创业说明会流程与运作

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保险创业说明会

保险创业说明会

保险创业说明会导读:我根据大家的需要整理了一份关于《保险创业说明会》的内容,具体内容:该怎么说才能打动人们购买呢,流程要注意哪些地方呢?以下是我为大家整理的相关文章。

人寿保险公司创业说明会主持流程《赏识与机遇》创业说明会一、会议开始各位亲...该怎么说才能打动人们购买呢,流程要注意哪些地方呢?以下是我为大家整理的相关文章。

人寿保险公司创业说明会主持流程《赏识与机遇》创业说明会一、会议开始各位亲爱的嘉宾、朋友们:大家下午好!首先非常感谢大家在百忙之中抽出宝贵的时间来参加中国人寿分公司举办的《赏识与机遇》创业说明会!在此,我谨代表中国人寿分公司向在座的各位表示最热烈的欢迎,并希望通过这种交流,使大家对中国人寿保险公司有更进一步的了解,对我们的事业有更新的认识。

在会议开始之前请各位来宾朋友们配合一下,请将你们的手机拿出来,调整到震动状态或是关机,同时为了保证会场的安静与和谐,创造一个有序的会场环境,请来宾朋友们不要在会场中随意的走动,也请在座的男士不要在会场内吸烟,谢谢各位的配合!非常荣幸能担任本次会议的主持,我叫,我将与各位共同度过这个美好而愉快的下午!接下来让我们共同认识一下,请问这位年轻美丽的小姐你能做个自我介绍吗?二、互动游戏刚才我们已相互认识了,在会议开始前,让我们共同进入一个轻松愉快的游戏环节《》二、领导致辞:各位朋友,有一首歌是这样唱的:"曾经年少爱追梦,一心只想往前飞"。

的确!年少时谁不曾有过自己美好而绚烂的梦想,然而现实的残酷竞争与压力,让我们不断的改变着自己的梦想。

正是在现实的生活中我们得不到赏识,才导致了我们的失败。

赏识得到成功,抱怨导致失败。

人性中最本质的需求就是渴望得到尊重与欣赏,也许现在的您,最希望的是可以通过自己的努力得到合理的回报,得到合理的晋升,实现自己曾经远去的梦!但是,怎样的行业、怎样的公司、怎样的工作才适合自己呢?我们又该如何把握人生的关键转折点呢?今天,我们就将借助创业说明会的平台,让各位全方位了解目前寿险业的机遇与挑战,同时也帮助您了解我们公司强有力的发展前景,也许您的梦想就将从这里起飞!公司领导对这次说明会高度重视并亲临现场,接下来让我们用热烈的掌声欢迎中国人寿分公司的经理为我们致欢迎词!感谢经理,相信听了经理的致辞后,各位对我们中国人寿保险公司的发展前景充满了信心,同时也感受得到我们领导求贤若渴、广纳良才的真诚之情,再一次用热烈的掌声感谢经理,谢谢!三、汇报《爱的历程》主持人说起人寿保险源远流长,早在五百多年前人类就已诞生了人寿保险,人寿保险的诞生与人类的"爱与责任"是紧密相连的,所以说保险在爱中诞生、在爱中发展、在爱中延续,人寿保险工作者是一名"爱的传播者",接下来让我们共同走进一段"爱的历程",(见投影)四、汇报《赏识与人生》、《让时间充满爱》各位来宾朋友们,刚才我们一同走进了中国人寿的辉煌历程,相信对中国人寿有了新的了解,同时我们又经历了一个感人致深的家庭故事。

创业说明会操作流程与要领及注意事项48页50页PPT

创业说明会操作流程与要领及注意事项48页50页PPT
创业说明会操作流程与要领及注意事 项48页
41、俯仰终宇宙,不乐复何如。 42、夏日长抱饥,寒夜无被眠。 43、不戚戚于贫贱,不汲汲于富贵。 44、欲言无予和,挥杯劝孤影。 45、盛年不重来,一日难再晨。及时 当勉励 ,岁月 不待人 。
56、书不仅是生活,而且是现在、过 去和未 来文化 生活的 源泉。 ——库 法耶夫 57、生命不可能有两次,但许多人连一 次也不 善于度 过。— —吕凯 特 58、59、我的努力求学没有得到别的好处, 只不过 是愈来 愈发觉 自己的 无知。 ——笛 卡儿

60、生活的道路一旦选定,就要勇敢地 走到底 ,决不 回头。 ——左

《创业说明会操作流程》.docx

《创业说明会操作流程》.docx

《创业说明会》操作流程一 .对象:增员对象二.目的:让增员对象初步了解行业、公司及个人成长前景,激发高素质增员对象的从业意愿三 .目标:让所有参加会议的增员对象知道中国人寿,让中国人寿,让50%参加会议的增员对象加入中国人寿。

80%参加会议的增员对象了解四 .时间: 60-90 分钟五 .主持人: 1 名,负责通知创说会主讲人;放背景音乐;维持课堂秩序六.讲师要求:经省公司授权的营业部经理或组训 ,有营销经验,有激情、鼓动力a)着正式服装、佩戴司徽、挂胸牌b)提前 20 分钟到准备室准备、准时进场c)事前与相关人员作好沟通,精心准备d)宣讲内容规范,保持客观、中立e)注意收集行业、公司的最新资讯,结合当地市场的人文特色。

七 .授课方式:大班宣讲八.主要内容:行业简介及前景、中国人寿简介及优势、寿险的功能及意义、工作性质及意义、分享九.教室要求:珠江学院教学楼 116,突出寿险营销氛围,中国人寿企业文化特色,场地布置要求有标语口号、张贴画*标语口号:珍爱你我的生命,温暖彼此的心灵,共创美好的家园;今天你的亲人得到的帮助,明天请你帮助别人;伸出我的手,紧握你的手,把爱播种到你的心田 ;人寿中国,需要你我;请君参与,共建和谐。

(太长,改短)*张贴画:中国人寿标志,峰会宣传画*预先准备两名成功业务员发言十.责任人:区经理、各级机构负责人十一 .流程:会前宣导一、二、三、四、时间: 2017 年 10 月 27 日。

地点:各分支机构自定宣导部门:各营业部、组宣导方式:早会宣导、个别沟通、通知、海报五、会(如:增启会、主管例会、增者及工作人的碰会)会前准备一、会确定后,各部宣后。

前期前会前提前一周到各部增情况,如情况不佳部需与部理沟通,加大宣力度,提醒增重要性。

了解大致可增人数后,一步完善行事(行事在会确定前已制定。

)。

二、 2017 年 10 月 26 日上午 10:00 前与主管沟通,会基本情况,并商定主持人、主人、分享人、迎小姐的人。

创业说明会操作流程

创业说明会操作流程

《创业说明会》操作流程一.对象:增员对象二.目的:让增员对象初步了解行业、公司及个人成长前景,激发高素质增员对象的从业意愿三.目标:让所有参加会议的增员对象知道中国人寿,让80%参加会议的增员对象了解中国人寿,让50%参加会议的增员对象加入中国人寿。

四.时间:60-90分钟五.主持人:1名,负责通知创说会主讲人;放背景音乐;维持课堂秩序六.讲师要求:经省公司授权的营业部经理或组训,有营销经验,有激情、鼓动力a)着正式服装、佩戴司徽、挂胸牌b)提前20分钟到准备室准备、准时进场c)事前与相关人员作好沟通,精心准备d)宣讲内容规范,保持客观、中立e)注意收集行业、公司的最新资讯,结合当地市场的人文特色。

七.授课方式:大班宣讲八.主要内容:行业简介及前景、中国人寿简介及优势、寿险的功能及意义、工作性质及意义、分享九.教室要求:珠江学院教学楼116,突出寿险营销氛围,中国人寿企业文化特色,场地布置要求有标语口号、张贴画*标语口号:珍爱你我的生命,温暖彼此的心灵,共创美好的家园;今天你的亲人得到的帮助,明天请你帮助别人;伸出我的手,紧握你的手,把爱播种到你的心田;人寿中国,需要你我;请君参与,共建和谐。

(太长,改短)*张贴画:中国人寿标志,峰会宣传画*预先准备两名成功业务员发言十.责任人:区经理、各级机构负责人十一.流程:会前宣导一、时间:2017年10月27日。

二、地点:各分支机构自定三、宣导部门:各营业部、组四、宣导方式:早会宣导、个别沟通、通知、海报五、预备会(如:增员启动会、主管例会、增员者及工作人员的碰头会)会前准备一、创说会时间确定后,各部门宣导后。

前期负责岗前组训会前提前一周统计到各部门增员情况,如情况不佳部门需与部门经理沟通,加大宣导力度,提醒增员重要性。

了解大致可增人数后,进一步完善行事历(行事历在创说会时间确定前已制定。

)。

二、2017年10月26日上午10:00前与主管领导沟通,汇报创说会基本情况,并商定主持人、主讲人、分享人、导迎小姐的人选。

创业说明会操作流程培训(1)精品PPT课件

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关键点—— 流畅、热烈
会后追踪
一个观念:
说明会后才是增员另一个 阶段真正的开始,能不能有机 会再次接触决定于后续追踪。
会后追踪
追踪方向 1(决定参训者)
办理培训手续 防止改变主意
会后追踪
追踪方向 2(需要考虑者)
会议建议 问卷调查表
感谢函
会后追踪
追踪方向 3(未参加者)
报告会议状况 邀请下次参与
外表端庄,衣着得体 举止有素,仪态大方 表达流畅,语音标准 有较强的场面掌握能力
有较好的应变能力
主持人工作流程
注 意 事 项 提 醒
问 好
宣 布 说 明 会 开 始
开 场 白
暖包 身装 活讲 动师
链 接结 事 宜语 宣 导
一个建议:
创业说明会的 规模和对象 决定会议的风格
写在最后
经常不断地学习,你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量 Study Constantly, And You Will Know Everything. The More
会前准备
召开准备会
职责分工 要求明确 时间规定 话术演练
会前准备
关键点—— 细致、周到
创业说明会现场流程
工 作

人会
员者
到入
岗场
主 持 人 报 告
暖 身 活 动Leabharlann 链 讲接 师事 演宜 讲宣

办 理 注 册 手 续
过程进行
工作人员到岗
提前四十分钟到岗 着装规范 主动热情 礼貌大方
过程进行
参会者入场
会后追踪
关键点—— 及时、自然
一句熟话
细微之处见风范 毫厘之间定乾坤
主持人的责任

平安人寿创业说明会操作流程

平安人寿创业说明会操作流程

创业说明会操作流程会前宣导一、时间:每月(周)开办(具体次数根据当地情况定时举办)二、地点:各分支机构挑选最理想的会场----具有公司代表性三、宣导部门:各营业部、组四、宣导方式:早会宣导、个别沟通、海报宣导五、预备会(如:增员启动会、主管例会、增员者及工作人员的碰头会)会前准备1、会场的布置:简洁、大方、宽敞、明亮A、海报张贴B、路标指引牌C、条幅内容:“中国平安保险公司**分(支)公司创业说明会”:2、材料:公司简介、求职表、来宾登记表(见附表一)、创业说明会信息回馈表(见附表二)3、设备准备:电视、音响、投影仪、话筒、VCD(走近平安、精英创高峰、运动员进行曲、当地制作的影印作品……)以上硬件设备由专人负责。

4、白板笔(红、黑、兰)、备用卤钨灯、激光教鞭5、座位的安排6、导迎小姐(2名)、维持秩序人员(场内、场外各1人)的安排定位备注:《来宾登记表》在被增员者入场时填写;《创业说明会信息回馈表》是被增员入场时发,离场时收。

会中程序:1、主持人出场:致欢迎词、推崇主讲人(主持人) 3 分钟2、主讲内容(A):(主讲人)35 分钟3、经验分享:(分享人)10 分钟4、主讲内容(B):(主讲人)15 分钟5、结束语:(主持人) 5 分钟会后追踪:1、增员者带准增员对象到主管处面试登记(增员者可先不马上告知面试结果)2、信息反馈3、工作人员会后总结并评估注意事项:*业务人员在会议过程当中不得离场、全程陪同*在入场时,推荐人引见并推崇各主管、把被增员人员介绍给各主管附件1:来宾登记表附件2:创业说明会信息回馈表1.您对现在的工作满意吗?□满意□还可以□不满意2.您希望通过何种方式来改变现状?□经商□继续谋职□其他3.以您目前的能力,您认为应达到的月收入是?□1000元□2000元□3000元以上4.如果让您选择一家公司,您希望得到:□稳定□高收入□个人成长5.您是否想进一步了解我们公司?□想□不想6.您认为本次创业说明会提供的信息及观念对您有帮助吗?□有□没有您的姓名:推荐人:附件3通知各营业部:中国平安保险公司公司区,将定于年月日在(地点)举办《新人创业说明会》,本次说明会,我们特别邀请到了公司最优秀讲师。

创业说明会操作手册

创业说明会操作手册
新华人寿总公司培训部
推出主讲人:
社会在不断的变化,改革开放二十年,中国发生了天翻地 覆的变化,在经济快速发展的中国,有许多人改变了观念, 把握住了许多机会,使自己的经济彻底的独立了,跟上了历 史的步伐,而有些人则落伍了,不知不觉的落在时代发展的 后面。那么我们是属于哪一种呢?今天在我们的中间就有这 么一个人,他毕业于**学校,曾从事于某某行业,在一个偶 然的机会认识了保险,走进了新华,通过他的努力,无论是 在经济还是在观念上取得了巨大的变化,并帮助了很多人取 得了成功。所以今天我们非常荣幸的请他来为我们主讲《现
(一)这是一份什么样的工作?
1、最重要的是,这是一份寿险销售的工作 (1)要为这份工作感到骄傲 (2)销售工作在经济和社会上具有一定的评价 2、有七个独一无二的机会 (1)赚钱的机会 (2)获得个人满足的机会
(3)销售自我的机会
(4)接受训练的机会 (5)晋升的机会 (6) 个人发展的机会 (7)自己当老板的机会
天的岗前培训一定能够给你带来新的观念和启发。对您未来的
工作都能有所帮助!最后,我想以一个小故事来结束我们今天 的择业说明会。
新华人寿总公司培训部
故事一:
从前有个书生准备进京赶考,临行前做了三个梦,梦见 一、树种在高墙上,二、下雨天穿蓑衣还打着伞;三、新婚之 夜,青梅竹马的新娘背对着他睡。一觉醒来,书生心中忐忑不 安,于是去找算命先生解梦。算命先生告诉他,此梦主凶,树 种高墙是不可能的;雨天穿蓑衣还打伞,是多此一举;新娘背 对你乃人生最失意之事,因此凶多吉少。书生听后,闷闷不乐, 也就打消了赶考的念头。 回家后,他的母亲发现了他的神色不对,问他原由,他将 此事告之其母,他母亲听后,哈哈大笑,就说:“儿啊,此梦 大吉大利!树种高墙,那是“高中”;下雨天穿蓑衣还打着伞, 那是双保险;新婚之夜,青梅竹马的新娘背对着你,那是你该 翻身了!”书生听后,喜出望外,进京赶考,果然金榜题名! 这个故事告诉我们不要把自己的命运寄托在别人的嘴上。 不同的人看待同一个问题有不同的想法,其实命运就掌握在您 自己的手中,一切将由您自己把握

创业说明会流程1

创业说明会流程1

蒋岩岩
2019年5月入司,并 取得全国保险代理人资 格证。
入司仅11个月的时间, 个人业绩已经高达26万, 目前已经成功邀请10位 储备主管进入公司,目 前任职组经理!
《申请人登记表》
会议结束 参加面试
面试 一楼 面试流程:1、各团队领队将实到人员编号抽签,按抽 签顺序面试
2、请礼仪人员将面试人员按先后顺序引领 到一楼,按1—5号分批面试。
3、面试合格人员请到 办理手续
中国人寿
大型人才招聘会
60
60
最炫民族风
60
4
许颖经理
2019年加盟中国人寿 目前任处经理,团队所辖62人 2019年获得宿州分公司“金秋营销能手”称号 2019年获得安徽省优秀营销员称号 98——99年获省、市公司“优秀主管”称号 2000年——2019年期间每年分别获得总公司 一级、二级“优秀主管”称号 06年5月担任萧县城区营销部党支部书记 06年国寿十周年庆典在北京人民大会堂接受表彰, 并参加海外(欧洲)在奥地利表彰大会。 07年获总公司销售精英俱乐部金星会员 08年担任萧县支公司党委书记兼三部经理 09年被评为全国“优秀党员”参加总公司召开 “庆七一”座谈会,并代表全省党员发言 入司17年间,获得的旅游奖励不胜枚举 人生格言:追随成功者的脚步,是我永恒不变的追求
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