厂长年度工作总结
企业厂长年度总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一年又即将过去。
在这一年里，我担任企业厂长一职，深感责任重大。
在集团公司的正确领导下，在全体员工的共同努力下，我们企业取得了显著的成绩。
现将一年来的工作总结如下：二、一年来主要工作及成效1. 生产管理（1）优化生产流程。
根据市场需求和公司战略规划，对生产流程进行了优化，提高了生产效率，降低了生产成本。
（2）加强设备管理。
对生产设备进行了全面检查和维护，确保设备正常运行，降低了故障率。
（3）提高产品质量。
通过加强原材料采购、生产过程控制和产品检验等环节，确保产品质量稳定可靠。
2. 技术创新（1）加大研发投入。
设立专项研发基金，鼓励技术人员开展技术创新，提高产品竞争力。
（2）引进先进技术。
与国内外知名企业合作，引进先进技术，提升企业技术水平。
（3）成果转化。
将研发成果应用于生产实践，提高产品附加值。
3. 市场拓展（1）拓展销售渠道。
通过参加各类展会、加强与代理商合作等方式，扩大销售网络。
（2）提升品牌形象。
加大品牌宣传力度，提高企业知名度和美誉度。
（3）优化客户服务。
设立客户服务中心，及时解决客户问题，提高客户满意度。
4. 人力资源（1）优化人员结构。
根据公司发展需要，调整人员结构，提高员工素质。
（2）加强培训与考核。
定期开展员工培训，提高员工技能水平；实施绩效考核，激发员工积极性。
（3）关爱员工。
关注员工身心健康，举办各类文体活动，增强团队凝聚力。
5. 企业文化建设（1）树立企业文化理念。
强化企业核心价值观，引导员工树立正确的价值观。
（2）开展企业文化活动。
举办各类文体活动，丰富员工精神文化生活。
（3）加强企业内部沟通。
定期召开员工大会，加强与员工的沟通交流。
三、存在的问题及改进措施1. 存在问题（1）部分员工素质有待提高。
（2）市场拓展力度不够，客户资源有限。
（3）企业文化建设有待加强。
2. 改进措施（1）加强员工培训，提高员工素质。
（2）加大市场拓展力度，积极拓展客户资源。
厂长年度工作总结范文10篇
厂长年度工作总结范文10篇厂长是对公司总经理负责，负责指挥、协调公司的整体运作的人。
身为厂里最高领导，通常会给组织公司员工一个好的榜样，以下是我准备的厂长年度工作总结范文，欢迎借鉴学习。
厂长年度工作总结1回望过去的一年多里我们虽然取得了一些成绩。
但与领导对我们的要求还相差甚远，各种中还存在许多不尽人意的地方。
在今后的工作中，要扬长避短，克服不足，努力工作，争取在明年工作中取得好的成绩。
现总结这一年的工作情况。
一、人员管理方面公司新招聘员工很多，共有很多批次的新员工进入到车间的各生产岗位，且流动量很大，各岗位人员极不稳定，给生产各方面管理带来极大压力，就在这样的压力推动下，生产部还是坚定地对各岗位进行岗前岗中的简单培训，保证新进员工的顺利进入岗位角色，做到在组长及领导的正确引导下，基本胜任各自的岗位工作。
针对员工协调能力差，职责不明确的情况，要持续开展技能教育，创建文明和谐生产氛围。
培训作为车间的一项长期任务，在新的一年里，每位员工必须拥有学习能力，一个比竞争对手学得更好更快的学习能力。
建立学习型员工队伍是企业发展的重要途径。
二、产品产量质量方面在完成既定的目标产量的同时，在品管部的监督和生产部的积极配合下，严把生产工序的每一个质量控制关，利用早会及生产过程及时为一线员工灌输品质理念，坚持一线员工为第一质检员的观点。
根据一线员工的流动量，及时为新员工安排质量、操作技能方面基本的理论培训和现场操作实践，保证每一个新员工在生产时，都能了解基本的产品质量判别方法。
我们始终坚信产品质量是生产出来的，只要生产部的每一个员工都有高度的品质意识，并付诸于一线员工的每一环节中，产品质量将会稳步提高，以达到满足市场客户喜悦的产品。
三、设备管理方面在这一年多时间里，公司陆陆续续提供了更多设备，为产品的产量和质量提供了更加有力的保证。
按照设备维护保养的相关文件对设备进行定期检修保养，并且作了相应的记录，有力地保障了设备的正常运转，进而从很大程度上确保了生产运行的稳定性。
关于厂长年终工作总结(6篇)
关于厂常年终工作总结（6篇）厂常年终工作总结篇120xx年，极不平凡，四中全会成功召开，国民生产总值持续增收，我厂在此大好形势下也取得了长足的进展。
在总厂的正确领导下，我们齐心协力谋进展，勤勤恳恳攀顶峰，可喜的是一座分厂正式运营，更可喜的是就在我厂四周。
此时此刻，我们会记起过去的点点滴滴，是感动，或者是兴奋。
以下，是我对本年度工作状况的总结。
1、严抓质量关。
质量是企业生存之本，作为管理团队的带动者，我严格跟进产品质量监视，认真地检查产品各个环节的质量，觉察问题，准时处理，对相关责任人赐予惩罚，让员工真正熟悉到质量的重要性。
2、20xx年是我厂的其次个工作年，质量有所增长。
我们吸取前年缺少阅历的教训，定时请总厂质量部门的相关人员来沟通学习，提高我们质量监视和检测方面的力量，使部门各人员都把握多种质检技能，从而使我们在质检工作中，能准时、有效的进展推断，弥补了工作量大人力缺乏的缺陷，保证了部门工作的正常运转。
3、工作更加细致化。
在每周的工作例会中，我都会主动的提出自己在工作中觉察的问题和对质量要求的看法，并且在产品的每一个环节，我都力求做到了然于胸。
平常，也会向其他同行和同事虚心的学习工作和管理方面的阅历，借鉴好的工作方式，增添自己的责任意识，从而更好的提高自己完成工作的质量和标准。
4、在生产流程的掌握方面，我严格地掌握原材料、半成品、成品的检测标准，注意过程体系的监控，在产品检验工作的详细过程中，对流程的掌握，主要实行全面的质量管理方式，包括工作质量，以及全面的过程管理和全员参加的方式。
由于我们产品比拟特别，一旦做成成品之后才觉察有质量问题，会给公司带来很大的损失，为避开此类状况的发生，在每天下午，我主动召集后工段和前工段的组长主管，一起看试装产品，共同研讨产品生产过程中可能存在的问题。
5、发扬民主，公开，公正的决策，准时和一线员工进展沟通，了解他们的困难，尽可能地予以解决。
在例会中，都会给他们支配肯定的发言时间，共同分析问题，解决问题，这有利于公司各部门的通力合作。
厂长年终工作总结3篇
厂常年终工作总结厂常年终工作总结精选3篇〔一〕回忆过去的一年，我作为厂长，经历了许许多多的挑战和机遇。
在这个充满变化和竞争的环境中，我和我的团队通过不懈努力和创新，获得了一定的成绩。
如今，我将对过去一年的工作进展总结，并对将来的开展提出一些展望。
首先，我想回忆一下过去一年中我所获得的成绩。
在过去的一年中，我和我的团队注重进步消费效率，降低本钱。
我们采取了一系列措施来优化消费流程，进步消费效率。
例如，我们引入了新的设备和技术，通过自动化消费线来进步消费效率。
同时，我们对员工进展了培训和技能提升，使他们可以更好地适应新的工作方式和方法。
这些措施都获得了很好的效果，有效地进步了消费效率。
此外，我还注重改善产品质量和提升客户满意度。
我们加强了对产品质量的控制和检验，确保产品的符合标准和要求。
同时，我们加强了与客户的沟通和合作，及时解决他们的问题和需求。
通过这些努力，我们赢得了客户的信任和支持，大大提升了客户满意度。
在人才队伍建立方面，我注重人才的培养和引进。
我鼓励员工不断学习和进修，提升自身的技能和才能。
同时，我也积极引进高层次的人才，以带动整个团队的开展。
通过这些努力，我们的团队整体素质得到了提升，员工的凝聚力和工作态度也得到了增强。
然而，在过去一年中，我也面临着一些问题和挑战。
首先，由于市场竞争剧烈，我面临着压力和不确定性。
市场的变化和客户需求的多样化，给我们的消费和销售带来了一定的困难。
其次，由于供应链的不稳定，我们的原材料供应也受到了一定的影响。
这些问题给我们的消费和运营带来了一定的困扰。
最后，由于人员调整和工程变动，我需要面对团队合作和人员管理的挑战。
这些问题需要我积极应对和解决。
对于将来的开展，我提出以下几点展望。
首先，我将继续注重进步消费效率和降低本钱，以进步企业的竞争力。
同时，我也将加大技术研发和创新的力度，推动企业向高质量和高附加值方向开展。
其次，我将继续提升产品质量和客户满意度。
我们将进一步加强品质控制和效劳标准，不断提升用户体验。
年终厂长工作总结范文(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们又迎来了年终的时刻。
在过去的一年里，我们在公司的正确领导下，全体员工团结一心，努力拼搏，取得了一系列令人瞩目的成绩。
在此，我代表全体厂长，对过去一年的工作进行总结，并对新一年的工作提出展望。
一、回顾过去，总结经验1. 生产任务完成情况过去的一年，我厂在全体员工的共同努力下，圆满完成了年度生产任务。
全年生产总量达到XX万吨，同比增长XX%；产值达到XX亿元，同比增长XX%。
主要产品产量和销量均创历史新高。
2. 技术创新与研发（1）加大研发投入，提升产品竞争力。
我们加大了研发投入，成立了专门的研发团队，对现有产品进行升级改造，同时研发了XX项新产品，其中XX项已成功投产。
（2）加强与高校、科研院所的合作。
我们与XX所、XX大学等高校、科研院所建立了合作关系，共同开展技术攻关，为企业的技术创新提供了有力支持。
3. 质量管理（1）严格执行质量管理体系，确保产品质量。
我们持续完善质量管理体系，加强质量监控，确保产品质量稳定可靠。
（2）积极开展质量改进活动。
通过开展“质量月”等活动，提高员工的质量意识，提升产品质量。
4. 安全生产（1）加强安全管理，落实安全生产责任制。
我们严格执行安全生产规章制度，落实安全生产责任制，确保生产安全。
（2）开展安全生产培训，提高员工安全意识。
我们定期开展安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。
5. 企业文化建设（1）加强企业文化建设，提升员工凝聚力。
我们积极开展企业文化建设活动，弘扬企业精神，增强员工凝聚力。
（2）关爱员工，提升员工福利待遇。
我们关注员工身心健康，提高员工福利待遇，让员工感受到企业的关爱。
二、存在的问题与不足1. 生产成本较高。
虽然产量和销量有所增长，但生产成本仍较高，影响了企业的盈利能力。
2. 产品结构单一。
目前，我厂产品结构较为单一，市场竞争力有待提高。
3. 员工素质有待提升。
部分员工的专业技能和综合素质有待提高，影响了企业的整体发展。
厂长年度工作总结范文3篇
厂长年度工作总结厂长年度工作总结范文3篇总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，为此要我们写一份总结。
那么你知道总结如何写吗？以下是小编为大家整理的厂长年度工作总结范文3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
厂长年度工作总结范文3篇1我自来到玉门鑫时利气体有限公司新市区制氧分公司担任厂长以来已经二年了，在这二年的工作中，在公司领导的正确带领下，在分厂员工的配合支持下，使我顺利的完成了本年度的工作，也使我初步熟悉了生产、管理流程，使个人的管理能力、业务水平有了提高；在日常工作中主要侧重于以下几方面的管理：（一）生产管理在分厂工作流程中，我主要负责分厂的生产：氧气、二氧化碳以及其它特种气体、钢瓶检验站、等生产及销售、检验情况，对此制定相应的考核政策，提高了员工的生产积极性，促使综合效率较上年有所提升；在xxxx年我将关注生产过程因素，注重前期准备工作，逐步在分厂内简化生产、运输，调整分配生产资料，践行“精益生产”。
（二）成本管理在分厂成本管理过程中，我主要侧重于制造费用、原材料及运输成本的控制，着眼于全员成本意识的提升，关注库存情况，及时调整力争做到产销平衡，避免成本占压。
（三）人员管理真诚公平的对待每一位员工是我工作的原则；在日常工作中，我倾听了解员工心声，力所能及的帮助他们在工作生活中的实际困难，注重现场即时沟通，舒缓他们在工作中的压力和不良情绪；稳定员工队伍。
回顾这xxxx年的工作，对我来说是一个学习、总结、和成长的过程，在这个过程中，我们分厂的销售业绩有目共睹，已完成xxxx年生产目标，这要谢谢大家的共同努力。
现在已经步入了xxxx年度，公司也正朝着更高的目标迈进，面临着新的指标任务。
虽然我离公司和领导的要求还有很大差距，但我会俯首自查，改善自身短板，发挥自身潜力，认认真真学习，踏踏实实工作，紧跟公司发展步伐，更好的融入到公司的管理团队中去。
厂长年度总结范文(3篇)
第1篇尊敬的领导，亲爱的同事们：随着岁月的流转，我们又迎来了一个新的年度。
在过去的一年里，我们在全体员工的共同努力下，克服了种种困难，取得了显著的成绩。
现将本年度的工作进行总结，并对新的一年工作进行展望。
一、年度工作回顾1. 生产经营情况过去的一年，我厂紧紧围绕“稳增长、调结构、促改革、惠民生”的工作总基调，坚持创新驱动，深化供给侧结构性改革，取得了以下成绩：（1）产值和销售收入稳步增长。
全年完成产值XX亿元，同比增长XX%；销售收入XX亿元，同比增长XX%。
（2）产品结构优化。
加大新产品研发力度，成功推出XX款新产品，市场份额进一步提高。
（3）市场拓展成效显著。
积极开拓国内外市场，新增客户XX家，市场份额持续扩大。
2. 技术创新与研发（1）加大研发投入。
全年研发投入XX亿元，同比增长XX%，为技术创新提供了有力保障。
（2）成果丰硕。
获得XX项专利，其中发明专利XX项，实用新型专利XX项。
（3）产学研合作。
与XX高校、科研院所建立合作关系，共同开展技术研发。
3. 管理提升（1）强化质量管理。
全面实施质量管理体系，产品质量合格率稳定在XX%以上。
（2）安全生产。
加强安全生产管理，全年未发生重大安全事故。
（3）成本控制。
加强成本核算，降低生产成本，提高经济效益。
4. 企业文化与团队建设（1）加强企业文化建设。
举办各类文体活动，增强员工凝聚力。
（2）人才培养。
开展内部培训，提升员工技能水平。
（3）团队建设。
优化团队结构，激发团队活力。
二、存在的问题与不足1. 市场竞争激烈，产品同质化严重，创新力度不足。
2. 人才队伍建设滞后，高层次人才缺乏。
3. 管理水平有待提高，部分环节存在浪费现象。
4. 企业文化建设需进一步加强，员工归属感有待提升。
三、新的一年工作展望1. 加大技术创新力度（1）提高研发投入，加大新产品研发力度。
（2）加强与高校、科研院所的合作，提升自主创新能力。
（3）加强知识产权保护，提高核心竞争力。
生产厂长年终总结8篇
生产厂长年终总结8篇篇1时光荏苒，转眼间，一年的时间又过去了。
回首过去，我在生产厂长的岗位上，与全体员工共同面对挑战，携手前行。
在这个过程中，我不仅学到了很多宝贵的知识和经验，也取得了一些可喜的成绩。
下面，我将对过去一年的工作进行全面的总结，以飨读者。
一、工作概述作为生产厂长，我的主要职责是负责整个生产过程的管理和协调，确保生产活动的顺利进行。
在过去的一年中，我带领团队完成了以下主要工作：1. 完成了年度生产计划的制定和实施，确保了生产活动的有序进行。
2. 优化了生产流程，提高了生产效率和质量。
3. 加强了团队建设和员工培训，提高了员工的技能和素质。
4. 实施了多项节能环保措施，降低了生产成本，减少了环境污染。
二、工作亮点与成果在过去的一年中，我在工作取得了一些亮点和成果：1. 通过优化生产流程，我们提高了生产效率，减少了生产成本，使产品更具竞争力。
2. 加强了团队建设和员工培训，提高了员工的凝聚力和工作效率，为公司的长远发展奠定了基础。
3. 实施了多项节能环保措施，降低了生产成本，减少了环境污染，为公司的可持续发展做出了贡献。
三、面临的挑战与解决方案在工作中，我们也遇到了一些挑战和困难。
针对这些问题，我采取了以下措施：1. 针对生产过程中出现的设备故障和维修问题，我加强了设备的维护和保养工作，减少了因设备故障造成的停机时间。
2. 针对员工技能水平参差不齐的问题，我制定了详细的员工培训计划，提高了员工的技能水平和工作效率。
3. 针对市场需求变化的问题，我及时调整了生产计划，优化了产品结构和生产工艺，满足了市场需求的变化。
四、未来的工作计划与展望在未来的工作中，我将继续带领团队朝着以下目标努力：1. 进一步优化生产流程和提高生产效率和质量，以满足市场需求的变化。
2. 加强团队建设和员工培训工作，提高员工的凝聚力和工作效率。
3. 继续实施节能环保措施，降低生产成本和环境负担。
4. 拓展市场渠道和销售渠道，扩大市场份额和影响力。
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篇一：厂长年终工作总结厂长年终工作总结又一年了，今年由于在职各位积极努力、夜以继日的工作，特别是在技术骨干改进配方，降低了生产成本，我厂的产品信誉更好，销路更畅，效益更佳，在业务上有较大的业绩的提升，达到了去年同期的150%，达到了历史最好水平。
回顾一年的工作，具体体现在以下几个方面：一、安全工作抓得紧。
我和xxxx三位厂长一年以来都一心扑在工作上，十分重视企业的生产发展，特别是安全生产弦绷得紧，一把手亲自挂帅抓，三位副厂长和生产科长都签订了生产责任目标责任状，确保不出重大安全问题。
在安徽阜阳奶粉案发案时，我觉得有必要去看看，到底问题出在哪？于是我就带领导中层以上干部亲赴阜阳学习教训，回来以后召开职工大会，进行了全面贯彻和落实，取得了良好的效果。
二、确保销售渠道的畅通。
一个企业，产品的畅销与否，直接关系到一个企业的生死存亡。
因此，今年改变了以往吃大锅饭的分配形式，对销售人员果断采取利润分成，绩效挂钩的策略。
这样我们打破了过去靠批发商销货，看他们脸色行事的被动局面，做到了全面撒网，四处开花，公司业绩得以全面提升。
今年我们决定把这个方案在全体职工中全面展开，八仙过海各显神通，只要你们有手段，有关系，发财不是很难的。
三、外交公关成绩显著。
我们的企业一直以来都被列为造假黑名单，每年都要被没收财物，遭遇罚款，企业声誉一直在低谷徘徊，产品销量一直上不去，给我们的企业造成了巨大的损失。
今年我大胆调整方向，决定从游击战逐步转变为阵地战，成效还是有目共睹的，从去年开始就们就不再东躲西藏过苦日子了。
据内部消息，我厂营业执照今年有可能批下来，这是我们最大的荣誉，我们要好好珍惜，我们不仅要做遵纪守法的模范，我们还要当优秀企业代表！这些工作我们付出了较大的成本，但这和过去造成的损失相比，和即将得到的荣誉相比，又值得什么呢？回顾这一年，工作成效是显著的，但存在的问题也不容忽视：一、生产质量还是有待改进。
我们的口号是“不死人，不出大事”，但是今年的事故也差点发生了，个别工作人员不遵守操作规程，在勾兑酒时玩忽职守，随意加大剂量！宁可少放不放，也不能多放！这是原则问题，你少放些基酒，大不了当自来水喝，你放多了就要死人的！你也难逃法网！这要旨起我们的高度重视，不再重犯。
安保科一直是我们工作的软肋，现在许多执法人员，记者经常冒充大户买家到我们这里视察，了解情况，这个你们一定要把握三条原则：第一不是熟人引荐的绝对不能让他进来，第二没有身份证及其他有效证件的可疑人员绝对不能让他进来，第三身上带有不明录音拍摄设备的绝对不能让他进来。
现在电视里面天天放记者暗访，你们要多看点，多学点知识，多懂点法律，不要做法盲。
三、最后我还强调一点，要遵纪守法，不要去打牌，去嫖娼，有钱你带点女朋友，包个二奶我没意见，我再说一次啊，弄不好你们就上公安局了，这样对我们企业不好，对我们大家都是损失，谁要是让我发现了，立即开除！篇二：厂长年终总结2013年度述职报告时间飞逝，转眼间2013年已经结束，作为熟料分厂的厂长，我深刻认识到，中层干部扮演着承上启下的角色，俗话说：基层靠实干，中层考水平，高层讲信任。
中层干部要想成为一名出色的管理者，必须学会“无条件的执行”--------服从。
通过学习德鲁克的卓有成效的管理者这本书，明确了管理艺术是发出命令与执行命令的一种奇妙的混合物，三分决策，七分执行。
2013这一年，我带领着熟料分厂这只团队又走过一年，这一年靠着公司领导和各职能部门的鼎力支持，分厂副厂长及班组长的密切配合以及全体员工的共同努力,我们完成了生产生料1859051吨，生产熟料1145527吨，此成绩刷新了历史记录，也为明年的生产打下扎实的基础。
现将2013年工作总结如下：一、主要工作情况：1.安全工作在公司各领导的高度重视和指导下，熟料分厂认真贯彻落实上级各项文件精神，严格按照“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针狠抓安全生产管理工作。
定期组织分厂员工进行安全教育，积极开展安全生产专项整治和安全生产自查自纠活动，配合安全处开展火灾演练活动，组织实行手指口述工作，通过一系列活动的开展完善了应急救援体系，认清了设备的运行状况，提高了员工事故救援和应急处理能力。
同时完善了安全生产责任制，实现了安全生产的标准化、规范化，责任到人，监督到位，完成了公司全年里安全生产零事故的要求。
2.设备运行和维护再上新台作为厂长我深刻认识到设备运转率就是我的核工作。
始终坚持落实三级巡检制度，对设备进行细致检查，并利用空余时间多次对设置不合理的设备进行技改工作，使设备发挥最大功效，同时利用6月余热发电与窑对接以及8月中修时间制定了详细的检修计划，把存在隐患的设备进行整改，保证了全年设备的运转率和完好率，为顺利完成生产任务打下良好的基础。
3.现场管理在各工段不懈努力下，现场很少出现跑冒滴漏现象，工作环境不断优化，现场设备保养较好，能充分利用停机时间对设备进行维护，同时制定赏罚制度，组织班组长进行打分，分数高的岗位进行内部奖励，分数低的做出适当的处罚，这种制度大幅度提升了员工工作的积极性，提高了现场质量。
虽然各工段对现场工作严抓不懈且卫生保持良好，但我们不能只满足于这个现状，5月我带领分厂班长以上人员自费到金隅参观学习，通过对他们的现场了解，我深知我们做的还不够，所以现场管理还应严抓，做到漆见本色铁见光，油路畅通，油窗明亮。
4.学习情况在做好本职工作的同时，本人还注重政治本质和理论水平的提高，确保正确的政治方向。
今年是管理落地年，各项管理制度接连出台，我组织班组长及以上员工，认真学习各项管理制度。
尤其是对轮岗制，末位淘汰制，走动式管理几次三番强调学习。
做到能够严格要求身边的人思想觉悟高，培训工作和思想工作一起抓。
我认识到熟料煅烧操作工作技术含量相对高，为全面完成公司任务思想动员工作也日趋重要。
我们充分利用班组和车间管理体制，在提倡操作，安全常识，市场形势，工艺技术，设备管理等方面对员工进行培训和讲解，每周要求学习。
“员工自身能力不高不是领导责任，而在工作中能力得不到提到提高是领导责任”围绕这个思想要求每个班组长首先必备先进优秀思想素质，然后一点带面开展工作，取得较好成绩。
具备良好的职业道德和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件，一年来，我始终把学习放在重要位置，通过公司多次组织安全，脱硝等的学习培训以及在卓越大学将近半年的学习，不仅提升了自己的专业水平，更是提升了分厂员工的整体素质，在分厂营造出人人爱学习的良好氛围。
5.绩效考核成果制度是公司、厂部正常运转的基本保障。
公司的规章制度就和国家法律一样，是一种约束员工文明操作的行为规范，对每个人都具有约束力为此我主张制度的制定必须有落实。
有检查，并且进行分解，尤其要体现在班组长的考核上，再由班组长具体考核员工。
在工作中发现制度不完善存在漏斗就组织班组长讨论并修改，日积月累制度的完善的以提高从公司实行绩效考核以来，我深知此项制度实施的艰巨性和必要性，所以严格要求副厂长及班组长认真执行，使表现好、有能力的员工发挥自己的潜能，同时要激励、引导落后员工，鼓励他们学习，尽快提升他们的专业素养。
经过几个月的试行，初见成效。
明年将把此项工作列为重点，二、2014年工作计划：我将继续坚持高标准、严要求的原则，从生产、成本、安全、质量、设备维护、对外协调、培训、节能环保、内部考核、各项制度建立及落实等方面展开工作：1.继续开展安全教育工作，督查现场安全，完成全年安全生产零事故的目标，使生产安全、高效、稳定进行。
2.积极配合公司开展管理落地工作，认真实行绩效考核制度。
强化部门内部队伍建设的力度，为公司打造一支技术过硬的精兵。
3.定期召开员工会议，加强与员工沟通，增强团队精神，并组织车间进行有效的学习培训，保证员工学习质量。
4.从源头抓好精细化管理工作，建立长效机制，降低熟料生产成本，保质保量完成生产任务，在激烈的市场竞争中为公司站稳脚跟作出自己应有的贡献。
5.加强现场及设备管理，保证设备连续生产，高效生产，稳定生产，安全生产。
上一年虽然取得一些成绩，但离生产目标还相差甚远，所以2014年需要更加努力，与员工心往一处想，劲往一处使，顺利完成公司年初下达的生产任务。
6.采纳合理化建议，积极组织并大力支持员工们对设备的技改工作，着重逐步解决熟料温度高，窑主电机温度高，篦冷机冷却效果差等棘手问题，为公司申报高新技术企业创造条件。
虽然生产压力大，任务重，但我深知不能退缩，企业越到困难的时候就越是需要我奋力工作的时候，我将与分厂所有班组长一起带领全体员工探讨生产技术，解决包括现场管理、操作技术提升等诸多不足，切实解决好生产问题和职工切身利益在内的系列问题，促进分厂健康长远发展。
事务的发展总是在推陈出新。
不充电，个人素质难以提升，不改革，企业难以展开腾飞的双翼。
今后，我将加强学习，提高思想觉悟，工作能力和管理水平。
我将与分厂所有班组长一起带领全体员工探讨生产技术，解决包括现场管理，操作技术等诸多不足，切实解决好生产问题和职工切身内在的系列问题，促进分厂健康长远发展。
在此我有信心和班子一道，广泛采纳大家的建议，融入到我们促进生产的各项干管理办法中去，完善生产战略，一心为公，廉洁自律，求真务实，开拓创新，奋发进取，为公司在来年取得更加辉煌的业绩而努力奋斗。
2014年1月3日篇三：厂长工作总结工作总结时光似箭、岁月如梭，我们即将迎来新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务，在此，我对生产部一年来的工作做以总结，同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾1、产品产量方面2011年，为到达客户产量和质量的要求，也为缓解生产忙季流水线的生产压力，生产部加开了三号流水线，最多一天开六个班组进行生产，大大加强了生产能力，2011年全年生产达900多万米，且今年没有发生外发的情况，各部门合理的调整生产计划，和利用有限的资源，及时满足客户的交期，为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面在今年工作中，在确保生产任务的情况下狠抓质量，对车间人员进行合理的调整，对班组长进行培训。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下，全力的投入在生产每一个环节中，产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里，各设备比较良好，并没有因为设备的问题影响到较大的工作，在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转，进而确保了生产的稳定。
2011年为响应节能减排工作，工厂排查中发现三车间水管爆裂，发生严重的漏水现象，发现后我马上组织人员维修处理，对水管进行重新排布，维修后用水量明显下降，为公司节省了开支。
4、安全生产方面二、存在的不足和对策生产部在过去的一年里虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但也还存在较多的问题，主要有以下方面的不足。