2020年环境目标分解

环境管理体系目标分解

（2020年）

编写：能源环保部

审核： 1

批准： 1

某钢铁集团有限公司

2020年5月7日

某钢铁集团有限公司

2020年公司环境管理体系目标

1、重大环境污染事件为零。

2、环保设备与生产设备同步运转率达到100%。

3、有组织废气排放达标率达到100%。

4、可利用工业固体废弃物（包括：水渣、钢渣、除尘灰、红泥、氧化铁皮）

回收率100%；不可回收固体废物处理率努力达到100%。

5、工业废水处理利率达到100%，中水达到生产回用标准。

6、各工序能耗指标达到国家限额标准。

各生产厂、部环境管理体系目标分解

烧结厂环境管理目标:

1、重大环境污染事件为零。

2、环保设备与生产设备同步运转率达到100％。

3、有组织废气排放达标率达到100％。

4、可利用工业固体废弃物（除尘灰）回收率100%；不可回收固体废物处理率努力达到100％。

5、工业废水处理率达到100％，中水达到生产回用标准。

6、烧结矿工序能耗≤66kgce/t，球团矿工序能耗≤4.32 kgce/t。

炼铁厂环保管理目标:

1、环保设备与生产设备同步运转率达到100％；

2、可利用工业固体废弃物回收率100%；不可回收固体废物处理率努力达到100％；

3、危险废弃物严格按照固体废弃物管理程序执行；

4、环境污染上访事件为零；

5、完成2020年公司所下达的能耗指标；

6、重大环境污染事件为零。

炼钢厂环境管理目标:

1、环保设备与生产设备同步运转率达到100％；

2、有组织废气排放达标率达到100％；

3、可利用工业固体废弃物（包括：钢渣、除尘灰、红泥、氧化铁皮等）回收率

100%；不可回收固体废物处理率努力达到100％；

4、工业废水处理率达到100%；

5、2020年能源消耗按公司下达月指标完成；

6、重大环境污染事件为零。

轧钢厂环境管理目标：

1、环保设备与生产设备同步运转率达到100％；

2、废水排放达标率达到100％；

3、厂界噪声排放达标率达到100％；

4、可利用工业固体废弃物回收率100%；不可回收固体废物处理率努力达到

100％；

5、环境污染上访事件为零；

6、能源消耗完成公司每月下达工序能耗指标；

7、重大环境污染事件为零。

动力厂环境管理目标:

1、环保设备运转率达到100%；

2、厂内噪声排放达标率达到100%；

3、可利用工业固体废弃物（废钢铁）回收率100%；不可回收固体废物处理率努力达到100%；

4、工业废水处理利率达到100%，中水达到生产回用标准；

5、制氧工序能耗指标达到公司限额标准；

6、重大环境污染事件为零。

设备工程部环境管理目标：

1、机加工废弃物集中收集、存放；

2、环保设备完好率100%以上；（根据每月30日生产调度日志统计为准）

3、办公用品合理经济使用,办公废物分类排放；

计质计量部环境管理目标：

1、化验室废液按规定回收处置，处置率100%.

2、危险化学品包装按规定回收，回收率100%。

3、电动车废旧蓄电池按规定回收，回收率100%。

4、废弃电脑及其它电子物品按规定回收，回收率100%。

物资供应部环境管理目标：

一、废旧蓄电池合理回收处置率100%。

二、废旧日光灯合理回收处置率100%。

三、废旧危化品包装等合理回收处置率100%。

四、废旧办公用品（墨盒、硒鼓、圆珠笔芯、色带等）合理排放率98%

五、废旧橡胶制品合理回收处置率100%。

销售部环境管理目标：

1、废旧办公用品定期定点销毁，做到无污染排放。

2、严格按照贯标要求处理固体废弃物，回收率争取达到100%，同时保持场内环境干净整洁。

信息部环境管理目标：

1、硒鼓、墨盒回收率100%。

2、电脑硬件回收率100%。

3、办公区内节约用水电，确保公司节能目标实现。

4、确保公司环境管理体系目标实现。

技术中心环境管理目标：

1、办公废弃物分类处置率100%；

2、节约用电，用电器材人离断电率100%；

3、新产品的设计和开发100%考虑环境因素。

行政部环境目标及保障措施：

1、小车队车辆废气达标排放

2、办公室、企管科办公废弃物分类排放

3、配合实现公司环境目标

行政部后勤环境管理目标：

1、员工节能环保意识教育率达到100%；

2、职工食堂废食用油回收率达到100%；

3、辖区卫生合格率98%以上；

4、责任区设施整改率达100%；

5、废日光灯管集中存放、统一处理率达到100%；

6、职工食堂油烟排放、废水排放达标率100%。

能源环保部环境管理目标：

1、做好环境监督管理，确保环保设备与生产设备同步运转率达到100%。

2、日常办公做到节约水、电，提高节约能源意识。

3、做好统计、检查工作，确保公司环境管理体系目标的实现。

人力资源部环境管理目标：

1、固体废弃物分类排放，对环境产生重要影响的以旧换新100%

2、加强能源管理，合理使用、节约能源

生产部环境管理目标：

1、环保设备与生产设备同步运转率达到100％。

2、废旧硒鼓、电脑耗材回收率100%

安全部环境管理目标：

1、目标：

废旧污染办公物品分类统一回收，按照环境管理体系规定集中处理。

2、指标：办公中产生的固废危废要有组织排放，按照环境管理体系规定达到100％集中回收。

保卫部环境管理目标：

1、保卫部所管辖范围达到窗明地净。

2、办公废物分类合理处置。

3、节约水电资源，合理利用。

预决算中心环境管理目标：

1、保证公司环境管理目标的实现；

2、办公用品合理经济使用；

3、办公废物分类排放。

综合项目部环境管理目标：

1、施工废水、粉尘、噪声、固体废弃物做到排放达标。