公司新员工的入职感言(精选10篇)

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新员工的入职感言最新9篇

新员工的入职感言最新9篇

新员工的入职感言最新9篇在我们平凡的日常里,我们时常会受到启发,对某些事或人产生新的感悟,这时应该马上记录下来,写一篇感言。

应该怎么写感言才合适呢?牛牛范文为您带来了9篇新员工的入职感言,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。

新人入职感言篇一我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的xx保险公司,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更清晰的认识了自己,使我更加坚定了自己的选择,能成为xx保险公司的新进职员,深感荣幸!新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。

企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深刻的了解了xx保险公司。

xx保险公司的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开始了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,勇敢的团队,我希望自己能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!在人的一生当中,实现自我价值是非常重要的,能够提升自身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献,是衡量自我价值的标准,所以我认为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为xx保险公司一员而倍感自豪。

在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为xx保险公司的明天而奋斗,相信xx保险公司的明天会更强大,更辉煌。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。

面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

新员工入职感言篇二时光荏苒,白驹过隙!—转眼,你们结束了近20年的求学生涯,踏入社会的汪洋。

不管你们是否做好了准备,迎接或是告别,一场新的人生旅程开始了,来到公司,你们将遇到一个有别于象牙塔的世界。

入职感言(精选13篇)

入职感言(精选13篇)

入职感言(精选13篇)入职感言(精选13篇)在学习、工作、生活中,我们常常会因某些事或人而萌生出一些想法,这时往往可以写一篇感言将其表达出来。

是不是写起感言来就无从下笔、没有头绪?下面是小编为大家整理的入职感言,欢迎大家分享。

入职感言篇1我是XX的新人XXX,很高兴、也很荣幸能跟大家在“XXX公司”一起工作、学习。

我是XX大学计算机学院xx级毕业生,修的是信息安全专业。

学校里面教的东西很多很杂,学到的东西也“博而不专”。

语言方面,掌握比较熟练的是C/C++,当然,在编程方面和各位前辈们比起来,那简直就是菜鸟。

所以在以后的工作中还要向各位前辈同事学习、请教,望给予指点。

在犯错误的时候,也请前辈们批评指出,“新人”不是逃避责任的借口,我会牢记这句话的。

在兴趣爱好方面,作为学计算机的学生,说在学校不打游戏实在是骗人的,平时喜欢打些竞技类游戏,Dota、真三、CS等,也玩一些剧情、恐怖类的,像求生之路、生化危机。

体育运动方面,喜欢游泳,为了尽可能享受学生的优惠,在临毕业的时候还赶紧办了张游泳卡;也喜欢打乒乓球,之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球,想去呢,但有点不好意思。

对于其他兴趣爱好,桌游三国杀算一个。

三国杀可以说是学校里面第一批开始玩的人,那时候还没那多人玩。

常跟同学杀的昏天暗地,周六周末的时候,由于杀的太晚,还常常扰民。

公司里面好像很多同事都在玩,以后可以一起交流交流、切磋切磋。

入职感言篇2入职xx的时间不长,到此刻为止也就5天,但已感受到领导和同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过往三年的工作中,我积累了必须工作经验,但我刚进入公司的第一天,不免还是有点压力。

然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮忙和感染下很快就烟消云散了。

经过半日的入职培训,我了解了公司的发展远景和策略,清楚了各部门的职责,明白了公司的业务流程,对公司的经营状况也就有了进一步了解,对自我在公司的定位更加明确。

新员工入职的感受和心得体会范文(通用12篇)

新员工入职的感受和心得体会范文(通用12篇)

新员工入职的感受和心得体会范文(通用12篇)当我们受到启发,对学习和工作生活有了新的看法时,可以记录在心得体会中,这样能够给人努力向前的动力。

那么心得体会到底应该怎么写呢?下面是小编整理的新员工入职的感受和心得体会范文,欢迎大家分享。

新员工入职的感受和心得体会篇1时光如梭,转瞬间已经入职一个月了,这一个月有收获也有失去,有充实也有失落,但是总的来说自身还是有成长的。

在政企客户部的这三个星期以来,我经历了不少琐事,同时也相当于入职前的一个工作体验。

第一个星期主要是对工作环境的熟悉,包括对部门整体工作性质的一个感性认识,同时也是对周围同事的熟悉。

由于对通信行业的陌生,因此对部门许多业务都不了解,对于政企客户部与销售管理组只有一个抽象的概念。

在这几个星期中,经历最多的事情便是向部门成员收集各类文档文件,我知道这是对客户经理销售管理工作必不可少的,虽然这只是些极其简单的事情,但是我却频繁犯错,常常感到茫然无措。

其次的工作是客户维系组安排的添加协同通信协议的工作,这些工作简单重复,但却使人感觉充实。

在后面的这一星期中,由于对客户经理的慢慢熟悉后,各类工作基本能有序进行。

在成长的同时也发现自身在工作中的很多不足支出,首先由于专业不对口,对部门业务不了解,而且无具体工作,职业发展方向不明确,闲时会有恐慌感。

我选择了企业,我和企业是一个双向选择,在这一年试用期内,我应当接受企业的考验,并且在以后的时间内,我会不断调整自己的心态,并不断学习工作方法,努力做到适应工作,适应企业的发展,使自己产生更多的价值。

对于以后的工作我希望有具体的工作可以做,并且有具体的工作内容和工作目标。

对于领导给与的工作发展方向我也考虑过,我清醒的认识到自身各方面能力的不足,因此对于行业客户经理这一陌生的职业感觉不能胜任,因此希望领导能安排基础的、具体的的工作,让我从零学起,从头学起,在工作的同时能更多地学习到相关业务,请领导给与考虑和建议。

入职感言(通用15篇)

入职感言(通用15篇)

入职感言(通用15篇)入职感言(通用15篇)在日常学习、工作抑或是生活中,我们有时会因某件事或某个人而产生新的想法,这时可用写感言的方式将其记录下来。

那么好的感言都具备一些什么特点呢?以下是小编精心整理的入职感言(通用15篇),欢迎大家分享。

入职感言篇1入职联诚的时间不长,到现在为止也就5天,但已感受到领导和同事们对工作的严谨认真、对新员工的热情友好……作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过往三年的工作中,我积累了一定工作经验,但我刚进入公司的第一天,不免还是有点压力。

然而这种紧张情绪在公司领导、同事的关怀、帮助和感染下很快就烟消云散了。

通过半日的入职培训,我了解了公司的发展远景和策略,清楚了各部门的职责,明白了公司的业务流程,对公司的经营状况也就有了进一步了解,对自己在公司的定位更加明确。

虽然入职时间仅有5天,但在周围同事们的帮助下我已经逐渐熟悉公司的各项制度和本部门事务,在此对史帅宾、蔡晖、孟开保、胡东来表示感谢,感谢你们的热心帮助。

以前公司获得的掌声和鲜花,只能代表过去,过去的荣誉不能证明现在的我。

“公司是个家,我们爱护它”,我很荣幸能加入这个大家庭。

昨天无论在哪个公司都已成为过去了,在这里开始新工作的同时我的人生也翻开了新的一页,我将以积极端正的工作态度,认真向工作岗位上的前辈们学习知识和本领,在工作中不断学习、不断改进、不断创新,我希望并且相信,在不断完善自己、提高自己的过程中定能够找到自己事业上的方向,并且为之奋斗!让我们共同为联诚的明天努力!入职感言篇2我叫xxx,是咱公司软件开发一部(SW1)的新员工,很高兴能加盟国信朗讯。

我是广西人,性格还算比较开朗,业余爱好也比较多,比如音乐、足球、乒乓球、爬山等等。

我20xx年7月毕业于吉林大学信息与计算科学专业。

毕业后我到山东中创软件公司从事JAVA软件开发工作。

其中20xx年7月到11月份,我在中创软件昆山分公司上班。

20xx年12月份到今年2月底,我一直被公司外派到深圳华为做中国移动业务运营支撑系统(BOSS)的外包项目。

新员工入职感言(15篇)

新员工入职感言(15篇)

新员工入职感言(15篇)新员工入职感言14月10日、11日参加了公司为期两天脱产式的新员工入职培训,通过这两天的培训我们学习了公司企业文化、西点军校的职业素养和产品知识。

其中企业文化课程是由公司董事长林总亲自讲授,作为加入公司的新一员,在入职初期便享受到董事长亲自授课这个待遇,对于我们新同事来说是莫大的重视和鼓励。

这也让我在入职初期,就深深的感受到公司以人为本,尊重员工的企业文化氛围。

通过对公司企业文化的学习,不仅让我清楚的知道公司的价值观和愿景,更明确知道,如何规范和要求自己,使自己成为一名真正合格的xx人。

林总还教导我们,在人生的奋斗旅程中,你所订立的目标若能越多的顾全大局,并付出最大的努力,就一定会成就更大的事业。

正是因为林总一直遵从和倡导的七星价值观,才让他在事业的发展中有更高的着眼点和更前瞻性的视角,得以让xx在短短的几年时间有了如此迅速的发展。

那么我们个人,同样如此,我们在订立目标时,考虑的不能仅仅是个人的层面,个人进步的同时带动部门的进步,再到企业的.发展,继而到整个社会,甚至是全人类,只有这样,我们个人的成就才能更大。

作为新同事来到新的公司新的平台,除了对企业文化的高度认同外,还需要有优秀的职业精神和职业素养。

在马老师讲授的西点军校的职业课中,也给了我们每一位新同事很好的指引,作为职场人,需要不折不扣的服从力和高效的团队协作力,同时在各自的本职工作岗位上尽职尽责,不断完善。

要做一个既能提出问题,又能给出解决方案,并最终推动问题解决的卓越员工。

一生之中,充满无数次的选择。

从直观的角度看,在不同的阶段会面对不同的选择,比如选择专业,选择学校,选择工作,选择伴侣……。

看似,选择是时间阶段的产物,而且只要做好这些关键性的选择,一生就能顺心达意,幸福美满。

其实不然,一生中最关键最重要的选择,是对内心的选择。

选择宽容,也就选择了理解和温情,同时也享受了人生的海阔天空;选择诚信,也就选择了正直和责任,同时也赢得了众人的尊重与信赖;选择感恩,也就选择了知足和从容,同时也感知了生活的惬意与美好;……选择正能量,就能获取更多正向的回报。

公司新员工入职感言(优秀9篇)

公司新员工入职感言(优秀9篇)

公司新员工入职感言(优秀9篇)新员工入职感言篇一刚由学生生涯过渡到社会舞台,开始由青涩的校园生活融入到复杂并富有挑战性的社会大熔炉中,将是检验我们在大学学到的知识技能及对社会地适应力的时机,心里既兴奋又感到有些茫然。

面对当今严峻就业的形势,我算是一个幸运儿,通过自己的努力,荣幸的考入黔南州福泉市国土资源局。

刚到单位,我们几个新人对工作环境不适应,对工作流程非常生疏,领导根据我们各自的专业和特长安排我们到各科室学习,我被分到地籍科,在一边学习一边工作的三个月里,我从中受益匪浅,感受颇深。

为了更好的完成我以后的工作,我必须做到以下几点。

1、要不断地学习和思考,增强服务于民的大局意识。

在大学学到的大多都是杂乱的理论知识,进入工作岗位,更多的是需要实践能力。

面对实践能力偏弱和专业不对口等难题,工作起来难免会不知所措,只有不断地加强自身的学习,才是解决这些难题的手段。

如:先了解一些工作的基本常识,对实践操作不懂的要积极主动的向领导和同事请教,要以为人民服务为出发点和落脚点。

3、规范自已的言行举止,不断改进和提高服务质量和服务水。

工作人员每天都在和群众接触,他们的一言一行直接代表着国土资源局的形象,所以作为在这个科室工作的我要时刻注意规范自已的言行举止,不断改进和提高服务质量和服务水平,努力为国土资源局树立形象,也为福泉市今后的发展献出自己的力量。

我于2023年9月10日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个月了,现将这三个月的工作状况总结如下:一、努力学习,虚心求教,不断提高自身业务知识。

虽然我参加工作已有必须的时间,但以前从来没有接触过软件行业和冶金化工等行业的信息化专业问题。

但要有效开展公司活动,务必了解公司和与公司相关的业务知识。

因此,为了适应新形势下工作的需要,我的前期很大一部分工作就是再学习,了解和熟悉公司、公司产品、公司业务。

在三个月的试用期间,我主要透过如下几种渠道加强学习:一是向周围的老同事学习,遇到不懂的问题虚心求教;二是透过公司宣传册、宣传网站和其他行业资料进行学习,包括在写新闻稿时向技术部、业务部等部门带给的资料学习等;三是在网上相关资料进行学习;四是先后到江西新余项目组、湖北新冶钢计质量项目组等各个项目组实地学习。

入职感言10篇

入职感言10篇

《入职感言》入职感言(1):来到食品加工有限公司已经一个多星期了,我深信我是幸运的。

很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队,庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自己初来乍到就有机会参加这次活动,我切身感受到了团队精神带给我的自豪感和使命感。

入职,虽然时刻不长,但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选取;能成为公司一员,我感到无比的自豪。

我坚信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在前期面试准备中,已经对公司有了一些初步的了解,但进入公司的第一天,还是对周围的环境感到好奇和陌生。

然而这种紧张情绪在公司领导、同事及企业文化的关怀、帮忙和感染下很快就烟消云散了。

为使我们这些新员工能尽早地适应工作环境,公司特地为我们新员工召开了欢迎大会。

在会上,公司领导为我们讲述了公司创办史、未来发展规划及公司的市场方法定位、公司组织架构、人事制度、营销策略、业务发展及目标等等,还说我们认识了各部门负责人。

我还了解到公司以其独特的管理之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮忙每位员工不断改革和创新、奖励挑战并超越自我的表现,激发员工个人与公司事业的共同发展,帮忙我们尽快完成主角转换,很快融入到新环境中去。

所有的这些都让我深深地感受到公司人性化的管理。

我想,正是正因这种人性化的管理,才使得每一个员工都能用心的投入到工作中去。

进公司的第二天,。

带领我们新员工参观食品工业园的建设。

这次参观让我们对公司规模、定位有了一个全面的了解。

一进园区,首先被已经建成的综合办公楼所吸引,。

说说办公楼占地9000平方米,预计在今年7月份我们就能搬进去办公了,真让人兴奋。

之后。

又为我们一一指出了建设中的冷库、暂养厂房、车间、超市、公寓等基础设施建设。

透过实地参观,让我感触颇深。

结合来公司这几天的工作、学习,下方将我自己的感想总结一下:一、态度决定一切一个人的成功与否,取决于他的人生态度。

最新新员工入职感言(优秀15篇)

最新新员工入职感言(优秀15篇)

最新新员工入职感言(优秀15篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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公司新员工的入职感言公司新员工的入职感言(精选10篇)新员工入职感言怎么写?在许多企业,新员工入职一段时间后,都会有一个让其发表入职感言的机会。

下面是小编整理的公司新员工的入职感言,欢迎阅读。

公司新员工的入职感言篇1我来到xx虽然只有一个月的时间,在这短短的一个月里,对自己的工作也有了一定的了解,入职到现在,感受到了同事间的团队精神,也感受到了同事的热情,体会到了同事的激情。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。

为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。

这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!在xx,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。

我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。

为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说,xx是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。

作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。

除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。

我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。

xx公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与xx一起迎接明天的辉煌。

公司新员工的入职感言篇2不知不觉来公司工作已经一个多月了,在这短短的一个多月中,我不仅学到了很多东西,而且还认识了很多朋友。

这里是我迈出校门走向社会的第一份工作,这里的工作环境使社会经验不足的我有了充足的信心,冲向人生的巅峰。

刚进入这个行业,我欠缺的东西还很多,比如经验缺乏,专业知识不牢靠等等。

我有的就是怀着对未来的幻想与热情,和一股想努力学习,拼命工作的劲头。

不管是学习还是工作,人的一生就像在画圆圈,当你努力从一个起点画到终点时,却又是另一个圆的起点。

当我们到达了求学的终点,便开始了工作的起点。

现在的我好像又回到当年求学的时候,这段时间对我来说是比较关键的,对我以后的事业生涯会起着深远影响。

既然我选择了E那就只顾风雨兼程。

来到E最吸引我的是公司的管理模式,作为国家一级资质并且是跨区域经营的物业管理公司坚持着:“矢志不移,锲而不舍,坚忍不拔,进取不止”的企业精神,并采用三级运营管理模式。

在这么一个庞大的团队里彼此都相处融洽,对我而言,来到这里不仅是一个机遇更是一个新的挑战。

成功贵在坚持,在这个和谐的环境里,我有了一个好的开始更要很好的走下去。

虽然一个月的时间过去了,由于是一个全新的岗位,这一个月里自己一直在很努力的找一个很明确的定位和走向;还有就是工作了以后明显发现行政前台这个职位会锻炼一个人的毅力,同时也使得我的交际能力大大的增强了。

我相信我选择到北京E物业工作是我在仕途中的一个重要而又正确的转折点。

在这里感谢E能给我这次机会,我相信在各位领导的带领以及员工的齐心协力下,E的明天会更好。

我更愿意为E献出自己的微薄之力。

因为我始终相信:山因高险而朗润,梅因风雪而傲然,人因努力而多彩!公司新员工的入职感言篇3我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的携程,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更清晰的认识了自己,使我更加坚定了自己的选择,能成为携程的新进职员,深感荣幸!新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。

企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深刻的了解了携程。

携程的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开始了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,勇敢的团队,我希望自己能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!在人的一生当中,实现自我价值是非常重要的,能够提升自身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献,是衡量自我价值的标准,所以我认为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为携程一员而倍感自豪。

在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为携程的明天而奋斗,相信携程的明天会更强大,更辉煌。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。

面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

在理论培训中,我了解到了公司的历史,公司的企业文化和公司的完整架构,以及公司每个员工必须具备的条件和责任心,携程是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。

携程会给予每个员工相应的关心,会给每个员工足够的空间展现自己,携程的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与携程一起迎接挑战!从这次的培训中,我学会了一句话,只要有目标,路就不会消失,短暂而紧张的培训过程中],培训师精彩的授课技巧,让各位新进职员在快乐中接受了培训,并没有疲惫的感觉。

是的,积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。

所以我的心有多大,舞台就会有多大,心态决定一切。

所以我会用最积极的.心态去面对自己和每一位顾客和朋友,我坚信,没有做不成的事,只有不愿做的事。

作为团队中地一名新员工,我会尽快让自己成长起来,在团队中有所担当,承担相应地责任,我会发挥新员工学习能力强,工作热情高地优势,多向有经验地同事学习,使自己尽快地能融入团队,融入公司,独立高效地完成相关工作!作为一名进入一个全新工作环境地新员工来说,尽管在过去地工作中积累了一定地工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力,为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,我会有问题及时请教同事,积极学习工作所需要地各项专业知识,努力提高自己地业务水平,全情投入工作中。

同时还要去主动了解,适应环境,将自己优越地方面展现给公司,在充分信任和合作地基础上建立良好地人际关系,时刻保持高昂地学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。

我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质,我会靠我自己的努力赢得大家的认可,我会加油拼搏,相信我,不求最好,只求更好!我会成功的!公司新员工的入职感言篇4在采购部的日子我学习到了很多也得到了很多。

在工作上:做事情学会了多想想多问问的习惯,在劳动中锻炼了自己的耐心和恒心同时,也知道了父母挣钱是多么的难,更是知道了工人们挣的钱是无数汗水换回来的!还有就是公司发展是多么的不容易,同时也改掉了自己粗心大意马马虎虎的坏习惯。

生活上:从以前的沉默寡言变得活泼开朗了高兴,更多的是在人际关系上得到了锻炼,在这里的同事之间就像是一个大家庭一样,在工作中是自己的上级是自己的同事,在生活上就成了自己的叔叔阿姨,自己的兄弟姐妹。

在上班的时候上级领导会教导新职员怎么才能做好工作怎样去做一件事情,和做工作的方法,在生活上也会得到关心照顾。

这些对于刚刚走入社会的我们是非常重要的因为我们的羽翼还没真正强壮结实。

当得到消息要调入采购的时候,心情是很激动的,因为采购在公司地位是很高的,也就是说公司相信我能做好这分工作,在这里,我所接触的是直接面对销售商,这和我以前做销售是有根本的区别,如果说销售在和客户淡价格的时候,我可以用一天、两天甚至更多时间去准备,那么在采购的时候,我必须在几十分钟或几分钟之内去把对手打到,用最少的钱去买到的,采购的职员不多但工作都非常具体明确,作为新鲜血液的我,在采购能做的并不多,因为我的经验、我的阅历还没有真正的算的上一个合格的采购员。

所以大家对我的期望值很高,都在细心的教导培养我,我也会努力学习,因为我知道在其他公司是不回有人来“教”你的一切都是从零开始,一点一滴的学习,从以往的认识中改变自己,因为在采购的过程中不是自己在给自己买东西,我的背后是成达的员工对自己的信任,是为大家服务,所以做事情我学会了要从不同角度、不同观点,去考虑事情、去做事情、去解决事情,在采购的过程中,1、我知道了怎样去和对方讲价,怎样去辨别物品真伪;2、学到了怎么正确的对待不同部门的态度方法;3、学到了许多采购内勤的工作懂得了怎样才是正确的待人接物,同样也学习到了如何询价,在工作期间,采购了食堂,五金库,生产车间,动力部,等等许多的物品,极大的丰富了自己的知识。

在今后的工作中我会努力的提高自己的业务水平,积极参加公司组织的活动。

我深知一个采购员的责任,也深感一个采购员的光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一个青年,我知道我的工作才刚刚开始,我惟有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。

公司新员工的入职感言篇5今天很荣幸的有机会以ST学员的机会成为步步高这一全国连锁超市百强公司的一员,成为了这家有着17年历史,优秀公司文化,强烈社会责任感的优秀公司的一份子。

很感谢步步高能给予我一个得到锻炼,学习,发展的优秀平台。

步步高作为一家国内零售连锁30强的公司,作为步步高的一员。

我想我们每个步步高人都应该有一种全球化思维,在经济全球化时代,在我国加入世界贸易组织近十年并已经对外资零售公司开放的时代,我们面临的竞争对手可以说是“外有强敌,内有豪强。

外资方面以沃尔玛,家乐福,易初莲花为代表的国际巨头已经在国内市场不断扩张。

并且已经基本完成了国内一线城市的布局,并有大力向国内二三线城市发展的势头。

步步高作为一家以国内二三线城市为主要市场的零售公司,和外资零售必将在这一市场有一场你死我活的竞争。

同时在内资零售方面。

联华,华润万家,物美等巨头也将触角伸向了国内二三线市场。

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