毕业生就业协议书表格
毕业生就业协议书表格5篇
毕业生就业协议书表格5篇篇1毕业生就业协议书表格就业单位名称：___________毕业生姓名：___________毕业生学号：___________就业单位地址：___________联系电话：___________邮编：___________就业单位联系人：___________毕业生联系方式：___________1. 就业协议的目的为了规范毕业生与就业单位之间的劳动关系，保障双方合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，毕业生与就业单位在平等互利的基础上签订本协议。
2. 就业期限本协议自____________年____________月____________日起至____________年____________月____________日止，期限共计____________个月。
3. 工作内容毕业生需认真履行工作职责，完成由就业单位安排的工作任务，遵守公司相关规章制度，服从公司领导的安排和管理。
4. 工作待遇毕业生的工资标准为___________元/月，工资发放日期为每月的___________日。
另外，就业单位还为毕业生提供___________等福利待遇。
5. 工作时间根据国家相关规定，毕业生的工作时间为每周___________小时，其中每天工作___________小时，工作时间为____________至____________。
6. 试用期安排毕业生在就业期间的前___________个月为试用期，试用期间就业单位有权终止合同，但需提前通知毕业生___________天，并支付相应的经济补偿。
7. 离职毕业生在试用期满后可以提前___________个月提出离职申请，但需要提前___________天通知就业单位。
就业单位有义务为毕业生提供离职手续及相关服务。
8. 其他事项本协议自双方签字盖章生效，未尽事宜由双方协商解决。
毕业生签字：___________ 日期：___________就业单位签字：___________ 日期：___________备注：此就业协议书仅为参考范本，具体内容请根据实际情况进行调整修改。
大学生就业协议书表格.doc
大学生就业协议书表格大学生就业协议书就业协议书毕业生情况及应聘意见姓名性别男出生年月85.1.1 民族汉政治面貌团员培养方式非定向健康状况健康专业建筑工程技术(要写全称) 学制 3年学历高职专/专科家庭住址 **省**市**区**街**号**楼**号 E-mail (根据个人实际填写) 固定电话区号+电话号码手机 (一定是最新的) 应聘方式学校招聘会(√)政府举办招聘会()人才市场()网络签约()其他应聘时间21*.**.** 应聘地点 (学校/公司/**人才市场/其它) 应聘意见：同意到***********公司工作毕业生签名(本人不签字无效)：张三用人单位情况及接收意见单位名称 (全称)与公章一致，但人力资源部字样不要写单位隶属 (省)、中直机关联系人 (必须有) 联系电话区号+电话号码(手机) 邮政编码 (必须有) 通迅地址 **省**市**区**街**号**楼**号网址单位性质按对应项目打勾毕业生档案、户口党团关系接收档案接收单位名称 (与用人单位明确后由单位或毕业生填写) 邮编档案转寄详细地址 **省**市**区**街**号**楼**号(邮寄档案) 户口接收地址(单位) 落户地址：一般是派出所，如不详则到市党、团组织关系接收单位 (与用人单位明确后由单位或毕业生填写) 用人单位意见：单位公章或人事专用章，合同、财务等专用章无效签章年月日用人单位上级主管部门意见：(有用人自主权的单位此栏可略)总公司或上级主管的厅、局公章签章年月日用人单位所在地毕业生就业主管部门意见：到市(地)级所属单位就业的，须所在市(地)毕业生就业主管部门签署意见，就是该市的人力资源与社会保障局，一定是地级市的。
签章年月日以下内容可在阅读后自行删除。
声明：1.本合同文本及具体条款，不是标准及最终法律文本，仅供参考。
2.本文本不能作为您的决定或行为的支持依据，使用前应根据实际情况对具体内容进行更改。
如不能确定，建议咨询相关律师。
毕业生就业协议书(样表)6篇
毕业生就业协议书(样表)6篇篇1毕业生就业协议书(样表)就业单位（盖章）：毕业生：为了更好的规范毕业生与用人单位之间的劳动关系，保障双方的合法权益，特签订本协议。
双方本着平等自愿、公平公正的原则，遵守国家相应法律法规，自愿达成如下协议，共同遵守并执行：一、服务期限：毕业生从事工作的试用期为3个月，试用期内工资待遇为岗位工资标准的80%；试用期结束后，确定录用的，毕业生与用人单位签订正式劳动合同。
服务期限为3年。
二、工作内容：毕业生根据用人单位的安排，认真工作并完成工作任务。
遵守用人单位的相关规章制度，服从管理并接受技术培训。
三、工作时间：工作按照国家有关法律、法规和政策规定，以及用人单位的规定执行。
四、工资福利：用人单位按照国家有关劳动法规和政策规定，支付毕业生的工资。
另外，用人单位为毕业生购买社会保险和住房公积金，提供带薪年休假和其他福利待遇。
五、双方权利和义务：1. 用人单位的权利和义务（1）依法为毕业生提供合理的工作条件和劳动保护；（2）按时足额支付毕业生的工资待遇；（3）根据毕业生的工作表现和业绩，合理评定和调整工资水平；（4）为毕业生提供必要的技能培训和晋升机会。
2. 毕业生的权利和义务（1）按时按质完成工作任务，服从用人单位的管理；（2）遵守用人单位的规章制度，保守用人单位的商业秘密；（3）合法享受用人单位提供的各项福利待遇；（4）积极主动参加技能培训，不断提升自身的专业技能。
六、协议解除：本协议经用人单位与毕业生双方签订后，如遇严重违反劳动合同法规定、用人单位解散或破产等情形，可解除本协议。
七、本协议自双方签字盖章生效，至服务期届满后终止。
本协议自生效起不可修改，必须通过双方协商一致才能解除。
八、本协议一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。
用人单位（盖章）：毕业生签字：______________签订日期：______________ 签订日期：______________签订地点：______________ 签订地点：______________以上是一份关于毕业生就业协议书的样表，希朥在这份协议的基础上，双方能够诚实守信，共同努力，实现双赢，共同进步。
毕业生就业协议书样表4篇
毕业生就业协议书样表4篇篇1毕业生就业协议书样表甲方（单位）：___________________地址：______________________法定代表人（负责人）：______________________乙方（毕业生）：______________________身份证号码：______________________联系地址：______________________鉴于甲方需要招聘人才，且乙方愿意加入甲方工作，甲、乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条工作职责1. 乙方入职后，将按照甲方的安排，认真履行工作职责，服从公司管理，提高工作效率，达到产值目标。
2. 乙方要遵守公司的各项规章制度，服从管理，不得违反公司的劳动纪律和安全生产制度。
3. 乙方要维护公司的声誉，保守公司的商业秘密，不得对公司造成经济损失或声誉损害。
4. 乙方有一定自主权，在公司内有言论和表达自己的权利，也有与甲方协商解决工作中出现的问题。
第二条试用期1. 乙方进入公司后，将先行进入为期____个月的试用期，试用期满合格，可成为正式员工。
2. 试用期内，甲方有权对乙方进行考核，对乙方工作能力、工作态度进行评估，如果乙方工作表现不佳，甲方有权终止与乙方的劳动关系。
第三条薪酬及福利1. 甲方将按照公司规定，提供乙方一定的薪酬，并视乙方工作表现给予相应的奖金或调薪。
2. 甲方为乙方购买社会保险和提供各项福利待遇，包括但不限于住房公积金、带薪年假、节假日福利等。
第四条劳动保护1. 甲方有责任保障乙方的人身和财产安全，提供必要的劳动保护设备和培训，确保乙方在工作中的安全。
2. 甲方将按照国家法律法规规定，支付乙方的工资，保证乙方享有劳动者的合法权益。
第五条解决劳动争议1. 甲、乙双方如在劳动过程中产生劳动争议，应友好协商解决，如无法解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 在劳动争议未能通过协商、仲裁解决的情况下，可向人民法院提起诉讼。
河南省普通高校毕业生就业协议书表格
河南省普通高校毕业生就业协议书表格《河南省普通高校毕业生就业协议书》毕业生信息：姓名：____________________性别：____________________身份证号：________________毕业院校：________________专业：____________________学历：____________________毕业时间：________________用人单位信息：单位名称：________________单位性质：________________单位地址：________________联系人：__________________联系电话：________________电子邮箱：________________就业协议内容：一、毕业生就业岗位：________________二、毕业生就业待遇：1. 试用期：自毕业之日起____个月；2. 转正后工资待遇：每月人民币____元；3. 福利待遇：按国家及单位规定执行；4. 住房待遇：________________三、毕业生到单位报到时间：自毕业之日起____个月内；四、其他事项：1. 毕业生应保证提供的个人信息真实准确，如有虚假，一经发现，用人单位有权解除就业协议；2. 毕业生在试用期内应严格遵守单位规章制度，如不符合单位要求，用人单位有权解除就业协议；3. 毕业生在转正后应积极参加单位组织的各项培训和活动，提升自身综合素质；4. 用人单位应按时足额支付毕业生工资，依法为毕业生缴纳社会保险及公积金；5. 若双方在履行就业协议过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
毕业生（签名）：________________用人单位（盖章）：________________签订日期：________________注：本就业协议一式三份，毕业生、用人单位各执一份，毕业院校备案一份。
毕业生就业协议表格
毕业生就业协议表格毕业生就业协议（样本）甲方（公司名称）：地址：电话：法定代表人：统一社会信用代码：乙方（毕业生姓名）：联系方式：身份证号码：双方经协商，达成如下协议：一、双方的基本信息甲方为具有独立法人资格的公司，依法设立并合法经营。
乙方为大学毕业生，已取得相应的学历，身体健康，具备从事本协议约定工作的能力。
二、各方身份、权利、义务、履行方式、期限、违约责任1.甲方身份、权利、义务（1）为乙方提供正式工作和相应的薪资待遇；（2）为乙方缴纳社保费及其他相关费用；（3）为乙方提供必要的工作培训和支持。
2.乙方身份、权利、义务（1）按照甲方的要求，认真工作，完成工作任务；（2）遵守公司规章制度，尊重公司的领导和同事；（3）维护公司声誉，保守公司机密。
3.履行方式、期限（1）本协议自签署之日起生效，至乙方主动离职或者甲方解除雇佣为止；（2）乙方的工作地点为甲方所在地，具体工作安排由甲方根据需要进行安排。
4.违约责任（1）如果乙方未能按照约定时间履行工作职责，甲方有权对其进行相应处理；（2）如果甲方存在违约行为，乙方有权追究其相应法律责任。
三、中国法律法规的遵守甲乙双方均须遵守中国的各项法律法规，如有违反造成损失，由违约方承担相应的法律责任。
四、各方的权力和义务本协议为甲乙双方约定的具有法律约束力的文件，双方应认真履行各自的权利和义务，维护双方的合法权益。
五、法律效力和可执行性本协议经甲乙双方签字盖章后生效，具有法律效力，并具有相应的可执行性。
六、其他本协议如需变更、解除或终止，须经甲乙双方协商同意，并按照相应的法律程序履行相应的手续。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
（以下空白）甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：。
毕业生就业协议书表格
毕业生就业协议书表格毕业生个人情况姓名性别出生年月生源地省/市地/市民族政治面貌学号学位培养类别国家计划专业名称学制学历层次e-mail qq号联系电话通信地址邮政编码所在学院意见：毕业生所填个人情况属实，同意推荐。
盖章年月日学校毕业生就业工作主管部门意见：学校确认毕业生所填情况属实，同意向用人单位推荐，并将按毕业生与用人单位所签协议的要求为毕业生办理派遣、档案传递等相关手续。
盖章年月日用人单位基本情况单位名称单位类别□党政机关□科研设计单位□高等教育单位□中、初等教育单位□医疗卫生单位□其它事业单位□公有制企业□非公有制企业□城镇社区□社会团体□部队□其它单位地址邮政编码：联系部门联系人联系电话e-mail 编号：10927####12345说明：（1）本协议书每位毕业生限领一套，每套一式3份，单位、毕业生、学院各执1份；（2）协议书签定后，请及时上交到所在学院的学工办，由学工办集中后交学校招生就业处；（3）协议如有补充条款、或毕业生已报考研究生等情况，请在备注栏中注明或另外附页。
用人单位和毕业达成协议详细条款协议服务时间年月日——年月日工作岗位工资待遇情况试用期月工资元，试用期满月工资元。
工作量情况每周工作天，每天工作小时。
社会保险情况□养老□医疗□工伤□失业□生育□住房公积金食宿安置情况户口处理意见档案处理意见□ 单位正式接收□ 委托人才中心管理档案邮寄地址邮政编码：档案接收部门档案接收人联系电话本单位确认并同意以上条款，如违约，将负以下责任：盖章年月日本人确认并同意以上条款，如违约，将负以下责任：签名：年月日用人单位上级主管部门或市级人才交流中心意见（用人单位有用人自主权和档案管理资质的，此栏可略）盖章年月日备注。
毕业生就业协议书表格范本
毕业生就业协议书表格范本单位性质：_________(党政机关科研设计单位学校医疗卫生金融单位国有企业三资企业部队其它)本协议的使用范围：国家计划内统一招生的毕业生(含高职高专毕业生、本科毕业生、毕业研究生);定向生、委培生按定向委培协议就业，不使用本就业协议书(解除定向或委托协议的除外)。
用人单位(甲方)：(1)如用人单位能接收毕业生人事关系，且具独立人事权的(如中央直属或省直属单位等)，只需要在协议书上“用人单位或单位人事部门签章”栏盖章即可;不具备独立人事权的除在“用人单位”栏目内盖章外，还需在“用人单位上级主管部门或所属地人事局签章”栏盖章。
××地区工业局在19××年4月1日之前负责向××镇水泥厂提供×××马力电动机一台。
等新电机购到后，××镇水泥厂即以新电机无偿返还国营××机床厂。
××机床厂则将原“奔马牌”电动机产权正式移交××镇水泥厂。
甲乙双方签定本协议后，应在15个工作日内由_<由双方商定，一般是甲方>(甲或乙)将协议书(一式三份)送学校签证等记。
学校签证登记后列入就业方案。
毕业生(乙方)：学校：填写说明1、本协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前，经双向选择，在规定期限内就确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议;是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据;是政府毕业生就业主管部门和各高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。
用人单位、毕业生应逐项准确填写，学校应认真审核毕业生有关信息，政府毕业生就业主管部门依据本协议书，办理毕业生就业登记审核和报到证签发等工作。
2、本协议书由用人单位法定代表人(或者其委托代理人)和毕业生双方当事人亲自签订，代签无效。
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毕业生就业协议书表格
随着就业形势的变化，关于大学毕业生和用人单位在处理就业协议和劳动合同方面的
纠纷数量不断攀升。
目前对高校毕业生就业协议法律性质的意见仍然不一，就业协议中违
约金条款如何认定，就业协议与劳动合同如何区别与衔接，都是理论与实务亟待解决的问题。
乙方在丙方实习期间，不得无故克扣丙方的劳动报酬。
无论乙方辞退或丙方辞职，乙
方均需付足学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
乙方有权根据其用工需要而终止
与丙方实习用工关系，乙方终止用工关系需提前10天通知甲方、丙方。
如丙方因无故离职，或因表现不佳被辞退，学校将按考勤等校规处理。
因此，毕业生在与用人单位签订《就业协议书》时一定要慎重，签订前需仔细阅读协
议条款，对协议条款有疑问的可以咨询相关劳动部门或学校老师，协议一经签订就应认真
履约。
(3)、北京市接收非本地生源毕业生，若要求打印报到证，毕业生户籍、档案调入北
京市，签订就业协议后，必须提供中央直属单位或北京市人事局接收函。
上海、天津、深圳、广州(杭州、南京等)等城市，接收非本地生源毕业生，若要求打印报到证，毕业生户籍、档案调入该市，签订就业协议后，必须提供市人事局接收函。
省外其它城市接收非本
地生源毕业生，签约办法一般与上述省内相关规定相同。
从就业协议内容层面看，高校就业协议大多内容相对简单、笼统，主要是毕业生如实
介绍自身情况，并表示愿意到用人单位就业、用人单位表示愿意接收毕业生，学校同意推
荐毕业生并列入就业计划进行派遣。
因为丧失《劳动合同法》所规定的劳动合同期限、工
作内容和工作地点、劳动报酬等法定必备条款，很难讲就业协议视为劳动合同。
大多就业
协议的备注栏里明确约定：“甲方到乙方报到双方当即正式签订劳动合同……”可见，签
订就业协议时各方当事人就明确就业协议不同于劳动合同，签订就业协议是为了将来签订
劳动合同。
这里的就业协议法律性质采取“预约合同说”更为合适。
毕业生只有签订《就业协议书》并办理了有关鉴证登记手续，才会得到《就业报到证》;凡持有《就业报到证》的学生，其就业前的个人身份可认定为“应届高校毕业生”，就业后即具备“干部”身份;凡没有《就业报到证》的学生，其就业前的个人身份则为
“社会无业人员”，就业后不能认定其“干部”身份。
在这大学生活即将结束时间，通过对自己的总结，承前继后，继往开来，为以后的人
生道路走出一片辉煌。
四年的大学生活是我人生美好的回忆，是人生这条线上的一小段，
是闪闪发光的一段，它包含了汗水和收获，为我划平人生的线起着至关重要的作用。
我逐
步向前，不会忘记回首凝望曾经的岁月。
广州市公安局荔湾区分局：根据穗发改人口【2020】16号第二十五条的规定，凡经批准在本市入户的人员，办理登记迁入手续时，应按以下顺序选择登记入户地址：首先，应在本人或直系亲属拥有房产并供其居住的房屋、合法承租的有一定期限的房屋部门的公房(含政府提供的保障性住房)或政府/用人单位拥有产权安排提供其居住的本市房屋地址登记入户。
如没有以上规定住所的，准予在工作单位集体户或实际居住地、工作地所在街(镇)公共集体户登记入户;以上方式均无法办理落户的，准予与实际居住地、工作地所在区的亲戚朋友搭户。
乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同，但必须提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应承担相关责任。
实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本协议。
毕业生与用人单位签订协议书后(一式三份)，需要先到所在二级学院办理鉴证手续，再到学校学生就业处办理签章。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。