毕业生就业协议书_1

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应届生就业协议书5篇

应届生就业协议书5篇

应届生就业协议书5篇篇1甲方(用人单位):___________________________乙方(应届毕业生):___________________________根据中华人民共和国有关法律、法规,以及当前人才市场需求的实际状况,本着平等、自愿和互利的原则,经甲、乙双方充分协商,就乙方应聘至甲方单位就业达成如下协议:一、协议目的甲、乙双方以实事求是、诚信友好的态度,共同确认本就业协议的各项内容。

双方已充分理解和明确本协议的各项条款,并自愿遵守和履行协议中的各项约定。

本协议为确定乙方应聘意向和甲方聘用意向的凭据。

甲、乙双方不得以其他缘由违背各自的承诺,以保证就业市场的诚信度。

二、工作内容及地点1. 语言表达要清晰、准确、严谨,避免使用模糊或不确定的词汇。

2. 协议书的内容必须符合国家法律法规的规定,不能违反相关法律法规的要求。

3. 对于一些重要的条款,如薪资待遇、岗位职责、工作地点等,需要在协议中明确约定,避免产生歧义或引起纠纷。

4. 协议书需要双方的签字和盖章,以确保其有效性。

在签字前需要认真阅读协议内容,确保自己的权益得到保障。

5. 协议书的格式要规范、美观,方便存档和查阅。

可以根据实际情况进行适当的排版和调整,使其更加清晰易懂。

篇2甲方(用人单位):______________________乙方(应届毕业生):______________________根据中华人民共和国有关法律、法规和相关规定,甲、乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方就业事宜达成如下协议:一、协议目的本协议的目的是明确甲、乙双方在乙方就业过程中的权利和义务,保护双方的合法权益,促进双方的共同发展。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的工作岗位为:______________________。

2. 工作地点:______________________。

3. 工作内容:根据甲方的需要和安排,乙方应按时完成本职工作。

就业协议书(毕业生,用人单位)6篇

就业协议书(毕业生,用人单位)6篇

就业协议书(毕业生,用人单位)6篇篇1就业协议书(毕业生,用人单位)甲方:毕业生姓名:XXX乙方:用人单位姓名:XXX鉴于甲方XXX即将毕业,乙方XXX公司欲录用甲方为公司的一名员工,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲、乙双方经友好协商,达成如下协议:第一条用工形式:甲方被乙方录用,以全职/兼职(删选)的形式在乙方单位工作。

第二条工作内容:甲方的工作主要包括(具体工作内容)。

甲方要按照工作要求,认真、勤勉、负责地完成工作任务。

第三条工作时间:甲方每周工作时间不超过48小时,工作时间根据公司的安排进行工作。

第四条试用期:甲方入职后享有一个试用期,试用期从XX年XX 月XX日至XX年XX月XX日止。

试用期内双方如有不满,可以协商解除劳动关系,也可以终止试用期并签订正式的劳动合同。

第五条薪资待遇:甲方的薪资标准为XXXX元/月(含五险一金),具体的薪资发放日由公司财务部门根据公司规定执行。

第六条福利待遇:甲方在乙方单位享有法定的休息、休假、病假以及其他相关福利。

公司将按照国家相关规定为甲方上五险一金。

第七条保密条款:甲方应保守公司的商业秘密,不得泄露公司机密信息。

第八条离职条款:如甲方要解除劳动合同,需提前一个月书面通知公司。

公司应按照国家相关规定对甲方进行结算。

第九条其他约定事项:双方应遵纪守法,遵守公司规章制度,共同遵守劳动合同的各项约定。

第十条本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,协议自甲方正式入职之日起生效。

甲方(签字):日期:XXXX年XX月XX 日乙方(公司盖章):日期:XXXX年XX月XX 日说明:该协议为双方共同遵守的法律文书,一经签署即具有法律效力,请双方认真履行协议中的各项义务。

篇2就业协议书毕业生信息:姓名:___性别:___出生日期:___学历:___专业:___手机号码:___家庭地址:___用人单位信息:单位名称:___单位地址:___联系人:___联系电话:___根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,为规范和保障双方的权益,保证劳动关系的稳定和和谐,经双方协商一致,就___修订___《就业协议书》如下:第一条就业协议的订立甲方为毕业生___乙方为用人单位___甲、乙双方经平等自愿协商,在遵循有关规定的前提下,保证信息的真实性,签订本协议书,建立劳动关系。

毕业生就业协议书范文5篇

毕业生就业协议书范文5篇

毕业生就业协议书范文5篇篇1甲方(用人单位):________________________乙方(毕业生):________________________根据《中华人民共和国劳动法》、相关政策法规以及甲乙双方的实际情况,甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则,签订以下就业协议条款:一、协议目的及要求:本协议旨在明确甲乙双方的责任、权利和义务,确保双方充分了解毕业生就业相关事宜,并共同遵守执行。

本协议作为甲乙双方就业关系的约定依据,对双方具有法律约束力。

二、甲乙双方基本信息:甲方基本信息:单位名称、地址、联系方式等详细信息。

乙方基本信息:姓名、性别、身份证号、联系方式等详细信息。

三、工作内容及要求:甲方聘用乙方从事的工作岗位、职责及工作地点等内容。

具体要求如下:(此处详细描述乙方的工作岗位、岗位职责、工作时间、工资待遇等,包括但不限于以下内容)四、工作期限:本协议的工作期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

工作期限届满后,根据双方意愿和实际情况可续签协议。

五、工资待遇及福利:甲方应按照国家和地方的规定,支付乙方的工资和福利待遇。

具体内容包括但不限于以下方面:(此处详细描述乙方的工资待遇、奖金制度、社保福利等)六、劳动纪律及考核:乙方应遵守甲方的劳动纪律,按照甲方的要求进行工作,并接受甲方的考核。

具体内容包括但不限于以下方面:(此处详细列举劳动纪律要求、考核标准等)七、保密条款:乙方在工作期间及离职后一定期限内,应对涉及甲方商业秘密的信息予以保密,不得泄露或向第三方披露。

若乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。

八、违约责任:如甲乙双方任意一方违反本协议条款,应承担违约责任。

具体违约情形及处理方式如下:(此处详细列举违约情形及处理方式)九、其他约定:(此处可约定其他双方协商一致的事项,如培训、离职手续等)十、争议解决方式:如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应首先协商解决;协商不成的,可提交劳动争议调解委员会进行调解或依法向人民法院提起诉讼。

普通毕业生就业协议书5篇

普通毕业生就业协议书5篇

普通毕业生就业协议书5篇随着社会一步步向前发展,协议使用的频率越来越高,签订协议可以约束双方履行责任。

那么写协议真的很难吗?下面是小编为大家精心整理的普通毕业生就业协议书5篇,希望对大家有所帮助,欢迎阅读与借鉴,感兴趣的朋友可以了解一下。

普通毕业生就业协议书1用人单位(甲方):毕业生(乙方):1、本协议书是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内就确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议;是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据;是政府毕业生就业主管部门和各高校进行毕业生就业管理、编制就业方案以及毕业生办理就业落户手续等有关事项的重要依据。

用人单位、毕业生应逐项准确填写,学校应认真审核毕业生有关信息,政府毕业生就业主管部门依据本协议书,办理毕业生就业登记审核和报到证签发等工作。

2、本协议书由用人单位法定代表人(或者其委托代理人)和毕业生双方当事人亲自签订,代签无效。

3、本协议书中的空栏,由双方协商确定后填写,不得违反国家有关法律、法规和规定;本协议书的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本协议书的附件,与本协议书一并履行。

4、本协议书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。

5、填写本协议书一律用蓝、黑色墨水书写,字迹清晰、工整,涂改处必须(签名)或加盖校对章,否则无效。

6、毕业生离校后签订本协议书的,学校可不签注意见。

甲方:_______________________乙方:____________(学生)法定代表人:_________(盖章)监护人:__________(家长)_____年_______月___________日_____年_______月________日普通毕业生就业协议书2《全国普通高等学校毕业生就业协议书》(以下简称《就业协议书》)是应届高校毕业生与用人单位确立劳动关系的法律依据,毕业生就业协议书填写需知。

高校应届毕业生就业协议书【8篇】

高校应届毕业生就业协议书【8篇】

高校应届毕业生就业协议书【8篇】高校应届毕业生就业协议书(篇1)甲方:乙方:丙方:根据甲、乙、丙共同承担的责任与义务,解决及配合教育学管理、日常安全、定向就业安置等各方的约定,就丙方同意让甲方定向分别安置12580、10086客服、太平洋客服呼叫、电子应用岗位工作,甲、乙、丙三方遵循各自的有关约定达成如下协议:一、甲方按排丙方定向安置实习、实训、就业地点:1.12580,10086客服专业,太平洋客服呼叫专业在__省__市。

2.其它。

二、甲方的责任及义务1、负责定向委培班的学员安置实习、实训、就业工作;2、负责定向企业的人力资源要求动态及时反馈给乙方;3、负责丙方:(1)第二年12580、10086客服进入实训阶段的12580、10086外呼(综合工资20__元/月至2500元/月);第三年12580、10086客服进入实习期间12580、10086外呼合格者考核进入内呼(综合工资2500元/月至4500元/月),内呼另要求声音甜美、形象端庄、气质高雅、女身高1.62米—1.68米、男身高1.72米—1. 80米(综合工资2500元/月至4500元/月);(2)第二年太平洋客服呼叫进入实训阶段(综合工资2500元/月至4500元/月),第三年太平洋客服呼叫进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资3500元/月至6500元/月);(3)第二年电子应用岗位进入实训阶段(综合工资1450元/月至2500元/月),第三年电子应用等岗位进入实习期间合格者考核晋级或进入储备干部(综合工资2200元/月至3000元/月);三、乙方的责任及义务1、按规定的教学大纲按时授予丙方学习,成绩合格并无不良记录者按国家规定颁发国家承认的学历证书。

2、负责丙方的专业培训,并安排定向专业课程,请定向专业讲师授课,达到定向就业工作的要求,定期的考察及评估。

3、负责丙方在校期间日常教育教学管理工作,安全管理及食宿管理工作等。

应届生就业协议书5篇

应届生就业协议书5篇

应届生就业协议书5篇篇1甲方(用人单位):__________________________乙方(学生):__________________________鉴于甲方愿意接纳乙方作为新成员,为明确双方权益关系,依据我国法律法规的相关规定,双方经友好协商,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在乙方就业过程中的权利和义务,保障乙方的合法权益,同时明确乙方的职责与义务,确保乙方在甲方的工作表现符合甲方的期望和要求。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的岗位为:__________________________。

2. 工作地点为:__________________________。

3. 乙方应按照甲方的要求,按时、按质、按量完成工作任务。

三、工作时间及假期1. 工作时间按照甲方的规定执行。

2. 假期安排按照国家法定假期及甲方的相关规定执行。

四、薪资待遇及福利待遇1. 乙方薪资由基本工资、绩效工资和其他补贴组成,具体标准按照甲方规定执行。

2. 甲方将按照国家及地方相关规定为乙方提供五险一金。

3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露给第三方。

2. 在本协议有效期内及终止后的一定时间内(具体由双方协商确定),乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事相同或类似的业务。

六、培训与提高1. 甲方有义务为乙方提供相应的岗位培训,提高乙方的专业技能和综合素质。

2. 乙方应积极参加甲方的培训,努力学习,提高自身能力。

七、违约责任1. 若甲方违反本协议,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2. 若乙方违反本协议,应承担相应的违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

同时,乙方应返还甲方为其提供的培训费用等相关费用。

篇2甲方(用人单位):_________________________乙方(应届毕业生):_________________________根据中华人民共和国有关法律、法规,本着平等、自愿、协商一致的原则,为明确双方的权利与义务,经甲乙双方友好协商,达成以下协议:一、协议目的本协议旨在明确甲乙双方在毕业生就业过程中的权益和义务,规范双方行为,保障甲乙双方的合法权益。

关于毕业生就业协议书9篇

关于毕业生就业协议书9篇

关于毕业生就业协议书9篇关于毕业生就业协议书1甲方:(省级就业见习基地)乙方:(毕业生)学校学历:专业:毕业时间:为明确见习学生与见习单位的权利与义务,根据国家有关法律、法规,本着平等自愿的原则,经甲乙双方协商一致,签订本协议。

一、见习期限及工作时间___乙方___等___名学生(附学生签名的名单,明确姓名、性别、学历、学院及专业)到甲方见习,见习时间自__年__月日起至__年__月__日止。

甲方根据相关法律法规及本单位规章制度,合理安排见习学生的见习工作时间。

二、见习岗位__甲方根据乙方的实际情况和工作需要,()安排乙方到__部门,从事__工作。

见习期间,甲方应安排专门的技术与管理人员对见习学生进行业务培训、技术指导和日常管理,见习学生应自觉遵守劳动纪律,认真见习。

三、乙方见习期间应遵守以下规定:1、见习学生应遵守国家的法律法规;遵守甲方的见习规章及其它各项规章制度。

如违反国家法规和单位的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止见习。

2、因见习学生造成见习基地财物损失的,按甲方规定处理。

四、劳动保护:1、甲方需为见习学生提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据见习学生岗位实际情况,按国家规定向其提供必需的劳动防护用品。

3、见习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》(国务院令第375号)规定执行。

五、协议解除:乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止见习合同,但必须提前7天通知甲方,并作好工作交接,否则应承担相关责任。

见习期间,甲方如发现乙方不符合见习要求或不适宜甲方安排工作等情况的,可以向乙方提出终止见习,在为见习学生履行见习津贴支付手续后,解除本协议。

六、尚需协商一致的其它问题:未尽事宜由双方及时协商解决。

七、法律效力:本协议正本一式三份,双方各执一份,另一份交当地人事部门备案,经甲乙双方签字后生效。

签约双方已明确上述条款并接受其约定,现自愿签字确认:关于毕业生就业协议书2天津工业大学毕业生就业协议书管理细则(20__年修订)《毕业生就业协议书》(以下简称协议书)是大学毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系(如签订劳动合同)前,双方确定就业意向和权益的依据,是为明确毕业生、用人单位及学校在毕业生就业中的权利和义务的法律文书,是用人单位确认毕业生相关信息真实可靠以及接收毕业生的重要凭据,也是学校上报就业方案,学生办理派遣证、户档关系转递的重要依据。

普通高等学校毕业生就业协议书样本5篇

普通高等学校毕业生就业协议书样本5篇

普通高等学校毕业生就业协议书样本5篇篇1甲方(用人单位):[单位名称]地址:[公司地址]法定代表人:[公司名称]邮编:[公司邮编]联系电话:[公司联系电话]乙方(毕业生):[毕业生姓名]联系方式:[毕业生联系方式]身份证号:[毕业生身份证号码]所在院校:[所在院校名称]专业:[所学专业名称]学制的年限:[在校学习年限]家庭住址:[家庭住址信息](具体到门牌号)邮编:[家庭所在地邮编]紧急联系人联系方式:[其他联系人电话]甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方就业问题达成如下协议:一、协议目的与原则根据相关法律法规和双方意愿,为促进毕业生顺利就业,明确双方权益与义务,达成此协议。

双方签订本协议应遵循诚实守信原则,严格遵守国家法律法规及相关政策规定。

二、工作内容与地点(一)工作内容:乙方应在甲方从事的工作岗位为______(具体岗位名称),并按照甲方的要求完成相应的工作任务。

(二)工作地点:主要工作地点为______(工作地点)。

甲方在乙方同意的前提下有权根据公司需要和项目需要调整乙方的工作地点。

(三)岗位职责及要求:乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,履行岗位职责,完成工作任务。

具体岗位职责及要求详见聘用合同或岗位说明书。

三、工作时间与薪资待遇(一)工作时间:甲乙双方按照国家规定的工作时间制度和工时安排进行工作和休息休假。

具体工时制度按照甲方相关规定执行。

(二)薪资待遇:基本工资为______元/月,各项津贴、奖金等按照甲方规定执行。

薪资发放按照甲方薪资发放日执行。

(三)社会保险:甲乙双方按照国家有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。

具体参保项目和金额按照甲方所在地政策执行。

(四)福利待遇:甲方按照国家有关规定及公司福利政策向乙方提供福利待遇。

四、保密条款与违约责任(一)保密条款:乙方应对在工作期间接触到的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密,不得泄露给任何第三方。

离职后仍需继续履行保密义务。

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毕业生就业协议书
合同范本
毕业生就业协议书(样本)毕业生就业协议书编号:甲方用人单位名称单位隶属联系人联系电话邮政编码通信地址单位性质(请在所属的单位类别选项上打√)1.机关2.部队3.国家基层项目4.地方基层基目5.农村建制村6.城镇社区7.科研设计单位8.高等教育单位9.中、初等教育单位10.医疗卫生单位11.艰苦行业事业单位12.其他事业单位13.国有企业14.三资企业15.艰苦行业企业16.其他企业档案接收单位名称邮政编码详细地址乙方姓名性别学号生源地毕业学校苏州托普信息职业技术学院学校代码 12687 专业名称学历大专通信地址邮政编码联系电话家庭地址邮政编码联系电话。

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