劳动合同文本文件(doc 4页)
工厂劳动合同范本(4篇)
工厂劳动合同范本(以下简称甲方)(以下简称乙方)1、乙方给甲方面试合格参与公司或车间组织的培训，培训结束后转回车间任技术管理类岗位、享受相应的福利和待遇;2、甲方为乙方在培训期间提供了相应的物力和人力支持，为乙方提供合理的发展平台;为了保障甲、乙双方的相关权利和义务、经双方协商签定本协议，双方共同遵守.一、协议期限____年____月____日至____年____月____日，工作协议期限____年以上二、工作内容和劳动报酬：1、乙方受聘甲方任职____部____岗位，____个月见习期，见习期底薪____元∕月、考核金____元∕月、见习期满后底薪____元∕月、考核金____元∕月(公司全厂工资普调不在此列);2、薪资结构：底薪+考核金+全勤;三、服务约定：1、乙方必须自觉遵守甲方规章制度，否则按规定处罚或辞退;2、乙方在职期间须认真做好岗位本质工作，否则甲方有权作出降职、减薪等处理;3、甲方为乙方免费提供食宿等其它福利待遇及劳动报酬;4、协议期内甲方或乙方不得单方面解除本协议。
四、违约责任：1、乙方在协议期内不能提出辞职(特殊情况经公司上级领导审批办理);2、乙方在协议期内离职，未满一年公司扣除培训费____元，工作满一年未满两年提出辞职扣除培训费____元，协议期满不扣培训费;3、协议期内，乙方不能胜任其本职工作，又不愿意调任其它工作岗位的甲方有权辞退乙方，并扣除培训费____元;五、其它：1、因不可抗拒的因素至使协议不能继续履行双方可协商解决;2、本协议期满协议条款自然终止，但若乙方在协议期最后一个月协议终止时前未与公司相关人员办理续签或终止协议手续，公司视为乙方同意续签，则下工作协议期相应生效。
(但不受本协议第四大点第2、3点约束)3、本协议未尽事宜的以行政部《薪资管理条例》为准。
甲方(公章)：__________ 乙方(公章)：__________法定代表人(签字)：__________ 法定代表人(签字)：__________ ____年____月____日 ____年____月____日工厂劳动合同范本（二）根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照甲方(用人单位)名称：住所：法定代表人(委托代理人)：联系电话：乙方(劳动者)姓名：性别：住址：居民身份证号码：__________ 联系电话：__________1根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
标准员工劳动合同示范文本(4篇)
标准员工劳动合同示范文本制造业简易劳动合同甲方（用人单位）名称：_____法定代表人（主要负责人）或者委托代理人_____注册地址_____联系电话_____乙方（劳动者）姓名：_____居民身份证号_____户口所在地____省（市）____区（县）____乡镇____村邮政编码_____现住址：_____ 联系电话：_____ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。
一、合同期限第一条甲、乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限：（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）以完成一定工作（任务）为期限：自____年____月____日起至_____工作（任务）完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方从事_____岗位（工种）工作。
乙方的工作地点为___________________________________。
经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第_____种工时制度：（一）执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为___________________________。
（二）经当地劳动行政部门批准，执行以_____为周期的综合计算工时工作制度。
（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
word劳动合同模板
word劳动合同模板甲方（雇主）：乙方（员工）：为了维护雇主和员工的合法权益，现就员工的工作职责、工作时间、工作报酬等事项，达成如下协议：第一条工作岗位1.1 甲方聘用乙方担任的工作岗位为（具体职位名称），具体工作内容为（工作描述）。
1.2 乙方应当根据甲方的安排和要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
第二条工作时间2.1 甲方规定的工作时间为每周工作（具体天数）天，每天工作（具体小时）小时。
2.2 乙方应当按照工作时间上班，不迟到早退。
如有特殊情况需请假，应提前告知甲方，请假应当提前（具体天数）天申请，经甲方同意后方可请假。
第三条工资待遇3.1 甲方支付乙方的月工资为（具体金额）元，工资支付时间为每月（具体日期）日。
3.2 甲方将根据乙方的表现和业绩，适时调整乙方的工资待遇。
第四条保险和福利4.1 甲方为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险。
4.2 甲方为乙方提供的福利包括但不限于节假日福利、年终奖、加班费等。
第五条保密条款5.1 乙方应当保守甲方的工作秘密，不得泄露公司的商业机密和企业数据等相关信息。
5.2 乙方应当保护甲方的商誉和形象，不得以任何方式损害甲方的利益。
第六条终止合同6.1 合同期限为（具体时间），合同期满后，双方如无特殊情况可续签合同。
6.2 若乙方有以下情形之一，甲方有权立即终止合同：（1）乙方擅自离职；（2）乙方严重违反劳动合同中的相关规定；（3）乙方发生违法犯罪行为。
第七条其他事项7.1 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。
7.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同期满或终止之日止。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为《劳动合同》的内容，双方请在自己的权利与义务已经明确理解的情况下签字确认。
单位劳动合同书样本(4篇)
单位劳动合同书样本甲方：名称：法定代表人：单位地址：联系电话：乙方：姓名：性别：身份证号：现住址：联系电话：本合同根据有关劳动法规制订,适用于本公司聘用的餐饮员工。
公司（以下简称甲方）与_____先生/女士（以下简称乙方）,于____年____月____日,就招收/聘用事宜,经双方协商,订立本合同。
第一条乙方自愿受聘,甲方同意录用,本合同自双方签字之日起生效。
第二条乙方被甲方录用后,要经过3个月的试用期（劳动合同不满一年的,约定不超过1个月的试用期;劳动合同一年以上,不满三年的,约定不超过2个月的试用期）。
在试用期间,任何一方有权提前7天通知对方终止合同。
如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月的平均工资作为辞退补偿金。
但因乙方严重违反合同规定而被辞退的,甲方不发给补偿金。
在试用期间,如发现隐瞒过去的不良行为或患有不适合在本单位工作之疾病及犯有重大过失、严重违反合同者,甲方有权随时解除合同。
第三条甲方有权根据工作需要与乙方业务能力、技术水平与工作表现等安排调动乙的工作。
乙方必须遵纪守法,听从调动,服从分配与管理,并履行本岗位职责,按时完成规定的指标与任务,认真执行本合同与甲方各项规章制度,与甲方签订合同后,乙方不能在合同期内受雇于其她任何单位。
未经许可,不得兼职甲方以外任何职务。
第四条乙方在试用期间与转为正式聘用职工后的工资与奖金,按其工作岗位与甲方的工资标准及奖励办法发给。
（一）按国家规定,乙方每年享受元旦春节等共11天法定有薪假日。
（二）按甲方规定享受带薪年休假。
（三）婚、产、丧、探亲假按国家有关规定执行。
（四）甲方实行每周五天,每天八小时工作制（不含吃饭时间）。
乙方应在党政工作时间内完成本职工作,如需加班加点,须提前向甲方报批,甲方按规定给予同等时间的倒休或发给加班工资。
（五）病假需取得甲方医务室的病假证明或医院证明,病假工资按《劳动合同法》等相关法律法规办理。
（六）乙方有正当理由可请事假,请事假必须经过申请批准,甲方不发给事假期间的薪酬,乙方每月事假不得超过3天,超过3天者,甲方有权解除本合同。
劳动合同文件标准版,可打印doc
劳动合同文件标准版，可打印doc 目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、工作内容和工作地点四、工作时间、休息休假五、劳动报酬六、社会保险和福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护八、合同的变更、解除和终止九、保密条款十、违约责任十一、争议解决十二、合同的生效、修改和终止十三、附件劳动合同文件标准版甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方愿意雇佣乙方，乙方愿意受雇于甲方，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，签订本合同，共同遵守以下条款：一、合同双方基本信息（上述已列出）二、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，合同期限为__年。
2. 试用期为__个月，自本合同生效之日起计算。
试用期满后，如乙方符合甲方的要求，甲方继续聘用乙方，则试用期满后的合同期限为__年。
三、工作内容和工作地点1. 乙方的工作内容为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为：_________________________。
四、工作时间、休息休假1. 乙方的工作时间为：_________________________。
2. 乙方的休息休假按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。
五、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。
2. 工资支付方式为：_________________________。
六、社会保险和福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇，具体见附件。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护、劳动条件和职业危害防护措施。
2. 乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，接受安全生产教育和培训。
劳动合同书格式范本(4篇)
劳动合同书格式范本甲方：_____（聘用方）乙方：_____（受聘方）根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用办法，双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致同意达成下列条款：一、试用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
二、工作岗位：试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在_____担任_____工作。
三、工作时间：每日八小时，甲方因生产需要加班，应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬：依照按劳取酬的原则，乙方月收入不低于人民币____元，该收入由_____构成。
五、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利（1）有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;（2）有权对乙方违法乱纪和违反公司规章制度的行为进行处罚;（3）对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同;（4）甲方按照公司的规章制度考核乙方。
2.甲方的义务（1）为乙方创造良好的工作环境和条件;（2）按本合同支付给乙方薪金;（3）对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿;（4）甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。
六、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利（1）享有国家法律法规赋予的一切公民权利;（2）享有当地政府规定的就业保障的权利;（2）乙方享受公司试用期工资待遇;（3）享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;（4）对试用状况不满意，请求辞职的权利。
2.乙方的义务（1）遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;（2）遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;（3）维护公司的声誉、利益的义务。
七、甲方的其他权利、义务1.试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方承担____%，乙方承担____%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算;5.试用期内，乙方请长病假10天、事假计超过7天者，试用合同自行解除。
劳动合同范本(通用版)4篇
劳动合同范本（通用版）4篇篇1劳动合同范本（通用版）甲方：（单位全称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（个人全称）身份证号：（身份证号）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方诚聘乙方为我单位员工，乙方应严守公司规章制度，尽职尽责履行本合同约定的工作职责，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例的规定，经友好协商，达成如下协议，用以明确双方的权利和义务：第一条工作岗位乙方被聘用为（工作职位），具体工作内容包括（详细工作描述），乙方应按照公司的规定和要求履行相应的工作职责。
第二条工作时间1.每日工作时间为（具体工作时间），每周工作时间为（具体工作时间），休息日为（休息日）。
2.乙方不得擅自迟到或提前离开工作岗位，如有情况需请假，应提前请示甲方并得到批准。
第三条试用期1.乙方的入职为试用期时间为（试用期间），试用期期间工资为（试用期工资）。
2.在试用期内，双方任一方均有权解除本合同，不需承担违约责任。
第四条工资待遇1.乙方的月工资为（工资金额），应于每月（具体发薪日）发放。
2.乙方的工资将按照甲方的绩效考核和工作表现进行调整，调整的幅度和方式将由甲方决定。
第五条工作保密1.乙方在工作期间及离职后，均应保守公司的商业秘密和其他保密信息，不得向外泄露或使用。
2.乙方对公司的商业秘密和其他保密信息负有保密义务，违反者应承担相应法律责任。
第六条工作纪律1.乙方应遵守公司的工作纪律和规章制度，不得迟到早退、旷工请假或其他违反规定行为。
2.乙方应服从公司管理，听从上级安排，完成公司交代的工作任务。
第七条离职程序1.乙方需提前（具体天数）向甲方提交书面离职申请，并在离职前完成工作交接和结算工资等事宜。
2.甲方有权在乙方离职后对其工作表现进行评定，乙方应配合并接受相关评定结果。
第八条合同变更1.乙方若希望变更本合同的约定内容，应提前向甲方书面提出变更申请，经双方协商一致后签订书面变更协议。
劳动合同劳动合同(示范文本)4篇
劳动合同劳动合同（示范文本）4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳动合同（示范文本）甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司统一社会信用代码）注册地址：（公司注册地址）乙方：（个人姓名）身份证号码：（个人身份证号码）联系地址：（个人联系地址）双方经友好协商，自愿达成以下协议，以确认甲方录用乙方为劳动合同关系，明确双方权利义务，依法共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，特订立本合同。
第一条用工性质1.1 甲方同意录用乙方为正式员工，乙方接受甲方的录用。
1.2 乙方的工作岗位为（具体岗位），工作内容为（具体工作内容）。
1.3 乙方的工作地点为甲方注册地或经甲方指派的地点。
第二条试用期2.1 乙方需接受公司规章制度的培训，经过试用期考核合格后，方可转为正式员工。
2.2 试用期为（具体时期），试用期期间，甲方有权根据乙方的工作表现进行考核。
第三条工资和福利3.1 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，具体数额为每月人民币（具体金额）元。
3.2 乙方享有国家规定的社会保险待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方享受公司提供的其他福利待遇，具体福利根据公司规定执行。
第四条工作时间和休假4.1 乙方每周工作时间为（具体时间），每天工作时间为（具体时间），每周休息日为（具体日期）。
4.2 乙方享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期，具体休假安排由甲方制定并通知乙方。
第五条工作纪律5.1 乙方须遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理和安排，保守公司商业机密。
5.2 乙方应认真履行工作职责，提高工作效率，确保工作质量。
5.3 乙方不得擅自离岗，未经甲方同意不得私自使用公司资源。
第六条违约责任6.1 若乙方未履行本合同约定的义务，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于经济赔偿、追究法律责任等。
6.2 若甲方未履行本合同约定的义务，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任，包括但不限于经济赔偿、追究法律责任等。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳动合同文本文件(doc 4页)
甲方：＿＿＿＿＿＿
乙方：＿＿＿＿＿＿
签订日期：＿＿年＿＿月＿＿日
甲方
乙方
文化程度
性别
法定代表人出生日期＿＿年＿＿月＿＿日或委托代理人居民身份证号码
参加本单位工作时间
＿＿年＿＿月＿＿日
邮政编码
甲方地址家庭住址
所属街道办事处
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同期限类型为＿＿＿＿期限合同。
本合同生效日期＿＿年＿＿月＿＿日，其中试用期＿＿＿＿
本合同＿＿＿＿＿＿终止。
二、工作内容
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任＿＿＿＿岗位（工种）工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方执行＿＿＿＿工作制。
执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加
班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。