公司管理人员架构图

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公司组织架构图(最新)

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集团组织架构包括投资决策委员会、XXX、XXX、董事长、审计监察中心、执行总裁、总裁办公室经营决策委员会、副总裁、品牌与营销中心、企业发展中心、研发中心、工程管理中心、人力资源中心、战略运营中心和财务管理中心。

XXX的组织架构包括XXX、总经理、区域经营决策委员会、副总经理(工程)、副总经理(营销)、副总经理(人事运营)以及各个部门,如设计管理部、招标采购部、成本合约部、工程管理部、营销管理部、人力行政部、运营管理部、财务管理部、项目拓展部、投资服务部、旅游事业部、物业公司和项目公司。

公司人员架构表

公司人员架构表

公司人员架构表(总5页) -CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1-CAL-本页仅作为文档封面,使用请直接删除组织架构图以及各部门职责一、组织架构:二、各部门职责:(1):执行总经理1)根据董事会提出的战略目标,组织制定公司中长期发展战略与经营方案,并推动实施。

2)拟定公司内部管理机构设置方案和签发公司高层人事任命书。

3)审定公司工资奖金分配方案和经济责任挂钩办法并组织实施。

4)审核签发以公司名义(盖公章)发出的文件。

5)主持公司的全面经营管理工作。

6)向董事会提出企业的更新改造发展规划方案、预算外开支计划。

7)处理公司重大突发事件和重大对外关系问题。

8)推进公司企业文化的建设工作,树立良好的企业形象。

9)从事经营管理的全局开创性工作,为公司发展做出艰巨的探索和尝试。

召集、主持总经理办公会议、专题会议等,总结工作、听取汇报,检查工作、督促进度和协调矛盾等。

(二)财务部:1)负责公司日常财务核算工作。

2)根据公司资金运作情况,确保公司资金正常运转。

3)搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析,提出建议。

4)严格财务管理,加强财务监督工作。

5)做好有关的收入单据之审核及账务处理;各项费用支付审核及账务处理;应收账款、应付账款账务处理;总分类账、日记账等账簿处理;财务报表的编制。

6)加强企业所有税金的核算及申报、税务事务处理、资金预算、财务盘点。

7)做好每个月的员工工资的核对与发放工作。

(三)人事行政部:1)人事行政部门的工作职责:负责本部的行政管理和日常事务,协助总经理搞好各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,2)人力资源管理与发:(1)组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。

(2)招聘使用:对申请人进行面试作最终录用和委派决定,对提升、调迁、奖惩和辞退做出决定,制定人力资源计划,通过这些使企业内部“人事宜”即采用科学的方法,按照工作岗位要求,将员工安排到合适的岗位,来实现人力资源合理配制。

企业组织架构图(完整版)

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部门职务名称 部门职务名称 部门职务名称 部门职务名称 部门职务名称 部门职务名称
XX公司董事委员会
部门职务名称
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企业组织架构关系图
董事委员会
行政经理
财务总监
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XX公司董事委员会
XX公司董事长
XX公司总经理
人力资源部
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市场销售部
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行政人事部
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财务管理部
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企业组织架构关系图
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企业组织架构关系图
人力 资源部
财务 管理部
投资 发展部
品牌 管理部
广告 宣传部
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企业组织架构关系图
市场销售部
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行政人事部
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财务管理部
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企业组织架构关系图
董事委员会
执行董事
总经理

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职务名
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成成成 成 员员员 员 名名名 名 称称称 称
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CEO
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公司组织架构图(全套)

公司组织架构图(全套)

制造业公司组织架构图
工程指挥部组织机构图
副总指挥信息平台主管
经理助理
变配电气维护主管
总指挥
热工仪表维护员
设备检修管理员
给排水工管理员
设备数据管理员
副经理
(负责运营阶段设备技术保障)
副总指挥
采购预 算常务副总指挥


土建主管
工艺技术主管设备技术主管
电气主管
仪表主管安全 主管
资料档案主管
(负责施工过程中技术保障)
工程部现场办预算部设备技术部
合同
运行部组织机构图
营销部组织机构图
人力资源与体系管理部组织机构图

企业发展部组织机构图
财务部组织机构图
总经理办公室组织架构图。

公司组织架构图

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组织架构图
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组织架构图
姓名
职位名称
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姓名 部门名称 职位名称
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薪酬福利委员 会
副总裁、助理总裁、总精算 师、财务负责人、合规负责 人
企 品 审 部机 部人 综 运 部信 部合 投 部财 部产 部个 部个 部个 部银 团 部多
划牌计构力合营息规资务品险险险行险元
部部部拓资部部技经部会经管发培保部行
展源
术营
计营理展训险

组织架构图
部门名称
部门名称 部门名称
部门名称
营销策 划及市 场推广
客户 服务/ 客诉






培 训

采 购











技产 术品 支研 持发

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33
多彩公司企业组织架构图
Insert Your Team name
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Insert Your Team name
Marketing Manager
Chief executive
General Manager
Head of Design & Dev.
Finance Manager
Design & Development Team
Social Marketing Team
生产管理部
企管部
仓储部
采购部
职务姓名
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物流部
货运部
包装部
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营销部
策划部
市场部
审计部
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生产部
资金部
管理部
信息部
开发部
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行政部
人力资源部
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职务姓名
职务姓名
组织企业构架图
CEO 职务姓名
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部门名称
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部门名称
MONICA GLIDesigner
MONICA GLIDesigner
MONICA GLIDesigner

公司组织架构图及其说明

公司组织架构图及其说明

公司组织架构图及其说明XXX组织系统架构目录1.组织架构示意图(1-2)2.各职能部门说明.1.1组织架构示意图(图1)公司整体架构图总经理总经理助理副总经理财务部经理行政部经XXX出纳会计人事XXX经理销售部经理采购部经理品控生产电子商务部销售部采购员行政.1.2组织架构示意图(图2)公司营销部架构图科技部经理项目经理技术员.2.职能部门说明.2.2总经理1、主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议2、组织实施公司年度经营计划和投资方案3、拟订公司内部管理机构设置方案4、制定公司的具体规章5、拟订公司的基本管理制度6、提请聘任或者解聘公司部门经理、财务负责人7、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员8、公司章程和董事会授予的其他职权.2.3财核部.2.3.1会计1、财务处理、税务、工商事件处理、应付款、信用调查、信用判断、控制、财务报表。

2、处理公司员工的社保医保事项及辅佐行政部发放员工人为。

.2.3.2出纳1、收款、付款、报销2、监督预算、监督线路评估、合同经济条款审查、折旧、报损、报失,检查合同执行情况,监督资金计划的执行;.2.4行政部.2.4.1招聘专员1、人员雇用:安排面试、背景调查、考核、上岗、离职等手续。

2、整理、建立、管理公司档案、人事档案。

3、公司内部各项管理政策、制度的编制、下发,并跟踪与修正;.2.4.2仓储后勤1、材料、设备、物品的收、发、存,公司所有固定资产的定期盘存,管理物品帐,项目剩余材料,申请大宗项目订货;2、公司所需物品采购;签订大宗项目订货合同等;.2.5企划部.2.5.1策划1、介入公司营销目标战略研究,企业品牌的发展定位、目标规划和实施,承担企业中长远的形象规划和实施。

2、负责组织设计公司的事情流程与管理模式;.2.5.2企宣1、与营销部门共同确定企业的营销战略。

编制企业广告战略,编制广告营销策划方案。

2、与广告公司协作,开展企业新产品推广、市场开拓、广告创意制作、广告发布、产品促销等市场营销策划活动。

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