会计学专业就业形势分析
北邮会计专硕就业报告
北邮会计专硕就业报告北邮会计专硕就业报告，是对北邮会计专业硕士研究生毕业生就业情况的总结和分析。
该报告旨在全面了解北邮会计专业硕士研究生的就业情况，为今后的招生和教学提供参考依据。
一、就业概况近年来，北邮会计专业硕士研究生的就业形势总体较好。
据统计，该专业硕士研究生的就业率稳定在90%以上。
就业领域主要涵盖了会计师事务所、企事业单位、金融机构、国有企业、高校等多个领域。
二、就业地区分布北邮会计专业硕士研究生的就业地区分布较为广泛。
主要集中在北京、上海、广州、深圳等一线城市，其中北京是最主要的就业地区。
此外，还有部分研究生选择回到自己的家乡就业，促进了当地会计行业的发展。
三、就业行业分布北邮会计专业硕士研究生的就业行业主要分布在会计师事务所、企事业单位和金融机构。
其中，会计师事务所是最主要的就业领域之一。
会计师事务所以其专业化、综合化的服务特点，吸引了不少北邮会计专业硕士研究生就业。
四、就业岗位分布北邮会计专业硕士研究生的就业岗位主要涵盖了审计、财务管理、税务筹划、内部控制等多个方面。
其中，审计师是该专业研究生的主要就业方向之一。
此外，还有部分研究生选择从事投资、风控等相关岗位。
五、就业薪资情况北邮会计专业硕士研究生的就业薪资相对较高。
根据调查数据显示，该专业硕士研究生的起薪普遍在8000元以上，且随着工作经验和能力的提升，薪资水平也会逐渐增加。
六、就业前景与发展空间北邮会计专业硕士研究生的就业前景较为广阔。
随着国家经济的发展和金融行业的不断壮大，会计专业人才的需求也在不断增加。
同时，会计专业硕士研究生在专业知识和实践能力上具有较高的素质，能够适应快速变化的市场需求，有着较强的竞争力和发展空间。
北邮会计专硕就业报告总结了北邮会计专业硕士研究生的就业情况。
该报告显示，北邮会计专业硕士研究生的就业率较高，就业领域广泛，就业薪资相对较高，就业前景较为广阔。
北邮会计专业硕士研究生在会计师事务所、企事业单位和金融机构等领域具备较强的竞争力和发展空间。
会计专业就业前景
会计专业就业前景阅读精选（1）：会计学专业就业前景会计学专业就业一览会计学是进入世界四大会计师事务所的捷径，每年都会有必须的该专业毕业生进入四大，但数量十分少。
普遍来看，工作相当好找，并且薪水不低，工作环境好。
如果学习说的过去，那么基本上不用为工作发愁，但是要进外资企业的话，还需要努力一把。
一般而言，需要在读研期间就将”东家”提前敲定，不要毕业后跑到人才市场上去找工作。
2004年会计学研究生供需比例是:1，能够说任何一个单位都离不开会计，所以只要你的期望值不高，必须能够找到一份比较满意的工作。
会计学专业就业方向一、国企或外企如果你的会计专业知识掌握还不错，自己又比较愿意适应那种较为忙碌的生活，就业时不妨多关注一下这些单位。
在这些企业里面，或多或少会有一些压力，但压力也会变成继续努力的动力。
二、会计师事务所考研教育网很多考会计学的研究生都选取了会计师事务所，一般而言，事务所能让考生学到在企业10年甚至20年也学不到的东西。
如果你对专业知识掌握得已经很熟练，并且又感觉能适应经常出差加班的工作，能够选取事务所。
但是要有吃苦的心理准备，事务所的工作强度是很大的，但是有一份付出就有一份收获，报酬也是很可观的。
三、公务员近几年国家机关每年都要招考公务员，对那些从小就有治国理想的同学是一个很好的机会。
如果你感觉能忍受公务员的清贫生活，并且对公务员这个职业有较浓厚的兴趣，能够在每年毕业前参加公务员招考考试。
四、高校教师教师每年有至少三个月的带薪假期，还能够享受稳定的福利待遇。
如果你从小就有教书育人的志向那就更适宜但是了。
在选取高校的时候要综合思考学校的前景，而不要只看重暂时带给的某些条件。
推荐选取那些在学术上对自己发展有帮忙的学校，即使待遇稍微差一点。
女孩子做教师其实是一个不错的选取。
会计学专业潜力素质训练一般来讲，会计学研究生在以下几个方面的潜力培养上有必要下足功夫：1、掌握财务会计、财务管理、审计、成本与管理会计、企业并购、资产管理与评估、会计信息化管理的系统理论和专业知识。
会计学就业形势分析【优秀3篇】
会计学就业形势分析【优秀3篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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会计的社会环境分析【七篇】
会计的社会环境分析【七篇】第1篇: 会计的社会环境分析纵观会计的发展史，会计总是依存于一定的社会环境而发展的。
社会环境包括政治环境、经济环境、法律环境、科技环境、文化教育环境等，而社会环境的巨大变革，必然对会计产生巨大的冲击和挑战。
现主要从政治环境、经济环境、法律环境对会计的影响进行论述。
一、政治环境因素对会计发展的影响影响会计的一个根本因素是一个国家的政治环境，一个国家会计模式的选择和运行离不开政治，在政治权力相对集中的管理体制中，会计成为国家经济管理的工具，政治环境主要从以下三个方面对会计产生影响：一是不同政治环境下监督制度不同和大家理财程度不同，对会计信息公开程度的要求也不同。
二是任何一个国家或统治阶层，都需要利用会计来调控各方面经济利益关系，这就必然造成会计带有一定的社会属性和政治色彩。
三是作为政治体制的上层建筑，对经济体制的改革和发展具有推动或阻碍作用，政治体制的改革，势必会引起会计赖以生存的经济环境发生变化，使会计准则、会计对象、会计目标等各方面发生相应变化，我国实行的是以公有制为主体的社会主义市场经济体制，在这种体制下，国有经济占主导地位，所以，国家是最大的股东，其他私营企业也要接受国家监管。
国家成为会计信息的重要使用者，并通过会计信息是对其经营业绩进行评价考核。
在会计目标及会计信息使用方面，强调满足国家宏观调控和其他投资者利益需要，会计目标定位于“受托责任观”。
二、法律环境因素对会计发展的影响法律环境指企业财务管理活动产生影响的各种法律因素，在我国主要是《公司法》、《税法》、《证券法》、《票据法》、《破产法》、《合同法》等，会计的发展要受国家所采用的法律模式的影响。
另外，一个国家制定的法律制度是否完善、法律体系是否健全、执法力度的轻重、国民法律意识的强弱等法律环境的好坏直接影响到会计模式的选择、会计信息质量的高低。
以中国和德国为例来说：我国属于大陆法系，我国的法制建设，不论是立法方面，还是执法方面，与发达国家相比都有一定差距，存在着许多不足之处。
会计就业分析调查报告（通用5篇）
会计就业分析调查报告如果对某一情况、某一事件完全陌生，我们要通过科学的方法去研究，最后基于取得的调查材料汇成调查报告。
为了让您不再为写调查报告头疼，下面是小编为大家收集的会计就业分析调查报告（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
会计就业分析调查报告1社会在发展，对各种各样的人才需求不定，但是现在不管是什么专业，对我们大学生而言，就业压力还是蛮大的，为此我就我所学的专业就业形式展开了调查。
选择了会计为专业的我，在这次调查中自然比较关注这一环节。
看似简单的工作，但要能把自己在学校所学到的知识真正运用出来也挺不容易的。
在学校上课时都是老师在教授，学生听讲，理论部分占主体，而我自己对专业知识也能掌握，这样就以为到了企业实践应该能够应付得来，这种想法简直错的彻底，因为在真实的企业里并没想象中如此容易。
平时在学校，数字错了改一改就可以交上去了，但在工厂里，数字绝对不可以出错，因为质量是企业的第一生命，质量不行，企业的生产就会跟不上，而效率也会随之降低，企业就会在竞争的浪潮中失败，所谓“逆水行舟，不进则退”，企业要时时保持着这种竞争状态，才能在市场中立于不败之地，就因为这样，企业会对每一个在厂的员工严格要求，每一个环节都不能出错，这种要求在学校的课堂上是学不到的，在学校里可能会解一道题，算出一个程式就行了，但这里更需要的是与实际相结合，只有理论，没有实际操作，只是在纸上谈兵，是不可能在这个社会上立足的，所以一定要特别小心谨慎，而且一旦出错并不是像在学校里一样老师打个红叉，然后改过来就行了，在工厂里出错是要负上责任的，这关乎工厂的利益损失。
调查中我对我们国家的的会计专业的就业前景大体概括为以下几个方面：一、内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳。
职业状况：这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。
很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。
会计专业就业调研报告(精选范文)
会计专业就业调研报告（精选范文）【工作报告】内容提要：随着中国加入wto和经济全球化速度的加快以及知识经济的到来，中国当前的就业形势特别是大学生的就业形势已显得尤其严峻。
会计虽说是许多人认为的前景的行业，但仍然存在着不少的就业隐患。
本文通过对会计人才市场的主体现状、机制特征的调研分析，结合会计行业就业短缺的原因，总结出会计5大就业方向并作具体解析，以帮助读者更好地了解会计的行业发展和就业情况，准确定位自己，进一步确定自己在大学期间的发展方向，并在毕业后能找到真正适合自己的工作。
关键词会计行业人才市场分析就业方向一、引言发布:目前我国会计行业从业人员有1200万人左右，不过高层次会计人才只占20%，随着我国经济、国际化程度的提高，对高水平会计人才的需求也会越来越大。
据报道，我国注册会计师协会现有6.1万名执业会员，7万名非执业会员。
这个数字距我国提出的拥有30万注册会计师的目标仍有很大差距。
很多人表示“会计热门证难考”，“考过后是幸福的，但过程可真是艰苦呀。
”“会计累就累在总是有考不完的试，什么时候是个头儿呀!但是不考又不行，那就真的永远出不了头儿了。
”说到这儿，科目的调整、考试难度的提高，使许多本来就工作繁忙的从业人员只恨自己分身乏术。
很多人都是考过初级就不再考，只要能按时拿到薪水就好，然后保持现状，对于再上一层，不是怕辛苦，就是学历不够，或是能力有限，因为还涉及到外语跟其他。
在最近一项名为“中国未来十年紧缺人才资源”的调查中，会计师赫然位居短缺人才的榜首，而另一方面，普通财务人员工作越来越难找，平均工资甚至呈现出不升反降的现象。
这说明低层次的会计人员供大于求，而高层次的会计人才是紧缺的。
二、正文(一)我国会计人才市场主体现状分析随着我国市场经济的不断发展，会计人才市场逐渐建立和完善，会计人才供应主体和需求主体的主体意识已经基本形成。
但在会计人才市场上，会计教育单位尚未成为全权的会计市场主体，使会计人才市场缺乏应有的经营主体，会计教育单位不承担任何风险和责任，只要取得了招生指标，就能获取相应的收入;至于学生在学校学了什么，到社会上能干什么等等，都似乎与会计教育单位无关，而实质上会计人才使用价值的大小与会计教育单位教学质量的高低是密切相关的，所以，我们有理由认为:一个完整的会计人才市场必须有会计教育单位的入市，这样会计人才市场才能健全。
会计就业岗位分析报告（精选7篇）
会计就业岗位分析报告会计就业岗位分析报告（精选7篇）在经济飞速发展的今天，我们使用报告的情况越来越多，报告具有成文事后性的特点。
那么一般报告是怎么写的呢？以下是小编收集整理的会计就业岗位分析报告（精选7篇），希望对大家有所帮助。
会计就业岗位分析报告1为什么会计行业的知名度如此之高呢？原因就是这个行业的社会需求源源不断，就业形势很好。
下面具体分析一下会计的就业前景。
一、社会需求层出不穷许多地方要求会计，首先是专业会计师事务所，其次是各种业务，其次是政府和非营利组织。
会计是一个群体的经济命脉，所以每个群体都需要它们。
今天没有关于每年新增企业数量的数据，但没有数据可以证明每个人都明白每年新增企业数以万计。
有企业，有会计需求，会计是一个永无止境的行业。
二、在业务中占主导地位会计部门在企业中绝对是核心部门，两家公司都有灰色收入或奖金，都要经过会计核算。
所以可以想见，每一个企业都会有一个会计部门的奖金，不难保证：你永远不会被业务边缘化，所谓的裁员，等待你永远不会担心。
会计实际上是一项技术，可以说是一项技术。
如今，高校也有一些新兴的管理专业，如工程管理，工商管理，企业管理等。
为什么有些专家说这些专业是非常虚构的？让我专注于这一点。
首先这些专业的东西都是些毛皮，没有什么真正的意思。
比如企业管理，企业管理等专业课程设置有点类似于退伍军人，初级经济学，初级会计，初级理财管理等，每门课程都是一层水，根本就没有深层次的东西。
有点类似于通过各种瘟疫的门。
再说几句话，即使你学习得很好，去社会，哪个公司会给他们一个勤劳的家产，给你一个毕业的毛茸茸的孩子去管理？真正的管理与业务整个环境的紧密结合是在与企业分享荣辱多年的过程中积累的，是书本上可以学到的东西吗？如果没有组织聘请你来管理，你如何在社会中站稳脚跟？只有毛皮，没有经济学专业，会计学的本质你还是不知道，但会计学和一般管理学科是有本质区别的，会计培养的人才是一个纵向的培养，从初级会计到中级再到高级财务会计，线。
会计毕业生调查报告
会计毕业生调查报告会计毕业生调查报告1会计专业近年来成为就业领域的热门专业之一，受高薪、高就业率的诱惑，报考人数逐年增加。
大学生就业已成为中国当代大学生面临的一个严峻的现实问题，随着高校连年扩招，每年毕业生人数也在逐年增加，教育部表示，20xx年全国高校毕业生总数将达到727万人，比被称为“史上最难就业季”的20xx年再增加28万人，创下历史新高。
会计专业的毕业生人数也在逐年增长，但市场需求并没有明显的增加，供需矛盾仍然很突出，就业压力大。
每年大批量的会计专业毕业生就业问题已成为社会的关注热点。
为了加强学校与社会的联系，了解社会对人才的需求结构及人才市场的现状，以及会计专业毕业生走向工作岗位后的表现，进行了一次信息调查，比便比较全面了解毕业生的情况，现将调查情况总结如下：一、会计专业毕业生就业情况通过调查发现会计专业毕业生工作于企业单位者居多。
大部分学生对工作较满意，有一部分毕业生已经在单位担任要职，大部分会计专业毕业生走向公司、企业等一线工作岗位，这主要是因为各高校会计专业毕业生数量的增加，使得就业形势空前严峻，专科生就业比较困难。
调查显示知识面广、计算机水平较高、动手能力强的同学更是得到用人单位的欢迎，在单位发展也较快。
现在从事本专业的毕业生都对其所从事的专业和工作岗位较为满意，据分析，对他们的工作影响最大的因素是知识技能和社会经验，以及一些专业课等。
当然，理论知识与实践动手也占有更重要的地位。
毕业后，有些同学还和母校的一些专业课老师保持密切的联系，经常探讨一些涉世经验和专业理论知识。
而那些在自己工作单位较有成就的校友也都是理论知识功底厚，动手能力和社交能力强的优秀会计专业毕业生。
但是，也有很多的毕业生暂时找不到工作，或者找到的是与专业并不对口的工作，这也反映出当前会计专业毕业生在就业上的理想化、浮躁的现象。
同时，40%的毕业生选择考研，一方面反映出用人单位对求职者学历要求越来越高，另一方面也是部分大学生没有提早做好就业思想准备盲目选择考研的结果。
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会计学专业就业形势分析其实，大家都知道，报会计学的考生，一般都是为了今后的就业而打算的。
因为无论高中学的是理科还是文科，大家都不会接触到会计这一个学科，所以自然没有兴趣可言了。
很多学生在高中里会发现，自己喜欢英语、喜欢化学、喜欢数学等等，但不会有人发现——自己喜欢会计。
但为何会计学专业热度居高不下？原因在于这个专业有源源不断的社会需求，因此就业形势良好。
下面，就具体分析一下会计学的就业前景。
源源不断地社会需求，需要会计的地方很多，首先，专业的会计师事务所、其次，各个企业、再其次，政府及非盈利组织。
会计掌握的是一个团体的经济命脉，所以，每一个团体都需要他们。
今天没有找到每年新增多少企业的数据，但没有数据证明，大家也明白，每年新增的企业数以万计。
有企业产生，就有对会计的需求，所以，会计是一个永不衰退的产业会计部门在企业里绝对是一个核心部门，无论是企业有灰色收入或是要发奖金，都得经过会计的手。
所以可想而知，企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份，也不难保证：你在企业里永远不会被边缘化，所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。
一技在手，越老越吃香，走遍天下都不怕。
会计学学的其实是一门技术，也可以说是一门手艺。
再退一万步讲，即使你学得很出色，走上社会后，哪一家企业会把他们辛辛苦苦打下的家业拿给你一个刚毕业的毛头小孩去管理？真正的管理与企业的整个环境密切结合，是要在多年与这个企业荣辱与共的历程中积累出来的，岂是书本上能够学到的东西？如果没有单位聘用你来管理，那么你在社会上怎么立足？经济学只是皮毛，没有经济学专业的学生吃香、会计学的精髓你都还一概不知……但会计学与一般的管理类学科有本质上的区别，会计学培养人才的方式是纵向培养，从初级会计学到中级再到高级财务会计，是浑然天成的一条线。
从大学出来后，你就已经具备了这种技能，在任何单位去都能很快的上手。
我的母亲是学计算机专业的，78级的大学生。
她坚持反对我学计算机，原因在于，学计算机的学生要活到老学到老。
母亲说当她刚刚掌握好BASIC语言时，BASIC就过时了，开始用C 语言了，当她赶命似的学好了C语言时，又有了C++语言……年轻的时候还好办，但随着年龄的增大，总会又力不从心的一天——那一天就是你被淘汰下这个社会舞台的一天。
IT业的更新很快，鼓励的是创新，毫无经验可谈。
我们不难理解，一个精通386计算机构造或是WINDOS32的人现在还有什么用。
而会计却是一门累计经验的学科。
虽然企业会计制度也在变化，但那种变化好比是换汤不换药。
所以，你永远不会害怕你的经验会过时。
就业不择性别，由于会计学历来都是女生占主导地位，或者说这就是一门女生的学科。
所以在就业的过程中，女生不会像学工科的女生那样遭到很严重的性别歧视。
与此同时，男生学这个专业具有的便是性别优势，物以稀为贵，很多单位在招聘的时候，都是能要男生就要男生的。
所以，如果男生选择这个专业，那么他的就业情况和机遇，肯定好于很多学工科的男生。
在学习期间，可能男生会比女生稍感吃力，因为这是一门需要细致与耐心的学科，但是话又说回来，一般学到最高端的都是男孩子，我们会计学院的书记、院长、副院长全是男的。
所以，男生学这个专业具有的是一种社会偏爱的优势。
最后给个数据吧，我们学校的会计学专业学生除了考研、出国的以外，本科生毕业的就业率是100%。
但是，至于去什么单位，薪水的高低，是你自己的事情了。
100%的就业率里，不排除包括去当小会计、当出纳的可能。
据专家预测，未来十大热门职业是理财规划师、系统集成工程师、律师、物流师、注册会计师、营销师、环境工程师、精算师、医药销售中西医师、管理咨询师。
其中，理财规划师和注册会计师两个职业都和财会专业密切相关。
照这样来说，财会专业在目前的就业市场上应该是十分走俏的，但现实并非如此。
面对就业难的问题，财会专业的毕业生也同样一筹莫展. 甚至在全国范围内，财会专业的供过于求现象都是比较严重的。
预测和现实为什么会有如此大的反差呢？现在我们就来分析一下其中原因。
1 、财会专业毕业生的就业方向和就业中存在的问题：大体上说，财会类专业毕业生的就业方向是各类企业的财务部门，国家财政、税务部门、会计师、审计师、资产评估事务所等，但政府部门每年对应届毕业生的需求毕竟是有限的，所以，财会专业毕业生的主要就业途径仍然是企业。
和理工科或偏理科的专业一样。
财会专业的专业性是非常强的，像文秘等纯文科类专业那样被其他专业“挤兑”的现象，是不太可能发生的。
那么，究竟是什么原因使财会毕业生也一样要面临就业难的问题呢？首先，不少企业不愿意接收应届毕业生，这一点在财会类专业的招聘中更为明显，很多单位的招聘底线都是初级会计师。
就算用人单位用了你，也需要进一步学习，接受企业观察，并不能一开始就成为一名会计，很多人都是从最初的出纳做起，起点低，工资也低。
其次，和其他专业一样，就业难是大学扩招的必然结果。
据有关调查显示，像计算机、文秘、财会类等专业都是供需两旺专业，即便如此，在人才市场依然是供远远大于求。
所以，除个别专业之外，就业难现在是绝大多数大学生的共同问题，而并非是否某个专业独有。
第三，和国外的企业相比较，中国的财务部门在企业中的地位并不是很高。
在国外，一个公司的财务总监称为CFO ，和CEO 一样在决策中有着举足轻重的地位，而在国内，除了一些大型企业有完备的财务机构以外，一些小规模企业的财务部门只是一两个出纳，会计。
一些小公司甚至没有专职的财会人员，出现一种行政人员兼财会人员的现象。
这主要是因为很多企业并没有意识到财会部门在公司运作方面的重要性，认为财务人员只是收钱，管钱而已。
观念落后也给财务毕业生的就业带来一定影响。
2 、如何让自己在人才济济的就业市场中脱颖而出：现在很多的大学生待业在家，不是找不到工作，而是找不到自己认为合适的工作。
像很多财会专业大学生都想毕业后在高薪领域内从事财务工作，让他们去做一个小小的出纳，他们就会觉得自己堂堂一个本科生去做中专生都能做的事有点屈才，而且薪水太低，所以宁可待业在家慢慢找。
但大学生进入底薪时代已经是既定事实了，面对越来越多的大学生，用人单位水涨船高让本科生去做中专生的工作也是很正常的。
而且财务工作关系到单位的命脉，用人单位也不会轻易把它交给一个没有经验的新人的。
另外，我们还要从下面几个方面严格要求自己：一、证书先行：要想在职场上获得一个美好的前程，考取各种财会资格证还是十分必要的。
对于在校大学生, 根据自己的实际情况和职业目标，考取几样资格证书无疑在以后的就业中会增加一些成功的筹码，比如初级会计师资格证和注册会计师资格证。
如果你自身能力突出，了民有志于将来去一些海外上市公司工作，那你还可以去考国际注册会计师证。
这些资格证书会让你以后的就业相对轻松些。
当然，并不是说有了这些证书就可以高枕无忧了，这些证书只是敲门砖而已，如果你的工作能力无法达到要求，还是一样会被辞退的。
二、拓展自己的专业视野：现在的社会越来越偏爱多元化知识结构的复合型人才，所以，如果能够在精通本专业的同时，多涉猎一些和财会工作相关的知识，不仅能让你在以后的工作中如鱼得水，更能在应聘时让招聘单位对你刮目相看。
根据财会人员的从业特点，我们建议专业的大学生可以辅修一些经济类相关课程. 比如有关税收、金融、财政、管理、国际贸易、市场营销等现代管理科学和社会科学方面的知识，都可以了解一下。
另外，随着经济全球化和企业财务电算化的发展，我们还要熟练掌握计算机和一门外语，特别是英语。
三、学习能力和适应能力：财会专业是一门实践很强的专业，对财务人员的实际操作能力要求十分严格，而在学校的学习大多是些理论知识的学习，学习成绩再好也不能说明你是个优秀的财会人员。
作为一个刚毕业的大学生，一定要认清并接受这个事实，不要再挑肥减瘦，避免陷入高不成低不就的尴尬境地。
因为一个正规单位的财会人员是要和单位上上下下各部门都要打交道的，所以，良好的学习能力和适应能力决定了你能否迅速的适应工作岗位。
这里，适应能力包括将理论知识应用于实践的主动性, 融洽地协调人际关系等。
四、认真细致工作作风，优秀的道德品质：财会专业是个比较琐碎的工作，每天要进行大量数据处理，一个小数点的错位都可能造成几十倍的损失，所以认真细致的工作作风是财会人员必不可少的，一个粗心大意的人是绝对不适合从事财会行业的。
财会人员对道德品质的要求也是比较高的。
因为财会工作每天要接触大量现金，如果没有优秀的道德品质，就很容易落入金钱的陷阱，给自己和单位造成无法弥补的损失2011年会计专业就业前景时间：2010-12-09 14:39:20 来源：作者：会计作为一种商业语言,在经贸交往中起着不可替代的作用,早在2000年,已经有统计,会计专业人才市场已经供大于求.加之这几年注册会计师认证深受从业人员青睐,财会类人员数量激增,这也直接导致了普通财务人员工作越来越难找.而另一方面,一些公司对高级财务管理人员求贤若渴.从上可见,会计在我国具有良好的就业前景.百大应届生就业网小编梳理了相关资料,并对会计专业的就业方向、薪酬状况、从业行业、事业发展等方面进行了统计分析,仅供参考!会计专业就业方向一、国企或外企如果你的会计专业知识掌握还不错,自己又比较愿意适应那种较为忙碌的生活,就业时不妨多关注一下这些单位.在这些企业里面,或多或少会有一些压力,但压力也会变成继续努力的动力.二、会计师事务所考研教育网很多考会计学的研究生都选择了会计师事务所,一般而言,事务所能让考生学到在企业10年甚至20年也学不到的东西.如果你对专业知识掌握得已经很熟练,并且又感觉能适应经常出差加班的工作,可以选择事务所.但是要有吃苦的心理准备,事务所的工作强度是很大的,不过有一份付出就有一份收获,报酬也是很可观的.三、公务员近几年国家机关每年都要招考公务员,对那些从小就有治国理想的同学是一个很好的机会.如果你感觉能忍受公务员的清贫生活,并且对公务员这个职业有较浓厚的兴趣,可以在每年毕业前参加公务员招考考试.四、高校教师教师每年有至少三个月的带薪假期,还可以享受稳定的福利待遇.如果你从小就有教书育人的志向那就更合适不过了.在选择高校的时候要综合考虑学校的前景,而不要只看重暂时提供的某些条件.建议选择那些在学术上对自己发展有帮助的学校,即使待遇稍微差一点.考研教育网也认为,女孩子做教师其实是一个不错的选择.会计学专业就业前景现在的会计学职业,低层次的人才供过于求,高层次的人才供不应求,需求缺口还很大.会计的层次很分明,拿到了含金量较大的证书,比如会计师、注册会计师,有几年的工作经验,这样很快成为人才市场的抢手货.当然,拥有名牌院校的学历证书,对就业而言,如虎添翼.目前在我们国家的的会计专业的就业前景可以概括为一下几点:一. 内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳.职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向.很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是"帐房先生",而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋.因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里.到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘"外人"记记帐.薪资情况:新人月薪绝大部分集中在1500元左右.二. 外企:待遇好,学得专业.职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上.更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训.工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验.后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因.财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用.薪资情况:新员工的合理月薪在3000元以上,绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金.三. 事务所:小所和外资大所的云泥之别.职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多……外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是"女人当做男人用,男人当做牲口用",加班更是家常便饭,著名的"安达信日出"就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出.但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力.大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练.薪资水平:有的小会计事务所月薪只有1000元,大一点的则在3000元左右,外资大所实习生(试用期)都能拿到5000元以上.四.理财咨询:方兴未艾的阳光职业.职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活.此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构薪资水平:银行个人理财咨询师的待遇因区域不同而有差异,但最少也应该在月薪2000元以上.随着经验的增长,收入也必将随之增长.所以,会计专业就业前景还是非常乐观,但也需要能自己找对方向,会计专业就业并非困难,会计专业就业前景仍然很宽阔.这些,都需要自己好好把握.。