幼儿园值班备勤制度
幼儿园值班制度(六篇)
幼儿园值班制度1、值班工作人员要尽职尽责，保护好幼儿园财产。
值班人员要按时到岗定时巡逻，发现问题及时处理，重大问题及时汇报带班领导或打110。
2、严格值班手续，特殊情况不能到岗的必须调好班（并报领导及带班教师批准）。
保证幼儿园通讯畅通无阻。
3、值班人员如遇到紧急情况应及时向值班领导汇报，不得延误。
4、值班人员在值班期间不准喝酒、下棋、打扑克或离开工作岗位。
吸烟人员要注意安全，严防火灾。
5、值班人员应该保持值班室的清洁卫生，每次值班结束要将办公室打扫干净，收拾整齐所有的物品，6、保证大门口前每天清扫，做到干净整洁。
7、每天检查幼儿园水、电情况，发现问题及时处理。
8、妥善处理突发事件，当天事情当天处理，事事有着落。
9、每天必须巡视各活动室，以便及时发现失盗等情况。
10、值班人员不按以上要求去做，造成幼儿园财产损失的，幼儿园要追究当事人的责任。
仲山乡中心幼儿园幼儿园值班制度（二）一、凡在通远中心幼儿园就职的教职员工都有义务维护幼儿园的安全。
二、值班分为两类1、假期值班，包括寒暑假及法定节假日。
所有教职员工参加，具体时间由幼儿园统一安排。
（由值班教师、值班领导、门卫等组成）2、日常值周：由教师组成。
三、值班职责：值班纪律：1、值班期间认真履行职责，不迟到、不早退、不擅自离岗。
2、认真做好巡查，有重要情况立即向有关部门汇报。
3、值班期间注意防火、防盗安全。
4、严格交接班。
值班领导：1、检查门卫、值班教师放假期间的工作情况。
2、检查幼儿园各部门的安全情况及校园内财产的安全。
值班教师：1、做好幼儿园重点部位巡查及设施设备检查。
2、负责幼儿园的财产安全和各部门的安全、防火、防盗情况。
门卫：负责幼儿园门口人员及财物的进出，如有情况及时向值班领导、值班教师汇报。
幼儿园值班电话：023-634____。
晚值班人员：负责幼儿园晚上的财产安全和各部门的安全防火、防盗情况。
值班时间：上午7：50-11：40下午14：00-4：20门卫要求____小时在校园内值周人员职责：了解当天幼儿、教师及其他园内情况，及时处理幼儿园临时性事件，记录好值班记录表。
幼儿园值班管理制度(24篇)
幼儿园值班管理制度（24篇）幼儿园值班管理制度（通用24篇）幼儿园值班管理制度篇1为了保障学校正常的教学、科研秩序，维护学校良好的育人环境，根据上级要求，结合我校实际，特制定本制度。
一、在法定节日和寒暑假期间，安排中层干部和部分教师及保安白天值班，晚上由门卫值班，负责节日期间校内外接待及工作处理。
二、正常上课期间每天安排学校保安及门卫值班。
采用白天和夜晚分管制。
三、值班人员职责：（1）值班人员必须认真履行职责，加强责任感，保持警惕，按时上岗，不得擅自离岗。
（2）值班人员值班期间应根据值班任务的要求，做到勤巡视，勤检查。
（3）值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，不得将无关的人员带入岗位。
（4）值班期间一旦发生突发事件，值班人员必须迅速采取有效措施予以处理，重大问题要及时向分管校领导报告，并详细做好记录。
（5）值班人员必须认真做好值班记录，做好交接班手续。
幼儿园值班巡查管理制度5一、为确保幼儿园内部安全，建立由园长带班的'值班、巡查制度，白天值班、巡查由保安人员负责，晚上值班巡查由护校队负责。
二、值班、巡查人员要坚守岗位，认真履行职责，不得擅自离岗，有事要请假，替班人员要履行值班、巡查人员职责。
三、值班人员应切实维护幼儿园内部秩序，确保幼儿园安全，具体履行以下职责。
1.检查、督促幼儿园内部治安保卫制度和治安防范措施的落实。
2.发现治安、消防隐患及时督促、落实整顿，重大隐患及时报告学校领导，并采取相应的措施。
3.维护幼儿园内部治安秩序，积极协调各类纠纷、制止发生在幼儿园内部的违法行为，对难以制止的违法行为以及发生的涉嫌刑事犯罪案件应立即报警，并采取措施保护现场，配合公安机关开展侦查、处置工作。
4.检查内部治安防范设施运行是否正常，并做好日常维护和建设工作。
5.如发生突发治安事件，应按照预案进行先期处置，同时立即报告幼儿园领导和公安机关。
6.完成幼儿园领导交办的其他任务。
四、值班、巡查人员要保持警惕，加强戒备，防止坏人袭击、破坏。
幼儿园值班备勤制度(5篇)
幼儿园值班备勤制度值班备勤管理制度1、双休日、节假日安排人员值班护校。
值班人员认真填写值班记录，值班时间内遇到特殊情况不能独立处理的，应报告学校领导。
2、值班也应按时上下班，下班前做好交接班工作。
3、特殊时间实行____小时值班制，安排二人或二人以上同时值班。
此种情况学校领导应亲自带班。
4、值班人员应坚守岗位，保持通讯联络畅通。
值班人员擅自离开岗位，导致学校财产遭受损失，要追究其政治、经济责任。
5、学校领导应督察假期护校值班情况，做好值班人员出勤记载。
6、学校按有关规定给予值班人员适当的经济补贴。
7、未经学校领导同意，不得调班或请人代为值班。
8、遇到学校财产被盗或其他紧急情况，值班人员在报告学校领导的同时，做好现场保护工作。
幼儿园值班备勤制度（2）是指在幼儿园中，针对各班级的值班教师进行安排和管理的制度。
它的目的是确保幼儿园在任何时候都有足够的教师负责照看和保护幼儿的安全。
以下是一种常见的幼儿园值班备勤制度：1. 值班教师轮班制度：每个班级都会安排一位值班教师，负责在特定时间段内全面负责班级的管理、教育和安全事务。
轮班制度可以保证每个班级都有专门的值班教师，从而保证值班教师在轮休制度下能够有时间休息、恢复体力和精神状态。
2. 值班时间安排：值班教师的工作时间通常与幼儿园的运营时间相匹配。
幼儿园通常会在早上8点至下午6点左右开放，因此值班教师的工作时间可能会安排在早班（8点至12点）、中班（12点至3点）或晚班（3点至6点）。
3. 值班教师职责：值班教师负责监督和管理幼儿园内的幼儿，包括照看他们的安全、提供适当的教育和照料服务、帮助解决问题和纠正行为等。
值班教师还需要与家长沟通和交流，向他们汇报幼儿的表现和问题。
4. 突发情况处理：值班教师需要处理突发情况，例如幼儿生病、受伤或发生意外事故等。
他们需要立即采取适当的措施处理，并及时与家长联系。
5. 值班教师培训：幼儿园通常会对值班教师进行培训，确保他们具备相应的知识和技能来应对突发情况和管理幼儿。
幼儿园值班备勤制度范文
幼儿园值班备勤制度范文一、背景介绍幼儿园是孩子们启蒙教育的第一站，也是他们在外度过的一段重要时光。
为了保障幼儿园的教育质量和安全管理，我们制定了值班备勤制度。
本制度重在规范值班备勤的流程和责任，确保学校各项工作有序进行。
二、制度目的本制度的目的是切实保障幼儿园的正常运营和教育活动的顺利进行，确保幼儿园师生活动的安全，加强教职员工的责任感和紧迫感，提高行为规范和服务质量。
三、制度内容1. 值班备勤人员的选取和安排根据幼儿园工作的需要，每周选取一位值班备勤人员，负责当天的值班工作。
值班备勤人员由值日主任负责安排，并在班级公告栏上做好通知。
2. 值班备勤人员的职责（1）负责校园安全巡查，发现安全隐患及时排除并上报；（2）监督学生的出勤情况，确保学生按时到校；（3）帮助教师和家长管理学生，规范学生的行为；（4）监督学生的卫生习惯养成，经常进行卫生检查并及时指导；（5）协助教师进行课堂管理，确保教学秩序；（6）协助园长和其他教职员工管理家长与外来访客的接待。
3. 值班备勤工作流程（1）每天值班备勤人员需提前到校，确保在学生到校前做好各项准备；（2）根据班级情况，主动与班主任沟通、了解学生的出勤情况；（3）定时巡视校园环境，发现问题及时处理；（4）做好学生的进出记录，确保学生安全；（5）定期与家长交流，了解学生在家庭生活中的情况；（6）在学生集会、升旗仪式等活动中协助教师维持秩序。
四、制度实施与监督1. 制度实施（1）值日主任负责值班备勤人员的安排和监督；（2）每月召开一次值班备勤人员总结会议，对制度执行情况进行总结；（3）值班备勤人员应主动向领导汇报当天值班情况。
2. 制度监督（1）教职员工应相互监督，发现问题及时指正；（2）家长可以对值班备勤人员的工作进行评价和意见反馈。
五、制度效果及改进本制度的实施，能够有效提高学校的管理水平和服务质量。
通过值班备勤人员的工作，校园的安全隐患得到及时发现和处理，学生的行为规范得到有效引导和管理。
2024年幼儿园值班备勤制度
2024年幼儿园值班备勤制度一、制度背景随着社会发展和人民生活水平的提高，家庭普遍都有两个工作岗位。
为了更好地照顾工薪家庭的孩子，幼儿园开始普及起来，成为了许多家庭不可或缺的一部分。
然而，对于幼儿园来说，保证幼儿园的正常运转和安全是非常重要的。
因此，在2024年，我们幼儿园制定了这份值班备勤制度。
二、职责分工1. 院长和副院长负责对幼儿园的整体管理和督导工作，保障幼儿园工作的正常进行。
2. 行政办公室负责每天的值班安排和备勤记录，协助解决紧急情况，并及时向相关人员通报。
3. 教职工分为教师和保育员两个大的类别，每天值班人员根据具体岗位职责进行分工。
三、岗位职责说明1. 院长和副院长：a. 负责整个幼儿园的管理和领导工作，确保幼儿园的正常运转；b. 解决重要事项，协调幼儿园内外的关系，做好相关工作的组织和安排；c. 做好幼儿园的宣传工作，吸引更多的家长和幼儿加入；d. 对于重大事件，要及时向上级和幼儿园教职工通报，并及时进行跟进处理。
2. 行政办公室：a. 负责每天的值班安排和备勤记录，确保每个岗位都有人员值守；b. 协助解决紧急情况，及时向相关人员通报；c. 联系幼儿园的各个部门，确保工作的协调和流畅运作；d. 组织幼儿园内部的会议和培训，提高各个岗位人员的综合素质。
3. 教职工：a. 教师：i. 教育教学工作：教师要根据幼儿园的教学计划，为幼儿提供丰富多彩的教育教学活动；ii. 班级管理工作：教师要负责班级的日常管理工作，包括记录幼儿的学习情况，与家长保持密切的联系；iii. 保障幼儿安全：教师要负责保证幼儿的安全，在教学和活动中，要时刻注意幼儿的安全问题；iv. 感受幼儿需求：教师要关爱幼儿，了解幼儿的需求，尽可能与幼儿保持沟通。
b. 保育员：i. 照看幼儿：保育员要负责照看幼儿，确保他们的吃饭、午休、活动等需求得到满足；ii. 保障幼儿的安全：保育员要时刻关注幼儿的安全，及时处理萌发的安全事故；iii. 协助教师工作：保育员要协助教师做好教育教学工作，为教师提供必要的支持和帮助；iv. 关怀幼儿：保育员要关爱幼儿，了解幼儿的需求，与幼儿建立良好的师生关系。
幼儿园值班备勤制度模版
幼儿园值班备勤制度模版一、制度目的幼儿园值班备勤制度是为了保障幼儿园日常运营的顺利进行，确保幼儿园师生的安全和健康，规范值班人员的职责和行为，提高幼儿园的工作效率和服务质量。
二、适用范围本制度适用于全体幼儿园教职工，包括园长、教师、保育员及其他职员。
三、制度内容1. 值班制度1.1. 按照幼儿园的实际情况和需要，制定值班制度，并通过幼儿园内部通知的方式告知全体教职工。
1.2. 值班周期为一周，每周均设有值班人员，由园务部门进行轮换安排。
1.3. 针对特殊节假日和特殊情况，可以调整值班人员的安排，但需提前通知所有教职工。
2. 值班职责2.1. 值班人员需提前15分钟到岗，并穿着整齐、干净的制服。
2.2. 值班期间，需全程待命，不得擅自离开值班岗位。
如需离开，需提前向其他值班人员请假，并确保有其他人员代替自己的岗位。
2.3. 值班人员需熟悉幼儿园各项紧急事故处理流程，并能迅速、正确地响应和处理突发事件。
2.4. 值班人员需保持良好的精神状态和工作态度，待人接物友善、礼貌，能够积极主动地解决遇到的问题，并提供教育和保育服务。
2.5. 值班人员需定期巡视并检查幼儿园各个区域的安全状况，特别注意火灾隐患和安全设施的完好情况，并及时报告和处理。
3. 值班记录3.1. 值班人员需按规定时间填写值班记录，详细记录当天的值班情况、重要事项以及遇到的问题和处理结果。
3.2. 值班记录需保存并归档，以备后续查询和汇总分析。
四、考核和奖惩1. 考核1.1. 对值班人员进行定期考核，主要考核内容包括是否按时到岗、完成值班职责的情况、处理紧急情况的能力等。
1.2. 考核结果将列入个人绩效考核的一部分，影响个人职称晋升和奖励的评定。
2. 奖惩2.1. 对于在值班过程中表现突出的人员，可根据实际情况给予奖励，如表彰、奖金或其他激励措施。
2.2. 对于未按规定出勤或工作不积极的人员，可依据幼儿园相关管理制度进行相应的纪律处分，包括扣减奖金、警告或停职等。
幼儿园24小时值班、领导带班制度
幼儿园24小时值班、领导带班制度24小时值班制度为了维护幼儿园的教学秩序和育人环境，保障财产安全，我们制定了幼儿园24小时值班制度。
一、值班实行园长负责制、责任追究制、领导带班制和双人值班制度。
在吃饭时间，至少有一人值班。
带班领导要对交接班情况进行督查，对值班情况做不定期抽查，并做好详细记录。
特别是在寒暑假、节假日和休息日（周六、周日），要加强值班抽查。
如果发现无人值班或值班人员缺岗，应第一时间调整、解决，以杜绝安全事故的发生。
二、值班人员职责：1.值班人员必须认真履行值班职责，增强责任感，保持高度警惕性，按时交接班。
值班期间不得擅离职守，私自离岗，更不准私自找人顶替，如发现按旷工处理。
2.值班期间值班人员应坚持24小时值班，勤巡视，勤检查，保持电话24小时畅通，并每天下午5点报平安。
3.值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情，严禁闲杂人员进入幼儿园，更不得将无关的人员带入幼儿园。
4.值班期间一旦发生突发事件或不安全事故，值班人员必须迅速采取有效措施予以处理。
同时要第一时间向领导报告，并做好详细情况记录。
5.值班人员必须认真详细做好值班记录，严格履行交接班手续。
如果交接班一方不能按时到位，另一方应及时通知领导，以便调整安排。
同时将详细情况登记在册。
6.值班前与值班期间不准酗酒，正常上班时间按时开（锁）园门。
7.禁止车辆进入园内，对外来人员要认真询问登记，发现异常情况要及时汇报。
8.禁止外面的小孩进入园内，值班人员要管理好园内花草树木，避免小孩进入草地。
三、带班领导职责：1.扎实安排值班工作，督促值班人员认真履行值班职责。
2.负责对值班情况进行抽查（节假日、寒暑假每天不少于2次），加强值班交接班检查（必查），同时做好相应的检查记录。
3.对值班过程中发生的突发事件（缺岗、无人交接班等），做好必要的调整和处理。
2024年幼儿园值班制度范例（五篇）
2024年幼儿园值班制度范例一、通远中心幼儿园的所有教职员工有责任确保幼儿园的安全管理。
二、值班系统分为两类：1、假期值班：涵盖寒暑假及法定节假日，全体教职员工参与，具体时间由幼儿园统一调度。
值班人员包括值班教师、值班领导和门卫等。
2、日常值周：由教师群体执行。
三、值班责任：1、值班期间需严格遵守职责，不得迟到、早退或未经许可离开岗位。
2、需进行详尽的巡查，一旦发现重要情况应立即向相关部门报告。
3、在值班期间，应注意预防火灾和盗窃事件。
4、交接班过程必须严谨。
值班领导：1、负责检查门卫和值班教师在假期的工作表现。
2、检查幼儿园各部门及校园内财产的安全状况。
值班教师：1、进行幼儿园关键区域的巡查和设施设备的检查。
2、确保幼儿园财产安全及各部门的防火、防盗状况。
门卫：负责幼儿园出入口的人员和财物管理，如有异常情况，需立即通知值班领导和值班教师。
幼儿园值班电话：023-634____。
晚值班人员：负责幼儿园夜间时段的财产安全和各部门的安全防火、防盗工作。
值班时间：上午7:50-11:40，下午14:00-16:20。
门卫需全天24小时在校园内值守。
值周人员：需全面了解当天的幼儿、教师及其他园内状况，及时处理临时性事件，并详细记录在值班记录表中。
记录表每学期汇总后交由档案室保管。
通远中心幼儿园2024年幼儿园值班制度范例（二）1、值班人员需恪尽职守，确保幼儿园资产安全。
应准时到岗并进行定期巡查，遇问题需迅速处理，重大问题需立即通知值班领导或直接拨打110。
2、必须严格遵守值班流程，如遇特殊情况无法值守，必须安排好替代人员并获得领导及带班教师的批准。
确保幼儿园通讯畅通无阻。
3、在遇到紧急情况时，值班人员应立即向值班领导报告，不得延误。
4、值班期间，值班人员禁止饮酒、进行娱乐活动（如下棋、打扑克）以及擅离职守。
吸烟人员需注意防火安全。
5、值班人员需保持值班室的清洁，每次值班结束后要整理好办公室，确保所有物品归位。
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值班备勤管理制度1、双休日、节假日安排人员值班护校。
值班人员认真填写值班记录，值班时间内遇到特殊情况不能独立处理的，应报告学校领导。
2、值班也应按时上下班，下班前做好交接班工作。
3、特殊时间实行24小时值班制，安排二人或二人以上同时值班。
此种情况学校领导应亲自带班。
4、值班人员应坚守岗位，保持通讯联络畅通。
值班人员擅自离开岗位，导致学校财产遭受损失，要追究其政治、经济责任。
5、学校领导应督察假期护校值班情况，做好值班人员出勤记载。
6、学校按有关规定给予值班人员适当的经济补贴。
7、未经学校领导同意，不得调班或请人代为值班。
8、遇到学校财产被盗或其他紧急情况，值班人员在报告学校领导的同时，做好现场保护工作。
二〇一〇年三月二日篇二：值班备勤制度一、全局各单位实行24小时值班备勤制度，由领导带班，安排足够警力着装备勤，配备相应器材和交通工具，保障随时执行各种紧急任务。
二、刑警大队、巡警大队、交警大队、监管大队和派出所设立值班室，值班民警就地备勤。
三、值班工作职责2、发生案件、事故或者其他紧急情况，立即报告有关领导和局指挥中心，并按照领导指示或者预案作出应急处理。
3、及时、妥善处理公文、电话等。
4、维护本单位工作、学习、生活秩序，承担内部安全保卫工作。
5、完成领导交办的其他任务。
四、值班记录建立值班记录制度，详细记录值班期间发生的重要事项及其处置情况。
记录的主要内容包括：1、问题或者事件发生的时间、地点、有关人员的姓名和主要情况；2、向上级报告的时间，接受报告人的姓名和答复的主要内容；3、对上级指示的传达、办理情况和时间；4、负责处理的单位和人员姓名；5、值班人员姓名。
值班记录应当存档，妥善管理。
五、值班人员必须坚守岗位，切实履行职责。
值班人员因故经批准离开岗位时，应当有人代岗。
换班时，下班人员应当将工作情况向接班人员交代清楚，并履行交接手续。
六、值班备勤人员要严格执行“五条禁令”，在值班之前和值班期间不得饮酒，不得进行有妨值班备勤工作的娱乐活动。
七、值班督查工作、警务督察大队要加大对各单位值班备勤工作检查力度，定期不定期抽查值班人员在岗情况，发现问题及时督促整改。
四、值班要求1、按时上岗，搞好交接。
值班人员严格按轮流顺序上岗。
值班人员公休、学习、开会等不在位情况，值班顺延下一位，临时病、事假由各单位自行调整。
每天上午8:00当班值班局领导、值班干警、值班“186”队员在二楼监控室交接班，交班完毕后先一班的值班人员方可离岗。
2、规范着装，文明值班。
值班局领导和干警要按规定着装。
值班人员要保证监控室和备勤室的卫生整洁，做到每天清扫整理一次。
监控室的卫生由“186”队员负责，备勤室的卫生由值班干警负责。
特别是在电话接听、指挥调度过程中要注意文明礼貌。
3、坚守岗位，做好记录。
值班人员在当班期间要坚守岗位，如有特殊情况需要离开岗位或换班须经当班局领导批准。
值班人员在当班期间，依照有关规定及时处理相关问题并认真做好记录。
①会议通知：须记录的内容为：会议的时间、地点、内容、参会的对象；发话人的时间、单位、人员、联系方式等情况。
接到电话会议通知后，要根据内容及要求进行具体处理，并将办结时间、处理结果、领导批示逐项准确记录备查。
电话会议通知明确要求领导参加，直接通知有关领导，领导因故不能参加的，按领导指示通知与会人员。
电话会议通知未明确要求参会人员的，报局长批示。
②举报电话：须记录来话人的时间、姓名、单位、内容、联系方式等，及时报告局长或政委。
③咨询电话及其它来电依情况作好记录。
4、加强督导，注意安全。
值班局领导要随时督导值班情况，各单位要每天督导各自单位干警的在职在位情况。
值班干警要电话抽查两所（七里桥所、白鹤山所）的值班情况，每天不少于2次，并随时报告当班局领导。
值班干警值班期间，要注意机关院内安全，晚上23:00之后方可休息。
休息之前要对院内安全进行检查，并督导门卫关门落锁。
随州支队多措并举圆满完成中秋节消防安全保卫任务为切实做好“中秋节”期间消防安全保卫工作，根据总队的部署和要求，随州支队党委高度重视, 提前介入，周密部署，严格坚持执勤备战和节日值班制度，大力开展火灾隐患排查整治，狠抓工作落实，确保了火灾形势的基本稳定和部队的安全稳定，圆满完成了节日期间消防安全保卫任务。
9月22日至24日,全市无火灾事故发生,确保全市人民度过了一个安全、祥和的节日。
一、强化组织领导，周密部署到位。
支队党委高度重视“中秋节”期间的消防安全保卫工作，把它作为一项重要任务切实抓紧抓好,下发了《关于认真做好“中秋”“十一”双节期间消防安全保卫工作的通知》。
9月21日上午，支队组织召开专题会议，对中秋节期间消防安全工作出重要部署，认真分析、研判随州消防安全保卫工作所面临的形势和存在问题，深入动员，严密组织，进一步明确责任分工，及时协调解决安保工作中遇到的困难和问题，做到组织领导到位、警力部署到位、措施落实到位、检查督导到位。
节日期间，各执勤中队还在节前组织《执勤条令》、《抢险救援勤务规程》、《作战训练要则》等内容的学习活动，进一步规范灭火和抢险救援规程，确保安全到位。
二、开展消防安全检查，消除火灾隐患。
结合构筑“防火墙”工程、“以业管火”等重点工作强化社会面火灾防控，各县（市）消防大队继续与公安、工商、文化、安监、旅游等部门加强沟通协调，组成了联合检查组，形成了隐患排查整治的强大合力，深入开展了宾馆、饭店、商场市场、公共娱乐场所等消防安全大检查，对发现的火灾隐患进行了逐一进行整改；针对人员密集场所的节日活动安排，严格审批检查，督促单位提前制定方案，落实防火措施；同时加大“错时”抽查力度，把警力部署在人员聚集的高峰时期和火灾多发时段，把工作重点放在容易发生重特大火灾事故的重点单位和部位，加大消防执法力度，做到了预防为主，安全第一。
共派出检查组5个，检查单位45个，发现火灾隐患15处，下发法律文书5份，整改火灾隐患15处。
三、加强执勤备战，提升灭火救援能力。
中秋节期间，各中队节前对执勤车辆、器材装备、通讯器材、个人防护装备、特勤器材等进行认真的检查保养，军政主官身体力行，带领干部、班长、骨干有计划、有安排地开展深入细致的检查工作，保证“一足、三满、四无、五好用”，并将检查情况认真记录，以备检查。
各执勤中队突出对辖区重点单位、消防水源、固定消防设施和工艺流程等的熟悉，对可能发生事故的场所制定科学合理的处置预案，做到科学决策，科学指挥，最大限度地减少灾害损失。
严格战备值班和交接班制度。
各中队在节日期间保证有两名干部值班在位，明确任务分工，检查车辆器材，认真填写要事日记，履行签字手续，并严格按比例控制人员外出，部队在营区内活动，切实保证执勤战备力量。
四、严格条令条例，确保部队高度稳定。
支队要求从机关到基层单位严格落实请销假制度，严格控制人员外出。
支队要求从机关到基层单位严格落实请销假制度，严格控制人员外出。
节日期间，支队机关按照战备要求严格落实值班和交接班制度，备勤人员全部原地休息，并保持通讯畅通。
支队每天对基层大中队值班备勤情况开展不少于两次的视频点名，并不定时派出督察组深入各大中队对队伍管理和执勤备战情况进行督察。
另外，支队加大了节日期间对“人、车、酒”的管控，在做到随时知道人员在哪儿、在干什么的同时，要求全体官兵严格落实“五条禁令”要求，并对除值班备勤车辆以外的其他行政车辆一律予以封存。
各大中队带班领导、值班干部、备勤干部全部留守营区，无一人请假，确保24小时在岗在位。
同时，支队狠抓节日队伍安全管理工作，要求各基层单位做到每早一提醒，每晚一检查。
“中秋节”期间，随州支队队伍管理方面没有出现任何违法违纪和安全事故，队伍管理工作实现了“安全、稳定、和谐”的预期目标。
五、加大宣传力度，提高群众防火意识。
节日期间，各级消防部门进一步巩固和加强报纸、广播、电视、网络、手机短信“五位一体”的消防宣传阵地，通过多种形式广泛宣传消防安全知识，全面加强节日防火安全意识。
在消防监督检查中做到边检查边宣传，进一步提高了市民消防安全意识，增强了全社会抗御火灾的能力，确保了各项消防安全措施落到实处。
六、落实信息上报制度，做好上传下达。
节日期间，支队严格信息报告制度，加强每日情况信息的收集和上报，做到突发事及时报，一般事常规报，有事报事，无事报平安，杜绝重大信息迟报、误报和漏报现象，确保了政令畅通。
支队每日及时向总队上报《“中秋节”期间灭火、抢险救援出动及消防监督和消防宣传情况统计表》，保持了信息渠道的高度畅通，及时、快速、全面上报各类信息。
篇三：警察值班备勤制度交警三大队值班备勤制度为加强交警队伍正规化建设，规范内务管理，规范民警行为。
对照交警工作的特点，坚持高效务实，加强监督的原则，培养优良的作风和严格的纪律，树立良好的形象，更好地服务群众，依据绩效考核办法及规定，特制定值班备勤制度：一、全大队各中队实行24小时值班备勤制度，由大队领导带班，安排足够警力着装备勤，配备相应器材和交通工具，保障随时执行各种紧急任务。
二、值班工作职责1、值班民警必须坚守岗位、履行职责、完成各项值班任务及上级和领导交办的其他临时性任务，不得从事与值班无关的活动。
2、在接待前来办事、报警、求助、咨询、投案自首或其他原因来访的群众时，值班民警应首先问好并致意、然后认真、热情接待、接待时态度和蔼、语言文明、认真受理、不得以任何借口推诿、扯皮、耍态度、严禁冷、硬、横、推。
3、值班民警做好值班记录、详细记录值班期间发生的重要事项，及处置情况。
4、发生案件、事故或其他紧急情况，立即报告有关领导和大队指挥室，并按照领导指示或者预案作出应急处理。
5、及时、妥善处理公文、电话等。
6、维护本单位工作、学习、生活秩序，承担内部安全保卫工作。
三、值班人员必须坚守岗位，切实履行职责。
值班人员因故经批准离开岗位时，应当有人代岗。
换班时，下班人员应当将工作情况向接班人员交代清楚，并履行交接手续。
四、值班备勤人员要严格执行“五条禁令”，在值班之前和值班期间不得饮酒，不得进行有妨值班备勤工作的娱乐活动。
五、值班要求1、按时上岗，搞好交接。
值班人员严格按轮流顺序上岗。
值班人员公休、学习、开会等不在位情况，值班顺延下一位，临时病、事假由各中队自行调整。
2、规范着装，文明值班。
值班领导和民警要按规定着装。
值班人员要保证值班室和备勤室的卫生整洁，做到每天清扫整理一次。
3、坚守岗位，做好记录。
值班人员在当班期间要坚守岗位，如有特殊情况需要离开岗位或换班须经值班大队领导批准。
4、加强督导，注意安全。
值班大队领导要随时督导值班情况，各中队要每天督导各自中队民警的在职在位情况。