格力光伏直驱变频离心机惊艳中国制冷展
格力电器企业形象宣传片解说词
格力电器企业形象宣传片解说词主题：★★★☆结构：★★★音效传达：★★★★展望：★★★★整体好感度：★★★☆记忆残余信息：主题语，画面综合评定：★★★★宣传片文案：十九年辉煌岁月，十九年风雨兼程格力电器经历了完美的蜕变，成就了历史的跨越。
十九年前格力电器空调年产量不到2万台，今天，格力电器已拥有珠海、重庆、合肥、巴西、越南、巴基斯坦六大生产基地，家用空调年产量2700万台套，商用空调年产量200万台套。
十九年前，格力空调年销售额不足4000万元，年纳税额不到200万元。
今天，格力电器年销售额超过426亿元，年纳税额近27亿元，连续九年纳税位居家电行业首位。
格力空调自主品牌远销全球100多个国家和地区，连续15年产销量、市场占有率位居中国空调行业首位，连续5年位居世界第一。
一个没有创新的企业，是一个没有灵魂的企业。
一个没有核心技术的企业，是没有脊梁的企业，一个没有脊梁的人永远站不起来。
十九年来格力电器正是坚持这样的信念，立足营销创新，管理创新，技术创新，人才创新，开拓进取打造了中国家电史上经久不衰的传奇故事。
目前，格力电器拥有科研人员3000多人，年科研投入超过20亿元，仅最近三年拥有技术专利多达1431项，平均每周就有9项新技术问世。
自主研发的超低温数码多联机组，高效离心式冷水机组，G10变频空调，超高效定速压缩机等一系列国际领先产品，填补了行业空白，仅2009年至今，格力电器就有8项成果被纳入国家科技计划。
在激烈的市场竞争中，格力空调依托领先的技术优势和卓越的产品质量，先后中标2008年北京奥运媒体村等国内知名空调招标项目。
在国际舞台上，格力空调一举拿下印度电信基站两千万美元商用空调项目，和2010年南非世界杯主场馆及办公楼等多个配套工程两亿元空调项目，打破了以往国际重大空调招标项目外资品牌包揽天下的市场格局。
格力电器用自主品牌的优质产品和自主研发的核心技术，引领着中国制造走向中国创造。
2009年12月21日，时隔15年，胡锦涛总书记第二次来到格力电器“看实业，问技术，听介绍”。
格力电器财务分析报告
格力电器财务分析报告一、公司简介格力电器是一家多元化、科技型的全球工业集团，旗下拥有格力、TOSOT、晶弘三大品牌，产业覆盖空调、生活电器、高端装备、通信设备等四大领域，包括以家用空调、商用空调、冷冻冷藏设备、核电空调、轨道交通空调、光伏空调等为主的空调领域；以智能装备、数控机床、工业机器人、精密模具、精密铸造设备等为主的高端装备领域；以厨房电器、健康家电、环境家电、洗衣机、冰箱等为主的生活电器；以物联网设备、手机、芯片、大数据等为主的通信设备领域。
格力电器产品远销于160多个国家及地区，为全球超过4亿用户提供满意的产品和服务，致力创造美好生活。
2019年，格力电器上榜《财富》世界500强，位列榜单414位。
在上榜的129家中国企业中，格力电器的净资产收益率（ROE)第一；根据《暖通空调资讯》发布的数据，格力中央空调以14.7%的市场占有率稳坐行业龙头地位，实现国内市场“八连冠”；根据奥维云网市场数据，2019年度格力电器占据中国家用空调线下市场份额TOP1，零售额占比36.83%；线下市场零售额TOP20家用空调机型中，格力电器产品有12个，占比达60%；根据全球知名经济类媒体日本经济新闻社2019年发布的数据，格力电器以20.6%的全球市场占有率位列家用空调领域榜首。
格力电器以“缔造全球先进工业集团，成就格力百年世界品牌”为企业愿景，以“弘扬工业精神，追求完美质量，提供专业服务，创造舒适环境”为使命，恪守“创新永无止境”的管理理念，专注于自主创新、自主发展，紧握时代脉搏，塑造世界品牌，创造具有中国特色的中国制造企业发展模式。
二、行业分析（一）盈利情况近年来，我国家电企业积极拓展国际市场，稳固了欧美等发达国家市场，对俄罗斯、巴西、印度等新兴经济体的出口迅速增长，并在巴西、印度、巴基斯坦、越南、南非等具有发展潜力的新兴市场建立了海外生产基地，为全球家电市场布局和产业布局做出了重大贡献。
图1 格力电器2017年—2019年营业收入格力集团的品牌知名度高，格力的空调每年都是销量创造优势，格力电器2017年到2018年营业收入同比增长33.6%，并且上升幅度较大，而2018年到2019年同比增长0.02%，增长幅度较小。
格力空调市场营销培训课件
1）格力自建渠道，拥有自己的专卖店，除了可以抑制来自 渠道的价格打压，还可以最大限度地体现顾客价值。但是提 高了销售额，利润率下降了。
2）产品是营销之本。专业只做空调。
3）坚持走自主品牌的道路。
1、格力作为国企，最大的威胁是自己的体制，以及自我的 用人制度。内耗过于严重，任何事情反映过于缓慢。如果没 有转变，被美的超过成为必然。
二.发展历程
1.建立时期
4.走向世界 定下新目标 引入六西格玛
2.抓质量 十二
十二条禁令 零缺陷工程
5.核心科技 1赫兹低频技术 超高效定速压缩机 高效离心冷水机
3.开拓市场 创新营销模式 生产基地建成
6.多元化发展 格力手机 格力小车
三.格力SWOT分析
优 规模大，专业化，掌握核心技术，有
势
着“好空调，格力造”的高品质形象； 格力的“股份制区域销售公司”模式，
通过相对清晰的股份制产权关系，很
好地解决了利益的创造和分享的问题；
格力是实实在在做事的一个公司，不
事张扬、勤恳务实，有着很好的口
碑； 、
建立以专卖店和机电安装公司为主的
销售渠道，形成销售、安装、维修的
一条龙服务，并与经销商互惠互利，
同行业竞争白热化，一、二级城市需求饱和 和制造费用日益增长的情况下，格力在已经进入 成熟期的空调行业采用机械制造设计、概念炒作 营销手段很难大幅度刺激销售量的增长。
第三种终端的渠道模式和三、四级城市为其 发展提供了一定的可能性。
未来的要致力发展第三种渠道模式，和苏宁、 国美处好关系。
六.市场分析
线上 直销
格力
6.1目标市场选择
中高端市场，生产高效能、多功能、人性化的空调；长期目标是维持良 好的品牌形象同时以空调的产品形象带动其他的产品，并保证在年终消 除库存压力，为新型产品的开拓提供强有力的市场力量。
格力突破中央空调技术“围栏”
空调高端技术的离心式冷水机组， 其设计要求之高、 制 置的价格“ 围栏” 在中国市场上， 本的多联式中央空 。 日
造难度之大 ，一直是制冷界公认 的难 关。 前只有美 调价 格～泻千 里 。ｌ ０匹多联 中央空调 从最贵 的 ２ ０多
国、 日本等少数几个国家掌握了核心技术和生产工艺， 万元， 路下滑到 目 一 前的不足 ７ 万元。 全球制冷行业的
但中国制冷企业从没有放弃过努力。 开的 峰会”被业界认为是国产品牌的 战会 ”有关 心压缩机组， “ ， 兆 。 专家在会上表示，国内中央空调市场正在逐步走向规 经过多年的技术与资金积累，国产品牌逐渐具备 通过从美国、 德国引 范成熟， 进入理性消费期， 同时也是国产品牌扭转“ 了自主研发离心冷水机组的实力。 洋” 势力占 领全局的大好时机。 进压缩机设计制造软件、五轴加工中心、四坐标检测
最终导致中国离心冷水机组市场 ９％都被国外品牌所 市场格局 正在悄 然发生变化 。 ５
占有。 而在格力之前， 国内掌握该技术的只有重庆通用
（ 上接第 ９ ２页） 中 国的十几年 ， 取得商用空调市 场领 导
在本次会议 中，麦克维尔再次向优秀经销商朋友
的地位， 要非常感谢所有的经销商朋友们支持， 如今中 们隆重展示了麦克维尔的核心新产品风冷螺杆机组、 国的空调市场环境不好， 价格战在国内白热化， 我们厂 水源热泵机组、 数码变容量多联 中央空调、 空气处理机
两年前， 张华俊在研究中发现， 我国大部分中央空 不困难， 困难的是如何将节能与成本控制结合起来。” 调至少有 ３％的节能潜力没有挖掘出来，而导致这一 ０ 事实上，由于我国中央空调市场长期处于外资品
结果的最大原因就是，国产中央空调在节能技术上比 牌一统天下的局面， 中央空调的价格居高不下， 在很大 较薄弱。此语一出， 业界哗然。 程度上影响了 普及程度。
涡旋压缩机设计-中国制冷学会
大容量： 30-60hp ；并联机组（油平衡）
变工况：中间排气阀（过压缩、液击） 车用：卧式；电动大巴、轿车；地铁、高铁
工况拓展：补气、中间级喷液、吸气喷液、双级
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离心式制冷压缩机
应用场合：空调、工艺制冷、蓄冷，热泵（区域供暖）
电机功率：大于300hp；100 ～300 hp
无油压缩机
干式压缩机
工艺压缩机 空气压缩机
喷水压缩机
水蒸气压缩机
其它螺杆机械：螺杆真空泵、螺杆混熟泵、螺杆ORC&水蒸气膨胀机
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螺杆压缩机实际工作过程
实际工作过程：
泄漏：内泄漏、外泄漏
传热：喷液冷却
流动&扰动：沿程、局部阻力损失，扰动损失
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ECO
po
螺杆制冷压缩机p-V指示图测录
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制冷压缩机分类与应用范围
家用 冰箱 房间空 汽车 调器 空调 住宅空 调器及 热泵 商用、工业 用制冷和空 调设备 大型工业 制冷及空 调设备
往复压缩机 滚动活塞压 缩机 涡旋压缩机 螺杆压缩机 离心压缩机
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往复制冷压缩机
全封闭往复制冷压缩机 应用场合：家用冰箱、冰柜 电机功率： < 500 W 销量（JARN） ：2017年中国1.585亿台
艺流程
其它介质：NH3、甲醇等
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螺杆膨胀机
水蒸气膨胀机 ORC膨胀机
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Bitzer
VSK系列全封闭整体式螺杆压缩机
排气量范围：46 ~ 80m³ /h（50HZ）
制冷剂：R134a、R407C等
轴承：大尺寸滚动轴承
格力LH系列螺杆式水冷冷水机组r
目录珠海格力电器简介.................................................................................................................................质量体系..................................................................................................................................................制造商资格声明.....................................................................................................................................设计方案.........................................................................................................................................一、空调计算参数........................................................................................................................二、空调使用区域设计负荷......................................................................................................三、空调系统设计说明及设备选型.........................................................................................四、产品概述 ................................................................................................................................五、格力中央空调施工方案......................................................................................................六、售后服务承诺书 ...................................................................................................................七、湖南螺杆机部分用户 ........................................................................................................珠海格力电器简介珠海格力电器股份有限公司是目前全球最大的集研发、生产、销售、服务于一体的专业化空调企业，“格力”空调是中国空调行业唯一的“世界名牌”。
格力企业文化
格力精神企业精神：忠诚、友善、勤奋、进取经营理念：制造最好的空调奉献给广大消费者管理理念：创新永无止境管理特色：合理化、科学化、标准化、网络化服务理念：您的每一件小事都是格力的大事人力资源理念:以人为本格力愿景、使命及核心价值观愿景：缔造全球领先的空调企业，成就格力百年的世界品牌使命：弘扬工业精神，追求完美质量,提供专业服务，创造舒适环境格力求实文化格力实文化是以“实、信、廉、新、礼”为核心价值观，以“忠诚、友善、勤奋、进取"为企业精神,以“少说空话、多干实事”为务实的工作态度，从而形成了外拓内敛的求实文化。
实－－是诚实、实干、实事求是、实实在在“实”体现在公司战略上是实事求是，求真务实，心无旁骛地坚持走专业化和稳健发展之路;在市场经营上是反对不实的宣传，实实在在地通过优质产品来满足顾客需求、树立良好口碑、赢得市场；在工作上树立脚踏实地,稳抓实干,多做实事，少说空话的务实工作作风；在员工身上保持优良品德，“做诚实人、说老实话、干实在事"，杜绝弄虚作假。
信－－是信念、信任、诚信、守信和信义精心打造优质产品,为人类提供舒适生活环境，是全体员工的坚定信念，是信仰之所在。
信任是公司用人机制的“唯才是举";公司领导对中层干部的信任、授权以及中层干部对基层员工和员工之间的彼此信任。
诚信是我们的经营理念.对消费者的诚信，是“不拿消费者做试验品”,以高品质的产品、服务奉献给全球客户；对经销商、供应商的诚信,是结成战略伙伴关系，实现多方共赢的局面；对股东的诚信,就是慎重决策，竭力所为，为股东创造最大价值；对相关方诚信，是坚守信用和道义，依法纳税,构建和谐社会，主动承担企业公民责任，为国家、社会做出应有贡献。
廉－－是廉洁奉公、严于律己公司是员工赖以生存和发展的基础，企业的发展决定员工的前途和出路,只有企业发展，员工才有希望。
全体员工廉洁奉公、克已为人可以形成强大的动力,形成良好的企业精神风貌,所有员工凝成一股合力向目标奋进；而全体员工爱岗敬业、无私奉献又是公司成功的有力保证.新－－是创新、开拓、进取公司通过不断进行技术、管理和营销创新，从而不断创造辉煌。
金秋,相约顿汉布什——热烈祝贺顿汉布什2500冷吨离心机组荣誉下线
今后 发展 的一 个 方 向。 会后 ，顿汉 布 什总经 理 M AX 、 冰轮 总
经理 刘立 新、 专家杨炎如和本刊名誉 主任 吴 德绳携手揭开 下 线离心机 的面 纱 ， 与会 嘉宾和 顿汉 布什人 见 证 了 这 一 激动人 心 的 时刻。 在简约而 不 失隆重 的下线仪式上 ， 杨炎如 、 郎 四 维及 M AX 先 生 分 别 致辞 ，杨炎如副理 事长代 表 中国 制冷空调工 业 协 会 向顿汉 布什在离心 机 事业 上 所取 得 的成就表 示 衷 心 祝 贺 ，他说 ，光 辉 的事业 需要伟大 的抱负， 宏伟的 目标需要 坚 实的步伐 ， 相信顿汉布什一 定会研 发 出 更 多、 更 先进 、 更 节 能 的空调 产 品 为 中国服 务 ，为世界 服务。 郎四 维 主任希望顿汉 布 什以此 为契机 ， 继续走可持续发展道路 ， 用 百 “ 年 空 调 服 务 中 国 ” 的 承 诺 ， 继 续 创 新 ， 为行业 不 断提供高品质 的产 品和服
一 牌形 象和地位 的重 要 举 措。 此 次离心 机组 下 线 ， 顿汉 布什将大大扩充产 品 阵容 ，并 以产 品 多元 化 和 多业 务 组 合 策略 ， 进 一 步提升市场竞争力。 顿汉 布什人 相信 持续 的研 发是保持公
司 领 先地位 的主 要 手段 ，唯有不 断实现 技术上 的突破 ，才能实现 公 司 的可 持续 发展 。 祝 愿 顿 汉 布 什 公 司 百 尺 竿头 ，再
时 至 深 秋 烟 ， 台依 旧 是 阳 光 明 媚 ，云 淡 风 轻 。 1 1 月 1 日 ，顿 汉 布什工 业 有 限公 司 喜迎八 方宾客 ， 同ห้องสมุดไป่ตู้行业 内能效最 大 的 2 5 0 0 冷吨离心 机组 荣誉 下 线。 下 线仪式 汇 集 了杨炎如 、 潘秋生 、 吴 德绳 、 郎 四 维 、 潘云 钢等业 内知 名 专家和 相 关 人 士 ， 以及 山东 电视 台 、 《中国 建 设 信 息供 热 制冷 》杂 志 、 艾 肯空调 制冷 网等媒体 朋友 的到会祝贺。
06-0715 格力电器主要业务流程介绍ppt课件
南方市场 北方市场
单冷机型 冷暖机型
制冷快 冷热效果好
冷量高 低温能正常工作
大中城市市场 小城和乡镇市场
外观时尚 经济实惠
功能多
方便安装、使 用
性能好 恶劣环境下能正常工作
服务便捷
高收入层 低收入层
功能有创新 性价比高
使用方便 简单实用
性能卓越、安全可靠 服务便捷
美观 经久耐用
家用产品用户 商用产品用户
• 形成格力针对不 同细分市场的市 场策略
珠海格力电器股份有限公司
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顾客和市场需求信息收集
WHAT THE CUSTOMER REALLY WANT?
经营部
1. 家用空调经营部市场监察员 2. 商用空调经营部驻外业务员
客户咨询中心
顾客服务热线
技术部
市场调研小组
各销售公司
销售公司市场情况 报告
公司领导
管路
产品制造两器
物
钣金 喷塑
资
注塑
6S 库 仓FMEA控M制配器SA
储
套
检验流程件 生
产
成 品
市场销开发 顾
SP总 装 装 配C…）（入 库 运 输& CUST售 售 后 服& OMER）
发 货
销售务流程 客
监
支 持 过 程
物 料 入 厂 检 验
设 备 及 工 具 管 理
产 品 检 验
不 合 格 品 控 制
格力区域销售公司的营销模式 是垂直营销系统概念同中国销售市 场实际情况相结合的具体应用;
自1997年在湖北成立第一家销 售公司以来，全国各省市均成立了 销售公司，共有28个之多;
1
节省了大量资金
格力企业文化
格力精神企业精神：忠诚、友善、勤奋、进取经营理念：制造最好的空调奉献给广大消费者管理理念：创新永无止境管理特色：合理化、科学化、标准化、网络化服务理念：您的每一件小事都是格力的大事人力资源理念：以人为本格力愿景、使命及核心价值观愿景：缔造全球领先的空调企业,成就格力百年的世界品牌使命：弘扬工业精神,追求完美质量,提供专业服务,创造舒适环境格力求实文化格力实文化是以“实、信、廉、新、礼”为核心价值观,以“忠诚、友善、勤奋、进取”为企业精神,以“少说空话、多干实事”为务实的工作态度,从而形成了外拓内敛的求实文化;实－－是诚实、实干、实事求是、实实在在“实”体现在公司战略上是实事求是,求真务实,心无旁骛地坚持走专业化和稳健发展之路；在市场经营上是反对不实的宣传,实实在在地通过优质产品来满足顾客需求、树立良好口碑、赢得市场；在工作上树立脚踏实地,稳抓实干,多做实事,少说空话的务实工作作风；在员工身上保持优良品德,“做诚实人、说老实话、干实在事”,杜绝弄虚作假;信－－是信念、信任、诚信、守信和信义精心打造优质产品,为人类提供舒适生活环境,是全体员工的坚定信念,是信仰之所在; 信任是公司用人机制的“唯才是举”；公司领导对中层干部的信任、授权以及中层干部对基层员工和员工之间的彼此信任;诚信是我们的经营理念;对消费者的诚信,是“不拿消费者做试验品”,以高品质的产品、服务奉献给全球客户；对经销商、供应商的诚信,是结成战略伙伴关系,实现多方共赢的局面；对股东的诚信,就是慎重决策,竭力所为,为股东创造最大价值；对相关方诚信,是坚守信用和道义,依法纳税,构建和谐社会,主动承担企业公民责任,为国家、社会做出应有贡献;廉－－是廉洁奉公、严于律己公司是员工赖以生存和发展的基础,企业的发展决定员工的前途和出路,只有企业发展,员工才有希望;全体员工廉洁奉公、克已为人可以形成强大的动力,形成良好的企业精神风貌,所有员工凝成一股合力向目标奋进；而全体员工爱岗敬业、无私奉献又是公司成功的有力保证;新－－是创新、开拓、进取公司通过不断进行技术、管理和营销创新,从而不断创造辉煌;公司鼓励创新,要求员工尊重科学但要勇于创新、遵守制度但要善于突破、脚踏实地但要努力向上,创造出更大价值;礼－－是尊重、平等、友善、团结和协作公司以人为本,尊重员工;建立全程式培养、锻炼、任用、提拔“任人唯贤,人尽其才”的人力资源体系；要求员工对待同事、顾客、相关方人员要以礼相待；尊重领导；令行禁止；团结同事；精诚协作；平等处事、友好待人;格力企业文化是以“实”为基础,衍生出“信”“廉”“新”“礼”;企业文化所造就的管理奇迹实力强信誉高格力空调十八年一心一意专业做好空调,是一家经营业绩优秀、公信力高的上市公司;年产能力超过2500万台套;连续13年,产销量、市场占有率稳居首位;连续3年家用空调世界产、销第一;研发水平领先格力很早就采用CIMS系统制造空调;通过内部联网的电脑系统,把开发、设计、供应等各部门、各环节、各工序置于计算机控制之下,合理调度配置,有效提升产品质量;设备新高精尖格力坚持以“技术创新强占制高点”的开发战略,汇聚“高尖精”专业技术人才, 引进一流科研生产设备,积极创新,拥有数百项专利技术;选材用料精良格力空调主要部件全部选用国内外优质材料或配件;压缩机选用日立、三洋、三菱、美国谷轮等,控制器的芯片选用日本的三菱、东芝、美国的MOTOROLA等,蒸发器铝箔选用优质亲水膜铝箔,铜管采用锯齿形内螺纹管,钢板采用性能好的热镀锌板等;生产工艺先进格力注重应用先进工艺技术,也不断创新和改良工艺技术,将多种先进工艺应用在空调的生产过程中,确保卓越品质;检测手段完善格力电器拥有独一无二的“筛选分厂”,270多间实验室;格力的实验能力已涵盖了国家标准、ISO标准、UL标准等所规定的空调器以及空调部件等的性能测试和研究标准;质量稳定可靠格力产品在投放市场前模拟在非常恶劣的工况下运行测试,充分保障空调的可靠性;6700万全球用户、十几项国内外权威认证、数十项行业殊荣,足可见证格力空调国际品质; 理外型美观大方格力空调倡导并实践21世纪空调设计理念,精益求精;顶尖科技融入人本设计, 使格力空调溢美于形,超凡于质,淡泊悠然间更显时尚魅力;品种规格齐全格力空调拥有20大类400个系列7000多种规格的家用空调产品和中央空调产品;空调精品层出不穷,充分满足不同地域不同家居结构的消费者之需要;全程服务周到格力空调的营销网络已经覆盖中国大陆30多个省市自治区和海外200多个国家和地区,售前、售中、售后全程服务细致周到;5000多个统一标准的售后服务网点,充分保障了格力快速及时、高效便捷的服务;关于格力集团的小细则故事一：“中国制造就是世界名牌”送走一拨外交使节参观团,格力电器当家人董明珠坐在记者面前;一落座,快人快语的董明珠就向记者回忆起不久前的一次“发火”;格力空调打进中东区域家电市场已逾8年,在经销商们看来,他们的年度销售业绩似乎还没有达到理想的空间;制约因素在那里有人通过当地一些空调用户的反馈意见,认为产品标签中的“MADE IN CHINA”英文字母有点刺眼;经销商认为,不管是过去那些假中国制造之名的不良商人给国外用户造成的偏见,还是中东地区对洋品牌的消费习惯,家电商品“卖出去才是硬道理”,如果把格力空调标签中的“中国制造”改成“泰国制造”或其他国家和地区制造,销售业绩一定会有更好的表现;在好不容易盼来的格力电器董事长、总裁董明珠的见面会上,经销商们小心翼翼地提出了建议;“当时我一听就压不住火了这不是什么建议,这是对中国制造的侮辱,是对格力产品及全体格力人的蔑视”董明珠说,“我告诉他们,分布全球的3万家格力实体店都必须牢记,中国制造的‘格力’不是那些偷工减料、粗制滥造的地摊货,我们所有的格力产品都是消费者心目中最优质、最放心的高档商品;全世界销售的格力电器,无论产自何处,都必须是货真价实的中国制造都是空调产品中当之无愧的世界第一品牌如果有谁要拿偷换标签做交易,搞那些偷鸡摸狗的小动作,那我宁可一台空调也不卖”董明珠的底气来自何处格力电器总工程师黄辉告诉记者,从创业之初“好空调,格力造”的承诺,到确立“掌握核心科技”的工业精神,再到如今为了人类的可持续生存自觉担负起能源革命的大任,格力人的使命与担当早就超越了一个企业的范畴;20世纪90年代,国内空调销售市场正处于最火爆的日子,全国空调厂家纷纷扩产增效,只有格力电器一家不惜降低产能,放弃唾手可得的市场空间和丰厚利润,停下脚步来主攻产品质量与关键技术,建起了当时全行业独一无二的零配件筛选分厂和产品质量监控流程,这才一举打破了国外空调业巨头对空调压缩机等核心技术的垄断局面,最终赢得了国内空调市场二分天下有其一、国外空调市场三分天下有其一的规模;二：“创新文化渗透到每个员工的血液中”格力的工程技术人员累计创造了万个技术专利,其中发明专利4000多项,仅2013年申报专利就有2700多项,平均每天有8项专利在格力问世;技术专利的背后是全体格力人对企业的认同感和归属感;有一则空调业内流传甚广的故事,说国内某家空调制造商老总曾亲自带领他的“猎头”团队驻扎在格力珠海总部周围,周旋一个多月,硬是没能挖走一个格力的技术专家和高级管理人员;“一家拥有近万名技术研发人才的大型国企,能够具备如此强大的凝聚力和创造力,这是外界所不可想象的;”格力市场部部长陈自力对记者说,每年新招聘的格力员工,他们除了享有令自己满意的薪酬福利和股权激励外,还会有一位职业导师;格力电器首创的企业内部三级导师制度不仅使刚入职的新员工以最快的速度适应工作岗位,而且还能把独特的工业精神和创新文化渗透到每个新老员工的血液中;在职业导师的指导下,通过不断学习、钻研和立足岗位的创新发明,几乎每一位员工都能有效地拓展自己的职业发展平台和事业上升空间;知识型工人张树源,初到格力时,只有初中文化,对空调技术知识几乎一无所知;有了导师指导和学习平台,张树源一步步成长为高级技术工人;搬运工曹祥云通过导师争取到一个学开叉车的脱产培训机会,拿到上岗证后,又在导师的言传身教下,练就了一手叉车绝技,在中央电视台举办的挑战赛上蝉联冠军,成为闻名全国的“叉车王”;曹祥云对记者说：“是格力电器给了我实现人生梦想的舞台,我们没有理由不把这里当家;”“格力电器正在投入巨资筹建职业技术学院,努力实现格力一线工人从技能到岗位的全员性转型升级;”格力电器培训部部长王法雯骄傲地说,现在全公司已有2000多名一线工人在大专班里学习,本科以上管理技术人员有400多人在读企业内部的工程硕士班和MBA班,格力开创的“六大模块”全员培训体系,更是支撑起了一个无坚不摧、无往不胜的创新型高科技企业;记者看到,专为自己员工学习充电的大专班、研究生班就开在格力的厂房一角或行政大楼里;每天员工们走进车间是生产能手,坐进课堂是莘莘学子;总裁助理、副总工程师谭建明在接受记者采访时说,这里的普通员工偶尔见到总裁,谈论的不是个人的薪酬待遇,而是哪项工艺该如何改进,自己又有了什么很好的想法,一旦得到总裁的肯定,个个都会摩拳擦掌,主动请战,普通员工也敢当面立下军令状;因为有了公司慷慨给资源、给平台、鼓励尝试、允许失败的“创新文化”,这才使岗位成才、创造发明成了每个格力人的自觉行动;谭建明说,格力电器8000名研发工程师几乎每个人都常年保持“两天干完三天活”的干劲,每人每天自觉自愿加班五六个钟头是常见的,赶都赶不走;干劲和毅力来自万众一心的坚定目标;这个目标是：“让全世界都用上格力空调”,董明珠告诉记者;三、掌握核心技术这是南粤大地上寻常的一天;一轮红日喷薄出海,美丽灿烂的朝霞染红了珠江口西岸的广袤山川,映红了珠海格力电器研发大楼里23张青春笑脸和他们欢呼雀跃的矫健身影;2013年7月6日,伴随着这一轮太阳的冉冉升起,一种使用太阳能的空调在一帮平均年龄只有30岁的中国工程师们的手中诞生;从午夜到黎明,格力光伏中央空调实验检测中心宁静而忙碌,工程师们的神情紧张而庄严;一切准备就绪,他们在静等阳光普照大地的时刻;他们要用一年多来经历的386次故障排除、500多次烧毁电机、损失数千万元才换来的这台“用电设备”,去拥抱宇宙中那一轮取之不尽的“发电设备”、用之不竭的“可再生能源”;凌晨时分,初升的太阳将她的第一缕霞光照射在屋顶太阳能板上,光明和温情的施舍毫不吝啬,形成一片水盈盈、亮晶晶的蓝色湖泊;此时此刻,格力压缩机制造信息集控指挥中心庄严肃穆,时间仿佛凝固,人们屏住呼吸,随着现场信息员的一声声口令,硕大的电子显示屏上,空调机组、光伏系统、公用电网三组纷繁有序的数据阵跳荡起伏,变幻莫测,一场不同寻常的实验就这样开始了;“电压635伏电流101安”“电压640伏电流190安”“电压630伏电流230安”指挥员果断下令：“模式一启动,主机开机”主机光伏中央空调制冷随之开机,指挥中心大厅里再度炸响阵阵惊雷;指挥员再度下令：“模式二启动,主机加载,光伏合闸”“光伏功率80千瓦”“光伏功率130千瓦”“光伏功率180千瓦”仿佛天外来客,在一股太阳能直流电压的作用下,净重28吨的光伏中央空调缓缓启动,直流电频离心机顿时发出动人心弦的欢唱;与此同时,一股更加强劲的光伏电流缓缓注入珠海市区城市电网;检测中心电子显示屏上,空调机组、光伏电能、公用电网第一次实现了人们梦寐以求的能量自由流动、无缝对接、一体化监控和自动化管理;“成功了”“我们成功了”熬过漫漫长夜,终于迎来奇迹的工程师们热泪盈眶,闻讯赶来的格力员工们个个奔走相告“这是改变世界的一天;”将可再生光伏能源与制冷设备结合在一起的梦想首次实现;中国制冷空调工业协会秘书长张朝晖评价说,利用太阳能直流电直接驱动空调,发电与用电在这里实现自如切换,必将极大地节约地球上的化石能源消耗,极大地缓解国家电能供应短缺的局面;2013年12月21日,中国科学院为格力举行重大发明成果鉴定会,权威专家一致认定：“不用电费的中央空调”诞生在中国格力,此为国际领先,世界首创;“这是格力人的蓝天梦变成现实的一天”格力电器董事长董明珠在接受本报记者采访时说,格力人23年来的中国制造梦、民族自尊梦和世界品牌梦,如今都凝聚成一个梦想：一切为了人类的可持续生存,为了让天空更蓝,大地更绿;我们一再强调格力实文化中的每一个字眼：“实、信、廉、新、礼”,强调“忠诚、友善、勤奋、进取”的企业精神,“少说空话、多干实事”为务实的工作态度,从上面的三则小故事,我们很容易看到企业文化在整体上对企业的生产和管理带来的积极作用,这种不断下放的精神注入到每个格力员工的血液中从而形成了外拓内敛的求实文化;。