中考轮复习计划与中职教务处工作计划汇编.doc
中职教务处工作计划

中职教务处工作计划一、工作目标1. 深入推进教学改革,提高教学质量。
2. 加强师资队伍建设,提升教师教育教学水平。
3. 强化学生管理,提高学生综合素质。
4. 优化教务管理流程,提高教务工作效率。
二、主要任务1. 教学改革(1)开展课程体系建设,推动课程内容与职业标准对接。
(2)推广线上线下相结合的混合式教学模式,提高课堂教学质量。
(3)加强实践教学环节,提高学生动手操作能力。
2. 师资队伍建设(1)开展教师培训,提高教师教育教学水平。
(2)加强师德师风建设,树立良好师德典型。
(3)完善教师激励机制,提高教师工作积极性。
3. 学生管理(1)加强学生思想政治教育,培养学生良好的职业道德。
(2)开展学生心理健康教育,提高学生心理素质。
(3)加强学生社团管理,丰富学生课余生活。
4. 教务管理(1)优化教务管理流程,提高工作效率。
(2)加强教学质量监控,确保教学秩序稳定。
(3)完善教学设施设备,提高教学条件。
三、工作措施1. 制定具体实施方案,明确工作目标和任务。
2. 落实责任分工,确保各项工作有序推进。
3. 加强与相关部门的沟通协作,形成工作合力。
4. 定期检查工作进度,及时解决问题,确保工作成效。
四、工作进度安排1. 第一季度:开展教学调研,制定教学改革方案;开展教师培训,提升教师教育教学水平。
2. 第二季度:推进课程体系建设,实施混合式教学模式;加强学生管理,开展学生思想政治教育。
3. 第三季度:完善教务管理流程,提高工作效率;开展教学质量监控,确保教学秩序稳定。
4. 第四季度:总结工作经验,完善工作计划;加强教学设施设备建设,提升教学条件。
五、工作保障1. 加强组织领导,明确工作责任。
2. 保障经费投入,确保工作顺利开展。
3. 加强宣传引导,营造良好的工作氛围。
4. 建立健全考核评价机制,激发工作积极性。
五、教学质量提升1. 教学研究与改革(1)鼓励教师参与教育教学研究,推动教学方法的创新与实践。
中职学校教务处工作计划

中职学校教务处工作计划一、工作目标。
本学年,教务处将以提高教学质量、优化教学管理服务为核心目标,全面推进教务工作的规范化、信息化和智能化,努力营造良好的教学环境,为学校教学工作的顺利开展提供有力保障。
二、工作重点。
1. 完善教学管理制度,规范教学秩序,加强对教学过程的监督和管理,确保教学质量。
2. 加强教师队伍建设,提高教师的教学水平和教育教学能力,不断提升教师的教学素质。
3. 加强学生学业管理,建立健全学生档案管理制度,加强对学生学习情况的跟踪和分析,及时发现和解决学生学习中存在的问题。
4. 推动教务信息化建设,提高教务管理工作效率,为教学管理提供科学依据和数据支持。
5. 加强与其他部门的协作,形成教学管理合力,共同推动学校教学工作的开展。
三、工作措施。
1. 制定教学管理规章制度,明确教学管理流程,规范教学管理行为。
2. 加强教师培训,组织教师参加各类教学能力培训和教学研讨活动,提高教师教学水平。
3. 建立学生学业档案,建立学生学习情况跟踪机制,及时发现学习问题,制定针对性的辅导措施。
4. 加强教务信息化建设,建立教务管理信息系统,实现教学资源的共享和教务管理的智能化。
5. 加强与其他部门的沟通和协作,形成教学管理合力,共同推动学校教学工作的顺利开展。
四、工作保障。
1. 加强教务工作人员的培训,提高工作人员的综合素质和工作能力。
2. 完善教务工作流程,提高工作效率,确保教学管理工作的顺利开展。
3. 加强教学管理信息系统的建设和维护,确保信息系统的稳定运行。
4. 做好各项工作的宣传和推广,营造良好的教学管理氛围。
五、工作总结。
本学年,教务处将以提高教学质量、优化教学管理服务为核心目标,全面推进教务工作的规范化、信息化和智能化,努力营造良好的教学环境,为学校教学工作的顺利开展提供有力保障。
我们将不断总结工作经验,改进工作方法,确保教务工作的高质量完成。
中职教务处工作计划

中职教务处工作计划
中职教务处工作计划:
1. 制定学期教学计划:根据学校的教学计划和教学要求,制定中职学生的学期教学计划。
包括各门课程的教学内容、教学进度以及评估方式等。
2. 组织教学活动:负责组织和协调各种教学活动,如开学典礼、毕业典礼、交流讲座、实习等。
确保教学活动的顺利进行。
3. 管理教师资源:负责教师的招聘、管理和培训。
根据学校的教学需求,制定教师的
岗位要求,组织招聘工作。
同时,定期组织教师的培训和进修,提高教师的教学水平。
4. 管理学生信息:负责学生信息的管理,包括学籍管理、成绩管理和奖惩管理等。
确
保学生的信息准确可靠,及时反馈学生的学习情况给家长。
5. 协调解决教学问题:负责协调解决教学中出现的问题,如教学设备故障、师生之间
的纠纷等。
及时采取措施解决问题,确保教学正常进行。
6. 与社会联系合作:积极与社会各界联系合作,开展校企合作、实践教学等活动。
为
学生提供更多的实践机会和实践经验。
7. 教育研究与改革:积极参与教育研究和教育改革。
了解教育前沿的理论和实践,不
断优化和改进中职教育的教学工作。
以上是中职教务处工作的基本计划。
具体的工作内容还会根据学校的实际情况进行调
整和完善。
2024年中职教务处工作计划范文(二篇)

2024年中职教务处工作计划范文一、目标和背景教务处是中职学校的重要部门之一,负责组织和管理学校的教育教学工作。
为了确保学校教育教学工作的质量和效率,促进学生全面发展,提升学校整体素质,中职教务处需要制定合理有效的工作计划。
本工作计划旨在为2024年中职教务处的工作提供指导,确保教务处工作顺利推进并取得良好成效。
二、工作重点1. 教育教学管理体系优化- 修订完善学校教育教学管理制度,确保各项管理规范和流程得以有效执行;- 建立健全教育教学管理信息系统,提高管理效率和信息化水平;- 组织开展教学质量评估,及时发现和解决教学中存在的问题。
2. 教学计划和进度管理- 研究制定2024学年中职各专业的教学计划,并与各科教师进行沟通和协调;- 定期组织教研活动,促进教师教学经验的交流和分享;- 监督和指导教师按时完成教学任务,确保教学进度和质量。
3. 学生成绩管理和评价- 健全学生成绩管理制度,确保成绩公平、准确、及时录入和统计;- 定期组织学生成绩分析会议,探讨学生成绩提升的方法和策略;- 注重对学生的素质评价,全面了解学生的综合能力和潜力。
4. 师资培训和发展- 制定师资培训计划,组织教师参加各类培训和学习活动;- 定期组织教师培训讲座和经验交流会,提高教师的教学水平和教育教学研究能力;- 鼓励教师参与科研项目和论文撰写,提升学校整体教学水平。
5. 学生管理和服务- 完善学生管理制度,建立良好的学风和纪律;- 指导学生参与各种课外活动,培养其兴趣爱好和社会责任感;- 加强与家长的沟通和合作,关注学生的成长和发展。
三、实施策略1. 组织开展教育教学管理规范的修订工作,将工作计划和目标明确化,并明确责任人和时间节点;2. 积极引进和应用先进的教育教学管理信息系统,完善教务处的管理流程;3. 配合学校的教师培训部门,组织教师参加专业培训和学习,提升教师的专业水平;4. 加强与各科教师、年级主任和班主任的沟通与合作,形成合力;5. 定期召开教务处全体会议,及时总结工作经验,解决工作中遇到的问题。
2023年中职学校教务处工作计划

2023年中职学校教务处工作计划一、总体目标1. 提高教学质量:通过持续改进教学内容和方法,提高学生综合素质和就业竞争力,努力实现优质教学。
2. 加强师资队伍建设:加强对教师的培训和评估,提高教师的专业水平和教学能力,确保每位教师都能够提供高质量的教学。
3. 成立职业生涯发展指导中心:建立完善的职业生涯规划和指导体系,帮助学生进行职业规划,提高就业质量。
4. 推进教学改革:积极主动地探索教育改革的路径和模式,不断提高教学效果和学生满意度。
二、具体工作计划1. 完善教学质量监控机制1.1 设立教学质量监控小组,定期召开会议,分享教学经验和教学方法。
1.2 制定教学质量监控指标,明确教师的教学要求和标准。
1.3 开展教学检查和教学评估,及时发现问题并进行整改。
1.4 建立并完善教师培训体系,提高教师的教学水平和教学能力。
2. 加强教师培训和发展2.1 开展常规和专业培训,提高教师的专业水平和教学能力。
2.2 设立教师发展基金,鼓励教师参加各类教学研讨和学术交流活动。
2.3 定期组织教师互评,促进教师之间的相互学习和提高。
2.4 定期进行教师评估,对表现优秀的教师进行奖励和激励,对表现不佳的教师进行培训和指导。
3. 建立职业生涯发展指导中心3.1 成立职业生涯发展指导中心,为学生提供职业规划和指导服务。
3.2 设立职业生涯发展导师团队,定期开展职业生涯辅导和指导。
3.3 开展职业技能培训,提高学生的就业竞争力。
3.4 建立就业信息库,及时更新就业信息,为学生提供就业机会。
4. 推进教学改革4.1 积极引入先进的教育理念和教学方法,提高教学效果。
4.2 推进课程改革,更新教学内容,与社会需求相符合。
4.3 积极开展创新实践活动,提高学生的实践能力和创新意识。
4.4 加强与企业的合作,培养学生的职业素养。
5. 加强与家长的沟通和交流5.1 开展家长会议,向家长宣传学校的教育理念和教学成果。
5.2 定期组织家长培训,帮助家长更好地了解和支持学生的学习。
2024年中职教务处工作计划样本(3篇)

2024年中职教务处工作计划样本一、指导思想本学年,教务处将在学校的正确领导下,以“关注学生成长,打造高效课堂”为主题,进一步落实初中的全面推进素质教育;加强对青年教师的培养,提升教师队伍的整体素质,积极探索教学教研工作的新思路,继续努力提高学校教育教学质量。
二、工作目标1、认真落实各项工作制度,狠抓教学常规管理。
2、加强校本教研和校本培训,促进教师专业成长,做好校级骨干教师及教学能手的评选工作。
3、转变教学观念,重视课堂教学改革;加强新课程教学研究,继续做好初中新课程教学。
4、加强规范汉字书写教育特色学校的检查工作。
5、关注学生个体差异,改进教学方法,完善教学手段,使每个学生都得到发展。
三、主要措施1、加强教师队伍建设,全面提高教师素质。
(1)切实转变教育教学观念,课堂教学体现以生为本,关注学生个体差异,用先进的教学方法及手段,满足不同学生的需要。
(2)认真____中华人民共和国《教师法》、《义务教育法》和《未成年人保护法》,要求全体教师依法施教,文明执教,坚持正面教育,以良好的师表形象和人格魅力影响学生,创造和谐师生关系。
(3)认真学习《____加强精神文明建设的若干意见》《中和小学教师职业道德规范》。
加强教师自身修养,注重师德形象,关爱每一位学生。
杜绝擅自停学生的课,或让学生站在教室外,不准其在教室听课等体罚或变相体罚学生的现象。
不搞有偿家教,不向学生收取任何的资料费用。
(4)以学科组为单位,继续组织教师参加协作区教研工作,相互学习、借鉴,不断提高教师的教学、教研水平。
2、认真落实课堂教学常规,规范教学工作行为,花大力气提高教学质量。
(1)继续抓好教学常规管理,严格按照市教育局《中学教学工作常规要求》规范教学程序。
(2)教师要按时上下课,杜绝迟到、拖堂、私自调课、空堂等现象。
不准在课堂上吸烟、接打电话及坐着授课。
(3)规范课堂教学管理制度,认真备好并上好每节课,杜绝教师无教案授课或课后补教案,努力提高教学效率,切实减轻学生课业负担。
2024年中职教务处工作计划范文(2篇)

2024年中职教务处工作计划范文一、指导思想以学校工作计划为指引,紧紧围绕课程改革和提升教学质量为重点,努力提高课堂教学效率,进一步推进教学管理,加强队伍建设,努力实现学校各学科教学质量的新提升,促进学校教学工作健康、稳定地发展。
二、重点工作及目标1、教学常规管理进一步规范化,将常规细节落到实处。
2、抓好教学质量监控工作,特别是四至六年级语数英学科。
3、提高教研组活动的有效性,进一步思考和落实集体备课改进方法,出台集体备课实施细则,提高集体备课质量。
4、用好“景慧阅读园”这一平台,推动课外阅读工作深入进行。
5、努力发挥学科带头人、骨干教师示范作用。
6、进一步明确六年级毕业班目标,研究应对策略,争取在毕业考试中进入区第一方阵。
7、以“景慧活动导学”为抓手,稳步推进学校教学教研改革,提升教师的专业发展水平,促进教师有序成长。
三、具体措施及其要求1、加强教学管理,提高教学质量(1)规范集体备课,提高备课质量。
坚持间周一次集体备课,发挥规模教学优势。
做到“四定”、“四统一”、“三步走”。
四定:定时间、定地点、定内容、定中心发言人。
备课组落实每周的主备,教务处统筹安排各个备课组集体备课的时间。
“四统一”:授课进度、教学要求、校本作业、检测练习要统一,要形成集目标、导学和巩固为一体的活动单。
组织语数英学科的教研组长、备课组长进行研究、讨论,就集体备课的时间安排、内容安排、展现形式、检查方式等方面制定出实施细则,从而提高每次集体备课的质量。
(2)加强教学常规管理,一是认真执行教学“五认真”管理制度。
以定期检查和不定期抽查相结合的方式,全面了解教师教学“五认真”工作情况,及时推广先进经验,限期整改存在的问题,对不能按时整改的教师进行诫勉谈话乃至通报批评。
二是严格巡课制度,对常态课存在的问题要早发现、早纠正。
三是坚持教学视导,加强针对性和实效性,改善视导的矫正功能。
(3)结合日常教学情况,开展灵活多样的微调研、微检测,及时了解学科教学动态,了解学生知识掌握情况,反馈给任课教师,督促教师抓好日常教学工作。
中职学校教务处工作计划

中职学校教务处工作计划新的学期即将开始,教务处作为学校教学管理的核心部门,肩负着保障教学秩序、提高教学质量、推动教学改革等重要使命。
为了更好地发挥教务处的职能,提升学校的整体教学水平,特制定以下工作计划。
一、工作目标1、优化教学管理流程,提高教学管理效率,确保教学工作的平稳、有序进行。
2、加强师资队伍建设,提高教师的教学水平和专业素养。
3、推进课程改革,优化课程设置,提高课程的实用性和针对性。
4、完善教学质量监控体系,及时发现和解决教学中存在的问题,提高教学质量。
5、加强教学资源建设,为教学工作提供有力的支持和保障。
二、工作措施(一)教学常规管理1、制定并完善教学管理制度,明确教学工作的各项要求和规范,确保教学工作有章可循。
2、加强对教学计划执行情况的检查和监督,确保教学进度的合理性和稳定性。
3、定期组织教学检查,包括教案检查、作业批改检查、课堂教学巡查等,及时发现和纠正教学中的问题。
4、严格考试管理,规范考试流程,加强对考试成绩的分析和反馈,为教学改进提供依据。
(二)师资队伍建设1、制定教师培训计划,定期组织教师参加各类培训和进修活动,提高教师的专业水平和教学能力。
2、建立教师教学档案,记录教师的教学业绩和教学成果,为教师的职称评定和评优评先提供依据。
3、组织教学观摩和教学经验交流活动,促进教师之间的相互学习和共同提高。
4、鼓励教师开展教学研究和教学改革,对取得突出成绩的教师给予表彰和奖励。
(三)课程改革与建设1、深入调研市场需求和行业发展趋势,结合学校实际情况,优化课程设置,开发具有本校特色的校本课程。
2、推进课程标准的制定和完善,明确课程的教学目标、教学内容、教学方法和考核方式。
3、加强课程资源建设,包括教材选用、教学课件制作、实训基地建设等,提高课程的教学效果。
4、积极探索多元化的教学模式,如项目教学、案例教学、情境教学等,激发学生的学习兴趣和创新能力。
(四)教学质量监控1、建立健全教学质量监控体系,包括教学督导制度、学生评教制度、教师评学制度等,形成全方位、多层次的教学质量监控机制。
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中考轮复习计划与中职教务处工作计划汇编中考轮复习计划一基本原则1、轮复习一定要全面梳理,构建知识网络,熟练掌握基础知识、基本方法、基本技能,做到知识系统化,练习专题化,能力综合化。
2、回归课本,重视教材,抓住关键,突出重点。
在复习中不能千篇一律逐一复习,要突出教材中的重点知识,突出不易理解或尚未理解透彻的内容,突出数学思想与解题方法。
对教材要求“了解”的,让学生知其然即可;要求“理解”的,要领会其实质,在原有的基础上加深印象;要求“掌握”的,要巩固加深,对所涉及的各种类型的习题,能准确的解答;要求“灵活运用”的,要灵活掌握解题的技能技巧。
熟识每一个知识点在初中数学教材中的地位、作用。
3、抓好教材中例题、习题的归类、变式的教学。
要注意引导学生对相关例题进行分析、归类,总结解题规律,提高复习效率。
对具有可变性的例习题,引导学生进行变式训练,使学生从多方面感知数学的方法、提高学生综合分析问题、解决问题的能力。
挖掘教材中的例题、习题功能,可从以下几方面入手:⑴.寻找其它解法;⑵.改变题目形式;⑶.题目的条件和结论互换;⑷.改变题目的条件;⑸.把结论进一步推广与引伸;⑹.串联不同的问题;⑺.类比编题等。
4、分知识块复习、注重落实。
并对题型、图形、解题思路与方法归类,提高学生的学习效率和课堂效率。
注意在每一个知识块复习后,一定要及时检测。
5、加强学生解题能力的培养,多采用变式教学,以提高学生举一反三的能力。
提倡自编试题,通过一题多解,一题多变,训练学生思维的广阔性、敏捷性6、面向多数,两头为主、带动中间。
两头:指的是普高临界生和重高临界生,不放弃任何一个临界生。
目标要落实到这些学生的每种题型:中档题为主,向两边延伸,对两头学生提出不同要求,分层次教学,及时查漏补缺,培优、补差相结合,扩大升入普、职高率,提高优生面。
7、复习过程中,避免重复和复习面过窄,切忌针对性太差,这样面过窄,风险太大,还是应该让学生掌握常规题型和解法,以全应变。
8、培养学生随时收集、整理训练中的错误,形成一个错题集,加强印象。
二、复习安排1、复习时间:2月27日——4月20日,八周2、具体步骤:(1)基础知识点和方法梳理分课时对基础知识进行复习和排查。
(2)相应专项知识模拟训练对步骤中的考点进行强化、深入、补充。
(3)精编模拟训练题检查复习效果,模拟测试,查漏补缺。
3、内容安排:共52个课时中职教务处工作计划一指导思想依据“以服务为宗旨,以就业为导向,以提高质量为重点”的职业教育办学方针,结合学校的实际情况,以争创国家级示范校为契机,认真落实学校关于新学期教学工作的要求,积极探索课堂教学和教学管理新思路,狠抓教学常规管理,加强教风学风建设;以课堂教学为抓手,以技能大赛为推手,强化过程管理,提高教育教学效率。
努力打造一支优秀的教师队伍,切实提高教师的师德修养和教学业务水平,使我校教育教学质量在新形势下上档次,上台阶,实实在在为国家和本地区培养出更多的实用技能型劳动者。
二、主要工作及具体措施 (一)教师队伍建设 1.加强师德建设,倡导爱岗敬业奉献精神。
加强师德师风教育,大力弘扬高尚师德。
建立师德常规教育学习制度,在不断加强和改进教师思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育的同时,重视法制教育和心理健康教育,引导教师把教书育人作为毕生的事业追求,自觉担负起教书育人的神圣职责,自觉遵守《中小学教师职业道德规范》,关爱学生,严谨笃学,淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生的良师益友和健康成长的指导者和引路人。
树立教书育人先进典型,大力宣传表彰,充分发挥榜样的示范和激励作用,弘扬高尚师德,倡导爱岗敬业奉献精神。
2.加强师资培训,促进教师业务成长。
①加大对专业教师的培养力度。
开展有针对性的业务学习,强化专业教师技能培训。
切实有效地加强提高教师技能水平和实训水平。
利用学生就业后专业教师的课程相对较轻的契机,让教师走进实验室,和各专业学生竞赛队一起参加学习和培训,打造一批能吃苦耐劳、技术过硬的“双师型”专业教师队伍,形成以专业带头人为首的中青年骨干教师和教学新秀为后盾的专业教师梯队。
②搭建教师交流、学习、提高的平台。
本学期教务处将组织各专业各学科教师参加省、市、区各级教研活动和考察学习活动,搭建教师快速成长的平台,以此提高我校教师的教育教学水平。
③强化专业教师技能培训。
教务处将创设机制,形成氛围,引导教师岗位练兵,促进教师专业成长,也为全市、全省专业课师生技能竞赛作准备。
3.探索教学业务督导的改革,形成良好的教学氛围。
①教师座谈。
教务处将不定期的组织各个专业的教师座谈,了解教师的教学需求、思想状况,及时发现问题并妥善处理。
②教学绩效的检测评比。
本学期教务处将进一步改进和完善教师教学绩效的检测评比方式,通过“课内比较学”活动,督查听课、现场测评、学生评教评学、业务抽检、业务考评等多种方式加强教学督导管理。
③“课内比教学”活动。
全体教师必须认真参加“课内比教学”活动,每位教师必须至少讲一节公开课,每节课必须有教案,有总结,有教学反思,有评课记录。
通过听课、评课,提高教师的课堂教学质量,选出优秀教师参加区级、市级教学比武,促进教师业务水平的快速提高。
(二)教学常规管理 1.加强常规教学管理,全面提高教育教学质量。
①狠抓教学计划的制定与落实,切实保障教学工作有序进行。
教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据,为此,科学地有针对性地制订好各学科教学计划是搞好教学工作的前提。
各任课教师在做学科教学计划的同时,要对教学内容进行分析、取舍,确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,保证课堂教学的有效性。
本学期,教务处将继续抓教学计划的落实情况,采取随堂听课、期中、期末检查相结合的方式来检查教学计划的执行情况。
②加强教学过程管理,规范教育教学行为。
教学过程是一个动态的过程,本学期将着力加强教学过程的监管。
严格教学纪律。
教师必须严格按课表上课,不迟到、不早退,坚决杜绝旷课现象,做好课堂巡查、教务日志和班务日志的记载。
对迟到加强课堂教学质量管理,坚决杜绝教师讲课的随意性和课堂组织失控现象,禁止上课期间学生随意进出。
加大对听课检查的力度。
教师每学期累计听课不得低于10节,教务处及时检查登记,以避免出现作假现象。
加大教学工作的检查力度。
随机(事先不通知)抽查教师到岗、授课情况,对教学过程中出现的问题要及时处理并做好记载,提出改进措施;同时查学生的学习情况,如随机抽查各班课堂纪律情况,记载检查情况,及时反馈,并作为学期结束考核核的依据之一。
加强专业课教学的管理,规范专业技能实验实训教学。
各相关专业技能教师必须按照实训项目进行实训和考评,严格按专业计划组织学生实训,保证进度和质量。
2.以教研组为阵地,开展教科研工作①充分发挥教研组的教科研优势,提高教科研活动在教研组工作中的份量,使教科研活动制度化。
各组要按照教务处的要求及安排,使各项活动落到实处,做到按时准时、保质保量、不走过场。
广泛开展读教育名著、专题研讨、教师论坛等一系列学习交流活动,在做好读书笔记的基础上,积极引导教师参加教科研。
积极撰写论文并向正式刊物踊跃投稿、公开发表,或在各级论文评比中获奖;积极参加国家级和省市级课题研究,努力提高自身的教科研水平。
②教研组长应积极指导本组教师开展的各项教研活动,教研活动要做到定地点、定时间、定内容、定中心发言人,并且有活动记录。
③加强听课评议制度建设,要求及时做好听课评议记录,并交教务处备案。
④继续组织教研组外出交流学习活动。
⑤教研组着力进行立足于课堂教学的教学观念、教学方法、教学手段、教学模式创新的研究活动,切实把教研组办成教研气氛浓厚的学术阵地。
3.狠抓学生技能竞赛,充分突出职校生以技能为本的原则。
①加强学生实践能力和职业技能的培养,组织各教研组开展第二课堂活动,组建专门的技能大赛班,安排专业技能过硬、经验丰富的骨干教师包班辅导,切实提高学生的专业技能水平,在学生中形成“重技能学习,以学好技能为荣”的良好氛围。
②要像抓高考一样抓竞赛,学期初要完善各项目竞赛计划的制订,学生的选拔,重视竞赛的辅导过程,争取师生竞赛成绩比往年有较大的提高。
做到每项竞赛期初有计划、训练过程的记载及检查落实、后期有模拟、总结及反思。
③组织教研组开展校内学生的竞赛活动。
通过组织较多的校内比赛来提高学生的技能水平,发现优秀学生,为技能大赛出成绩提供有效保障。
④积极开展第二课堂活动。
根据专业技能目标和大赛要求制订相应的辅导计划表,切实提高学习效率,使第二课堂活动成为打造品牌专业,培养精品学生的平台,为培养学生的综合素质服务。
4.加强高三升学班教学管理,积极组织复习备考工作。
①加强高三年级三个升学班的日常教学管理工作,并想方设法搜集信息,积极指导相关教师做好复习备考工作。
②组织好高三年级升学班二月和四月调考和成绩分析工作。
③组织好高三复习备考和高考考试工作。
5.强化服务意识,做好教学辅助工作。
①认真加强对考务工作和学生成绩的过程管理,规范学生的补考工作,组织好期中和期末考试,积极参与国家级示范校创建工作。
②按ISO9001质量管理要求,认真细致地完成档案资料整理、信息收集上传和后台数据填报工作,及时上报相关表册或数据。
③做好语言文字规范化示范学校创建成果的巩固工作,进一步做好推普工作,争创国家级语言文字规范化示范学校,提高全体师生文明程度,提升学校品位,扩大办学影响。
三周工作安排预备周(2月1日~2月4日) 1.课程设置、教师任课情况测算、编制四表一志。
2.落实新任课教师聘任工作。
3.教师领取教材、备课本和听课本等办公用品,研讨制订教学计划,提前备课。
第一—二周(2月5日~2月18日) 1教研组长工作会。
2.新课表运行检查,备课抽检。
3.教材清点发放。
4.协调教学场地,实验室设施配置、维修。
5.各教研组教学仪器设备添置清单汇总并申报。
6.组织高三升学班任课教师会。
7.班务日志记载学生干部会 8.高三美术升学班(0921班)二月调考。
9.学生补考的组织工作。
第三—四周(2月19日~3月3日) 1.教研组长工作会。
2.公开课(朱东海、刘婧、丁文英、李淑英、郭海波、钱朝辉)3.第二课堂活动筹备,展开。
4.教研组器材添置。
第五—六周(3月4日~3月17日) 1.教研组长工作会。
2.二月份教师津贴核算。
3.教学公开课(彭建军、马列芬、王正明、杜锋、刘娟娟、李辉)4.教学月检(备课本、学生作业、教学反思(一))。
5.组织学生补考。
第七—八周(3月18日~3月31日) 1.教研组长工作会。
2.教学研讨公开课(吴浩、陈春晖、黄作春、熊友生、张建成、曾雪华、李建玲、雷清)3.数学竞赛队的组织与培训工作。