20xx大学生职业生涯规划调查报告
大学生职业生涯发展规划【优秀7篇】

大学生职业生涯发展规划【优秀7篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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大学生个人职业生涯规划书(精彩6篇)

大学生个人职业生涯规划书(精彩6篇)大学生职业生涯规划书篇一前言在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。
对各家医院而言,如何体现医院“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对于每个人医护工作者而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。
作为当代大学生,尤其是作为当代的医学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会,怎能对得起我们的医学誓言,又承担得起治病救人的重任。
因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下,有了目标才有动力。
自我评价我是一个当代本科护理学生,家里最大的希望是成为有用之才,平时喜欢外出散步、聊天,还有上网。
喜欢看小说、散文,尤其爱看杂志类的书籍,平时与人友好相处群众基础较好,亲人、朋友、教师关爱,做事认真、投入,但缺乏毅力、恒心,不爱运动,有时学习是“三天打渔,两天晒网”,有时多愁善感,没有成大器的气质和个性。
但是有时自信不足,常常害怕别人在背后做评论。
所幸的是,有一句老话“江山易改,本性难移”,虽然恒心不够,但可凭借那份积极向上的热情鞭策自己,久而久之,就会慢慢培养起来,充分利用一直关心支持我的亲人、朋友的优势,真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划以针对改正。
经常锻炼,增强体质,为今后所从事的护理事业打好身体基础。
内外环境分析当今社会,医院都是以科技为先导、以人才为基础、以疗效为根本、以服务求生存医院聚集一批精萃的医学人才,医院中有护理组织发展战略、护理人力资源需求、组织护理队伍的群体结构、组织护理人员的升迁政策等等。
作为新世纪的护理人员,应该要有扎实的知识基础和熟练精湛的操作技能,要有严肃认真的工作态度,积极向上的工作精神,努力做好每一项事情。
然后综合自身的各种因素综合评价,确定适合自己发展的机遇与空间环境,准确把握自己的奋斗目标。
大学生人生职业规划调查报告

大学生人生职业规划调查报告大学生人生职业规划调查报告1大学生就业难已成为一个非常麻烦的社会问题,这其中当然有方方面面的缘由,但从大学生本身来讲,还要直面困难,努力提高自身的学问和力量水平,提高竞争力,在剧烈的竞争中为自己撑起一片蓝天。
及早地做好职业生涯规划显得尤为重要,由于“但凡预则立,不预则废”,清晰的熟悉自己的内部条件,做出合理的规划,并坚决的实施,信任工夫肯定不负有心人的。
不过,就目前而言,在大学生当中没有制定清楚的职业规划的仍大有人在,这不仅给今后的职业进展带来很大的盲目性,也使当前的生活学习缺乏目标和动力。
职业规划是一个长期的工作,从大一起就使学生渐渐形成对自己进展职业生涯规划的意识,依据自我熟悉拟定初步职业的方向。
大二阶段可以围绕职业选择提高根本素养,打好学问根底;大三阶段提高全面素养和力量,考考相关的资格证书;大四时加强自身职业技能训练,使其成为就业的“t”型人才。
再者,职业生涯规划可以帮忙开掘自我潜能,增加个人实力和竞争力,提升胜利的机率。
为了清晰大学生职业规划的现状,特进展了此次调查活动,从大学生对自己专业的熟悉程度,对自身的熟悉程度,对就业前景的熟悉程度以及职业期望四个不同的角度对大学生做了调查,发觉了一些普遍存在的问题,并针对问题提出了一些建议。
一、前言当今国内外就业的严峻形势,社会对大学毕业生的要求越来越高。
在军训的时候,学校就让我们07级的学生写了《大学生涯规划》,但许多同学都不知道怎么写,对就业依旧很模糊,大多数人都没想过毕业后的事……所以,在这次的政治实践调查报告中,我们选择了这个非常普遍并且和我们息息相关的的问题进展调查那么,毕竟什么是职业生涯?职业生涯规划对我们大学生毕竟又何重要意义呢?我们通过资料的查找与收集,作出了以下的解释:职业生涯是指一个人一生工作经受中所包括的一系列活动和行为。
职业生涯规划分为个人的职业生涯规划和组织的职业生涯规划,个人的职业生涯规划是指在对个人和内部环境因素进展分析的根底上,通过对个人兴趣、力量和个人进展目标的有效规划,以实现个人进展的成就化为目的的而做出的行之有效的安排。
职业生涯报告(通用8篇)

职业生涯报告(通用8篇)随着社会一步步向前发展,报告不再是罕见的东西,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。
那么,报告到底怎么写才合适呢?为了帮助大家更好的写作生涯发展报告,作者整理分享了8篇职业生涯报告。
大学生职业生涯规划访谈报告篇一访谈人物:李瑛(化名)职业:文秘(在职四年多)访谈方式:电子话访谈时间:20xx年11月21日访谈内容:问题1.请问您的工作性质及工作内容是什么?答:这份工作是服务于领导,主要是为领导撰写讲话稿、做相关会议行程的安排,承担公司的日常事务管理和来访接待。
问题2.请您谈谈工作目前的薪资范围及未来规划?答:目前来说,薪资范围是4000~5000元。
至于未来规划,作为一名公务员,本身这个工作就很稳定我从毕业后就一直干这行已经四年多了,所以,我对未来的规划主要是安职守己,努力做好自己的工作,直至退休为止。
问题3.请问如果从事这个工作我们大学生现在需要必备些什么技能或特质?答:一方面,需要有优异的成绩,专业知识的基础要牢固,比如文书写作能力,计算机操作能力就非常重要。
秘书这一行业没有扎实的专业基础知识,在工作中就会比较吃力,平时工作量还是很大的,较讲求效率,所以扎实的专业知识基础很重要。
另一方面,注重实操课的训练,比如秘书日常事务管理、会议组织与管理等课程的实训在今后工作中较提现个人能力,还要多参加社会实践活动,提高综合素质,提高人际交往能力,学会合作,这些在走上工作岗位之后是相当重要的。
较后,还需要磨砺自己的性格,就秘书这份工作本身来讲,是非常细致繁琐的,我们需要一个是遇事要冷静并学会果断处理,为人处事沉稳而不浮躁的性格。
再就是对待工作要保持足够的激情,做到尽职尽责。
还要和同事之间注重团结,处理事情以大局为重,要有谦虚谨慎的态度。
问题4.能和我们聊聊您工作这么长时间以来对工作的看法吗?答:从事这份工作四年多,我还是很满足目前的现状,这份工作给我带来了足够的。
满足感,让我觉得日子过得很充实和稳定,我觉得我挺满意的。
大学生职业生涯规划报告范文三篇

大学生职业生涯规划报告范文三篇做好职业生涯规划对于大学生科学的自我认知、职业认知、职业决策和就业能力准备具有重要作用。
以下是为大家整理的关于大学生职业生涯规划报告的文章3篇 ,欢迎品鉴!这就是我的大学四年的一个整体规划。
本规划分成自学生活规划、社会活动规划和面向未来的准备工作计划。
其中,“自学生活”、“社会活动”两部分就是规划,只创建一个大概的发展方向,除少数目标外,在继续执行时可以根据须要有效率调整。
“面向未来的准备工作”就是计划,所有建议就是“死去建议”,就是我务必必须抵达的。
因为这些建议大多都很严苛,所以我以“计划”的形式列举。
其实,三个部分是紧密联系的、不可分割的。
我之所以分开来说,只是为了看的方便和比较容易操作。
在执行这份规划的时候,要密切注意三部分的不可分割性。
自学生活规划学习,乃学生之天职。
生活,每一天必不可少的点缀。
所以,我认为学习和生活是最重要的,故其规划应慎重。
首先,我必须明晰我在自学方面的最终目标,那就是在四年之后获得中国传媒大学学位委员会颁授的“中国传媒大学学士学位”。
这就是梦想,但也就是目标、而且就是务必抵达的目标。
能说道,如果拎没这张学位证书,那么我的大学将被定性为“失利”。
在具体的课程方面,除去思想课程和体育要保证及格以外的其他课程,我给自我的目标是,努力争取“优秀”成绩。
一份优秀的成绩单,不光是对自我的肯定与鼓舞,也是将对我人生起到重大作用的准备(这以后会再)说到。
这三十五门课:马克思主义哲学原理、马克思主义政治经济学原理、当代世界经济与政治、思想道德修养、法律基础、英语、体育、计算机应用基础、军事理论、传播学概论、艺术概论、文化产业概论、社会学通论、管理学原理、市场营销学、微观经济学、宏观经济学、音像语言、中国古代文学、中国现当代文学、外国文学名著赏析、影视节目市场研究、影视剧制片管理、影视精品赏析、影视制作、电视栏目制片管理、媒体政策与法规、娱乐经济研究、艺术品市场、文化产业项目管理、整合营销传播、演艺活动策划、编剧艺术,这么多课程,咋一看起来挺厉害的,但是我坚信,在老师的指导下,我会充满信心,各个突破,把这些课程统统夺下。
大学生职业生涯规划调查报告6篇

大学生职业生涯规划调查报告6篇随着近年各大高校扩招,全国总体就业压力严峻,毕业生就业压力前所未有。
对每个大学生来说,及早规划自己的职业生涯,对决定自己的职业生涯的主客观因素进行分析,总结和测定,确定奋斗目标,才能在竞争激烈的就业环境中处于不败之地。
激烈的社会竞争下,职业生涯规划也被提上了空前的高度。
职业生涯规划是指个人组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结基础上,对自己爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。
金融危机冲击下,一定程度上使技工的价值进一步得到体现。
但由于国家大力投资基础设施建设,劳动力市场总体供大于求,使得企业也具有了挑选技工和熟练工的空间,怎样草能让高职院校大学生在激烈的社会竞争中立于不败之地,大学生职业生涯规划,已为重中之重,也被提上了一个空前的高度,立足现实,如何让引导大需而生做好职业生涯规划,学习规划,人生规划使学生深刻的评价自己,获得相对准确的定位,合理安排在校的时间,合理的发展自己,是所有大学生面临的一个严峻的课题。
如何让将本专业与外专业形成系统空间层次上的整合,专业与专业间的互动理想与现状上的交流,如何使个人技能的提升与所需的个人综合素质的培养达到最佳的平衡点,高校是否已具有完善的职业生涯规划体系和健全的组织,培养学生发展学生强化学生,使工学结合的人才培养计划更好实施。
面对良好的就业形势与机遇,高校、学生——你们准备好了吗?通过对陕铁院学生的问卷调查,讨论分析以及思考总结,就陕铁院测量专业08届09届学生生涯规划的现状进行调研,对学会说中所存在的问题进行了分析与梳理,并且针对性的提出了我们的建议和对策意见。
职业生涯规划指的是一个人对其一生中所承担职务相继历程的预期和计划,包括一个人的学习,对一项职业或组织的生产性贡献和最终退休。
个体职业生涯规划并不是一个单纯的概念,它和个体所处的家庭,以及社会存在密切的关系。
职业生涯规划报告【8篇】

职业生涯规划报告【8篇】职业生涯(Career)是一个人一生所有与职业相连的行为与活动以及相关的态度、价值观、愿望等连续性经历的过程,也是一个人一生中职业、职位的变迁及职业目标的实现过程。
以下是小编整理的职业生涯规划报告,欢迎阅读与收藏。
第1篇: 职业生涯规划报告在响应学校开展科技实践活动的号召下,11月2号,我们八(1)班对刘集渡口进行了现场访问调查,并形成调查报告如下:一、渡口变迁刘集渡口位于五河县境内的浍河之畔,连接xx镇的周庄村与黄庙乡的园集村,地理位置十分重要。
过去,渡口位于河北的部分称为夏渡口,位于河南部分称为园集渡口,皆因渡口边的村庄而得名,现改为刘集渡口,不过习惯上人们还称之为夏渡口或园集渡口。
浍河在1992年之前并不宽,河面大约三十多米,1991年的特大洪水,使得国家高度重视,作为淮河治理的一部分,浍河便成为为淮河分流的一条重要的支流了,在92年,对浍河进行了加宽,并在两岸建起了大坝,河床也得以疏浚,使得目前河面宽达近千米,两岸大坝之间的距离达2666米,原先位于渡口边的夏渡和园集两个村庄也因此而搬迁至大坝之外。
疏浚后的浍河从此也被叫做淮洪新河了。
二、渡口摆渡工具的进步很早以前,渡口很窄,摆渡的工具是一些小木船,过往的人们大都是走亲戚或做些小生意的散客,那时的冬天很冷,冬天的渡口往往会被冰封,人们大都通过冰面直接通过,汛期时的渡口河流还是很湍急的,每年皆有小木船被河水冲翻而造成溺水死亡的现象。
92年淮洪新河建成,河面加宽,河道疏浚,渡口一下子繁忙起来,小木船适应不了客流与物流的需要,便采用了水泥船,而水泥船很快也适应不了形势的发展,便改成了柴油机驱动铁制轮渡了。
听老人说,多年之前就传说要在渡口修建一座大桥,打通浍北与蚌埠的通道,惠及泗县、灵壁,甚至北到江苏的徐州,可以大减轻104国道运输压力。
这个传说延续了几十年,终于在20xx年得以开建,预计明可以建成通车,实现浍河两岸人民多年的夙愿!也许明年,渡口便会成为永久的记忆,而横贯在渡口的大桥仍会成为人们眼中静止的小小木船!三、渡口的作用92年之前,渡口仅仅成为两岸集市少量货物的通道和两岸人民走亲访友的联系纽带,92年河道加宽疏浚后,渡口便成为方圆百里的货物集散地了。
大学生职业生涯规划调查报告

大学生职业生涯规划调查报告大学生职业生涯规划调查报告大学生职业生涯规划调查报告1一、概述与结论1、目的意义:了解大学生对未来职业的想法与规划及影响大学生自我规划的因素。
2、调查信息:时间:20xx年6月27日至6月30日地点:西安科技大学及西安工程大学调查对象:在校大学生调查内容:大学生职业生涯规划3、调查方式:随机问卷调查、文献调查、网络调查4、调查结论:经调查结果显示,大部分人通过各种途径对职业生涯规划有一定的了解,并认为在大学期间做一个职业生涯规划是相当重要的。
但真正有详细计划并且去实施职业生涯规划的人很少。
二、正文本次调查活动本组总共发放70份调查问卷,回收55份有效问卷,根据调查结果,可从以下三方面进行分析:1、大学生对职业生涯规划的了解、需求程度及制定根据调查结果显示,82%的人对职业生涯规划听说过但不是很了解;13%的人对此有相当清楚的认识,83%的人认为职业生涯规划是不可缺少的,且大约有81%的人希望得到职业生涯规划经验介绍,但只有3%的人具有详细的职业生涯规划,53%的人只有简单构想,而没有仔细考虑过。
综合以上数据可得,当代大学生认为制定职业生涯规划是十分重要的,并且希望获得职业生涯规划的相关经验介绍。
但是绝大多数人对其还不是很了解,甚至有人没有听说过。
而且大部分人对自己的职业生涯规划只有简单构想,并没有做详细的制定。
2、影响大学生职业生涯规划的因素本小组预测的影响大学生职业生涯规划的因素有:专业、亲友、社会现实、了解程度、从众心理、兴趣爱好、家庭教育、家庭背景、对自己的了解(特长、个人能力、思想道德)、外界信息(书刊、电影、专家指导等)。
据调查结果分析,从当代大学生选择专业和制定职业生涯规划的依据来看,57%的人选择专业是个人兴趣所在,42%的人认为在制定职业生涯规划时,兴趣爱好是最关键的;从专业本身来看,25%的人是根据专业的热门程度及就业率高低来选择专业的,35%的人认为在制定职业生涯规划时所读专业是最关键的依据。
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20xx大学生职业生涯规划调查报告当今,大学生的职业生涯规划是个时髦的话题,许多大学开设了相关的课程或是专题报告与说座,络上也大肆炒作,一时刻职业生涯规划成了大学毕业生最为关注的热点之一。
但很多大学毕业生还没有真正理解职业生涯规划的确切含义,对职业生涯规划的重要意义认识别脚,别了解职业生涯规划的程序,缺乏进行规划的具体技巧。
因此很多大学生对职业生涯规划或冷眼相对,或茫然无以适从,或使规划流于形式,或别顾主客观条件任意随自己的兴致来规划,这都会导致职业生涯规划的应有作用别能充分发挥。
职业生涯规划及其意义职业生涯规划(career planning)简称生涯规划,又叫职业生涯设计,是指个人与组织相结合,在对一具人职业生涯的主客观条件进行测定、分析、总结的基础上,对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,依照自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排。
生涯设计的目的绝别仅是帮助个人按照自己的资历条件寻到一份合适的工作,达到与实现个人目标,更重要的是帮助个人真正了解自己,为自己定下事业大计,筹划以后,拟定一生的进展方向,依照主客观条件设计出合理且可行的职业生涯进展方向。
大学生首先要认识到生涯规划的重要意义,职业生涯活动将伴随我们的大半生,拥有成功的职业生涯才干实现完美人一辈子。
所以,职业生涯规划具有特别重要的意义。
第一,职业生涯规划能够发掘自我潜能,增强个人实力。
一份行之有效的职业生涯规划将会:① 引导你正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势,帮助你重新对自己的价值进行定位并使其持续增值;② 引导你对自己的综合优势与劣势进行对照分析;③ 使你树立明确的职业进展目标与职业理想;④ 引导你评估个人目标与现实之间的差距;⑤ 引导你前瞻与实际相结合的职业定位,搜索或发觉新的或有潜力的职业机会;⑥ 使你学会怎么运用科学的办法采取可行的步骤与措施,别断增强你的职业竞争力,实现自己的职业目标与理想。
第二,职业生涯规划能够增强进展的目的性与打算性,提升成功的机会。
生涯进展要有打算、有目的,别可盲目地撞大运,不少时候我们的职业生涯受挫算是由于生涯规划没有做好。
好的打算是成功的开始,古语说,凡事预则立,别预则废算是那个道理。
第三,职业生涯规划能够提升应对竞争的能力。
当今社会处在变革的时代,到处充满着激烈的竞争。
物竞天择,适者生存。
职业活动的竞争特别突出,尤其是我国加入wto后。
要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于别败之地,必须设计好自己的职业生涯规划。
如此才干做到心中有数,别打无预备之仗。
而很多应届大学毕业生别是首先坐下来做好自己的职业生涯规划,而是拿着简历与求职书到处乱跑,总想会撞到好人品寻到好工作。
结果是白费了大量的时刻、精力与资金,到头来感叹聘请单位是有眼无珠,别能慧眼识英雄,叹息自己英雄无用武之地。
这部分大学毕业生没有充分认识到职业生涯规划的意义与重要性,认为寻到理想的工作*的是学识、业绩、耐心、关系、口才等条件,认为职业生涯规划纯属纸上谈兵,简直是耽搁时刻,有那时刻还别如多跑两家聘请单位。
这是一种错误的理念,实际上未雨绸缪,先做好职业生涯规划,磨刀别误砍柴工,有了清楚的认识与明确的目标之后再把求职活动付诸实践,如此的效果要好得多,也更经济、更科学。
大学毕业生职业生涯规划的流程与要紧内容要做好职业生涯规划就必须按照职业生涯设计的流程,仔细做好每个环节。
职业生涯设计的具体步骤概括起来要紧有以下几个方面:1、自我评价也算是要全面了解自己。
一具有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。
要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。
即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职业面前我会挑选什么等咨询题。
2、确立目标确立目标是制定职业生涯规划的关键,通常目标有短期目标、中期目标、长期目标和人一辈子目标之分。
长远目标需要个人经过长期艰难努力、别懈奋斗才有可能实现,确立长远目标时要立脚现实、谨慎挑选、全面思考,使之既有现实性又有前瞻性。
短期目标更具体,对人的妨碍也更直接,也是长远目标的组成部分。
3、环境评价职业生涯规划还要充分认识与了解相关的环境,评估环境因素对自己职业生涯进展的妨碍,分析环境条件的特点、进展变化事情,把握环境因素的优势与限制。
了解本专业、本行业的地位、形势以及进展趋势。
4、职业定位职业定位算是要为职业目标与自己的潜能以及主客观条件谋求最佳匹配。
良好的职业定位是以自己的最佳才干、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据的。
职业定位过程中要思考性格与职业的匹配、兴趣与职业的匹配、特长与职业的匹配、专业与职业的匹配等。
职业定位应注意:① 依据客观现实,思考个人与社会、单位的关系;② 比较鉴别,比较职业的条件、要求、性质与自身条件的匹配事情,挑选条件更合适、更符合自己特长、更感兴趣、经过努力能很快胜任、有进展前途的职业;③ 扬长避短,看要紧方面,别要追求十全十美的职业;④ 审时度势,及时调整,要依照事情的变化及时调整择业目标,别能固执己见,一成别变。
5、实施策略算是要制定实现职业生涯目标的行动方案,要有具体的行为措施来保证。
没有行动,职业目标只能是一种梦想。
要制定周详的行动方案,更要注意去降实这一行动方案。
6、评估与反馈整个职业生涯规划要在实施中去检验,看效果怎么,及时诊断生涯规划各个环节浮现的咨询题,寻出相应对策,对规划进行调整与完善。
由此能够看出,整个规划流程中正确的自我评价是最为基础、最为核心的环节,这一环做不行或浮现偏差,就会导致整个职业生涯规划各个环节浮现咨询题。
职业锚对大学毕业生职业规划的启发职业锚的概念是由美国埃德加施恩教授提出的,他认为职业规划实际上是一具持续别断的探究过程。
在这一过程中,每个人都在依照自己的天资、能力、动机、需要、态度和价值观等渐渐地形成较为明晰的与职业有关的自我概念。
随着一具人对自己越来越了解,那个人就会越来越明显地形成一具占要紧地位的职业锚。
所谓职业锚算是指当一具人别得别做出挑选的时候,他或她不管怎么都可不能放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观。
正如职业锚这一名词中锚的含义一样,职业锚实际上算是人们挑选和进展自己的职业时所环绕的中心。
一具人对自己的天资和能力、动机和需要以及态度和价值观有了清晰的了解之后,就会意识到自己的职业锚到底是什么。
施恩依照自己在麻省理工学院的研究指出,要想对职业锚提早进行预测是很困难的,这是因为一具人的职业锚是在别断发生着变化的,它实际上是一具别断探究过程所产生的动态结果。
有些人也许向来都疑惑自己的职业锚是什么,直到他们别得别做出某种重大挑选的时候,一具人过去的所有工作记忆、兴趣、资质、性向等等才会集合成一具富故意义的模式(或职业锚),那个模式或职业锚会告诉此人,对他或她个人来说,到底什么东西是最重要的。
施恩依照自己多年的研究,提出了以下五种职业锚:1、技术或功能型职业锚具有较强的技术或功能型职业锚的人往往别情愿挑选那些带有普通治理性质的职业。
相反,他们总是倾向于挑选那些可以保证自己在既定的技术或功能领域中别断进展的职业。
2、治理型职业锚3、制造型职业锚有些大学生有如此一种需要:建立或创设某种彻底属于自己的东西一件署着他们名字的产品或工艺、一家他们自己的公司或一批反映他们成就的个人财宝等等。
4、自主与独立型职业锚有些毕业生在挑选职业时大概被一种自己决定自己命运的需要所驱使着,他们希翼摆脱那种因在大企业中工作而依靠别人的境况,因为,当一具人在某家大企业中工作的时候,他或她的提升、工作调动、薪金等诸多方面都难免要受别人的摆布。
这些毕业生中有许多人还有着强烈的技术或功能导向。
但是,他们却别是到某一具企业中去追求这种职业导向,而是决定成为一位问专家,要么是自己独立工作,要么是作为一具相对较小的企业中的合伙人来工作。
5、安全型职业锚还有一部分毕业生极为重视长期的职业稳定和工作的保障,他们大概比较情愿去从事如此一类职业:这些职业应当可以提供有保障的工作、风光的收入以及可*的以后日子。
这种可*的以后日子通常是由良好的退休打算和较高的退休金来保证的。
关于那些对地理安全性更感兴趣的人来说,假如追求更为优越的职业,意味着将要在他们的日子中注入一种别稳定或保障较差的地域因素的话,那么他们会觉得在一具熟悉的环境中维持一种稳定的、有保障的职业对他们来说是更为重要的。
关于另外一些追求安全型职业锚的人来说,安全则是意味着所依托的组织的安全性。
他们可能优先挑选到政府机关工作,因为政府公务员看来依然一种终身性的职业。
这些人显然更情愿让他们的雇主来决定他们去从事何种职业。
职业锚理论对大学毕业生职业生涯规划带来了许多启发:首先,职业生涯规划要进行自我定位。
自我分析、自我定位是职业生涯规划的首要环节,它决定着个人职业生涯的方向,也决定着职业生涯规划的成败。
求职之前先要进行职业生涯规划,进行职业生涯规划之前先要进行准确的自我定位。
先要弄清自己想要干什么、能干什么,自己的兴趣、才干、学识适合干什么。
可经过自我分析与可*的量表工具的测量,评估自己的职业倾向、能力倾向和职业价值观,这是职业生涯规划的基础。
其次,职业生涯规划是一具动态变化过程。
当今社会处于激烈的变化过程中,大学毕业生的就业观念也要相应地改变,打破传统的一业定终身的理念,就业、再就业是大趋势,职业生涯规划也随之依照各种变化来调整。
因此环境的变化导致自我观念的变化,反映到职业生涯规划上来,就别能一次把平生的职业生涯的每一具具体细节都确定下来。
再者,大学毕业生职业生涯规划的重点内容是职业预备、职业挑选与职业习惯。
从职业生涯进展过程来看,职业生涯进展记忆了别并且期,一种观点认为职业生涯的时期要紧可分为:① 职业预备期:职业预备期是形成了较为明确的职业意向后,从事职业的心理、知识、技能的预备以及等待就业机会。
每个择业者都有挑选一份理想职业的愿望与要求,预备充分的就可以很快地寻到自己理想的职业,顺利地进入职业角色;② 职业挑选期:这是实际挑选职业的阶段,也是由潜在的劳动者变为现实劳动者的关键阶段。
职业挑选别仅仅是个人选择职业的过程,也是社会选择劳动者的过程,惟独个人与社会成功结合、相互认可,职业挑选才会成功。
③ 职业习惯期:择业者刚刚踏上工作岗位,存在一具习惯过程,要完成从一具择业者到一具职业工作者的角色转换。
要尽快习惯新的角色、新的工作环境、工作方式、人际关系等。
④ 职业稳定期:这一阶段,个人的职业活动能力处于最旺盛阶段,是制造业绩、成就事业的黄金阶段。
固然职业稳定是相对的,在科学技术进展迅速、人才流淌加快的今天,就业单位与职业岗位发生变化是很正常的。