面试出纳常问的问题及答案出纳面试会问什么问题.docx

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招标公司出纳面试问题(3篇)

第1篇一、开场白尊敬的面试官，您好！感谢您给我这次面试的机会。

我叫[姓名]，毕业于[学校]，专业是[专业]。

在过去的学习和实习经历中，我对财务管理和出纳工作有了深入的了解和兴趣。

今天，我很荣幸能够参加这次招标公司出纳的面试。

以下是我对一些可能出现的面试问题的准备，希望能够得到您的认可。

二、面试问题及回答1. 请简单介绍一下自己。

回答：您好，我叫[姓名]，毕业于[学校]，专业是[专业]。

在校期间，我学习了会计、财务管理等相关课程，并获得了[相关证书]。

在实习期间，我曾在一家中型企业担任出纳助理，积累了丰富的出纳工作经验。

2. 您为什么选择出纳这个职位？回答：出纳工作是我专业对口的选择，我对财务管理和出纳工作充满热情。

在实习期间，我发现自己对出纳工作有着浓厚的兴趣，认为这是一份既能锻炼自己专业技能，又能发挥自己细心、耐心和责任心的工作。

3. 您认为出纳工作应该具备哪些素质？回答：出纳工作需要具备以下素质：（1）严谨细致：出纳工作涉及大量现金、票据等，要求出纳人员必须严谨细致，确保账目准确无误。

（2）责任心强：出纳工作直接关系到公司的资金安全和财务稳定，要求出纳人员具备强烈的责任心。

（3）良好的沟通能力：出纳人员需要与公司内部各部门进行沟通，了解业务需求，确保资金使用合理。

（4）良好的团队协作精神：出纳工作需要与其他财务人员密切配合，共同完成公司财务工作。

4. 您在实习期间遇到过哪些困难，是如何解决的？回答：在实习期间，我曾遇到过以下困难：（1）对部分业务流程不熟悉：针对这个问题，我主动向同事请教，了解业务流程，并在实际操作中不断积累经验。

（2）工作量大：在高峰期，出纳工作量大，我合理安排时间，提高工作效率，确保按时完成任务。

（3）与同事沟通不畅：我主动与同事沟通，了解他们的需求和想法，共同解决问题。

针对以上困难，我通过不断学习和努力，逐渐克服了这些问题。

5. 您如何处理工作中的压力？回答：面对工作中的压力，我会采取以下措施：（1）调整心态：保持积极乐观的心态，相信自己能够应对压力。

出纳业务_面试题目(3篇)

第1篇一、基础知识与理解1. 请简述出纳工作的基本职责和重要性。

2. 什么是现金管理？请列举现金管理的几个关键点。

3. 请解释什么是“现金日记账”和“银行存款日记账”，以及它们在出纳工作中的作用。

4. 什么是银行对账单？出纳人员应该如何处理银行对账单？5. 请解释“现金收支两条线”的原则及其意义。

二、现金与银行收付6. 在现金收付过程中，如何确保现金的安全和准确？7. 请描述现金收付的基本流程，包括收钱、找零、记账等环节。

8. 当发生现金短缺或溢余时，出纳人员应如何处理？9. 在处理现金收付业务时，出纳人员应注意哪些风险控制措施？10. 请解释什么是“现金日报表”，以及出纳人员如何编制现金日报表。

三、支票与汇票11. 请说明支票的种类及其用途。

12. 在处理支票业务时，出纳人员应注意哪些要点？13. 什么是汇票？请描述汇票的办理流程。

14. 在处理汇票业务时，出纳人员应如何防范风险？15. 请解释什么是“支票挂失”和“汇票挂失”，以及出纳人员应如何处理。

四、财务报表与账务处理16. 请简述财务报表的种类及其作用。

17. 在出纳工作中，如何确保财务报表的准确性和完整性？18. 请解释什么是“账实核对”，以及出纳人员在进行账实核对时，应注意哪些问题？19. 当账实核对出现差异时，出纳人员应如何处理？20. 请描述出纳人员在处理账务时，应遵循的基本原则。

五、税务与法规21. 请列举与出纳工作相关的税务法规。

22. 在处理税务问题时，出纳人员应注意哪些要点？23. 请解释什么是“增值税专用发票”，以及出纳人员应如何处理此类发票？24. 在处理税务申报时，出纳人员应如何确保申报的准确性和及时性？25. 请说明出纳人员在处理税务问题时，应如何与税务机关进行沟通。

六、职业道德与团队合作26. 请列举出纳人员应具备的基本职业道德。

27. 在团队合作中，出纳人员应如何与会计、审计等其他部门进行有效沟通？28. 当出现工作争议时，出纳人员应如何处理？29. 请解释什么是“廉洁自律”，以及出纳人员应如何践行这一原则？30. 在处理出纳工作时，出纳人员应如何保持职业操守，防止舞弊行为的发生？七、案例分析31. 案例一：某公司出纳人员在办理现金收付业务时，因操作失误导致现金短缺。

出纳人员面试试题（含5篇）

出纳人员面试试题（含5篇）第一篇：出纳人员面试试题财务人员笔试试题一、单项选择（每题2分）1、出纳人员不得担任以下哪些工作（）A、办理税务申报B、登记固定资产卡片C、稽核、会计档案保管和债权债务账的登记D、现金收付2、根据票据法的规定，支票的提示付款期限是（）银行汇票的提示付款期限（）商业汇票的最长付款期限（）A、自出票日起6个月B、自出票日起1个月C、自出票日起15日D、自出票日起10日3、某单位于2010年3月20日签发一张现金支票，根据《支付结算办法》规定，该支票的“出票日期”正确填写方法为（）A、2010年3月20日B、贰零壹零年叁月贰拾日C、贰零壹零年零叁月贰拾日D、贰零壹零年零叁月零贰拾日4、根据票据法律支付规定，支票的下列记载事项中，可由出票人授权补记的是（）A、收款人名称B、付款人名称C、出票日期D、出票人签章5、根据《支付结算管理办法》的规定，下列各项中，属于收款人根据购销合同发货后，委托银行向异地付款人收取款项，付款人向银行承认付款费结算方式是（）A、汇兑结算方式B、信用证结算方式C、委托收款结算方式D、托收承付结算方式6、下列各项中不属于“一般存款账户”使用范围的有（）A、办理借款转存B、办理借款归还C、办理现金支取D、办理现金缴存7、某单位因购销业务收到B公司一张出票人为A公司，收款人为B公司500万的银行汇票，如需将此笔货款转入银行存款，应做以下哪种方法处理（）A、在“被背书人”处加盖单位预留印鉴B、无须加盖单位预留印鉴，直接填写银行进账单要求银行入账。

C、在提票人提示银行付款处加盖单位预留印鉴。

8、某单位发生现金短缺事宜，正确账务处理方法为：无法查明原因，经领导批准前计入（）科目，批准后入（）科目A、营业外支出B、待处理财产损益C、管理费用D、其它应收款9、根据支付结算制度相关规定，单位从其银行结算账户支付给个人银行结算账户的款项，每笔超过（），应向其开户银行提供相关付款依据。

出纳岗面试题目(3篇)

第1篇第一部分：基础知识与理解1. 出纳的定义与职责- 请简述出纳的定义。

- 出纳的主要职责有哪些？2. 现金管理与银行结算- 现金管理的原则是什么？- 请详细解释银行结算的基本流程。

3. 会计准则与法规- 出纳工作需要遵循哪些会计准则和法规？- 如何确保出纳工作符合国家相关法律法规的要求？4. 票据处理- 请列举常见的票据类型及其处理流程。

- 票据遗失或损坏时，应该如何处理？5. 财务报表- 出纳工作与哪些财务报表有关？- 如何核对财务报表的准确性？第二部分：实际操作与技能6. 现金收付- 请描述现金收付的基本流程。

- 如何确保现金收付的准确性和安全性？7. 银行对账- 银行对账的目的是什么？- 请详细说明银行对账的步骤。

8. 银行余额调节表- 银行余额调节表的作用是什么？- 请举例说明如何编制银行余额调节表。

9. 支票与汇票处理- 支票与汇票的区别是什么？- 如何处理支票与汇票的签发、收取和报销？10. 财务软件操作- 请描述你熟悉哪些财务软件？- 如何确保在财务软件中录入的数据准确无误？第三部分：职业道德与团队合作11. 职业道德- 作为出纳，你认为最重要的职业道德是什么？- 如何在出纳工作中保持廉洁自律？12. 团队合作- 出纳工作需要与哪些部门或岗位进行协作？- 请举例说明如何与同事有效沟通和协作。

13. 处理突发事件- 当出现现金短缺、票据遗失等突发事件时，应该如何处理？ - 请举例说明你如何处理类似问题。

第四部分：案例分析14. 案例分析一：现金短缺- 案例背景：某公司出纳在清点现金时发现现金短缺。

- 问题：- 应该如何调查和处理现金短缺事件？- 作为出纳，如何避免类似事件再次发生？15. 案例分析二：票据遗失- 案例背景：某公司出纳在处理票据时不慎将票据遗失。

- 问题：- 票据遗失后，应如何处理？- 如何防止票据遗失事件的发生？16. 案例分析三：银行对账不符- 案例背景：某公司出纳在核对银行对账单时发现与公司账目不符。

出纳面试题及参考答案【最新】

出纳面试题及参考答案(一)1、你认为自己最大的弱点是什么?绝对不要自作聪明的回答"我最大的缺点是过于追求完美"，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。

2、你最喜欢的大学课程是什么?为什么?说和你要应聘的职位相关的课程吧，表现一下自己的热诚没有什么坏处。

3、你能为我们公司带来什么呢?假如你可以的话，试着告诉他们你可以减低他们的费用:"我已经接受过Microsoft Access和Word 的培训，立刻就可以上岗工作"。

4、最能概括你自己的三个词是什么? 可以根据情况这样说:适应能力强、有责任心、做事有始有终，结合具体例子向主考官解释，使他们觉得你具有发展潜力。

5、你为什么来应聘这份工作?"我来应聘是因为我相信自己能为公司做出贡献，我在这个领域的经验很少人比得上，而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶"应证者为了表明应征原因及工作意愿，回答时答案最好是能与应征公司的产品及企业相关的，最好不要回答:因为将来有发展性、因为安定等答案，要表现出有充分研究过企业的样子。

6、你对加班有什么看法?这是针对"工作热忱"而问的，当然无理的加班不一定就是好的，最好回答"在自己责任范围内，不能算是加班"较有利。

总之，尽量诚实回答，如果你说了"是"而实际上却不想，那么你会被人一直盯住。

7、你对我公司有什么认识? 因为还没进公司上班，所以主考官也不会太过于刁难，只要说出在其他公司所没有的感受就可以了，或者说出面试当天的印象也可以。

如果你事先做过一些调查，那么你可以说几件你知道的事，比如说"销售额是多少多少"之类。

8、你是怎么知道我们招聘这个职位的呢?如果你是从公司内部某人处打听来的消息，记得提及他的名字，公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。

9、除了工资，还有什么福利最吸引你? 尽可能诚实，如果你做足了功课，你就知道他们会提供什么，回答尽可能和他们提供的相配。

(完整版)面试出纳常问的问题及答案_出纳面试会问什么问题

面试出纳常问的问题及答案_出纳面试会问什么问题想求职财务相关工作的小伙伴们知道出纳的面试问题有哪些吗？接下来小编就来为大家介绍一下面试出纳常问的问题及答案，一起来了解一下出纳面试会问什么问题吧~关键词：面试出纳常问的问题及答案,出纳面试会问什么问题1、现金的限额通常是多少呢？库存现金的限额，是由开户行根据开户单位的实际需要和距离银行远近等情况核定的。

其限额一般按照单位3—5天日常零星开支所需现金确定。

远离银行机构或交通不便的单位可依据实际情况适当放宽，但最多不能超过15天。

库存现金限额的计算方式通常为：库存现金=前一个月的平均每天支付的数额（不含每月平均工资数额）×限定天数2、现金支票与转帐支票有何区别？现金支票只能支取现金；转账支票是用来转账结算的，不可以支取现金。

3、现金支票有何特点？限额是多少？填写要求？①现金支票的特点：现金支票只能用于支取现金，它可以由存款人签发用于到银行为本单位提取现金，也可以签发给其他单位和个人用来办理结算或者委托银行代为支付现金给收款人。

②每个银行限额不一样，一般现金限额是5万元。

③支票填写要求：（1）支票正面盖财务专用章和法人章(在填写金额一栏的下面)，缺一不可，印泥为红色，印章必须清晰，印章模糊只能将本张支票作废，换一张重新填写重新盖章。

（2）出票日期数字必须大写。

（3）现金支票收款人写本单位名称。

（4）人民币（大写）：数字大写要正确。

（5）人民币小写：最高金额的前一位空白格用“羊”字头打掉，数字填写要求完整清楚。

（6）用途：一般填写“备用金”、“差旅费”、“工资”、“劳务费”等。

（7）盖章：支票正面盖财务专用章和法人章，缺一不可，印泥为红色，印章必须清晰，印章模糊只能将本张支票作废，换一张重新填写重新盖章。

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出纳应聘试题及答案

出纳应聘试题及答案尊敬的应聘者：感谢您对我们公司的关注与支持，经过初步筛选，您已经进入了出纳职位的面试环节。

为了了解您的能力与经验，我们准备了以下试题，请您按要求进行回答。

一、会计知识与技能1. 请简要介绍一下会计科目的分类和作用。

会计科目可分为资产类、负债类、所有者权益类、成本类、损益类等。

资产类科目用于记录企业的各类资产，如货币资金、固定资产等；负债类科目则用于记录企业的负债情况，如应付账款、长期负债等；所有者权益类科目用于追踪企业的所有者权益，如股本、留存收益等；成本类科目则用于记录企业在经营活动中的成本，如原材料成本、制造费用等；损益类科目主要用于记录企业的收入和费用情况。

2. 解释一下会计中的借贷记账原则是什么？借贷记账原则是会计中的一项基本规则，即每一笔交易都必须至少涉及两个会计科目，一个借方，一个贷方。

借方与贷方的金额在会计方程中必须相等，以确保账户的平衡。

3. 请说明什么是资产负债表，它有哪些重要作用？资产负债表是反映企业财务状况的一种财务报表，主要包括资产、负债和所有者权益三个要素。

资产负债表的作用包括：- 提供企业的财务状况信息，了解企业的资产、负债和所有者权益的构成和变动情况；- 供内外部利益相关方评估企业的偿债能力、盈利能力和成长潜力；- 为企业的管理决策提供参考依据，帮助管理层了解企业的财务状况，进行业务规划和战略制定。

二、出纳管理知识与技能1. 请简述在日常工作中，您如何保证资金的安全性？在日常工作中，我会采取以下措施来确保资金的安全性：- 严格遵守公司内部财务制度和规范操作流程；- 建立健全的现金收付制度，确保现金的准确记录和安全保管；- 定期进行资金盘点和内部核对，及时发现和纠正异常状况；- 保持与银行的良好合作关系，定期核对银行对账单和现金流水，防范内外部欺诈行为；- 加强内部控制和审计，确保资金的正确流转和有效利用。

2. 如何应对出纳工作中遇到的差错和问题？在出纳工作中，差错和问题是难免的，我会采取以下应对措施：- 准确而细致地核对每一笔交易，确保账目准确无误；- 对账单、单据等进行仔细审查，防止虚假和错误的记录；- 及时发现和纠正错误，确保账目的准确性和完整性；- 与相关部门保持密切沟通，及时解决出现的问题；- 不断学习和提升专业知识，提高自身的工作效率和准确性。

出纳岗面试常见问题

出纳岗面试常见问题1.请介绍一下你自己。

这个问题通常是用来了解面试者的背景和工作经验的。

你可以提到自己的教育背景、专业技能和相关的工作经验。

2.为什么想申请出纳这个职位？这个问题是用来了解你对这个职位的理解和动机的。

你可以提到自己对数字和财务分析的兴趣，以及你在此方面的专业知识和技能。

3.你对财务报表有了解吗？你能解读和分析一份财务报表吗？作为出纳，你需要具备财务报表的基本知识和技能。

你可以提到你熟悉的财务报表以及如何解读和分析它们。

4.你如何处理财务记录的准确性和完整性？在出纳的职位上，准确记录和维护财务数据是非常重要的。

你可以提到你如何进行数据的核对和验证，以确保准确性和完整性。

5.如何处理财务数据的保密性？出纳处理的是企业的财务信息，保密性是非常重要的。

你可以提到你如何妥善保护财务数据，如设置密码，限制访问权限等。

6.你有没有处理日常银行事务和银行对账的经验？出纳经常需要处理日常的银行事务和银行对账。

你可以提到你之前处理这些事务的经验，以及你如何保持账户的平衡和准确。

7.你如何处理现金流的管理？出纳需要管理企业的现金流，确保流动资金的充足和合理利用。

你可以提到你如何制定和执行预算，控制支出和追踪收入。

8.你在工作中如何处理与其他部门的沟通和合作？出纳在工作中需要与其他部门保持良好的沟通和合作。

你可以提到你之前与其他部门合作的经验，以及如何与他们有效地沟通和协调工作。

9.你如何应对工作中的压力和挑战？出纳的工作可能会面临一些压力和挑战，如时间紧迫、数据错误等。

你可以提到你如何处理这些压力和挑战，例如时间管理、问题解决能力等。

10.你为什么离开上一家公司？（如果有）如果你之前有工作经验，面试官可能会问你为什么离开上一家公司。

你可以提到你的职业发展、寻求新的挑战或者公司的不稳定等原因。

11.你在财务系统和软件方面有什么经验？出纳通常需要使用财务系统和软件来处理和分析财务数据。

你可以提到你之前使用过的系统和软件，以及你对它们的熟悉程度和技能。

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面试出纳常问的问题及答案_出纳面试会问什么问题想求职财务相关工作的小伙伴们知道出纳的面试问题有哪些吗？接下来小编就来为大家介绍一下面试出纳常问的问题及答案，一起来了解一下出纳面试会问什么问题吧~
关键词：面试出纳常问的问题及答案,出纳面试会问什么问题
1、现金的限额通常是多少呢？
库存现金的限额，是由开户行根据开户单位的实际需要和距离银行远近等情况核定的。