暑假培训班策划方案
暑假班招生策划方案

暑假班招生策划方案
暑假是孩子们学习和成长的黄金时期,为了满足家长对孩子学习的需求,我们学校将开设暑假班,为学生们提供一个丰富多彩的学习和生活体验。
一、招生对象:
本次暑假班主要面向小学、初中和高中学生,针对学生的不同年龄和学习需求,我们将开设相应的课程,包括语文、数学、英语、科学等学科。
二、课程设置:
1. 国学经典阅读班:通过阅读中国古代经典文学作品,培养学生的国学意识和语文修养。
2. 数学思维拓展班:帮助学生培养数学思维和问题解决能力,提高数学成绩。
3. 英语口语提升班:以口语交际为主,帮助学生提高英语口语表达能力。
4. 科学实验探秘班:通过实验教学,激发学生对科学的兴趣,培养科学探究精神。
5. 才艺培养班:开设绘画、音乐、舞蹈、手工等课程,培养学生的兴趣爱好和艺术修养。
三、教学方式:
我们将采用小班授课的方式,每个班级的学生人数不超过20人,保证教学质量和学生互动。
四、活动安排:
暑假班期间,我们将组织丰富多彩的课外活动,如实地考察、艺术表演、团队建设等,丰富学生的课外生活,培养学生的团队合作和社交能力。
五、招生宣传:
通过校园广播、家长会、社交媒体等渠道,进行暑假班的宣传推广,吸引更多学生参加。
六、教师队伍:
我们将邀请学校内外的名师名校老师担任暑假班的授课教师,保证教学质量。
七、招生政策:
针对早报名的学生将给予一定的优惠政策,鼓励家长早报名。
八、安全保障:
学校将严格管理暑假班期间的安全工作,确保学生在校的安全。
通过以上方案的实施,相信我们的暑假班一定能够吸引更多学生的参与,并取得良好的教学效果。
暑期校本培训实施方案

暑期校本培训实施方案暑期校本培训实施方案「篇一」为贯彻落实《教育部关于深化中小学教师培训模式改革全面提升培训质量的指导意见》(教师[xx]6号),根据《xx省“xx”中小学教师培训工作的实施意见》、《关于xx年度xx市中小学幼儿园教师和管理干部培训工作安排的通知》文件精神,结合区教体局xx年暑期校本培训指导方案要求,特制订本培训方案。
一、培训目标:1、以“立足课堂、聚焦课堂,提升技能,引领教师专业发展”为目标,以“有效学习评价”为主题。
2、培训主要内容:提升师德修养、研修教师专业标准、提升教师信息素养、研修有效学习评价等3、面向全体教师,以提升教师有效学习指导能力、促进教师专业化发展为目标,以提高培训时效性为重点。
4、开展班主任主题培训,强化班主任班级管理、组织协调能力。
二、培训内容板块一:教师师德培训1、培训内容观看优秀教师师德报告会视频,弘扬高尚师德,增强教师的职业使命感和社会责任感,引导教师做学生健康成长的指导者和引路人。
结合价值观教育,引导教师争做“四有好教师”。
2、形式:观看优秀教师师德报告会视频,进行自我反思剖析活动。
3、要求:教师个人撰写师德反思报告或教育反思等。
板块二:教师专业标准学习1、培训内容:分学科研读教师专业标准。
2、培训形式:结合课标的学习,组织教师进行分学科培训,邀请外校骨干教师进行单元教材分析和教师说课活动。
3、培训要求:每位教师撰写一篇教育叙事,字数xx字左右。
进行教师专业标准试卷测评,对前期已制定的教师个人三年发展规划分教研组进行修改完善。
板块三:班主任专题研修1、培训内容:专家讲座,主题:学生心理健康教育。
2、培训形式:专家讲座,班主任经验交流。
3、要求:每位班主任老师撰写班级管理总结报告,取得的成绩及存在的不足以及今后的设想。
板块四:有效学习评价研修1、培训内容:学习课程标准中“评价建议”的内容,以教师说课为基础,进行评课议课活动。
结合北师大教授即将在下学期开展的课例研究活动,进行课堂观察量表的学习和使用的培训,将评课中的“123” (即“1”个亮点“2”个商榷“3”个建议)要求与课堂评价进行整合,让老师学会如何评价教学效果。
暑假教师培训实施方案

暑假教师培训实施方案为了提高教师的教学水平和专业素养,我校计划在暑假期间组织教师培训活动。
本次培训旨在帮助教师进一步提高教学能力,更新教学理念,促进教师专业成长,为新学期的教学工作打下坚实的基础。
下面是本次暑假教师培训的实施方案。
一、培训时间。
暑假期间,共计10天时间进行培训,具体时间安排为7月10日至7月20日,每天上午9:00-12:00,下午2:00-5:00进行培训。
二、培训内容。
1. 教学理念更新。
本次培训将邀请学校教育专家,围绕新课程标准、素质教育理念等方面进行讲解,帮助教师更新教学理念,提高对教育教学的认识。
2. 教学方法与技能提升。
通过教学案例分析、教学设计比赛等形式,培训教师灵活运用多种教学方法,提高课堂教学效果,增强学生学习兴趣。
3. 学科知识更新。
各学科组安排专家授课,介绍最新的学科知识和教学方法,帮助教师了解最新的学科发展动态,提高教学水平。
4. 教育技术应用。
结合现代教育技术,培训教师灵活运用多媒体教学、在线教学等教学手段,提高教学效果。
三、培训形式。
1. 专家讲座。
邀请教育专家进行专题讲座,引导教师更新教学理念,提高教学水平。
2. 教学案例分析。
通过分析优秀教师的教学案例,帮助教师学习借鉴,提高教学技能。
3. 教学设计比赛。
组织教师参加教学设计比赛,激发教师的教学创新能力,提高教学质量。
四、培训评估。
1. 学员考核。
培训结束后,进行学员的考核评估,对学员的学习情况进行全面评估。
2. 教学效果评估。
对培训后的教学效果进行评估,及时发现问题,加以改进。
五、培训保障。
1. 师资保障。
保证培训专家的质量和数量,确保培训的专业性和有效性。
2. 设施保障。
提供良好的培训场地和设施,为教师的学习提供良好的环境。
3. 后勤保障。
安排专人负责培训期间的后勤保障工作,确保培训顺利进行。
六、总结。
本次暑假教师培训实施方案旨在通过专业的培训内容和形式,帮助教师提高教学水平,促进学校教育教学工作的健康发展。
暑期夏令营活动策划方案大全7篇

暑期夏令营活动策划方案大全7篇暑期夏令营活动策划方案大全【篇1】一、活动简介1、时间、地点:2、意义:丰富英皇学员的课外生活;学员和外教一起上课生活,让学员更多地了解国外生活文化等;体验真正的“夏令营”生活。
二、活动对象1、参与人数:每期每班15人2、参与条件:__3、活动费用:__元/期4、报名时间:5、报名渠道:__三、活动流程1、一期时间为7天2、每期每个班级学生人数为15人,分配1名外教和1名中方教师为主要负责人,及一位炊事员。
3、主要活动内容:早上以中教为中心,教导学生日常英语以及为下午外教活动内容做所需的(词汇、句子)做铺垫。
下午以外教为中心开展一系列的活动,偶尔组织外场活动时,学校需提供校车,保全人员,外场活动的活动费,学生另缴,多退少补。
四、部门责任分工市场部和销售部a)“夏令营”场地统筹安排。
b)“夏令营”活动宣传物料制作,市场部及前台负责发放宣传单等。
c)“夏令营”现场布置和秩序维护。
教学部a)课程教师安排:外教一名、中教一名。
b)Tutor宣传“夏令营”活动信息给各自手上的学员,push 本校学员积极参与。
c)由带班老师负责传达“夏令营”活动信息及注意事项等给已报名参加所有“夏令营”的学员。
d)“夏令营”过程中注意安全问题。
行政部负责采购夏令营所需教材、生活用品等五、筹备进度控制六、活动材料1、场地布置类:教室或操场等情况确认2、宣传物料类:校内宣传海报及校外宣传单页3、活动记录类:相机七、活动结束后意见反馈及效果评估1、第一期“夏令营”活动结束,由销售部在7月7日前负责汇总参加本次活动外教和中教了解本次活动的意见和建议。
2、销售部在7月8日前汇总以上各部门信息,总结本期活动报告,并于7月9日前更新下一期“夏令营”最终活动方案。
PS:课程及活动安排待确认。
暑期夏令营活动策划方案大全【篇2】为进一步提高我校研究生生源质量,改善生源结构,进而提升我校研究生培养质量,经研究,学校决定于20__年6-8月举办“20__年__大学优秀大学生提前面试暨夏令营”活动。
寒暑假安全教育培训方案

寒暑假安全教育培训方案一、培训目标1.提高学生的安全意识,增强自我保护能力。
2.教育学生遵守各项安全规则,预防意外事故的发生。
3.培养学生正确处理突发事件的能力,增强自我保护意识。
二、培训内容1.交通安全教育交通事故是寒暑假高发的安全隐患之一,学校需要通过交通安全教育培训,教育学生如何遵守交通规则、安全过马路、乘坐交通工具等,防范和避免交通事故的发生。
2.饮食安全教育寒暑假期间,学生外出旅游、参加夏令营等活动的机会增多,饮食安全教育尤为重要。
学校应该向学生宣传食品安全知识,引导学生选择安全的食品,避免食物中毒等意外事件的发生。
3.游泳安全教育夏季是游泳的最佳季节,但是游泳事故也是寒暑假期间常见的安全问题。
学校需要加强游泳安全教育,向学生传授游泳知识、游泳技巧,提醒学生不要在没有监护人的情况下进行游泳活动。
4.个人防护教育在户外活动中,学生需要注意个人防护,避免受伤或受到其他危害。
学校应该向学生宣传户外活动中的安全防护知识,比如避免暴晒、防止蚊虫叮咬、防止野生动物侵害等。
5.网络安全教育寒暑假期间,学生在家中会更多地接触互联网。
学校应该开展网络安全教育,教育学生如何正确使用互联网,避免沉迷网络,不轻易泄露个人信息等。
6.突发事件应对教育学校应该教育学生如何正确应对各种突发事件,比如火灾、地震、溺水等。
教育学生如何迅速逃生、求救,增强他们的自救能力和互救意识。
三、培训方式1.课堂教育学校可以通过班主任课、安全教育课等形式进行安全教育培训,教育学生安全知识和技能。
2.主题活动学校可以组织安全知识竞赛、模拟演练、实地拓展等活动,让学生在实践中学习安全知识。
3.家长参与学校还可以邀请家长参与安全教育培训活动,增强家校合作,共同关注学生的安全问题。
四、培训评估学校应该对安全教育培训进行评估,了解学生的学习情况和掌握程度,发现问题及时进行整改和完善。
五、培训效果经过寒暑假安全教育培训,学生将提高安全意识,掌握安全知识和技能,减少意外事故的发生,确保度过一个安全、愉快的假期。
培训机构夏令营方案

培训机构夏令营方案•相关推荐培训机构夏令营方案(精选6篇)为了确保事情或工作有序有力开展,常常需要预先准备方案,方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。
那么方案应该怎么制定才合适呢?以下是小编收集整理的培训机构夏令营方案(精选6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
培训机构夏令营方案1活动主题:岳麓怀古、船山寻梦、富厚堂沉思、韶山仰怀主办单位:湖南卫视xxx承办单位:湖南长沙x旅行社常德x旅行社协办单位:xx景区、xx景点、 xxx公司一、行程安排:7月7日出发D1、整队出发,预备课:从国耻日说起学生所在地集合出发,长沙全天接站,然后分班(四十人为一班),安排班主任和辅导教师。
晚上讲第一堂预备课,从国耻日说起,引入民族文化与民族命运课题今日讲授:《论民族文化与民族命运》住湖南师大学生公寓D2、走进真正的文化渊薮——岳麓书院,礼大成至圣先师――孔子,寻湖湘文化之根源上午举办隆重开课仪式,首先岳麓书院祭拜大至文圣人孔子,了解孔子、朱熹、张栻生平,了解岳麓书院与湖湘文化的关系,然后听湖南国学教授讲授国学基本典籍,了解关于程朱理学的知识和湖湘文化。
中餐学生食堂。
下午参观岳麓山,晚上学习《论语》精华今日讲授:《论岳麓书院与湖湘文化的关系》今日课程:《论语》精华住湖南师大学生公寓D3、马王堆下,三千前年的湘楚文化;桔子洲头,百年前的民族精魂上午学习《孟子》精华。
中餐后远观桔子洲头,遥想青年毛泽东同志搏击湘江,凤华正茂的豪情。
然后乘车往马王堆博物馆,学习和了解中国古代的智慧,以启迪我们对自己民族的热爱。
晚上夜习,在老师讲授《论孟子的基本思想》精华。
今日讲授:《论孟子的基本思想》今日课程:《孟子》精华住湖南师大学生公寓D4、王船山故里,看湖南人把儒学推向一个历史的顶峰上午赴衡阳,参观王船山故里、船山书院遗址,了解王夫之的学术地位,在当地学校船山小学讲授《王夫之的生平及思想》,晚上学习《大学》精华。
今日讲授:《王夫之的生平及思想》今日课程:《大学》精华住衡山D5:衡山千古寿,南岳天下雄上午赴南岳衡山参观南岳大庙,上衡山游览,了解中国传统文化中与宗教的关系,晚上讲授《中国传统文化中与宗教的关系》今日讲授:《中国传统文化中与宗教的关系》住衡山D6:曾国藩故里,看湖南湘军扭转乾坤赴曾国藩故里——富厚堂参观,了解曾国藩生平,下午学习《礼》精华,晚上学习《易》精华。
教师暑假培训实施方案

教师暑假培训实施方案一、培训目标。
教师暑假培训的目标是提高教师的教学水平和专业素养,增强教师的教学能力和教学方法,使教师能够更好地适应教育教学改革的需要,提高教育教学质量,促进学校教育事业的发展。
二、培训内容。
1. 教育教学理论知识的学习,包括教育心理学、课程理论、教学方法等方面的理论知识,帮助教师深入理解教育教学的本质和规律。
2. 教学技能的培训,包括课堂教学设计、教学评价方法、教学资源的开发与利用等方面的技能培训,帮助教师提高教学实效。
3. 学科知识的更新,针对不同学科的教师,进行相应学科知识的更新和深化培训,使教师能够掌握最新的学科知识和教学方法。
4. 教师职业道德和素养的培养,通过专题讲座、座谈交流等形式,培养教师的职业操守和教育情怀,提高教师的专业素养和教育情感。
三、培训方式。
1. 专题讲座,邀请教育专家学者和教育管理者,就教育教学改革、学科发展趋势、教师专业成长等方面进行专题讲座,提高教师的教育教学理论水平。
2. 教学观摩,组织教师到其他学校进行教学观摩,学习其他学校的先进教学理念和教学方法,促进教师的教学思路和方法的更新。
3. 教学研讨,组织教师开展教学研讨活动,分享教学心得和经验,促进教师之间的交流和互相学习。
4. 实践教学,组织教师到社会实践基地或企业进行实践教学,开阔教师的视野,增强教师的实践能力。
四、培训评估。
1. 培训前评估,对教师的教育教学水平和培训需求进行调查和评估,确定培训的重点和内容。
2. 培训中评估,通过课堂观摩、教学案例分析、教学设计评比等形式,对教师的学习和掌握情况进行评估。
3. 培训后评估,对教师的教学实效和教学水平进行评估,总结培训效果,为今后的培训提供参考和改进。
五、培训保障。
1. 组织领导,学校领导高度重视教师暑假培训工作,亲自组织安排培训活动,确保培训工作的顺利进行。
2. 资金支持,学校提供必要的经费支持,保障培训活动的顺利开展。
3. 师资力量,邀请专业的教育专家学者和优秀的教师担任培训讲师,提供高质量的培训服务。
小学暑假校本培训方案

小学暑假校本培训方案引言:暑假是学生们放松心情、培养兴趣、展开创造力的好时机。
为了让学生度过一个丰富多彩的暑假,提高学生综合素养和学习能力,我校精心设计了暑假校本培训方案。
本文将详细介绍该方案的内容和实施计划,希望能够激发学生学习的兴趣,培养他们良好的学习习惯和探索精神。
一、思维训练思维训练是培养学生创新思维和解决问题能力的重要环节。
我们将通过以下两个方面进行培训。
1. 逻辑思维训练:通过开展逻辑思维游戏和解谜活动,引导学生进行逻辑思维的训练,提高他们分析问题和解决问题的能力。
2. 创新思维训练:开展各种创新思维训练活动,如创意绘画、编程设计等,激发学生的创造力和想象力,培养他们富有创新精神的能力。
二、学科提高学科提高是暑假校本培训的核心内容,我们将通过以下几个方面进行培训。
1. 数学提高:开设数学学科提高班,组织学生进行数学思维的训练和数学题型的拓展。
通过解题实践,激发学生对数学的兴趣,提高他们的数学水平。
2. 语文提高:进行语文报告写作和课内外阅读活动,提高学生的写作能力和阅读理解能力。
同时,通过语文演讲比赛等活动,培养学生的表达能力和自信心。
3. 英语提高:组织英语口语训练和写作训练,提高学生的英语听说读写能力。
通过与外教的互动和实战练习,让学生更好地掌握英语。
三、兴趣培养兴趣培养是培养学生全面发展的重要方面。
我们将通过以下几个方面进行培训。
1. 体育兴趣培养:开展篮球、足球、乒乓球等体育运动培训,让学生体验运动的快乐,培养他们对体育的热爱。
2. 美术兴趣培养:开设美术创作班,让学生进行绘画和手工制作活动,培养他们对美术的兴趣和艺术技能。
3. 音乐兴趣培养:组织唱歌、舞蹈、乐器演奏等音乐培训活动,培养学生对音乐的兴趣和音乐表达能力。
四、社交能力培养社交能力是学生发展过程中必不可少的一项能力。
我们将通过以下几个方面进行培养。
1. 团队合作培养:组织学生参与团队合作的活动,如小组讨论、集体演出等,培养学生的团队合作能力和沟通能力。
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暑假培训班策划方案【篇一:暑假培训班创业计划书】一、计划书内容暑假培训班创业计划书1.项目名称:“快乐暑假”暑期培训班2.计划目的为使培训班更好的运行(2)为了更好的招收生源(3)为了使日常工作更系统3.主要内容培训对象分析(2)市场预测(3)生源招收步骤(4)团队机构人员配置(5)培训过程(6)财政预算(7)风险分析二.背景分析中小学暑假期培训是中国高考体制下的特殊产物,虽然政府三令五申,但仍以无法遏制的速度发展,有着众多的竞争对手及巨大的的市场.优势:我们的投入不大,并且比较起来我们实施比较方便,我们的团队不需要之前固定死。
. 劣势:竞争对手可能有,社会舆论压力大,政府可能有干预(这一点希望大家注意一下,我们可以随机变化,但是要考虑的还是要考虑的)做为一个暑期培训班,主要面对中小学生,帮助其提高学习成绩.在我们这里,有许多的父母,为了让孩子有较好的成绩过人的才华,使孩子有好的前途,常常在孩子身上花费大量的精力财力,让孩子参加各种培训班.而在我国高考体制下,孩子平时的空余时间就很少,只有暑假有大量的时间,所以暑假就成了孩子提高自己的最佳时间,暑假培训班就是在这样的情况下诞生的.三.工作开展计划1. 培训对象分析在我个人分析看来,小学一年级到四年级学生比较小,感觉不是蛮适合,我们的主要目标是五.六年级的学生以及初一学生。
初二学生在初三走后学校会实行补课,故暂不考虑,我们的目标暂时定为这三个年级,但是如果其余的年级有报名,并且人数10人以上我们也可以开设,整体来说必须每个年级10人以上才能开班,否则则不行。
整个我们镇上我想我们要想招40人以上应该不是问题的,故我们需把宣传工作做到位。
2. 生源招收步骤面对众多的竞争对手,能不能拥有生源,成为培训班成功与否的决定性条件,招生至关重要.招生工作应该做到以下几点:1.赢取家长的信任与兴趣2.让学生很好的了解3.加大与校方的联系,获得更多的学生资源大体的步骤:1.有自己的宣传团队2.打造自己的特色3.对家长加大宣传(宣传方面的详细见附录)3. 团队机构人员配置一个成功的团队,其人员配置应该是最大限度的开发每一个成员的潜力,而且有合理的机构安排.做为培训班的团队,分为前期与后期.前期的团队以宣传和招生为主,后期的团队为培训团队.因为我们开办的培训班不大,所以人员上我们必须利用好,因为人如果多了,我们无法得到利润。
但是有一点我们必须注意的是:前期工作我们必须做好,宣传工作必须做好,因为我们时间和空间上有两重难题,故我们借用洪冲家在学校家的关系。
我们的时间将暂定为7月15~8月15之间。
但是我们的宣传工作必须在6月中旬和下旬进行,报名则以洪小书店为中心,至于具体我会和洪冲商量。
至于后期人员的话,我们可以动员自己和身边有能力的,至于这一点我们必须在7月10号之前把其确定。
3. 培训过程我们的的主要培养要有针对性,至于五六年级,我们的目标是英语,其次是数学,这样可以让他们更好的适应即将到初中学习做预备,还有就是初一,针对他们,我们必须想到他们的重点和特色是物理学习,只有这样我们的团队才有号召力,只有这样我们才能招到人,其次就是以后的效果会很明显,如果有可能,这将是我们以后开设班级的依据。
我们开始要让他们进入我们的思想,让孩子相信我们,让家长放心将孩子交给我们,这样有利于以后工作。
其余的我们将按照我们其中设置的过程慢慢进行,每个成员必须在7月十号前把一个星期得教学计划写好,好课,上课时间暂定7月15到8月15之间,课表安排如表:4. 财政预算我们目的是培养学生,然后让自己在这过程中学到很多知识,使自己得到锻炼,但是我们也要在其中获得一定的利润,我们前期话费应该不是蛮大,因为我们前期利用的是可以利用的资源,我们唯一要考虑的是在宣传上的开支,我想我们只要投入500元左右,可以使我们前期和中期的所有运行。
财政开支有日常开支和必要开支,维持培训班运转的每日开支基本很少,主要为必要开支,宣传费用,,其中最大的开支为教师工资(你懂得,嘿嘿)至于收费,我们暂定为150~200元之间,毕竟我们在这方面要投入时间和精力,还有一些必须的消费,若有异议我们可以进一步考虑后再决定。
5. 风险分析我们的风险主要在三个方面:1. 我们之前会投入宣传资金,如果后来我们的培训班没有成功,那么这部分将无法收回,这个我们必须考虑,但是也不是要考虑的重点,毕竟投入不是很大。
还有就是我们没有市场调查,可能会有竞争对手出现,如果出现了,我们生源和资源都会受到影响,这个我们必须要有打算。
2. 我们必须考虑到学生随时出现的一些随机情况,如果出现,我们必须考虑到怎么处理,这个是最重要的,处理得好,什么都好说,不好,会有很多麻烦,但是对于我们来说这个我们可以处理好。
3. 我们必须考虑的是政府部门的干预,毕竟补课是牌面上不容许的,但是大家都知道,无论在哪里,补课时很正常的,如果有干预,我们要做好打算,怎样处理,怎样开展接下来的工作,是换地方还是停止,我们必须考虑。
6 总结我们的计划书只是指出工作的方向和任务,及可能遇到的各种问题,而真正的实施起来,必将有许多未考虑到的问题出现.计划书只是使工作有目的性,系统性,并不是所有的问题都能罗列,所以当有新的情况出现时不应照本宣科.而应该就事论事,实事求是,从实际的情况考虑,才能更好的解决问题.整个过程需要我们共同携手,让我们第一次合作完美进行。
为我们将来合作做好基础。
7 补充我们在培训过程中要注意一下:1. 最重要的是学生的安全问题:(1).学生未到的一定要及时反映给其家长,找到原因。
(2).学生放学回家必须知道其回去了,不能让其出什么状况。
(3).一个星期至少要和家长取得联系一次。
2. 学习上的要求(1).对于我们自己来说,我们必须做到不迟到,不缺课等情况。
(2).在给他们补课时,我们必须事先要有长远的计划,不能随便喝临场发挥。
(3).每个周末要向家长反映学生在补课期间的情况。
3. 自身的几项(1).自己要做到的上面已经提到,不在说了。
(2).每个星期我们必须一起开个小型的会议。
(3).会议必须对一周的自己和补习班做个总结。
(4).每天必须有个人负责整体运营,负责各项随机问题.附录宣传工作这个学期已经到了末期,回家自己宣传是不现实的,我们得靠家里的那边帮忙宣传,至于宣传模式和宣传单,我们得自己设置出来,然后可以叫家长什么的帮忙弄出去(这点还得麻烦**),我们的宣传受到限制,所以我们的宣传模式也受到很大程度上的限制,效果也很有可能受到折扣,故个人希望我们的宣传能够做到以下几点: 1.常规发单这个由于我们自己不能回去,故我们只能叫家长把这个找一个学校学生把这个拿去宣传单拿到教室分发,我们主要针对的是五六年级以及初一的,这些年级务必要发传单去。
或者能够的话,尽量能让老师帮忙发下去(当然这个有点难)。
我个人建议是让找个学生帮我们发的。
至于宣传单要求,那就是要简洁明了,页面简单。
2.贴传单因为我们的宣传很大程度上受到限制,所以我们得贴一些宣传单,同时因为我们的宣传单只发给一部分学生故在学校和街道上一些地方贴宣传单是必要的。
宣传单不在多,贵在精,贵在别人能注意的地方。
宣传单设计上面,我只提几点要求,设计好了大家一起讨论,至于教给谁设计,嘿嘿…..大家懂得,交给**啊,设计不好的话,你懂得。
最好现在就开始设计,然后我们一起讨论。
1简洁2清楚,要有吸引力【篇二:xx教育暑假培训班计划书】xx教育暑假培训班计划书一、活动名称xx教育暑期培训学校二、活动时间2012年6月20日至8月10日三、活动开展地点九江周边县城及城镇四、参加人员xx教育招聘的教育从事着以及将要进行补课的中小学生们五、活动目的xx教育是以“追先贤,因材施教;胜今朝,个性教学”为校训,以“诚信办学”为宗旨,以“名师辅导”为核心,以“一对一”个性化教学为特色,为幼儿、初、高中学生、成人提供全方位的教育培训和全日制教育,涉及领域还涵盖公务员培训,学前教育教师培训、外教口语、冬夏令营、学历教育(函授、自考)、等级考试、职称外语等方面。
通过这次暑期活动希望可以达到以下几个目的:1、利用暑假的空闲时间,在通过老师们的辅导高质量完成暑假作业的学生们还能打好小初中基础知识,为将来的学习做好铺垫;2、提高大学生们锻炼自我,提高自我的能力;3、宣传xx教育机构的文化和知名度,为将来更好的进入九江地区做好准备。
4、活动准备和具体方案一、准备活动策划,让活动有秩序的进行;二、各个负责人做好对招生地区的考察,做好调查和整合,为以后开展招生活动和开展多少个活动点打好基础;三、准备好派发的单页和宣传手册;四、根据报名人数和实际情况来租好我们上课老师们的住宿地方;五、为开展多种不同的班做好人员和师资方面的准备,暂时拟定的课程班如下:根据到时候报名情况可做适当改变,培训的科目暂时定在语文、数学、英语、物理和化学,根据不同年级开设的课程也不同。
七、活动流程一、招生过程:1、在选定好的地方搭建台子后开始发放传单,宣传我们这次的活动,让大家了解我们这次的活动,并争取让他们报名;2、招生人员由到时候的业务员和老师们轮流组成;3、招生时间大致为早上7:30——9:00,下午4:00——7:00,避免高温时间,防止中暑。
4、开展团报活动多多的原则,增加报名人数。
二、开课前准备工作:1、在开课前,对每位学生进行通知,确保每位同学可以知道我们的上课地点和时间,并通知他们准备好课本;2、对上课的地方,由负责人带领去打扫卫生,方便营造好的上课环境;3、由负责人检查各科老师备课情况,保证到时候上课期间能正常开展;三、开课中:1、在传授知识的过程中,课前记得点名,保证每个同学们的到课情况,没来的要及时打电话询问;2、建立一套有关同学们的考核记录,如果一直能保证每天能准时到校的话,学期末将给与一定的奖励;3、对于任课老师,负责人可以在课余时间带领老师们去当地地方开展活动,丰富老师们的课后文化生活;4、课程结束后,开一个小会,共同总结和交流教课过程中的问题,大家一起解决问题,保证我们的课程正常进行。
四、开课结束后1、把我们的教课过程中同学们积极配合的、努力学习的场景拍下来,交给同学们和老师们留念,也可以成为以后在当地宣传的照片;2、负责人写一份关于这次活动中的总的总结,为以后开展这类活动做好准备。
八、开展活动期间注意事项1、任教期间要注意教师和学生们的安全,宣传安全教育,保证每个人的安全;2、开展学生或老师的活动时,注意安全;3、招生过程中注意时间,避免高温时刻,防止招生人员中暑,准备好降温防暑的药;九、开展活动预算1、职工住宿:租借场地费已经在三月份定好,到时根据教师人数租借房屋,一个半月,大概1000元用在租借场地费,有可能的话可以租借学校空宿舍;2、打印宣传单,预计200元,招生期间免费提供水,每天大概40瓶,预计800元;3、购买小礼物奖励每天能准时到课或表现优秀的同学们,预计200元;4、适量的员工活动费用,丰富大家业余时间,促进大家的交流和感情,一同把辅导班开展的更好。