【2018最新】2019上半年教育工会女工优秀工作总结-word范文模板 (3页)
教育工会女工工作总结2篇
教育工会女工工作总结教育工会女工工作总结精选2篇（一）作为教育工会女工，我的工作总结如下：1. 组织和参与会议：作为工会代表，我参与了许多内部和外部的会议。
这些会议包括与学校管理层的协商会议，与其他工会代表的联席会议，以及与政府官员的讨论会等。
通过参与会议，我可以理解最新的教育政策和工会活动，并为维护教育工作者的权益提供建议和意见。
2. 建立联络和沟通：作为工会代表，我积极与其他教育工作者建立联络，理解他们的需求和关注点。
我与学校管理层、政府机构和其他工会代表保持良好的沟通，以确保教育工作者的利益得到充分代表和维护。
3. 维护权益：作为教育工会女工，我的主要职责是维护教育工作者的权益。
我参与了许多工会活动，包括组织罢工、参与示威活动和代表工会与雇主协商等。
通过这些活动，我努力保障教育工作者的工资、福利和工作条件。
4. 提供支持和咨询：我与其他教育工作者保持亲密联络，提供必要的支持和咨询。
我帮助他们解决工作中的问题，提供法律和政策方面的建议，并向他们介绍工会提供的资和效劳。
总的来说，作为教育工会女工，我的工作重点是维护教育工作者的权益，并为他们提供支持和咨询。
通过与各方的沟通和合作，我努力确保教育工作者能享有公正的工资和福利，以及良好的工作条件。
教育工会女工工作总结精选2篇（二）教育工会女工优秀工作总结在过去一年里，我作为一名教育工会女工，兢兢业业地履行着我的职责和义务。
通过我的努力，我在以下几个方面获得了一些显著的成绩。
首先，我积极参与了工会的组织和活动。
我参加了各种培训班和研讨会，进步了自己的专业知识和技能。
我还参与了工会组织的各种活动，包括组织职工培训、开展职工福利活动等。
在这些活动中，我充分发挥了我的组织才能和沟通才能，受到了同事们的认可和赞赏。
其次，我积极倡导职工的权益。
作为一名教育工会女工，我始终将维护职工利益放在首位。
我与职工进展了广泛的沟通，理解他们的需求和关切，并积极向上级工会反映。
上半年教育工会女工工作总结
上半年教育工会女工工作总结上半年教育工会女工工作总结上半年我镇教育工会女职委在上级的正确领导下，认真贯彻《中国妇女发展纲要》、《妇女权益保障法》，围绕教育改革和发展的中心，切实维护女教职员工的合法权益，加强女教职员工理论上的探索力，组织上的凝聚力，社会上的影响力，教学上的竞争力。
在推进教育改革、发展和社会主义精神文明建设等方面发挥了“半边天”的作用。
我们的工作主要表现在以下几方面：一、适应形势发展的需要，提高女教职工政治思想素质。
1、加强女教职工的政治理论学习。
年初，各女工小组都根据工作计划确定了有关学习内容。
组织女教职工认真学习工会工作理论，学习有关教育理论，引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践，大胆创新，学习有关妇女工作法规，贯彻落实妇女权益保障法，宣传有关妇女工作法律、法规文件，增强女教职工的“四自”能力，提高了自身素质。
2、强化女教职工的师德、师风建设。
各女工小组重视组织女教职工学习《教师法》、《中共中央国务院关于深化改革，全面推进素质教育的决定》。
充分认识在新形势下教育的先导性，基础性地位。
学校女工委配合党政领导，动员女教职工积极投身各种学习，在女教职工中倡导解放思想，更新观点，增强竞争意识，培养创新能力，更新教学内容和教育手段，提高女教职工敬业爱岗，科学育人的水平，以出色的工作业绩树立起有鲜明时代特色的师表形象。
3、关心女教职工的健康成长，加强对女教职工的培养。
今年各女工小组注意配合党组织和学校行政做好女教职工的政治思想工作，注意培养女教师，特别是青年女教师的成长，创造条件、机会让她们多学习、多实《新婚姻法》等法律法规，让女教职工参与、提高依法维护自身合法权益的认识。
同时，还开展了“美德在家庭”、“文明家庭评比”等活动。
把传统美德、社会公德、职业道德结合起来，积极倡导文明健康的生活方式，把各种学习资料发到女教职工手中，让她们学会保护自己的政治权利，劳动权利，合法权益。
今年的三月份，我们还在女教职工中举行了“女职工权益保障法律法规知识答题抽奖活动”，全体的女教职员工读参加了次项活动。
2018-2019-中学工会女工201X年工作总结-word范文 (5页)
本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议请及时联系，本司将予以删除== 本文为word格式，简单修改即可使用，推荐下载！ ==中学工会女工201X年工作总结201X年实验中学女教职工委员会按照区教育工会女教职工委员会和校工会的工作布置，围绕学校和工会的中心工作，在维护妇女合法权益，提高女教职工参与学校各个岗位的管理决策水平，提高女教职工的自身素质，优化女工工作学习生活环境，提高女教职工的生活质量，维护女教职工的合法权益，加强女工工作队伍建设等方面，努力把女教职工的特殊权益和合法权益表达好、维护好，最大限度地保护好、发挥好她们的积极性、创造性，较好地完成了女教职工委员会的各项工作。
XX年是我国改革开放和现代化建设取得巨大成就的一年，也是实验中学改革发展取得辉煌成就的一年。
实验中学是一所国有民办全寄宿制初中学校，经过四年多的发展，进入高速发展的历史时期，真可谓一年一个样，四年大变样。
学校在XX年6月成立第一届工会委员会，并于XX年成立女教职工委员会，一年来女职委在学校工会的正确领导下，广大女教职工在学校建设、发展中播撒辛勤的汗水，锐意改革创新，奉献智慧力量，取得了可喜的成绩。
现将学校女职委成立以来的主要工作总结如下：一、以“事业家庭双创优”活动为载体，促进女教职工队伍建设女职委在工会领导下，组织广大女教职工积极投入以师德建设为核心，以“三育人”为宗旨，开展“事业家庭双创优”，“五好文明家庭”活动，引导女教职工既教好书又育好人，既做到良好的师德示范和做好本职工作，又营造以创业成才为轴心的夫妻关系和家庭氛围，着力促进女教职工自身素质的提高和学校精神文明的建设。
坚持每两年一次规范的评优活动，并坚持常抓常新，得到广大女教职工的积极响应，也得到众多的男教职工的肯定，为此XX年评选范围扩大到特别优秀的男性教职工。
在整个过程中涌现出一大批事业家庭双创优先进个人。
一年来共评出“事业家庭兼顾型”先进个人10名，评出5户“五好文明家庭”。
教育工会女工工作总结5篇精选
教育工会女工工作总结5篇精选通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，使今后的工作少走弯路，多出成果。
下面是小编给大家精心挑选的工作总结，希望能帮助到大家!教育工会女工工作总结篇一按照上级工会女职工委员会部署，结合我区工会工作中心，_区工会女职工委员会__年开展了几项富有特色的活动，为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象，做出了较大的贡献。
一、把维护女职工合法权益落到实处新年伊始，区女职工委召开专场会议，研究如何继续加大工作力度，尤其是加大我区非公企业、推动女职工专项集体合同工作的力度。
部署了女职工专项集体合同签订工作的细化条文。
同时，我们重视专项集体合同履行情况。
今年，共分三期，组织相关人员深入17家重点企业，对已签订女职工专项集体合同的落实情况进行实地检查。
对检查中发现的问题，如个别单位对女职工“四期”保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检，随意延长工作时间等方面存在的问题，及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。
今年，在女职工相对集中的企业，分批分期召开三场专场座谈会，耐心倾听企业生产一线女职工的心声，广泛征求企业生产第一线女职工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女职工的意愿。
区女职工委还召开外来女职工和女农民工代表专场座谈会。
会上，他们畅所欲言，为企业女职工组织、特别是非公有制企业维护外来女职工、女农民工权益提供了第一手材料，使我区今年女职工维权工作有的放矢、成效明显。
上半年，区女职工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座，320多名女职工参加。
组织区女职工委全体委员和部分单位女职工干部，学习福建省工会实施《工会女职工委员会工作条例》试行办法，使女职工干部在各自的岗位上，能按照工作条例开展女职工工作，能根据工作条例，更全面地为女职工合法权益进行维护。
教育工会女工工作总结6篇
教育工会女工工作总结6篇教育工会女工工作总结 (1) 为了总结好今年各级工会开展女职工工作的情况，对明年工作做出务实的安排，请你们按照以下要求，结合实际，对本地区、本产业20__年度开展工会女职工作的情况进行认真总结，提出20__年开展女职工工作意见和建议。
一、重点总结的内容(一)深入实施“女职工素质提升建功立业工程”的情况1.开展女职工岗位练兵、技术比武，创新女职工技能大赛的情况;开展“巾帼创新业、建功十二五”(我学、我练、我能)活动情况;以建立社会主义核心价值体系为重点内容，开展“创建学习型组织、争做知识型、技能型职工”等创建活动的情况;开展丰富多彩的女职工文体活动的情况。
2.开展“三八”节活动，宣传选树女劳模、女先进情况。
(二)切实维护女职工合法权益的情况1.推进女职工权益保护专项集体合同在企业特别是在非公有制企业签订的情况;女职工专项集体合同规范、完善、履约情况。
2.加强源头维权的情况：参与制定涉及女职工合法权益的政策法规情况;检查督促企业改善女职劳动安全卫生条件、减少或避免职业因素对女职工身体健康、生命安全造成危害的情况。
3.维护女农民工合法权益情况：开展女农民工四期保护情况;在农民工中开展预防艾滋病等卫生知识宣传教育工作情况。
4.《女职工劳动保护特别规定》宣传贯彻情况。
(三)开展女职工帮扶系列活动情况1.开展金秋助学活动的情况。
2.开展关心关爱帮扶单亲困难女职工的情况，元旦、春节期间开展各种慰问活动情况。
3.“六一”期间开展多种形式的慰问活动情况;为留守儿童做好事、办实事情况。
(四)推进工会女职工组织建设工程情况1.推进女职工组织建设“两个普遍”，贯彻落实《四川省总工会办公室关于规范女职工组织与工会组织同步组建工作的意见》，建立健全女职工组织情况：基层企事业单位女职工组织组建与企业工会组建“三同时”情况;基层企事业工会女职工组织覆盖和女职工干部配备情况。
2.开展市县两级女职工委员会标准化建设工作情况。
上半年教育工会女工优秀工作总结
上半年教育工会女工优秀工作总结教育工会是为了维护教职工的权益和提高教育工作质量而成立的组织，女工在教育工会中起着重要的作用。
在上半年的工作中，教育工会的女工积极投身于各项工作中，为教育事业的发展做出了杰出的贡献。
下面将对上半年教育工会女工的优秀工作进行总结。
首先，教育工会女工在职工权益保护方面发挥了重要作用。
上半年，教育工会女工积极参与维权行动，帮助解决教职工工资待遇不平等、加班加点等问题。
她们组织了多次集体谈判，与学校和政府进行了多次沟通协商，最终达成了一系列保护教职工权益的政策。
此外，教育工会女工还组织了培训班，帮助教职工提升法律意识，增加对劳动法律法规的了解，提高自我保护能力。
其次，教育工会女工在教育教学方面做出了突出贡献。
上半年，在疫情的影响下，教育工会女工积极开展线上教学，组织了多次线上培训和学习会议，帮助老师们掌握线上教学的技巧和方法。
同时，她们还专门制定了一系列教学指导方案，为教职工提供教学实施的参考和指导，确保教学质量。
此外，教育工会女工还开展了多次教育教学研讨活动，为教职工提供了一个互相交流、提升的平台。
再次，教育工会女工在公益慈善方面发挥了积极作用。
上半年，教育工会女工组织了多次公益活动，包括捐款、志愿服务等。
她们积极响应社会关爱行动，到贫困地区开展义教活动，为贫困学生提供帮助。
同时，教育工会女工还关注教职工身心健康问题，组织了多次健康讲座和体检活动，提高了教职工的健康素质。
最后，教育工会女工在学习培训方面取得了突出成绩。
上半年，教育工会女工积极参加各类培训班和研修活动，提升了自身的综合素质和专业技能。
她们不仅在培训中取得了优异的成绩，还将所学知识运用到实际工作中，为教育事业的发展做出了积极的贡献。
综上所述，上半年教育工会女工在职工权益保护、教育教学、公益慈善和学习培训等方面都取得了突出成绩。
她们以奋斗和付出为基石，用智慧和汗水谱写了一曲曲美丽的篇章，为教育工作的发展贡献了自己的力量，成为了教育工会的骄傲和中流砥柱。
教育工会女工优秀工作总结_女工工会工作总结
教育工会女工优秀工作总结_女工工会工作总结一、工作概述（一）组织开展女工群众性活动。
组织了多次女工集体活动，包括女工运动会、女工趣味运动会、女工联欢会等。
活动不仅丰富了女工们的业余生活，也提高了女工之间的交际和合作能力。
（二）维护女工权益，促进女工成长。
开展了一系列维护女工权益的工作，比如开展“女工权益知识”讲座、协助女工解决与单位及家庭之间的问题等。
同时，也积极鼓励女工参加学习培训，提高自身素质。
（三）指导女职工进行技能培训。
针对女工职业技能不足的问题，组织开展了一系列技能培训活动，包括女工电脑培训、女工英语口语培训等。
培训取得了一定的成果，提高了女工的职业技能和竞争力。
（四）发动女工参与公益活动。
鼓励女工积极参与公益活动，开展了爱心义卖、慰问孤寡老人等公益活动。
通过这些活动，增强了女工的社会责任感和公益意识。
二、工作经验（一）坚持以女工为中心。
在开展女工工作时，我始终坚持把女工工作作为工会工作的重点，以满足女工的需求为目标，充分发挥女工在工会工作中的作用。
（二）利用多种渠道宣传工作。
为了让更多的女工了解和参与到工会工作中来，我采用了多种宣传方式，比如发出通知、利用微信群、宣传栏、张贴海报等，让更多的女工参与到工会工作中来。
（三）确定工作目标，制定计划。
在开展女工工作时，我总是根据女工的实际需求，制定具有可行性的工作计划，使工作更具有方向性和针对性，同时也方便对工作进行评估。
（四）善于合作与沟通。
在开展女工工作中，我经常利用多种方式与女工进行交流与沟通，了解女工的真实需求，同时也善于与单位领导和其他同事进行合作，共同努力完成工作。
三、下一步工作思路未来，我将继续致力于推进女工工作，在开展工作中努力完善工作机制，提高工作质量和效率，具体计划如下：（一）继续组织各类女工活动和培训，丰富女工们的业余生活和职业技能，提高其自身素质。
（二）继续加强女工权益宣传和维权工作，为女工提供更好的服务和保障。
（三）利用网络平台和社交媒体，扩大女工工作的影响力和宣传力度。
2019年总工会女职工上半年工作总结-优秀word范文 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==总工会女职工上半年工作总结今年上半年，市总工会女职工委员会在上级女职委和市总的领导和支持下，围绕市总第xx届全委会确定的目标和任务要求，以服务女职工为宗旨，结合自身特点，有计划、有步骤地开展女职工委员会组织建设、女职工素质提升、女职工权益保护等工作，有效地提升了女职工工作的整体水平，收到了较好的效果，现总结如下：一、健全组织网络，夯实组织基础按照新的《工会女职工委员会工作条例》要求，我市的女职工组织建设始终坚持与工会组建三同步原则，始终保持了较高的组建率。
到目前为止，我市已新建工会组织68家，已建女职工组织67家，占应建女职工组织的98%；全市共有基层工会1548家，应建女职工组织1506家，已建女职工组织1462家，组建率达97%，全市女职工组织覆盖企业达4211家,建立了“市总女职委—镇（街道）、局工委女职委—基层工会女职委”三级组织网络，形成了较大的覆盖面。
今年年初，我们召开市总全委会和各镇（街道）总工会（工会）、局工委片组会议，对全市的女职工工作进行了动员部署和集中指导，在4—5月份对全市78家基层工会示范单位和248家被结对单位进行了“链式帮带”工作考核中，对女职工工作特别是女职工组织建设作了进一步的督导、检查，将金点子服饰有限公司女职工工作作为典型推荐到市。
同时将女职工的组织建设、专项合同签订、安康互助保障、维权保障及女职工各类活动开展情况列入基层工会示范单位及镇（街道）、局工委考核的重要内容，使全市女职工工作在规范的基础上得到进一步提高。
二、加强宣传培训，提高女工素质职工的素质直接影响到企业的发展成效，也是维护职工自身权益的需要，女职工作为全体职工的“半边天”。
为此，我们重点做了以下几方面工作：1、加大宣传力度，不断深化女职工素质工程。
①进一步加大对企业主的宣传力度，宣传女职工素质提升工程的意义，要求把女职工素质提升纳入企业的发展规划之中；②通过座谈会、橱窗、板报、宣传栏、新闻媒体等形式加强女职工素质提升宣传；③通过创新载体，如演讲比赛、知识竞赛、征集金点子等有效载体扩大宣传覆盖面，使推进女职工素质这一重大工程深入人心。
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2019上半年教育工会女工优秀工作总结
上半年我镇教育工会女职委在上级的正确领导下，认真贯彻《中国妇女发展纲要》、《妇女权益保障法》，围绕教育改革和发展的中心，切实维护女教职员工的合法权益，加强女教职员工理论上的探索力，组织上的凝聚力，社会上的影响力，教学上的竞争力。
在推进教育改革、发展和社会主义精神文明建设等方面发挥了“半边天”的作用。
我们的工作主要表现在以下几方面：
一、适应形势发展的需要，提高女教职工政治思想素质。
1、加强女教职工的政治理论学习。
年初，各女工小组都根据工作计划确定了有关学习内容。
组织女教职工认真学习工会工作理论，学习有关教育理论，引导女教职工在教育、教学改革中勇于实践，大胆创新，学习有关妇女工作法规，贯彻落实妇女权益保障法，宣传有关妇女工作法律、法规文件，增强女教职工的“四自”能力，提高了自身素质。
2、强化女教职工的师德、师风建设。
各女工小组重视组织女教职工学习《教师法》、《****中央国务院关于深化改革，全面推进素质教育的决定》。
充分认识在新形势下教育的先导性，基础性地位。
学校女工委配合党政领导，动员女教职工积极投身各种学习，在女教职工中倡导解放思想，更新观点，增强竞争意识，培养创新能力，更新教学内容和教育手段，提高女教职工敬业爱岗，科学育人的水平，以出色的工作业绩树立起有鲜明时代特色的师表形象。
3、关心女教职工的健康成长，加强对女教职工的培养。
今年各女工小组注意配合党组织和学校行政做好女教职工的政治思想工作，注意培养女教师，特别是青年女教师的成长，创造条件、机会让她们多学习、多实践，使她们在实践中增长了才干。
二、结合教育改革努力提高女教职工的文化素质。
随着素质教育的全面推进和教育改革的不断深化，对教师队伍的整体素质提出了更高的要求。
为此，我们围绕建设一支高素质的女教师队伍，以发展优质教育，以“巾帼育人创新”活动为主题，结合我镇的实际，倡导女教师专一门，会二门、学三门，引导广大女教师在教育改革中不断提高自身素质，为我镇教育事业作出贡献。
1、引导女教师转变教育观念，更新教育内容和教学手段，不断增强创新意识，增大知识储备。
我们主要通过抓继续教育工作积极支持和鼓励女教师参加
各种培训和进修，提高女教师学历层次和业务水平。
我镇指导中心还拨出专项
资金作为师资培训费用，学校在课程安排上也给予大力支持，大大调动了女教
师参加培训，进修的积极性。
2、鼓励女教师积极参加科研教改不断提高女教师的业务素质和能力。
各女工小组积极开展“巾帼育人创新”活动，与我镇妇联开展的“巾帼文明岗”活
动结合起来，以教书育人为核心，鼓励女教师在本职岗位上刻苦学习，勤恳工作，科学育人。
通过这些系列的主题活动，培养了女教师竞争、进取，为教育
事业努力拼搏，无私奉献的精神。
因此，在省、市、区举办的各学科说课、课
件制作，教学论文，优秀课评比，辅导学生参赛等活动中，女教师成绩显着。
例如：万中的卢福好老师的教学设计《调查校园内生物种类》荣获广州市生物
科一等奖;万顷沙中学的黄春兰老师的教学设计《昌盛的秦汉文化》荣获广州市历史科三等奖;中心小学的李弄琴老师的教学设计《我的发现》获番禺区小学语文科一等奖;新同丰小学的郭少英老师的教学设计《小学思品课》获番禺区的三等奖。
三、结合维权职能，增强女教职工的身体素质。
当今紧张的工作节奏，结合女教职工心理、学习、工作等方面带来的压力。
为给女教职工减压，除在生活上、工作上关心她们外，还结合实际开展了丰富
多彩的有益身心健康的活动。
1、围绕运动、健康、创新的主题，各女工小组通过开展全民健身活动和组织女教职工外出参观学习等形式活跃女教职工的文化生活，寓教于乐，既锻炼
了身体，又陶冶了情操。
在“三八节”期间，我们举行了“三八”女子呼拉圈
华式比赛，各女工小组最少有60%的教师参加，参加比赛的老生老师不但姿势
优美，而且有一定的难度，使整个活动场面都充满了笑声，不时传来热烈的掌声，使女教师们忘掉了忧愁疲劳，愉快而有意义地渡过了自己的节日。
2、学法、用法，维护女教职工合法权益。
我们组织广大女教职工学习《妇女权益保障法》、《新婚姻法》等法律法规，让女教职工参与、提高依法维护
自身合法权益的认识。
同时，还开展了“美德在家庭”、“文明家庭评比”等
活动。
把传统美德、社会公德、职业道德结合起来，积极倡导文明健康的生活
方式，把各种学习资料发到女教职工手中，让她们学会保护自己的政治权利，
劳动权利，合法权益。
今年的三月份，我们还在女教职工中举行了“女职工权
益保障法律法规知识答题抽奖活动”，全体的女教职员工读参加了次项活动。
我们采取了“激鼓传花”玩游戏的形式进行，每答对一题就送一份奖品。
通过
这次活动，进一步提高我镇广大女教
教职工的法律意识和自我保护的意识，使广大女教职工更加积极、主动、
创新地投入我镇教育教学改革。
3、落实女教职工劳动保护，维护女教职工特
殊利益。