长期出国(境)培训协议

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长期出国(境)培训协议5篇

长期出国(境)培训协议5篇

长期出国(境)培训协议5篇篇1长期出国(境)培训协议一、甲方:.................法定代表人:.......................地址:....................................电话:....................................二、乙方:...........................法定代表人:.......................地址:....................................电话:....................................鉴于:为了促进人才培养和发展,提高员工的专业技能和综合素质,实现个人和企业共同发展目标,根据《中华人民共和国合同法》(以下简称《合同法》)的有关规定,甲、乙双方本着平等、自愿原则,经协商一致,达成如下协议:第一条出训地及时间乙方将派遣甲方员工(以下称“人员”)出国(境)参加长期培训,具体时间为___________年___月___日至___________年___月___日,地点为:___________。

第二条出训内容乙方将对人员进行专业知识和技能培训,培养其综合素质,提高其工作能力。

具体培训内容和要求由双方共同商定,并写入《长期出国(境)培训计划书》。

第三条出训费用1、乙方将承担人员的出国(境)培训期间的生活费用、学费、教材费、差旅费等相关费用。

2、甲方将承担人员的签证费用、保险费用等相关费用。

3、乙方将按规定支付人员的岗位工资,不得因出国(境)培训而减少或免除其工资待遇。

第四条培训成果乙方要求人员在出国(境)培训结束后,按照培训计划书的要求返回国内并继续工作一定期限,同时在甲方工作满一定期限(限期为___年),人员可按照培训成果提出晋升或调岗申请。

如果人员在培训期间无故停课或提前返国,乙方有权要求其退还相关费用,并根据具体情况做出相应处理。

长期出国(境)培训协议5篇

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长期出国(境)培训协议5篇篇1甲方(单位名称):______________________地址:________________________________法定代表人:_________________________联系电话:____________________________乙方(员工姓名):_____________________身份证号码:___________________________家庭住址:____________________________联系电话:____________________________鉴于甲方需要派遣乙方长期出国(境)进行培训,双方根据平等、自愿的原则,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确双方的权利和义务,规范长期出国(境)培训期间的行为准则,确保培训的顺利进行和圆满完成。

二、培训内容1. 培训内容:_________________________(具体培训内容)。

2. 培训地点:_________________________(具体国家或地区)。

3. 培训期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务:(1)承担培训期间乙方的全部费用,包括但不限于交通费、住宿费、生活费、保险费等。

(2)确保乙方的培训质量和安全,提供必要的培训条件和支持。

(3)按照培训计划安排乙方参加各类培训课程和活动。

(4)协助乙方处理紧急情况和突发事件。

2. 乙方责任与义务:(1)严格遵守甲方的各项规定和培训计划安排,努力学习,取得预期的培训效果。

(2)遵守培训所在地的法律法规和当地的公共秩序。

(3)在培训期间保守甲方的商业秘密和技术秘密。

(4)及时向甲方反馈培训进展情况和遇到的问题。

四、知识产权与保密条款1. 乙方在培训期间学习到的所有技术、知识和经验,均属于甲方所有。

长期出国(境)培训协议书8篇

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长期出国(境)培训协议书8篇篇1甲方(单位):__________________________乙方(员工):__________________________鉴于甲方需要派遣乙方长期出国(境)进行培训,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、协议目的本协议旨在明确双方权利义务,规范乙方长期出国(境)培训的行为,保障甲方的合法权益,促进乙方的职业技能提升。

二、培训内容1. 乙方出国(境)参加由甲方安排的专业技能培训。

2. 培训内容:__________________________。

3. 培训地点:__________________________。

4. 培训期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、培训费用1. 甲方承担乙方在培训期间的学费、生活费等费用。

2. 乙方承担因个人原因产生的额外支出,如个人消费等。

四、权利义务1. 甲方有权要求乙方按照本协议履行出国(境)培训义务,并遵守相关纪律规定。

2. 乙方应严格遵守培训所在地的法律法规,尊重当地风俗习惯,不得从事违法违规活动。

3. 乙方应积极参加培训,努力学习,提高自身专业技能。

4. 乙方应定期向甲方汇报培训进展,如遇重大问题应及时通知甲方。

5. 甲方应为乙方提供必要的支持和帮助,确保乙方顺利完成培训任务。

6. 乙方在培训期间获得的知识产权归甲方所有。

五、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切信息进行严格保密,不得泄露给第三方。

2. 乙方在培训期间获得的商业秘密、技术秘密等应严格保密,不得擅自泄露或用于非本协议目的之外。

六、违约责任1. 若甲方违反本协议约定,未履行相关义务,应承担违约责任,赔偿乙方因此造成的损失。

2. 若乙方违反本协议约定,未履行相关义务,应承担违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。

3. 若乙方在培训期间从事违法违规活动,甲方有权解除协议,并要求乙方承担相应法律责任。

长期出国(境)培训协议书3篇

长期出国(境)培训协议书3篇

长期出国(境)培训协议书3篇篇1甲方(单位名称):__________________________乙方(姓名):___________________________ 身份证号:___________________________联系方式:____________________________鉴于甲方的培训需要及乙方的个人发展意愿,双方在平等、自愿的基础上,达成以下长期出国(境)培训协议。

为明确双方的权利与义务,特订立本协议。

一、协议目的甲方派遣乙方参加长期出国(境)培训,旨在提高乙方的专业技能和管理能力,获取先进的知识和经验,促进甲方业务的国际化发展。

二、培训内容1. 培训内容:___________________________ (具体培训内容双方可另行协商确定)。

2. 培训地点:___________________________ 。

3. 培训期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务:(1)甲方有权根据业务需要,确定乙方的培训计划和内容。

(2)甲方承担乙方在培训期间的费用,包括但不限于学费、住宿费、交通费等。

(3)甲方有权对乙方在培训期间的表现进行监督和评估。

(4)培训结束后,甲方有权根据乙方的表现,安排其担任相应的岗位。

2. 乙方的权利与义务:(1)乙方应按时参加培训,遵守培训纪律和规定。

(2)乙方应努力学习,积极掌握新知识、新技能。

(3)乙方有义务将培训所得的知识和技能应用于甲方的工作实践中。

(4)乙方在培训期间应遵守法律法规和甲方的相关规定。

四、工资待遇及福利1. 乙方在培训期间,甲方按照原岗位的工资待遇支付工资。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 培训期间的表现将作为乙方晋升和奖金评定的重要依据。

五、保密条款及违约责任1. 甲乙双方应对涉及本协议的一切事宜严格保密,不得泄露给任何第三方。

2. 甲乙双方应严格遵守本协议,如一方违约,应承担相应的违约责任。

长期出国(境)培训协议书5篇

长期出国(境)培训协议书5篇

长期出国(境)培训协议书5篇篇1甲方(单位):__________________________乙方(员工):__________________________鉴于甲方需要派遣乙方长期出国(境)进行培训,双方根据平等、自愿、协商一致的原则,达成如下协议:一、协议目的本协议的目的是明确双方在长期出国(境)培训期间的权利和义务,确保培训的顺利进行,促进双方的共同发展。

二、培训内容1. 乙方应按照甲方的要求参加长期出国(境)培训,认真学习和掌握相关知识和技能。

2. 培训内容应包括但不限于专业技术知识、管理知识、语言能力等方面的培训。

三、培训期限1. 本协议所规定的培训期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 培训期间,乙方应在规定时间内完成所有培训任务,并按照甲方要求及时回国。

四、费用支付1. 甲方应承担乙方在培训期间的全部费用,包括但不限于学费、生活费、交通费等。

2. 双方应明确费用的支付方式、金额和时间,确保费用的及时支付。

五、保密条款1. 双方在履行本协议过程中所知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他不宜公开的信息,均应予以保密。

2. 未经对方书面同意,任何一方不得向第三方泄露上述保密信息。

六、知识产权1. 乙方在培训期间所完成的研究成果、学术论文等知识产权归甲方所有。

2. 乙方应保证在培训期间所学习和掌握的知识和技能不侵犯任何第三方的知识产权。

七、违约责任1. 若甲方未能按照本协议约定支付费用或未能履行其他义务,应承担违约责任,赔偿乙方因此遭受的损失。

2. 若乙方在培训期间未经甲方同意擅自中断培训或违反其他约定,应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

八、其他事项1. 本协议的履行过程中,如有未尽事宜或发生争议,双方应友好协商解决。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

3. 本协议的修改和补充应以书面形式进行,并作为本协议的组成部分。

长期出国(境)培训协议(2000版)6篇

长期出国(境)培训协议(2000版)6篇

长期出国(境)培训协议(2000版)6篇篇1甲方(派遣单位):____________________乙方(员工):______________________鉴于甲方拟派遣乙方参加长期出国(境)培训项目,为明确双方权益和责任,经友好协商,达成如下协议:一、协议目的甲方派遣乙方参加长期出国(境)培训,旨在提高乙方的专业技能和管理能力,获取国外先进的行业知识和经验,为公司长远发展作出贡献。

二、培训内容本次培训内容包括但不限于专业技能课程、管理培训课程、文化交流活动等。

具体安排以甲方提供的培训计划和日程为准。

三、培训期限本次培训期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

如遇特殊情况,需延长或缩短培训期限,须经甲方同意并书面通知乙方。

四、费用承担1. 甲方承担乙方在培训期间的全部费用,包括但不限于学费、住宿费、生活费、交通费等。

2. 乙方承担因个人原因导致的额外费用,如请假、迟到等所产生的费用。

3. 培训期间如发生意外或疾病等费用,按照实际情况由双方协商解决。

五、权利和义务1. 甲方有权根据工作需要调整乙方的培训计划,确保乙方符合公司业务发展需求。

2. 乙方应遵守培训所在地的法律法规和甲方的相关规定,尊重当地文化和风俗习惯。

3. 乙方应积极参加培训,认真学习和掌握相关知识和技能,完成培训计划。

4. 乙方在培训期间应保守甲方的商业机密和技术秘密。

5. 培训结束后,乙方应将在培训期间获得的所有资料、证书等交还甲方保管。

六、违约责任1. 甲方如未按照协议约定履行相关义务,应承担违约责任,包括但不限于赔偿乙方的经济损失。

2. 乙方如违反协议约定,应承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方的经济损失和名誉损失。

3. 如因乙方原因未能完成培训计划或违反相关规定,甲方有权要求乙方承担相应的责任和赔偿。

七、协议解除和终止1. 本协议在以下情况下可以解除:双方协商一致解除;因不可抗力导致协议无法继续履行;一方违反协议约定且无法继续履行。

长期出国(境)培训协议5篇

长期出国(境)培训协议5篇

长期出国(境)培训协议5篇篇1甲方(单位名称):___________________________地址:_______________________________________法定代表人:_______________________________联系电话:_______________________________乙方(员工姓名):___________________________身份证号码:_______________________________家庭住址:_________________________________联系电话:_______________________________电子邮箱:_______________________________鉴于甲方需要派遣乙方长期出国(境)进行培训,双方根据平等自愿的原则,达成以下协议条款,以明确双方的权利和义务。

一、协议目的甲方派遣乙方长期出国(境)培训,旨在提高乙方的专业技能和管理能力,促进甲方业务的国际化发展。

乙方同意接受此次培训,并承诺遵守所有相关规章制度。

二、培训内容本次长期出国(境)培训的主要内容为___________________________,培训内容包括但不限于专业技术、管理技能、语言学习等。

具体培训计划由甲方安排并通知乙方。

三、培训期限与安排本次出国(境)培训的时间自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______个月。

培训地点为___________________________。

甲方将根据实际情况调整培训时间、地点等安排,并及时通知乙方。

四、费用承担与支付1. 培训期间所产生的费用包括但不限于学费、住宿费、交通费、生活费用等由甲方承担。

2. 乙方需在培训前向甲方支付一定数额的保证金,金额为人民币______元整。

培训结束后,待乙方完成所有培训内容并经甲方确认后,甲方将全额退还保证金。

长期出国(境)培训协议(暂行)6篇

长期出国(境)培训协议(暂行)6篇

长期出国(境)培训协议(暂行)6篇篇1长期出国(境)培训协议(暂行)一、为了加强我国人才的培养和发展,提高国家软实力和竞争力,根据国家相关政策,协议双方自愿签订本协议,共同遵守并执行。

二、出国(境)人选的条件:1. 必须具备相应的学术背景和专业知识,且在相关领域具备较高的学术水平;2. 必须具备出国学习的较高积极性和适应性,能够独立承担学习和生活的各项问题;3. 必须遵纪守法,维护国家和个人形象,不得从事任何违法违规行为;4. 必须认真执行协议中的各项规定,并按时完成学习任务。

三、出国(境)费用的支付:1. 出国(境)人选的学费和生活费用由协议双方分担,具体分担比例由双方协商确定;2. 如果出国(境)人选因个人原因导致学习任务无法完成,需承担相应的费用;3. 出国(境)人选需要按时、按规定完成学习任务,否则视为违约,需按照协议规定承担相应的责任。

四、出国(境)人选的待遇和保障:1. 出国(境)人选在安排学习期间享受与国内学习期间相当的待遇和保障;2. 出国(境)人选在遇到紧急情况时,可向协议双方咨询求助,双方将尽力提供支持和帮助。

五、协议的期限和解除:1. 本协议的期限为出国(境)人选学习期间,学习结束后协议自动解除;2. 如果出国(境)人选在学习期间发生严重违约行为,协议双方有权解除本协议,并根据情况追究责任。

六、协议的修改和补充:1. 本协议如有需要进行修改或补充,需双方协商一致,并签订书面协议;2. 修改或补充的协议具有同等效力,需严格执行。

七、本协议自双方签署之日起生效,协议双方均需严格遵守协议中的各项规定,如有违反将承担相应的法律责任。

篇2长期出国(境)培训协议(暂行)第一条:协议立约双方甲方(委托方):地址:法定代表人:电话:乙方(培训方):地址:法定代表人:电话:经甲、乙双方友好协商,就甲方委托乙方为其提供长期出国(境)培训服务事宜,达成如下协议:第二条:培训内容1. 乙方将为甲方提供专业化的长期出国(境)培训服务,包括但不限于语言学习、文化体验、专业知识培训等内容。

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长期出国(境)培训协议
说明凡出国(境)培训在半年以上(含半年)者均签署本协议。

本协议由各部门、各地区出国(境)培训归口管理部门(引进智力办)监督执行,并可根据本部门、本单位的具体情况,以附件形式对协议增补有关条款,增补的文件的个数应注明在本协议的第十二条中。

各部门(地区)在上报培训人员审批材料时,应将签署后的本协议及附件一并上报。

_______(简称甲方)以法定代表人_______为代理人与_______(简称乙方),就甲方派遣乙方出国培训事宜,签订如下协议:第一条:甲方同意乙方以_______身份赴_______国(地区)_______单位培训,期限为_______年_______个月(自出国之日起计算)。

第二条:乙方的具体培训内容是:_____________________。

第三条:乙方在培训期间,不得擅自变动培训单位,更改培训内容,也不得同时受雇于国外其它单位。

如确有必要更改,需征得甲方同意。

第四条:甲方保证乙方在如下方面的待遇:在本协议第一条规定的期间内,国内工资照发、工龄连续计算;关于国际旅费和国外生活费国际旅费:甲方负担外专局资助国外资助国外生活费:培训期间不安排回国探亲或家属出国探亲。

培训期间如身患重病或慢性病复发,应及时回国就医。

伤、亡、病故按国家有关规定办理。

第五条:乙方抵达培训所在国后,一个月内向中国国际人才交流协会驻外机构(如所在国无国际人才交流协会驻外机构,则按出国前国家外国专家局指定方式)报到。

乙方在国外期间,保证遵守中国法律和中国对出国人员规定,遵守所在国法律,违者一切责任自负。

第六条:乙方无论因何种理由需提前结束或延长培训期限,均应至少提前一个月向甲方提出书面申请,由甲方提出初步意见并报国家外国专家局出国培训管理司核准,未经批准,不得擅自改变。

第七条:乙方应按协议的培训期限回国,并应在回国后一个月内向甲方报到,办理有关手续,提交书面的培训总结(或科研论文、科研成果报告)。

第八条:乙方回国后有义务在甲方工作_______年以上。

第九条:甲方在认为必要时,有权决定将本协议的副本经中国国际人才交流协会驻外机构或驻外使领馆提交乙方培训所在国的有关部门或个人。

第十条:甲方违约时,乙方有权向甲方的上级主管部门提出申诉,要求甲方的上级主管部门责成甲方执行本协议,赔偿损失等。

必要时,乙方可向中国的司法机关起诉,追究甲方的法律责任。

乙方违约时,甲方将视违约情况,对乙方进行批评教育,或给予行政处分,或停止公费待遇,或要求经济赔偿;必要时,甲方可将乙
方违约的事实通知乙方所在国的有关部门或个人,或向司法机关起诉,追究乙方的法律责任。

第十一条:经甲方同意,由_______为乙方出国培训的国内保证人,保证乙方执行本协议。

保证人须与乙方经常保持联系,每三个月向甲方介绍乙方执行协议的情况;如乙方违约,保证人须赔偿甲方(如国家外国专家局给予资助,则包含在内)为乙方出国培训所支付的一切费用及由于乙方违约而造成损失的各项费用。

(2)
如乙方违约逾期不归,从逾期之日起,保证人向甲方支付_______元(人民币)的担保费。

甲方与保证人因保证事项而发生纠纷时,经双方同意,可由甲方的上级主管部门裁决。

第十二条:本协议自公证之日起生效,签字各方保证遵守执行。

有效期限至本协议第八条规定的工作年限期满为止。

本协议含_______个附件,正本及附件一式四份,甲方、乙方、乙方保证人和省(部)出国(境)培训归口管理部门各持一份。

甲方法定代表人的代理人(签字)(甲方公章)年月日乙方(签字)乙方保证人(签字)年月日年月日省(部)出国培训归口管理部门负责人(签字)(公章)年月日。

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