仍然存在一些问题和不足。
首先是医患关系的紧张局势，这是当前我院最亟待解决的问题。
我们要始终坚持以患者为中心的理念，提高服务质量，改善服务态度，树立良好的医院形象。
其次是在内部管理方面，我们还有待进一步提高和完善。
我们将进一步加强内部沟通，建立健全的管理制度，提高工作效率和质量，为患者提供更优质的服务。
展望未来，我对医院的发展充满信心。
我相信，在各位领导的正确领导下，全体员工的共同努力下，我们医院将会取得更加辉煌的成就。
首先，我们要加强人才培养和队伍建设。
医院作为一所大型综合性医院，人才是我们最宝贵的财富。
我们将加大对医务人员的培养力度，提高他们的专业技能和综合素质。
同时，我们还将加大对中层管理人员的培训和选拔，提升他们的管理水平和能力。
其次，我们要不断加强科研创新和学术交流。
医学科研是医院发展的重要推动力。
我们将加大对科研项目的支持力度，鼓励医务人员积极参与科研工作，提高科研成果的质量和水平。
2024年医院领导在年会上的讲话稿（3篇）
2024年医院领导在年会上的讲话稿尊敬的同仁、亲爱的同事们：大家下午好!凯歌高奏辞旧岁，豪情满怀迎新年。
在这样的一个喜庆的日子里，我们汇聚在此，共同庆祝____年的到来。
看到大家精心准备的节目，我欣慰地感受到你们的自信心在增强、人气在凝聚、激情在迸发，和谐在形成。
今天是南方的小年，新年之际，我代表武汉和润合医院管理有限公司，向长期关心和支持我们的各位同事、同仁们表示由衷的感谢，并致以崇高的敬意!在此，我最想表达的就是两个字—“感谢”!第一声感谢，要致给我们尊敬的董事会。
因为是他们给我们一个展示才华的平台并一直在赋予医院坚强的支撑力量，是他们使医院始终沐浴在和煦温暖的氛围中。
正因为有了他们这样矢志不渝地关怀,我及在场的每一位同仁们坚信,即使医院面临着一定的困难，我们也有勇气和能力，使楚都之舟，乘风破浪，顺利到达辉煌的彼岸!第二声感谢，要送给的中层干部。
是你们共同组成了具有企业文化特色的带头人。
你们心系攀钢，身先士卒，忘我工作，短短半年基本理顺，运行流程。
市场从无到有，病人从少到多，成钢医院在青白江再次有了好的口碑。
第三声感谢，要赠送给在座的每一位同仁。
是你们让我感受到了无尽的力量!虽然你们中的大多数人还稍显稚嫩，在与医院共同成长的道路上，不可避免的还会犯一些因为年轻而导致的错误，走一些因为阅历不够而绕的弯路，但世间的事物总是辩证的存在着，发展机遇和挑战共存，困难和希望同在，只要我们怀着必胜的信念，明亮一双智慧的眼睛，就一定能迎接阳光，拥抱彩虹!岁月不居，天道酬勤。
____年，对于医院来说是一个全新的开始。
医院的发展目标催人奋进，鼓舞人心。
我们一定要众志成城、铆足干劲、攻坚克难，以优异成绩来回报董事会的信任，同时也为自己的人生历程书写浓墨重彩的新篇章。
同时，希望我们医院广大干部员工，继承和发扬优良传统，永怀感恩社会之心，奋发向上、继往开来，以更加强烈的事业心和责任感，朝着我们既定的目标，坚定地、踏实地迈进，共同缔造奇迹，去实现我们的宏伟目标!最后，我代表成钢医院，祝各位同仁及职工家属们，新春快乐，阖家幸福，身体健康，万事如意!2024年医院领导在年会上的讲话稿（2）尊敬的各位领导、各位同事：大家好！首先，我代表医院全体领导向大家致以最诚挚的问候和新年的祝福！感谢各位在过去一年里为医院的发展付出的辛勤努力和不懈奋斗！回顾过去，我们面临了各种困难和挑战，但通过团队的共同努力，我们成功地克服了困难，取得了令人瞩目的成绩！这些成绩的背后离不开每一位员工的辛勤付出和努力，你们是医院的宝贵财富，是医院发展的强大支撑！向你们表示最诚挚的感谢和最崇高的敬意！回首过去一年，我们医院取得了许多重要进展。
医院领导年会致辞稿4篇
医院领导年会致辞稿4篇医院领导年会致辞稿4篇>医院领导年会致辞稿医院领导年会致辞稿篇1各位来宾、各位同仁：大家好!承蒙各位领导与同事们厚爱，被评为今年的优秀新员工。
公司给予我这份殊荣，我感到万分荣幸与自豪。
在此，感谢公司给予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、鼓励与信任!感谢_年初步入公司，初来乍到，周边的人与事都很陌生，新的环境，陌生的行业，一时让我有点适应不了，有过犹豫与茫然。
李总看到我这一点，及时找我谈话给我指明方向，不厌其烦地给我介绍公司产品体系，讲解相关行业背景知识，教我大胆尝试各种方案策划，对自己要充满自信。
经过一段时间磨合，我渐渐融入到了公司这个温暖的大家庭，在技术上勤学苦练，工作上踏实肯干，并保质保量及时的完成了公司下达的各项任务。
众人拾柴火焰高，团队的魅力在于其强大的核心凝聚力。
部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充满朝气的团队大家一直把团队目标放在最前面，通过加强沟通、头脑风暴、内部培训，互相学习，共同进步，圆满完成了公司安排多项任务。
在这里，我们验证了1+1〉2，获得了自信与成就感，证明了自身存在团队中的价值。
在公司的每一天都是快乐的。
在这种热情友善、蓬勃向上、充满活力、不断创新的氛围中工作，即使有抱怨也很快无声无息地消失了影踪。
还记得刘总贴心提醒我们在工作中需要重点注意什么;同事积极给我们提供所需项目与公司各种资料。
这些点点滴滴都深深地感动了我，公司的每一位成员都在贡献自己的热量，努力创造自我价值，向周围的同事散发出自己微小的温暖，让我们这些新员工感受到了公司是个充满爱的大家庭。
虽然被评为优秀新员工，我深知，我做得不够的地方还有很多，还有待我去努力学习。
高的标准严格要求自己，虚心学习同事们的长处，使自己的综合素质最后，祝公司在新的一年里不断取得新成就，不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺利，身体健康!谢谢!医院领导年会致辞稿篇2各位来宾、朋友们、同志们：大家晚上好!今天是_月_日，农历十二月二十一，岁末年初。
医学年会领导发言稿
大家好！今天，我们在这里隆重召开医学年会，共同探讨医学领域的最新进展和研究成果，分享临床实践经验，增进学术交流。
首先，我谨代表本次年会组委会，向长期以来关心和支持我国医学事业发展的各位领导表示衷心的感谢！向辛勤工作在临床一线的广大医务工作者致以崇高的敬意！近年来，我国医学事业取得了举世瞩目的成就。
在党的领导下，我国医学工作者积极探索、勇于创新，为保障人民群众健康作出了巨大贡献。
此次年会，旨在进一步推动医学领域的科技创新，提高医疗服务水平，为广大医务工作者提供一个交流学习的平台。
首先，我们要坚持以人民健康为中心的发展理念。
健康是人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
我们要始终把人民群众的健康放在首位，以人民群众的健康需求为导向，不断提高医疗服务质量，努力满足人民群众日益增长的医疗保健需求。
其次，我们要大力推进医学科技创新。
科技创新是推动医学发展的核心动力。
我们要紧紧围绕医学领域的重大疾病、关键技术、前沿理论等方面，加大科研投入，鼓励创新，努力实现医学科技的跨越式发展。
再次，我们要加强医学人才培养。
医学人才是医学事业发展的基石。
我们要加强医学教育，提高医学人才培养质量，培养一批具有国际竞争力的医学人才，为我国医学事业的发展提供有力的人才保障。
最后，我们要深化医改，推进医疗资源优化配置。
医改是关系国计民生的大事。
我们要按照党中央、国务院的决策部署，深化医改，优化医疗资源配置，提高医疗服务效率，让人民群众享受到更加优质、便捷的医疗服务。
在此，我提出以下几点建议：一、加强医学基础研究，推动医学科技进步。
我们要加大基础研究投入，鼓励医学基础研究，为临床医学提供有力支撑。
二、加强临床研究，提高医疗服务质量。
我们要注重临床研究，提高医疗服务水平，让人民群众享受到更加优质的医疗服务。
三、加强国际合作，提升我国医学国际地位。
我们要加强与国际医学界的交流与合作，学习借鉴先进经验，提升我国医学国际地位。
四、加强医德医风建设，树立良好行业形象。
2024年医院领导在年会上的讲话稿模板(2篇)
2024年医院领导在年会上的讲话稿模板尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！首先，我谨代表医院全体领导向各位同仁表示感谢和敬意。
在过去的一年里，我们共同经历了许多挑战和困难，但也取得了许多值得骄傲和喜悦的成绩。
今天，在这个特殊的年会上，我希望能与大家一起回顾过去，展望未来，共同为我们的医院的发展努力奋斗。
回顾过去，我们可以看到医院在过去一年取得了长足的发展。
这是得益于各位同仁的共同努力和顽强拼搏的结果。
我们的医院在医疗技术、设备投入、科研成果等方面都取得了显著进步。
我们为患者提供了更优质、更安全、更便捷的医疗服务，赢得了患者的信赖和口碑。
同时，我们的医院也积极参与公益慈善活动，回报社会，传递爱心。
这些成绩的取得，离不开每一位同仁的辛勤付出和团队合作精神。
然而，我们也要清醒地认识到，医院面临的挑战和压力依然严峻。
我们处于一个竞争激烈、变化快速的时代，医疗行业的发展面临着许多新问题和挑战。
我们必须以创新精神和担当作为，积极应对。
我们要不断提升医疗技术水平，引进国际前沿的医疗技术和设备，为患者提供更先进、更高效的治疗方案。
我们要加强科研创新，推进临床研究，提出更适合中国人群的诊疗方案。
我们要改革管理体制，优化资源配置，提高医疗效益。
我们要加强队伍建设，培养更多高水平的医疗人才。
只有这样，我们才能更好地适应和引领行业变革，保持医院的持续健康发展。
在新的一年里，我们将重点关注以下几个方面的工作。
首先，加强医院内部管理。
我们将加强精细化管理，提高服务质量和工作效率。
我们将完善内部流程和机制，优化资源配置，提高管理水平。
我们将加强人事培养和激励机制，吸引更多优秀人才加入我们的队伍。
只有通过良好的内部管理，我们才能更好地为患者提供优质医疗服务。
其次，加强科研创新。
我们将加大科研力度，提高科研水平和效益。
我们将鼓励医务人员积极参与科研项目，提出创新性的诊疗方案。
我们将加强与国内外科研机构的合作，开展联合研究，推动科研成果的转化和应用。
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篇一：护理学术年会院领导讲话稿
**医院护理学术年会院领导讲话稿
尊敬的*院长，同志们：
大家好！
今天，20XX年护理学术年会在这里隆重举行。
在此，我谨代表院党委、院领导班子对此次护理年会的顺利召开表示热烈的祝贺！向参加本次年会的各位护理专家表示亲切的问候！同时，对为本次学术交流年会顺利召开做了大量工作的同志们表示衷心的感谢！
自建院伊始，康复护理专业一直是全院护理工作的重点和排头兵，甚至在省内也是处于领先地位。
随着社会的不断进步和经济的快速发展以及人民生活水平的日益提高，广大患者对就医的软硬环境也有了更高的需求。
因此，努力提高医疗水平，不断提高护理技能，持续增强服务意识是我院今
后要持之以恒来抓的工作。
所以，我认为本次康复护理学术年会的召开非常及时、很有必要，也充分反映了同志们积极向上、不断创新、自我提高的态度。
下面我借此机会提三点建议：
一、以本次学术年会为契机，搭建我院护理工作学术交流的平台，为我院优秀的康复护理专业人才提供展示技能、提高水平、畅所欲言的机会。
并以此为抓手，夯实我院康复护理工作的基础，全面提升护理工作水平。
年会不仅是今年要举办，还要作为一项长期工作来抓。
二、充分利用学术年会的专业团体作用，组织全院广大护理工作者积极开展学术交流，引导广大护理工作者开展护理研究，提高护理人员的学术水平和护理技能，打造出一支业务技能高、服务意识强的护理人才队伍。
三、加强沟通和交流，闭门造车是不会进步的，我们要以学会的形式加强与省内兄弟医院的交流和学习，向国内先进医院取经。
不断完善和提高我院康复护理水平，积极发挥我院在这方面的领头羊作用，带动康复护理工作的全面进步。
感谢省护理学会长期以来对我院护理工作的大力支持和帮助，也希望学会能一如既往地对我们的工作进行要求和指导。
同志们，护理事业是一项崇高的事业，护理工作是医疗服务工作的重要方面，优质护理是夯实基础护理，提升护理形象的重要措施，希望大家以南丁格尔为榜样，大力弘扬南
丁格尔精神，使我院护理工作跟上我省卫生事业整体发展的脚步，为广大患者，做出我们护理工作者应有的贡献。
最后，我预祝本届护理学术年会圆满成功。
谢谢大家！
篇二：医院领导年终讲话稿
滑县新区医院20XX年年终总结暨表彰大会讲话稿
（理事长）
大家下午好！非常高兴参加医院的年终总结表彰大会。
我已是第二次参加医院年终总结大会，与大家共同见证和感受收获的喜悦。
2对20XX年的各项工作进行了详尽周密的安排部署，明确了下一步的努力方向和重点。
这些我完全赞同，希望全院员工按照宋院长的意见和提出的要求，认真细致地抓好落实。
同时，大会也表彰、奖励了在20XX年工作中做出突出贡献的先进集体和先进个人。
在这里，我代表******公司对受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！希望你们珍惜荣誉，戒躁戒躁，再接再厉，继续保持和发扬成绩，为新区医院的发展和更加美好的明天做出新的更大的贡献！也为一年来为之付出劳动、敬业奉献，勤奋工作的全体员工致以崇高的敬意！同时，对新区医院下出工作，强调以下三点：
一、作表率
新区医院年轻、医务人员组织年轻，领导干部作为医院
发展的组织者和带头人，一定要发挥领头雁作用，专家及老同志起到排头兵作用。
引领作用是直接的、客观的、立可见效果的，员工的素质教育不可少，领导以身作则，处处作表率不可小视，大家都知道领导的方法千条万条，带头表率。
是第一条。
大家可以看到，很多医务人员，工作积极、学习刻苦、服务热情、仪容仪表规范是老同志起到了表率作用，还有一些消极因素也是有目共睹，需要我们共同努力去纠正。
医
院各项规章制度，人人遵守，领导及老同志一定要带头遵守，身先士卒，制度面前人人平等，没有制度以外的特殊公式。
常言道，说一千到一万，不如做出样子流身汗，相信20XX年通过员工素质教育、各级领导率先垂范，新区医院的发展前景会更好。
二、聚合力
医院的发展靠什么推动？靠全院近300名员工，只有全体员工团结一心，凝成一股绳，才能战胜困难，取得各项工作的胜利。
因此，院领导要高度重视民主工作，经常深入实际调查研究，倾听员工呼声，了解员工所需，把握员工思想动态，摸准脉。
对员工反映的热点、难点问题要及早研究落实，做到件件有落实、事事有回音。
着力解决员工最关心、最直接、最现实的合理需求。
这就需要院领导做好三项工作：一是要注意紧紧围绕医院实际，凝聚班子成员和全体员工的
智慧，想办法推动医院健康发展，落实五年规划第三步，“见效益”设想。
二是聚合力，要把全体员工的力量汇聚起来，杜绝各种内耗，形成团结一心谋发展的良好氛围。
三是抓执行。
要严格执行医院的各项规章制度，真心使制度和措施落实到工作中去，发挥应有的作用。
同时，还要做好制度宣传的解释工作，引导员工明白为什么这样做，这样做有什么好处？从而从思想上、行动上顺应医院的召唤，听从指挥，积极投入医院发展的各项工作中。
三、升激情
没有激情的工作是平庸的。
比尔*盖茨有句名言：“每天早晨起来，一想到从事的工作和所开发的技术将会给人类带来巨大影响和变化，
我就会无比兴奋和激动”，比尔*盖茨的这句话阐述他对工作的激情。
激情是工作最大的动力，是一种自强不息、勇往直前、奋发向上、具备责任感的精神，所以，如何调动员工激情，我认为：经常有新想法，新措施、让每位员工工作目标明确，感受到工作充实、心情愉悦，不感到疲惫。
是调动员工激情可取的办法，对工作积极，成绩突出的员工进行表扬，体现出工作的价值，树立起使命感，就能在个人工作中产生前进的动力。
另外能够让新进员工受到医院的火热的感染，对工作的热情像野火一般蔓延，像工作谈恋爱一样精力充沛，工作效率高，每天精神饱满地去迎接工作中的挑战，。