优秀专业技术人才破格晋升高级职称专家推荐表
职称破格申报条件
高、中级专业技术职务任职资格破格申报条件不具备规定学历、任职年限或专业工作年限，但确有真才实学，业绩显著，贡献突出的专业技术人员，有外语考试和计算机应用能力考试有效成绩，距规定任职年限两年以内，任现职各年度考核合格以上，至少有两年度考核优秀或任职期满考核优秀，且任现职以来具备下列条件的，可破格申报评审。
（二）破格申报副高级专业技术职务任职资格业务条件具备下列1、3或2、3条件（同一获奖项目、获奖论文或著作按一项计算）的中级专业技术人员可破格申报副高级专业技术职务任职资格，其中获得设区的市政府或省级以上政府人事部门与业务主管部门联合表彰的，符合下列条件之一的也可破格申报。
1、承担省级项目（课题），并已经省级业务主管部门组织同行专家鉴定，其成果具有省内先进水平；或者已经省级业务主管部门组织同行专家鉴定，在管理、应用技术推广（包括专利成果推广应用）中取得较好的经济效益或社会效益，或其教学、科研成果在全省或设区的市范围内推广。
2、获省、部级科学技术三等奖以上及相当奖励项目的主要完成人；或者获省社会科学成果三等奖以上的主要完成人；或者教学、科研成果获省政府业务主管部门或设区的市政府组织评审的二等奖（或三等奖两项）以上的主要完成人；或者获两项以上国家专利，其中至少一项在实践中推广应用。
3、在省级以上业务部门主办具有国内统一刊号公开发行的专业报刊上发表本专业有较高学术价值的论文三篇以上（独立完成或第一作者，3000字以上）；或者公开出版由本人撰写的本专业有较高学术价值的一部以上专著或译著；或者主持编写大型系列国家或部颁标准及规范；或者主持编写在省以上范围通用的教材（理工、农林、医学、体育类教材本人撰写部分不少于15万字，文史、财经、政法、管理、艺术类教材本人撰写部分不少于20万字）；或者从事文化艺术、文学创作工作，在省级以上专业报刊、出版社发表、出版了50万字以上的文学作品，且作品在省内有重大影响，受到文学艺术界的较高评价。
黑龙江省人力资源和社会保障厅关于印发《黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）》的通知
黑龙江省人力资源和社会保障厅关于印发《黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）》的通知
文章属性
•【制定机关】黑龙江省人力资源和社会保障厅
•【公布日期】2017.06.15
•【字号】黑人社规〔2017〕14号
•【施行日期】2017.06.15
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】国家公务员管理
正文
关于印发《黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）》
的通知
黑人社规〔2017〕14号
各市（地）人力资源和社会保障局，绥芬河市、抚远市人力资源和社会保障局，省农垦总局人力资源和社会保障局、省森工总局人事局，省直各单位：为贯彻落实中央和省委省政府人才工作精神，根据国家深化职称制度改革有关政策要求，我厅制定了《黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）》，现印发给你们，请结合实际做好贯彻落实工作，遇有重大问题及时与我厅沟通。
附件：
1、黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）
2、优秀专业技术人才破格晋升高级职称申报表
3、优秀专业技术人才破格晋升高级职称专家推荐表
黑龙江省人力资源和社会保障厅
2017年6月15日。
基层专业技术人才破格晋升高级职称申报表
基层专业技术人才破格晋升高级职称申报表
姓 名
性别
出生年月
近期免冠照片
（2寸）
工作单位
参加工作时 间
现从事专业
从事本专业技术工作年限
现任职称及专业
现任职称
取得时间
拟晋职称
专业
最高学历
毕业学校及
专业
毕业时间
工
作
经
历
主
要
业
绩
成
果
本
人
承
诺
本人已知晓：申报人员应对本人申报材料的真实性负全责，如提供虚假信息（材料），即取消申报资格，并通报其所在单位，不得再次破格申报评审职称。
本人签字：
年月日用人ຫໍສະໝຸດ 位推荐意见填报内容与申报材料真实有效，同意推荐。
单位负责人签字：
公 章
年 月 日
部门意见
县区（市）主管
公 章
年 月 日
认定意见
县区（市）人社局
公 章
年 月 日
专家评委会意见
公 章
年 月 日
市人社局意见
公 章
年 月 日
说明：1、此表正反面打印一式三份，存入本人档案一份，区、县（市）人社局、市人社局备案各一份。
2、主要业绩成果如填写不下，可另行附页报送。
优秀科学研究人员晋升高级职称推荐表
优秀科学研究人员晋升高级职称推荐表背景介绍根据我对被推荐人的了解和观察，我认为他/她适合晋升到高级职称，因此我编写了这份推荐表。
被推荐人是一位优秀的科学研究人员，工作表现出色，对科学研究充满热情，并且在相关领域取得了显著的成果。
他/她的任职时间符合职称晋升的要求。
笔者认识背景我是被推荐人的直接上级，与他/她共事将近三年时间。
在这段时间里，我观察到被推荐人具备以下突出的特点：1. 专业知识丰富：被推荐人深入研究自己领域，并且对相关领域的最新进展保持关注。
他/她对自己的研究课题了如指掌，熟悉相关理论和方法，能够独立完成高质量的科研工作。
专业知识丰富：被推荐人深入研究自己领域，并且对相关领域的最新进展保持关注。
他/她对自己的研究课题了如指掌，熟悉相关理论和方法，能够独立完成高质量的科研工作。
2. 研究成果卓越：被推荐人在自己的研究领域取得了一系列重要的成果。
他/她的论文发表在一流学术期刊上，并被同行广泛引用。
这些研究成果对于推动科学领域的发展和解决实际问题有着积极的影响。
研究成果卓越：被推荐人在自己的研究领域取得了一系列重要的成果。
他/她的论文发表在一流学术期刊上，并被同行广泛引用。
这些研究成果对于推动科学领域的发展和解决实际问题有着积极的影响。
3. 团队合作能力：被推荐人在团队中表现出色，能够积极参与合作项目并取得良好的成果。
他/她能够与他人有效地沟通和协作，充分发挥团队各成员的优势，促进整个团队的发展。
团队合作能力：被推荐人在团队中表现出色，能够积极参与合作项目并取得良好的成果。
他/她能够与他人有效地沟通和协作，充分发挥团队各成员的优势，促进整个团队的发展。
4. 学术影响力突出：被推荐人在学术界具有较高的声望和影响力。
他/她经常受邀参加国际学术会议，并且能够在会议上发表精彩的演讲。
他/她也经常受邀担任论文评审人，为其他学者的研究提供专业的评价意见。
学术影响力突出：被推荐人在学术界具有较高的声望和影响力。
浙江破格推荐高级专业技术资格审批表？
浙江破格推荐高级专业技术资格审批表？如何破格推荐评审副高级专业技术资格具备下列条件之二，也可破格推荐评审副高级专业技术资格：1、国家星火奖三等奖两项、省、部科技进步奖二等奖一项、哲学社会科学优秀科研成果奖二等奖一项、星火奖一等奖两项的主研人员。
2、任现职以来，提出有重要学术价值的理论、观点，对学科发展有较大影响，受到省内同行知名专家肯定。
医学全在,线med1263、国家优秀设计奖一、二等奖基础上的主要设计者，或国优产品的技术负责人。
4、获得有重要科学价值的发明专利，并在生产实践中取得重大经济、社会效益。
5、在本学科、技术领域有较高造诣，对本学科（专业)有重大贡献，在全国同行中有较高的知名度。
6、任现职以来，在国家和省重点建设项目、重大技术改造项目、重大科技攻关项目中解决了重大技术难题，取得了显著的经济、社会效益。
7、任现职以来，在推广应用新技术、新工艺和科技成果，提高产品质量（产量)等方面取得突破性进展，达到国内先进水平或取得重大经济、社会效益。
8、任现职以来，在教研、教改、教材建设或发展新学科方面成绩显著，获省部级及以上优秀教学成果奖。
9、具有丰富的医药卫生实践经验，其医疗效果和技术水平处于省内领先水平，是省内较知名的医药专家。
10、任现职以来的研究成果或重要建议、报告被省以上党委、 ... 采纳，对深化改革、发展经济起了重要作用。
医学全在线med12611、任现职以来，出版过有较高学术价值的专著，或主编过全国统编教材，或在省、部级及其以上重要学术刊物上发表两篇以上的较高学术价值的学术论文，受到同行知名专家肯定。
六、具备下列条件之一者，可以破格推荐评审中级专业技术资格：1、在国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖、星火奖，省、部科技进步奖特等奖、一等奖项目中解决过重要技术难题，起过重要作用。
2、省、部级科技进步奖二、三等奖、星火奖一、二等奖一项或三、四等奖两项的主研人员、哲学社会科学优秀科研成果奖三、四等奖一项的主研人员。
申报高级专业技术职务任职资格评审的专家推荐表.doc
5000元/月（含五险一金及绩效工资）
网络工程师
1
（1）全日制本科及以上学历；计算机、网络相关专业；
（2）3年以上网络、系统维护经验；熟悉网络安全知识,具备扎实的网络技术功底、计算机病毒防控能力、故障处理能力，有防火墙和上网行为管理设备的经验；
（3）熟悉电脑、打印机、复印机等办公的设备的日常维护和管理；
（7）组织制定对标报告；
（8)组织制订公司经营计划；
（9）组织实施经营计划；
（10）跟踪评价、考核；
（11）开展新课题研究和新项目孵化工作；
（12）协调政府或其他相关单位落实各项政策；
（13）配合开展新业务的团队组建工作；
（14）牵头组织制、修订公司管理制度流程；
（15）组织年度复审，制度流程宣贯；
（3）负责办公区、信息中心、停车场的网络联接与网络安全；
（4）负责停车场智能化设备的维护与报修； （5）负责对网络、系统、视频等故障的分析，及时处理和解决问题。
（6）制定远程、现场监管及相关审查制度；
（7）承担监控室（或视频监控）的日常值班与管理工作；
（8）负责现场紧急事项的上报及处理。
7000元/月（含五险一金及绩效工资）
（2）构建和完善App推广和下载渠道；
（3）车后增值服务市场开发，拓展商务合作伙伴；
（4）线上、线下营销渠道的拓展与维护，调整渠道策略；
（5）负责app用户数据管理与分析，研究客户需求；
（6）组织策划停车场、路内泊车的线上、线下推广活动方案；
（7）配合策划旅游年票的推广活动方案；
（8）组织实施各类营销活动，开展对相关人员的活动培训；
5000元/月（含五险一金及绩效工资）
黑龙江省破格晋升高级职称实施办法
黑龙江省破格晋升高级职称实施办法（试行）为深入贯彻落实国家和我省人才工作政策要求，构建不拘一格选拔人才、促进优秀人才脱颖而出的评价机制，科学规范开展优秀专业技术人才破格晋升高级职称工作，制定本办法。
一、适用范围在我省工作的国有企事业单位、非公有制经济组织、社会组织和自由职业优秀专业技术人才。
二、申报条件遵守国家法律法规，具备良好的职业道德和敬业精神；系统掌握本专业主要基础理论知识，熟悉与本专业相关的法律法规、技术标准、工作规范和政策规定，了解本专业最新动态和发展趋势；能够胜任本职工作。
同时具备以下条件：（一）直接晋升正高级专业技术职称获得国家科学技术奖的主要完成人（前人）以及取得本行业、本专业突破性重大创新成果的优秀专业技术人才，可直接晋升正高级专业技术职称，不受岗位结构比例限制直接聘用。
（二）破格晋升高级专业技术职称具备本领域（行业、专业）以下条件之一者，可不受学历、资历、论文等条件限制，中级及以下职称人员可破格晋升副高级职称，副高级职称人员可破格晋升正高级职称，不受所在单位岗位结构比例限制予以聘用。
、自然科学研究领域（）作为主要完成人（额定人员）获得国家科技奖；或获得省部级科学技术奖一等奖（前人）；或获得项省部级科学技术奖二等奖（前人）；（）作为主持人或主要参与者（排名第）完成国家重大专项（课题）或重点研发计划项目（课题）项；或作为主持人或主要参与者（排名第）完成省部级重大科技项目项；或作为主持人以市场委托方式取得的科技项目经费累计超过万元以上（包括单位内部项目和横向合作项目）；（）作为第一主持（责任）人研发的科技成果成功在省内实现转化和产业化，且近年多个技术项目转让交易额累计达到万元以上；（）作为第一完成人获授权发明专利项，至少项得到有效推广应用，产生经济效益万元以上或服务收入达到万元以上；或荣获中国专利优秀奖；或作为第一完成人有项以上国际或国家新标准制定。
、哲学社会科学研究领域（）主持并完成国家社会科学基金项目项；或主持并完成省（部）级哲学社会科学研究规划项目项，并实现成果应用，取得较好社会效益；（）研究成果获省（部）级优秀科研成果奖一等奖（前人）或项二等奖（前人）；（）入选黑龙江省文化名家或全省宣传文化系统“六个一批”人才。
建筑工程专业技术资格评审委员会专家库专家人选推荐表
学位 取得时间
无（本科及以下）/ 学士学位等
20xx-x-xx
现从事专业
手机号码
推荐专家库类别 （请在相应选项打“√”， 中级评委□；高级评委□；正高级评委
可多选）
推荐专家库评审专业
主要专 业工作
经历
专业技 术特长 或学科
方向
主要专 业技术 业绩成 就情况
主要论 文著作
情况
个人意 愿
本人自愿申请进入**省建筑工程专业技术资格评审委员会专家库，自觉服从工作安 排，遵守法律法规和保密制度，承担相关义务和责任，并承诺所填报的全部内容真实有 效。
本人签名：
年月日
所在单 位意见
单位（公章）：
负责人（签字）： 年月日
建筑工程专业技术资格评审委员会专家库 专家人选推荐表
经办人：
姓名
性别
联系电话：
民族
出生日期 19xx-x-xx 职 务 身份证号码
政治面貌
贴相片
工作单位
工作单位 类型
企业/机关/
区域
事业单位等 （工作所在地）
参加工作时间
19xx-x-xx
毕业学校
所学专业
最高学历
已取得的最高 专业技术资格
中等专科/大学专科/大学本科 等 建筑施工高级工程师（与证书 上名称一致）