规范管理工作总结范文

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本学期我校在上级党政部门的正确领导和教科局的具体指导下,加强了师生政治思想工作,重视师德建设,狠抓了师生常规管理,使教风、学风和校风得到根本好转,加强教学管理,全面实施素质教育。克服了一切困难,把“两基”工作放在“重中之重”的地位。通过全校师生的共同努力,取得了明显成绩,现简结如下:

一.学校基本情况:

常河职中始建于20xx年秋,至今已历xx年。学校占地面积宽广,原建校舍虽很规整,但因年久失修,大部分已成危房,急待改扩建。

学校党支部有正式党员14人,党支部委员会由5人组成,学校校委会下设两处一室(教务处、总务处、办公室),学校领导班子现由6人组成,平均年龄40岁,学历达标,文理兼并,年富力强,结构合理,工作团结务实。学校教务处下设6个教研组,16个教学班(初中12个,高中4个)。现有教职工56人,其中女教师4人,民办代课教师1人。教师学历情况为:大学本科4人,大专36人,中师(专)14人,高中2人。专业技术职称结构为:中教一级28人,中教二级17人,中教三级7人,未评职称4人,现行科任教师49人,工勤行政人员4人,离职进修3人。学校现有学

生738人(初中613人,高中125人)女生258人,校内住校生120人,校外寄宿生212人。

二.强化政治教育,坚持以德治校,重视师德师风建设,全方位抓好德育工作。

振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。建设一支具有高尚的师德修养,良好的业务素质,积极进取、团结协作的教师队伍,是教育发展的根本。近年来,由于受市场经济的影响,个别教师的事业心,责任心和价值观发生了倾斜,奉献精神和敬业精神有所滑坡,特别是农村教师,身兼两担,教学精力有所分散。针对部分教师思想保守,因循守旧,敬业意识不强、等待观望,不思进取等情况,学校党支部、校委会十分重视师德师风建设,提高教师思想素质。学校成立了以党政一把手为组长的思想政治教育工作领导小组,把加强和改进教师的思想政治教育和师德工作始终当作头等大事来抓。

首先是教师政治理论和政策法规的学习常抓不懈。要求教师自订党报党刊或专业知识杂志至少一份,保证了学习内容;采用例会集体学习和业余分散自学相结合的方法,保证了学习时间;定期检查学习笔记和组织开展讨论与实际工作相结合,保证了学习质量;平时政治思想考核和年度专业技术考核相结合,促进和提高了教师的政治思想水平及职业道德标准。

其次,学校党支部、校委会利用每周例会(周一班子会,周四组织生活会)定期分析研究教职工的思想状况,触摸思想症结,提出加强和改进措施,采用分头谈话、正面教育、召集会议讨论,问卷调查,全体教师会上通报等方式逐一解决。再次,我校坚持开展教师职业道德教育,依照《中小学德育工作规程》和《中小学教师职业道德规范》等一系列法规性文件,制定了具体可行的实施办法和考核细则,有力地推进了优良师德师风建设。通过抓学习,抓落实,使全体教师真正认识到:没有良好的师德,就没有成功的教育,师德是师魂之本。师德不良,就没有育人的动力和本领。目前,我校教师师德良好,教风纯正,出现了“比奉献,比敬业,比育人,比质量”的良好势头。为了更好地加强学生的思想政治教育和道德品质教育,学校组建以党、政、团、会、班主任、科任教师、学生干部为骨干的强大的德育网络,各方齐抓共管,通过课堂和班会主渠道,采用多种形式,寓德育于各项活动之中。各班依据《常河职中学生思想品德考核标准和办法》制定细则,具体分工,全面考核,对学生客观、公正的评价。如高一班主任田朝阳坚持“幅射”的考核方式,每日自评,每周小评,学期总评,加分有理,扣分有据,详细记载,结果同学心服口服。有人评价说:田老师能称量学生的优劣。

本学期举行的大型教育活动有:(1)“崇尚科学,反对

xx”——揭批“xx”的罪行;(2)“为了明天”——预防青少年犯罪展览及影视教育;(3)昆仑忠魂,陇原骄子——学习我校优秀学子、革命烈士马雷的事迹;(4)德才兼备是我的奋斗方向——优秀学生报告会;(5)我为申奥展雄姿——学校大型田径运动会;(6)老师,您辛苦了!——欢送退休教师暨尊师爱生活动……通过一系列教育活动的开展与实施,使学生逐步养成了“文明守纪,勤奋进取”的优良学风。三.坚持常规教育,重视师生管理

实践证明:管理上,质量上,管理散,质量滑,只有把管理工作紧抓不放,才能确保教育教学工作的正常进行,搞好学校内部管理是提高教学质

质量的重要保证。学校坚持向管理要质量,经过多年的整章建制和实施落实,使学校内部管理逐步制度化、规范化、科学化。

首先是加强对教师的常规管理,根据《教师法》及《教师资格条例》、《中小学教师职责》等,制定了《常河职中教师一日常规》十条,要求教师一日工作生活规范化。为了将管理制度落到实处,学校实行督周跟踪,全日程坚守工作岗位,规范办公制度,抓出勤、查考勤,促办公、求效益,克服懒惰,改进作风,通过细抓常抓,摆事实,讲道理,敢于揭短,敢于碰硬,敢于亮相。实行教师岗位责任制,严格执行考勤制度和实绩量化考核制度,强化了教师职业纪律,使教师工

作有了紧迫感和责任感。目前,教师坚持做到:早操升旗集

会到,早读课间管理到,各项活动会议到,各个岗位服务到。

对学生的管理常抓不懈,注重选配敬业精神好,业务能力强,管理水平高,年轻又勤快的教师担任班主任工作,大多数班

主任认识到位,精力投入,齐抓共管,始终能与学校保持一致,加大了管理力度。在管理制度上,严格执行《中学生守则》和《常河职中学生一日常规》,将常规教育渗透到学校

教育的各个方面,不搞突击,不流于形式,把问题摆在桌面,

将道理深入人心,有的放矢,对症下药。近年来,我校班级

学生管理工作齐头并进,井然有序,学生中违规违纪现象基

本得到杜绝,违法乱纪事件从未发生,也就是说,通过严格

管理创造了校园一方净土,保证了教育教学工作的顺利开展。

四、注重教学管理,积极实施素质教育,教学质量明显提高。

教学是学校工作的中心,我们始终围绕这一中心,狠抓教学

环节的管理。

一查备课,看教案是否达到“四备”(即备大纲(说明)或考纲(计划)、教材、学生、教法),要求“五全”(目的、重点、难点、关键、知识点),渗透“两路”(学习思路和思想教育思路)及课堂教学组织结构。本学期学校组织统一

查阅教案两次,计200余本次,平时由各领导包组(教研组)

组织成员传阅教案,据查,人人都有教案,教案优良率达85%以上,杜绝了无教案上课和教案不签字上课的现象。二听讲

课,通过听课评教师的教态,驾驭课堂的组织能力,教学基本功,检查能否做到传授与接受,引导与创新,情境与陶冶有机的结合,能否采用启发式,愉快式,高密度,新信息教学,能否体现“三为主”原则(教师为主导,学生为主体,训练为主线),形成“奠基(基本知识、基本技能)——思维——创新”的教学模式。本学期学校教务处组织举行了九门学科的公开、示范、观摩教学,学校班子成员全部担任教学任务(校长常凯仁任高三理科班物理课教学、副校长汪维政任初三毕业班化学课教学、副校长常国基任高中政治课教学),深入教学第一线讲课、听课、评课,人均听课达20节以上,各学科教师间互相听、评课人均在5节以上。通过听评课,不仅发现执教者的优缺点,更重要的是进行对比,改进自身的教学方法,提高课堂教学效益。另外,每学期都要召开两次由学生代表参加的评教会,通过评议,对个别上课组织不力,不够认真,敷衍了事的科任教师分别谈话,尽快纠转教学中的不良现象。

三查学生作业。学生作业是教学工作的一个重要方面,通过查作业可诊断出教师的工作责任性,教学进度和学生对知识的掌握程度。主要查各科作业布置量是否适当,有无加重或故意减轻学生课业负担情况,查作业题难易程度是否适宜,批阅数量、质量如何。经查(本学期共查阅学生各科作业5000多本次),大多数学科作业无论从数量到质量都符合学校要

求,坚持作业批改精、细、准,如语文老师常运福、赵振亚,对学生作文批语颇具指导性、鼓励性和知识性,富有科学启发性和生活趣味性,这些都体现了我校教师良好的教学素质和敬业精神。

四是重视教研工作。积极开展丰富多彩的教研活动。学校领导班子成员分工承包六个教研组,每周四参加业务活动。本学期学校教务处拟定了教研主题——全面实施素质教育——研究适合学生素质全面发展的教育方法。各教研组结合学科特点,开展了一系列活动,体现了“教改促教研,教研促质量”。例如:语文教研组举办的应用作文辅导“发散思维法”---赵振亚主讲,开阔了学生视野,打开了思维的闸门,使学生作文不拘一格,风格异彩;理化教研组针对器材短缺,无法操作实验的状况,进行“模拟描述实验”研究,通过教师玄奥的描述讲解,将学生引入身临其境的“实验室”,再通过观看实验光盘证模拟实验,收效非同一般;英语教研组充分利用“活动语音室”,激发兴趣,引生入胜,加强了语音和听力教学,举办了形式多样的听力比赛和英语演讲赛;其他各组都举办了如知识讲座,学科竞赛,智力训练,教法学法交流,学法指导等活动。本学期学校组织高三科任教师参加了县教研室组织的高考研讨会和兰州一中教师在马营中学进行的示范教学及教法交流,还组织下学期高一科任教师参加了在县一中举办的高中新教材培训会,促进

了学校教学工作,为全面实施

素质教育奠定了基础。

五是加强考试管理,狠抓考风考纪。学校重视每一次考试,从严治考。从监考职责、考生守则、违纪处罚等制度入手,严把考试质量关。我校组织的初中毕业会考和高中招生考试,因组织严密有序,考风正,考纪严,得到上级领导和当地群

众的一致好评。六是确定目标任务,评定质量优劣,注重兑

现奖罚。学校教务处结合各类考试下达指标,如统考合格率,单科及格率与平均分,会考全合率等,今年我校初中会考六

合率为29.7%,虽居全县完职中前列,但均未达到所定目标。

通过狠抓教学各环节的管理,使我校教学工作逐步正规化,拓宽了实施素质教育的渠道,促进了教育教学质量的提高。五.改善办学条件,优化育人环境

由于我校建校已历xx年,原建校舍十分破烂,危房面积很大,因教育经费十分短缺,无力改善和维修,只能在维持现

状的基础上,通过师生自己动手来改变贫困面貌。学校总务

处始终坚持“环境育人,服务育人,管理育人”的原则,本着“为教学服务,为师生服务”的宗旨,督促改善校园卫生

面貌,整体规划,美化校园环境,合理安排校园劳动,检查

维修教学设施,保障校园校产及各种安全,严格执行财务管

理制度,勤俭节约,量入为出,使有限的资金发挥最大的功效。

首先,我校跟其他兄弟学校一样,年初抓住时代发展的大好

机遇,实现了“信息技术教育网络”工程,用租赁方式安装

计算机多媒体网络教室(30台微机)一座,于四月上旬安装

调试完毕后马上投入使用,上机管理制度齐全,教学使用有序,(学生2课时/周,教师4课时/周),使我校一步踏入了

现代化教育境地,师生激情高涨,掀起了“学电脑,用微机”

的热潮,有力地推进了学校整体工作。

其次是通过学校、学生自筹,学校租用的办法,建起了“活

动语音室”,加强了英语听力教学;学校还通过借贷方式,集资4000多元,购置大屏幕彩电和影碟机,教学光盘,利

用教学投影仪,配备了“电教室”,把先进的教育思想,教

育观念和国内名师的教学经验和方法快速传递到课堂,促进

了我校教学质量的提高。日前学校又与革命烈士马雷家属及

生前部队联系,捐资5000多元,筹备安装“远程教育卫星

地面接收站”和报刊阅览亭,使其真正实现教育资源的共享。为在年内实现“两基”验收顺利过关,学校利用多种形式,大搞宣传活动,营造“普九”气氛,由校长常凯仁带队组织

专人去渭源县、陇西县兄弟学校参观取经,本着“软件硬抓,硬件实抓”的原则,严密部署“普九”档案建设和展室建设,组织师生集资4000多元,泥补粉刷教室17座,宿舍80间,

计划在暑假期间(8月5日~25日)完成所有“旧貌换新颜”

的任务。

六.取得成绩的重要保证

一是全面贯彻落实全县教育工作会议精神,新学期伊始,常

凯仁校长在全体教职工大会上全面传达了今年全县教育工

作会议精神,组织学习了全县教育工作要点和县委副书记段芳、副县长陈栋,教育局长崔振玺在会上的重要讲话,结合

我校实际,安排部署了学校整体工作,并组织全体教师进行

讨论,通过学习讨论,明确了方向和任务,坚定了工作信心,

为完成本学期各项任务开了个好头。

二是为了更好的完成教育教学任务,学校领导班子团结协作,分工负责,成立了包括考核、督导、高(中)考、迎验、基建、治保等领导小组,涵盖了学校工作的方方面面,使各项

工作有序展开。

三是推行学校“四制”改革,使全体教师工作有了紧迫感和责任感。

宗教活动场所财务规范管理试点工作总结.doc

宗教活动场所财务规范管理试点工作总结 宗教活动场所中的矛盾纠纷,大多数都是因为经济的原因引起的,财务管理是否规范不仅直接影响着团体的凝聚力和场所的稳定,也关系着广大信教群众的切身利益。 长期以来,我市因财务问题引发的矛盾时有发生,有的矛盾一触即发,相当激烈,广大信教群众要求民主理财、财务公开的呼声越来越高,并强烈要求政府部门加强监督和管理。 现将我市宗教活动场所财务规范管理试点工作汇报如下:一、宗教活动场所财务规范管理主要做法及其成绩近年来,我市各级民宗局高度重视,采取多种形式加强对宗教活动场所财务的规范化建设,取得了一些明显成效。 第一,加强财务督导。 XXXX年8月建立了宗教活动场所财务督导制度,市、县区宗教团体及三一教协会全部成立了财务督导小组,组长由各团体的主要负责人担任,全面加强对各宗教活动场所的财务监督和指导。 较大的宗教活动场所建立内部财务监督小组,监督小组成员由3-5人懂财务的非场所管理组织成员担任,每月定期召开理财会议,参加人员包括监督小组成员、出纳、场所负责人,具体采购人员列席旁听,对当月发生的每笔资金收支情况实行集中审核。 凡是对支出手续不规范的发票,当场予以纠正。 凡经理财小组审核后确定无疑义的票据,加盖审核专用章;凡未经理财小组审核或审核未过关的,不允许其入账。

财务督导制度实施二年以来,有效地对宗教活动场所的财务收支情况进行监督,财务管理有了明显的改观。 第二,加强财务制度建设。 按照《宗教事务条例》的规定,我市宗教活动场所普遍建立了财务和会计制度,为了进一步加强对宗教活动场所的财务管理,市民宗局出台了《xx市宗教团体、宗教活动场所(民间信仰)财务管理指导意见》、《现金和银行存款流量表》、《资产负债表》等,市道教协会、市天主教爱国会、市基督教两会、市三一教协会统一印制《xx市宗教活动场所收入专用收据》三联单,加强对较大宗教活动场收入的监督。 第三,加强财务人员业务培训。 加强对宗教活动场所财务人员的培训,提高了他们的财经知识,动员有条件的场所财务人员要持证上岗,尽量聘用有会计资职的专业人员担任,对会计科目设置和记帐方法进行规范。 xx基督教堂多年来一直坚持聘用有会计专业资职的人员作为该场所的会计,科目设置合理、账目清楚、日清月结,内部监督严格,管理规范。 市三一教协会也经常举办财务人员培训班,不断提高场所的财务管理水平。 第四,坚持财务收支公开。 按照《宗教事务条例》有关规定,场所的财务收支情况和接受捐赠情况要向信徒群众公开,并接受宗教主管部门的监督。

乡镇干部个人工作总结范文三篇

乡镇干部个人工作总结范文三篇 篇一 在镇党委、政府的正确领导下,本人时刻以高标准严格要求自己,不断加强政治学习,工作上兢 兢业业,恪尽职守。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,圆满地完成了党组织和领导交给的任务,现将一年来的个人工作总结如下: 一、加强自身学习,提高业务水平 本人能在思想上严格要求自己,具备较强的责任心,认真学习马列主义、*思想、*理论,坚持党 的基本路线、方针、政策,始终严格要求自己,热爱本职工作,能够以正确的态度对待各项工作任务,认真贯彻到每一项实际工作中去。争取工作的主动性,提高自身各项业务素质,思想上不断提高自己 的政治理论水平,及时学习上级文件及会议精神,拥护镇党委决定,执行镇党委决议,自觉维护镇党 委形象,坚决维护党的形象,始终与镇党委保持高度一致。 在业务上不断加强业务学习和相关知识的积累,深刻领会相关法律法规、政策的精神实质,努力 使自己成为政策通、业务精的多面手。由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与 其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,时刻向周围的领导和同事学习工作经验和工作方法。 一年来,在冗沉复杂的工作中,通过不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现 的各类问题,虽然感觉工作非常劳累,但自己一年来工作上还是有一定的进步。尤其是在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面都有了很大的提高,保证了本岗位各项 工作的正常运行,提高了工作效率和工作质量。 二、包村工作

根据年初工作安排,我所包的村是xx村和xx村。中心工作包村对我来说是一个全新的工作领域。作为一名乡镇基层干部,我清醒地认识到,包村工作是一切工作的重中之重,直接关系到全镇各项工 作的稳定和发展。在工作中我做到“三勤”:一是勤下村,下社、下农户,全面、准确地了解和掌握两 个村各方面工作的开展情况,并能及时向包村领导汇报工作,让包村领导尽量能全面、准确地了解和 掌握最近工作的实际情况。二勤清理,是对各类通知、文件的上传下达,及村上各类上报材料,能分 清轻重缓急,合理安排时间,及时督促村上按时、按质、按量完成上报任务。三是勤动嘴,在下队入 户工作中,能认真听取群众反映的问题,提出的要求、建议。 同时,对群众要求解决但一时又解决不了的问题认真解释,耐心做好群众的思想工作,让群众相 信政府。上半年包括基层党建开展情况、社会治安综合治理、矛盾纠纷排查情况、基本农田设施建设、设施农业、沼气池建设等后续工程大部分已完成,两村的环境卫生整治得到明显好转。 三、“新农合”工作 新农合工作关系到千家万户的切身利益。一年来,本人严格按区合管办的工作要求,将全镇新农 合3万多份票据核实、装订后、上交区合管办备案,为新增(分户)参合农户办理证卡259本(张)、出具各类补卡补证证明20份,为参合农户修改更正参合信息8人次,对前来办理医疗费报销的群众热 情接待,认真办理各项事务,尽量减少他们往返次数,做到便民为民,从而使他们能顺利地报销医疗 费用。 四、文化体育教育工作 1、文化工作 按照年初本中心的分工,我负责镇综合文化站的工作。一年来,在区文化局的业务指导下,本人 能及时准确地上报相关报表、材料。一是督促指导第二批十一个村“农家书屋”的建成,在图书馆专业 人员的指导下为各村“农家书屋”所配的图书进行逐个指导编码、上架工作;对区上为十九个村配备的 文化共享工程设备,及时发送到各村,并组织各村“农家书屋”管理员进行集中培训,教会他们正确使 用电脑设备和投影仪。

医院行政管理工作总结

2013年医院办公室工作总结 医院办公室在院领导的正确领导下,按照办公室责任要求,认真履行各项规章制度,坚持“服务领导、服务同事、服务患者”的原则,不断开拓创新,扎实工作,较好地完成了各项工作任务,现将全年工作简要总结如下: 一、协助院领导做好医院行政管理工作,做好院长办公会、院周会等各种会议准备工作及会议记录,认真做好材料的打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时上报。今年规范了省总和卫生厅文件的转发程序,做到了文件转接有登记,加强文件管理,认真做好文件的收发、传递、落实等工作。做到收文、发文有记录、传文有痕迹、批文有落实,较好地完成了办公室上传下达的工作。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。及时请领导阅办,科室下达做好记录,按时布置。完成2013年办公室文件的收集、整理和归档工作。 二、认真做好会议安排和服务工作,包括院领导班子会、院务会、院中层干部例会等,电话通知及时、会议记录详细,认真执行会议决议,并及时把落实情况向领导反馈。另外负责总值班排班及协调工作。完成医院接待工作,并按工作程序协调与相关部门的工作联系,并及时向院长反馈信息。较好地完成各级领导来院视察参观的接待工作。 三、逐步加强行政管理。平时严格考勤制度。积极参与工作 纪律检查,对查处的问题按规定坚决执行院领导班子的处理决定。严格公章管理;很好的完成医院证照的年审和法人的变更等。严格统筹安排医院的车辆。认真完成医院的财产管理和行政库房出入库管理。 四、积极配合其它科室,较好地完成了各项工作。办公室一贯来秉承是我们的任务坚决完成,需要我们配合的任务,不遗余力积极努力完成的工作作风。比如积极配合医务科开展各类相关业务培训;积极配合财务科完成各项台账整理工作;积极配合门诊体检任务;积极配合省总下乡义诊活动;积极配合各相关科室的专业检查迎查准备工作等。 五、在完成日常工作的同时,积极着手医院综合治理资料及其他资料准备工作。在年底更换全院住宅等地方的水表,共更换水表131块,每月严查各科室用水用电管理情况,做到安全、节约。同时,重点检查消防设施、门窗、人员治安消防意识等情况。今年初分别在门诊部、康复科、老护院等重点地方更换灭火器,在住院部等地方增加安装了消防逃生通道标志。在院门口增添车辆收费管理系统等。今年5月,我院被东川工业园区社会管理综合治理委员会评为“二〇一二年度东川工业园区社会管理综合治理暨平安建设先进集体”。 我院办公室是全医院中人员最少的,我们身兼数职,尽心尽力,任劳任怨,积极工作,在一些时间紧,任务重的工作中,不得不通过加班来保质保量的完成。另外办公室人员认真做好医院 印章的管理与使用工作,做到严格管理,正确使用。对上级电话通知,及时传达确保上级政令在我院的畅通。 过去的一年中我们的工作取得了一些成绩,但还应不断提高自身的服务意识、大局意识、节约意识和责任意识,全力以赴,以饱满的工作热情,昂扬的精神,为医院改革与发展做贡献。青海省康复医院院办二〇一二年十二月三日篇二:xx人民医院行政后勤副院长述职报告 xx人民医院行政后勤副院长述职报告 一年来,我紧紧围绕医院发展稳定任务目标较好地完成了我分管的各项工作任务,现将我一年来的思想建设和工作情况作如下报告,敬请各位领导和同志们批评指正。 一、政治思想建设和廉洁自律方面 在政治思想上,认真学习贯彻落实党的十七大精神及党中央的一系列文件,紧密联系本人主管工作及本单位实际,积极深入学习实践科学发展观活动,时刻牢记“立党为公,执政为民”的宗旨,弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律,树立科学的发展观和正确的政

财务管理工作总结5篇

财务管理工作总结5篇 财务管理工作总结5篇 【篇一】 光阴似箭,转眼在**公司迎来了第二个春天,转眼已由新员工变成了老员工。翻看这一年来的工作日志,回顾着这忙碌、充实而又紧张、愉快的一年……今年在财务方面变化最大的莫过于4月份金蝶软件由财务单机版转换为先进的ERP 系统。“工欲善其事,必先利其器”,作为财管人员,我始终非常感激公司能高度重视财务类软件的配制,对此大力投资,它所带来的工作上的高效性、准确性等恐怕没有谁能比我的感受最深。 对ERP 系统的掌握是我今年最大的收获。ERP 系统毕竟跟单机版的软件在操作上有很大的差别(操作人员多,关联性强) ,在其运用的最初 三、四个月中不断磨合,为此我付出了大量时间和精力去熟悉、了解系统,分析问题产生的原因,并做了不少的笔记。我乐此不疲,在用中学,在学中用,知识一点一滴地积累起来,之后终于能熟练操作并能带新人了! 不可预见将来在操作中还会出现什么问题(主要是物流方面) ,学习是持续的。全面掌握金蝶的每个部分,是我对自己的要求,它有助于日常的运行和财务管理工作。随着财务管理的加强和金蝶服务人员对我们公司经营运行的逐渐深入的了解,金蝶将被调整得越来越适合我们公司内部管理的要求,例如还会将各直营店科目明细由原来的挂 3级明细项目改为挂核算项目。金蝶是我们理财的好帮手,它使我们的工作如虎添翼! XX 年的**公司处于高速成长期——连开了三家直营店,同时下半年在内部管理上渐渐更正规更细致了,财务管理紧跟着公司发展的步伐:建立和完善了直营店的账套和合并报表,编制各种分析表格; 欠款的回收加快,总欠款下降……XX 年有待加强的方面主要有:按付款给总公司总金额的4%计算的辅料的详细核算和千店报销的适时统计(均为总公司和客户两方面) 、公司和直营店的费用控制、总公司应付账款的月度报表等等。财务将更加充分地发挥它的反映、监督、决策、预测、控制、分析等职能,为公司的发展作出它应有的贡献。 由于经验不足和精力有限,我前期对仓库的监管力度不够,货品的账实不符现象较严重。通过公司对仓库人事的调整、重新制定流程和立账,今后将从货品的单据到账实数严格去监控,防止公司流动资产的流失。另外,在熟悉货品方面,我不可能在很短的时间内就达到非常熟练的程度,只能在今后逐渐加强,毕竟对财务的钻研才是我最本职最基本的能力要求。 我始终将办公室的管理工作看作是为大家服务的性质。今年建立了劳动合同制和完善了各项福利制度,这对加强员工的稳定性、鼓舞士气有着重要意义(XX年全年因各种原因离职的员工共计11人); 熟悉公司和国家有关政策,为员工们解答、做领导的参谋; 尽力节约办公成本,采纳了建议,变更电话费交纳方式; 创造良好的办公环境,绿色植物给我们带来了生机,报刊杂志充实着我们的精神世界; 办公设备的维护使同 事们的工作能顺利进行……但还有很多工作有待完善,如企业文化尚未建设起来,作为公司和员工桥梁的我任重道远! 在金蝶新旧软件的交替、磨合期间,公司同时在高速地发展,使身兼财管和办公室工作的我工作量大增,倍感时间紧张,加班加点是常事。领导们体谅我的难处,

工作总结关于医院精细化管理的经验交流材料

三一文库(https://www.360docs.net/doc/0a14832987.html,)/工作总结范文/工作总结 关于医院精细化管理的经验交流材 料 关于医院精细化管理的经验交流材料 长期以来,医院经营管理普遍缺乏严格的内部核算,存在高投入低产出,医疗资源浪费严重,冗员过多人浮于事的现象,造成医疗成本居高不下。解决这些难点,就必须建立科学化、规范化、理性化的管理体制,探索有责任、有激励、有约束、有竞争、有活力的运行机制;管理是生产力,哪个医院加强管理,哪个医院工作质量就好,服务水平就优,病患者满意度就高,事业发展就快。而管理的层面首先在基本层。把基本的管理做好做实,才能在医疗市场中提供出高品质的医疗服务;从根本上降低医院运行成本,给降低患者医疗费用留出空间,提高工作效率,增加医院收益。 一、更新理念,以推行全成本核算为切入点 整合资源成本核算涉及医院工作的方方面面,作为一项管理模式和利益格局的调整,需要理念更新、全员参与、协调联动。

通过全成本核算,建立健全了相应的经济管理规章制度,确保了对医院成本的全面控制,通过全员、全程、全方位的管理,最终使医院向着高质量、低消耗、高效益的方向发展,达到了整合资源的目的。石家庄市第五医院实行全成本核算以来,资源利用率大大提高。科室主动让出空病房;主动把闲置的设备转让给需要的科室,提高了设备的使用效率;各科室有专人管理、清点发放材料,避免了浪费;杜绝了长明灯、长流水现象;医院成本得到了有效的控制,纯结余大幅度增长,夯实了医院的经济基础,经济效益稳步上升,社会效益逐年提高。多年的经济管理和成本控制,使医院经营决策更具有科学性、可操作性和客观性。通过为患者提供优质的医疗服务,医院获得了应得的经济补偿;通过开源节流,增收节支,形成了有利于节约资源、提高服务质量、降低成本的经营管理机制;通过挖掘潜力,降低成本,控制了医药费用的过快增长;通过全成本核算,发现了管理中的薄弱环节,促使全员提高效率,苦练内功,实现了质量、效率、效益的有机结合;通过全员成本控制,量化业绩和考控结合,提质增效,为医院持续、协调、和谐发展提供了有力支持和保证。医院实施的通讯费超额自负、结余留用的办法,基建维修项目公开竞价招标的办法,接待就餐及车辆维修选择定点、院长审批、统一结账的办法,物资、试剂、药品竞价招标、定点采购、医院物资采购监管领导小组定期抽样追踪调查的办法等,都收到切实的效果。 二、精心谋划,用经济管理成果推动工作持续改进

财务精细化管理工作总结范文3篇

财务精细化管理工作总结范文3篇Summary of financial delicacy management

财务精细化管理工作总结范文3篇 小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:财务精细化管理工作总结范文 2、篇章2:财务精细化管理工作总结范文 3、篇章3:财务精细化管理工作总结范文 精细化财务管理是以“细”为起点,做到细致入微,对 每一岗位、每一项具体的业务,都建立起一套相应的工作流程和业务规范,在实践中狠抓落实,并将财务管理的触角延伸到公司的各个生产经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理与服务职能,实现财务管理“零”死角,挖掘财务活动的潜在价值。今天小泰给大家整理了财务精细化管理工作总结,希望对大家有所帮助。

篇章1:财务精细化管理工作总结范文 为进一步提升全行财务会计管理水平,持续优化财务会 计管理基础和运行机制,推进财会管理精细化、现代化、规范化、标准化建设。根据市行的会议精神指示,我们农行**支行于xx月4日开始在全行组织学习《中国农业银行**市分行 “财务会计精细化管理年”活动实施方案》的内容。经过一个多月的学习,作为一名普通的柜员,我对此次学习有以下体会。 银行财务会计精细化管理就是以科学的管理手段和制度 为平台;以提高银行效益为目标,细化财务会计管理内容;以精细为起点,对每一个岗位、每一项具体的业务,都建立起一整套相应的工作流程和业务规范。在实际操作中狠抓落实,并将财务会计管理的触角延伸到银行的各个经营环节,通过发挥财务会计的监督职能,拓展财务会计管理与服务职能,实现财务会计管理零死角,挖掘财务活动的潜在价值,从财务会计管理方面探索精细化管理的新路子,并以此为导向,推动全行业务经管理工作的精细化进程。 我行实施财务会计精细化管理,是提升全行内部基础管 理水平的重要路径之一。是构筑全行合规管理和全面风险管理体系的关键所在,是贯彻落实总行“基础管理提升年”活动和省银监局“合规建设提升年”活动的重要举措,也是履行“财

基层干部个人思想工作总结

基层干部个人思想工作总结 一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习邓 小平理论和“三个代表”重要思想,用马列主义武装自己的头脑,不 断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水 平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神,在实际工作中 认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。一年来,共写心 得体会、学习笔记累计余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己 开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用, 取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点 加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中 工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。 二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导 的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。作为乡镇党委秘书,在工作中我端正态度,积极 主动,无论是接听一个电话、传达一个指示,还是撰写核对一篇文稿、汇报一项工作,都力求做到准确无误,较好地完成上传下达工作,充 分发挥了办公室的纽带作用、窗口作用。二是包村工作,去年初,根 据镇工作的需要,我负责镇西南片工作。在工作中,我放弃了许多休 息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了种粮直补、农业税征收、“两工”和基层稳定等重要工作。三是县委调研室工作,去年月份,经组织考察推荐,我调入县委办公 室工作,面对新的工作环境,我一切从头做起,认真钻研业务知识, 不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以 致用。立足于办公室工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开 拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守办公室各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,

xx医院感染管理工作总结范文

范文:________ xx医院感染管理工作总结范文 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第1 页共7 页

xx医院感染管理工作总结范文 XX年即将过去,在院领导的正确领导和大力支持下,在院感委员会的指导下,全院医护人员积极参与医院感染监控工作,各临床科室医师对所有住院患者进行医院感染前瞻性调查,发现院内感染能及时、准确报告,同时院感科也加强院感病例上报管理,出现医院感染病例时,加强监测与控制,无院感流行事件发生。常规依托护理部进行消毒隔离质量督查、无菌技术督查并反馈,协同医务科、护理部,配合院领导做好医疗安全管理工作。每季度在院长的主持下召开一次院感委员会会议,发布一次院感简讯。 院感管理在1至10月份进行了以下工作: 一、根据院感安全生产要求细化院感质量管理措施 根据医院“安全生产”和“质量管理”的要求,完善了医院感染的质量控制与考评制度,细化了医院感染质量综合目标考核标准,根据综合目标进行督查反馈,全面检查和梳理有关医院感染预防与控制的各方面工作,认真排查安全隐患,为保证院感安全,切实抓好院感重点部门、重点部位、重点环节的管理,特别是手术室、消毒供应室、口腔科、胃镜室、检验科等重点部门的医院感染管理工作;又制定了重点部位、重点环节的防治院内感染措施,院感科常规进行督查和指导,防止院感在院内暴发。 二、根据传染病的管理要求加强传染病的院感防控 第 2 页共 7 页

在手足口病、甲型h1n1流感流行期间,进一步加强预检分诊台、儿科门诊、内科门诊、发热门(急)诊等重点场所的管理,认真贯彻落实手足口病、甲型h1n1流感医院感染控制要求,加大医院感染防控力度,规范工作程序,特别是对全院医务人员以及工勤人员,加强了手足口病、甲型h1n1流感等传染病的防治和自身防护知识的培训,严格落实了院感防控和个人防护措施,防止发生院内交叉感染,积极配合有关部门,共同做好疫情防控工作。 三、根据院感管理要求,做好病例回顾性调查 1至9月份,全院共出院的XX例病例,院感科全部进行了回顾性的调查,结果表明:医院感染率1.04%,例次感染率1.09%。发生医院感染的科室依次为:内二科医院感染发生率为2.05%,骨伤科医院感染发生率为1.09%,外科医院感染发生率为0.51%,内一科医院感染发生率为0.24%。感染好发部位依次为:下呼吸道感染感染率0.30%;上呼吸道例次感染率0.30%;泌尿道例次感染率0.25%;胃肠道例次感染率0.25%;医院清洁手术切口感染率为0%。医院感染好发病种依次为:神经系统疾病类,例次感染率10.28%;内分泌类疾病类,例次感染率2.30%;循环类疾病,例次感染率0.98%,泌尿生殖系统类疾病,例次感染率1.39%,肌肉骨骼系统类疾病,例次感染率1.15%,。各危险因素调查发现:糖尿病例次感染率2.91%,慢性病例次感染率1.35%,高龄例次感染率1.27%。前三位院感相关易感因素为慢性病、高龄、糖尿病。 四、环境卫生学、消毒灭菌效果及手卫生监测情况 为规范全院各项消毒灭菌工作,预防院内感染,XX年度院感科加强院感 第 3 页共 7 页

驻村干部年度个人工作总结

驻村干部年度个人工作总结 时光荏苒,日月如梭,转眼间在苏家村任职已一年了。回顾自己一年的驻村工作,感触颇深,启发很大。作为一名驻村干部,在基层工作的短短一年中,我与村民同吃同住共劳动,和广大村民建立了深厚的友谊,也为基层工作做出了微薄贡献,帮助和引导广大村民走共同富裕的道路。我主要做了以下几个方面的工作: 学习中,自己认真学习党的方针政策,深入学习实践科学发展观,以稳定促和谐,以和谐助发展,帮助和引导群众,因地制宜,发展商品经济,科学种田,提高粮食产量,确保农业增收。 工作中,一是保稳定,对上访户进行入心入脑的思想教育工作,把不稳定因消除在萌芽状态,确保全年无越级上访。二是对村情进行调研,在摸透村情的情况下为苏家的发展提出了符合村情的建议。三是做好绿化工作。在镇领导的亲自带领下,发动村民群众积极参与苏家迎面坡春秋两次绿化工程,同时配合团县委带领的日本学生植树活动,绿化美化了苏家环境。四是解决七组群众行路难的问题,针对七组群众 行路难问题,我们村组干部多次深入农户,征求群众意见和建议,并且多次和镇领导到交通部门协商,基本解决了七组群众雨天一身泥、多年来的行路难问题。是积极配合重点项目高速公路拓宽改造工程,为群众送去党的政策,扎实细致耐心说服,做好群众的工作。五是解决群众看病难、看病贵问题。看病难、看病贵是多年来群众的热难点问题,我们村组干部深入农户宣传党的合疗政策,让广大群众自

觉参加合疗,解决看病贵问题。 回顾自觉一年来的驻村工作,虽难取得点滴成绩,但是离领导的期望、群众的满意还有一定距离,存在学习不够刻苦、对驻村工作理解不够深刻,工作方法不够灵活多样等问题。 今后的工作中结合我们苏家村的实际情况,做好以下几方面工作。 一是个人加强学习,不但要学习书本知识,而且要学习非书本知识,更要向广大群众学习。 二是做好绿化的后续工作。 三是做好苏家创卫工作。 四是继续抓好产业发展,提高农业增收,加大劳务输出力度,增加农民收入。

财务管理人员年度工作总结报告(完美版)

财务管理人员年度工作总结报告 20xx年将要过去,回顾近一年来的工作,感触良多,收获不小。近一年来,在行长的正确领导下,各部门的全力支持下,严格自律,规范管理,踏实工作,热情服务,履职尽责,任劳任怨,锻炼了自己,提高了财务管理水平。当然,也存在些许不足,在此,对大家给予我的关爱和帮助表示衷心的感谢!下面就我近一年的工作情况简要的工作总结: 一、主要工作 本人将工作重点放在财务服务、规范上,我感到只有搞好服务才能做好工作,只有坚持规范才能减少风险与差错。此后,以优质服务为先导,以规范制度为理念,立足做好常规工作,着眼推进重点工作。取得了一定进展,收到了一定成效,做了大量事务性的工作。 工作方面:踏实工作,履行职责,认真执行《会计法》,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。按规定时间完成每个季度单位存款账户的对账工作,另外按时完成市行布置的补发信用机构代码证得工作,及时申报各项税金。在各类年中审计、年终预审及财政税务检查中,积极配合相关人员工作。 学习方面:虚心请教,不断提高,完善各项财务基础制度,加强业务学习,提高业务水平,提升思想境界,剖析自我,查找不足,摆正自身位置,寻求良好的工作方式,提高工作效率,探寻人性化管理,

振作精神,严格要求,胜任本职工作。在工作中学习,在总结中提高,在培养全面素质上下功夫,注重细节,养成良好习惯,做好工作。 思想方面:积极上进,团结协作,充分发挥主观能动性和工作积极性,不断提高团队整体素质,营造和谐氛围,树立开拓创新、务实高效的形象。不断加强财务人员之间的相互学习、相互交流、互帮互助、互相补台,打造和谐高效工作团队,达到在工作中相互认同、相互理解、相互支持、共同提高。 二、存在不足 1、自身学习抓的不紧,理论学习不够认真,学得不深不透,忙于事务,创新不足; 2、疲于应付日常事务,前瞻性、系统性研究较为欠缺; 3、财务分析、预测水平有待提高,财务信息的决策能力有待增强; 4、工作中有时缺乏耐心有点急躁的现象,以后有待加以克服。 三、下步工作思路 20xx年我国的社会经济形势将发生更加深刻的变化,将蕴藏着巨大的机遇,也包含着严峻的挑战。新年意味着新起点、新气象,随之要有新的精神面貌和新的干劲,我决心再接再励,与时俱进,继续搞好优质服务,努力坚持规范,着力推进创新,积极探索解决新形势下财务工作面临的新情况新问题,理好财、服好务、办好事。积极主动出谋划策,精打细算,确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、确保财务优化管理。把财务做精做细,搞好成本归集。

乡镇干部个人工作总结

乡镇干部个人工作总结 个人工作总结 尊敬的各位领导、同志们: 自20xx年x月份参加工作以来,本人在镇党委、镇政府的正确领导下,在同志们的热情帮助和关心下,我始终保持勤奋学习的作风和谦虚谨慎的态度,紧紧围绕党政中心工作,充分发挥岗位职能,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了乡党委政府及领导交办的各项工作任务,现将本年度工作简要总结如下: 一、政治思想方面: 作为一名刚踏入社会参加工作的大学毕业生,工作经验相对缺乏,在新的工作岗位我以强化理论和业务学习为首位,始终坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,用先进的思想武装大脑,使自己的思想觉悟和理论水平都得到了显著提高,观察问题、分析问题和解决问题的能力明显增强。在工作中我积极主动向领导和同事学习,勤奋努力,尽职尽责,努力提高自己独立开展工作的方法和能力。 二、工作方面: 一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。

一是在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在最短的时间内熟悉工作环境和内容。通过在社保所工作的一些经历,提高了办公事务的处理能力,为更好的投入工作打下了良好基础。 二是协助其他同事完成了吹麻滩镇20xx年参加城乡居民社会养老保险人员的基本信息采集、录入工作;此外,我还负责完成了20xx年吹麻滩镇贫困人口基本信息的录入、统计工作。 三是保质保量地完成领导交办的其他各项基础性和临时性工作。 三、存在的不足和措施: 回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:一是在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;二是工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中改变工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好。 以上是自己工作半年以来的基本情况小结,不妥之处,恳请各位领导和同志们批评指正。 二0一1年x月x日

医院年终工作总结范文(规范版)9篇

医院年终工作总结范文(规范版)9篇 Model article of year end work summary of hospital (Standard Version) 汇报人:JinTai College

医院年终工作总结范文(规范版)9篇 前言:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:医院年终工作总结范文(标准版) 2、篇章2:医院年终工作总结模板 3、篇章3:医院年终工作总结文档(最新版) 4、篇章4:医院年终工作总结模板 5、篇章5:医院年终工作总结范本(通用版) 6、篇章6:医院年终工作总结文档(通用版) 7、篇章7:医院年终工作总结模板 8、篇章8:医院年终工作总结例文通用版 9、篇章9:医院年终工作总结例文(基础版) 篇章1:医院年终工作总结范文(标准版)

区人民医院在农科区党工委、管委会、区社发局领导的 大力支持和关心下,全院干部职工发扬“艰苦奋斗、勤俭建院、奋勇拼搏、创一流业绩”精神,全面提升基本医疗及公共卫生 服务水平,现将一年来我院工作情况总结如下: 一、强化公共卫生服务,确保人民身体健康 公共卫生服务,服务公共卫生工作是关系到全区人民身 体健康和社会稳定的一件大事。作为卫生部门,履行公共卫生职责是我院卫生工作的一个重点。半年以来,我院依托市、区两级卫生执法监督所和疾控中心的技术指导,积极开展了我区的卫生监督工作。 1、强化食品卫生督导检查。一年,积极重点对学校、单 位食堂、场镇餐饮馆、农村群体性聚餐工作进行认真督导检查,共检查18次,特别强化学校、幼儿园春季开学前检查和开学 后定期不定期检查,学校校医坚持每日检查、防保科每周一查分管,院长每月一查,遇重大节日如春节、五一等特邀游仙区卫生执法大队对进行检查,有效地防范了食品中毒及餐饮企业使用违法使用添加剂的发生,确保师生和群众生命安全。 2、积极开展健教宣传活动。上半年,我院共开展各类健 教宣传活动5次,如特邀三医院精神科主任以《职业应激与耗

基层干部个人述职报告范文

基层干部个人述职报告范文 导读:本文基层干部个人述职报告范文,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 【篇一】 尊敬的领导、同志们: 在综合管理部岗位上,我着力提升自身综合素质,牢固树立以科学发展观为指导,以保障网络有序管理为主题,努力保障网络安全运行,积极查处私拉乱接,认真核查用户收视状况,主动参与欠费遗留扫尾断口,切实有效地做好本职工作。 一、注重廉洁自律,进一步提高思想政治素养 政治上始终与党中央保持一致,坚持群众路线,时刻以党员八条标准严格要求自己,做到堂堂正正做人,干干净净做事。思想上积极上进,坚持廉洁自律、乐于奉献的职业道德,发扬开拓进取、勤政务实、谦虚谨慎的优良作风,努力塑造自身良好的工作形象。 二、加强理论学习,进一步增强业务素质 在学习中,深入学习党的理论知识和广电业务知识,广泛掌握广电相关政策法规,用专业的知识武装头脑,不断提高自身的理论水平,提升自身的知识层次,并在实践中学以致用,统筹思考,努力提升自己的工作能力。 三、敬业爱岗,进一步增强工作实效 工作上踏实勤恳,敬业爱岗,努力做好以下几方面工作:

1、有效保障网络安全,积极查处破坏广电设施案件15起,追缴赔偿线路损失费5万多元; 2、依据群众举报和主动排查,完成飞鹤小区、东湖小区、蓝天新园等13个小区或单位宿舍的组织排查,查处私拉乱接1多户,追缴欠费及补办初装费等约5万多元; 3、组织开展对乡镇站阶段性用户检查和报停断口数的核查工作,力求保障用户数据即时更新,用户管理监管有力; 4、积极配合维修部对城关欠费用户开展大规模催收和中断信号工作,协助解决了平桥黄里岙片、坦头溪南等1个村5多户的欠费清收与强制断口等工作。 述职人:xxx 20xx年xx月xx日 【篇二】 各位领导、同志们: 我自20XX年5月在定南乡人民政府担任计生办负责人以来,在乡党委、政府的正确领导和县计生部门的业务指导下,比较圆满和创造性地完成了自己所承担的工作任务,在思想政治觉悟、组织协调领导和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将近两年来的工作总结如下: 一、自觉加强理论学习,不断提高个人素质 首先,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。认真学习了重要思想和关于加强党的执政能力的决定、党的十九大会议精神及科学发

财务工作总结3篇

财务工作总结3篇 财务工作总结篇1 xxxx年,在局党工委、局长室的领导下,财务科全体人员恪尽职守、勤勉工作,积极完成局年初既定的工作任务以及局领导临时交办的各项任务,现对照xxxx年局科室职能工作目标,总结如下: (一)“以县为主”的农村义务教育管理体制得到进一步完善 ⒈根据农村义务教育管理体制要求,将农村义务教育阶段的人员经费、公用经费及校舍维修经费纳入县本级预算 ⒉配合财政部门完成了xxxx年中小学校预算编制工作。 (二)教育的投入与保障水平得到进一步提高 ⒈据年初预算,我县xxxx年财政预算安排的公用经费标准达到省定标准,即小学生均xxx元,初中生均xxx元。 ⒉配合财政、人事部门完成了义务教育绩效工资改革的相关工作。 ⒊完成了区域教育现代化创建工作中学校基本建设工作任务,为我县区域教育现代化创建打下扎实的基础。 (三)进一步完善了中小学布局调整 制定并组织实施了xxxx年中小学布局调整方案,撤并

小学 1所,初中 2 所,撤销小学办学点7个,为区域教育现代化创建打下了基础。 (四)农村初中留守少年儿童住宿条件改善工程得到全面推进 到目前为止,全县13个农村初中留守少年儿童食宿条件改善工程中已有 5 个项目竣工,预计还有8 个项目将于xxxx年x月末竣工交付使用。 (五)认真落实省市文件精神,积极抓好中小学校舍安全工程 根据省政府办公厅《关于加快实施中小学校舍安全工程的通知》部署要求,认真做好全县校舍安全有关基础性工作,并完成全县校舍排查鉴定的招投标任务。 (六)基础教育扶贫助学体系得到进一步完善 ⒈给予xxxx名义务教育阶段家庭经济困难的寄宿生补助生活费xxx余万元,补助标准为小学每生每年xxx元,初中每生每年xxx元,补助面占寄宿生的xx%; ⒉给予xxxx名高中学生困难补助xxx万元,补助面占学生数的xx%; ⒊给予xxxx名职业高中学生补助学费 xxx余万元; (七)中小学办学条件得到进一步改善 为确保中小学危房改造工作的顺利推进,根据《如东县中小学危房改造长效机制管理办法》,进一步明确了单位一

基层干部个人工作总结范例

基层干部个人工作总结范例 【导语】工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。本篇文章是WTT为您整理的《基层干部个人工作总结范例》,供大家阅读。 一、选拔任用干部的总体情况。 20XX年4月,镇党委严格按照民主推荐、组织考察、酝酿、讨论决定的规定程序,新提拔任用四名科级干部,分别是正科级干部1名、副科级干部3名,干部职工对干部选拔任用工作和新提拔任用的科级干部都满意。同时,对我镇科级干部进行了人员轮岗调整,限度的发挥科级干部的积极性,提高机关整体工作效能。 二、贯彻执行党的干部路线方针政策的情况。 为确保“一报告两评议”工作扎实有效开展,镇党委十分重视干部队伍建设和干部的提拔任用工作,认真组织学习、全面掌握《干部任用条例》精神,重点在推进干部选拔任用民主化、提高民主意识、健全民主制度和完善民主机制等方面入手,将《干部任用条例》贯穿和体现在识人、选人、用人和管人的各个环节中,收到显著效果。镇党委将干部选拔任用工作的政策法规列为学习的重要内容,坚持以《干部 任用条例》、《国家公务员法》的有关规定和上级组织、人事部门等一系列干部工作法规为依据,在干部选拔任用工作中,做到了坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、激发镇机关干部爱岗敬业、奋发向上的积极性,确保全镇各项工作任务目标的顺利完成。 三、创新选人用人措施和办法,建立健全干部选拔任用和监督机制的情况。 认真执行市委、区委关于干部选拔任用工作的政策法规,加强对干部选拔任用全过程的监督检查,以班子成员和纪委组成领导小组,从建议人选的资格审查到党委讨论决定,任前公示等全过程,认真监督检查,确保干部选拔使用工作做到公平、公正、透明,有效预防了干部任用工作中不正之风,完善了干部选拔任用有关事项报告制度和责任追究制度,在全镇树立了正确的用人导向,形成了风清气正的用人环境。 四、整治用人上不正之风的情况(包括上年度评议整改措施落实情况)。

医院半年管理工作总结

医院半年管理工作总结 一、医院上半年业务指标综述 XX年1~5月份,业务总收入为943万元,比去年同期增长41%门诊人次达24279人,住院人次达1240人人均住院费用3391元,人均门诊费用148元人均住院天数6天病床使用率达80%呈现良好的发展势头。 二、积极筹备上等级医院工作,不断提高医疗服务水平。 上等级医院工作作为我院XX年全年工作重点,是一个必须攀登的平台。争创等级医院,是我院在医院发展中的一次机遇和挑战,是提升我院核心竞争力,进一步科学发展,从而把我院建设成为新型管理医院的重要举措。虽然困难重重,但在领导的重视下,全院职工的努力和支持下,不断学习和借鉴兄弟医院的先进经验,积极筹备上等级医院工作。并组织召开全体动员大会,把工作细分到各个科室、各个人。定期组织医务科、上等级医院工作办公室下各个科室检查指导工作,并就具体工作进度进行评分。有效的推进了上等级医院工作。 三、加强思想建设,切实转变工作作风。 充分发挥党支部战斗堡垒作用和领导干部率先垂范作用,努力改善服务,切实抓好党风廉政建设,提高反腐倡廉意识,完善治理医药购销领域商业贿赂专项工作长效机制。在药品、设备、耗材采购、基建工程招标等工作中,严格按照有关规定办事。加强检查监督,做到规范办事程序,严明工作纪律。针对解决群众看病难问题的要求,认真落实、出台有关政策,优化服务流程,改善就医环境,切实提高医疗服务质量。 四、提高医疗质量,完善医疗服务体系,确保医疗安全。 医疗质量是医院生存和发展的基础,提高医疗质量是医院管理最根本的目的,多年来,始终坚持“以病人为中心、以质量为核心”的服务宗旨,强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“医疗服务体系”作为医院头等大事

公司财务工作总结

公司财务工作总结 一、健全管理制度,强化制度管理 公司成立以来,为完善财务管理制度,根据会计基础规范的要求,先后制订了《内部会计管理制度体系》、《会计人员岗位责任制》、《内部牵制制度》、《稽核制度》、《成本核算制度》等十二项内部管理制度。针对我公司在财务管理方面存在的问题,先后制定了《关于工资发放的暂行规定》、《XX年财务核算及奖励办法》及《补充规定》、《关于ic 卡使用规定》《中心厨房核算程序》、《关于公寓收费办法的暂行规定》、《关于机关人员见习期工资标准的规定》、《关于使用公司车辆的暂行规定》、《关于维修费用收取的暂行规定》等具体管理办法、规定。按照iso2XX 认证的要求,规范了固定资产购置、修理、报废程序,并印制了专用表格,从资金、费用、生产、销售等各个环节,实行内部控制和监督,做到制度上墙,岗位责任到人,既人人目标明确,又相互协作,从制度上堵塞漏洞,取得较好的效果。电话费等日常开支、零星购置费用降低明显,非生产性开支基本杜绝,毛利率水平比去年同期有了较大提高。 二、加强会计队伍建设,提高会计队伍素质财务管理工作对于企业经营具有十分重要的作用,财务人员的素质又是提高财务管理水平的关键。为此,针对各经营单位会计人员业务基础薄弱的现状,我们把提高基层财务人员素质作为一项重要工作。加强业务培训,提高基层单位会计人员业务素质;加强会计职业道德培训,强化会计人员职业道德水平;加强会计人员法律培训,增强会计人员遵纪守法意识。每年举行大型财务培训4 期,培训人次达280 人次,通过培训,使广大会计人员的综合素质和整体水平得到有效提 高。为配合全省粮食系统会计知识大奖赛,我公司于7月15日举办了公司第二界会计知识大奖赛,并选出 1 名选手参加了省局组织的比赛,荣获团

普通员工个人总结简短村干部个人工作总结(多篇)

普通员工个人总结简短村干部个人工作总结(多篇) 普通员工个人总结简短村干部个人工作总结(精 选多篇) 更多的了解,也能让他们对我这个新村干部有个了解,为工作创条,建立工作基础。我在空余的时候常跟他们交流工作方法、学习风俗人情,学习人生经验,学习精神品质。通过这段时间的调查研究和学习,我很快实现了从“大学生”向“村干部”角色的转变。 二、立足基层,尽职尽责,充分发挥大学生村官作用 在县党校的培训会上,县里相关的领导要求我们作风深入、工作务实,充分发挥大学生村官的作用。我以此为准则,忠诚履行这一职责。 我是九月初分到村里的,刚到村就赶上面临着省、市、县三级计划生育部门的检查,我经常跟着村干部一起跑村组入农户,摸清底子,建好台帐,做好各种日常性工作,检查前我都同其它村干部做好各种迎检准备,有时候校对台帐要熬到凌晨一两点。检查时每天晚上都住在村里,坚守工作岗位,做好检查准备。最后我们村也顺利通过检查。 通过这次检查工作,我感觉农村社会在对婚育问题有很多落后的观念。有违反《中华人民共和国人口与计划生育法》的现象,比如早婚,近亲结婚,没有准生证就生小孩的,超出规定生育多个小孩的,已经违反《计划生育法》但是拒不采取节育措施的等等,对于这些对象就要采取强制措施罚款,所以村干部因为计划生育的问题很容易得罪人的,村干部和群众中很大部分的矛盾是由计划生育工作引起的。 但是这种得罪人的事情村干部必须要做,针对我国的国情,计划生育不仅是对人口数量上的控制,而且是为提高人口素质把关。这是国家的基本国策。但是光靠强制措施罚款是不能根本转变农村的计划生育情况,只有从根本的观念改变,才能转变农村的计划生育状况,要多宣传优生优育的观念给群众,让他们接受这种观念。现在这种转

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