高层次专业人才认定
福建省高层次人才认定标准
福建省高层次人才认定标准一、定义高层次人才是指具备扎实的文化知识和专业能力，能适应新形势、新要求，能在福建和国际具有强烈贡献和影响力，在创新中发挥重要推动作用，有较高经济价值和社会贡献价值的社会人才。
二、认定条件（一）基本条件1、申报人年龄不超过45周岁，申报人才服务类入选者不超过50周岁。
2、在福建省有合法的就业、学习、实习、服务的身份证明文件或者居住证件，或在福建省内企业、单位有正式岗位等。
3、申报人经技能如实提出，服从福建省技能鉴定检测机构的鉴定结论或者技能鉴定复核和定期复核程序。
（二）专业能力要求1、突出专业水平，具有明显的国内外学术研究能力，实际工作中具有开拓研究创新能力，能够撰写综合性较好的报告文献，能担任学术期刊的编辑、审稿人；2、具有较系统的管理理念、规划思维和分析决策能力，成效显著。
3、具有较高的国（境）内外专业资质以及较多的专业技术资质；4、能熟练应用国际最新技术或对技术有创新性贡献；5、能够在较复杂的国际商务实践中发挥领导作用；（三）评价方法1、选择网络或复审方式，对比查阅申报人和同行的学术表现情况，参照所申报级别做出具体评定。
2、把握申报人的综合素质，综合考虑学历、学术成绩、专业能力、个人业绩、学术论文及其他实践经历等，评定申报人的专业水平。
3、通过论证分析和审慎评定，以综合评价评定标准，综合考量申报人突出的能力和表现，评价申报人全面水平。
4、结合申报人在福建省和国际上的表现，综合评定申报人的贡献价值与影响力。
三、认定政策（一）申报人可提交申报材料，按照福建省高层次人才认定材料要求编制；（二）收到申报材料后，将做出认定准入或不准入的决定，通知申报人；（三）准入评定的申报人，经过面试、论文报告等鉴定检测的项目，由专家评定；（四）经过上述项目鉴定检测，对未按时完成鉴定检测的申报人做出不准入的决定；（五）评定结果公示后，完成认定。
高层次人才认定工作计划
一、工作背景为深入贯彻落实国家、省、市关于人才工作的决策部署，充分发挥高层次人才在推动区域经济发展中的关键作用，根据《中共XX市委组织部、XX市人力资源和社会保障局关于开展高层次人才认定工作的通知》（XX人社发〔2023〕X号）文件精神，结合我单位实际，制定本计划。
二、工作目标通过开展高层次人才认定工作，选拔出一批具有较高学术水平、丰富实践经验、较强创新能力和创业精神的高层次人才，为我市经济社会发展提供人才支撑。
三、工作内容（一）认定范围1. 在我市企事业单位、社会组织工作，具有高级专业技术职称或相应任职资格的专业技术人员；2. 在我市企事业单位、社会组织工作，具有博士学位或副高以上专业技术职称的高层次经营管理人才；3. 在我市创新创业，具有较高技术水平和市场前景的创业人才；4. 在我市企事业单位、社会组织工作，具有特殊技能或业绩突出贡献的技能人才；5. 其他符合认定条件的优秀人才。
（二）认定程序1. 个人申报。
符合条件的申请人向所在单位提出申请，填写《高层次人才认定申请表》。
2. 单位审核。
所在单位对申请人的申报材料进行审核，提出审核意见。
3. 专家评审。
组织专家对申请人的申报材料进行评审，提出评审意见。
4. 公示公告。
对通过评审的申请人进行公示，公示期为5个工作日。
5. 发放证书。
公示无异议的申请人，由市人力资源和社会保障局颁发《高层次人才认定证书》。
（三）认定条件1. 学术水平。
具有较高学术水平，在国内外学术领域具有较高知名度，取得一定学术成果。
2. 实践经验。
具有丰富实践经验，在本专业领域具有较高技术水平和创新能力。
3. 创新能力。
具有较强的创新能力和创业精神，为我市经济社会发展作出突出贡献。
4. 技能水平。
具有特殊技能或业绩突出贡献，在本行业具有较高影响力。
四、工作要求（一）加强组织领导。
成立高层次人才认定工作领导小组，负责组织协调认定工作。
（二）严格认定标准。
坚持公开、公平、公正的原则，严格认定标准，确保认定质量。
高层次人才认定证书
高层次人才认定证书
高层次人才认定证书是由中国政府授予的一种专业资质认定证书，用于确认个人在某一领域具备高级专业知识和技能的专业人才。
这一认证证书的颁发一般需要经过严格的申报、审核和评审程序。
高层次人才认定证书通常由相关部门或机构负责颁发，如中国科学技术部、中国工程院、中国人才交流协会等。
持有这一证书的人员通常在其专业领域内有较高的学术造诣、技术能力或者专业经验，并被认可为该领域内的专家或领军人才。
获得高层次人才认定证书可以为个人提供一定的荣誉和声望，并在职业发展、科研项目融资、人才引进政策等方面提供额外的支持和优惠。
因此，该证书对于个人的职业发展和行业地位有着重要的意义。
需要注意的是，不同领域的高层次人才认定标准和评价体系可能存在差异，因此个人在申请认定时需详细了解相关要求和程序，并准备相应的申报材料。
深圳市高层次人才认定标准
深圳市高层次人才认定标准一、引言。
深圳市作为中国改革开放的前沿城市，吸引了大量的高层次人才前来发展和创新。
为了更好地吸引和留住高层次人才，深圳市制定了一系列的高层次人才认定标准，以便更好地为他们提供服务和支持。
二、认定条件。
1. 学历条件。
申请人须具有硕士及以上学位，且学历需为国内外知名高校毕业。
2. 年龄条件。
申请人须在35周岁以下。
3.工作经历条件。
申请人须具有5年以上相关工作经验，且在国内外知名企业或科研机构具有良好的工作业绩。
4.成果条件。
申请人需在相关领域取得重要成果，如获得国家级科研项目、发表高水平学术论文、取得发明专利等。
5.引进条件。
申请人需被深圳市相关部门或单位引进，或者在深圳市已经取得长期工作或创业资格。
三、认定程序。
1. 提交材料。
申请人需准备完整的申请材料，包括个人简历、学历证书、工作经历证明、科研成果证明等。
2.初审。
由深圳市相关部门对申请材料进行初审，确认是否符合认定条件。
3.专家评审。
通过初审的申请人将接受专家评审，评审内容主要包括学术水平、工作业绩、科研成果等方面。
4.公示。
通过专家评审的申请人将在深圳市政府指定的媒体上进行公示，接受社会监督。
5.最终认定。
经过公示期后，深圳市相关部门将对申请人进行最终认定，并颁发高层次人才证书。
四、认定效益。
1. 享受优惠政策。
通过高层次人才认定的人员将享受深圳市相关的优惠政策，包括税收优惠、子女入学优惠、购房优惠等。
2. 职称评定。
认定为高层次人才的人员将有资格申请相应的专业技术职称。
3. 人才服务。
深圳市将为认定的高层次人才提供专业的人才服务，包括就业创业指导、科研项目支持、人才交流等。
五、结语。
深圳市高层次人才认定标准的制定，为吸引和留住高层次人才提供了有力支持。
希望更多的优秀人才能够来到深圳，共同为这座城市的发展贡献自己的力量。
高层次人才认定条件
高层次人才认定条件
一、任职要求：高层次人才应拥有一定的高层管理经验，在高层管理体制下，能够从管理中取得良好的业绩；
二、专业技能要求：高层次人才应具备全面深入的专业技能，能够系统地进行思想活动，有能力建构复杂的管理体系；
三、技术水平要求：高层次人才应有较高的技术水平，能够实现现代管理技术的最新要求，能够应用最新的技术和管理方法；
四、工作经历要求：高层次人才应具备较丰富的相关从业经历，能够从事本专业工作四年以上，形成一定的工作经历；
五、培训经历要求：高层次人才应有完整的培训经历，通过培训，获得专业技能和技术水平所需的规范化知识；
六、综合能力要求：高层次人才应具备较强的综合能力，能够有效应用所学的管理知识，有较强的分析和解决规划问题的能力和批判的能力；
七、业界认可要求：高层次人才应获得专业领域和社会公众的认可，至少三年以上在企业或机构取得业绩或加入行业组织。
鹤壁市高层次人才认定标准
鹤壁市高层次人才认定标准
鹤壁市高层次人才认定标准主要包括以下几个方面：
1. 学术成果：申请人需在国内外知名学术期刊发表高水平学术论文，或者在重要学术会议上做过特邀报告，或者获得过国家级及以上科研项目资助等。
2. 专业技术职务：申请人需具有副高级及以上专业技术职务，或者具有博士学位并从事相关领域工作5年以上。
3. 工作业绩：申请人需在相关领域取得显著成绩，或者对鹤壁市经济社会发展做出过重要贡献。
4. 社会影响：申请人需在相关领域有较高的知名度和影响力，或者获得过国家级及以上荣誉称号。
5. 其他条件：申请人需具备良好的道德品质和职业操守，没有违法违纪行为记录，身体健康等。
以上标准仅供参考，具体认定标准可能因不同领域和行业而有所不同。
如果您想要了解更多关于鹤壁市高层次人才认定标准的信息，建议您
咨询当地相关部门或官方网站。
国家高层次人才认定标准
国家高层次人才认定标准高层次人才是指具有较高学术水平、文化水平和技术技能、才能特长，能够在科技、文化、艺术等领域顶尖层次发挥引领带动作用，并具有特殊社会贡献和创造能力的人才。
对于高层次人才认定的标准，不同国家和地区有所不同，下面将介绍中国的国家高层次人才认定标准。
一、学术类人才认定标准1、学科带头人：连续5年以上（含5年）在国内外重要期刊上发表20篇以上SCI/EI 论文，其中1篇以上为ESI高被引论文；或者在国际会议上发表10篇以上精品论文，其中至少3篇为大会择优论文；或者在国内外具有一定影响力的学术刊物上发表10篇以上精品论文。
3、杰出青年科学基金获得者：获得国家自然科学基金委员会杰出青年科学基金。
4、国家有突出贡献专家：在国家重点科技攻关项目或者国家自然科学基金重大项目中，或在国际科技合作项目，或领导和参与编写国家相关技术标准等活动中，起到突出的指导或组织作用或取得重要成果。
1、创新团队带头人：由科技部评定的国家级科技创新团队带头人，或在国内外相关领域中具有较高地位和知名度的科学家或工程技术专家。
2、国家“千人计划”特聘专家：被列入国家“千人计划”特聘专家、青年人才特聘专家、海外高层次人才引进计划等人才项目的人才。
3、创新创业领军人才：在企业、高等院校、科研院所等机构中具有卓越的技术创新能力和领导管理才能，有效地推动了成果的转化和应用。
1、知名专家：国内外知名的科学家、学者、工程技术专家等。
2、知识产权领域发明专利获得者：按期完整申报发明专利，并获得授权的人才。
3、知识产权领域重要专利的贡献者：在申请、撰写和申请专利、专利复审、专利无效宣告等方面起到重要作用的人才。
以上就是中国国家高层次人才认定的标准，可以看出，中国对高层次人才的要求是相对严格的。
各类人才标准涵盖了不同领域的人才，其中学术类人才和创新类人才占据了主导地位。
中国正在大力推进创新驱动发展战略，需要更多的创新型、高技能人才来支撑这个发展。
高层次专业人才认定条件
高层次专业人才认定条件《高层次专业人才认定条件》话说前几天，我那朋友老张啊，在公司里唉声叹气的。
我就好奇啊，问他咋回事呢。
他说公司有个新项目，需要和高层次专业人才合作，可他们都不知道啥样的人算高层次专业人才。
这时候另一个朋友小王嘴快，接话道：“嗨，这还不简单，学历高的呗。
”老张白了他一眼说：“哪有那么简单哦，要是光看学历，也有高学历但实际做不了事的呀。
”这就引出了咱们今天要聊的这个高层次专业人才认定条件呢。
首先呢，学历虽然不能完全说明问题，但往往也是一个重要的基础条件。
一般来说，博士学历在很多领域都会被作为高层次专业人才的一个考量起点。
不过这个可不是唯一的，我认识一哥们，他就一硕士学历，但是在他那个计算机编程领域，做出的贡献可不得了。
他参与了好几个国家级项目的核心编程工作呢。
所以，除了学历这一块的基本条件外，在专业领域有突出的成果那是相当关键。
比如说在学术领域吧，如果一个人在国内外知名学术期刊上发表了多篇高质量的论文，那肯定是很加分的项。
就像我的大学教授导师，那在我们化学专业领域啊，那论文是一篇接一篇发在顶级杂志上，而且被引用的次数那是成千次地计啊。
他这种在学术研究方面能深入挖掘，取得有影响力成果的，没跑，肯定算是高层次专业人才。
在企业界也有标准的。
如果一个人在企业里带领团队取得了重大的技术突破，那也是高层次专业人才的表现。
就像我一远房亲戚所在的那家电子工厂，有个技术主管，他带领团队改良了生产线上的一个技术，让产品合格率从之前的70%一下子提升到了90%，给公司省了好几百万的成本，这样的人，企业里就把他当宝来认定为高层次专业人才的。
又比如说社会影响力这一块吧。
有些人在自己的专业领域能够成为行业标准的制定者或者推动者。
就像那谁，互联网界的大佬，他倡导的一种网络安全的标准被整个行业广泛接受了，他这样的那肯定是高层次专业人才一员啊。
从专利这一项来看，如果拥有大量的发明专利且这些专利在实际中有广泛的应用价值。
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无
申请材料
默认情形
材料名称
材料要求
来源
《深圳市高层次专业人才认定 申请核准表》
原件：2 材料形式：纸质/电子化 材料分类：其他 纸质材料规格：A4 规格
申请人
身份证明材料
复印件：1 材料形式：纸质/电子化 材料分类：证件证书证明
申请人
申请人申请认定标准对应的证 明材料
复印件：1 材料形式：纸质/电子化 材料分类：其他 纸质材料规格：A4 规格
印件）； （3）港澳台申请人提供港/澳/台身份证、港澳居民来往内地通行证或台
湾居民来往大陆通行证（验原件，收复印件）； （4 ） 侨胞提供由深圳市人民政府侨务办公室出具的侨胞证明、公安机
关签发的注销户籍证明、中国护照个人信息页。
填报须知：申请人认定标准有关的证明材料（如获奖证书、荣誉证书、 任职证明、项目合同、业绩成果鉴定等。复印件各1份，验原件。复印
2
广东政务服务网
23601。实施机关咨询网址：ht t p:///zmhd/ 。微信号：深圳人社微信公众号。
ww. sz hrss. gov. cn/。信函投诉地址：深圳市福田区深南大道8 0 0 5 号深圳市人力资源和社会保障局。
窗口办理
深圳人才园服务大厅10、11、12号窗口 办理地点：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园服务大厅10-12号窗口 办公电话：0755-88123601 办公时间：星期一至星期五 上午9：00-12：00 下午14 ：00-17：4 5 位置指引：乘坐公交21、26、54 、101、113、123、204 、209、222、223、234 、 311、320、327、338、365、373、383、M372、M391、M392、M4 13、M4 33、 M4 35、M4 4 8、高峰专线62、高峰专线70、观光线1，在竹子林站下车；或乘坐公 交32、59、79、324 、395，在市交委站下车；或乘坐公交28、4 9、64 、202、212、 213、303、317、372、377、B611、B697、E4 、E6、E10、H92、K359、K384 、 K578、M362、M392、高峰专线58，在福田交通枢纽站下车，西行200 米。 乘坐地铁罗宝线，竹子林站B1 出口西行200 米。
申请人
填报须知
填报须知：表由系统导出，双面打印，不得修改内容，与系统填报信息 一致，签名栏亲笔签名，单位意见栏加盖公章。
填报须知：（1）中国公民须在系统上传中华人民共和国居民身份证（ 上传的身份证正反面需扫描在一张A4 纸上，照片五官清晰，个人信息不
得遮挡、涂改。不接受拍照上传）; （2）外籍申请人提供有效护照个人信息页、签证页和合法工作、居留 证件（《外国人工作许可证》或《外国人永久居留证》；验原件，收复
服务对象
企业法人
实施主体性 质
法定机关
承诺办结时 限
30 ( 工作日 )
结果样本
高层次专业人才认定.pdf （原网页提供下载）
审批服务形 式
网上办,一次办
业务系统
深圳市高层次人才服务信息系统
支持物流快 是 递
受理条件
符合《深圳市人才认定标准（2015年）》，且满足下列要求：（一）遵纪守法。（二）有良好的职业道德，严谨的科研作风和科学、求实、团 结、协作的精神。（三）高层次专业人才中杰出人才无年龄限制，国家级领军人才年龄应在60周岁以下（其中高技能人才年龄应在50周岁以下 ），地方级领军人才年龄应在55周岁以下（其中高技能人才年龄应在4 5周岁以下），后备级人才年龄应在4 0周岁以下。有特别突出贡献者，年 龄条件可适当放宽。
件须经推荐单位审核，并由核实人签名和单位盖章。
注：原网页提供样本、空表格下载
咨询监督
咨询方式 咨询窗口地址：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园服务大厅 8、10、11、12号窗口。咨询电话号码：0755-12333；0755-881
下载日期: 2 0 19 -3 -13
监督方式 投诉窗口地址：深圳市福田区深南大道8005号深圳人才园服务大厅 1002室。投诉电话号码：0755-1234 5。网上投诉网址：ht t p://w
办理流程
网上办理流程
1.申请 个人向所在单位提出认定申请，提供证明材料。申请人所在单位对申请人各项条件进行审核，登陆“深圳市高层次人才服务信息系统”，进入“高层 次人才认定”；填报信息并打印《深圳市高层次专业人才认定申请核准表》，加具推荐意见、盖章。 2. 受理 单位经办人持身份证向市人力资源保障局（深圳市福田区深南路8005号深圳人才园一楼服务大厅 11号窗口）递交材料，窗口受理材料，并核对 证明材料原件。5个工作日完成。 3.审核 审核部门对申报材料进行初核，初步审核信息、材料完整性、真实性。5个工作日完成。 4 .审批 审批部门对符合条件的予以核准，对不符合条件的退回申请并予以说明。5个工作日完成。
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广东政务服务网
5.办结 审批同意的业务办结，并将同意认定的申请人名单在市人力资源和社会保障局门户网站公示10个工作日。 6.送达 受理部门向申请人发放高层次人才证书。5个工作日完成。
窗口办理流程
1.申请 个人向所在单位提出认定申请，提供证明材料。申请人所在单位对申请人各项条件进行审核，登陆“深圳市高层次人才服务信息系统”，进入“高层 次人才认定”；填报信息并打印《深圳市高层次专业人才认定申请核准表》，加具推荐意见、盖章。 2. 受理 单位经办人持身份证向市人力资源保障局（深圳市福田区深南路8005号深圳人才园一楼服务大厅 11号窗口）递交材料，窗口受理材料，并核对 证明材料原件。5个工作日完成。 3.审核 审核部门对申报材料进行初核，初步审核信息、材料完整性、真实性。5个工作日完成。 4 .审批 审批部门对符合条件的予以核准，对不符合条件的退回申请并予以说明。5个工作日完成。 5.办结 审批同意的业务办结，并将同意认定的申请人名单在市人力资源和社会保障局门户网站公示10个工作日。 6.送达 受理部门向申请人发放高层次人才证书。5个工作日完成。
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高层次专业人才认定
指南地址：http://www.gdz /portal/guide/114 4 030069558324 8534 4 2100000027
事项版本：2
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基本信息
事项名称 基本编码 行使层级 实施主体
高层次专业人才认定 无 市级 深圳市人力资源和社会保障局
法定办结时 限
90 ( 工作日 )
结果名称
深圳市高层次专业人才证书
办理结果类 型
证照
办件类型
承诺件
办理形式
窗口办理,网上办理
支持预约办 是 理
联办机构
无
通办范围
不通办
事项114 4 030069558324 8534 4 2100000027
许可收费
不收费
中介服务
无
设定依据
设立依据
法律法规名称 依据文号 条款号 颁布机关 实施日期 条款内容
《关于印发深圳市人才认定办法的通知》 深府〔2010〕194 号 第四条 无 无 市人力资源和社会保障部门负责人才认定工作的综合管理，以及高层次专业人才的认定工作。各行业主管部门负责市 属事业单位、经认定的重点企事业单位高级人才和中初级人才的认定工作。
行政诉讼
部门：盐田区人民法院 地址：深圳市盐田区深盐路2088号 电话：0755-25228750,0755- 25228778 网址：ht t p:///
下载日期: 2 0 19 -3 -13
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法律救济
行政复议 部门：市政府行政复议办；广东省人力资源和社会保障厅 地址：深圳市福田区同心路1号深圳市信访大厅B103室行政复议窗 口；广州市教育路88号 电话：0755-88101165（咨询）、0755-8813214 5（收案室）； 020-83352352 网址：ht t p:///；ht t p:///