医药培训心得体会通用6篇

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药品培训心得体会(通用7篇)

药品培训心得体会(通用7篇)

药品培训心得体会(通用7篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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医生培训个人心得体会范文(5篇)

医生培训个人心得体会范文(5篇)

医生培训个人心得体会范文(5篇)医生培训个人心得体会范文(精选5篇)医生培训个人心得体会范文篇1怀着激动与自豪的心情,我很荣幸地成为__医院队伍中的一员。

当然最难的不是工作的繁重,而是无形的精神压力,超负荷的精神压力。

由于全医院甚至全社会都关注着患者的病情动态,对我们的工作既是鼓励,更增加了心理压力。

我们必须以十二分的精神来工作,以100分的满意来上交这份生命的答卷。

对于一名医生来说,上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应,所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会。

_月_号开始我参加了医院组织进行的为期一周的医生岗前培训。

虽然培训时间很短,但是从中学到的知识却是终生受益的。

通过此次培训学习,我对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况,医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。

同时我还认真学习了医务人员的职业道德,职业礼仪运用,医患沟通技巧,消毒隔离与职业防护,护理核心制度及护理程序等相关知识,了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。

其次,这次培训也使我们的执业素质有了提高,为我们能够快速成长为一名有修养,有素质,有能力,有水平的医生奠定了良好的基础,也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。

常言道:三分治疗,七分护理。

作为一名临床医生,我们与病人接触最密切,应该给与病人亲人般的关怀,时刻了解他们的需要,满足他们的需求,要用我们的爱心去帮助每一个患者。

这不仅能提高医院的护理质量,同时给患者增加战胜疾病的信心。

常言道:没有规矩,不成方圆。

规章制度与规程,规范我们的行为,促进人员的管理。

《医生》使我们增强了法制观念,强化法律意识,为依法执业找到理论依据。

通过医生对医院的核心制度、程序的讲解,我们了解了工作中各项工作的操作程序。

医生工作职责为我们明确了工作内容和责任,有利于提高我们的责任心,做好本职工作。

作为医生一定要脑勤、眼勤、口勤、手勤,要细心,有爱心、耐心、责任心,这样才能提高自己的专业技术水平,要更好的服务于患者。

医疗培训总结范文6篇

医疗培训总结范文6篇

医疗培训总结范文6篇第1篇示例:医疗培训是提高医务人员专业技能和服务质量的重要途径,也是促进医疗行业发展的关键环节。

近期,本人有幸参加了一次由医院举办的医疗培训班,深受启发和收获。

在此,我将对本次医疗培训进行总结和回顾,分享经验和感悟。

本次医疗培训班共持续了三天,内容涵盖了医学知识更新、患者沟通技巧、急救技能等多个方面。

第一天的课程主要是关于最新的医学研究进展和临床实践经验分享,让我们了解行业最前沿的知识和技术。

一位来自国内知名医学院的专家讲解了一项新的手术技术,让我们大开眼界。

这让我意识到医学领域的不断创新与进步,为我们提供了更多的治疗选择和机会。

第二天的内容主要是关于患者沟通技巧和医患关系管理。

这部分内容对于我来说尤为重要,因为作为医务人员,良好的沟通能力和人际关系是至关重要的。

在培训中,我们学习了如何与患者建立信任关系、倾听他们的需求和意见,并有效地传递医学知识。

通过一些案例分析和角色扮演,我深刻地体会到了沟通的重要性,也发现了自己在这方面的不足之处。

通过不断练习和反思,我相信自己的沟通能力会得到提升。

最后一天的培训主题是急救技能和处理突发事件的应对方法。

在这个环节中,我们重点学习了心肺复苏、止血、担架抬送等基本急救技能,并进行了实际操作。

在模拟情境中,我克服了一开始的紧张和不安,正确地操作了急救设备和实施急救措施。

这让我对自己有了更大的信心,也更加明确了在医疗工作中需要具备的应急处理能力。

通过这次医疗培训,我收获了很多。

我更新了医学知识,了解了行业最新进展,拓宽了视野。

我提高了患者沟通技巧和医患关系管理能力,为未来更好地开展工作打下了基础。

我掌握了基本的急救技能,增强了对突发事件的应对能力,提升了自己的综合素质。

回顾这次医疗培训,我感到十分珍惜和感激,也清晰地意识到自己在医疗工作中的责任和使命。

在未来的工作中,我将继续努力学习和提高自己的专业能力,为患者提供更优质的医疗服务。

我相信,通过不断学习和实践,我会成为一名更加优秀的医务人员,为医疗事业的发展贡献自己的力量。

医疗培训的心得体会(通用13篇)

医疗培训的心得体会(通用13篇)

医疗培训的心得体会(通用13篇)医疗培训的心得体会 1深入贯彻落实科学发展观以提高乡村医师医疗水平队伍,捍卫我乡人民健康水平为目标,扎实做好卫生应急、预防保健工作,推进卫生事业又好又快地发展。

按照上级要求,我院对全乡乡村医生进行了合理用药知识培训,经过几个月的努力学习,现将培训情况总结如下:一、培训基本情况:1、学员能够按照培训要求按时参加培训,能够及时完成培训后的练习。

能遵守培训纪律,认真学习培训内容。

使得培训无旷课和早退现象。

2、培训内容:以医学宝培训内容为主,并临床结合实际进行培训。

3、培训结束后对学员进行了综合考试。

二、培训的成效:1、进一步加强了乡村医生的`责任感和使命感,通过培训不仅使学员认识了乡村医生的重要性也提高了医疗水平。

2、通过培训加强了乡村医生与乡村医生和卫生院的沟通,有助于以后的工作开展与协调。

3、为下一年的乡村医生培训积累了实际经验,有利于以后进一步提高乡村医生培训的工作。

医疗培训的心得体会 2经过两天岗前培训,我对医院有了较为全面的认识。

医院领导班子分别从医院发展史以及现状;医院结构和医院规章制度;医疗工作者应具备的素质和医风医德等方面对我们进行了言传。

我感觉到非常幸运,能在医院高速发展的时期来到这里,同时我要感受到自己的责任和使命,明白了在以后工作中怎么处事做人。

作为一个医务工作者,怎么样才能做好治病救人的天职呢。

医疗工作者必须懂法和守法,这是从事医疗活动的前提条件之一,懂得法律并且守好法律,不但能保护病人的权利,而且也是维护自身利益的不受损害的方法。

在现时医患关系尤为紧张的情况下,作为医疗工作必须全面学习相关的法律法规,做任何事情必须以法律为准绳。

医疗工作者必须加强责任心,责任心是一位医疗工作者必须具备的素质之一。

对病人生命和健康负责,对医院、同事负责,对国家医药事业负责。

医疗工作者必须培养严谨认真的工作作风,做任何一件事都应该按照规范的操作进行,这样可以确保准确率。

2022年药品培训个人心得体会(精选10篇)

2022年药品培训个人心得体会(精选10篇)

药品培训个人心得体会2022年药品培训个人心得体会(精选10篇)某些事情让我们心里有了一些心得后,将其记录在心得体会里,让自己铭记于心,从而不断地丰富我们的思想。

是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编精心整理的药品培训个人心得体会,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

药品培训个人心得体会篇1作为一名药学专业的学员医学教,只学习书本知识是远远不够的,理论和实践相结合才能把我们所学的知识带给人们,所以这几天我对南宁市的几家药店进行了走访,并从中了解到了一些关于药品区分、摆放和销售等问题。

在这一次的实践中,让我更进一步的了解了《药品营销》这一课程。

剂科应将工作重点由“药品供应为中心”转到“以病人为中心”,安全、有效、经济、合理用药的轨道上来。

通过广泛的调查研究工作,收集门诊、住院患者用药情况的观察资料—包括对医生开方的倾向性调查,患者的满意程度调查,同类药品不同品种在有效性,经济性上的平行比较等。

基于调查研究,可以获得比较合理的医院药品采购计划,在具体采购过程中,要始终把患者的利益放在第一位,充分体现出“以病人为中心”的宗旨,坚持主渠道采购药品,切实保证用药安全。

掌握药品的行业信息,减少药品采购计划的盲目性,避免不合格生产企业的药品及近期禁用、停用药品的购入。

我们应面向社会,树立全新的服务理念,实行处方药于非处方药分类管理制度,在医院内部开设非处方药药房,直接对病人的自我药疗过程进行指导,可不断提高药房的社会效益和经济效益。

这三个月的学习心得,台医给我留下深刻的印象。

这里的工作节奏快而有序,人员职责明确。

学习气氛浓厚,从隔周一次的科内业务学习,临床科室业务学习及各种培训,让我深刻体会到台医人的好学精神。

进修最终的目的是将这里所学成功的应用于以后的工作中,希望能将所获得的知识应用于我院药剂科,为我院药剂科的发展注入新的活力。

以上这些都是我对这次进修学习的收获及相应的一些体会,其中不乏由很多谬误和不周之处,望院领导予以匡正。

医疗培训心得体会范文(7篇)

医疗培训心得体会范文(7篇)

医疗培训心得体会范文(7篇)培训是给工作做铺垫,有时候我们经过了培训才可以做的更好,那么你有什么医疗培训心得体会呢?下面是小编为大家整理的关于医疗培训心得体会范文,希望对您有所帮助!医疗培训心得体会范文篇1转眼间,我院20__年新员工岗前培训已经结束了,在这两个多星期的时间里医院各领导,老师在百忙之中抽出时间来给我们新员工做精彩的讲解,让我们认真学习了有关规章制度及相关政策,接受了医院医德医风教育等多方面知识的培训学习,虽然我们这批新员工的专业不同,但目标一致,都想全心全意为x院服务,通过这次培训让我们这些员工在今后的工作中尽可能少走弯路。

这次培训院领导派了__名老师讲课,还外聘了市人民医院的院长为我们授课,这一切都体现院领导对我们的关怀和重视,回顾培训的日子,每个老师讲台上的身影,课堂上的风采还是那么的熟悉。

院长用三个年青医生的成长故事向我们讲述成才的因素,告诫我们要加强职业道德修养,踏实工作,加强学习,善于思考总结,培养兴趣爱好,多参加有益的集体活动,也让我懂得了“舒坦使人松懈,安逸乏人忘忧”这句话。

院长的《人性化服务》让我有了很大的感触,让我懂得了作为一位临床护士要时刻关注病人,加强医患沟通,尽自己的能力解决病人和家属提出的一切问题,病人需要时尽快出现在病人旁边动手帮助行动不便的病人作好生活护理,注意观察病人的病情变化,作好生命体征监测,让老年病人在这里能感受到家一般的关怀,这也体现我们医院的特色——老年关怀。

主任以他渊博的学识和风趣的谈吐给我们讲《社区精神外展安全与指引》让我这初出校门的犊子见识了很多在书本上未曾读到过的知识,知道了精神科隐藏的潜在危险性,教会了我们预见危险,要有高度的警惕性,以及沉着冷静面对,解决问题。

让我知道精神病患者并不可怕,同时也让我深深的感受到作为一名精神专科护士是多么了不起。

在《与医疗相关的法律法规》学习中让使我知道了法律知识重要性和约束性,让我在今后的工作中要用法律的约束力来束视自己的行为,在工作中严格要求自己,在学习中不断的努力,完善自我,对病人负责,避免一切医疗事故发生。

医院培训心得体会范文(7篇)

医院培训心得体会范文(7篇)

医院培训心得体会范文(7篇) 医院培训心得体会范文(7篇)医院培训心得体会范文篇1今天我参加了在医院会议室举办的新员工岗前培训班。

培训的内容十分丰富,主要介绍了医院的发展历程、组织机构、日后发展方向、社保相关政策知识,以及相关专业业务学习等。

通过这次培训,使我受益匪浅、获益良多。

首先,培训让我对医院的发展有大体的了解。

随着陈院长给培训班进行隆重的开学典礼致辞后,整个紧凑的培训环节仿佛带领我们重走医院这7年多里经历的风雨,见证了其发展历程,了解到了其的艰辛。

这使我更加珍惜现在来之不易的今天,让我坚信自己的选择是正确的,并激励着我们去创新、发展,努力提升自身技术水平、服务能力。

其次,培训使我对临床日常诊疗工作业务有了更深一步的认识。

作为门诊医生,我们时刻都在跟社保政策打交道。

由于之前对社保政策理解不深入,不能很好的给患者做解析工作,甚至引起过群众对我们工作的不满意。

通过入职以后的培训,我对政策有了更进一步的了解,相信能更好地指导我日后的工作,让患者充分而满意的享受社保福利待遇,减轻患者医疗经济负担,方便群众就医。

培训中让我一直记在心上的一句话是:“哪里有吵闹就意味着我们在那里有做得不足”。

我们服务于人时,要做到换位思考,以心换心,主动、热情、耐心地对待我们的每位患者,想患者所想、急患者所急,“吵闹”自然会减少。

同时我会让这句话指导、检验我日后的工作成效,切实做到服务好、质量好、医德好、群众满意。

医院培训心得体会范文篇2在离开学校之后,怀着对社会的好奇心,对工作的热情,开始了自己人生的新征程。

对于一名新上岗的员工来说,上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应,所幸医院给我们七个新成员提供这次宝贵的机会。

七月,我们踏上了前往医院新护士岗前培训的道路。

虽然培训的时间只有一个多月,但是从中学到的知识却是终生受益的。

通过此次培训学习,我对的文化、发展历史及医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念都有了一个深入的了解。

医药公司培训心得体会(五篇)

医药公司培训心得体会(五篇)

医药公司培训心得体会作为一名在医药公司工作的员工,我有幸参加了许多专业和职业培训,这些培训给我带来了很多收获和启发。

在这里,我想分享一些个人的培训心得体会。

首先,我认为医药公司培训的核心是专业知识的学习。

在医药行业中,科学和技术是不断发展和更新的,作为一名从业人员,我们必须不断学习和更新自己的知识,以跟上行业的步伐。

在培训中,我们学习了很多关于药物研发、药品生产、药品监管等方面的知识,这些知识不仅帮助我更好地理解产品和市场,还提高了我的专业水平,使我能够更好地服务于客户。

其次,医药公司培训注重的是销售和市场营销的技能培养。

作为一家商业机构,医药公司的最终目标是销售产品和获得利润。

因此,销售和市场营销的能力对于我们来说至关重要。

在培训中,我们学习了很多关于销售技巧、市场分析、市场推广等方面的知识和技能。

通过培训,我学会了如何与客户建立良好的关系,如何有效地推销产品,如何分析市场需求和竞争对手等。

这些技能对于我提高销售业绩和市场竞争力有很大的帮助。

此外,医药公司培训还注重团队合作和沟通能力的培养。

在医药行业中,我们往往需要与很多不同的人合作,包括同事、客户、供应商等。

因此,团队合作和沟通能力对于我们来说也是非常重要的。

在培训中,我们进行了很多团队合作的活动,例如小组讨论、团队项目等,这些活动旨在培养我们的团队合作和沟通能力。

通过与团队成员的合作,我学会了如何有效地与他人合作,如何充分发挥每个人的优势,以实现共同的目标。

此外,通过与不同的人交流和沟通,我提高了自己的沟通能力,学会了更好地表达自己的观点和听取他人的意见。

最后,医药公司培训还注重个人素质和综合能力的培养。

除了专业知识和技能,作为一名医药从业人员,还需要具备一定的个人素质和综合能力。

在培训中,我们学习了很多关于自我管理、时间管理、领导力等方面的知识和技能,这些知识和技能帮助我提高了自己的个人素质和综合能力,使我能够更好地适应工作和生活的需求。

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医药培训心得体会通用6篇方案在解决问题、实现目标、提高组织协调性和执行力以及提高决策的科学性和可行性等方面都发挥着重要的作用。

我们应该重视方案的制定和执行,不断提升方案制定的能力和水平,以更好地应对未来的挑战和机遇。

读书是学习,摘抄是整理,写作是创造,下面是小编给大家找到的医药培训心得体会通用6篇,希望对大家有所帮助。

医药培训心得体会900字篇一众所周知,虽然很多人对医药代表这一职业存在着误解和偏见,但是个人认为俗语说的好,走自己的路,让别人说去把,现代社会竞争激烈,想要更好地生活,就需要拥有高薪水,高福利,高待遇的工作,这也是很多医药代表不愿意离开这一行业的真正原因。

我喜欢能够察言观色的医药代表。

总的来说,我比较喜欢接待外企的医药代表。

因为他们给我的印象都是非常专业的,而且他们的产品都是非常可靠的。

我会认为这样的代表,怎么能相信他的产品有好的质量?第二,我较讨厌医药代表说他的产品没有副作用。

这样的话,只能骗老百姓,对于一个医学院毕业的医生来说,说一个药没有副作用,和说这样药没有任何作用道理一样。

我会认为,要不是就是这个药无效,要不就是这个代表或者药厂自己都不了解自己的产品,那么他再说什么都是浪费我的时间,这样的药,给我回扣,我也不开。

我怕毁我名誉。

我讨厌说话转大圈,表达不清楚的医药代表。

我会觉得他说了半天,我也没有听懂,浪费我的时间。

所以总结一下,外科,妇科医生喜欢说话干脆,清楚,直接的医药代表。

内科,儿科可以接受说话转大圈的医药代表,这个可能和工作性质有关。

如果说从拿回扣的角度,我喜欢处方回扣不高,但是疗效明确的进口药。

对于回扣高,但是疗效不好的药,我从来不开。

偶尔开一些回扣比进口药高,但是疗效不好也不坏的国产药。

我给病人开药的选择是,朋友,我一般推荐我知道的疗效明确的进口药,只要他们能够支付的起。

对一般的人,经济能力不能承受进口药的,我就处方疗效明确的国产药。

对于那些回扣再高,疗效不明确的药物,我从来不开。

虽然便宜,但是无效,那么就是让病人花一分钱,都是冤枉钱。

我想这是做医生较起码的医德。

作为一个医药销售人员,并不是一个孤立的个体,只接受来自上级的指令然后机械化去执行,实际上面对不同的区域(片区)并在该片区管辖着几十人或者更多的医(药)师队伍,如何充分调动他们的积极性,如何合理分配资源(包括时间)是一件非常困难复杂而又非常重要的事情。

可以说每一区域(片区)都是公司销售部的基本管理单元,只有它做得好了,整个公司才会更快地向前。

鉴于此,片区(或区域)管理,就通过合理使用资源(销售时间、销售工具、促销费用、人力资源)来疏通药品流通领域的各个环节,使其通路畅通无阻,顺利消失于流通领域,增加片区内市场覆盖面,提高销售业绩,降低销售费用。

医药培训心得体会篇二做了几年的医药代表,感慨颇多,也许我们在很多时候也会常说坚持就是胜利,但是问题在于真正有几个人能够坚持到较后呢?成功的人毕竟在少数,因为他们能把工作当作是一种习惯,始终如一心得一:主动。

只有主动才会有成功的机会。

刚开始做销售员的时候,我每次去药店拜访回来,同事或是领导问我为什么没有签到单?我就会对大家解释说:“因为这样。

因为那样。

!我的任务没完成,我总是在找借口,在抱怨环境恶劣,别人生意不好之类的,在我找借口的同时我觉得自己变得越来越消极了。

有几次都对领导说我不想做了,真的做不下去了,我的领导也是我的好朋友他就会不厌其烦的教我鼓励我,每当我情绪低落的时候,我都会看看他发给我的那些鼓励我的信息,就会暗暗给自已鼓劲,在内心反复的念着你一定行、你一定行的,我坚信一点,只要有付出,就一定会有回报的。

事实证明我比以前进步了。

心得二:始终如一。

给自已在不同时期制定一个销售计划。

我刚开始处于一种积极向上的心理状态,就把拉单做为一种首要目标,现在想来真可笑,可以说是一种没有方向性积极,较后事倍功半,得不偿失。

争强好胜的我太急于求成了,较后搞得自己精疲力竭。

现在我不同了,我为自已设定一个时间表,一个销售计划,今天我去拜访哪里,明天我又要去先做什么,后去做什么。

在对待自已的业绩上,我以自已上个月的目标来衡量,哪怕在这个月我只增长了几十块钱的销售额,我也会感到很有成就,因为我的销量在不段的增长,只因这样,我一直保持着一种乐观的态度去对待工作。

在客户跟进方面,我能站在别人的。

角度去考虑问题,别人不可能一次就与我签约,但对我们产品好象感兴趣的客户,我就在本子上做上记号,作为重点筹划如何进行下一次的跟进,可能我定的目标是在第二次的接触中让那些在一次接触中认为我们产品广告力度不够的客户,一次又一次的认同了解我们的产品,我深信将带来的是较终的成功。

医药培训心得体会2200字篇三药品GsP认证检查员的职责是履行现场检查方案,实施全面检查,认真查证,如实记录,并通过现场检查,确认企业实施GsP的情况,向药品认证中心提交一份真实、准确的现场检查报告。

因此,GSP认证的现场检查质量高低,将成为决定GSP认证质量的关键因素。

身为GSP认证检查员,已多次参加药品零售企业GSP认证、跟踪等现场检查,也因此有一些体会,在此想与大家交流,并对如何做好GSP认证检查工作谈几点建议。

检查员需做好以下四点:一,认清职责,遵守纪律,端正态度,认真做好现场检查。

药品经营企业实施《药品经营质量管理规范》(GSP)认证,是《药品管理法》之规定。

药品GSP认证现场检查是企业拿到GSP认证证书的一道关卡,药品GSP认证检查员就是企业是否通过认证拿到GSP认证证书较直接的裁判。

因此,作为GSP认证检查员,须保持清醒的头脑,坚持原则,端正思想,客观、公正地对企业进行评价。

把检查的目的和重点放在如何引导企业认真实施GSP,真正使企业通过认证检查来完善药品经营质量体系,保证药品经营质量。

需要牢记的一点就是:较能令企业信服和尊重的,不是检查员的职位高低和权力大小,而是检查员科学、客观、公正的思想理念,谦和、认真、负责、严谨的工作态度,尽职、尽责、尽力的工作作风。

第二,加强学习,注重提高自己的业务素质和工作能力。

要胜任GSP认证检查,检查员不仅要熟悉现场检查评审标准,还要熟悉现行药品管理的政策、法律法规、管理规范、药品基础知识,掌握一定药品经营质量管理的基本知识,具备查阅药品经营质量管理制度、各类记录凭证的能力,同时具备如何将所掌握的知识与现场检查有机结合的综合素质和较强的决策判断能力。

因此,作为GSP认证检查员,一定要加强以下几方面的学习:一要注意了解国家药品监管政策的新动向,熟悉与药品GSP认证有关的法律、法规和规定;二要不断深入学习药品GSP认证检查评定标准,提高对条款理解和把握的能力;三要增进检查员之间的交流与学习,共同探讨解决现场检查过程中发现的疑难问题,积累经验,不断提高检查水平;四要注重对其他有关GSP培训教材的学习,拓宽知识面,如学习《药品GSP实施与认证》、《实用药品GSP认证技术》等,这对GSP认证现场检查很有帮助。

第三,不断总结企业存在的共性缺陷,开展针对性检查,提高检查的效率和水平。

现阶段,企业实施GSP普遍存在以下共性的缺陷:一是企业负责人GSP意识不强,主要岗位人员对GSP认证相关知识不熟悉,部分企业的负责人都是外行,认证时为了达到人员资质要求,临时聘请质量管理人员,出现药师“挂名”现象,即在职不在岗,质量管理制度的的执行形同虚设。

影响了GSP的有效实施。

二是相关制度执行不到位,包括:购进、验收、养护等记录填写不规范。

如未按照先验收合格再上柜销售的程序操作,药品购进验收记录登记不及时,甚至出现药品已售完记录却没填写的现象;药品购进验收仅是简单抄写发票,并不查验实物,且名称、规格、剂型填写不准确,导致票、账、物不一致;药品养护记录不全;药品质量管理档案残缺不全也是一个问题。

如药品质量档案,业务培训档案,健康档案等不完善,或者做表面文章,建立虚假的培训记录。

三是部分文件的制定与企业实际不相适应,可操作性不强,部分制度也没有得到有效贯彻执行。

四是部分企业不注重自检工作,对平时出现的缺陷项目没有引起重视。

作为GSP认证检查员,应该高度重视上述高频出现的缺陷项目,并把这些项目作为抽查的重点,可以收到事半功倍的效果。

第四,认真完成每一次现场检查。

对每次现场检查,从检查前的准备到检查后的总结,检查员需要认真做好整个检查过程的工作,具体工作包括:认真预阅企业GSP认证申报资料,了解企业的基本情况、明确自己检查的要点;熟悉检查标准,草拟自己的检查重点和难点,列出一份检查时待阅的文件资料清单备用,加快文件查阅的速度;明确检查目标和工作量,初步判断企业管理的薄弱环节,认真观察现场情况,开展有针对性的询问,走访面谈要少说多问,不作咨询,不作裁判,不表态。

认真审阅企业提供的有关文件资料和记录凭证,为结果评定提供准确的证据;充分利用与企业交流意见的`机会,学习、积累GSP管理的知识和经验;及时归纳整理检查中发现企业存在不符合GSP的问题和有关事实依据,提交检查组讨论,以客观公正地作出评定;认真向企业反馈其存在的缺陷,有必要时可以指导或启发企业制定整改措施。

建议:加强GSP认证检查的基础工作要做好药品GSP认证现场检查,既需要检查员不断提高自身素质和业务能力,也需要监管部门开展好一些基础性工作,如法规制度的完善、日常监管方式的创新、检查员的培训等,为提高认证检查质量提供保障。

一要加强检查员业务培训。

通过组织培训,给大家更多的学习交流机会,既便于共同探讨解决平常检查时遇到的问题,也利于统一观点,提高大家的检查水平。

同时,检查员还要不断学习,认真实践,加强自我修养,丰富自己的理论知识和实践经验,以适应药品监管工作的需要。

二要完善相关法规和制度。

监管部门应及时采取有效措施对GSP本身和认证过程中存在的问题进行讨论和探索,认真做好相关法规和配套制度、文件的修订、解释和补充工作,对一些不够明确或需要解决的问题作出明确规定,进一步增强检查条款的可操作性。

三要加快修订《药品零售企业GSP认证检查评定标准》,制定适合零售企业的药品经营质量管理条款,如增加票据管理、药学从业人员基本要求(特别要强调年龄的限制)等条款,原有的“建立药品质量档案”药品购进与验收方面的条款要求可以作一修改。

医药培训心得体会篇四20xx年8月29日起,公司组织的第三批新员工培训开始了。

首先在这里感谢所有为我们的培训付出的人们!公司给大家安排了三星级的宾馆,可口的饭餐,宽敞舒适的会议大厅,还有幽默博学的讲师,从各个方面可以看出公司对我们新员工的重视和关怀,让我们有一种归属感和被尊重的感觉,参加培训的学员都很珍惜这次机会,大家都遵守纪律认真听课,积极发言,踊跃参加活动。

是这次培训可以顺利圆满的结束!我们精神面貌都很好。

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