药店营业员聘用协议书精编

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药店聘用协议书4篇

药店聘用协议书4篇

药店聘用协议书4篇篇1药店聘用协议书甲方(雇主):XXX药店乙方(员工):XXX鉴于甲方为满足经营需要需要聘用乙方,乙方愿意接受甲方的聘用,双方经平等协商,达成如下协议:一、聘用岗位及职责甲方聘用乙方担任药店XXX岗位,主要职责包括但不限于:1. 协助药师配药、收银等工作;2. 维护药店的正常秩序,保障药品质量;3. 每日对药品库存进行清点及盘点;4. 协助处理顾客咨询、投诉等事务。

二、工作时间和休息1. 工作时间为XXX,每天工作小时为X小时,工作日为X天,具体上班时间由甲方安排。

2. 根据法定规定,乙方享有法定节假日的休息权利,如遇突发状况需加班工作,甲方将支付相应加班费。

三、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为XXX元/月,具体薪酬构成如下:- 基本工资XXX元/月;- 绩效奖金XXX元/月;- 其他福利待遇(如餐补、交通补助等);2. 薪酬发放日期为每月X日。

3. 乙方享有法定的社会保险和住房公积金等福利,并由甲方按照国家规定依法缴纳。

四、培训与提升1. 甲方将为乙方提供必要的培训和晋升机会,帮助乙方提高工作能力;2. 乙方应积极配合甲方的培训计划,并不断提升自身的专业技能。

五、保密义务1. 在工作期间和离职后,乙方须保守与工作相关的商业秘密,不得泄露给他人;2. 乙方因工作需要接触的客户信息、公司内部资料等均属于机密信息,未经授权不得外泄。

六、解雇与离职1. 双方如需解除本协议,需提前X个月书面通知对方;2. 在试用期内,双方可以随时解除协议,无需提前通知。

七、其他事项1. 本协议一式两份,双方各持一份,自双方签字生效;2. 未尽事宜,双方可另行协商解决。

甲方(雇主):XXX药店乙方(员工):XXX签署日期:XXXX年XX月XX日此为药店聘用协议书正文,双方签字生效。

篇2药店聘用协议书甲方(药店):______________________(营业执照号码:______________________)。

药店员工聘用合同范本6篇

药店员工聘用合同范本6篇

药店员工聘用合同范本6篇篇1甲方(聘用单位):XXX药店地址:XXXXXXXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXXXXXXXXXX乙方(受聘员工):XXX性别:XXX民族:XXX文化程度:XXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照执行。

一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。

二、工作内容及岗位职责要求1. 乙方应在甲方的药店从事药品销售、咨询、管理工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按照甲方的要求完成工作任务。

3. 乙方应具备良好的职业道德和服务态度,诚实守信,热情待客。

4. 乙方应积极参加业务培训,提高业务水平。

三、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的基本工资为每月人民币XXXX元整。

2. 甲方根据乙方的工作表现及业绩,可给予乙方适当的奖金或提成。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。

4. 甲方为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤等)。

5. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

(2)甲方有权对乙方的工作表现进行考评和监督。

(3)甲方应按约定支付乙方的工资及福利待遇。

(4)甲方应为乙方提供良好的工作环境和条件。

(5)甲方应尊重乙方的合法权益,保障乙方的合法权益不受侵犯。

篇2甲方(聘用单位):XXX药店地址:XXXXXXXXXXXX法定代表人:XXX联系电话:XXXXXXXXXXX乙方(受聘员工):XXX性别:XXX民族:XXX文化程度:XXX身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXXXXX联系电话:XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘用合同,共同遵照执行。

药店聘用协议书9篇

药店聘用协议书9篇

药店聘用协议书9篇第1篇示例:药店聘用协议书甲方:(药店名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方经营规模扩大,现拟聘用乙方为本药店工作,就乙方加入本药店工作的有关事宜,经双方友好协商,特订立如下协议:一、工作内容:1.乙方应按照甲方安排的工作时间和工作内容,认真负责地开展药店各项工作,努力提高服务质量。

2.乙方应遵守国家相关法律法规,并遵守药店的工作制度和规章制度,维护药店的形象和利益。

3.乙方应主动配合甲方的工作安排,如有不能按时上班或需要请假的情况,应提前请假并取得甲方的同意。

二、工资待遇:1.乙方的工资待遇将根据工作表现和工作年限等综合因素综合考虑确定,具体标准由双方协商一致。

2.甲方将按时支付乙方的工资,并提供必要的社会保险和福利待遇。

3.甲方将根据工作表现进行考核,并适时进行晋升和加薪。

三、保密义务:1.乙方应保守药店的商业秘密,并不得擅自泄露给外部人员,否则将承担相应的法律责任。

2.乙方不得私自向患者泄露药店内部信息,如患者隐私、药品信息等,一经发现将受到处罚。

四、解除协议:1.双方一致协商决定终止本协议的,应提前通知对方,并履行相关手续。

2.若因乙方本人原因导致解除协议的,应承担相应的责任,并按照相关规定处理。

五、其他事项:1.本协议自签订之日起生效,有效期为()年,到期后可续签。

2.本协议内容经双方共同签字确认后生效。

签署地:(地点)甲方(盖章):乙方:本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

第2篇示例:药店聘用协议书甲方:(药店名称)乙方:(员工姓名)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方药店工作的有关事项达成如下协议:一、工作内容和职责1. 乙方将根据甲方的安排,认真履行本职工作,服从工作安排和管理。

2. 乙方将负责完成与本职工作相关的各项任务,维护甲方药店的正常运营秩序。

3. 乙方需按时按量完成工作任务,不得擅自离岗或旷工。

二、工作时间1. 工作时间按照甲方药店的规定执行,乙方需按时到岗上班,严格遵守工作时间安排。

药店营业员合同4篇

药店营业员合同4篇

药店营业员合同4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1药店营业员合同甲方(雇主):_________(公司名称)住所:_________ 法定代表人:_________ 联系电话:_________乙方(雇员):_________ 性别:_________ 身份证号码:_________ 住址:_________ 联系电话:_________鉴于甲方雇主需要招聘药店营业员,乙方雇员具备相关工作经验和专业知识,双方经友好协商一致,就药店营业员的相关事宜订立如下合同:第一条工作内容1. 乙方作为甲方的药店营业员,负责药品销售、客户咨询、药品管理、收银等工作。

2. 乙方应按照甲方的相关规定和流程开展工作,维护好药店的形象和声誉,保障客户的利益和健康。

3. 乙方应遵守相关法律法规,不得私自售卖违禁药品,不得从事违法活动。

第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周五天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方根据实际情况安排。

2. 若甲方需要乙方加班工作,需提前通知并支付加班费,加班费按照国家规定标准支付。

第三条工资待遇1. 乙方的基本工资为____元/月,根据工作表现和工作成绩,可以享受相应的绩效奖金。

2. 工资结算方式为月结,工资发放日期为每月15日,具体发放方式由甲方决定。

3. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

第四条保密条款1. 乙方在工作期间接触到的公司机密信息和客户信息等,应保密不得泄露。

2. 乙方离职后,不得利用公司机密信息从事竞争性活动,否则应承担相应的法律责任。

第五条解雇条款1. 若乙方在工作期间发生违反公司规定的行为,甲方有权解除合同,乙方应承担相应的违约责任。

2. 若乙方有需求离职,需提前一个月书面通知甲方,并经双方协商一致,办理离职手续。

第六条附则1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字生效。

2. 本合同自____年____月____日起生效,有效期为一年,到期后可根据情况双方协商续签。

药店营业员合同5篇

药店营业员合同5篇

药店营业员合同5篇篇1药店营业员合同甲方:(药店名称)乙方:(营业员姓名)鉴于甲方拟聘请乙方为其药店的营业员,为明确双方的权利和义务,特订立本合同。

甲乙双方经友好协商,约定以下条款:一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真负责地完成岗位职责,协助销售、服务客户、维护药店秩序等工作。

2. 乙方应遵守甲方的管理制度和规章制度,维护甲方的形象和声誉。

二、工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体排班由甲方负责安排。

2. 乙方如遇特殊情况需要调整工作时间,应提前向甲方报备并取得同意。

三、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬以月薪形式支付,具体金额为(具体金额)元。

2. 乙方如有额外工作需求,应按照甲方的工资标准计算加班工资。

四、保险福利1. 甲方应为乙方购买劳动保险和医疗保险,并按规定缴纳社会保险费用。

2. 乙方如因工作原因受伤或患病,甲方应负责提供相关医疗救治和补偿。

五、工作纪律1. 乙方应遵守甲方的工作纪律,不得私自接受客户的个人便利或收取任何形式的回扣。

2. 乙方不得擅自离岗、旷工、请假,如有特殊情况应提前向甲方请假并取得同意。

六、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得向第三方透露甲方的经营情况、客户信息等保密内容。

2. 乙方在离职后仍应遵守保密义务,不得利用甲方的商业信息从事竞争行为。

七、终止合同1. 本合同自双方签字生效,有效期为一年,到期可继续续签。

2. 乙方如有违反合同的行为,甲方有权解除合同。

八、其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方友好协商解决。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________ 日期:______ 年____月____日乙方(签字):__________ 日期:______ 年____月____日以上是关于药店营业员合同的条款,甲乙双方均应严格遵守,共同维护良好的劳动关系和合作氛围。

祝双方合作愉快,共同发展壮大药店业务!篇2药店营业员合同药店营业员合同是双方约定药店雇佣药店营业员的权益和义务的法定文书,合同一般由劳动合同、劳务合同和服务合同等构成。

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药店营业员聘用协议书
精编
Document number:WTT-LKK-GBB-08921-EIGG-22986
营业员聘用协议书
甲方:电话:地址:
乙方:身份证号:
联系电话:手机:
为明确双方的责任、权利和义务,在平等自愿的前提下,甲方聘用乙方从事岗位(工种)工作。

经甲、乙双方协商同意,可以变更工作岗位(工种)。

甲乙双方达成以下协议:
一、聘用期限
甲方聘用乙方期限为年,自年月日起至
年月日止。

其中:乙方在甲方的试用期为个月(天),在试用期内乙方如未能完成工作任务、发生差错事故、或甲乙双方认为对方不适应本职工作的,提前5天均可单方面以书面通知解除协议,双方应在3天内办理好相应手续。

二、工作内容和职责
1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度,并按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

凡违反相关制度的按规定进行考核及处罚。

2、乙方应树立良好的精神风貌,全心全意为顾客服务,维护甲方的信誉和形象。

对有损甲方信誉、形象的行为,按甲方相关制度进行处罚或解除协议。

3、乙方应爱岗敬业、履行职责,跟同事团结协作,共同营造和谐的工作氛围,共同防范安全隐患,熟练掌握常用药、新、特药的品种、用法、用量、适应症等,确保药品安全有效地出售。

4、按照GSP管理规范的要求,加强药品管理,搞好责任区药品的陈列、上、下货及库存管理;搞好营业场所卫生管理、药品质量管理、效期管理;对滞销、热销产品进行分析,盘点库存,搞好商品养护,并对缺货产品及时抄报购货计划,提出合理化建议。

5、乙方必须按甲方规定的作息时间上下班,不迟到、早退,不得擅自离岗、缺岗,接待顾客要求站立服务、微笑服务,不得从事与本职工作无关的活动。

6、因工作需要或情况紧急时,乙方必须服从甲方排班安排与参加临时加班工作。

7、同事之间要相互尊重、密切配合、不得相互诋毁,不得在工作场合大吵大闹,违者每次罚款50元;上下班要要按规定进行交接班,确保门店工作有序开展。

要加强专业知识学习,提高服务水平和能力,确保对症用药和安全用药。

8、乙方必须尽职尽责,严格执行药品管理操作规范,确保顾客用药安全有效。

要做好对顾客的沟通及服务工作,尽量让顾客满意。

凡出现一次顾客投诉,经查实的每次处罚50元;如因乙方不负责任、工作疏漏、玩忽职守、违规操作所造成的用药差错、责任事故或纠纷,乙方应承担全部赔偿责任。

9、乙方不得私自将本药房的药品归为己有或进行销售谋利,发现一次,药品金额在100元以内的,对乙方处以200元的罚款;药品金额在100元以上的,处以500元的罚款,并扣除乙方当月工资及奖金。

10、乙方不得私自为厂家业务员销售药品谋私利,每发现一次,处以50元的罚款。

11、乙方从事收银员工作的,除应遵守上述各条外,还要坚持在工作中唱收唱付、文明服务,准确出入库、准确收付现金或刷卡,确保账款相符,避免长短款现象发生。

乙方如发生盗取甲方资金、盗刷顾客医保资金等严重损害甲方利益的行为,经发现,除追回损失外,违规金额在100元以下的罚款200元,违规金额在100元以上的罚款500元。

12、乙方未履行合同期限,提前离职的,因岗位要求办理的一切证照及培训所产生的费用由乙方承担。

三、工作待遇
1、甲方应确保乙方的工资、奖金及时发放。

(正常情况下工资在每月10日发放)。

2、甲方对乙方工资标准为:试用期内底薪工资元/月;试用期满转正后底薪工资元/月。

绩效工资按甲方绩效工资考核办法兑现。

3、乙方工作满一年后,第二年开始,可以享受带薪休假一周的福利,同时增加工龄工资每月50元。

四、解除协议
有下列情形之一的,甲方可以提前5日通知乙方解除协议:
1、乙方在工作期间,性格孤傲、与同事不和,不愿听取领导、同事的意见和建议,一意孤行、得罪顾客、与顾客争吵者,为整个团队不容的;
2、乙方严重违反公司劳动纪律、规章制度的。

3、乙方严重失职,不能及时完成交付的工作任务。

4、乙方患有不能从事本职工作岗位的疾病,或不能胜任本职工作的;
5、订立本协议时所依据的客观情况发生重大变化或部门撤并,致使本协议无法继续履行的;
6、有下列情形之一的,乙方可以提前5日通知甲方解除协议:
①在试用期内的;
②甲方未按协议的约定支付报酬或提供相应的工作条件的;
③甲方对乙方的管理采取暴力、威胁等违反医疗相关法律法规的;
7、协议期内,乙方无上述第四条第六款约定事项的,不得单方面解除协议。

如欲解除协议,需提前一个月向甲方提交书面通知,待甲方在该岗位人员上岗后,方可离岗。

五、本协议经甲、乙双方协商一致,可以解除。

六、本协议经甲、乙双方协商一致,可以延续,办理续签手续。

七、其他事项
1、甲、乙双方由于客观原因不能履行协议,应及时向对方通报不能履行的理由,由于当事人一方的过错,则由过错方承担责任;
2、当事人一方违反协议时,应向对方支付违约金500元,给对方造成严重损失的,根据责任大小追究经济赔偿责任;
3、本协议一式两份,自签订之日起生效。

甲方(盖章)
负责人(签字):乙方签
字:
年月日年月
日。

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