关于开展工会会员登记及会员(职工)代表选举工作的通知
关于召开工会会员代表大会通知
关于召开工会会员代表大会通知内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）关于召开工会会员代表大会通知各党支部：根据XX区总工会《关于XX同志为XXX局工会委员会主席候选人的通知》精神，经局党委研究决定，5月4日召开工会会员代表大会，选举工会委员会委员。
现将有关事宜通知如下：一、工会设置按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》有关规定，结合我局实际情况，工会设委员5人：工会主席1人，委员4人（其中女委员1人）。
二、推荐委员候选人推荐委员候选人要严格按照5月2日下发的《工会选举方案》中确定的基本条件推荐。
根据区总工会《关于XX同志为XXX局工会委员会主席候选人的通知》精神，各党支部于5月3日12时前组织支部会员召开会议，民主推荐确定6名候选人（包括工会主席，且女性候选人1名）。
三、推荐工会会员代表我局工会委员会委员由会员代表大会选举产生，会员代表按照会员人数15%的比列确定,共81人（各支部工会会员代表名额分配表附后）。
代表比例原则上要求女性代表占20%；先进工作者和中层干部不少于60%；代表中要有少数民族代表。
代表必须在充分发扬民主的基础上推荐产生，代表要有先进性和代表性。
代表条件：应是在编在岗的职工；能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规有较强的政治敏锐性，政策水平高，热爱工会工作；群众基础好，能够如实反映本支部工会会员的意见，有一定的议事能力。
四、工作要求工会选举工作是全局工会会员政治生活中的一件大事，要认真做好宣传动员工作，提高认识，增强广大工会会员的民主意识和主人翁责任感，履行好权利。
各支部要及时组织召开支部会议，酝酿确定候选人和工会会员代表。
候选人名单及会员代表名单于5月3日12时前报XX办公室。
附：《工会会员（职工）代表名额分配表》中共XXXXX局委员会二〇一二年五月三日。
公司员工代表选举通知
公司员工代表选举通知尊敬的公司全体员工：根据公司章程和规定，为了更好地保障员工权益，促进公司与员工之间的沟通和合作，特举行公司员工代表选举活动。
选举将在近期内开展，现就相关事宜通知如下：一、选举目的和意义公司员工代表选举是一项重要的内部民主制度，旨在通过选出合适的代表人数，充分发扬员工民主参与、平等竞争、公开公正的精神，增强员工对公司的归属感、凝聚力和荣誉感。
通过代表与管理层之间的有效对话和合作，共同推动公司良性发展，促进员工利益最大化。
二、选举原则和程序公正公平：选举依据公正、公平的原则进行，不得干涉、打压或限制任何参选人员的正当权益。
自愿报名：任何具有选举资格的员工均可以自愿报名参与选举。
独立管理：成立独立的选举工作组负责选举活动的组织、管理和监督。
该工作组由经理层提名并由员工代表进行确认，并应确保独立性、公正性和高效性。
选民资格：所有正式雇佣满一年（含）及以上，并在公司服务期间表现良好的员工具有选民资格。
三、参选和选举程序报名时间：所有有意参选的员工请在指定时间内向所在部门经理提出报名申请。
宣传材料准备：报名成功后，请参选人撰写个人简介、实绩展示及竞选宣言等宣传材料。
宣传时间：宣传材料将会在公司内部刊物、公告栏等渠道进行发布和宣传。
有效投票：采取秘密投票方式进行，每位员工仅可投一票。
选举结果：由独立工作组按照得票数确定当选代表，并将结果在公司网站、内部刊物等途径进行公示。
四、代表职责和权益当选作为公司员工代表后，将担负起以下职责：监督职能：代表员工合法权益，在日常工作中及时反映问题与建议，并与管理层及时沟通协商解决。
沟通协调：促进企业与员工之间良好沟通和合作，维护良好的劳资关系。
参与决策：参与相关部门会议、座谈会等，在重大决策中发挥积极作用。
诚信担责：保护和维护公司利益及商业机密，在职责范围内恪守保密义务。
五、注意事项本次选举活动不得以任何形式进行拉票或利诱行为，以确保公正、公平和平等竞争原则。
公司工会选举通知
公司工会选举通知尊敬的各位员工：大家好！为了增强公司员工的凝聚力和向心力，提升员工福利待遇，促进员工与企业的良好关系，公司决定进行公司工会选举。
现将有关选举事项通知如下：一、选举原则公平公正：本次选举遵循公平、公正、公开的原则，确保每一位员工都有平等参与和表达意愿的机会。
自愿报名：任何员工均可自愿报名参与选举，参选人应具备合法稳定就业的资格，并在公司内任职满一年。
民主投票：选举采用秘密投票方式进行，每位员工只有一票，不能代他人投票。
多数决定：最终当选者需获得多数选民的支持，取得相应的选举职位。
二、选举程序候选人报名：从本通知发布之日起，开放候选人报名通道。
候选人须填写报名表，并在规定时间内递交至人事部办公室。
候选人审核：人事部将对报名表进行审核，核实候选人报名资格。
如有任何问题或疑问，将与候选人联系。
候选人公示：审核通过的候选人名单将在公司内网及公示栏上公示三天。
如有异议，请及时向人事部提出。
宣传与辩论：候选人在公示期间可以进行宣传活动，向员工们展示自己的竞选纲领和能力。
如果需要组织辩论，将根据候选人意愿协调安排。
投票时间：投票时间为公示期满后的第三天。
公司将设立投票站点，确保全体员工能够便利地参与投票。
计票与结果公布：在投票结束后，由专门组织进行计票工作。
计票结果将在计票完成后立即公布，并向全体员工发布。
三、候选岗位与权益工会主席：主持和组织全体会员大会，协调处理员工事务和企业管理之间的关系。
副主席：协助主席工作，替代主席执行职责，在主席无法履行职责时负责代理。
秘书长：负责文件处理、信息传递和会议记录等日常运行事务。
财务专员：负责工会经费管理、财务报表编制等相关财务事宜。
业务部门联系代表：负责与各业务部门沟通，了解员工反馈和工作需求，并为其提供相关支持与服务。
四、其他事项团结合作：无论是参加竞选还是行使投票权，请大家保持团结合作的态度，秉持真实、公正、客观的原则参与活动。
法律保障：本次选举活动遵循国家法律法规相关规定，凡涉及到违法活动者将依法追究责任。
关于选举产生职工代表的通知_通知_
关于选举产生职工代表的通知xx厂关于选举产生出席xx厂第四届职工代表大会暨第八届工会代表大会代表的通知各车间、班组：根据县总工会及总公司的要求，为坚持和完善职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，经研究决定，xx厂第四届职工代表大会暨第八届工会代表大会（简称“双代会”）于XX年1月下旬召开。
召开“双代会”是我厂职工民主政治生活和工会工作的一件大事，它对于认真贯彻党的xx大、xx届四中全会和中国工会十四大精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及全国总工会新时期工会工作方针为指导，进一步推动党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的贯彻落实，履行代表和维护职工合法权益的基本职责，不断完善职工民主管理和民主监督，促进企业的民主政治建设，更好地调动和发挥广大职工的积极性，加强企业管理和提高经济效益，推进企业的改革、发展和稳定有着重要意义。
为了开好这次代表大会，现将选举产生出席“双代会”代表的有关事项通知如下：一、指导思想以“三个代表”重要思想和中国工会十四大提出的工作方针为指导，以《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》的有关规定，按照民主集中制的原则，保质保量选好代表，确保“双代会”顺利召开。
二、代表的名额与结构“双代会”正式代表为82人，其中：管理、科技人员、知识分子代表21人，第一线工人61人。
女工代表不少于16人。
三、代表的条件1.认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护党的路线、方针、政策，在xx厂改革和建设中做出积极贡献。
2.讲政治，顾大局，组织纪律性强。
3.遵守各项财经制度，没有违法违纪。
4.热心xx厂的事业，热心工会工作。
密切联系群众，为广大职工所信赖和拥护。
5.有议事能力。
6.必须是xx厂在册职工。
四、代表的产生办法正式代表由各车间、班组工会分配的正式代表名额，在广泛听取职工群众的基础上，按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》的有关规定，进行民主选举产生。
关于职工代表选举通知
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第一篇：职工代表选举方案XXXXXXX公司第一届一次职工(工会)代表大会代表产生办法XXX公司第一届一次职工（工会）代表大会代表产生办法如下：一、职工代表的产生（一）职工代表的名额及分配按照职工代表大会《条例》规定，结合公司实际，XXX公司第一届一次职工代表大会职工代表由XX人组成，占公司职工总数的XX%左右。
本着群众性和广泛性的原则，职工代表中将覆盖公司领导、中基层管理者、骨干职工和普通职工。
其中，女职工代表、少数民族以及其他方面人士将占一定比例。
职工代表名额的分配将根据各工会小组的职工数量和工作需要确定，公司领导将直接作为职工代表参加会议。
（二）职工代表的条件按照职工代表大会《条例》规定，享有政治权利的企业职工都可以当选为职工代表。
具体条件为：1、拥护党和国家的方针、政策，能够遵守法律、法规和公司各项规章制度，无违纪现象发生；2、关心公司，爱岗敬业，以身作则，作风正派，坚持原则，有强烈的主人翁精神和集体责任感，在本岗位上表现较为突出；3、密切联系群众，代表职工合法权益，如实反映职工群众的意见和要求，认真执行职工代表大会的决议，做好职工代表大会交给的各项工作；4、具有一定的思想政治水平、劳动法律法规知识、企业管理知识和参政议政的能力。
二、产生办法（一）选举程序及要求1、由公司工会筹备组制定职工代表选举办法、名额分配方案。
2、经过充分酝酿，下发关于职工代表候选人建议人选名单，以各工会小组为选举单位组织职工进行选举。
3、各工会小组根据代表分配名额和职工代表条件，遵循民主集中制原则，采用差额选举、无记名投票的形式（候选人应多于应选代表的20％），经过自下而上选举产生。
如在选举过程中，有其他职工代表候选人建议人选提名，可一并参加候选人选举。
4、实际投票人数超过有投票权的工会会员的三分之二，则选举有效。
通知公司员工职工代表选举通知
通知公司员工职工代表选举通知尊敬的各位员工：根据公司章程规定，为了更好地维护员工的合法权益，促进公司内部民主管理，特举行公司员工职工代表选举活动。
现将有关事项通知如下：一、选举目的公司员工职工代表选举旨在建立员工与企业之间的沟通桥梁，推动企业民主决策，维护员工合法权益，促进企业和谐稳定发展。
二、选举原则公开、公平、公正原则。
选举过程公开透明，倡导员工自愿参与，确保选举结果公正有效。
民主、平等、自愿原则。
尊重员工意愿，保障每位员工的选举权利，倡导平等竞争。
独立、自治、负责原则。
职工代表独立于管理层，代表员工利益，积极履行职责。
三、选举程序选举组织：设立选举组织委员会，负责组织和监督选举活动。
候选人提名：鼓励员工自荐或推荐候选人，并提交提名申请。
公布候选人名单：经初审合格后，公布候选人名单。
竞选宣传：候选人进行竞选宣传活动，向全体员工介绍自己的竞选纲领和承诺。
投票选举：全体员工进行投票选举产生职工代表。
四、选举时间安排候选人提名时间：XX年XX月XX日-XX年XX月XX日公布候选人名单时间：XX年XX月XX日竞选宣传时间：XX年XX月XX日-XX年XX月XX日投票时间：XX年XX月XX日五、注意事项参与选举的员工应遵守公司相关规定，不得利用职务之便谋取私利。
候选人及其支持者应当遵守竞选纪律，不得进行恶意攻击或诽谤行为。
选举结果将由专门机构进行统计核实，并最终公布于全公司。
希望各位员工积极参与公司员工职工代表选举活动，共同营造和谐稳定的企业环境。
让我们携手努力，共同推动公司发展，实现共赢局面！特此通知。
公司管理部日期：XXXX年XX月XX日。
关于召开XX公司首届工会会员代表大会的通知
关于召开XX公司首届工会会员代表大会的
通知
公司各单位：
根据《中华人民共和国工会法》《中国工会章程》等相关规定，结合公司生产经营实际，经公司研究，决定X年X月X 日召开公司首届工会会员代表大会。
现将有关事项通知如下：
一、会议时间：X年X月X日几点，会期x天
二、会议地点：XX会议室
三、会议议程：详见附件1
四、参加会议人员：详见附件2
五、会议要求：
1.请各位会员代表提前10分钟，在签到表上签到，进入大会会场到指定的席位就座。
所有参会人员请着正装出席，原则上不得请假，确有特殊原因需请假的，需提前以书面形式报公司领导批准。
2.大会期间请将手机调成振动（或关闭），以免干扰会议的正常秩序。
特此通知。
X年X月X日
会议议程
（草案）
参加会议人员
（XX人）
一、公司领导：
二、中层干部：
三、技术骨干：
四、基层员工：。
关于选举产生职工代表的通知【精选】
关于选举产生职工代表的通知关于选举产生职工代表的通知xx厂关于选举产生出席xx厂第四届职工代表大会暨第八届工会代表大会代表的通知各车间、班组：根据县总工会及总公司的要求，为坚持和完善职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度，经研究决定，xx厂第四届职工代表大会暨第八届工会代表大会（简称“双代会”）于XX年1月下旬召开。
召开“双代会”是我厂职工民主政治生活和工会工作的一件大事，它对于认真贯彻党的xx大、xx届四中全会和中国工会十四大精神，以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及全国总工会新时期工会工作方针为指导，进一步推动党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的贯彻落实，履行代表和维护职工合法权益的基本职责，不断完善职工民主管理和民主监督，促进企业的民主政治建设，更好地调动和发挥广大职工的积极性，加强企业管理和提高经济效益，推进企业的改革、发展和稳定有着重要意义。
为了开好这次代表大会，现将选举产生出席“双代会”代表的有关事项通知如下：一、指导思想以“三个代表”重要思想和中国工会十四大提出的工作方针为指导，以《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》的有关规定，按照民主集中制的原则，保质保量选好代表，确保“双代会”顺利召开。
二、代表的名额与结构“双代会”正式代表为82人，其中：管理、科技人员、知识分子代表21人，第一线工人61人。
女工代表不少于16人。
三、代表的条件1.认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护党的路线、方针、政策，在xx厂改革和建设中做出积极贡献。
2.讲政治，顾大局，组织纪律性强。
3.遵守各项财经制度，没有违法违纪。
4.热心xx厂的事业，热心工会工作。
密切群众，为广大职工所信赖和拥护。
5.有议事能力。
6.必须是xx厂在册职工。
四、代表的产生办法正式代表由各车间、班组工会分配的正式代表名额，在广泛听取职工群众的基础上，按照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》的有关规定，进行民主选举产生。
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关于开展工会会员登记及会员（职工）代表选举工
作的通知
各部门（中心）:
为履行工会职责，根据《工会法》及***《关于加强***工会组织建设的指导意见》要求，公司将成立工会委员会并召开第一次会员代表大会，选举产生第一届工会委员会。
前期，公司已组建工会筹备组，负责工会组建工作。
按照有关程序，将进行会员登记及会员（职工）代表选举工作。
相关通知如下：
一、会员登记
为进一步规范会员管理，确保员工及时参加工会组织，将面向全体员工（含试用期员工）开展会员入会登记工作。
具体工作如下：
1.会员入会奉行自愿原则；
2.能自觉遵守宪法和法律，承认工会章程；维护社会公德和职业道德，遵守劳动纪律；执行公司规章制度，履行工会会员的权利和义务；
3.入会会员需填写《中华全国总工会入会申请书》和《工会会员登记表》。
请各部门组织员工填写，相关表格至工会筹备组联系人处领取。
二、会员（职工）代表选举
根据《工会法》及《关于基层工会会员代表大会代表实行常任制的若干暂行规定》等有关规定，会员代表由会员
民主选举产生。
同时，会员代表可具备双重身份，兼任公
司职工代表大会的职工代表。
会员代表和职工代表同时选
举产生，分别行使职权。
故本次选举的会员代表将同时为
公司的职工代表，选举工作具体如下：
（一）会员（职工）代表的名额
根据《江苏省企业民主管理条例》有关规定，公司会员（职工）代表总数为**名，组成如下：
1.管理层代表1名，由负责工会工作的分管领导担任；
2.普通一线人员代表按代表总数70%比例选举产生**名；
3.B5及以上岗位人员按代表总数30%比例选举产生**名。
其中，青年职工、女性职工需占一定比例。
各部门代表分配名额见附件1。
会员（职工）代表实行常任制，任期
同当届工会委员会一致。
（二）会员（职工）代表的条件
1.与公司建立劳务关系、享有政治权利的参加工会组织的正式职工；
2.拥护党的领导，遵守国家法律法规，勇于开拓创新。
关心企业、顾全大局、坚持原则、办事公道、遵纪守法，
具有一定的参与管理能力；
3.热心为群众办事，敢于和善于反映员工的意见和建议，肯为大家办事、办事公道、作风正派，为员工所拥护，有
一定的威信。
（三）会员（职工）代表的选举流程
会员（职工）代表选举由公司工会筹备组组织开展，各部门组织民主选举产生，选举流程如下：
1.部门选举
各部门接到选举方案后，组织职工自下而上酝酿提名候选人，按照部门分配名额以20%差额比例确定候选人提名
名单，召开全体职工大会进行本部门代表选举。
选举前，部门负责人要向员工宣讲代表的权利、义务和选举办法等。
大会需三分之二以上职工参加，选举采用无
记名投票。
由部门负责人负责选票的统计，候选人得票数
超过半数以上者方可当选。
2.工会筹备组汇总审核
各部门将投票过程及选举结果递交工会筹备组，由筹备组进行汇总审核，审核主要内容：选举过程是否按照
严格的民主程序，是否有不正当选举行为等，对不符合规
定的，取消其代表资格或重新选举。
通过审核的代表需填
写《会员（职工）代表登记表》备案留存（登记表见附件4）。
（四）会员（职工）代表的权利和义务
会员（职工）代表的权利：
1.在会员（职工）代表大会上享有选举权、被选举权和表决权；
2.参加会员（职工）代表大会组织的代表学习、巡视、评议和质询等活动。
会员（职工）代表的义务：
1.努力学习国家的法律、法规和政策，学习企业管理知识，不断提高参与管理的能力；
2.依法有序参与民主管理，真实、准确、全面、理性的代表和反映职工群众的意见、要求，带头执行会议决议，积极做好会议交给的各项工作；
3.努力做好本职工作，模范遵守国家的法律、法规和企业的规章制度。
三、工作要求
各部门要精心组织好本次会员登记及代表推荐选举工作，调动广大职工参与民主管理、民主监督的积极性，并于6月20日前将会员登记表、代表候选人名单及选举相关材料报送至工会筹备组联系人处。
特此通知。