办公室主任2014年工作总结
2014年办公室主任工作总结
2014年办公室主任工作总结XX精心整理了2014年办公室主任工作总结，望给大家带来帮助! 工作总结1 担任办公室副主任的几年来，在办公室党组的正确领导和帮助下，在全体干部职工的大力支持下，我紧紧围绕市政府和办公室总体工作目标，确立了抓好办务、做好事务、支持政务、为高效运转服务的工作思路，尽职尽责地为市政府领导搞好服务，为县区政府搞好服务，为机关同志搞好服务，为基层群众搞好服务，各项工作都展现了新的面貌。
同时，通过工作实践，自身在政治思想觉悟、综合业务素质、组织协调能力、领导工作经验和勤政廉政建设等方面，也得到了很好的锻炼和提高，为今后做好工作奠定了基础。
一、坚持以身作则，突出思想建设，不断提高工作水平在工作实践中自己感到，做为一名领导干部必须处处以身作则，严于律己，不断提高自身政治思想素质和业务工作能力，才能充分发挥带头作用。
担任副主任以来，自己不分节假日，不分白天和夜晚，一心扑到工作上，每一项工作都认真研究，每一件事情都认真处理，并围绕办公室坚持一个宗旨，提高两个素质，完善三个体系，实现四个突破的工作思路，带领分管科室和其它科室的同志，全力以赴抓工作、抓服务，使所分管的工作在各个方面都得到了巩固和提高。
同时，自己还时刻注意加强理论学习，加强思想建设，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，不断增强拒腐防变能力，增强贯彻执行党的路线、方针、政策的思想觉悟。
一年来，自己比较系统地学习了邓小平理论，江泽民同志三个代表重要思想，坚定了在政治上与党中央保持高度一致的自觉性，进一步提高了自己做为一名领导干部的政治理论素养和科学文化水平。
在组织和带领机关干部加强理论学习，加强思想建设方面，一是坚持提高干部思想素质，树立埋头苦干精神。
首先在思想教育上坚持组织干部经常学习，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志三个代表重要思想，学习市委、市政府有关文件精神，坚持理论联系实际，不断提高处理和解决实际问题的能力。
2014办公室主任工作总结范文
2014办公室主任工作总结范文一、过去半年工作的主要情况在过去的半年，本人在陈总的正确领导下，在各部门的支持与配合下，在各位领导的高度重视和悉心关怀下，本人本着务实、求实的宗旨，以"上传下达，确保公司高效运作"为己任，扎扎实实地开展了各项工作，取得了一定的成绩。
具体表现在：1、上传下达工作做到及时、准确、无误;2、在工作事务的安排上，积极主动，利用有限的资源，作了较多的工作，使公司各部门得以协调，高效运作。
3、有效协调各部门工作，使各项工作达到整体推进的目的;4、积极做好各时期工作情况调研、督查、汇报，全面了解、掌握社会动态、信息，为公司决策提供有力依据。
5、按时、按质、按量完成领导交办的各项工作，得到领导的信任、支持和好评。
综观上述，主要抓了如下几方面工作：1、强化学习，努力提升本人综合素质学习如同逆水行舟，不进则退，要适应新形势的要求，更加要不断学习，充实自我。
我深刻地认识到这一点，故此，我自身不断加强学习，并提高自身素质为出发点，有计划、有目的地做到一要勤学习、二要多思考、三要善总结。
读好两本书，一是读好有字之书，即要时刻向书本学习，学习政治理论，学习党和国家的政策法规，学习业务知识等等，做到基本知识笃学，业务知识深学，修身知识勤学，急需知识先学。
二是读好无字之书。
我感觉，社会也是一本书，而且更丰富，更有实际意义，要求自己虚心向领导、向同事学，学习他们的理论观点、工作方法、对人处事及语言、文字表达等。
与此同时，在日常生活中要求自己要做到"多看、多听、多闻、多想、多写、多做"，把学习与实践有机结合起来，形成"学而思，思而入，入而进"的良好习惯。
通过学习让自己的整体素质不断提高，精神面貌焕然一新，凝聚力、号召力、战斗力不断增强。
2 、明确职责，全力做好本职能工作我深刻地认识到，办公室是公司的一面旗帜，是形象的集中表现。
办公室工作的好与坏直接影响到公司工作能否顺利开展和有效推进，是做好工作的关键。
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结
2014年，在公司办公室工作的一年，感觉收获不少，也有一些遗憾，总的来说，确实过得很充实和有意义。
一、工作方面：
1.积极组织各种会议，确保上级的工作顺利开展；
2.认真制定办公室各项计划和工作流程，执行得比较顺利；
3.加强各部门之间的沟通协调，遇到问题及时解决；
4.主持组织了一次团建活动，增强了办公室员工之间的凝聚力；
5.加强了办公室文化建设，营造了良好的工作氛围。
二、遗憾之处：
1.由于一些原因，没有抽出时间进行一些规划性的工作；
2.没有完全发挥出自己的专业特长，有些工作还需要提高。
三、总结：
1.一个优秀的企业办公室主任需要有非常扎实的专业知识和管理经验；
2.必须高度的重视团队建设，增强员工之间的凝聚力；
3.需要不断的提高自己的综合素质，提高自己在企业中的影响力和地位；
4.要时刻保持良好的心态，认真对待工作，不断地学习和进步。
在未来的工作中，我将更加努力地工作，不断提高自己的专业技能和综合素质，争取在企业中成为一位更加出色的企业办公室主任。
14年办公室工作总结_办公室主任年工作总结
14年办公室工作总结_办公室主任年工作总结感谢公司领导的信任和支持，让我能够担任这一年来办公室主任这一职位。
在过去的一年中，我深入了解了公司的运营管理模式，并协助管理团队将公司运营进行优化。
以下是我对这一年来工作的总结和回顾：工作成果：1.办公室管理制度的完善：根据公司的需求，我在去年制定了办公室管理制度，对各类文件、邮件的处理方式、会议的组织及管理等工作进行了规范。
同时，我不断更新制度，保证制度的及时性和实用性。
2.文件档案管理：我积极主导文件档案管理制度的建设和完善，确保公司档案管理的有序性和文件档案的安全性。
3.公司会议组织：我积极参与公司各类会议的组织和管理工作，根据公司的需求，设计了会议议程并协调了相关工作的安排，为会议的顺利开展提供了保障。
4.文秘工作的处理：我根据公司领导的需求，负责处理各类文秘工作，包括文件的制作、报告的撰写、邮件的收发以及领导的日常工作安排等。
5.办公室人员的管理：我针对公司的需要，协助人力资源部进行招聘工作，在招聘末期协调各部门做好新员工的入职工作，并对办公室的员工进行管理，指导员工做好岗位工作。
工作亮点：1.工作效率提高：我通过调控时间并在工作时保持专注性，提高了自己的工作效率。
在保证工作质量的同时，及时完成了各项任务。
2.协调管理团队：我与公司其他部门的领导建立了积极、友好、互助的工作关系，协调管理团队的各项工作，使公司整体运营更加顺畅。
3.工作学习能力提高：我积极主动参加公司内部培训和学习，扩充了自己的知识面。
在工作中，我能够运用所学知识，快速而准确地完成工作任务。
不足之处：1.沟通能力还需提高：在与其他部门和人员沟通中，有时候我需要进一步提高自己的语言表达能力，使得回答更为精准和有逻辑性。
2.工作过于孤立：在繁忙的工作中，我有时候会忘记与公司的其他成员进行一些互动，从而缺乏一些信息和交流机会。
3.请假时间不够充足：在工作和生活的平衡上需要进一步完善，调整好工作的时间和休息的时间。
2014年办公室主任年度总结范文
2014年办公室主任年度总结范文XX精心整理了2014年办公室主任年度总结范文，望给大家带来帮助! 工作总结1 办公室工作线多面广，工作量大。
既要参与政务，又要协助党务;既要内部协调，又要对外联络;既要做好日常工作，又要应付突发事件。
在过去一年中，办公室围绕本局的中心工作和工作目标，在局领导的关心支持下，在各科室的协作配合下，积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用，高标准、高规格地完成了各项任务，为外经贸局总体工作的跨越发展发挥了应有的作用。
根据组织部门开展公述民评活动的要求，以及局党组的决定，现将我这一年多的主要工作报告如下，请予评议。
一、思想意识上：立足服务，强化意识1、强化规范意识。
把各项工作、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以规范，并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照规范开展工作。
办公室是机关公务和社会活动的枢纽，事务繁杂，联系广泛，矛盾集中，常常会遇到一些急需解决但又十分棘手的问题，所以有必要建立一套规章制度，使工作的各个环节都置于有效的控制之下。
为此，我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度，通过各项规章制度的制定，不断强化每个工作人员的规范意识，使每位同志工作有序、行为规范。
2、强化责任意识。
我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。
高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。
办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着十分特殊的地位和作用。
我们深深地意识到：每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误，都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。
通过强化责任意识，我们能明确自己担负的职责，自觉地按照职责履行职能。
3、强化形象意识，我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象，维护领导权威，赢得群众信赖。
办公室是对外联络和宣传的窗口，每位干部的形象如何，直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。
通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心，形成了一种健康向上、宽松和谐的工作环境。
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结在过去的一年里，我担任了企业办公室主任的职务，经历了许多挑战和机会。
回顾整个工作经历，我认为我在以下几个方面取得了重要的成就。
我成功地组织了一系列高效的会议。
会议是企业内部沟通和信息交流的重要途径，也是做好工作的关键环节之一。
我认为会议可以起到推动工作进展的作用，因此我注重确保每次会议的准备工作充分，会议内容明确，参与者积极参与讨论和决策。
通过改进会议的组织和运作方式，我们取得了更好的会议效果，提高了工作效率和质量。
我加强了与不同部门之间的协调合作。
作为办公室主任，我发现不同部门之间的沟通和协作非常重要。
为了促进全公司各部门之间的有效沟通，我积极组织了跨部门的会议和活动，鼓励大家分享信息和经验，增进相互了解和信任。
通过这种方式，我们大大改善了部门之间的协调合作，提高了整体团队的效率和业绩。
我还推动了办公室管理的改进。
在过去的一年里，我深入了解了公司的运营情况和办公室工作的需求，发现了一些可以改进的地方。
我积极与IT部门合作，引进了一些新的办公自动化系统和工具，简化了办公流程，提高了工作效率。
我也注意到员工的工作环境对工作积极性和效率有很大影响，因此我组织了一次办公室环境的改善活动，增加了绿植和艺术装饰，为员工创造了更舒适和有活力的工作环境。
我注重员工培训和发展。
作为办公室主任，我希望能够提高整个团队的能力水平和专业素质。
我与人力资源部门合作，组织了一些培训和培训课程，包括沟通技巧、团队合作和领导力等方面的培训。
通过这些培训活动，我看到员工们的进步和成长，也为他们提供了更多的发展机会。
过去一年我在企业办公室的工作中取得了一些重要的成就。
我相信这些成就得益于团队的合作和支持，更重要的是我对工作的热情和积极性。
我会继续努力，进一步提高自己的工作水平和能力，为企业的发展贡献更多的力量。
2014年综合办公室主任年度工作总结范文
2014年综合办公室主任年度工作总结范文XX精心整理了2014年综合办公室主任年度工作总结范文，望给大家带来帮助! 工作总结1 时光荏苒，回顾2011年自己在xx厂综合办公室做的工作,虽然都是很平凡，不需要很高技术含量的工作，但是深刻体会到了对待工作要有很强的责任心，要认真仔细，不能出任何差错。
这一年里，在厂领导、部门经理及同事的细心指导和帮助下，我的业务能力和工作水平得到了一定提高，工作中能够严格要求自己，不计较个人得失，认真完成自己本职工作及领导交办的工作任务。
2011年我的工作任务是负责公司职工社保、公积金,xx厂劳动合同、培训报表和办理职工退休等工作.我的工作性质要求我要经常去社保部门和税务部门办事.通过这一年的锻炼,我的办事能力和办事效率也得到了提高。
这一年，我始终以积极的心态去完成自己的工作，保证了公司全体员工五险一金的按时缴纳，每月按时完成各项保险的增减变动。
并顺利完成了公司2011年社保和公积金的年度核定工作。
一、2011年工作回顾 (一)办理公司自有职工的社保、公积金核定工作 1、公司自有职工的社保月度核定工作每月按时办理公司、xx分厂、深圳分厂自有职工的基本医疗、养老、失业等保险申报核定和增减变动工作,现公司养老保险在湖北省养老保险局参保，医疗、工伤、生育保险在xx市洪山区社保局参保，失业保在江夏区社保局参保，社保参保率达到100%; 每月按时缴纳自有职工社保的费用。
2011年全年完成公司社保的各项基础管理工作。
2011年全年缴纳公司自有职工社保费用共计381.07万元,每月在规定时间内完成社保异动工作，并按要求做好月度增减变动台帐。
对于离职人员的社保,按公司要求及时上报社保局办理停保,并根据个人要求，把部分离职人员社保关系转入个人窗口缴费。
对内部调动人员的社保,和调入单位对接,把调动人员的社保关系转给现工作单位。
虽然这些事情都是比较琐碎的事,但是这两年工作给我的感受是一定要认真仔细,工作上不能出现任何错误;就比如每次去交社保的钱，必须仔细核对清楚，毕竟每个月的社保费用也不是一笔小数目，如果因为自己一时粗心大意,就会导致公司财产受到损失。
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结
14年企业办公室工作总结_企业办公室主任总结全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：14年企业办公室工作总结随着时光荏苒，转眼间我们已经度过了14年的企业办公室工作，回首往昔，我深刻感受到了工作的磨砺和成长。
在这段时间里，我有过欢笑，也有过泪水，但每一次挫折和困难都成为我不断前进的动力。
在这篇文章中，我将对企业办公室的工作进行总结，并展望未来的发展方向。
一、工作总结1. 工作内容在过去的14年里，企业办公室的工作内容涵盖了日常行政管理、人力资源管理、办公设施管理、文档归档等多方面。
我和我的团队通过不懈努力，完成了各项工作任务，保证了企业办公室的正常运转和高效运作。
2. 团队建设作为企业办公室主任，我十分重视团队建设。
我坚信，一个优秀的团队是企业成功的基石。
我花费了大量的时间和精力，培养和发展我的团队成员，使他们拥有了良好的工作素养和团队协作能力。
3. 工作成绩在过去的14年里，企业办公室保持了稳健的发展态势。
我们在各项工作中取得了辉煌的成绩，为企业的发展和壮大做出了积极的贡献。
我们也获得了企业高层的充分肯定和认可。
二、未来发展方向1. 信息化建设随着信息技术的飞速发展，信息化已成为企业办公室发展的必然趋势。
未来，我们将加大对办公自动化系统的建设和运用，提高工作效率和信息共享的便利性。
2. 创新改革随着竞争日益激烈，企业办公室需要不断进行创新改革，以适应市场的变化和发展。
未来，我们将推动企业办公室体制机制和管理模式的创新改革，提高工作的适应性和灵活性。
3. 人才培养未来的企业办公室需要更多具有综合素质和创新精神的人才。
我将加大对团队成员的培训和发展力度，提高他们的专业素养和综合能力，为企业的可持续发展培养更多的人才梯队。
4. 共享办公共享办公已成为当今企业办公室的新趋势，未来企业办公室将与共享办公空间开展合作，共享资源和互通信息，实现资源优化配置和互利共赢。
三、总结在未来的工作中，我将始终坚持以服务为宗旨，不断提高自身素质和综合能力，为企业的发展和进步贡献自己的力量。
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办公室主任2014年工作总结
一年来，在董事长和总经理的领导下，在各位领导的指导和帮助下，在同事们的大力支持和配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。
虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了，适应了自己角色上的转变。
现将2014年的工作情况汇报如下：
一、认真履行职责，积极开展工作
1、组织召开总经理办公会议、中层干部会议、公司对内、对外的会议、临时性的工作会议，从会前准备到会中服务及会后跟踪，都能全面完成，无论是会议接待、资料制作、会场布置都能较好的完成，保证了各项会议的成功召开，同时做好会议记录，做到了保密和及时归档。
2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报，做好各种文件的收发、复印工作。
及时请董事长及相关领导阅办，部室下达做好记录，按时布置，现在继续完善各类文件的转发程序，做到了文件发放有登记。
3、文件管理工作实现了制度化、规范化。
建立了各种内、外公
文的管理流程，使公文的收、发、阅、审、存、借有了严格的管理程序、确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性，从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。
4、档案管理工作实现了规范化。
建立了公司的档案管理制度和程序，并安排专人管理，对公司档案进行了分类、编号等级管理，对档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理，并实行了纸质版和电子版同时保存的管理方式，确保了档案管理的安全性及延续性。
5、印章管理工作基本规范。
严格执行印章使用制度，对本部门的印章使用进行严格的管理，确保了印章使用的合法性和安全性。
6、完成或协助销售部门完成了2014年度永盛斋优秀经销商代表大会、德州本部经销商订货会，省政协副主席视察、永盛斋首届秋季运动会、德州健康长寿老人走进永盛斋活动。
二、坚持严于律己、努力做好表率
1、始终把公司的利益作为开展工作的前提；始终把乐于奉献、默默无闻作为自己的准则；始终把服务意识、创新意识作为一切工作的基础；始终保持自己的年轻心态和工作热情，努力成为办公室全体人员的楷模。
办公室工作琐碎繁杂、千头万绪。
因此，我正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益和公司利益、工作与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲，从而保证各项工作的高效运转。
2、积极加强自身业务学习
一年来，一直遵循“活到老，学到老”的人生信条，始终把学习放在重要位置，努力提高自己的综合素质上下功夫。
四、存在的问题和建议
（一）自身的问题
一年来，在领导和同志们的关系支持下，工作也取得了一定的成绩，但也出现了一些工作上的失误：
1、在上任伊始，由于自我意识太强，没能投入到自己的角色中，在安全生产许可证审核期间，没能很好的与同事沟通，对大局把握不好，没能做好充分的准备工作，导致了第一次审核没能通过，给公司造成了巨大损失。
当时也没能很好的认识到自己本身存在的问题，一味的去推脱责任，责备同事，让领导非常失望。
当然一方面是自己思想认识高度不够，另一方面是没能真正站在公司的角度上看待问题。
但是我还是要说首先我们失败的原因还有公司上下缺乏凝聚力、向心力。
我们每个人都有自己的想法和理想，只是没能统一到一条战线上。
作为一个团队，最重要的是要树立集体意识，制定一个统一战略，并为此出谋划策，群策群力。
我觉得凡事不要互相攻击，而是坐下来沟通探讨可以解决问题的办法。
接下来的工作中我力求做到去团结一切可以团结的力量，为我们的下一步公司的战略目标竭尽全力。
请领导和各位同事监督。
2、在工作中缺乏战略战术，不能分清主次，尽管忙忙碌碌，但是对公司一些大的决策没能很好领会，让领导不断督促，所以在今后工作中要做好细致的工作计划，凡事多跟领导和同事沟通、向有经验
的同事多请教、多思考，通过集体的力量去完成工作计划。
（二）今后工作的思路
1、“没有规矩、不成方圆。
”作为公司的综合办公室，特殊的地位和工作性质要求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。
要本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度、从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。
2、办公室主任是公司最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员，是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任的伙伴。
3、工作中要树立创新意识、主动探索，充分发挥参谋作用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。
4、积极与董事长、各位领导进行交流、出现工作上和思想上的问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正，使我的工作能够更加完善。
（三）具体的工作建议
1、建立健全公司员工岗位职责，让每一个角色都能找到自己应该承担的责任，不要在出现问题后互相推诿。
2、更加重视产品质量，生产健康、安全、卫生的食品。
真正树立优质品牌。
全员抓质量、从源头上解决质量问题。
营销人员做好市
场调查、提供准确的市场分析报告、公司研发适销对路的优质产品、原材料的购进要把关、生产过程要严格控制并按操作规程生产，不合格产品不出库、业务员做好产品的售后服务、卖出去的产品退货率要降低。
3、盘活固定资产，充分利用公司现有资源，调动全员厉行节约，降低成本。
费用的降低就是利润的提高。
建立健全部门职能，成立设备维修中心。
统一购买，统一管理。
无论是设备、工具及低值易耗品都能明确其去向，避免重复购买和浪费。
4、建立自己的企业文化，有一个很好的企业文化很重要。
具体的构思还在思索，当我拿出具体点方案会供大家讨论。
当然也希望大家帮助，一起起草，一起构思。
因为我感觉自己思路还是不够清晰。
5、每个员工以自己是永盛斋一员而骄傲。
可能在思想上还是太理想化，但是希望我们可以共同努力去做到以厂为家。
对每一个即将进入和在永盛斋工作的人我们都要宣传的观念就是，只有把永盛斋的发展看做自己一份事业，才能做到事事尽心尽力，才能把企业真正做大。
企业做大了，发展了才有我们更好的生活。