党建制度大全
【党建】党建制度汇编.doc

党建工作责任制度一、党支部年初制定全年党建工作计划,将目标任务分解到人,年底进行全面总结,接受上级党组织的检查考核。
二、坚持党建例会制度,党支部每季度至少召开一次党建例会,对党建和党员思想政治工作情况进行一次分析、疏理,从而有针对性做好各项工作。
三、党支部每年在“七一”前要对开展“创先争优”活动进行一次总结,树立典型,表彰先进,推动党建工作上新台阶。
四、党支部每年制定党员教育计划、党员发展计划,对党员进行民主评议,正确处置不合格党员,保证党组织的纯洁性和先进性。
五、党支部每年确立一个党建课题,并进行认真研究探讨,寻找新的突破口,探索党建工作新路子。
党支部“三会一课”制度每个党员,不论职务高低,都必须编入党的一个支部(或党小组)参加党的组织生活,接受党内外群众监督。
1、党支部党员大会每季度召开一次,学习上级党组织有关文件,讨论党支部工作计划,听取党支部委员会的工作报告,决定党支部工作的重大问题。
2、党支部委员会每月召开一次,由党支部书记主持召开,讨论研究和决定党支部日常工作,贯彻上级的指示和决定,研究决定本单位建设中的重要问题,做好会议记录。
3、党小组会每月召开一次,由党小组长主持,学习时事政治,结合实际讨论党员联户情况,传达贯彻党支部的指示和决定。
4、党课一般每两个月上一次,采取培训、辅导、参观等形式,学习《党章》、党的基本知识、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的政策等。
民主生活会制度民主生活会制度,主要指党员在支部、党小组以交流思想、开展批评与自我批评为主要形式的生活会制度。
一、民主生活会每年召开两次,上半年在6月底前召开,下半年在12月底前召开。
会议应提前一星期通知全体党员,并请上级党组织派人参加。
二、党支部书记、委员除参加党员民主生活会以外,还要专门召开支部委员会的民主生活会。
三、支部班子成员在会前要交换意见、沟通思想,听取或征求党内外群众的意见和建议。
四、民主生活会遵循实事求是的原则和“团结——批评和自我批评——团结”的方针。
学校党建工作制度7篇

学校党建工作制度7篇1. 党员发展制度:学校党建工作中,要建立健全党员发展制度,明确党员入党条件和程序,加强党员培养教育,严格党员考核评议,提高党员的组织观念和党性修养,确保党的队伍始终健康发展。
2. 党员管理制度:学校应建立健全党员管理制度,明确党员的权利与义务,加强党员组织生活,提高党员的组织纪律性,加强对党员的日常管理和监督,确保党员在学校党建工作中起到先锋模范作用。
3. 党建工作考核制度:学校党建工作需要建立科学、公正、有效的考核制度,通过定期考核和评估,对各级党组织和党员开展工作成效进行评价,发现问题并及时解决,推动学校党建工作不断进步,确保党建工作始终保持高度的工作效能。
4. 党支部活动制度:学校党支部是党员开展党建活动的基础单位,应建立党支部活动制度,明确党支部的职责和任务,制定周密的工作计划,组织党员参与学校各项工作,在学校党建工作中起到带头作用。
5. 基层党组织建设制度:学校党建工作需要建立健全基层党组织建设制度,明确基层党组织的职责和任务,规范基层党组织的运行机制,加强基层党组织的组织建设,提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
6. 党员参与民主管理制度:学校党建工作要充分发挥党员在学校民主管理中的作用,建立健全党员参与民主管理的制度,通过党员代表大会、党员会议等形式,听取党员的意见和建议,加强党员与学校管理层之间的沟通与合作,共同推动学校各项事业的发展。
7. 党风廉政建设制度:学校党建工作还需要加强党风廉政建设,创建清正廉洁的党内政治生态,建立健全党员廉政管理制度,加强党员廉政教育和监督,严厉打击党员违纪违法行为,推动学校党风廉政建设向纵深发展。
8. 党员教育和培训制度:学校党建工作需要建立健全党员教育和培训制度,通过组织丰富多样的培训活动,提高党员的理论水平和业务能力,增强党员的政治觉悟和党性修养,不断提升党员的素质和能力,为学校事业的发展提供坚强的保证。
9. 党建工作宣传制度:学校党建工作需要加强对党建工作成果和党员先进事迹的宣传,建立健全宣传制度,通过校园网、党刊、校报等渠道,向全校师生宣传党的路线方针政策,宣传党的先进理论和成功经验,激发广大党员和师生的积极性和创造力。
党建工作各类制度

党建工作各类制度、规定和职责一、党支部分工及职责(一)党支部职责:1、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织及本局(部)党员大会的决议。
2、参与本单位业务经营和企业发展中的重要问题决策。
3、负责企业中层负责人的培养教育和管理工作。
4、搞好支部委员会的自身建设和组织发展工作,对党员进行教育管理和监督。
5、领导工、青、妇组织,促使其发挥职能作用。
6、抓好本单位社会主义精神文明建设和治安、计划生育等工作。
(二)党支部书记职责1、组织发动党员、职工结合本单位具体情况,正确贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的指示、决议,完成上级党组织下达的各项任务。
2、负责召集支部委员会议和支部党员大会;讨论制定党支部的工作计划、决议;组织检查计划和决议的执行情况,向支部党员大会和上级党组织报告工作。
3、了解和掌握党员的思想、工作和学习情况,做好宣传教育和职工的思想政治工作。
4、主持支委会或党员大会,讨论制定党的工作、生活及其它规章制度,抓好制度的落实和检查。
5、经常与支部委员和同级行政领导保持密切联系,支持他们的工作,协调各组织关系。
6、按时主持召开支部民主生活会,开展批评与自我批评,加强支委会的自身建设,充分发挥集体领导作用。
7、认真履行党建第一责人的职责,不折不扣的完成上级党组织分配的各项任务。
(三)宣传委员职责:1、根据上级党组织的指示,宣传党的路线、方针、政策,提出宣传教育工作的计划和意见并组织实施。
2、组织党员学习党的基本理论知识、基本路线和时事政策。
3、围绕本单位中心工作,指导工会、共青团开展群众性的文化体育生活。
4、搞好党报、党刊的通讯报道,办好本单位宣传阵地。
(四)纪检委员职责:1、负责党组织的作风建设,对党员进行党纪国法和共产主义道德教育,防止和纠正不正之风。
2、保障和维护党员的民主权利,教育党员正确行驶权利,同违法和败坏党风的行为做斗争。
3、经常对党员进行纪律监督,检查党员执行党章和党纪的情况,调查处理违反党章和党纪的案件。
党建工作十项制度

社区党建工作十项制度一、任期目标责任制度根据上级党工委的要求,及时制订任期目标,落实年度工作计划和措施,确保党建工作目标任务如期实现。
1、社区党支部必须把加强党建工作作为自己的主要职责,每届支部改选后,要及时制定党建工作目标,每年要制定具体党建工作实施计划。
2、党建工作目标及年度计划的内容应包括:思想政治建设、党组织建设、制度建设、党风廉政建设、支部自身建设和实现本单位工作目标的具体措施等内容。
既要体现出共性目标,还要明确每名党员的个性目标,并以此为标准加强对党员的考核。
3、在目标的制定上,要围绕社区经济、社区服务等工作来确定党建工作的目标。
目标具体、可操作性强。
二、党员“三会一课”制度1、支部党员大会一般每季召开一次,可同党日活动结合进行。
支部大会由书记或副书记召集主持,有表决权的到会人数超过应到会有表决权党员人数的半数时,会议才能召开。
支部大会主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,制定本支部的工作计划和措施,向全体党员报告工作,研究确定本支部的重大问题。
2、支部委员会一般每月召开一次,如遇紧急事情需要研究,可随时召开。
支委会由书记或副书记召集并主持。
有半数以上成员出席时,会议才能召开。
会议的主要内容是研究贯彻上级党组织和支部党员大会决议的意见,提出和确定本支部的工作及有关事项等。
3、党小组会每月至少召开一次。
开好党小组会要注意抓住四个环节:一是会前要与党支部沟通,确定内容、方法,通知党员做好准备;二是抓住中心内容讨论,力求统一思想;三是明确责任,及时督促、检查议定内容;四是做好记录,向支部汇报。
4、党课一般每年不少于两次。
主要内容是学习党的基本知识,也可根据形势的需要和党员的思想实际确定,党课的方式可灵活多样。
三、党日活动制度1、坚持党员每月有活动的制度。
原则上每月十日为党员活动日(遇有重大事项或节假日可临时变动),活动日内尽量不安排其它活动和党员出差。
2、党员活动日主要是召开支部大会、党小组会、民主生活会、上党课等,活动的形式和方法要因地制宜,灵活多样,努力提高活动质量。
党建各种制度

民主集中制度民主集中制是党的根本组织制度和领导制度,是我们党内生活必须遵循的基本原则,党委要严格坚持“个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央”的原则,坚持集体领导与个人分工相结合。
要充分民扬民主,搞好宏观协调,抓住大事,总揽全局,最大限度地调动各副职和所辖基层单位领导的工作积极性、主动性和创造性,使其尽职尽责地完成好分管工作和下达的各项任务。
民主生活会制度1、支部按时召开民主生活会,一般每半年召开一次。
2、党员必须自觉参加民主生活会,民主生活会召开期间,因故不能参加者,必须提前向主持人请假,不得无故缺席。
3、民主生活会要求议题明确,准备充分,不走过场,切实解决问题,注重实际效果。
4、民主生活会应坚持实事求是,理论联系实际,坚持民主集中制原则,与会人员要畅所欲言,充分揭露矛盾,大胆开展批评与自我批评,并对力求解决的问题提出整改方案。
党员廉洁制度1、每个党员必须认真学习,坚决执行关于惩治腐败保持廉洁的有关规定。
2、党员干部要以身作则,严于律已,见利不忘义,有权不谋私。
3、对党员、干部进行思想和宗旨教育,提高党员的党性观念,进行法纪教育,增强党员遵纪守法的自觉性,进行反腐败教育,坚定党员清正廉洁,拒腐防变的决心,进行职业道德教育,树立常在河边走,就是不湿鞋的信心。
4、严格财经纪律,做到厉行节约,严格按财务制度办事。
严禁大吃大喝、公款请客送礼、行贿、受贿、索贿,铺张浪费、私事公办等不良倾向。
5、加强党员精神文明建设,移风移俗,禁止婚丧喜事大操大办及封建迷信活动,树立良好的社会风尚,提倡文明、健康、俭朴、科学的生活方式。
流动党员管理制度随着改革开放的深入发展和市场经济的建立,外出经商、办企业、跑运输的人逐渐增加,从而在党员中也出现了一支“看不见、找不着、管不住”的队伍——流动党员队伍。
影响了支部正常活动的开展和对党员的教育管理,因而加强对流动党员的管理是摆在我们各级党组织面前的一件大事,为了把我乡流动党员管住、管好、制订如下管理制度:1、各支部要对外出党员进行调查摸底,分类造册登记。
党建工作制度

党建工作制度党建工作制度是指在党的建设过程中,为了加强党组织的组织管理、活动规范和制度建设,确保党的工作能够有序进行,党组织制定的一系列规章制度和管理办法。
党建工作制度的建立和执行,对于加强党的组织建设、提高党的工作效能具有重要意义。
一、党建工作制度的背景和意义党的建设是党的事业发展的基础和保证,是党的先进性和纯洁性的重要体现。
党建工作制度的建立和完善,可以有效地规范党内组织和党员的行为,加强党的组织管理,提高党的工作效能。
党建工作制度的制定和执行,有助于加强党的组织建设,提高党员的党性修养和组织纪律观念,增强党内政治生活的活力和凝聚力。
二、党建工作制度的主要内容1. 党组织建设制度:包括党组织的设置、职责分工、人员配备等方面的规定,确保党组织的正常运行和工作顺利开展。
2. 党员管理制度:包括党员的入党程序、党员的权利和义务、党员的奖惩制度等方面的规定,加强对党员的管理和监督。
3. 党风廉政建设制度:包括党员干部廉政建设、党风廉政建设监督和检查等方面的规定,提高党员干部的廉洁自律意识。
4. 党内民主制度:包括党员大会制度、党委会制度、党的干部选拔任用制度等方面的规定,保障党内民主决策和干部选拔任用的公正性和透明度。
5. 党的组织生活制度:包括党支部会议制度、党员大会制度、党课制度等方面的规定,加强党的组织生活,提高党员的思想政治水平。
6. 党建工作考核制度:包括党组织的年度工作考核、党员的考核评价等方面的规定,促进党的工作的科学化和规范化。
三、党建工作制度的建立和执行党建工作制度的建立和执行,需要党的组织和党员的共同努力。
具体步骤如下:1. 制定制度的需求分析:党的组织根据实际情况,分析党建工作中存在的问题和不足,确定制度建设的重点和方向。
2. 制定制度的程序:党的组织按照规定的程序,成立制度制定小组,负责制定制度的草案,并征求党员的意见和建议。
3. 制定制度的审批和批准:制定的制度草案经过党的组织的审查和修改,最终由上级党组织批准并颁布执行。
集团有限公司党建工作制度

集团(一)有限公司建工作制度第一条为进一步加强集团公司组织建设,充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用,促进全体员带头贯彻执行各项规章制度,团结带领全体员工完成集团公司各项指标任务。
第二条根据《章》和上级组织的要求,结合集团公司的工作实际,制定本制度。
第三条本制度适用于集团公司机关、子公司、分公司支部和全体员。
第四条员积极带头制度1、求真务实,雷厉风行,带头执行集团公司董事会、委的决议,确保各项决议贯彻落实的实际效果。
2、自觉学习,遵守纪律,做遵纪守法和执行集团公司各项规章制度的模范。
3、立足岗位,开拓创新,履行岗位职责,出色完成各项目标任务。
讲究性,顾全大局,服从工作岗位安排。
4、联系群众,积极配合,参与各项有益活动,维护集团公司的声誉和形象。
5、努力工作,奋发进取,争当岗位工作先进。
第五条发展员制度1、由申请入人向支部递交入申请书后,支部召开员会,根据申请人的现实表现,经讨论作为入积极分子后,由支委会研究确定两名正式员为入积极分子联系人。
2、对积极分子经过一年以上的培养考察后,所在支部进行讨论能否列为发展对象,支委会根据积极分子的表现情况和支部的意见,确定发展对象。
3、将积极分子的有关考察材料上报集团公司委,并由委派专人到发展对象的所在支部召开座谈会、征求意见,考察合格的发给《入志愿书》,由发展对象填写后,交给支部并由支部组织讨论。
4、召开支部大会讨论接受预备员,经全体员表决后,填写“支部大会决议”,签名盖章后上报集团公司委审批。
第六条费缴纳制度1、凡有工资收入的员,每月以工资总额中相对固定、经常性的工资收入(税后)为计算基数,按规定比例缴纳费。
2、缴纳费的比例为:每月工资收入(税后)在3000元以下(含)者,缴纳月工资收入的0.5%;3000元以上至5000元(含)者,缴纳月工资收入的1%;5000元以上至10000员(含)者,缴纳月工资收入的1.5%;10000元以上者缴纳月工资收入的2%。
学校党建工作制度

实验小学校党建工作制度一、党员大会议事制度党支部党员大会由支部全体党员及积极分子参加,讨论决定下述重大问题:1.根据党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,结合本单位实际情况,制订贯彻执行的计划和措施。
2.听取、审议、通过支委会工作报告。
3.制订本地本单位经济建设和精神文明建设计划和实施方案。
4.讨论送训、培养建党积极分子,发展新党员、预备党员转正、表彰优秀党员、处置不合格党员和处分违纪党员。
5.选举支部委员会和出席上级党代会的代表。
6.讨论决定党支部委员会提交的其他重大问题。
二、发展党员工作制度1.我校支部按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》的规定,做好发展党员工作。
必须坚持发展党员工作方针:坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展。
必须坚持入党自愿的原则,成熟一个,发展一个,禁止突击发展,反对关门主义。
2.定年度发展党员计划并报上级党组织。
做好入党积极分子的培养、教育和考察工作,指定培养教育责任人,并按规定填写考察情况表。
3.履行组织发展程序和审批手续。
4.展党员实行公示制和票决制。
5.程序开好接收新党员支部大会,填写好支部决议,并报上级党组织审批。
6.强预备党员教育管理,按季度进行考察,及时讨论能否转正。
三、民主评议党员制度1.据上级党组织要求,民主评议党员工作每年进行一次。
2.照党员责任目标管理要求,制定评议党员细则,明确评议要求和定格标准。
3.照民主评议党员有关程序办事,重点抓好党内互评、群众评议和支部考评工作。
4.不同格次的党员,分别制定教育管理措施,促其转化和进一步发挥作用。
5.真做好评议党员工作总结,材料留档备查。
四、党支部“三会一课”制度1.支部应按期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课。
无特殊原因,不得拖延。
2.支部党员大会每月召开一次。
传达学习党中央和上级党委的重要指示精神,讨论决定支部重大问题。
3.支部委员会会议每月召开一次。
必要时可随时召开。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
党建制度大全民主生活会制度1、党员干部民主生活会,每半年召开一次,由书记主持。
2、每次民主生活会,要根据上级文件精神要求和领导干部、党员思想,工作等方面的情况,进行检查总结,开展批评和自我批评,统一认识,解决矛盾。
3、民主生活会的日期和议题,要提前通知委员做好准备。
同时,要采取多种形式,广泛听取党内外群众意见。
4、民主生活会要充分发扬民主,畅所欲言,充分体现党内生活会思想性、原则性。
5、因故缺席的人员可以提交书面发言,会议的情况和批评意见在会后由支部主要负责人转告缺席人员。
6、召开民主生活会前,要报请县机关工委派人参加,以便了解情况,进行指导。
会后,要向县机关工委写出书面报告。
7、民主生活会上检查和反映出的问题,要认真加以解决。
8、党员之间,党员和干部之间平时要经常开展谈心活动,交流思想,相互谅解与支部,努力维护班子的团结和统一。
党员学习制度1、党员学习要有长计划、短安排,做到内容集中、要求明确、措施有力、集中学习时间每月不少于1天。
2、学习的主要内容是:马列主义、毛泽东思想、邓小平理论;党的路线、方针、政策;党的基本知识;“三个代表”重要思想;本单位文件等。
3、学习方法要灵活多样,坚持集中学习与个人自学相结合,开展多形式的学习教育活动,讲究学习效果。
4、集中学习要有专门的记录。
“三会一课”制度一、支部委员会,每月召开一次以上,由支部书记主持,主要内容是:学习党的路线、方针、政策;讨论研究决定重大事情;总结部署工作;研究党员发展、转正和自身建设问题。
二、党员大会,每一季度召开一次,由支部书记或副书记主持,主要内容是:学习上级党组织有关文件,传达会议精神,通报支部工作情况,听取党员意见和建议,部署工作,讨论通过党员发展、转正。
三、党小组会,每季度召开一次,由党小组主持,主要内容是:学习上级组织有关文件,汇报党员个人思想工作情况,开展批评与自我批评,酝酿党员发展、转正情况。
四、党课,每半年进行一次,参加人员是全体党员和入党积极分子,授课重点是:新时期党的方针、政策、党章、党纪、常规及党的有关知识和理论,市场经济知识和法律法规,怎样做一个合格党员等课程。
发展党员工作制度1、认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,成熟一个,发展一个。
2、党支部确定入党积极分子,必须经过民主推荐。
民主推荐入党积极分子由党支部负责组织,每半年或一年一次,可采用党员推荐、党小组推荐、工会、共青团、妇联等群团组织推荐等多种形式,最后由支委会讨论决定。
3、入党积极分子入党前必须参加上级党组织组织的党的基本知识培训。
4、入党积极分子确定为发展对象后,应报上级党组织预审通过,并进行公示后,才能吸收入党。
5、预备党员转正前,应按规定进行公示。
6、党支部讨论吸收新党员转正时,必须按党章规定程序进行,做到手续齐全,材料完备,严禁弄虚作假或搞突击入党。
流动党员管理制度1、流动党员要认真履行党员义务,正确行使党员权利,在流入地参加党的日常组织生活,在正式组织关系所在党组织参加选举等重要活动,自觉接受流出地和流入地党组织的教育和管理,发挥先锋模范作用。
2、党员外出有固定地点、时间在6个月以上的,应将党组织关系转至所去地方或单位党组织;外出时间6个月以内,应当开具《党员证明信》;外出地点、时间不明确的,应为其发放《流动党员活动证》,并做好党员外出事由、时间、地点及联系方式等登记。
3、党员3人以上集体外出、地点相对集中,应在这些党员中建立临时党支部或党小组。
4、党员外出后凭《流动党员活动证》及时到流入地党组织报到,积极参加党的组织生活,按规定交纳党费,完成党组织交给的任务。
流动党员原则上应当按月交纳党费,因外出地点变动频繁等原因按月交纳确有困难的,可以按季度交纳。
5、党支部要与外出党员保持联系,及时了解党员外出后的思想、就业和生活等情况。
党员外出地点、就业单位、居住地和联系方式等发生变化时,应及时向流出地党组织报告。
6、外出流动党员返回后,党支部应认真查验《流动党员活动证》等有关材料,及时了解党员外出期间的表现和参加党的组织生活情况。
外出党员应如实向党组织汇报外出期间的情况。
7、对外地流入党员,党支部应及时将他们编入党小组,组织他们参加党的组织生活,加强对流入党员的经常性教育和管理。
并关心流入党员,为他们的就业、学习和生活提供必要帮助。
民主评议党员制度为了加强党员队伍建设,接受党内外群众监督,提高党员自身素质,保持共产党员先进性,特制定本制度。
一、民主评议党员工作按照上级党组织的统一部署,每年进行一次。
二、民主评议党员必须坚持实事求是、发扬民主、公**等的原则,按照评议的内容,开展批评与自我批评。
三、民主评议党员工作主要分五个阶段进行:(一)学习动员阶段。
党支部召开支委会讨论制定实施方案,确定学习内容,并组织党员进行学习动员。
(二)自我评议阶段:在学习讨论的基础上,党员个人写出自我评价的发言提纲。
(三)民主评议阶段:召开党小组会,在党员个人述职自我评价的基础上,小组党员开展相互评议,按优秀、合格、基本合格、不合格四个档次进行测评投票。
还要采取适当的方式,征求群众意见。
(四)组织考察阶段:召开支委会对民主评议的意见进行讨论分析,结合支部平时掌握的情况,对每个党员形成组织意见,并同本人见面。
同时,向支部党员大会报告。
组织考察必须充分发扬党内外民主,广泛听取各方面的意见。
(五)表彰和处理阶段:对民主评议出的优秀党员,支部可以用口头或书面形式进行表扬,对推荐到上级党组织表彰的优秀党员,必须经党员大会讨论通过。
评议定为不合格的党员,必须由支部大会讨论给予相应处置,并报上级党组织备案。
对评议中揭露出来的违法乱纪等问题,要认真查明,严肃处理。
四、评议工作结束后,各支部形成总结材料报上级党组织,并接受检查和验收,对达不到要求的支部要进行补课。
五、对民主评议党员的各种文件、鉴定材料等,按规定及时装入党建工作资料袋,以便查阅。
六、离退休党员按要求参加民主评议活动,不评定档次;长期生病、行动不便、卧床不起的党员,可暂不参加评议活动;预备党员参加评议,不评定档次。
临时外借的党员回原单位参加民主评议活动。
党费收缴制度为切实搞好本党支部党费收缴和管理工作,特制定如下制度:一、党员必须本人交纳党费,除非有特殊情况,方可委托其他党员转交。
二、党员必须按期交纳党费。
一般应按月交纳党费,党员如果没有正当理由连续六个月不交纳党费,就认为是自行脱党,经批评教育后仍不改正的,由支部讨论并报上级党组织批准后将其除名。
三、党员必须按规定交纳党费,按中央组织部关于党员交纳党费具体标准的规定,不可少交。
党员自愿多交纳党费,可以不限。
四、党费必须由支部专人负责,一般由支部组织委员管理,若需换届,必须及时办好移交手续。
五、支部应按月将本支部收入、上缴党费的金额详细记入《党费收缴登记薄》。
六、收缴党费人员必须及时向上级党组织上缴党费,不得个人长期保管现金。
七、党费的收缴情况,支部应每半年检查一次。
党务政务公开工作制度一、为充分发挥全体党员民主教育、民主管理、民主监督的积极性、主动性和创造性,加强机关党的建设,完善监督制约机制,推动党务政务工作再上新台阶,结合县政府办公室实际,制订本制度。
二、下列事项,列为党务政务公开内容:1、机关党建工作目标及考核考评情况;2、对党员的考核考评情况,后备干部推荐情况;3、入党积极分子及建党对象培养、发展情况;预备党员培养、发展、转正情况;4、机关党组织和党员受到表彰、奖励、记功及通报批评、处分或处理情况;5、机关党组织和党员廉洁自律情况:6、机关党组织和党员受到投诉举报情况;7、干部人事制度执行情况。
8、党费收缴及变动情况;9、其他需要公开的事项。
党风廉政建设责任制度一、为贯彻中央精神,加强党风廉政建设,坚持以党风建设促进本单位政风、行风建设,进一步倡导诚信意识、廉洁意识和责任意识,特建立党风廉政建设责任制。
二、总支书记、委员要认真履行职责,做到坚持原则,敢抓敢管,确保党风廉政建设各项措施和任务的贯彻落实。
三、抓好党风廉政教育,经常对党员进行理想信念、党风党纪和道德法制教育,增强反腐倡廉的自觉性。
四、严格遵守党的规章制度,严守党的纪律,不泄露党的秘密,不牟取私利,不铺张浪费,不参与赌博和封建迷信活动,维护党的形象。
五、协助上级纪检部门做好本单位信访件的调查工作,及时反映热点、难点问题,做好协调、疏导工作。
六、加强党风廉政建设的监督检查,每半年分析、研究一次本单位廉政建设情况,总结经验,党组织生活会制度为了活跃党内政治生活,提高党员干部民主生活会的质量,增加会议的政治性,思想性、原则性,统一思想,增加团结,提高班子的战斗力,特制定本制度。
一、民主生活会每半年召开一次,一般是于六月、十二月下旬召开。
二、召开领导干部民主生活会之前要认真做好准备,每次会议要重点解决一两个突出问题。
生活会召开的时间、议题应时前报乡党组织,并提前一周通知参会人员。
会后要将资料整理齐全报上级党委。
三、民主生活会应以讲学习、讲政治、讲正气为重点,围绕学习、思想、作风、廉政、守纪等方面的问题,汇报思想状况,进行对照检查。
四、民主生活会要运用批评和自我批评的有力武器,开展积极的思想斗争。
要联系思想实际,工作实际认真对照检查,讲党性,讲原则,克服好人主义思想。
五、制订切实可行的措施是提高民主生活会质量的重要环节。
对群众反映的突出问题和会上检查出来的问题要一个一个研究,制定相应措施,责任到人,狠抓落实。
六、每次生活会都要检查上次民主生活会后整改措施的落实情况,问题解决的不好或没有解决的,要分清责任,提出批评,限期改正。