中国矿业大学管理学院接收2019年优秀应届本科毕业生免试

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中国矿业大学本科学生学籍管理规定

中国矿业大学本科学生学籍管理规定

中国矿业大学本科学生学籍管理规定根据《中华人民共和国高等教育法》和教育部《普通高等学校学生管理规定》,结合我校具体情况,特制定本规定。

第一章新生入学第一条按照国家招生规定由我校录取的新生,必须持我校《录取通知书》和学校规定的有关证件,按照《录取通知书》的要求和规定的日期到校办理入学手续。

因故不能按期入学者,应写信并附原单位或所在街道、乡镇证明,向校招生办公室请假,请假一般不得超过两周。

未请假或请假逾期两周不报到者,除因不可抗力等正当事由外,视为放弃入学资格。

第二条新生入学后,学校在三个月内按照国家招生规定对其进行复查。

复查内容包括政治与思想道德、业务、身体健康状况等,复查合格者予以注册,取得学籍,并发给学生证。

复查不合格者,依据不同情况,分别予以处理,直至取消入学资格。

第三条凡属弄虚作假、徇私舞弊取得学籍者,一经查实,取消其学籍。

情节恶劣的,报请有关部门查究。

第四条对患有疾病的新生,经学校指定的二级甲等以上医院(下同)诊断不宜在校学习的,允许其申请保留入学资格一年,并应于通知之日起一周内办理离校手续,户口回原籍。

逾期不办理离校手续,取消入学资格。

保留入学资格者不具有学籍,不享受在校生待遇,医疗费自理。

保留入学资格期间经治疗康复者,必须在保留入学资格的次年6月份以前,向校招生办公室书面提出入学申请,并附县级以上医院诊断证明,经本校校医院复查合格者,重新办理入学手续。

复查不合格或逾期不办理入学手续者,取消入学资格。

第二章学制、学生在校年限第五条本科学制四年(建筑学专业学制五年),按照学分制管理机制,实行弹性学习年限。

本科生在校最长年限(含休学)为所在专业学制加三年,超过此年限者,不予注册。

第六条提前达到毕业要求者,可申请提前一年毕业;不能在学制年限内达到毕业要求且符合学校相关规定者,可申请延长学习年限。

提前毕业或延长学习年限者,须按学校有关规定办理申请、缴费等手续。

第三章注册与考勤第七条注册1.注册是学生取得学习资格必须履行的手续,每学期开学一周内,学生办理注册手续,以取得本学期的学习资格。

中国矿业大学管理学院0001.docx

中国矿业大学管理学院0001.docx

中国矿业大学管理学院2019年招收攻读博士学位研究生复试录取方案为切实做好我校2019年招收博士学位研究生的复试录取工作,根据教育部和江苏省教育考试院以及学校等有关文件精神,结合管理学院实际情况,特制定中国矿业大学管理学院2019年招收攻读博士学位研究生复试录取方案(以下简称“本方案”).一、指导思想博士研究生复试录取工作要坚持“德智体全面衡量、择优录取、确保质量、宁缺勿滥"的原则,充分体现招生工作的公平、公正、公开,并在管理学院博士招生工作领导小组统一指导监督下进行。

普通招考考生依据考生初试成绩、专业课(即业务课二)笔试成绩、综合面试成绩和导师意见择优录取.“申请—审核"制和硕博连读考生依据考生综合面试成绩与导师意见择优录取.二、复试组织1.成立中国矿业大学管理学院博士研究生复试录取工作领导小组,领导、组织、协调和监督管理学院博士研究生复试与录取工作。

管理学院博士招生工作领导小组组成及职责如下:管理学院博士招生工作领导小组组长:管理学院院长管理学院博士招生工作领导小组成员:管理学院主管研究生工作副院长、教授委员会主任和副主任、博士点学科负责人.包括制定复试录取方案、组织专业课笔试、确定综合面试专家组并组织实施、报送拟录取学生名单等。

2。

成立由所有当年具有招生资格的导师组成的综合面试专家组,负责对考生的具体面试工作。

综合面试专家组负责向复试录取工作领导小组提交专家组综合面试成绩及录取建议名单。

三、复试资格1.“申请—审核"制和硕博连读:经学院初审,学校审核并公示无异议后的考生。

2. 普通招考:报考资格符合我校博士招生简章规定且审查合格的考生。

四、复试内容1。

“申请-审核"制和硕博连读考生复试内容“申请-审核”制和硕博连读考生复试内容:综合面试“申请-审核"制和硕博连读考生综合面试内容与普通招考考生综合面试内容相同。

“申请-审核”制和硕博连读考生综合面试总成绩300分。

中国矿业大学教务部

中国矿业大学教务部

中国矿业大学教务部教务通知(2018)第号关于做 好 2019 届本科生毕业设计(论文)工作的通知 各学院(部) : 为进一步加强毕业设计 (论文) 工作, 培养恪守学术道德的创新性人才, 切实提高本科毕业设计 (论文) 的质量, 根据 《学位论文作假行为处理办法》 (中华人民共和国教育部令第 34 号) 、 《加强内涵建设提高本科教育教学质 量的实施办法》 (中矿委﹝2013﹞34 号) 和 《本科生毕业设计工作规范》 (中 矿大﹝2009﹞65 号)等文件要求,结合我校实际情况,现启动 2019 届本 科毕业设计(论文)工作,有关事项通知如下:矚慫润厲钐瘗睞枥。

一、组织领导 1.学校成立以主管教学的副校长、主管学生工作的副书记为组长,教务 部、学生工作处等部门相关负责人为成员的毕业设计(论文)领导小组,负 责总体指导和统筹协调全校学生毕业设计(论文)工作。

聞創沟燴鐺險爱氇。

2.各学院成立以院长为组长、主管教学工作的副院长、主管学生工作的 副书记为副组长,各专业(系、教研室、研究所) 、学院教学管理办公室及 学生工作办公室相关负责人为成员的毕业设计(论文)工作小组,负责毕业 设计(论文)工作的布置,指导教师资格的审查,答辩委员会及各答辩小组 名单的审定,各项资料的归档等。

残骛楼諍锩瀨濟溆。

1/83.各专业(系、教研室、研究所)具体负责指导教师资格审定,组织学 生选题,组织实施学生毕业设计(论文)进程中的开题审查、中期检查和答 辩工作,检查指导教师对学生的指导情况,进行毕业设计(论文)各项资料 规范化建设等。

酽锕极額閉镇桧猪。

二、毕业设计(论文)工作要求 1.体裁与形式 毕业设计(论文)形式包括:毕业设计、毕业论文、调研报告、案例分 析、论文与音乐汇演组合和论文与专项技能汇演组合等。

其中,调研报告及 案例分析仅限文科学生; 论文与音乐汇演组合形式仅适用于建筑与设计学院 音乐学专业; 论文与专项技能汇演组合形式仅适用于体育学院体育教育与社 会体育专业。

-065-中国矿业大学 2018—2019学年度本专科生国家奖学金获奖者名单

-065-中国矿业大学 2018—2019学年度本专科生国家奖学金获奖者名单

70 罗贤铭 信息与控制工程学院
71 文梓棋 信息与控制工程学院
72 赵鑫
信息与控制工程学院
73 方思捷 信息与控制工程学院
74 姚越
信息与控制工程学院
75 赵海涛 信息与控制工程学院
76 董运龙 信息与控制工程学院
77 杨潇
信息与控制工程学院
78 强思远 资源预地球科学学院
79 栾文博 资源预地球科学学院
机电工程学院
60 马梦雅
机电
62 陈沛儒
机电工程学院
63 代云飞 信息与控制工程学院
64 赵浩
信息与控制工程学院
65 张欣茹 信息与控制工程学院
66 曾志勇 信息与控制工程学院
67 林泽南 信息与控制工程学院
68 章雨婷 信息与控制工程学院
69 孟子杰 信息与控制工程学院
第 1 页,共 16 页
29 施宇
安全工程学院
安全工程
16174808 男 汉族 2017年9月
30 李星诚
安全工程学院
安全工程
16174868 男 回族 2017年9月
31 毛佳伟
安全工程学院
安全科学与工程
16184838 男 汉族 2018年9月
32 袁满
安全工程学院
安全科学与工程
16184907 男 汉族 2018年9月
土木类
02180419 男 汉族 2018年8月
52 陈羽
机电工程学院
机械工程
03161083 男 汉族 2016年9月
53 许康康
机电工程学院
机械工程
03160911 男 汉族 2016年9月
54 贾星云
机电工程学院

中国矿业大学2019年硕士研究生拟录取名单公示

中国矿业大学2019年硕士研究生拟录取名单公示

专业代码 录取专业
081405 防灾减灾工程及防护工程 081405 防灾减灾工程及防护工程 081405 防灾减灾工程及防护工程 081405 防灾减灾工程及防护工程 081405 防灾减灾工程及防护工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程 081901 采矿工程
317
78.6 69.48
319
80.6 70.52
344
94 78.88
267
77 62.84
299
74.2 65.56
321
79.6 70.36
293
80.2 67.24
275
85
67
291
81.4 67.48
312
87 72.24
297
85 69.64
286
90 70.32
290
92 71.6
全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制 全日制

2019年中国矿业大学行政管理考研招生目录、参考书笔记资料

2019年中国矿业大学行政管理考研招生目录、参考书笔记资料

2019年矿大行政管理招生信息:育明教育徐老师备注解析:1.2019年矿大行管招生人数17人,含推免生7人;2018年矿大(北京)文法学院行政管理专业招收全日制15人,其中推免7人,则统招8人。

但最终我们统计发现行政管理专业实际统招录取11人,招收人数多余于划人数,相比于北大4人,人大6人,矿大的录取人数还是比较多的。

2.中国矿业大学(北京)行政管理专业一共有五个方向,分别是公共治理与公共政策,公共部门人力资源管理,政府经济管理,土地资源管理,廉洁治理与发展,同学们在报名的时候就要选择一个方向,这很重要。

3.我们看一下中国矿业大学(北京)行政管理专业的考试科目,分别是政治,英语一,专业课分别是(617)政治学基本理论以及(844)行政管理学。

政治没什么好说的,全国考的都是一样的,就是北京改卷稍微严格一点。

英语一难度也不小,需要同学们认真对待。

专业课的话我们会在后边着重分析。

4.就业方向①中央部委及地方各级党政机关相关部门,如工商经济管理部门、纪律监察部门,从事管理行政工作或者政策法规研究。

②国家正式事业单位,政策研究或行政工作;③留校担任行政职务或教学工作、科研部门的教学科研工作④央企(国有)的经营管理工作/人力资源岗位。

⑤出国深造等。

历年招生录取情况解析:2019年:49 74 355近两年的报录比情况:中国矿业大学(北京)行政管理专业考研的报录比平均在8:1-10:1(竞争不算激烈)。

录取分数范围:340-409推荐使用参考书:617政治学基本理论《政治学原理》,景跃进,张小劲中国人民大学出版社,21世纪公共管理学教材, 2006版844行政管理学《行政学导论》,齐明山,中国人民大学出版社《公共行政学(第三版)》,张国庆,(北京大学出版社)复试笔试科目书目:人力资源管理《人力资源管理教程》北京大学出版社(最新版)张一驰同等学力及跨考加试科目:1) 行政法与公务员制度:《行政法学》,罗豪才,中国政法大学出版社,最新版《国家公务员制度》舒放、王克良中国人民大学出版社2011年版2)管理学原理:《管理学原理》,杨文士,张雁,中国人民大学出版社,最新版2019年复试:复试时间:2019年3月23日-3月24日复试内容:研究生复试主要分为专业笔试、专业面试和外语听力口语考试三部分,每部分按百分制打分,各占三分之一分值。

计算机科学与技术学院

计算机科学与技术学院

计算机科学与技术学院2019年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生复试录取工作细则根据《中国矿业大学免试硕士研究生推荐办法》(中矿大教字[2014]2号)和《关于做好推荐及接收2019年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生的通知》文件精神,为做好我院2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生复试工作,经学院党政联系会议讨论,决定我院2019年免试攻读研究生复试工作安排如下:一、复试安排1. 复试内容: 主要考察对专业基础理论、基础知识、基本技能的理解与掌握,考察综合运用所学知识分析问题、解决问题的能力、表达能力、实验技能、计算技能、培养潜力,英语听力水平等。

2. 报到时间:2017年9月26日上午8:30—11:00报到地点:南湖校区计算机学院A5213.复试方法:复试采用面试方式,主要考察专业素质和能力、英语听力和口语的测试以及考生的综合素质和能力等,复试成绩满分为100分。

其中英语听力和口语测试(满分30分);综合素质和能力测试(满分70分),包括思想政治素质,工作实绩、创新精神和创新能力。

时间: 2017年9月26下午2:30地点: 南湖校区计算机楼A506其中:复试成绩总分为100分,由英语听力和口语的测试和综合素质和能力测试成绩经过权重计算得出,计算公式为:复试成绩= 英语听力和口语测试+综合素质和能力测试成绩,复试成绩低于60分(不含60分)者为复试不合格,不予录取。

二、录取办法1. 名额分配:根据学校文件规定,各类型、各专业录取人数不超过学校规定的最大限额。

2.录取办法:各类型、各专业分别按最终成绩排序,依次录取,其中:(1)最终成绩由加权平均成绩和复试成绩组成,其计算公式为:最终成绩=加权平均成绩×0.6+复试成绩×0.4;(2)加权平均成绩为推荐时经学校教务部门认定的加权平均成绩。

(3)若总成绩相同,按照加权平均成绩排序,同时结合专业实际确定是否录取。

三、奖助学金评定按学校文件规定执行。

公共管理学院关于推荐2019年优秀应届本科毕业生

公共管理学院关于推荐2019年优秀应届本科毕业生

公共管理学院关于推荐2019年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生的实施办法(2018年9月12日由学院推荐免试研究生工作领导小组讨论通过)根据学校有关推荐本科毕业生免试攻读研究生的通知精神,现将我院推荐2019年优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作具体安排如下:一、推荐免试研究生工作领导小组组长:段鑫星杨思留副组长:王义保丁恒星史修永成员:张如成许超汤道路孙慧张长立王青王成礼秘书:任世存王丹丹李欣二、推荐免试研究生的条件(一)推荐免试硕士研究生的基本条件、排序原则、特殊优秀生推荐等按照2018年校推免工作领导小组修改后的《中国矿业大学免试硕士研究生推荐办法》(以下简称推荐办法)执行,详见附件1。

(二)其他类型推免生条件1.辅导员专项计划生录取指标由学校单列,共6名。

具体推荐条件及相关要求按照中国矿业大学“优才专项”辅导员遴选和管理办法》执行,由校党委学工部负责选拔推荐。

2.研究生支教团专项计划生录取指标由学校单列,全校共13名。

具体推荐条件和相关要求按照《中国矿业大学关于招募中国青年志愿者扶贫接力计划第21届研究生支教团志愿者的通知》执行,由校团委负责选拔推荐。

3.特殊优秀学生名额根据符合条件学生数确定,且原则上录取为本校应用型硕士研究生。

4.院际交流计划未单列,鼓励学生积极申报院际交流生。

三、推荐免试研究生名额及排序原则(一)推荐免试名额计算与分配1.我院2019年推荐免试硕士研究生名额为30名。

按照专业人数比例计算出各专业推荐名额,按照计算数值的绝对值从高到低分配名额。

2.候补名额按照各专业拟推荐人数的20%分配,采取四舍五入计算法。

3.若出现学校增补指标等增加推免人数的情况,则按照拟推荐人数计算值的余数由小到大依次分配增补指标。

各本科专业推荐免试名额分配如下:(二)排序原则1.推荐免试硕士研究生的人选,按加权平均成绩(如首次考试不及格,补考、重新学习通过,成绩按60分记)进行专业排序。

序号相同者,按国家大学英语六级、四级成绩依次进行排序。

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中国矿业大学管理学院接收2019年优秀应届本科毕业生免试攻
读硕士研究生的办法
根据中国矿业大学教务处与研究生院联合下发的《关于做好推荐及接收2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生的通知》的精神,结合管理学院实际,特制定中国矿业大学管理学院接收2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生的办法(以下简称“本办法”)。

一、组织领导
管理学院成立院推荐和接收免试硕士研究生工作领导小组(以下简称院推免工作领导小组)。

领导小组成员如下:
组长:董靖陈红
副组长:王新宇李新春尹碧兰赵超
成员:黄国良吕涛何凌云张旭孙鸽吴秀芹孙留涛刘宁院推免工作领导小组主要负责制定学院推荐及接收工作实施细则、各专业接收名额分配、组织学生报名、资格审查以及初步确定推荐及接收免试硕士研究生名单等工作。

二、申请基本条件
1.申请人须是具有推荐免试资格高校的应届本科毕业生,并获得所在学校推免资格。

2.申请人本科阶段在校期间学习成绩优异,品德良好,遵纪守法,无任何处罚或处分记录。

3.身心健康,体检合格。

三、接收专业及人数
根据中国矿业大学教务处与研究生院联合下发《关于做好推荐及接收2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生的通知》的规定要求,考虑管理学院生源情况、学科发展需要和学生的选择意向等因素,管理学院各学科点拟计划接收推免生名额见下表,实际招生人数以学生确认为准。

四、有关奖助政策
1.学校奖助政策:
学业奖学金:对外校生源,凡来自于原“985工程”高校的推免生第一学年享受一等学业奖学金;来自于原“211工程”高校的推免生第一学年原则上享受二等以上(含二等)学业奖学金;来自于一般院校的推免生,综合成绩排名前3%者,第一学年原则上享受二等以上(含二等)学业奖学金。

对本校生源,符合《中国矿业大学免试研究生推荐办法》第一款“推荐免试硕士研究生基本条件”(即非名额调剂生和特殊优秀生)的推免生,第一学年原则上享受二等以上(含二等)学业奖学金;综合成绩排名前5%者,第一学年原则上享受一等学业奖学金。

特别优秀的推免生可以同时申请国家奖学金。

2.管理学院对优秀推免生补充奖励政策
管理学院对来自“985工程”高校的经济管理类专业的推免生,管理学院在入学后给予一次性奖励3万元(税后);对来自“211工程”高校经济管理类专业综合成绩排名前5%的推免生,管理学院在入学后给予一次性奖励2万元(税后)。

五、复试工作
1.管理学院2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生复试采取面试形式,面试总成绩100分。

面试内容包括以下几项:
(1)外国语面试
方式:考生用外语自我介绍,复试专家与考生用外语交流。

满分20分。

(2)专业课面试
方式:由复试小组成员现场提问。

满分50分。

(3)综合素质面试
方式:不定题目,由复试小组成员随机提问。

满分30分。

内容包括:考生的思想品德及政治表现、创新意识、团队精神、科研基础、工作实绩以及分析问题与解决问题能力等。

2.管理学院2019年优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生面试具体安排:
(1)报到时间:2018年9月25日8:30—17:00,地点:管理学院B314 报到时需提供以下材料:
①学生证、身份证复印件;
②国家级外语考试成绩或合格证书复印件一份;
③《中国矿业大学2019年推荐免试攻读硕士研究生考生基本情况表》(由系统直接导出);
④《2019年接收推荐免试硕士研究生复试登记表》(由系统直接导出);
⑤本科学习成绩单一份,要求加盖所在学校教务处公章(红章原件);
⑥《思想政治考察表》一份(由系统直接导出);
⑦有公开发表的学术论文、科研成果或获奖证书者,提供复印件一份;
本校推免生可免提交①、②、③、⑤项材料。

(2)面试时间:2018年9月26日(具体时间另行通知)
(3)面试地点:管理学院大楼(具体地点另行通知)
面试小组成员由各学科带头人和副教授职称以上的5位专家组成。

面试小组专家在面试结束后现场独立评分,由面试小组向管理学院推免工作领导小组报送面试成绩。

六、录取工作
管理学院推免工作领导小组根据招生计划、面试成绩等择优确定待录取名单,学校将通过“推免服务系统”发出待录取通知,考生收到待录取通知后,须在24小时内通过“推免服务系统”确认录取,否则视为放弃。

待录取考生名单经公示无异议后列入正式录取名单,被正式录取的考生不得参加统考。

七、未尽事宜按中国矿业大学相关政策执行,本办法由管理学院推
免工作领导小组负责解释。

管理学院推免工作领导小组
2018年9月11日。

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