安全生产工作总结以及下年计划
2024年安全生产工作总结及计划
2024年安全生产工作总结及计划在2024年即将结束之际，回顾过去的一年，我们公司在安全生产方面取得了显著的成绩。
通过全员的共同努力，我们成功地实现了全年无重大安全事故的目标，保障了员工的生命安全和公司的财产安全。
以下是我们2024年安全生产工作的总结：一、加强组织领导，明确责任分工公司管理层高度重视安全生产工作，成立了以总经理为组长的安全生产委员会，负责公司整体的安全生产管理工作。
同时，明确了各部门的安全生产职责，确保了责任到人，提高了工作效率。
二、完善制度建设，强化安全意识修订和完善了公司的安全生产管理制度，包括安全检查制度、隐患排查制度、应急救援制度等，使公司的安全生产工作有章可循。
此外，通过定期的安全培训和教育，提高了员工的安全意识和应急处理能力。
三、加大投入力度，提升安全设施2024年，公司投入大量资金用于更新和维护生产设备，确保其符合安全标准。
同时，加强了消防设施的建设，进行了全面的消防演练，提高了公司的消防能力。
四、加强监督检查，消除安全隐患定期开展安全检查，对发现的安全隐患及时整改，消除了潜在的安全风险。
此外，还建立了隐患排查治理台账，对隐患的整改情况进行跟踪管理，确保整改措施落实到位。
五、强化应急管理，提高处置能力修订和完善了应急预案，并组织了多次应急演练，提高了公司应对突发事件的能力。
此外，还建立了24小时应急值班制度，确保在发生紧急情况时能够迅速响应。
六、存在的问题与不足尽管我们在2024年的安全生产工作中取得了一定的成绩，但仍然存在一些问题和不足，如部分员工的安全意识不强，个别部门的安全管理不够严格等。
这些问题需要在今后的工作中加以改进和解决。
七、2025年安全生产工作计划1.进一步完善安全生产管理制度，强化制度的执行力。
2.加强安全培训和教育，提升全员安全意识和技能。
3.加大安全投入，更新老旧设备，确保生产设施的安全性。
4.加强监督检查，及时发现和消除安全隐患。
5.强化应急管理，定期组织应急演练，提高应急处置能力。
2024安全生产年度工作总结以及工作计划(4篇)
2024安全生产年度工作总结以及工作计划在区安委的正确领导下，我处认真____执行安全第一、预防为主、综合治理的方针，广泛深入开展安全生产隐患治理年活动，做到安全生产思想到位，安全措施到位，责任落实到位，确保了安全生产各项目标的实现，稳定水利工程管理和生产安全秩序，取得了一定的效果。
现将我处本年度的安全生产工作情况汇报如下：一、明确安全生产的指导思想认真____安全第一，预防为主的安全生产方针，以治理隐患，防范事故为主题，开展形式多样、丰富多彩的宣传活动，大力宣传党和国家的安全生产方针政策、宣传安全发展的理念、宣传各级政府及其工作部门实行一岗双责的政策，宣传安全生产责任制典型和隐患治理工作绩效，夯实安全生产基础，促进各项事故防范措施落实，服务全市安全生产大局，为保障____奥运会、第____届中国-东盟博览会和自治区成立五十周年大庆期间安全、稳定，推动我处安全生产形势持续稳定好转提供强大的精神动力和舆论支持。
二、加强领导，进一步落实安全生产责任制为了加强安全生产的领导，我处重新调整了安全生产领导小组，以管理处主任为组长，其他领导班子成员为副组长，处属各单位第____为组员。
由管理处党委副书记负责分管全处安全生产工作，各单位第____为本单位的安全生产责任人，按照谁主管、谁负责的原则，落实各部门安全生产管理职责。
把安全生产职责纳入全年考评工作范围，定期不定期地对安全生产进行检查和抽查，行政手段和经济措施并举，全面落实安全生产责任制，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实，做到安全生产检查目标管理落实到位，责任落实到人。
三、认真做安全管理和隐患治理工作（一）严格落实____年安全生产隐患治理年的各项要求，确保我____年安全生产工作目标的全面落实。
结合两个百日督查专项整治行动结合和我处水库工程管理实际，管理处____安全检查小组对我处属各单位进行一共四次安全大检查、管理处工程技术人员每月一次定期对主要水库工程建筑物、水库工程设施、电站机组设备、车辆、船只、供电线路、无线通信设备、公共场所（办公室、生产区、生活区的用电线路、电器等）设施是否安全运行、安全生产;治安是否稳定，防火、防盗、防毒、防爆等防范工作是否落实到位。
2024年安全生产工作总结及工作计划(三篇)
2024年安全生产工作总结及工作计划一、总结2024年是安全生产工作的关键年，全国各级政府和企事业单位高度重视安全生产工作，不断加强安全生产管理，推动全社会形成安全发展的良好氛围。
在过去一年里，我们充分发挥各级安全生产管理部门的作用，积极开展宣传教育和培训活动，不断提升安全生产意识，加强隐患排查整治，以实际行动为全社会筑牢安全防线。
在2024年的安全生产工作中，我们充分认识到了当前形势下安全生产的重要性和紧迫性，也意识到了工作中的不足和薄弱点。
总结来说，2024年的安全生产工作存在以下几方面的主要问题：1. 安全意识仍有待进一步提高。
虽然我们持续加强了宣传教育力度，但仍有部分人员对安全生产的意识不够强烈，对安全风险的认识不足，容易出现安全事故。
2. 隐患排查整治不到位。
虽然我们加大了隐患排查力度，但仍有部分企事业单位存在漏洞，隐患排查不到位，整治不及时，导致安全隐患积聚，隐患突出。
3. 安全培训工作亟待加强。
虽然我们组织了一些培训活动，但仍有部分人员没有参加到培训中，没有接受到足够的安全培训，对安全操作和应急处置不够熟悉。
综上所述，2024年的安全生产工作还存在一些问题和不足之处，需要我们进一步加强和改进。
二、工作计划针对2024年安全生产工作中存在的问题和不足，我们制定了以下工作计划：1. 加强安全意识教育。
通过开展安全宣传教育活动、组织安全知识培训班等形式，向全体员工普及安全知识，提高员工安全意识，增强安全风险的识别和防范能力。
2. 完善隐患排查整治机制。
建立健全隐患排查机制，加强对企事业单位的隐患排查工作，及时发现和整治各类安全隐患，确保安全生产工作上下到人人平安。
3. 加强安全培训工作。
加强对员工的安全培训，制定并落实培训计划，确保各类人员了解并掌握安全操作规程，提高应急处理能力，增强事故自救自护意识。
4. 推动安全标准化建设。
鼓励企事业单位按照国家安全标准要求进行自查自纠、自评自报，逐步建立完善安全管理制度和规章制度，提高安全生产管理水平。
2024安全生产年终工作总结以及工作计划（四篇）
2024安全生产年终工作总结以及工作计划我自____年从事安全生产监管工作以来，工作始终坚持无间歇、无终止、时时警惕、处处落实的要求，根据相关文件和重要会议精神，结合区实际状况，在全面推进安全生产目标管理职责制、建立和完善安全生产管理机制、开展安全生产宣传教育、深化专项整治、加强安全生产监督检查等方面用心为领导献言献策，并取得必须成效。
先后被新郑市人民政府评为安全生产先进个人，以及被____市人民政府评为安全生产先进个人和安全生产月先进个人。
现将____年工作总结如下：一、安全生产工作具体做法和取得的成绩____年，根据工作需要，我分管应急管理，重大隐患排查，重大危险源登记备案，安全生产月等工作。
这些工作在各级的领导下，全区上下紧紧围绕安全发展、科学发展的主题，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，按照国家、省、市的统一部署，初步构成了分类管理、分级负责、条块结合、属地为主的监督管理体制，建立了监督管理机构，加强了应急保障潜力建设，完善了应急机制，加大了安全生产宣传教育，进一步规范了各项信息报送工作制度，提升了应对突发公共事件的潜力。
二、加强业务知识学习，不断提高监管潜力自任职以来能用心学习政策、法规和业务知识，注重知识的积累，能在工作、生活之余加强学习，撑握安全监管知识，提高监管潜力。
一是认真学习了《____安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和《____省安全生产条例》，加深了对法律法规的理解，极大提高了依法办事的潜力。
二是能认真学习____好上级的文件精神，结合我区实际制定具体的工作实施方案。
三、落实安全生产职责，建立长效管理机制为切实抓好安全生产工作，保障全区人民的生命财产安全和各企业的正常生产运行，在区党委管委的正确领导下，安全生产工作紧紧围绕年初制定的工作计划，突出监管重点，做好一下几方面工作：1.建立安全生产职责制，明确安全职责。
职责人明确到位，规定办事处、企业、有关单位的____为第一职责人，谁出问题，谁负责。
市气象局关于最新安全生产工作总结和2024年工作计划范文
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2024年度安全生产工作总结及年安全生产工作计划
2024年度安全生产工作总结及年安全生产工作计划一、安全生产工作总结：2024年度是我司安全生产工作的关键一年，我们积极贯彻执行国家安全生产政策，加强了安全管理，取得了一定成绩，但同时也存在一些不足之处。
具体总结如下：1. 安全管理措施不够完善：尽管我们做了一些安全管理措施，但仍然存在漏洞和不足。
需要进一步建立健全安全管理制度，完善各项管理措施，确保安全管理的全面性和有效性。
2. 员工安全意识不够强：部分员工对安全意识的重要性认识不够深刻，存在安全隐患后不及时报告或不主动采取相应措施的情况。
需要通过持续的培训和活动提高员工的安全意识，使其养成安全习惯，确保安全生产。
3. 安全设施设备维护不到位：部分安全设施设备的维护保养工作没有按时、按要求进行，存在隐患。
需要建立健全设备维护管理制度，定期检查设备设施，及时进行维修和更换，确保安全设施设备的完好运行。
4. 应急救援能力有待提高：尽管我们建立了应急救援队伍，但其能力还需要进一步提高。
需要加强应急演练，提高应急响应速度，确保在紧急情况下能够迅速采取措施，最大限度地减少安全事故的损失。
二、年安全生产工作计划：根据上述总结，制定以下年安全生产工作计划：1. 建立健全安全管理制度：加强对公司安全管理制度的宣传和培训，确保员工熟悉公司的安全管理制度，并且能够按规定执行。
同时，加强安全检查和隐患排查工作，对发现的安全隐患，及时进行整改。
2. 提高员工的安全意识：开展安全教育培训活动，加强员工的安全意识教育，提高他们自觉遵守安全操作规程和措施的意识。
同时，鼓励员工参与安全管理，建立安全奖惩机制，强化员工对安全的责任意识。
3. 加强设备设施的维护保养工作：建立设备设施维护管理台账，定期检查设备设施的运行情况，及时排查隐患，确保设备设施的正常运行。
对发现的问题，制定修复计划，及时维修和更换设备，确保设备设施的安全可靠。
4. 提高应急救援能力：加强应急救援队伍的培训和演练，提高其应急响应速度和处置能力。
2024年公司安全工作总结及2024年安全工作计划（二篇）
2024年公司安全工作总结及2024年安全工作计划为____国家能源集团和销售集团有关持续抓好安全生产工作的指示精神，为进一步落实安全生产管理工作，石圪台监装站结合工作实际，着力深化全员安全生产责任意识，进一步加强和改进安全生产工作。
现将____年安全工作总结及____年安全工作计划汇报如下：一、____年安全工作总结：1、____年，石圪台监装站在监装、发运、采制化工作中无不安全操作行为，无冻车事故、无工伤事故、无火灾事故、无爆炸事故、无交通责任事故，无食品卫生安全事故，营造了良好的安全生产氛围。
2、将不安全行为管控作为安全管理的一项重要工作来抓，适时地开展不安全行为专项整治活动，不断梳理和完善人员不安全行为，____对全员进行安全知识培训，做到人人知晓不安全行为的后果和危害。
3、加大了不安全行为的监察力度，做好不安全行为的报告、统计、分析、矫正和处理工作，最终实现全员具备相应的安全知识、安全技能和较强的安全意识，具备较高的安全素质，杜绝各类事故，实现不安全行为控制目标。
4、加大了安全教育培训与宣传力度，提高了全员风险管控能力。
全面普及安全管理知识，深化风险预控管理，帮助员工掌握危险源辨识、风险评估和过程控制的方法。
逐步提升全员安全意识和____安全管理要求的自觉性和执行力。
二、____年安全工作计划：结合实际，____年重点抓好以下几个方面的工作：1、要坚决克服麻痹思想和松懈情绪，增强紧迫感和责任感，加强对干部职工的安全生产教育，提高安全生产意识，层层建立安全生产责任制，加大安全生产工作力度，采取有力的安全防范措施。
2、认真____“安全第一，预防为主”的方针，按照“以人为本”的思想理念，定期对职工进行安全生产教育，使全体干部职工做到“警钟长鸣、防微杜渐”，把各类事故隐患消灭在萌芽状态，杜绝各类事故的产生。
3、严肃查处各种违章和安全责任事故。
今后我站将认真____有关安全生产的法律法规，加大安全生产管理的力度，跟踪督查隐患的整改进展情况，大力消除事故隐患，确保安全生产形势稳定。
2024年安全生产攻坚项目工作总结报告5篇
2024年安全生产攻坚项目工作总结报告5篇篇1一、背景2024年，我司安全生产攻坚项目在公司的统一领导下，紧紧围绕公司安全生产方针，积极推进安全生产标准化建设，加强安全生产监管，落实安全生产责任制，强化安全生产教育培训，全面提升公司安全生产管理水平。
经过一年的努力，取得了显著成果。
二、主要工作及做法（一）加强组织领导，明确目标责任公司成立了以总经理为组长的安全生产攻坚领导小组，全面负责安全生产攻坚工作的组织领导。
结合公司实际情况，制定了2024年安全生产攻坚目标，并与各相关部门签订了安全生产责任书，明确了各级人员的安全职责。
（二）强化安全监管，确保生产安全1. 定期组织安全检查，对生产过程中的安全隐患进行排查，并及时整改。
2. 加强现场安全管理，规范作业人员的行为，确保操作符合安全规范。
3. 严格落实安全操作规程，加强对重点部位和关键环节的安全监控。
（三）推进安全生产标准化建设1. 制定安全生产标准化实施方案，明确实施步骤和时间节点。
2. 组织人员参加安全生产标准化培训，提高人员的标准化意识。
3. 定期对安全生产标准化工作进行自查和评估，确保达标验收顺利通过。
（四）加强安全生产教育培训1. 制定年度安全生产教育培训计划，明确培训内容和形式。
2. 组织开展形式多样的安全教育培训活动，如安全知识竞赛、应急演练等。
3. 对新员工进行岗前安全培训，提高其安全意识和操作技能。
（五）提升应急管理能力1. 制定应急预案，明确应急组织、职责和流程。
2. 组建应急队伍，配备必要的应急装备和物资。
3. 定期组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
三、取得的主要成果（一）安全生产指标完成情况1. 全年未发生重大及以上生产安全事故，安全生产形势持续稳定。
2. 各类事故指标均控制在考核范围内，安全生产管理水平不断提升。
（二）安全生产标准化建设成果1. 通过开展安全生产标准化建设，公司安全生产管理基础工作得到了加强。
2. 各项安全管理制度和操作规程得到完善，员工的安全生产意识得到提高。
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XXX有限公司2019年安全生产工作总结及下年工作计划区国资局：今年以来，在区国资局、区应急局等上级安全主管部门的具体指导下，坚持以落实习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步理顺应急管理体制和机制，健全统一指挥、功能齐全、反应灵敏，协调有序、运转高效、保障有力的应急管理体系，全面提升城市安全管理综合实力，预防和减少突发事件及其造成的损害，保障人民群众生命财产安全，维护社会稳定，实现“有急能应，无急可应”的工作目标。
认真贯彻落实中央、省、市、区政府关于抓好安全生产工作的重要指示精神，结合公司实际情况开展安全实践活动，全面落实“安全第一,预防为主，综合治理”的方针，扎扎实实地抓好安全生产工作。
做到领导重视，积极宣传，认真学习，切实履行安全生产责任制和各项安全规章制度，坚持把安全管理工作纳入日常工作的重要议事日程，严格认真落实“一岗双责”的有关精神，及时解决安全管理工作中存在的各种隐患,大力推行安全生产责任制，不断完善安全管理工作机制，提高安全防范意识。
2019年度我公司总体全面实现了安全、消防、环保、职业健康、应急、信访、维稳等正常工作秩序，较好地完成了各项目标任务。
现将主要工作归纳起来有以下几点:一、领导重视，职责明确。
按照中央、省、市、区全面贯彻落实安全生产责任。
公司各级、各层次、各岗位按总体目标细化责任，落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必须”要求管理格局。
我公司把安全管理工作放在领导班子日常工作的重要位置。
一是成立了安全工作会员会，指定领导班子成员具体抓安全工作,组织干部职工认真学习中央、省、市、区领导同志对抓安全生产工作的指示精神，如：1、武侯区佳灵路“3.6”较大火灾事故“以案促改”实施方案》的通知精神；2、深刻汲取江苏响水“3·21”特别重大爆炸事故教训文件精神；3、贯彻落实全省加强森林草原和城乡防火安全工作电视电话会议精神；4、贯彻落实全区国庆前后安全稳定工作专题会议精神切实做好“防风险保安全迎大庆”工作的紧急通知精神；5、贯彻落实全区国庆前后安全稳定工作专题会议精神切实做好电力、燃气领域“防风险保安全迎大庆”隐患排查整治工作的通知文件精神；6、学习省安办《关于抓好当前安全生产工作的紧急通知》的通知精神；7、学习《尹力省长在全省安全生产电视电话会议上的讲话》和《罗强市长在全市安全生产电视电话会议上的讲话》的通知等重要讲话精神，树立安全管理意识。
二是结合公司的行业特点和工作实际，健全安全生产责任制和各项安全生产规章制度，已完成向应急局备案;三是明确分工，落实责任，层层签订责任书，将落实安全生产“履责清单”工作用正式文件的形式下发“关于完善安全生产职责清单和履职档案进一步压实安全生产监管责任的通知”到每个领导每个岗位。
公司安全安全生产委员会主任，由董事长为安全生产第一责任人，总经理为第一副主任为安全生产直接责任人，安全分管领导为执行副主任，党委副书记/纪委书记和其他副职领导既要履行分管业务工作职责，又要履行分管业务的安全生产工作职责。
按照“谁主管，谁负责”原则和“企业负责，行业管理，国家监察，群众监督”的安全管理新机制，严格认真落实“失职追责”的有关精神，做到时刻关注安全，下大力气地抓好安全责任制的落实工作。
二、隐患治理工作。
2019年我公司通过领导定期检查、专项检查、日常抽查等总体部署实行全覆盖、零容忍、严执法、重实效的总要求，针对在建施工项目、公交运输等安全生产特点，我公司开展“岁末年初安全生产风险防范工作检查”、“安全隐患八大专项整治”、“2019年消防安全隐患大排查大整治”、“开展2019年全区“安全生产月”活动”、“集中开展特种设备安全大检查大整治”、“防风险保平安迎大庆”等行动，落实安全隐患周、月排查制度，截止目前发现隐患1243项，公司采取隐患整治挂牌督办118项，违约处罚23次，金额约26万，整改率100%。
针对隐患治理我公司采取相应措施一是提前应对、全面摸排。
我公司对管辖范围内可能出现建筑施工过程中的安全生产隐患、公交运输隐患进行摸排，全面掌握管辖范围内隐患状态，并做好了应急和准备工作。
二是隐患排查常态化、强化监管。
我公司加大了抽检频次，强化现场监管力度，及时发现、制止“三违”行为，同时加强对安全生产“红线”管理工作，依法依规上限违约处罚、顶格处罚，对拒不整改的、逾期整改的，完善公司管理制度，及时上报行业主管部门联合整治。
三是强力消除隐患、联合督办。
我公司针对存在安全生产隐患但拒不整改、逾期整改的责任单位，首先我公司安全办对责任单位进行挂牌督办和处罚，若仍逾期未整改的上报行业主管部门建立联合处罚和扣取企业信用分等强力督办措施确保整改到位。
三、安全生产宣传和教育2019年安全生产工作宣传和教育，主要以警示教育、安全法制培训、安全管理培训等多方面，目前已开展“和盛镇金马河鲁家滩黄家渡段水毁堤防修复工程翻车事故的通报警示教育”、“武侯区佳灵路“3.6”较大火灾事故“以案促改警示教育”、“新都区新民镇大白杨人造板“2019·6·18”有限空间作业生产安全事故的情况通报警示教育”、“关于近期连续发生4起安全事故的通报警示教育”警示教育、“锦秀城三期工程“2019·8·28”起重伤事故的警示教育”、“江苏长深高速特别重大道路交通事故警示教育”、“国务院安委办关于宁洛高速安徽蚌埠段多车追尾事故的通报”、“广西玉林兰科新材料科技有限公司“10.15”较大爆炸事故的通报”、“11.29公平公交枢纽项目发生一起高坠，造成一人受伤事故警示教育”等12余次；专题培训教育6次；微信群宣传警示图片、小视频等注意事项106余次，发放宣传单360份、张贴海报65张，悬挂宣传横幅6条，项目和资产管理单位广播及高频宣传播放累计达580余次，走访项目与相关班组开展座谈多次。
四、应急演练2019年立足应对防汛及基坑坍塌事故发生的“现场”组织演练。
把xx嘉苑三组团三标项目深基坑作为模拟事故发生现场，于5月31日组织本公司全体人员和项目工人以及区级相关领导进行演练使参演人员掌握应急救援的疏散和逃生，防止事故的扩大等技能进行“双盲”演练，参演人数约120人，本次演练通过专家评估达到预期效果。
本公司演练的同时，也督促管理范围子公司、项目开展应急演练9余次。
五、存在的问题与不足5.1 由于公司承担建设项目和代管的子公司企业多，且面广分散，企业生产经营的业务种类繁多，公司未成立专职安全部门只在工程技术部设置了安全工作小组协调监督力度不够，对公司管理范围全面的安全情况及存在的安全隐患难以深入了解，沟通不畅。
5.2 部分项目施工单位、监理单位在抓安全生产管理中存在着“疲劳期”和“疲软治理”，工作不够深入细致，效率不高，工作作风疲沓,个别单位对发现的问题整改不彻底。
5.3 在应急维稳处理劳资矛盾纠纷问题中，因时间较长，总包单位较多，劳务分包情节复杂，导致工作被动。
六、2020年目标和工作重点公司领导高度重视，各子公司、在建项目积极配合和支持，目前已经开展“岁末年初，安全专项治理三个月”工作整体安全形势较好，但我们不能有丝毫的放松和掉以轻心。
当前全国、全省安全形势不容乐观，特别是其他行业重大事故连续发生，对各级都有震动，区主要领导都有重要批示，我公司董事长和总经理也就此问题作出指示，对此我们要高度重视抓好落实，制定我公司2020年相关目标以及工作重点如下：6.1 安全生产管理目标6.1.1 人员死亡、重伤事故为零；6.1.2 火灾、爆炸事故为零；6.1.3 职业危害事故（中毒、职业病）为零；6.1.4 责任事故为零；6.1.5 严格执行法律法规、规章制度及操作规程，开展反“三违”活动，三违查处率100%；6.1.6 事故隐患整改及时率达100%。
6.2 安全教育目标6.2.1 安全责任制逐级落实和考核合格率100%;6.2.2 “三级”安全教育率100%;6.2.3 在职员工安全教育培训率100%。
6.3. 贯彻落实安全生产责任。
公司各级、各层次、各岗位必须按总体目标细化责任，落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必须”要求管理格局，各子公司必须建立独立的安全管理责任体系。
6.4. 强化安全基础管理，狠抓制度建设，提升安全管理水平。
认真履行《安全生产职责清单》做到“三定期”。
各单位领导干部要按照各自的安全生产职责清单，履职尽责，将安全生产工作“三定期”即定期研究工作、定期督促检查工作、定期报告工作作为日常工作的刚性要求。
二是各单位必须做到“三有”，要按照安全生产职责清单，切实担负起安全生产相关职责，将安全生产工作“三有”即有安排部署、有监督检查、有考评报告作为日常工作的刚性要求。
6.5. 抓好培训教育，提升岗位人员安全素质。
深入开展以提升领导、员工、工人安全意识、技能和应急救援能力为主要内容的安全培训教育活动，强化培训内容的针对性和实用性，确保培训教育质量和效果。
抓好日常和专项安全教育培训，提高安全意识和岗位安全操作技能，杜绝“三违”行为，做到“四不伤害”（自己不伤害自己、自己不伤害他人、自己不被他人伤害、保护他人不被伤害）。
6.6. 开展“三违”和“三查三找三整顿”专项整治活动。
强力推进“三查”查麻痹思想、查事故苗头、查事故隐患；“三找”找差距、找原因、找措施；“三整顿”整顿思想、整顿作风、整顿现场。
针对违反安全“三宝”（即安全帽、安全网、安全带）的处罚力度，发现一起处理一起。
6.7. 强化消防安全管理，确保公司管理范围内消防安全，结合生产工作实际，坚持消防安全“高标准、严要求”，牢固树立责任意识，坚决杜绝重、火灾，群死群伤等公共安全事故，加强消防安全“四个能力”建设，构筑公司消防安全防火墙。
6.8. 加大安全检查力度，落实监管职责。
公司定期实施安全综合大检查，要落实各项安全检查制度，通过实施分层监管，全面落实岗位安全隐患和“三违”行为的排查和整治工作，消除各类事故隐患，控制一般事故，杜绝重大事故的发生。
6.9. 不断完善公司应急救援体系建设。
为确保应急救援预案具备较强的实用性和可操作性，按照《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》的要求，督促指导各单位完成各类事故应急救援预案的制定、修订、评审、演练和备案的工作。
6.10. 建立安全生产目标考核机制6.10.1 考核依据：《安全生产管理制度》、《安全生产履责清单》以及“安全生产履职考核表”，每年截止12月30日对责任制落实情况和安全生产目标完成情况进行考核，考核采取打分制。
6.10.2 考核结论：实得分≥80分，评定为“合格”；70分≤实得分<80分，评定为“基本合格”；实得分<70分，评定为“不合格”。